健康管理工作總結(通用15篇)
總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性結論的書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發展的規律,從而掌握并運用這些規律,快快來寫一份總結吧。總結怎么寫才不會千篇一律呢?下面是小編幫大家整理的健康管理工作總結,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
健康管理工作總結1
基本公共衛生慢性。ǜ哐獕、糖尿。┘袄夏耆私】倒芾,根據余杭區公共衛生服務工作要求,積極開展高血壓、糖尿病等慢性疾病的管理、防治工作,加強老年人健康管理項目的規范管理,促進基本公共衛生服務逐步均等化要求,對全鎮13個行政村以及各社區衛生服務站,從事基本公共衛生服務的人員按照《中國高血壓防治指南》、《中國糖尿病防治指南》及規范進行了全面細致的基本公共衛生管理服務業務培訓。從而使基本公共衛生慢性病和老年人健康管理工作規范化管理,總結如下:
一、制定慢性病管理工作計劃
根據余杭區公共衛生工作任務指標和考核的要求,結合我鎮實際情況,確定具體的管理目標,對轄區內所有35歲以上高血壓、糖尿病和60歲以上老年為管理目標人群。各社區衛生服務站醫務人員(包括鄉村醫生)負責對本村(社區)高血壓、糖尿病患者進行篩查、評估登記建檔管理和隨訪,并制訂了高血壓、糖尿病篩查、評估、確診管理工作流程,做到了慢性病患者和60歲以上老年人實行一人一檔案,每個檔案中有個人信息表、個人體檢表、每次隨訪記錄表,老年人健康體檢表。填表書寫要規范、完整、各種醫學檢查單附貼隨訪表后,明確了鎮、村二級公共衛生管理項目的各自職責。鎮社區衛生服務中心負責培訓各社區衛生服務站醫務人員(鄉村醫生),負責轄區內的各類資料整理歸檔管理和上報工作,力爭我鎮基本公共衛生管理服務項目健康管理率、規范管理率、控制率達到上級要求。
二、定期培訓慢性病管理人員
為了使我鎮慢性病管理工作順利實施,由社區衛生服務中心組織人員培訓轄區內各社區衛生服務站基本公共衛生管理服務項目管理人員,每季度一次,在中心四樓會議室,舉辦了慢性。ǜ哐獕骸⑻悄虿。┘袄夏耆私】倒芾砉芾砉ぷ鬟M行了培訓,參加培訓40余人。用《中國高血壓防治指南》、《中國糖尿病防治指南》及余杭區慢性。ǜ哐獕、糖尿。┕芾硪螅笇Ц鞔迳鐓^衛生服務站公共衛生管理服務人員熟練管理和規范管理程序,牢固掌握高血壓、糖尿病的篩查、評估、個人信息的采納、登記、歸檔工作要領,工作中一定按要求認真填寫各種信息表格,準確記錄數據,及時發現目標管理服務人群,做到及時發現患者,及時登記信息,及時建檔管理及時隨訪,同時,要求各村社區衛生服務站公共衛生管理人員每月底上報本村(社區)慢性病患者的發現數和累計患病人數及老年人健康管理建檔人數和累計建檔人數,并按實施方案要求定期隨訪。
幫助患者及家屬了解高血壓、糖尿病、對個人,對家庭的危害,教育目標人群自我識別高血壓、糖尿病,從而減少疾病的發生和給個人、家庭造成的影響,指導目標人群及老年人倡導“合理膳食,戒煙限酒,適量運動,心理平衡”的健康生活方式。重點干預35歲以上的正常高值血壓、超重肥胖人群,以利推遲或預防高血壓、糖尿病的發生,同時指導高血壓、糖尿病患者規范用藥,按患者的實際情況決定防治措施,告訴患者出現哪些異常時應及時就診,做好危急患者的轉診工作,作好轉診記錄和轉診后2周內主動隨訪工作,為本村的慢性病和60歲以上老年人建立管理檔案,實行每人二年一次的農民健康體檢,每季度1次隨訪并給予康復措施指導,從而使慢性病和老年人健康管理達到規范管理。
三、全鎮慢性病管理工作總結
20xx年度,按余杭區公共衛生工作的要求,開展慢性病和老年人健康管理服務項目,全鎮13個行政村以及各社區衛生服務站,全面開展了慢性。ǜ哐獕、糖尿。┖屠夏耆私】倒芾淼'篩查評估建檔工作,落實公共衛生管理工作人員16人,全鎮家庭健康檔案建檔10465戶,建檔率為99.6%,高血壓患者管理數3895人,高血壓管理率為98.6%。糖尿病患者管理數684人,糖尿病管理率99.4%。90歲以上老年人服務數96人,服務率100%,弱勢人群服務數385人,服務率為100%,殘疾人服務數492人,服務率為100%。對查出的慢性病患者都建立了個人管理檔案,并按期進行了隨訪,及時納入規范管理。
四、待完善的問題和建議
通過一年的慢性病管理工作,全鎮防治慢性病和老年人健康管理工作取得了一些成效,但是還是存在著一部分群眾的健康意識不強,還一時改變不了過去舊的生活習慣,加之極個別鄉村醫生不夠重視,不能按要求開展管理工作,不按時上報月工作報表。因此,這就需要對各社區衛生服務站負責人和慢性病管理服務人員進一步加強業務培訓工作,明確工作目標和此項工作重要性的認識,改變服務意識,增強服務功能,增強社區責任醫生的責任心,加快家庭健康檔案的信息化管理工作,從而使社區衛生服務管理工作更加規范化。
健康管理工作總結2
今年我項目部承建的津漢高速公路一期工程第六標段工程;仡櫲臧踩芾砉ぷ,項目始終堅持把安全工作作為一切工作的重中之重。在公司部門、項目部領導正確領導下和項目部全體員工的共同努力配合下,在施工中未發生任何人身傷亡事故、火災、交通和環境污染等事故,實現了各項事故為零的安全目標。現將20xx年安全工作進行總結如下:
一、明確目標落實責任
建立健全安全保證體系,建立以項目經理為組長的安全生產領導小組,項目部每月召開安全領導小組會議,分析安全形勢,解決工作中存在的問題。明確施工各個階段安全控制重點部位。研究制訂控制措施。每周生產會學習傳達上級有關安全文件,講評安全生產情況。安全部門按照公司項目部管理規定,逐級制定安全生產責任制,做到責任明確到人,并對相關人員簽定了安全目標責任書20份,確保全年安全目標的'順利實現。
二、建立各項管理制度
根據工程施工的特點,重新編制了項目部各種應急救援預案,如《高處墜落事故應急救援預案》、《觸電事故應急救援預案》、《火災事故應急救援預案》、《食物中毒事故應急救援預案》、《彩鋼板房應急救援預案》、《特種設備事故應急預案》等,付諸實施。同時修訂了項目部原有的《安全生產獎懲實施細則》,等一系列內部制度。并應用到施工生產中,有效地制約了施工人員的行為。使我們的安全管理工作有章可循,有據可依,為施工全過程的安全管理,打下了堅實的基礎。
三、加強安全培訓提高安全水平
對進場作業人員進行安全生產教育培訓、考試共200余人次。由于分包單位的作業人員流動頻繁,深入現場進行再教育60人次,全年共計教育培訓260人次。并建立了教育檔案;通過教育培訓增強了作業人員專業知識,提高了工作水平。確保施工生產的順利進行。
四、開展安全活動增強安全意識
5月份安全部門組織開展了為期三周的安全文明施工環境專項治理活動,制定了詳細的規劃和具體落實的標準,各施工單位密切配合,按通知的要求和標準嚴格檢查。通過此期間的安全治理活動,現場的安全文明施工水平得到顯著提高
6月份以全國安全生產月為契機,積極開展安全月的專項整治活動,通過懸掛標語5條、警示牌15塊、安全學習3次、觀看安全圖片展10幅、安全檢查6次大力營造了安全施工氛圍。通過開展此項活動,提高了全體人員的安全意識和對安全工作的認知程度。使各項安全工作逐步完善,健全安全制度得到了落實,安全文明施工水平也得到了明顯提高。
在暑期開展了“送清涼,保平安”活動,為施工現場搭設了乘涼棚,為分包隊宿舍配備了四件套(被子、床單、蚊帳、紗門),并為他們發放發放了西瓜、冰棍、礦泉水、綠豆和藿香正氣水等防暑降溫品。通過開展了此項活動,使農民工度過一個清爽安全健康的夏季,保證了安全生產。
五、加強監督檢查清除事故隱患
堅持每日巡檢、周檢、月檢、季節性檢查制度,主要內容包括:高處作業、腳手架施工,起重作業、施工用電、機械安全、夏季防暑、雨季防潮、習慣性違章、文明施工、消防等。做到檢查到位,措施到位,落實到位。在20xx年度,共檢查下發整改通知單25份,整改項目120條.下發違章處罰單6份,罰款金額3200元,切實做到及時發現問題,及時落實整改,在具體的管理工作中,依據《建筑施工安全檢查標準》的要求,加大施工過程中安全監察力度,強調文明執法,有利地控制了現場的違章現象,確保施工生產始終處于受控狀態。
六、加強消防工作提高消防能力
加強現場動火作業的審批和動火過程檢查工作,定期對施工現場、生活區、辦公區進行消防安全檢查。在檢查中發現的火災隱患,并下達整改通知單5份,責令限期整改。并根據工程進展情況合理配備各類消防器材,消防箱30個,BC干粉滅火器60具,防火鍬6把,消防桶6個,防火標識牌20個,布置在現場重點部位(電焊作業區、生活區、辦公區、木材加工及堆放區),保障消防工作的有效運行
七、標準化管理健全安全內業
嚴格按照公司和項目部標準化管理要求,健全安全內業資料的管理,從項目部開工至今,安全內業資料管理始終與生產同步進行,保障了施工生產的完善性,使安全生產井然有序。
安全生產費用投入方面
全年我項目部安全生產費用累計投入近190萬元。
健康管理工作總結3
20xx年xx社區以基本公共衛生服務規范為標準,不斷提高居民的衛生服務需求,以全心全意為人民服務為宗旨,努力做好老年人的健康保健工作,現將20xx年老年人保健主要工作作如下總結:
一、做好健康管理
對轄區老年人健康實行分級管理,根據老年人不同的健康狀況,有針對性、有目的地進行健康教育管理服務,讓個人及醫生能夠更準確地評價服務對象的險程度、發展趨勢及其后天危險因素,在此基礎上幫助對象通過行為矯正,對危險因素進行干預控制并進行追蹤,例如對糖尿病高危個體,如果其危險因素有超重血糖偏高和吸煙,則中心醫生的指導意見會包括減輕體重、合理膳食指導、體力活動、停止吸煙等。
同時,由個體擴展到群體,廣泛深入地長期開展健康教育活動及干預措施,通過中心醫護人員與服務對象的密切合作,最終達到預防和減少疾病發生控制或延緩疾病進展的目的`。既可以照顧患病個體的特殊性,又可以針對群體性的己存和已知的危險因素進行干預。
二、做好健康危險因素調查與教育
采用通知到晉安區醫院體檢與入戶訪談方式,對老年人慢性病及其危險因素進行調查,重點做好老年人慢性病防治,重點是高血壓、糖尿病、心臟病、慢性支氣管炎、膽囊炎白內障、腦血管疾病等,針對老年慢性病存在年齡、性別、職位的差異,做好老年人慢性病危險因素為吸煙、飲酒、缺乏鍛煉、高鹽飲食等,做好健康教育工作,提醒改變不良的生活習慣,適當進行體育鍛煉,并定期健康檢查,開展轄區老年人群健康教育干預極為迫切。
三、做好年度健康體檢
我服務站按照20xx年工作計劃安排,于20xx年五月下旬開始進行體檢工作,累計體檢人數657人,老年人432人,對體檢發現高血壓與糖尿病等慢病,及時進行規范化管理,定期開展隨訪,保證老年人健康生活。
20xx年,我們在老年保健工作上做了一些工作,取得了一些成果。但我們的工作還是遠遠不能滿足廣大人民群眾的需求,我們必須進一步加強老年人保健工作力度,提高工作質量,把老年人保健在工作做得更好。
健康管理工作總結4
20xx年我院在上級主管理部門的指導下,認真貫徹落實《***市市城鄉基層醫療衛生機構基本公共衛生服務項目(20xx版)》文件精神,加強內部管理,嚴抓基本公共衛生服務項目工作,充分調動全院職工的工作積極性和主動性,在高血壓、糖尿病管理工作中做出了一定的成績,現將我院20xx年高血壓、糖尿病管理工作總結匯報如下:
一、組織管理
1、建立慢病基礎信息系統,利用現有網絡對高血壓、糖尿病和惡性腫瘤的新發首診病例進行網絡直報工作,由領導分管此項工作,責任落實到人。定期對慢病報告工作進行檢查、督導。
2、對轄區內重點人群開展高血壓、2型糖尿病篩查,早期發現高血壓、糖尿病患者,確保對高血壓、糖尿病病人的早診斷、早管理。
3、對高血壓、糖尿病等慢性病高危人群進行健康指導和生活方式干預,對確診高血壓、糖尿病患者進行登記建檔、納入健康管理,并定期隨訪,以提高高血壓、糖尿病的'規范管理率和控制率,提高高血壓和糖尿病患者的自我管理和知識和技能,減少或延緩高血壓、糖尿病并發癥的發生。
4、從群體防治著眼,個體防治入手,對高血壓、糖尿病等慢性病定期隨訪管理,探索管理模式和機制。
5、加強健康教育和健康促進,定期開展高血壓、糖尿病專題知識講座及大眾宣傳,普及轄區居民高血壓、糖尿病的防治知識,控制各種危險因素,提高人群的健康意識。
6、建立規范化的高血壓、糖尿病計算機檔案管理系統。
二、慢病建檔及管理
1、高血壓患者建檔及管理
(1)20xx年高血壓篩查:2805人。
(2)20xx年35歲首診查血壓:100%。
。3)高血壓患者健康管理率=年內已管理的高血壓人數(1230)/年內轄區內高血壓患者總人口數(2438)*100%=50.5%
。4)高血壓病患者規范管理率=按照規范要求進行高血壓患者管理的人數(1219)/年內管理高血壓患者人數(1230)*100%=99.1%
。5)管理人群血壓控制率=最近一次隨訪血壓達標人數(875)/已管理的高血壓人數(1230)*100%=71%
2、糖尿病患者建檔及管理
。1)20xx年糖尿病患者篩查:2760人。
(2)20xx年40歲以上首診查血糖:100%。
(3)糖尿病患者健康管理率=年內已管理糖尿病患者人數(398)/年內轄區內糖尿病患者總人數(1137)*100%=35%
(4)糖尿病患者規范健康管理率=按照要求進行糖尿病患者健康管理的人數(360)/年內管理糖尿病患者人數(398)*100%=90.4%
(5)管理人群血糖控制率=最近一次隨訪空腹血糖達標人數(121)/已管理的糖尿病患者人數(398)*100%=30.1%
三、慢病健康教育
1、全年開展與慢病相關健康教育12期;
2、全年舉辦與慢病防治相關宣傳欄8期;
3、全年發放與慢病防治相關宣傳單2680份;
四、培訓
1、全年參加上級慢病相關知識培訓6人次;
2、全年本院組織本院職工、鄉村醫生培訓慢病相關知識4次。五、存在的問題及打算
慢病的預防和控制是一個長期的過程,20xx年慢病管理工作雖然取得了一定的成效,但也存在許多不足之處。
1、電子檔案基本信息采集不全;
2、慢病隨訪不及時;
3、慢病隨訪表及其它相關資料管理不規范;
4、慢病管理人員不足。
在明年的工作中,我們將取長補短,不但摸索更好管理方法彌補不足,更加努力地把慢病管理工作做得更好。
20xx年12月26日
健康管理工作總結5
根據《國家中醫藥管理局辦公室關于開展基本公共衛生服務中醫藥服務項目試點工作的通知》(國中醫藥辦醫政發20xx40號)有關要求、項目試點工作的總體部署和高血壓患者中醫健康管理試點地區協作組的要求,我局積極探索基本公共衛生服務中中醫治療的有效途徑,充分履行慢病防控職能,發揮中醫特色優勢,保障了轄區居民身體健康,現將20xx年工作總結如下:
一、基本情況
20xx年在高血壓中醫健康管理工作在協作組會議結束后,我局組織各社區衛生服務中心主任,認真學習會議文件,領會會議精神,吸收項目組內其他省份好的經驗和做法,討論該項目在我區實施的意見建議。結合20xx年我局已有的慢病防治措施和《高血壓患者中醫健康管理技術規范應用》、《中國高血壓防治指南》高血壓患者規范化管理要求,大力開展中醫藥防制工作以高血壓病為重點,結合控煙、控酒、飲食干預等措施,積極開展健康宣教。構建中醫藥預防保健服務體系,加快推進中醫藥事業全面協調發展。
二、主要做法
20xx年在xx基礎上,今年社區工作重點以防治常見病、多發病、慢性病及預防保健為重點,以健康教育和健康促進為
手段,突出中醫藥特色,大力開展全民健康生活方式行動,運用多種形式宣傳普及中醫藥養生保健、防病治病知識,引導社區居民建立健康生活方式,采取的措施有:
1. 加強宣傳
在健康咨詢和義診活動中向社區居民宣傳中醫“簡、便、廉、效、驗”的特有優勢,義診活動受益居民近千人次,在義診過程中先期開展項目篩查活動。在日常診療過程中突出中醫特色,推廣中醫藥適宜技術,在社區衛生機構積極開展中醫耳穴治療高血壓項目。編制印發中醫藥健康教育處方、中醫養生手冊和中醫保健常識圖冊等,發放共近5000份。在社區衛生服務機構充分利用宣傳欄、電子屏宣傳中醫養生、防病治病知識。各社區衛生服務機構舉辦的健康教育講座中貫穿中醫藥知識,同時部分機構積極組建高血壓俱樂部,方便高血壓患者間進行相互交流。區健教所為居民舉辦專題講座,普及中醫慢性病保健常識,著重突出中醫的養生保健、食療藥膳、情志調攝、運動功法、體質調養等特色內容。
2.制訂規范
出臺《社區慢病中醫藥預防及治療實施方案》,指導社區衛生服務機構用中醫藥方法預防治療慢性病,在規范管理高血壓和糖尿病患者中,運用中醫藥知識對患者進行健康指導。
3.加強培訓
進一步加大規范管理力度。按照《中國高血壓防治指南》、《中國糖尿病防治指南》要求,各中心著手對項目醫護人員和慢病管理人員進行集中培訓,有利于提高數據監測質量。
三、存在的'問題
1.資金不足,開展該項目需自籌資金,F階段由各社區中心承擔該費用,給社區中心造成較大壓力。經費不足給工作的開展帶來了許多困難。希望項目組能在經費、設備上給予支持。
2.隊伍建設問題
社區衛生隊伍中,中醫人才缺乏,特別是能將中醫藥服務融合到社區衛生保障體系中的專門人才缺乏。社區衛生服務機構工作人員絕大多數以前從事的是專科診療項目,社區衛生服務工作要求醫務人員必須從單一的生物模式轉向生物-心理-社會醫學模式進行轉變,相比上級醫療機構,社區衛生工作人員待遇偏低,好的人才難引進,現有的人員難調出,影響了社區服務隊伍的整體活力。希望項目組在高血壓患者中醫健康管理工作中,能在人員培訓上給予指導,使醫護人員提高服務效率和服務質量。
四、今后打算
20xx年我局在高血壓患者中醫健康管理試點工作上進行初步摸索,在中醫藥防治高血壓病過程中進行了有益的嘗試。開展高血壓患者中醫健康管理試點工作將有助于提高我局慢病管理水平,從而有利于我局規范化管理工作邁上一個新臺階。但
也存在不足之處,如項目經費缺乏、內部協調機制有待完善、規范化管理還有待加強,項目醫護人員和慢病管理人員伍建設有待整體提高,高血壓俱樂部活動有待進一步拓展。在20xx年的工作中,我們進一步探索中醫在高血壓科學規范管理方面的新機制,進一步拓展中醫藥在高血壓病防控服務的新功能,加強片醫團隊素質培。
健康管理工作總結6
本次建檔工作衛生院總結以往的工作經驗,由衛生院組織,鄉村醫生配合組成兩個工作組,采取以整村推進、先集中建檔后查缺補漏的工作方法,確保建檔對象無漏建、重建現象。在建檔工作中要求:一是鄉村醫生務必按照要求認真組織人員并參與中醫藥建檔工作的開展;二是衛生院工作人員對建檔工作認真負責,確保建檔工作質量;三是以往未建檔的.老年人和xx歲兒童一律建立居民建立檔案和中醫藥健康管理建檔工作一同進行,確保各種表格的完整性。
中醫藥健康教育工作是衛生服務的一項重要工作內容,我院貫徹落實上級文件相關工作要求,進一步加強中醫藥服務能力建設,積極推進中醫藥健康管理服務項目,以通俗易懂的語言,講述了每年為老年人提供1次中醫藥健康管理服務,兒童6、xx、xx、xx、xx、3xx月齡時對兒童家長進行兒童中醫藥健康指導。老年人健康管理內容包括中醫體質辨識和中醫藥保健指導。
中醫體質辨識。按照老年人中醫藥健康管理服務記錄表前xx項問題采集信息,根據體質判定標準進行體質辨識,并將辨識結果告知服務對象。
中醫藥保健指導。根據不同體質從情志調攝、飲食調養、起居調攝、運動保健、穴位保健等方面進行相應的中醫藥保健指導。
在兒童6、xx、xx、xx、xx、xx月齡時對兒童家長進行兒童中醫藥健康指導,具體內容包括:
(一)向家長提供兒童中醫飲食調養、起居活動指導;
(二)在兒童6、xx月齡給家長傳授摩腹和捏脊方法;在xx、2xx月齡傳授按揉迎香穴、足三里穴的方法;在xx、3xx月齡傳授按揉四神聰穴的方法。
截止xx年xx月xx日,全鎮老年人中醫藥健康管理服務已辨識xx份,覆蓋率達到xx%以上。0—xx個月兒童中醫藥健康管理已服務xx余人。
下一步我院將進一步發揮中醫藥健康管理在基本公共衛生服務項目實施中的獨特優勢,以健康教育、社區義診、入戶隨訪等多種形式,加強老年人、兒童及亞健康人群等重點人群養生保健行為干預和健康指導,將中醫藥健康教育活動持續開展下去貢獻一份力量。
健康管理工作總結7
20xx年居民健康檔案列入公共衛生服務項目第二年,積極開展社區衛生服務,做好這項工作,才能更好地了解和掌握我轄區居民基本健康狀況及其變化趨勢,做出正確的社區診斷并制定針對性的社區衛生干預措施,從而更有效地為居民提供醫療、預防、保健、康復、健康教育和計劃生育技術指導服務。為此,我們做了大量人力物力投入,使居民健康檔案工作取得明顯的效果,現總結如下:
一、成立組織加強領導
一是加強領導,成立組織機構。中心領導班子高度重視此項工作,為加強對健康檔案工作的領導,專門成立了由中心主任為組長、副主任為副組長,中心醫務人員為成員的'居民健康檔案領導小組,成立以各村衛生室村醫及各社區衛生服務站醫務人員為成員的居民健康檔案建檔整理隊伍,明確職責,形成了層層抓落實的工作體系。
二、做好健康檔案的各項工作
20xx年我中心圓滿完成上級下達的健康檔案建立整理工作任務,認真錄入整理電子健康檔案,截至目前為止共建立檔案65689份。為保證按時、按質完成居民健康檔案,我們先做好計劃安排,采取多種建檔方式,根據具體情況靈活應用。由村衛生室村醫及社區衛生服務站醫務人員負責健康檔案信息采集、收集、整理工作,采取分工協作,邊建檔邊整理。堅持居民自愿與積極引導、循序漸進的原則,從慢性病人、老年人、孕產婦等重點人群入手,逐步擴展到一般人群,分步驟、分階段進行農村居民健康檔案的組織、實施工作。建立起真實、完整、連續、可用的健康檔案,每月做好統計工作,層層分析,及時上報工作進展情況。
健康管理工作總結8
這是一本幫助現代人預防疾病,增進健康的科學工具書。對教過基本能力的體育教師來講,里面的很多知識并不陌生,體育與健康的教科書中有大量的介紹。但書中補充了大量與健康相關的運動方式,平衡膳食的營養物質,調節心理健康的策略,更容易指導人們找到預防疾病,怎進健康的方法。
讀完這本書對書中的調節心理平衡方法印象深刻。精神養生法包括神志養生和情志養生。其中神志養生方面中的解讀令人眼前一亮,書中說到人的精神應保持恬淡寧靜的狀態,即少私寡欲,常知足,少貪求,無雜念憂患,無嗔怒之心,正確對待個人的利害得失,以保持心胸開闊,襟懷坦蕩,促進身心健康。
。1)心胸豁達,豁達不僅是良好的心理品質,也是健康長壽的養生要訣。心胸豁達的人,凡是看得高、看得遠,能以理智的心態審時度勢,不為升降沉浮所困,不被眼前利益所蒙蔽,始終使自己保持一種恬淡、平和的心境,充滿樂觀自信,使自己的精神狀態處于最佳的水平。
(2)知足常樂,以前對于這個成語的意思感到此種心態沒有進取心,但通過作者的解讀發現解除了心中的困惑,知足常樂不等于不思進取、夜郎自大。知足,知現在所得已經足矣,但對將來所求還是不足的。知今日已有之足不是放棄追求,相反,是對自己過去努力的肯定,為下一次努力提供一個良好的心理狀態。人在一生的旅途中,每個人都有自己的位置,所以應該對自我內心世界的調節使之達到最高值。
思考:一個人再怎么偉大,他也離不開生他的.現實世界,一個人不管夢想有多大,通往將來的路上一定有一個叫“現在”的必經之路,調整每一天的心態,積蓄每一天的力量,其實是為將來做準備,如果每一天都調整不到位,認識不充分,只會離夢想越來越遠。所以活在當下是必須的階段,并且快樂的活在當下,正確的認識自己,做好每天的輪回,才能走得更遠。
(3)少私寡欲,就是對自己的私心和貪欲要進行自我克制和清除。孟子講“養心莫過于寡欲”,只有寡欲才能寬心,事事容的下,放得下,身心自然收益。欲望沒有盡頭,無窮無盡的欲望,無窮無盡的追求,可以帶來物質的豐裕,卻無法帶來精神上的平靜。沒有了心靈的平靜,就得不到長久的快樂。
思考:澤道法師說過,用什么來養心,每個人養心的東西不一樣,寄托物不一樣?傊,這個養心之物,要容易獲得,而且成本要最低。可能是豪宅、名車、珍貴的飾品、或者養幾盆花、養幾只鳥、練練書法、看看書,每個人尋求快樂的方式不一樣,向外還是向內取決于每個人的心態,向外能尋求快樂,但快樂的成本太高,代價太大,而且是短暫的。如果調整方向,向自己的內心尋找,就會發現,其實每個人的內心中都有一道道美麗的風景。生命中一定要找一個無限的東西,才能支撐我們的心靈。教育者應該有個無形的東西支撐著那就是教育的信仰。
。4)樂善好施,為善最樂,對他人同情和關懷,是一種崇高的精神和境界,是自我價值的實現和需要。美國的調查發現,善惡影響人的壽命。心懷惡意,損人利己,和他人相處不融洽的人死亡率比正常人高出1.5—2倍。
思考:很多人想施舍給人,但由于窮,沒有多少東西給人家,其實好施并不是有形的東西,可以向人施舍一些無形的東西,例如微笑、贊美、問候、存好心、打招呼、舉手之勞等,這些行為人人都可以具有,可惜有的人從來不知道施舍的含義。想到老師這個行當,每天不光是交給學生知識方法,更交給學生做人的道理,做人的道理就在每天的無形施舍中,就在于每天的微笑、贊美中。
養生不在于年齡,通過看這本書,很多養生方面的知識自己還很欠缺,什么食物什么營養,什么時候吃,還有很多盲點,想想學生們可能也很欠缺。一個從小就注重養生的學生將來他的健康肯定沒問題,但怎樣將這些知識滲透在每天的體育教學中呢?雖然體育與健康按照課程標準是必修,但更多的時間世體育運動課,怎樣將運動與理論知識結合,是一個新的研究課題。
管好油瓶子,限制鹽罐子,這句話是警句,自己在平日的飲食中不太注重這樣的細節,下一步限量油鹽,配合合理的運動,相信能成為一個管理好健康的成熟人。
健康管理工作總結9
在礦黨政班子的領導下,根據《職業病防治法》的職責要求,參照20xx年中平能化的目標工作任務,我礦以加大職業衛生宣傳培訓力度和監督執法力度為重點,通過全礦干部職工共同努力,取得了一定的成績,進一步促進了我礦職業衛生工作的開展,現將20xx年度職業衛生健康管理工作總結匯報如下:
一、積極組織開展《職業病防治法》宣傳培訓貫徹活動。
1、《職業病防治法》經常性宣傳貫徹活動
年初以來,我們結合職業衛生經常性監督工作,積極向
礦所有職工宣傳職業病防治法的有關規定及企業應當履行的職責,同時積極向生產現場作業工人講解職業病防治知識,宣傳法律法規的有關規定,并現場向工人發放了宣傳資料500余份,對提高工人職業病防治知識及法律意識起到了較大作用。
2、積極開展《職業病防治法》宣傳周活動
我礦于20xx年4月24日至5月1日期間在全礦深入開展了《職業病防治法》宣傳活動。開展了以“保護勞動者職業健康權益,構建和諧社會”為主題的宣傳周活動。懸掛宣傳標語4條、職業病防治宣傳掛圖近10幅,制作宣傳標語4張,發放宣傳資料15種共1600多份,并設置了職業健康咨詢臺、投訴臺,接受咨詢人數140余人,礦領導參加了本次宣傳周活動。通過宣傳極大地提高了勞動者的職業衛生知識和法律意識。
3、加強日常宣傳,充分利用電子設備。
利用井口LED大屏幕、多媒體電視進行日常宣傳教育,定時運用多媒體教室投影儀播放課件。
4、提高認識,全面普及,開展職業衛生培訓工作
在全礦開展職業病防治知識、法律法規規定的同時,各區隊定期組織職工進行職業病防治知識培訓工作,以安檢科為主,針對負責管理人員、上崗前及崗中職工制定教材,做到全員培訓、定時培訓,讓干部職工深入了解職業病危害及其防治辦法。
二、開展煤礦作業場所粉塵危害治理專項行動
(一)專項行動工作目標
通過開展專項行動,廣泛宣傳貫徹黨和國家關于煤礦作業場所職業危害防治工作的方針政策和法律法規,加大煤礦職業危害防治工作的監督管理,按照“預防為主、防治結合、綜合治理”的工作原則和“源頭治理、科學防治、嚴格管理、依法監督”的基本要求,緊緊抓住職業危害防治薄弱環節,認真解決存在的突出問題,穩步提高職業危害防治整體工作水平,著力構建煤礦職業危害防治工作長效機制,全面改善煤礦作業場所工作環境,切實保障煤礦從業人員生命安全與健康,努力防范和減少煤礦職業危害事故,有效推動我礦職業危害防治形勢的進一步穩定好轉。
(二)專項行動工作內容開展如下
1、健立健全職業衛生各項管理制度如下:
《職業危害防治責任制》、《職業危害防治責任制度》、《職業危害防治計劃和實施方案》、《職業危害告知制度》、《職業危害防治宣傳教育培訓制度》、《職業危害防護設施管理制度》、《從業人員防護用品配備發放和使用管理制度》、《職業危害日常監測管理制度》、《職業健康監護管理制度》、《職業危害申報制度》、《職業病診斷鑒定及治療康復制度》、《職業衛生檔案與職業健康監護檔案管理制度》、《職業危害事故應急救援預案》、《法律、法規、規章規定的其他職業危害防治制》;
2、職業危害知識宣傳、培訓工作定點定時進行,培訓結果良好;
3、按照《煤礦職業安全衛生個體防護用品配備標準》(AQ1051-20xx)規定,定時配備個體防護用品,并對個體防護用品的`發放、使用進行臺帳式管理;
4、礦所有從業人員均簽訂了勞動合同,并依法參加工傷保險;
5、在今年6月3日到4日對職業危害因素進行了檢測、評價工作,并將結果向職工公布;日常粉塵監測工作,有通安隊定時進行。
6、組織從業人員進行了職業病體檢,并健立職業健康監護檔案。
三、定時完成職業健康季度檢查報表、統計報表
按照上級規定,定時對職業健康各項工作進行匯報統計,每季度對河南省煤炭行業職業安全健康管理統計報表、檢查報表上報。
20xx年的工作雖說做出了一定成績,但還有很多不到位的地方,可能與領導或上級要求還有一定距離,等等這些還有待在今后的工作中逐步彌補、完善,爭取把職業衛生安全管理工作做的更好。
健康管理工作總結10
一、重要環境因素和重大危險源的控制
在對公司環境因素辨識、匯總過程中,根據其環境影響,采用是非判斷法和三因子評價法,總結出了公司重要環境因素,并且形成了重要環境因素清單。該清單中對重要環境因素所涉及到的部門和公司的“活動/產品/服務”,并且依據相關的法律法規制定和執行著相應的規程進行運行控制,同時也制定了相應的應急救援預案對應于應急響應。同樣的,在對公司危險源辨識、匯總過程中,根據其風險,采用是非判斷法和D=LEC法,總結出了公司中重大危險源,并且形成了重大危險源清單。該清單中對重大危險源所涉及到的部門和公司的“活動/產品/服務”,并且依據相關的法律法規制定和執行著相應的規程進行運行控制,同時也制定了相應的應急救援預案對應于應急響應。通過有法可依>有規程可執行>有預案可響應,這一整套機制,保證了對重要環境因素和重大危險源的'有效控制。
二、合規性評價結果
(1)環境合規性評價結論:公司建立體系以來,各級領導、員工重視體系要求,從污水、噪聲、危險廢物(固、液廢物)、能源等方面加強管理,且各部門均按SOP要求進行操作運行。經安環小組評價,公司各項要求符號環保法律法規要求。
(2)OHSAS評價結論:公司從建立體系以來,重視相關法律法規的要求。從特種設備,;钒踩腊踩殬I健康等加強管理,各部門按SOP運行。經評價,公司各項要求符合職業健康安全法律法規要求。
三、目標指標完成情況
為有效監控目標指標完成情況,公司通過目標、指標、方案一覽表和目標指標方案實施驗收表的形式,清晰、明了地寫出了各個項目的完成情況和相關部門檢查結果,以及確認人簽字。對于表中所有項目,都得到了很好的完成,并由相關確認人簽字確認。
健康管理工作總結11
中醫藥健康教育工作是衛生服務的`一項重要工作內容,為全面落實國家對基本公共衛生服務項目的有關要求,為進一步促進項目完成規范化,我院領導高度重視,認真組織實施,將工作落實到位。以下是我院20xx工作總結:
一、組強措施情況
年初制定了項目工作實施計劃,成立了領導小組及技術指導小組,組織鄉村醫生召開了基本公共衛生服務中醫藥健康管理服務規范培訓會,對“0—36個月兒童中醫藥健康管理服務”項目、“65歲老年人中醫藥健康管理服務”項目、中醫保健等相關內容進行培訓。培訓人數8人。
二、工作任務完成情況
管理老年人456人,其中接受中醫藥服務管理老年人256,;0—36個月兒童數329,其中接受中醫藥服務兒童125人次。全年開展中醫藥管理專項培訓1次、中醫健康教育講座2次、公眾健康咨詢活動1次、健康宣傳專欄2期、播放中醫健康影音資料1種,發放中醫健康宣傳折頁2種,累計發放中醫藥宣傳資料300余份。
三、存在問題
1、專業人才緊缺,師資培訓不到位,大部份醫務人員專業性不強,問診經驗欠缺,評價結果無法反應老年人身體狀況,群眾不易接受。
2、工作壓力大,基本公共衛生工作啟動以來,衛生院公共衛生服務人員及鄉村醫生工作極端繁忙,而績效工資未得到提高,缺乏工作積極性和主動性,影響項目工作順利開展。
3、工作剛啟動,加上廣大人民文化水平不高,群眾對藥健康服務的意義認識不夠,不配合工作開展。
四、下步工作打算
在以后工作中要加強業務人員培訓,不斷提高業務技術水平,同時要加大工作宣傳力度,提高群眾意識,使其能主動積極接受我們提供的服務。
健康管理工作總結12
居民健康檔案是國家醫改方案中的一項重要公共衛生工作,是關系到每個居民身心健康,提高全國人民健康水平的事,建好居民健康檔案是我們防保工作人員義不容辭的責任,也是對國家醫改工作中的公共衛生項目重大支持,達到所有公共衛生項目全部實現,使全國人民都受益。為進一步加強居民健康檔案管理規范,我院認真落實《國家基本公共衛生服務》及上級相關文件要求,結合年初工作計劃,現將近一年來工作情況總結如下:
一、領導重視
為扎實推進我轄區居民健康檔案管理,我院成立了以院長為組長的居民健康檔案管理工作領導小組,各部門各成員通力協作,有條不紊地開展工作,根據上級相關文件要求逐條落實,同時投入了大量的人、財、物力,克服困難,端正思想,責任到人,有序推進民健康檔案管理工作。
二、工作內容
。ㄒ唬┬麄髋c培訓
20xx年組織專人進行建檔培訓,系統掌握居民健康檔案建立、管理和使用規范的要求、技術,建立健康檔案必需的醫學知識、技能,健康檔案信息系統的'操作應用等。講解健康檔案項目填寫要求,即除不需要填寫項目外的所有項目必須全部填寫,并要準確無誤,必須要和居民詳細了解信息,以達到檔案準確性、完整性。
進行廣泛宣傳,達到家喻戶曉,人人明白,使廣大居民積極支持我們的建檔工作順利完成。
。ǘ┙】禉n案的建立
1、建檔內容:包括個人基本信息、健康體檢、重點人群健康管理記錄和其他醫療衛生服務記錄等。
2、建檔方式:醫生負責向轄區內居民提供建立健康檔案服務。負責對其進行健康調查和體重、身高、血壓等基礎健康檢查,建立健康檔案。在此基礎上,通過入戶服務(調查)、疾病篩查、健康體檢等多種方式為重點人群建立健康檔案。
。ㄈ┙】禉n案的管理
1、建立健康檔案人員為管理人員。
2、健康檔案的建立要遵循自愿與引導相結合的原則,在使用過程中要注意保護服務對象的個人隱私。
3、做好健康檔案的備份工作。
4、規范健康檔案的管理。建立居民健康檔案的調取、閱讀、記錄、存放等管理制度,保證方便使用、長期保存、規范管理。
(四)健康檔案的工作進程
20xx年轄區常駐人口11700人,已建立健康檔案7714份,電子檔案數7714份,已登記老年人721人,高血壓病人311人,糖尿病病人161人,重癥精神病人38人。今年新建檔案71人,其中老年人新建檔案47人,慢性病3人,重癥精神病人4人,0——6歲兒童17人,孕婦11人。
20xx年,我院建立居民健康檔案工作取得了一定的成績,但有些居民對建立居民健康檔案的目的及意義不是非常了解,對醫生的檢查詢問合作還需要深入,外出務工者,不能夠及時將其資料建立,在工作中還存在在許多不足,我院需要不斷深入學習、實踐,克服困難,以高標準、嚴要求,努力把下一步工作做得更加完善。
健康管理工作總結13
我縣農村居民健康檔案工作,在衛生局的正確領導下,在各級項目工作人員的樂觀配合下,仔細貫徹落實《浮山縣基本公共衛生服務農村居民健康檔案管理實施方案》,切實做好我縣農村居民健康檔案工作,現將工作開展情況總結如下:
一、主要措施
1、召開項目啟動會
20xx年7月31日,召開有縣鄉兩級衛生保健單位參加的"基本公共衛生服務項目'啟動會。此次會議標志著基本公共衛生服務項目在我縣正式展開。
2、樂觀開展項目培訓
20xx年8月1日,舉辦有9個鄉鎮衛生院院長、負責項目工作的工作人員,各村衛生室工作人員參加的《基本公共衛生服務項目》培訓班,為保質保量完成項目工作奠定了基礎。
3、加強組織領導。
縣鄉兩級成立了項目工作領導小組和技術指導小組,具體負責建檔工作。建立健全各項工作制度,明確責任,落實到人。
4、廣泛宣揚動員。
在全縣范圍內加強宣揚力度,印制發放《農村居民健康檔案》、《老年人健康管理》宣揚材料、《公共衛生服務項目》政策宣揚等宣揚材料60000份。居民健康檔案宣揚標語200條,并且還制作了大量的工作規章制度。有效地調動了婦幼工作人員的工作樂觀性。
5、加大督導力度。
自建檔工作開展以來,我縣領導小組共組織人員,下鄉督導30余次,有效地保證了建檔工作的順利開展與工作的質量水平。
二、《居民健康檔案》建檔情況:
今年截止到10月13日完成紙質建檔76817人,完成建檔率56%;完成電子建檔13828人,完成建檔率11%。其中,65歲以上老年人建檔9561人,高血壓患者建檔6784人,糖尿病患者建檔1123人,重性精神病患者建檔108人,06歲兒童建檔人,孕產婦建檔人。較好的完成了我縣今年的'工作任務。
三、存在的主要問題:
一是由于種種原因,各基層婦幼醫生缺乏工作樂觀性,工作態度不樂觀。
二是數據統計人員缺乏專業統計知識培訓,上報數據存在漏洞。
總之,今年我縣農村居民健康檔案建檔工作取得了一定的業績,但同時也存在一些問題,因此在今后的工作中,要不斷查找制約建檔工作的結癥,討論制定解決結癥的辦法,提高農村居民建檔檔案高效率、高質量、高水平的完成。
健康管理工作總結14
來源:礦業安全與環保時間:20xx-11-3
狀態,環境缺陷,管理缺陷等,組織40余名經過培訓的基層專業人員,對全礦納入職業安全健康體系的43個生產、加工、服務單位的1618個危害(因素)進行了危險源辯識,辯識工作以基層單位為主,體系內審人員分工包片指導的方式進行,特別對以往發生過事故的作業單位和新工藝、新技術,做了重點辯識,避免漏項。
1.2風險評價及控制
危害辯識結束后,組織采掘系統、機運系統、通風系統、后勤系統、物資供應系統及培訓、醫療、保衛、環保,共40多名評價人員,分系統根據危險源辯識出的危害進行分類,即分出哪些是不可容許危險或職業危害,哪些是重大危險或職業危害,哪些是一般危險或職業危害,有無外來單位導致的危險或職業危害,最后對1618個危險源進行了歸類匯總,匯總出重大危險32項,不可容許危險源9頊,將12項納入了目標管理。對可承受的風險提出控制方案或措施,并考慮是否需要投人裝備及人員培訓。對10項不可容許危險源制定管理方案進行控制。對不可承受的風險,制定應急預案,并考慮怎樣把風險降到最低,以確保損失最小。對此,制定了15個應急預案,應付不可承受風險的發生。
2職業安全健康管理體系的運行
根據徐莊煤礦的生產經營和生活、供應的實際情況,運行了職業安全健康管理體系,在體系運行中各單位嚴格按照體系的具體要求進行實施。礦組織內審員對15個應急預案的落實進行檢查渣應急預案中規定的人、財、物落實到位情況),保衛、機電進行了地面火災演習,安檢、調度牽頭進行了井下救火演習。管理方案涉及的單位按照管理方案的計劃要求進行逐步實施,并進行跟蹤分析;安檢科組織內審員每季度進行一次目標、指標管理方案完成情況檢查;
礦組織內審員每季度進行一次全礦性內審。順利通過了公司的內審和中質協的外審。
3職業安全健康管理體系運行為安全管理開辟了新的途徑
徐莊煤礦職業安全健康管理體系運行一年多來,促進了礦井安全生產的平穩發展,規范了礦井安全管理工作,提高了職工的安全健康意識和管理者的業務水平。特別是20xx年以來職業安全健康管理體系的運行,使徐莊煤礦在安全生產管理中走上了法制化、規范化、制度化的道路,使每項工作始自有止(工作有安排、有落實、有檢查、有反饋、構成閉合)。例如:在安全隱患排除整改中,嚴格按職業安全健康管理體系的要求,管理人員在生產現場查出安全隱患后,提出整改意見,落實到現場跟班隊長整改,現場整改后反饋到管理單位,管理單位組織復查并做好記錄。這樣既能保證安全隱患整改質量,又能預防下次同類隱患的出現,達到預防事故,減少事故發生的目的`。在“三違”人員處理中,嚴格按照煤礦安全生產法律、法規和安全生產管理制度的條款進行處理,使每一個“三違”人員既受到了教育,又提高了安全意識。同樣在安全培訓、下井人員安全行為規范管理、勞動紀律整治、運輸治理等安全管理中都嚴格按照職業安全健康管理體系的要求進行。同時按照職業安全健康管理體系的要求建立了安全管理檔案,規范、完善了安全管理制度,集中保管礦井十大安全生產系統圖和礦井災害預防應急方案,有利于安全應急事故的處理,從而促進了安全管理工作,保證了礦井安全生產。從徐莊煤礦職業安全健康管理體系的運行結果看來,職業安全健康管理體系的正常運行,規范了煤礦安全生產管理工作,為煤礦安全生產管理開辟了新的途徑。(責任編輯:吳自立)
健康管理工作總結15
20xx年,公司秉承“讓社會更美好、讓員工更滿意、讓企業更興旺”的企業理念,堅持“顧客要求是我們的追求,顧客滿意是我們永恒的目標”,適時主動地導入與國際接軌的ISO9001國際質量管理體系、ISO14001國際環境管理體系和OHSAS18001職業安全健康管理體系,增強顧客滿意程度,提高人員管理素質,提升企業管理績效。
建立“國際管理體系”的目的
1、提升企業形象,創立服務品牌;
2、提高、規范和完善企業內部管理,建立切實可行的績效考核指標和獎懲激勵機制;
3、企業各項業務流程清晰,加強企業各部門間的溝通合作,發揮團隊的戰斗力;
4、減少能源消耗,提高能源及資源的使用效益,降低經營成本;
5、提高內外顧客滿意度,充分實現企業的最高管理目標;
6、提高職業健康安全意識,預防職業健康安全事件的發生;
7、順應國際化潮流,達到持續發展的目的。
公司Q/E/S方針
QMS方針:以人為本,以路為本,文明服務,誠信經營,持續改進,增強顧客滿意。
EMS方針:遵守法律和相關規定,節能降耗,履行預防環境污染和持續改善環境兩大使命,提高企業服務社會、保護環境的責任感,與社會共同努力,為碧水藍天擔負起我們的責任。
OHSMS方針:預防為主,增強安全健康意識;強化監督,遵守有關法律法規;以人為本,保護員工安全健康;科學管理,實現績效持續改進。
工作情況回顧
一、細致周密的前期策劃
1、精心選擇咨詢單位。公司經過多次深入細致的考察,精心挑選了一家咨詢輔導單位,接受專業咨詢團隊輔導以建立Q/E/S管理體系。
2、認真制定貫標計劃。公司制定了一套細致周密的貫標工作計劃,選拔一批優秀的企業骨干建立Q/E/S管理體系組織機構,使貫標工作由計劃向實施階段轉變。
3、全面開展人員培訓。為提高對貫標標準的理解,公司有針對性地舉辦了中、高層管理人員培訓班,主要技術和質量管理人員培訓班,內審員培訓班,使公司員工完整、系統地接受國際管理體系,建立全員的'貫標意識。
二、深入調查的初始評審階段。
新的管理體系是建立在對現行管理情況充分了解的基礎上的,公司成立評審工作小組,對各部門及所轄區域所有單位的環境因素、危險源及其環境影響與風險進行初始評審,并形成報告,制定管理方針、目標、指標及管理方案,提供管理重點及改進機遇,確保充分滿足和關注法律法規要求。首先,統一思想、明確目標,強化環境保護及安全生產責任制。其次,加強基礎工作,強化管理和監督保障體系。第三,上下齊抓共管,有效控制環境、安全隱患。第四,收集相關法律法規,進行識別評價。第五,了解資源能源消耗情況,進行E/S制度及標準的評估。第六,辨識環境因素、危險源,進行環境影響、風險評價。
三、嚴謹完善的文件編制階段。
貫標的特點之一就是實行文件化的規范管理,而實現文件化規范管理的首要條件是要有規范的文件,公司編寫了《QES管理手冊》、《程序文件》,分別制定質量、環境、職業健康安全方針,向員工和社會公示,制定公司目標—指標并分解到各部門,制定相應措施。
1、搭建框架。
一是明確各部門的職責權限,編制《QES管理手冊》;
二是組織各部門相關人員對體系中的第二層次文件進行編寫,將共性管理工作合并入質量管理體系,程序編制過程中力求清晰,具有較強的指導性和可操作性。
2、充實內容。各部門在原有文件的基礎上,根據體系要求和崗位特點編制了各系統管理文件,又根據自身操作規程,制定了相應的技術文件,加強文件的指導。環境、職業健康安全形成《安全生產管理制度匯編》、《環境管理制度匯編》及相關預案等,對環境因素、危險源進行管理,做到突發事件有預案。
3、做好運行。公司專門召開了QES 管理體系試運行大會,由公司最高管理者頒布公司QES 管理體系實施令,貫標工作進入到試運行階段。公司全體員工以文件為準繩,充分發揮了文件的指導作用,緊緊圍繞本部門的工作職責和工作目標,嚴格按照程序開展各項工作,發現問題,馬上更正,持續改進,試運行情況良好。
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