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建設工作計劃

時間:2022-07-03 14:20:14 工作計劃 我要投稿

精選建設工作計劃模板合集九篇

  時間流逝得如此之快,我們又將續寫新的詩篇,展開新的旅程,該好好計劃一下接下來的工作了!那么我們該怎么去寫計劃呢?以下是小編整理的建設工作計劃9篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

精選建設工作計劃模板合集九篇

建設工作計劃 篇1

  (一)持續抓好項目建設。

  一是加強重大項目謀劃,特別是要圍繞重大工業項目進一步拓展項目的廣度和深度,抓緊謀劃和包裝一批促進產業結構調整、促進產業集群發展的重點項目。二是積極配合項目業主做好前期工作,加強與相關部門協調配合,在項目建設土地、電力、資源配置、物流等方面給予充分保障,努力實現擬建的重大工業項目如期開工。三是全力抓好新開工和續建項目建設,確保該批項目盡快建成投產。四是要加快重大工業項目建設進度。

  (二)繼續抓好園區建設。

  一是加大園區基礎建設投資。力爭20xx年園區基礎設施建設投資300億元,產業項目投入240億元,建成標準廠房90萬平方米;建成園區天然氣集中供氣管道120公里,提供9.095億立方米天然氣,加氣站12座;建成開陽、清鎮、息烽等園區集中供水管網121公里。二是抓好大園區項目招商。利用央企招商、赴港招商、重點產業招商、會展招商以及全國工商聯第五次執委會等大型活動的舉辦,全方位、立體式招商。三是強化園區配套服務保障功能,加快推進園區建設與城鎮化建設的有機結合。

  (三)抓好工業經濟運行。

  一是加強調度、保障要素,確保冬季供氣平穩運行。二是強化重點產業、重點企業各要素的配置服務能力。積極爭取黔中經濟區的規劃實施,按照全省統籌的原則,促進區域內礦產資源等生產要素有效配置。三是增強把握經濟運行走勢的能力和水平,提高指導和服務企業的質量。四是加強電力協調,為企業生產保駕護航。加大與供電局的工作對接,協調供電局向省電網公司調通局爭取更多的電力分配,組織好工業企業做好有效用電工作。

  (四)大力扶持非公經濟發展。

  一是進一步完善中小企業服務體系。二是強化對民營經濟各產業發展的協調指導。三是優化民營經濟的投融資環境,努力化解中小企業民營經濟融資難題,為我市企業提供全方位安全快捷有效的金融服務。四是加快主要為中小企業、民營經濟服務的擔保、小額貸款公司的發展,將認真調研,提出超常規的政策支持。

  (五)促進工業發展方式的`轉變。

  一是進一步促進產業結構轉型升級。繼續推進產業結構從低端轉向高端化發展。二是強化重點耗能企業、特別是省重點監控企業的節能監管,在化工、建材兩個重點用能行業中推進能效水平對標達標活動。三是建立市級資源綜合利用數據庫,鼓勵企業開展“三廢”綜合利用,培育一批資源綜合利用龍頭企業。四是進一步加大節能監察和淘汰落后產能力度,按期淘汰涉及水泥、黃磷等行業的落后產能。

  (六)加快培育戰略性新興產業和高新技術產業。

  一是積極引進和支持適合特點、符合國家產業導向的高新技術項目落戶,實現倍增效應。二是著力推進科研院所、重點企業建立戰略性新興產業和高技術產業產業發展聯盟。三是全面落實國家相關扶持政策,在我市已具有一定基礎的新能源新材料、高端裝備制造、生物醫藥、節能環保等領域,實施一批戰略性新興產業和高技術產業重大專項,建設一批產業研發平臺,突破一批核心技術和關鍵技術,培育一批創新能力強、具有核心競爭力的高新技術企業,建設一批戰略性新興產業產業化基地。

  (七)大力推進能源基礎設施建設。

  一是加強電力基礎設施建設。按照“十二五”末電力負荷需求兩倍或三倍于“十一五”末的目標,強力推進“十二五”電力基礎設施建設規劃的實施。二是切實解決煤炭供需嚴重失衡問題。首先,提高我市煤炭供給能力;其次,加緊與兄弟州、市建立利益協調機制,保障全市發電、燃氣和其它生產及居民用煤需求。三是圍繞市資源型產業發展,加快組織實施自備電廠建設,大力推進煤電鋁、煤電磷、煤電鋼、煤電化等四個一體化產業發展。

  (八)大力推進工業金融服務體系建設。

  一是引導企業從資本市場解決資金問題,大膽嘗試財政性工業發展資金的融資功能,打通直接融資渠道,用資本的力量推進產業整合,切實幫助企業解決投融資困難。二是整合銀行、證券、保險、私募基金、金融租賃、擔保、小貸及征信等資源,解決好中小企業融資問題。三是充分發揮市擔保行業協會和小額貸款行業協會的作用,引導組建多元化股份參與的市融資性擔保集團公司和市小額貸款集團公司,以此促進銀行業金融創新。

  (九)大力促進“兩化”融合發展。

  一是爭取實現“兩化”在企業、行業信息化及產品智能化方面實現深度融合。二是以物聯網產業、三網融合產業為代表的衍生產業聚集發展形成規模。三是信息化基礎設施實現三個“全覆蓋”、即光纖主干網覆蓋全市,第三代移動通信網覆蓋全市和無線寬帶覆蓋市區。四是有效實現黔中經濟區區域信息資源開發、整合和利用,建立較為完備的社會信息資源體系,逐步實現城市綜合管理數字化,公共服務數字化,積極推進感知體系基本形成。

建設工作計劃 篇2

  一、指導思想

  “環境造就人。”班級文化建設對學生的影響和熏陶是潛移默化的,對學生的成長起著重要的作用。班級文化貫穿于班級教室等各個場合和學生的言語行動之中。班級文化是班級的一種風尚、一種文化傳統,一種行為方式,它自覺或不自覺地通過一定的形式融會到班級同學的學習、工作、生活等各個方面中,形成一種良好地自覺地行為習慣,潛移默化地影響著學生的行為。為積極配合、參與學校德育處、大隊部開展和組織的各項活動,本學期我班工作繼續以素質教育為核心,以學校德育工作計劃和少先大隊工作計劃為依據,以培養學生學習、紀律、衛生為目標,以班隊會和課堂教學為主要渠道,結合本班實際情況,對學生進行常規教育,結合本班實際開展創造性的活動,突出我班特色。通過開展富有情趣的各種教育活動,并以各類活動為契機,培養一支過硬的少先隊干部隊伍,發揮小干部的作用,體現時代氣息,培養學生的現代素養,營造良好的班風、學風,樹立隊員個人的短期、長期目標,培養隊員的組織、活動等能力,朝著自己的目標努力,培養學生良好的行為習慣和道德意識,增強學生的自我激勵、自我教育、自我管理的能力,積極探索個性培養的途徑,為創建優秀班集體而努力。

  二、主題

  創和諧班級,建特色文化。

  三、總體目標

  構建和諧班級,創班級特色文化,讓班級充滿活力,充滿昂揚向上、積極進取的班級文化氛圍,讓班級成為學生成長的`樂園。

  四、班級現狀分析

  (一)現狀描述

  1、全班45人,男25名,女20名,男女分配還是屬于比較均勻的。其中18名是外地生,其余都是本地生。學生多生性調皮好動,所有任課老師為之頭疼。但是通過接觸,我發覺其實很多學生聰明伶俐,多才多藝,還是有很大發展前途的。五項常規評比方面,我班到現在為止基本每周都獲得第一,班級在不斷進步。

  2、同學間的團結:本學期兩個月以來,同學們知道班級靠大家共同努力才會進步,所以互相幫助、團結協作。

  3、經過全體努力,已形成一些班級常規,班風有所改善,作業方面也有所改善。通過和各任課教師的鏈接和協調,本班已經有一定效果。如,學生上課的時候不再玩玩具了。作業上交率也高了。大部分學生學習目的明確,有集體觀念,小干部能以身作則,對工作較負責,比如,每次主題隊會或班會他們都能管理好,組織好,并能總結,能協助老師做好日常事務工作。

  4、不足處:從現在的每次考試,我們班的成績不夠理想。因此說明班級沒有形成良好的班風,班級建設還需要加大力量。

  (二)原因分析

  1、大部分學生低段養成了不好的行為習慣,比如上課不會聽課,喜歡把兩只小手放進抽屜里忙。

  2、小部分家長能積極配合學校教育,協助老師管好孩子,還有相當一部分家長認為孩子托付給學校了,應該全部由教師管理,平時采取不聞不問態度。

  3、干部培養方面欠缺,很多班干部只管好自己,不知道怎么管班級,不知道怎么發揮作用。

  4、學風班風不好。這個班級學生的學習注意力很差,不知道怎么聽課,開小差的人很多,班內沒有形成你追我趕的學習氣氛。

  5、不做作業現象比較嚴重,特別是語、數、外的三門學科有幾個學生總是不自覺上交,必須得不停地催。

  五、班級發展思路

  (一)發展目標

  1、努力抓好學生的學習、禮儀、紀律、衛生等方面的養成教育,培養學生講文明話,做文明事。

  2、充分利用各種教育時間向學生進行思想教育。要求學生嚴格遵守學校規章制度,端正學習態度,明確學習目的。提高學習興趣,使學生主動學習。

  3、積極健康地開展各種豐富多彩的有益的活動,使學生有鍛煉的機會,并能通過活動增加班級的凝聚力,使學生各個愛班級,會為班級而奮斗。

  4、加強班隊集體建設,調節學生心態,培養一支德才兼備的小干部,在班內有一股熱愛集體,發奮學習,積極工作,講究團結,文明行為的班風。

  5、根據學生實際情況,制定獎懲分明的班級公約。

  6、通過和各科教師協調,促發學生愛學習的興趣,提高學習成績,努力使我班成績上一個臺階。

  7、班級制度化建設。建立班風、班訓、班級公約,以此約束學生的言行。認真學習《中小學生守則》、《小學生日常行為規范》的基礎上,結合班級實際召集同學共同制定班級公約,增強學生之間的凝聚力、集體榮譽感,形成良好的班風、學風。

  (二)發展主題

  把我班培養成為一個基本成型的民主集體。學生能夠互相尊重,熱愛學習,班干部能管理好班級,成為教師的好助手。

  (三)主要措施

  1、加強各方面的養成教育:(文明禮貌、交通安全、遵紀守法、勤奮學習等),主要在每天的夕會時間和班會課進行深入教育。

  2、班級成立一個有核心的班委會。平時教師本人多對這些班干部進行指導,但不是替他們完成。

  3、建立各種表冊和實行各種評比制度和會議(快樂的班級活動,一周好人好事,金點子,我追你趕等),通過每天宣傳一些進步和后退之事促發學生。

  5、隨時找學生談心,深入家訪,調查班內學習、思想各方面動態,把學生引到正確的道路上來。

  6、學生建立崗位表,隨時監督班級情況,并成立“告密”組,隨時向班主任匯報教室學生一天的狀況。

  六、班級布置

  積極營造濃厚的班級文化,發揮環境育人的熏陶作用。做到讓“四壁說話”,讓“每一堵墻”成為“無聲的導師”。

  1、班級展示牌:班訓、愛心宣言、班級全家福照片、我們的口號。

  2、班級環境布置:

  前有班風,后有主題鮮明、色彩豐富的黑板報,有《中小學生守則》、《小學生日常行為規范》版塊的基礎上,各班根據自己班級特色設置其它專欄,如班級圖書角、小眼睛看大世界、榮譽臺、美文薈萃、露一手、班級之星、炫我風采、你真棒我也行、加油站、知識海洋等等以體現班級的個性化布置和班級特色。每個版塊由班主任和學生共同構思、設計、布置,布置體現“實用美觀”,突顯文化氛圍和育人作用。力求生動活潑、符合小學生的特點。

建設工作計劃 篇3

  年初以來,在鄉黨委、政府的領導下,通過上級相關職能部門的'幫助,結合湖源鄉實際情況,村鎮建設辦主要做好了以下工作:

  一、私房審批工作

  全年全鄉共受理申請建房農戶共45戶,已上報并批準共45戶,用地面積5160平方米。在審批過程中,嚴格按程序審批,做到符合兩個規劃,并做到“四到場”:定點到場、取樣到場、砌基到場、竣工驗收到場,杜絕未批先建,少批多建,批東建西的現象。對在建農戶,嚴格落實施工掛牌制度,要求建房戶聘請有證工匠施工,并簽訂施工合同,村鎮建設辦對其進行不定期檢查,大力提倡建房保險。目前在建農戶掛牌率100%。

  二、村莊規劃編制

  湖源鄉由原來27個行政村,經去年行政村規模調整后,合并為現有10個行政村,根據今后新農村建設的發展趨向,設立了新一、窈口、新三、新綠4個中心村。目前新一、窈口兩村已完成中心村規劃設計工作。

  三、農村困難戶建房工作

  成立農村困難群眾住房領導小組。年初各行政村初上報20戶,協同社會事務辦到實地進行資格會審后,確定9戶農戶為困難群眾住房戶。目前,9戶農戶建房已基本完工。

  四、土地復墾工作

  1、建設用地復墾工作

  本年度湖源鄉宅基地復墾任務為100畝。原經市造地改田和土地整理小組下文公布,我鄉新三村、新二村、窈口村、常南村、新綠村、石龍村等6個村共9只項目被列入宅基地復墾項目。立項總面積109.41畝,共動遷農戶46戶,拆除建筑5199平方米。另湖源鄉未通過驗收的3個宅基地復墾項目:中溪村宅基地復墾項目29.6畝、新三村宅基地復墾項目29.05畝、楊家村宅基地復墾項目8.03畝,共66.68畝。

  目前,項目除新三村顏家橋頭、回龍村兩項目未動工外,共有5只項目完工,并于10月22日經杭州驗收通過工程驗收。其中各項目初報驗收面積:石龍村16.64畝,新綠村10.7畝,新三坑口18.5畝,常南4.87畝,新二(原新二、中塔兩項目合并)7.7畝,窈口10.5畝,合計68.61畝。另項目新三村宅基地復墾項目29.05畝、楊家村宅基地復墾項目8.03畝,也已經杭州驗收通過。

  2、土地開發工作

  ,湖源鄉土地開發(造地)項目立項的共有3只,開發總面積167畝。

  (1)、窈口村土地開發項目37畝,地處窈口村山塘洪。

 。2)、新綠村土地開發項目66畝,兩區塊分別位于下干溪竹塢里段和下南塢小洪春。

  (3)、楊家塢村土地開發項目64畝,地處塔塢自然村垅統坪。

  另造地、補充耕地整改項目1只:新一村造地、補充耕地整改項目,地處新一村金桔塢,原為度造地項目。已完工待驗收。

  五、集鎮建設工作

  1、完成小樟村汽車站建設前續工作,并已開始動工建造。

  2、完成集鎮1號道路建造前續工作,并已動工。

  六、交通工作

  李家—中塔公路:全長3.62公里,總投資415萬元。原190萬投資經圖紙會審后,李家村1.2公里路寬2.5米要求調至3.5米,增設安全護欄,現按圖紙設計總投資萬元,已著手申報立項。

  雙壩大橋:全長240米,寬12米,高30米,橋頭接線330米,總投資900萬元,于11月開工,現工程完成橋墩5個與總工程量50%,主體工程12月底前完工。2月底全線完成通車。存在問題:路西養殖場受夜炮影響;工程材料差價問題突出。

  農村聯網公路:上南塢—牛峰嶺:長3.5公里,投資200萬元,安排時間;新一至梅洲:全長1.5公里,投資80萬元,安排時間20xx年。顏家格頭至五云嶺腳:全長4.6公里,投資220萬元,安排時間20xx年

  七、違法建筑專項整治行動工作

  在全鄉共發現新違法建筑3起:窈口潘永年竹制口廠,已處理;下溪養雞場;再生物資有限公司;

  八、工匠培訓工作

  組織進行了工匠證書培訓,全鄉共有21名工匠進行了上崗培訓并取得了證書。

  主要工作計劃

  1、加速湖源鄉集鎮建設,湖源鄉中心車站及湖源1號公路等集鎮配套設施建設。

  2、進一步規范和加強農戶建設審批手續,嚴格按照兩個規劃進行選址。開展好農居點建設項目,充分合理利用上級下達的用地指標,對農居點建設項目進行統一規劃,嚴格控制。

  3、做好建設用地復墾圖版詳查工作,為新的宅基地復墾工作打好基礎。新土地開發項目3只:新二村毛榮塢、楊家塢村楊塢、窈口村。

  4、繼續搞好集鎮建設。

  11月23日

  村鎮建設辦公室

建設工作計劃 篇4

  一、 指導思想

  以“十八大”精神和科學發展觀為指導,以第五批省級農業標準化示范項目實施為契機,以提高農業效益和綜合生產能力,提升農業產品質量安全水平為目標,圍繞現代農業標準化示范區,建立健全科學、統一、規范的獼猴桃種植標準體系,做到果苗質量優質化、種植管理標準化、服務保障一體化,引導帶動全縣建成一批標準化獼猴桃示范基地,促使農業增效,農民增收。

  二、 目標任務

 。ㄒ唬 總體目標

  圍繞現代農業示范區產業發展總體規劃,規范園區獼猴桃種植、栽培、田間管理等環節,到20xx年,形成縣獼猴桃標準化生產技術規范和規程,建立完善獼猴桃種植管理標準化體系、品種銷售標準化體系、疾病防治標準化體系,實現園區獼猴桃標準化生產和產業化經營,提高獼猴桃的質量和品質,促進園區產業又好又快發展。

 。ǘ 工作任務

  1.搞好標準化體系建設。圍繞現代農業示范區獼猴桃產業,按照市場要求,以國家標準、行業標準、地方標準為基礎,以企業標準為補充,按照“有標采標,無標制標”的原則,建立完善標準體系,健全各個生產環節技術和管理體系,并制成科教光盤、操作手冊等,在全縣廣泛推廣應用。

  2.提高標準化檢驗檢測體系建設。以農林局現有技術檢測設備為主體,以園區快速檢測設備為配套,以農產品安全檢測為重點,合理布局,建立農產品檢驗檢測網絡,提高區域性檢測能力。各監管部門要加強對園區農產品的質量監督。形成“園區自檢,部門監督,市場監控”的獼猴桃檢測體系。

  3.建立質量安全追溯體系。在園區推行獼猴桃種植、栽培、灌溉、施肥等檔案管理,引導園區建立獼猴桃種植、包裝、貯存、運輸及市場營銷等各個環節質量安全檔案記錄,逐步形成產銷一體化的產品質量安全追溯信息網絡。

  4.規范農業投入品監管制度。建立健全農藥、化肥等農業投入品監管制度,農業投入品要實行定點銷售,建立檔案制度,普及安全使用知識,杜絕使用高毒、高殘留等有害農藥。依法規范投入品市場秩序,堅決打擊制售和使用假冒偽劣農業投入品行為。

  5.提高標準化專業人才體系建設。充分依托西北農林科技大學和現代農業示范園區的資源優勢,建立專家型農業標準化人才庫,定期邀請有關專家教授和高級專業人才定點幫扶和指導,全面培養鄉土拔尖實用人才,力爭為園區培養一批高素質農業標準化專業人才,形成科研專家、農民技術員、農民種植能手組成的農業標準化人才隊伍。

  三、 實施步驟

  省級獼猴桃標準化示范區建設期為3年。

  20xx年編制省級獼猴桃標準化示范區建設實施方案,成立組織機構,完成建設實施的組織動員工作;各相關部門按照職能分工確定各自領域的工作目標和任務;落實示范區管理責任,簽訂目標責任書;搭建標準體系框架,搜集整理現行標準,制定配套的標準化生產(管理)技術規程,建立本領域的標準體系;做好技術人員的培訓;建立示范區示范戶和部門之間的聯系制度。

  20xx年總結20xx年工作經驗,進一步完善標準體系;修訂相關技術標準;推廣擴大核心示范區;采取多種手段加強獼猴桃標準化示范區宣傳工作;通過舉辦電視講座,專家授課,開座談會等形式,加強標準推廣和技術培訓,多層次培訓標準化工作專業人才;質監局加強與相關部門的合作,做好對示范區和示范戶的監督指導工作。

  20xx年繼續做好標準推廣和標準體系的完善工作;進一步加強示范區和示范戶之間的合作;做好示范區各項總結和資料準備工作;迎接省標準化管理委員會的'考核驗收。

  四、保障措施

 。ㄒ唬┘訌婎I導,健全機構 。縣政府成立由主要領導任組長,質監、農林、環保、水利、科技、財政等相關職能部門以及各有關鎮(中心)為成員的省級獼猴桃標準化示范區建設工作領導小組,定期召開會議,安排部署工作,加強督促檢查,不斷推動示范區建設。領導小組辦公室設在縣質監局,負責獼猴桃標準化示范區建設的日常組織協調工作。同時,成立由質監、農業等職能部門專業技術人員及有關專家教授組成的專業標準化技術委員會,負責建立獼猴桃種植標準化體系,制(修)訂縣獼猴桃種植地方標準,開展標準宣傳培訓和實施指導工作。

 。ǘ┟鞔_責任,齊抓共管。各鎮、中心及各負責部門要按照《省級農業標準化示范區項目目標考核細則》要求,積極落實各項任務,按照職責和分工,制定出本單位切實可行的年度工作方案,并報領導小組?h考核辦、縣聯合督查室及領導小組辦公室,負責對工作方案實施情況進行督促檢查及考核。(各鎮、中心,各責任部門職責分工表附后)

 。ㄈ┘哟笮麄鳎瑺I造氛圍。各鎮(中心)、各部門要充分利用廣播、電視、報紙、網絡等新聞媒體,廣泛宣傳農業標準化的重要意義,增強全社會推行農業標準化的意識。適時組織農業標準化培訓班、經驗交流會,提高示范區和示范戶的標準化知識和專業技術水平。

  (四)分解任務,嚴格考核。各責任單位都要將標準化工作列入年度工作計劃,量化目標,落實責任,嚴格考核,確保省級獼猴桃標準化示范區建設的各項工作落實到位,順利推進。

建設工作計劃 篇5

  為了進一步貫徹上級關于創建和諧社會和加強社會治安綜合治理的指示精神,進一步加強校園環境的綜合治理,全力構建管理網絡,有部署地推進我校創建平安校園活動,特制訂本創建工作計劃。

  一、指導思想

  學校將繼續認真貫徹落實學校安全工作的指示精神和具體要求,以和諧校園、平安校園重要思想為指導,以保安全、抓質量、求發展為主題,健全各項管理制度,進一步加強學校綜合治理安全工作,維護學校的正常秩序,維護學校教育教學穩定,切實保障學校、師生人身和財務的安全,促進學生身心健康發展,齊心協力,努力營造安全、文明、和諧的教育教學環境。

  二、工作目標

  1、通過創建平安校園活動的廣泛宣傳,完善制度,強化責任,落實措施等,促進我校教育教學工作的順利進行。

  2、本著保護學校財產和學生人身安全,明確職責,教管結合,嚴肅認真、實事求是、妥善處理的原則,做好教育管理和處理工作。做到學校安全各項工作有章可循,違章必究。

  3、進一步健全綜合治理、安全機構和信息網絡,并發揮其各自的職能作用全面開展工作,有效維護學校內部治安秩序,嚴禁非本校師生隨便進入校內。

  4、有效開展學校、社會、家庭三位一體的法制教育工作,推進家長學校和青少年法律學校建設,提高家長對未成年子女的監護管理和法制教育能力。

  三、工作任務和措施

  (一)明確工作重點。

  根據上級有關文件精神,結合本校實際,我校要在以下幾面作為創建平安校園的工作重心:

  1、加強交通安全、消防安全、人身安全、衛生安全、毒品危害等教育。

  2、要加強未成年人思想道德建設,特別是法制教育,切實提高師生的遵紀守法觀念。

  3、要認真開展網絡安全教育,提高學生抵御網絡文化中的腐朽、消極內容的能力。

  4、要加強對校舍和教學設施設備的安全檢查,及時排除危房,消除安全隱患,嚴防倒屋傷人事件的發生,確保學生的生命安全。

  5、對容易引發火災、存放危險物品及人員集中的場所作重點檢查,要對消防設施進行定期維護,確保消防器材的完好。

  6、要加強對儀器室、機房等重點部位的人防、物防和技防措施,嚴防劇毒品、易燃物品易爆品的管理。

  7、加強飲食衛生管理工作。

  8、加強學生心理健康教育,創建寬松、民主、和諧的心理環境。

  9、加強校園周邊環境的綜合治理工作。

  10、做好貧困學生的幫困結對助學工作,消除社會不穩定因素。

  (二)廣泛宣傳,增強師生安全意識。

  開展創建平安校園活動是新形勢下學校確保師生生命財產安全的重大舉措,關系到教育系統的穩定和教育事業的健康發展。因此,我們要充分利用班會課、黑板報、宣傳窗等陣地進行廣泛宣傳,加強宣傳學校安全工作的重要意義、工作要求以及安全防范知識等。積極引導師生增強做好學校安全工作的緊迫感和責任感,強化安全防范意識。

  (三)加強教育,提高安全防范能力。

  重點是加強學校的思想政治教育、日常行為規范教育、師生的安全防范知識和衛生常識教育、交通安全教育、法制教育和心理健康教育等。要注意防電、防火、防水、防毒及公共衛生事件應急措施等方面的學習,并注重自我保護能力的培養,不斷提高全校師生的安全防范能力。

  (四)完善制度,安全工作有章可循。

  結合學校實際和創建平安校園的工作要求,逐步建立健全和完善各項管理制度,特別要完善安全和衛生管理制度。諸如:安全工作制度、治安保衛工作制度、防火安全制度、財產管理制度、校舍維護管理檢查制度、校園衛生崗位責任制度、門衛職責、食堂管理制度、來客登記制度、值周值日制度、應急預案、重大事故報告制度、大型活動審批制度等,使得相關工作有章可循,并在實際工作中依章辦事,狠抓落實。

  (五)排查隱患,安全工作防患未然。

  為確保師生安全,按照上級要求每月一次全面排查安全和衛生隱患,對存在的.安全和衛生隱患進行在校教師會通報,并一一登記,逐一制訂切實可行的整改方案,及時消除隱患。

  (六)協調關系,加強周邊環境治理。

  學校將盡全力協調與當地政府、有關部門及學校周邊社會群體的關系,爭取他們全方位地支持。加強警校共建工作,嚴厲打擊破壞學校正常教育教學秩序的人和事,依法治理校園周邊環境。同時,注重協調與學生家長之間的聯系,取得家長的支持和理解,消除誤會,增進了解,密切關系,努力使學校的教育教學工作得到家長的配合。要教育學生遠離網吧、游戲廳等嚴禁未成年人進入的場所,遠離不潔和無證攤販等。

  (七)開展活動,創建工作不拘形式。

  為促使全校師生人人重視、人人參與創建工作,學校擬在全校開展以下幾項活動:

  1、交通安全教育系列活動。

  2、應急預案大演練。

  3、學校食堂量化分級考核驗收準備工作。

  4、安全衛生專題講座。

  5、每月一次全面排摸安全隱患,并通報安全工作。

  (八)強化責任,確保創建工作到位。

  為了加強學校對安全工作的管理指導、督促。根據上級有關文件精神,明確學校行政人員、班主任、課任教師、專門室負責人、門衛及學生本人等的責任。并分別與教職工簽訂安全衛生責任書,同時,本著誰主管、誰負責的原則,嚴格執行責任追究制。對因工作失職,玩忽職守或教育不到位等原因造成的安全事故,要從嚴追究責任人的責任。確保創建工作落實到位。

  四、工作安排

  1、年初要結合學校實際制定出詳實的創建平安校園工作計劃,提高師生對創建工作的認識。

  2、全面做好校內環境進行全面檢查,排查安全隱患,做好清理工作,并對學校周邊環境進行全面整頓。

  3、二月份預防春季傳染病,加強預防教育。

  4、開展緊急疏散演練演練,切實形成有效處置突發事件的能力。

  5、三、四月份開展防火和學生人身安全教育。

  6、五月份組織開展一次安全教育活動,利用早會、班隊會等集中對學生進行全面的安全教育,提高師生思想認識。

  7、在六一慶;顒又袕娀踩逃,使整個活動的各個環節不留不安全因素,各方面責任落實到人。

  8、七月份做好暑假安全教育工作,做好學生防溺水、預防傳染病教育。

  9、邀請交警每學期來校對學生進行一次交通安全教育講座。

  10、十月份進一步加強學校甲型H1N1流感防控工作,要繼續做好預防流行性感冒和普通感冒等呼吸道疾病以及過敏性疾病。

  11、十一、十二月份做好防火、防電等方面的教育,提高學生自我保護能力并開展為期一周消防知識宣傳及消防安全隱患大排查活動。

  12、寒暑假期間和國慶、五一長假進行不少于四次的安全工作檢查。

建設工作計劃 篇6

  縣工業園將立足當前,放眼長遠,做好“創業、創新、創優”這篇文章,力爭用5年的時間實現經濟轉型、產業提質、園區擴建、財政增收。到20xx年,園區建成面積達5平方公里,實現園區工業增加值平均增速50%以上,稅收年均增長35%以上。全縣園區工業增加值突破40億元,占全縣工業增加值的比重達到50%以上,其中高新技術產值占全縣比重的60%以上,實現園區企業年產值50億元,財政收入突破3億元。

  年工作重點:

 。ㄒ唬┘涌煺{規擴區呈報審批,拓展園區發展空間。加快園區調規方案呈報審批進度,解決處理好縣城總規與園區詳規控制范圍的矛盾,對兩個規劃適當調整和修改,把工業園區規劃控制范圍納入縣城總體規劃控制范圍,為工業園未來的發展奠定基礎。加緊與國土、規劃部門的協調,溝通,做好規劃審批工作。

 。ǘ┘涌祗w制理順,推動相關文件盡快出臺。理順體制,按照“小政府、大社會、小機關、大服務”的管理模式,建立一個事權集中、高度統一的獨立運行管理體制,實現園區派駐機構的職能調整、人員配備的落實,或實行“部門委托、園區辦理、部門備案”的運行模式,組建園區政務審批服務中心,全面推行委托代理制、并聯審批制。推動相關文件《縣工業園區關于加快園區建設發展的實施意見》的`盡快出臺,為園區今后發展提供有力的政策支持和高效的政務環境。

 。ㄈ┘涌熘攸c項目建設。一是加緊在建項目東佳電子、宏業數控等入園產業項目的建設施工,加快新建項目的前期手續辦理工作;二是完成基礎設施建設,完成園區員工住宿樓二期、三期工程建設,建設新規劃區工業大道,即園區隆武路延伸段至京珠高速復線互通口連接線,同步推進水、電、訊等管網基礎設施建設。

  (四)加強土地保障和儲備。切實搞好工業園區動態土地儲備,儲備工業大道兩邊的土地,進行整體開發,在縣土地儲備中心設立園區土地儲備專戶。

 。┘哟笳猩桃Y力度。實行多方、多渠道招商,爭取年內至少引進四個上千萬投資規模的大企業。

  (七)提升企業服務能力。進一步提高企業服務中心對園區的服務能力,圍繞企業的需求做好各項服務工作,為企業發展營造良好的生產環境。

建設工作計劃 篇7

  一、指導思想

  以和諧發展為核心,加強校園文化活動的基礎設施建設,創新校園文化活動的內容,拓展校園文化活動的領域,規范校園文化活動的模式,努力構建具有我校特色的校園文化體系。

  二、建設目標

  1、正確把握校園文化建設的科學內涵及其意義。

  校園文化是一所學校的獨特風貌,蘊含著一種潛在的力量,具有無聲教育的感染作用,是學校人文傳統和優良校風的根本之源。新時期的校園文化不僅應有傳統文化精神,還應體現時代精神。創建具有現代意識的校園文化建設的目的就是為學生的明天,為學生走向社會、面向世界作好準備。這就要求我們的校園文化建設要立足于進一步認識學校的價值觀念、辦學理念、歷史傳統、精神風貌、辦學特色以及學校與社會發展的關系,并通過校園文化建設來實現學校物質文化和精神文化的統一。

  2、以校園文化建設來促進師生發展。

  師生是學校的主體,校園文化是師生員工學習、工作以及生活的一種精神氛圍與物質環境。要充分發揮師生在校園文化建設中的主體作用,著力打造優美的校園環境,多彩的文化生活,高雅的藝術情趣,濃厚的學習氛圍,科學的人文精神,優良的學風校風,引導廣大師生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,以校園文化建設來促進師生的共同發展。

  3、落實發展觀,以校園文化建設來促進學校的可持續健康發展。

  要著眼于校園文化的現實作用和創新發展,賦予校園文化建設以時代精神。要致力于以學校文化價值觀形成強大的文化場和文化力,使校園文化真正發揮育人功能,使學校發展進入良性循環的高層境界,使校園文化建設從本質上實現學校的可持續健康發展。

  三、建設原則

  1、堅持校園大文化的育人觀念,堅持人人都是校園文化的建設者和受益者的原則。

  2、從學校實際出發,堅持繼承和創新相結合,發揮原有文化設施功效與建立新的文化設施相統一的原則。

  3、隨著學校整體建設規劃的`實施,文化建設要堅持長遠規劃,逐步落實,相互協調的原則。

  四、建設重點

 。ㄒ唬┬@文化環境建設

  1、要多方籌措資金,完成學校操場平整、教學樓前硬化等建設,逐步改善校園場地環境。

  2、要在堅持經濟、美觀的前提下繼續做好校園綠化、美化工作。

  3、要在校園設立讀報欄、宣傳櫥窗、黑板報,在樓道中懸掛名人畫像、格言警句,在建筑物顯著部位設立“三風一訓”牌匾等,營造濃郁的文化氛圍。

  4、要規范教室、辦公室、功能室的布置。教室中要統一懸掛班風、《小學生日常規范》、《中小學生守則》、眼保健操等字幅和掛圖,課程表、值日生表、作息時間表統一規范張貼;辦公室、功能室布置要彰顯特色,因地制宜;各室要做到環境衛生、擺放規范合理、布置精致美觀、富有教育意義及個性特點。

  5、要加強校園衛生工作,使視線內無亂涂亂畫亂刻亂丟亂摘亂踩及蛛網污跡等現象。

  6、要加強人文環境建設,讓學生了解校史,熟記校訓,制作并使用校歌、;、校服等。定期開展優秀校友的榜樣激勵教育活動。精心組織開學典禮、畢業典禮。

  7、要做好校園周邊環境治理工作。爭得公安、工商、文化等部門及村社等單位的支持,使校園周邊環境的綜合治理工作良好,校園周邊環境衛生、安全、健康。校門前無攤點、附近無營業性網吧與電子游戲廳等營業點。

  (二)校園精神文化建設

  1、要在“為學生健康成長奠基,為教師持續發展鋪路”的辦學理念指導下,在學校的教育教學活動中始終堅持“三風”建設,即:崇德、尚學、和諧、健美的校風,求真、力行、博學、敬業的教風,樂學、善思、自主、合作的學風,最終實現文明校園、人才學園、發展樂園、性情花園的辦學目標。

  2、要與建立和諧師生關系緊密結合起來,繼續開展師德建設活動,突出開展“對學生要有愛心,對工作要有責任心,對同事要有誠心”的活動,使師生凝心聚力。每一位教職工都為自己的工作負責,每一位學生都為自己的成長負責。

  3、要做好教師專業素養提升工作。要通過“家長開放日”邀請家長到學校參加聽課、評課,使家長了解支持學校的工作;要加強教師之間的對話、互動和合作;要提供機會讓老師走出去學習,利用專業引領這一形式指導教師的教學實踐;要讓做好教學反思,在自我反思中提升教學綜合能;要落實學校教研制度,采取經驗交流、案例分析、課堂研討等形式來提高教師的教學研究能力;要定期開展教師讀書活動。

  4、要特別重視班級文化建設。

  一是要做到環境衛生整潔,設施設備完好,桌椅及衛生工具擺放有序,設計布置充滿美感。

  二是要做到班級管理科學化、民主化和班級制度公開化。如定期對調座位、衛生責任的劃分、班干部輪換制等,并有相應的獎懲措施,使班級成員人人有事做,人人有事情要負責,人人享有平等的權利和義務。

  三是要傾心營造全班同學之間團結友愛、互相鼓勵、互相關懷的良好氛圍,形成令人振奮、催人向上的班級凝聚力。

  5、要開展好校園文化活動。

  一要開展好熱愛祖國、理想信念、民族精神、科學人文、廉潔榮辱和生命教育等專題教育活動,有計劃、有活動記錄、有總結。

  二要搞好升旗儀式、社會實踐、家長會、主題隊會、文明班級周評比等各種常規活動。三要有目的、有計劃地開展音樂、美術書法、體育、科技社團形式的活動,使興趣活動大眾化。四要開展好各種文體競賽活動和成果展示活動。

  (三)制度文化建設

  1、要創新有利于師生、學校健康發展的學生管理、教師管理、教學管理、后勤管理各項制度。

  2、要充分發揮學校校委會、小組、工會的職能作用,時刻傾聽他們的建議,保證學校決策透明、行動無誤、校務公開、依法治校。

  總之,校園文化建設滲透于學校的教學、科研、管理、生活及各種校園活動中,校園文化建設是學校實施素質教育和精神文明建設的重要組成部分。只有和諧、健康、積極向上的校園文化才能培養和諧發展的師生,才能推動學校的和諧發展。

建設工作計劃 篇8

  一、成立廉政文化進家庭組織領導機構

  成立廉政文化家庭示范點建設工作小組,負責全鄉廉政文化進家庭的組織、領導、協調、檢查考核等工作,系統全面的管理好廉政文化進家庭工作的日常工作。并建立以鄉婦聯牽頭、其他相關部門參加的聯席會議制度,各村同時成立以駐村領導為負責人、村干部為成員的廉政文化進家庭的工作小組。

  二、制定組織機構的規章制度

  制定好相應的規章制度,定期召開會議,要求領導小組成員參與會議討論,并協調督促廉政文化進家庭的各項活動,把家庭廉政文化建設工作納入年度工作計劃,列入重要議事日程。

  三、濃厚宣傳氛圍

  在圩鎮、交通要道懸掛宣傳橫幅,印發宣傳單,組織干部進村入戶,積極做好廉政文化的宣傳工作。

  四、開展各項豐富多彩的活動

  積極組織開展廉政教育活動,進一步擴大宣傳,增強全鄉上下學習廉政文化的氛圍,結合“五好文明家庭”創建活動,樹立一批“廉潔家庭”、“廉內助”典型,并通過這些活動,弘揚正氣,并積極為黨員領導干部家屬訂閱紀檢報刊,書籍等,讓大家更好的'了解相關政策,

  五、在實踐中要結合實際,抓住重點

  注重載體的創新與實踐,讓家庭成員看得見、學得來、可參與、能受益。結合我鄉的實際情況,更好地將廉政文化宣傳到位,落實到位,使廉政文化進家庭活動緊跟時代的發展步伐,真正起到豐富家庭生活、培育家庭文化、教育家庭成員、弘揚家庭美德、樹立廉潔家風的作用。

  六、建立長效機制

  建立健全家庭廉政檔案資料,引導單位與家庭之間、家庭與家庭之間、家庭成員之間自我教育、自我約束、相互提醒、相互監督,努力將家庭監督、職能部門的監督有機結合起來,形成家庭助廉的長效機制。

建設工作計劃 篇9

  為了確保完成省、十堰市20xx年度人口計生目標責任書信息化建設任務,根據年度信息化建設工作要點和《十堰市人口計生信息化建設項目實施方案》(十人口[20xx]88號)的要求,特制定20xx年度人口計生信息化建設工作計劃,具體內容如下:

  一、市鄉計算機機房建設確保達標

  嚴格按照《湖北省人口計生系統計算機房建設標準》的要求,進一步完善規范各項建設,20xx年10月底以前,計算機房建設任務基本完成并達標。

  二、認真做好育齡婦女信息管理系統(wis)網絡版和省內流動人口信息交換平臺啟用工作

  1、根據《關于啟動育齡婦女信息系統(wis)網絡版和省內流動人口信息交換平臺的通知》(鄂人口規[20xx]3號)的有關要求,切實加大對信息化建設和應用工作的經費投入,納入20xx度信息化建設項目預算,確保20xx年度我市網絡數據中心的建設任務。

  2、組織好育齡婦女信息化管理系統(wis)網絡版和省內流動人口信息交換平臺客戶端的操作培訓工作,積極推進基層網絡版使用和省內流動人口信息的.異地交換。

  三、規范育齡婦女信息管理系統(wis)使用,提高數據質量。

  1、進一步加強育齡婦女管理信息系統建設,將育齡婦女管理信息系統向下逐步延伸至村級(社區),20xx年各鄉鎮建立信息化建設村級試點。到20xx年全市村級信息化覆蓋率達90%以上。

  2、健全育齡婦女信息數據庫,補齊并核對好育齡婦女原始個案信息,及時消除現有個案數據庫出現的重卡現象,提高育齡婦女個案信息數據項完整率和信息準確率。繼續做好每月數據庫上報工作。

  3、按照月變更、月反饋的機制實現育齡婦女信息雙向良性互動。利用育齡婦女信息庫所生成的信息數據,及時為育齡群眾開展優生監測、婦科疾病防治、避孕節育措施落實、育齡婦女生殖健康保健,男性生殖健康、艾滋病防治等生殖健康服務。

  四、**口市人口計生站做到網絡通暢,更新及時。

  20xx年緊緊圍繞《湖北省人口計生系統政府站建設指導意見》和人口計生的中心任務,積極推進計劃生育政務公開,內容變更及時,建立健全運行維護機制和管理制度。充分依托網站,宣傳我市人口和計劃生育工作,樹立人口計生部門的良好形象。

  五、明確相關部門職責,初步建立人口計生信息資源共享機制。

  20xx年按照省、十堰市電子政務的統一規范和標準,加快建立人口信息共享交換平臺,形成人口計生工作綜合信息快速采集、動態監測和系統分析體系,達到相關部門信息資源共享。

  六、加強信息化人才隊伍建設

  穩定現有技術隊伍,加強鄉鎮、村(社區)人口計生工作人員信息化技術能力建設。結合信息化建設進村(社區)活動,市鄉兩級要把信息化知識和技術培訓作為信息化建設的一個重要環節,常抓不懈。做好專干培訓工作,繼續深入開展信息化崗位練兵活動,不斷提高應用現代化手段進行計生管理和服務技能。

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