競聘院長演講稿范文集合五篇
演講稿是為了在會議或重要活動上表達自己意見、看法或匯報思想工作情況而事先準備好的文稿。在當下社會,需要使用演講稿的場合越來越多,還是對演講稿一籌莫展嗎?下面是小編幫大家整理的競聘院長演講稿5篇,僅供參考,大家一起來看看吧。
競聘院長演講稿 篇1
尊敬的各位領導,各位評委:
大家好!
首先感謝衛生局黨委給了我這次競聘的機會,我是第x號考生,今年31歲,大專學歷,醫師職稱。20___年到鄉衛生院工作至今,現任xx鄉衛生院急診科及綜合病房主任。我今天競聘的職位是鄉鎮衛生院副院長。我此次競選衛生院副院長,有以下四點優勢。我在鄉鎮衛生院工作將近8年,有較為豐富的鄉鎮衛生院工作的實踐經驗,知道農村農民群眾的生活條件和缺醫少藥情況,知道鄉鎮衛生院在農村的重要職責,任務和地位,明白在鄉鎮工作人員必備的素質和要求,了解鄉鎮衛生院的工作方法。我熱愛醫務工作,對做任何事充滿激情,8年的從醫生活,使我對"醫務工作者"、"白衣天使"這個稱號無比熱愛。因為能夠救死扶傷、解除患者之痛苦,撫平患者身心的創傷。在工作中能認真負責、吃苦耐勞、干別人不愿干的累活、臟活,嚴格要求自己,使自己隨時保持清醒的頭腦,更好的做好工作,當好表率。我有勝任副院長的管理經驗和能力。幾年的科主任工作使我有較強的組織協調能力和分析解決問題的能力,在管理上能夠做到有的放矢。如果組織信任,領導許,讓我競聘上了鄉鎮衛生院副院長這一崗位,我將傾盡全力發揮我熟知鄉鎮衛生院工作情況的優勢,盡快進入角色積極履行職責,協助院長搞好醫院各項工作。
一、干好工作,當好助手,以身作則,抓好協調。嚴格要求自己,干好院長所安排的各項工作,協調各科室之間,職工與職工之
間,職工與領導之間的關系,為院長排憂解難。
二、緊抓醫療安全不放松,不斷提高業務水平。保證人民群眾的身心健康是我們每一個醫務人員的神圣職責。做為一名副院長,要以身作則,認真做事,和藹待人,視病人如親人,避免醫療事故的發生,確保醫療質量,醫療安全。
三、做好衛生院的文化體系建設。衛生院的文化建設既要體現衛生院的傳統,又要反映衛生院的現實,還要展現衛生院的將來。具體做法是:實行掛牌服務、微笑服務,在醒目位置制作宣傳版面、醫院精神、醫院宗旨、管理理念等,譜寫醫院院歌,使病人切實感受到醫院強大的人文關懷,提升單位的良好形象。
四、綜合整治,改善衛生院環境衛生。擁有一個干凈整潔的工作環境是凝聚人心、提高效率,保證服務質量的先決條件。我將和院長一道,努力營造一個優美、舒適、整潔的就醫環境。堅持以人為本,實行人性化管理,以患者為中心的服務理念,為患者提供溫馨周到的服務。進一步提高服務質量及醫院的整體形象。
五、認清形勢,轉變思想觀念。在緊抓醫療安全不放松的同時,努力做好九項公共衛生服務工作和農村"片醫"負責制工作,積極開展公共衛生服務,使老百姓的健康得到更加充分的保障。各位領導,各位評委,希望大家能夠信任我,如果我競選成功,我將把領導的信任和期望化作無窮的動力激勵我拼搏奮斗。用我真真正正的實力和實實在在的業績來驗證你們今天選擇的正確性和準確性,如果我落選了,我將一如既往,盡心盡力,盡職盡責,做好本職工作。
言必信,行必果。我的演講完畢。
謝謝大家!
競聘院長演講稿 篇2
尊敬的各位領導、各位評委、同仁們:
大家上午好,
首先我非常感謝局領導能給我這次公開競聘的機會,臨床執業醫師,中共正式黨員,20xx年參加工作院長競聘演講,現擔任XXX鎮衛生院公共衛生專干,防疫專干,同時從事臨床工作,并兼化驗及衛生監督工作。在工作幾年來得到了歷屆領導、同事和患者的一致好評,20xx年參加了全區公共衛生知識競賽,榮獲第4名,20xx年疾控工作全區排名第一,并榮獲區級先進個人。現我本著鍛煉自己,為鄉鎮醫療事業的發展站到這里,競聘XXX鎮衛生院副院長一職。
競聘新的工作崗位,除了我對XXX鎮衛生院有深厚的感情外,我認為自己具備以下優勢:
一、我出生于XXX鎮,對那里的風土人情,地域了如指掌,加之在XXX鎮衛生院工作5年多,對鎮衛生院及各村衛生室的具體情況非常熟悉,在今后的工作中能夠更好的開展。
二、我有堅實的理論基礎和扎實的業務能力,上學期間曾多次被批為校級三好學生,省級三好學生,畢業后有過2年的村醫經歷,加之在麻黃梁鎮衛生院5年的臨床工作,無論從實際操作中還是理論實踐上,都能夠得心應手,對各種常見病、多發病能夠積極處理,對各種疑難病能夠做出初步診斷和妥善處理,并利用業余時間不斷充實自己,為我競聘副院長一職打下了堅實的基礎。
三、具有強烈的事業心和高度的責任感,為人正直,具有創新精神,不欺上,不瞞下,不推諉、不退讓,不惹事不怕事,堅持原則,克已奮公,為醫院樹正氣增磚添瓦。
四、具有良好的思想作風和工作作風,堅持實事求是,密切聯系群眾,有全局觀念,在群眾中反響好。
五、具有一定的管理能力,在院長的領導下,對本院職工制定了績效工資考核方案,公共衛生12項考核方案,鄉村兩級任務分解細則,村醫及村衛生員績效工資考核方案,村級藥品三統一考核方案,使得全院職工及各村村醫在工作中都有很高的積極性,真醫院院長競聘演講報告正體現多勞多得,少老少得,不老不得。
總之,幾年的基層工作養成了我勤奮好學、吃苦耐勞,樂于奉獻的品質,成為我干一行、愛一行、鉆一行的內在動力,如果組織信任,領導贊許,同仁們支持,假如我競聘上副院長這一崗位,我將竭盡全力,不負眾望,積極履行職責,我初步的工作思路和打算是:
一、加大醫院的業務收入。
針對目前各鄉鎮衛生院普遍存在業務滑坡的情況下,通過績效工資考核、年終二次分配考核、提高服務態度及質量,加大考勤管理,調整人員崗位等多種方式,充分調動全院職工的積極性,讓職工爭著干,強著干,切實做到不虧一個好人,不養一個懶人,使得業務收入大大提高。
二、進一步做好公共衛生工作。
在去年的基礎上,重點加強對慢性病及老年人的隨訪工作,加強健康教育工作。
三、加強村醫及村衛生員的考核工作。
為落實好各項繁重的公共衛生工作,真正體現做多少,按標準補多少,清清楚楚,明明白白,讓村醫明確責任,明確報酬,充分發揮作用,必須加大考核力度才能調動村醫的積極性,使得三級網絡更加健全。
四、加強學習,加強團結。
向書本學習,向實踐學習,向同事學習,進一步提高理論水平及業務能力,同事之間建立和諧的人際關系,努力營造同事真心相處、說真話、做實事的積極氛圍。
五、當好參謀。
作為一名副職,我要擺正自己的位置,在做好所負責工作的同時,還要當好院領導的好參謀好助手,在思想上做配角,在行動上盡職盡責,積極為醫院建設和發展獻計獻策。
競聘院長演講稿 篇3
尊敬的各位領導、各位評委:
大家好!我記得有這樣一句名言:“一個人生命的價值不在于你擁有了多少,而在于你奉獻了多少。”今天,我信心百倍地參與這次競聘,正是抱著一顆奉獻之心!在此,我衷心感謝在座的各位領導和同志們為我提供這樣一次展示才華、競聘上崗的寶貴機會。今天,我要競聘的職位是醫院副院長。
下面,做一下自我介紹:我叫**,今年**歲,中共黨員,中級職稱,我于20___年畢業于**學校,同年分配到本院工作;xx年因工作需要曾到衛生局工作;20___年回本院工作。我曾先后從事臨床、院長助理等職務。
經綜合權衡,我認為我具有以下幾點競聘優勢:
第一、我具備良好的個人素質。我思想敏銳,善于學習,能夠熟練使用常用辦公軟件。我立場堅定,具有謙虛、謹慎、誠實的態度,熱情大方,樂于助人,做事講原則,嚴格遵守職業紀律,服從黨的領導,聽從組織安排,廉潔奉公、為人正直。以積極向上的世界觀、人生觀、價值觀指導自己的工作和學習,本份做人,踏實做事,力求做一個高尚、純粹的人。
第二、我具有較強的溝通協調和管理能力。我性格穩重、隨和,為人熱情大方,在工作中能起到橋梁和紐帶的作用,協調各種關系,提升凝聚力,做好各種工作。**年的醫院工作和*年的衛生局工作經歷,讓我與許多兄弟醫院建立了良好的橫向關系。對上我能與上級領導較好地溝通和協調,及時匯報工作情況,同事之間能夠友好和睦地相處,對下我能約束員工,帶好隊伍。尤其是助理的工作經歷,實際履行的就是副院長職責,讓我在這個崗位上得到了全方位的鍛煉,綜合素質有了很大提高。
第三、具有較高的政治素養和敬業精神。我為人光明磊落、處事果斷,工作認真負責,有極強的敬業精神。多年來,我始終在思想上和行動上與黨組織保持高度一致,積極學習黨的各項方針政策。因而,無論是從政治素質還是從敬業精神上,我都無愧于領導和同事們的信任。
如果承蒙領導厚愛,讓我走上醫院副院長的工作崗位,我將做好以下工作:
第一、完善制度,加強管理,降低成本。我將協助院長建立完善成本核算管理制度,把提高醫療質量,加強科學管理,提供安全服務,控制醫藥費用作為當前管理工作的重點。不斷提高服務水平,認真做好醫療糾紛和醫療事故防范工作,確保醫療安全。并協助院長建立以科室成本核算為基礎以效益評估為過渡,以質量控制為核心,以系數分配為杠桿的管理模式,堅決取締醫務人員收入與醫療服務收費掛鉤,堅決取締科室承包、開單提成、小金庫等違規行為。我將定期組織對醫療收費、醫療質量的自查工作,發現問題及時解決。
第二、銳意改革,加強隊伍建設。將協助院長加強內部體制改革,優化內部結構,大力推進醫療衛生機構人事分配制度,實行全員聘用制,因需設崗,按崗聘人,競爭上崗,進一完善單位內部分配,按崗位任務業績定酬的原則。加強對醫護人員三基三嚴培訓,建設一支高素質,高業務水準,能征善戰的醫療隊伍。
第三、積極協調關系,加強反醫療購銷商業賄賂。在縱向上積極與上級部門溝通,在橫向上我將積極發展與兄弟醫院的關系,充分發揮自己在醫院和衛生局的關系,改善、加深我院與兄弟醫院的關系,在工作上爭取多合作,多支持。為加強反醫療購銷商業賄賂,我將加強對集中招標采購的監督檢查,進一步規范藥品器械一次性耗材集中招標采購制度,加大對藥品使用的管理,從源頭是預防和遏制醫藥購銷中的不正之風。
如果有機會為大家服務,我愿將此次衛生院副院長競崗為契機,按照醫院管理年的要求,把便民、利民、方便群眾就醫、減輕群眾負擔、提高醫療水平作為工作的目標,緊密依靠全院干部職工,同舟共濟,為(區域)父老鄉親構筑一道綠色的醫療安全屏障。
謝謝大家!
競聘院長演講稿 篇4
各位領導:
首先向您介紹一下我的經歷:
我叫解彥青,今年36歲,中共黨員,大學本科學歷,講師職稱。XX年白城師專中文系畢業分配到安廣師范,。XX年開始到校長辦公室做秘書工作,XX年起,先后任校長辦公室副主任、主任主持辦公室工作。我競爭的職務是院長辦公室主任。
自認為有以下幾個方面的有利條件:
一是具有良好的思想素質。我在師專畢業前夕光榮地加入了中國共產黨。多年來,政治思想積極上進,堅持黨的路線,方針,政策,黨性較強。始終恪守以德立人的信條,誠實做人,踏實做事。
二是具有較為扎實的專業知識。終身學習的觀點督促我多讀書,勤思考,參加工作以后,教文選和寫作課;進過校,省級公開課,發表過多篇論文。XX年參加了東北師大舉辦的研究生進修班離職學習一年,感覺自己收獲頗豐,提高很大,近幾年,又進一步學習了計算機。
三是具有一定的實踐經驗。我是XX年開始到校長辦公室工作的。幾年的工作,深知辦公室工作在學校工作中的地位,作用,熟悉辦公室工作的職責,任務;很清楚辦公室人員應具備的素質和要求;在學校管理,參謀決策,溝通協調,信息傳遞,日常服務等方面做了大量工作,總結積累了一些做好辦公室工作的方法和經驗。
四是具有一定的工作能力。到辦公室工作以后,在領導的大力幫助的指導下,自己的公文寫作能力,知識綜合能力,組織協調能力等都提高很多。
如果我能競爭上院長辦公室主任,我將從以下幾個方面加強辦公室工作。
一、內強素質,外塑形象。由于我們正處在建院之初,很多工作處于起步階段,我將根據我院的.實際,制定規章制度,明確職責,嚴格管理,提高辦公室人員的整體素質,對內做好部門的表率,對外充分發揮辦公室的窗口作用。積極探索學校的政務公開、開拓性地開展辦公室的工作。
二、搞好綜合協調,確保學校政令暢通。及時傳達貫徹學校的決策,加強督辦檢查,促進決策的落實。認真科學地搞好領導,各職能部門間的溝通協調工作,避免互相推諉,出現工作空檔,確保我院職前培養和職后培訓一體化工作落到實處。
三、當好參謀助手,服務領導決策。我將以大局為重,從學校整體利益出發,準確地掌握學校各方面的工作思想動態,既要及時向領導反饋各方面信息,又要直言進諫,為領導決策提供可靠依據。維護班子團結,維護領導形象。
四、加強個人修養,練好基本功。我將刻苦學習有關的管理知識,進一步豐富完善自我,增強工作的事業心和責任感;我將進一步學習信息技術和管理科學,實現辦公室管理工作的高效化;調動辦公室人員的工作積極性,增強服務意識,變被動為主動。提高服務質量,實現辦公室工作的標準化。
能任辦公室主任,我將在工作中增強動力,在創新工作中發展提高。我有信心有決心為領導做好服務工作。
競聘院長演講稿 篇5
各位領導,各位評委:
大家好!
我記得有這樣一句名言:“一個人生命的價值不在于你擁有了多少,而在于你奉獻了多少。”今天,我滿懷信心地參與這次中級人民法院院長的競聘稿,正是抱著一顆奉獻之心!在座的有我的老師,有我的老領導,也有我的同事,面對你們鼓勵和支持的目光,我非常感動,謝謝你們,謝謝你們多年來對我的教誨、幫助和支持!
今天,我要競聘的崗位是競技體校的副院長。下面,請允許我簡要地做一下自我介紹:
各位領導,各位評委,回首幾年來的工作得失,經過綜合權衡,我認為在這次競聘中我具有以下優勢:
第一、我具有較高的政治素養和敬業精神。
我是一名黨員,始終注意學習黨的一系列路線、方針和政策。在思想上和行動上我能夠與黨組織保持高度一致。6年的工作經歷,使我養成了講原則、講紀律的工作作風,和兢兢業業、一絲不茍的工作態度。因而,無論從政治素質還是敬業精神上講,我都將無愧于領導和同事們的信任。
第二、我年富力強,有服務意識和創新精神。
古人說,三十而立。我剛剛31歲,正是年富力強,大干一場的好時候。作為一名年輕人,我的思維比較活躍,接受新事物快,能以極大的熱情和昂揚的激情投入工作。同時,我有開拓創新精神,有一股敢打敢拼的闖勁。我相信自己能利用這一優勢將今后的工作開展得有聲有色。
第三、我有極強的組織能力、溝通協調能力,了解學生的心態和特點。
我在工會工作期間,經常配合其他同事組織各類文體活動,不僅豐富了教職員工的文化生活,也鍛煉了自己的組織能力、溝通協調能力。在就業中心工作期間,我協助和負責舉辦了多場畢業生專場招聘會;圓滿完成了05屆畢業生的派遣工作,并為06屆畢業生開就業指導講座。這一系列工作都得到了領導和學生的肯定,其中畢業生信息管理工作還受到了北京市教委的表揚。另外,在學生處的工作,使我頻繁接觸學生,摸透了他們的思想變化和心理特點,能夠想學生之所想,能夠站在學生的角度看問題,這對于把工作做實,做透而言,是一個非常有利的條件,也是將來更好地開展工作的基礎。
各位領導,各位評委,如果我有幸競聘成功,將從下面幾方面開展工作。
第一、利用自己的優勢,對所有學生進行職業規劃教育。
一個人的職業生涯就像畫圓,職業規劃是圓心。如果定位不準,圓心的位置失之毫厘,整個職業生涯就會差之千里。所以,做好職業教育規劃對學生的一生都具有非常重要的意義。199x年,我參加了高等院校就業指導工作人員專業化培訓,并獲得了證書,我要充分利用這一資源優勢,對所有學生進行職業規劃教育。
我發現,競技體育學院學生大多運動成績突出,專業特點突出,因為從小從事體育,接觸社會早而且廣,所以社會經驗豐富,獨立性自主能力強,團隊精神、榮譽感強。這是非常好的一面,我認為可以按照其運動訓練專業著重培養師資和教練員。
第二、加強大學生思想政治教育,維護學校的大局穩定。
競技體育學院是我校大院之一,學生數量多,背景復雜,文化參差不齊、年齡跨度大、易沖動,組織紀律差,自由散漫,哥們義氣、是非意識模糊,辨別是非能力差。有年紀小的學生服從年紀大的學生、專項差的學生服從專項好的學生的不良風氣,因而管理不能按常規進行。同時,因為專職輔導員太少,光靠專職輔導員管理不太現實,我將針對這些特點,加強學生干部隊伍培養,利用學生力量管理學生,并制訂相對應的管理辦法,維護學校的穩定和大局。
第三、完善自我,擺正位置,協助院長開展工作。
我上任后,將積極提高自身素質,完善自我,努力鉆研業務知識和技術,充分發揮副職的作用,在分管范圍內,協助院長和書記抓好學生的學籍、學習、實習、就業指導、生活等各方面的管理工作,隨時發現新問題隨時向領導匯報,并就學校的管理發展等方面提出合理化建議和設想。
第四、充分發揮自己的優勢,抓好學院行政管理工作。
我將充分發揮自己在組織、管理、溝通協調等方面的優勢,協助院長,配合其他同事,抓好學院的行政管理工作,并積極努力地完成領導交辦的其它任務。
各位領導,各位評委,我記得有一首歌中唱道:“天多高,路多長,心就有多大……”體育大學是我飛翔的藍天,更是我實現夢想的長路,請給我一個機會,我會用自己的能力和熱情回報組織和領導的信任,為體育學院的建設盡綿薄之力!
謝謝大家!我演講完畢!
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