監理春節停工復工報告（精選8篇）

　　在現在社會，越來越多的事務都會使用到報告，報告根據用途的不同也有著不同的類型。那么報告應該怎么寫才合適呢？下面是小編收集整理的監理春節停工復工報告，僅供參考，大家一起來看看吧。

　　監理春節停工復工報告 1

　　為貫徹落實《全縣安全生產隱患“雙排”能力大提升攻堅行動方案》工作要求，深入開展開展復產復工安全“大護航”行動，加強春節后復工復產潮強化安全服務和監管，特制定本方案。

　　一、全面落實安全生產和揚塵治理主體責任

　　工程建設參建單位應高度重視節后復工安全生產和揚塵治理工作，認真貫徹各級黨和政府有關安全生產和和大氣污染治理指示精神，強化安全生產和揚塵治理主體責任，扎實開展節后安全隱患排查及揚塵治理工作。未組織復工前職工安全生產培訓教育和施工現場全面安全隱患排查，以及揚塵治理措施落實不到位、不符合安全生產和文明施工條件的工程項目，一律不得復工。對于符合復工安全生產和文明施工條件的，各方組織共同檢查合格后方可安排復工。

　　二、切實做好復工前的安全生產培訓教育工作

　　針對節后新進場或轉崗工人較多的特點，各施工企業必須按照建筑企業職工安全教育有關規定，對所有施工人員進行三級安全教育，提高從業人員的安全生產意識，有針對性地進行安全技術交底，并做好有關的書面記錄。未經安全教育和安全技術交底的人員一律不得上崗，堅決杜絕恢復生產過程中發生各類安全事故。各施工企業務必嚴格落實組織一次安全責任承諾、開展一次全員安全教育、召開一次安全專題班前會后方可復工。

　　三、突出復工前施工現場安全隱患排查重點

　　建設、施工、監理等單位必須開展一次全面安全檢查、聯合組織一次生產現場安全監督檢查。聯合對施工現場進行全面安全檢查，檢查的.重點包括:深基坑、高邊坡、腳手架、模板工程、施工用電、大型機械、臨邊防護、現場消防、從業人員居住及飲食衛生安全等是否符合安全生產標準，對發現問題要即查即改，逐條整改銷號。

　　四、確保工地揚塵防治設施及措施落實到位

　　各建筑工地應全面落實建筑及市政基礎設施文明施工工地揚塵防治相關要求，重點檢查工地是否落實揚塵治理6個百分百措施，逐一檢查揚塵防護設施及措施是否齊全有效。揚塵防治設施不全、措施不到位的建設項目，一律不得復工。

　　五、加強春節后復工安全生產和揚塵治理工作督查

　　住建主管部門及其安全監督機構應按照“四不兩直”的方式，對工程項目春節后復工情況進行抽查。重點抽查安全管理或揚塵治理不到位的項目，特別是被主管部門責令停工整改過的工程項目。對于未開展復工安全生產和揚塵治理活動或生產條件不符合要求擅自復工的，應責令工程停工整改，住建主管部門按照職責權限對工程安全生產和揚塵治理責任主體進行立案查處，對相關責任單位進行通報曝光，并將處理結果計入企業誠信檔案。

　　監理春節停工復工報告 2

　　一、切實重視節后施工安全工作。

　　各單位要加強節后復工安全生產工作的領導，層層落實責任，建立嚴格的復工安全檢查制度，制定針對性的安全施工措施，落實各項安全規章制度，保障必要的安全設施投入，扎實做好節后復工的各類安全工作。

　　二、切實抓好管理人員到崗履職工作。

　　各工地項目負責人、按規定配置的`現場安全員、總監理工程師必須全部到崗履職；項目部管理人員、監理管理人員未經住建委安全站工作人員審核不得隨意變動；安全管理人員未到齊的項目不得進行任何施工活動。

　　三、切實做好復工前施工安全檢查工作。

　　各單位要在復工前對施工現場進行全面檢查，檢查的重點是基坑支護、起重機械設備、懸掛吊籃、承重支模架、腳手架、臨邊圍護、臨時用電、消防設施，以及節前檢查中所指出的各類問題是否有效落實整改，對檢查中發現的各類問題必須在復工前整改完畢。

　　四、切實做好復工前安全教育培訓工作。

　　各施工單位要在復工前組織工地全部人員集中開展一次安全施工教育，強調復工后的安全注意事項，著力提高工地從業人員的自我防護意識和遵章作業的自覺性，特別是對節后新進場及轉崗的農民工，必須人人進行崗前操作安全培訓，未經培訓和三級安全教育的，一律不得上崗作業。

　　五、切實做好復工驗收落實復工報告工作。

　　各單位安全生產分管領導要親自帶隊，對工地節后復工安全生產工作落實情況進行全面驗收，驗收合格并經項目監理和建設單位項目現場負責人簽署同意復工意見，向住建委安全站報送《工地節后復工報告表》（附件），由住建委安全站工作人員實地現場驗收，具備安全施工條件后才準許開工。

　　六、切實做好督促檢查責任落實工作。

　　住建委將從2月份開始組織安全站工作人員對全縣建筑工地進行暗訪、巡查和督查，對復工安全檢查搞形式、走過場的項目將重點檢查。對發現復工安全檢查不到位、存在較多安全隱患的項目將進行全縣通報。各建設、監理單位要共同參與復工前的施工安全檢查工作，對不具備安全生產條件的工程一律不得簽署復工報告；各監理企業要充分履行安全管理責任，督促并配合施工企業做好節后復工安全檢查的各項具體工作，確保復工安全檢查有序開展并落實到位。

　　監理春節停工復工報告 3

　　春節已過，各建筑工地陸續復工。針對春節后安全生產事故易發、多發的特點，為切實做好春節后復產復工安全生產工作，確保建筑施工安全生產形勢的穩定，堅決防范和遏制重大事故發生，為20xx年全縣建筑施工安全生產工作起好步、開好局，特制訂以下工作方案。

　　一、目的要求

　　通過全面、深入的要求和檢查，進一步落實建筑施工企業安全生產主體責任和行業安全監管責任，保證春節后復產復工的生產安全，嚴厲打擊非法違法建設、生產行為，推動企業項目進一步健全并落實安全管理各項規章制度，嚴格執行安全生產技術規程和標準，徹底排查治理事故隱患，認真解決安全管理上存在的突出問題和薄弱環節，有效防范和堅決遏制事故的發生。

　　二、工作重點

　　（一）高度重視，增強節后復工復查安全生產工作緊迫感。節后復產復工階段，多數從業人員還沉浸在節日氣氛中，注意力不集中，未完全進入工作狀態，易導致事故發生；機械設備重新啟動時，容易出現機械、電氣故障，易引發機械傷人和觸電事故；建筑施工企業普遍存在趕工期、搶進度現象，易引發建筑施工安全事故。要求充分認識復產復工安全生產監管工作的重要性，克服盲目樂觀、麻痹大意思想，迅速進入緊張的'工作狀態，切實加強領導，采取有力措施，加強對復產復工企業安全生產工作的監督檢查和指導，確保各項安全措施落實到位，為全年安全生產工作奠定良好基礎。

　　（二）督促企業做好復工安全教育培訓和交底，有效提高作業人員安全意識。春節過后，建筑施工項目作業人員流動大，新招員工多，在復產復工前，必須對全體作業人員進行安全教育培訓和交底，提高員工安全意識，預防事故發生，特別要抓好新招員工和轉崗員工的安全教育。安全教育培訓和交底要有針對性，對于特種作業人員，必須要求持證上崗，人證一致。

　　（三）落實責任，嚴格把關，促使復工工作有序開展。為切實做好這段期間的安全生產工作，南縣住建局成立春節后建筑工地復工復查安全生產工作領導小組，統籌安排節后復工相關工作：

　　組長：

　　副組長：

　　成員：

　　三、安全生產檢查內容

　　（一）落實建筑企業安全生產主體責任情況

　　工程建設參建單位應高度重視節后復工安全生產工作，認真貫徹有關安全生產指示精神，強化安全生產主體責任，扎實開展節后安全隱患排查工作，特別是嚴查關鍵崗位人員不到崗的，不符合安全生產和文明施工條件的工程項目，一律不得復工。

　　（二）復工前的安全教育培訓和交底情況

　　針對節后新進場或轉崗工人較多的特點，各施工企業必須對所有施工人員進行安全教育培訓和交底，提高從業人員的安全生產意識，培訓和交底應全面有針對性，并做好有關的書面記錄。未經安全教育和安全技術交底的人員一律不得上崗，杜絕恢復生產過程中發生各類安全事故。

　　（三）復工前施工現場安全隱患排查情況

　　建設、施工、監理企業必須聯合對施工現場進行全面安全檢查，檢查的重點包括：深基坑、高邊坡、腳手架、模板工程、施工用電、大型機械、臨邊防護、現場消防、從業人員居住及飲食衛生安全等是否符合安全生產標準，對發現問題要即查即改，一一銷號。

　　四、工作要求

　　（一）提高認識，加強組織領導。緊盯安全生產基礎薄弱、隱患和問題較多的地方，有的放矢，突出重點，切實抓好安全生產自查工作。抓好重點部位的安全生產工作，嚴防群死群傷事故的發生。要加強防范，把安全生產責任目標的各項工作抓細抓實。

　　（二）健全工作機制，主動配合聯合執法。積極主動與有關部門配合，加大查處力度，對于非法違法行為和隱患突出的，要建立健全聯合執法機制，形成合力，共同打擊非法違法生產經營活動。

　　（三）檢查與處罰相結合。對檢查中發現的問題，認真梳理，分類排隊，對事故隱患，要制定和落實整改方案，限期解決，對不具備復工安全生產條件強行復工的，要依法依規嚴厲查處，并按規定程序上報相關單位不良行為記錄。

　　監理春節停工復工報告 4

　　2022年春節即將到來，為確保節日期間全區建設工程安全平穩、和諧，根據省、市、區工委要求，在建工程1月20日全面停工，現對春節期間建設工程停工、復工有關要求報告如下：

　　一、積極做好春節停工前的安全生產工作

　　各建設、施工、監理單位要立即組織開展節前安全生產大檢查活動，全面開展隱患排查，把檢查落實到每一個施工現場，不留死角；突出重點，對各項安全防護和深基坑、高大模板、建筑起重機械、腳手架等危險性較大工程安全措施進行集中檢查清理；要落實責任，強化措施，增強檢查的`針對性和實效性，堅決杜絕走過場和應付現象。

　　工地放假停工前要合理安排好施工現場的值班值守，加強門衛管理；對施工現場各類易燃（易爆）、可燃材料集中進行清理，合理堆放覆蓋，做好消防安全工作；要對基坑、腳手架、模板和設備基礎的檢查加固，做好排水工作；完善施工現場各類臨邊、洞口安全防護設施，設置警示標志；電源線路和配電（開關）箱進行斷電和上鎖；對所有塔式起重機、施工升降機進行一次全面的維護保養工作等；建設、施工單位及時做好民工工資的兌現工作。

　　二、扎實開展春節后復工前的隱患排查工作

　　春節后，各建設、監理、施工單位要認真組織開展復工前疫情防控安全隱患排查整改工作，主要負責人要親自帶隊，重點檢查項目經理、專職安全員和項目總監等安全生產關鍵崗位管理人員是否到崗就位；作業人員的安全教育培訓工作，特別是要加強新進和轉崗工人的上崗或轉崗安全培訓；對施工現場各類安全防護設施、建筑起重機械等進行一次全面細致的'檢查，及時消除隱患；完成管理區“鐵六條”規定內容，并把《屈家嶺管理區建設工地春節后復工前安全生產隱患排查整改報告》報送我局責任監督員。

　　我局將組織人員進行專項督查，凡檢查中發現未經建設、監理、施工單位復工安全檢查擅自開工的，項目經理、項目總監、專職安全員等主要管理人員不到崗履責擅自開工的，現場存在重大安全隱患的，從業人員沒有進行安全教育培訓的及未執行“鐵六條”規定的一律不準復工，并對有關責任人和單位進行嚴格追究。

　　監理春節停工復工報告 5

　　為了進一步加強和改進楠沁花園小區項目部的安全工作，切實保障廣大職工的生命財產安全，保證工程正常的施工秩序，結合本項目部實際，在開工前對施工現場的安全工作進行了認真細致的檢查，并針對施工現場開展了隱患排查治理活動，現將自查整改情況總結如下：

　　一、現場施工安全情況

　　1、開工前工人安全教育及現場洞口、臨邊防護檢查

　　開工前對現場工人進行安全教育，提高工人節后安全施工意識，做到進場一人教育一人。施工現場洞口、臨邊防護整改修復到位。

　　2、臨時用電情況：

　　施工現場做到臨時用電設備“一機、一箱、一閘、一漏、一接地”，確保用電安全；供電設備安裝警示標志，一二級配電箱整改整齊到位，防護配件到位；金屬配電箱殼體保護零線完好，漏電保護裝置完好，配電箱標識明確

　　3、施工機具

　　施工前對鋼筋機械、圓盤鋸進行檢查，使其保護接零、防護裝置可靠有效；電焊機保護接零、空載降壓保護器等安全可靠；潛水泵、手持電動工具保護裝置靈敏有效。

　　4、群塔作業

　　開工前要求塔吊安裝單位對施工現場1#——11#所有塔吊進行春節后復工專項維護保養檢查，使塔吊的結構、工作機構及零部件都正常可靠。各安全裝置和各指示儀表齊全完好；各塔吊齒輪箱、液壓油箱的油位符合規定；主要部位連接螺栓無松動，鋼絲繩磨損情況及各滑輪穿繞符合規定；供電電纜無破損，限位裝置到位、功能完好。各塔吊的安全警示標志醒目到位，群塔作業管理制度到位。經項目部檢查合格，報請項目監理單位驗收。

　　5、模板支撐施工

　　模板支撐搭設嚴格按著《建筑施工扣件式鋼管腳手架安全技術規范》JGJ130—2011，架體上所使用的扣件均合格無損傷，所用鋼管無裂縫、無扭曲；所有螺栓、螺帽均禁固到位，基礎穩固，無沉降；作業層腳手板鋪設完好，接頭板按規范要求封閉嚴密，防護到位，警戒安全標識到位。

　　6、消防管理

　　（1）施工區域的配電設施、機械車輛、倉庫等部位均配置滅火器材和消防設施，滅火器工作正常性能良好。倉庫內分類儲存、庫內電器運行正常，無亂接電線、電器現象。

　　（2）、生活區、辦公區、食堂的臨時照明等用電線路、插座等經過了重新檢查、測試均正常工作無異常。

　　7、安全防護設施情況

　　在洞口及危險位置設置了防護設施和明顯標志；臨邊、臨空面等設置了安全防護欄；現場小型設備安裝了防護罩等防護裝置，用電部位周圍附近配置了消防設施等。

　　二、檢查中存在的問題

　　1、施工用電線路布設較亂，個別線路布設不符合規定，需要進一步完善。

　　2、設備定期檢查、各種制度完善；但設備自身檢查資料記錄不齊全；需要進一步完善。

　　3、個別安全防護設施因為交叉作業沒跟上施工進度，造成施工中安全防護滯后；需加強管理。

　　三、采取的整改措施

　　為了確保剛才施工安全，消除各類安全隱患，項目部對自查過程中存在的主要問題，提出以下整改措施：

　　1、施工用電問題將持續重視，嚴查職工宿舍違規用電現象，對于現場線路將進行統一規范布置。

　　2、健全和完善各級制度，使安全綜合治理工作有章可循，落實到位，嚴格按著安全生產責任制落實各級、各部門責任。

　　3、加強對各類防護設施的管理，必須保證各類防護設施與施工進度同步。

　　總之，通過本次大檢查發現了一些弊端和疏漏，項目部及時進行了整改，使之得到了有效的`控制，確保節后安全復工；但安全工作是一項長期的工作，項目部將繼續嚴抓安全，狠抓安全，夯實安全管理基礎工作，使廣大職工的安全意識得到提高，使安全管理的各項工作和要求得到較好落實；進一步增強其安全責任意識，明確各自職責，為工程施工順利進行提供安全保障。

　　監理春節停工復工報告 6

　　近期，陽泉國調隊按照總隊約稿要求，針對春節過后，企業開工復工情況，選擇了2家重點工程建設企業和3家工業生產企業進行了調研，調研情況報告如下：

　　一、五家企業開工復工情況

　　調研的5家企業分別是中鐵六局集團有限公司、山西省第八建設工程有限公司、陽泉市食品廠有限公司、山西大寨飲品有限公司、平定瑩玉陶瓷有限公司。春節期間，由中鐵六局集團承建的陽泉-大寨鐵路建設項目工程假日不休息，保持正常開工建設；山西八建承建的陽泉市漾泉大道二期項目建設工程在臘月二十九才放假，在正月初六正式恢復施工。陽泉市食品總廠有限公司于臘月二十九放假，正月初七正式上班，開始正常生產；山西大寨飲品有限公司和平定瑩玉陶瓷有限公司管理人員分別于正月初七和正月初十開始正式上班，一線生產人員在正月十五和正月十八才能上班生產。

　　二、五家企業基本情況

　　中鐵六局陽大鐵路建設工程項目部承建的陽大鐵路建設項目工程和山西八建陽泉漾泉大道二期項目建設工程兩大建設項目工程在開工前后得到過省市主要領導的關注，并多次調研、指導。春節前后，市委、市政府主要領導親臨工地給大家拜年，并指導工作。

　　中鐵六局承建的陽泉北至大寨鐵路項目作為我國首條客貨混運高速動車組下線鐵路，是我國鐵路投融資體制改革后首條地方政府全資建設的以客運為主的鐵路，也是省委、省政府確定的“十大標志性”工程之一，更是陽泉市頭號民生工程。項目始于20xx年5月，在完成招投標的基礎上，7個土建標段、5個采空區治理標段、2個自主造地標段30多個單位3000余人奮戰在陽大鐵路工程建設、征地拆遷一線。截至去年底，全線17座橋梁已開工13座，占橋梁總數的76.5%，完成墩臺172個，占總量的65.4%；9座隧道全部開工，累計進尺3564.55米，占總量的29.32%；81座涵洞已開工33座，占總量40.7%，完成1553.23橫延米，占總量的61.32%；路基挖填方完成402.97萬方，占總量的35.62%；采空區治理工程鉆探孔1370孔，占總量的47%，累計灌漿98600方，占暫估注漿量的23%。涉及18個村的'自主造地已有16個村開工，累計完成工程總量的85%。制梁場一次性的通過國家質檢總局驗收，具備大規模生產資格。

　　正月初七，陽大鐵路全面復工，工人返崗率從初六的10.43%增長到正月十一的68%，正在逐步返崗。同時，今年1—2月份預計完成固定資產投資3000萬元，同比去年（1150萬元）增長約30.4%。

　　山西八建承建的陽泉漾泉大道二期項目建設工程于20xx年2月15日開工建設，工程全長約6.09公里。整個道路分為西段和北段兩部分，西段全長約3.21公里，道路寬度20-50米；北段全長約2.88公里，道路寬度73米。工程總投資9.6億余元，通過BT(建設一移交)方式融資，由山西建工集團承建，主要完成拆遷掃障和路基、路面建設等。經過二年半的施工，工程仍在進行中。去年下半年開始，市政府加大征地拆遷力度，8月份以后，工程進展加快進行，工程完成后將會完善交通服務設施，有效提高車輛通行能力。 項目部施工人員于正月初七正式開始施工，除混凝土工種因天氣寒冷，不能施工，其他工種工人全部上崗施工。完成整個工程投資金額的60-70%。

　　陽泉市食品廠有限公司是1953年建廠的老企業，主要由早餐、飲料、糕點、蛋糕制品四塊，正月初七，生產車間員工返崗率較高，產品主要是早餐制品，顧客需求較為穩定，訂單相對穩定，同比變動不大，庫存較少。員工熟練工多，較為穩定，暫時沒有大規模招工計劃。

　　山西大寨飲品有限公司成立于2001年，是晉東較大的飲料企業，主打產品 “大寨核桃露”已成為中國核桃飲料市場的知名品牌。企業員工中機關和生產維修人員在正月初七正常上班，生產工人在正月十五后才能開始生產，企業訂單同比略有增長，暫時沒有招工計劃。

　　平定瑩玉陶瓷有限公司是晉東地區較大的陶瓷生產企業，成立于1986年，員工1700人。機關人員和生產維修人員于正月初十正式上班，正月十八生產員工開始生產，訂單有保證，交貨時間較寬裕，春節期間有1至2個月的產品庫存。所用員工多為當地熟練工人，暫時沒有大規模招工計劃，銷售同比增加1500多萬元，從訂單看，今年整體陶瓷市場銷售不好。

　　三、企業開工復工所面臨的問題

　　一是建筑施工企業在施工中遇到的首要問題就是征地拆遷，陽大鐵路建設項目工程和陽泉市漾泉大道二期項目建設工程都遇到過，這直接影響了工程進度。這個問題主要由當地政府、當地住戶和建筑施工企業進行協商，因去年6月-7月間，市政府下大力推進征地拆遷進展致使工程進度大為加快，但是，征地拆遷仍困難重重。

　　二是工程資金緊缺是建筑施工企業在施工中遇到的首要問題，而且是生產企業遇到的問題，在復雜的經濟環境和嚴峻的經濟形勢下，資金緊缺是所有企業遇到的通病。

　　三是人才匱乏，當前建筑業企業和工業生產企業發展結構不盡合理，未能建立以高新技術和雄厚資金條件為基礎的集約型管理模式。同時，企業從業人員文化水平較低，尤其缺乏高級管理人才，一線人員很多是從農村招來的農民工和其他流動人員，加之專業技術培訓教育不夠，導致整體職業技能素質不高。

　　四是理念落后，保進度、保質量、保安全的緊迫感不強。

　　四、對策建議

　　一是多方配合，按時完成征地拆遷。工程沿線各級黨委、政府應和施工單位協同配合，努力克服困難，按照施工進度，抓好拆遷工作，確保工程順利推進。

　　二是積極探索，打破企業融資堅冰。努力尋求銀企合作的辦法，通過企業與銀行之間充分溝通，夯實信用基礎，解決企業資金問題，創新企業間合作機制，使得企業間資金能夠在合作中發揮有效作用。進一步協調金融機構，積極為我市建筑業發展提供寬松的資金環境。進一步協調稅務部門，認真研究實施有利于我省建筑業企業開拓市場的稅收征管措施，切實解決一些地方存在不合理稅收問題。

　　三是培養人才，為發展提供原動力。積極創新企業現有用人機制和用人辦法，營造各類人才可以充分發揮能動性和創造性的良好環境，著力培養造就一批高素質的建筑企業家和建筑專業技術人才。要完善建筑業從業人員職業資格制度和職業技能崗位培訓制度，加強從業人員繼續教育，全面加強從業人員的專業素質，大力提高工程建設一線操作層的管理水平。

　　四是加強管理，提高工程和生產企業管理水平。確保安全。應建立并堅決落實好安全生產責任制，從指揮部負責人到一線施工人員都要扛起安全責任，以一絲不茍的態度抓好安全工作。規范施工現場管理，強化對員工的培訓教育，及時發現和排查各類隱患，夯實基層基礎，確保進度。應要求明確，指揮部和各項目部都要對照時間表、路線圖、責任書，進一步細化責任分工，逐月逐日檢點“對表”，以時不我待、只爭朝夕的緊迫感全力推進工程建設，確保質量。百年大計，質量為本。工程建設是重要的基礎設施，應以建設一流工程技術標準為目標，把承擔的項目建設好、運營好。嚴把工程安全質量關，抓緊抓實工程各環節工作；每一道工序、每一道關口都要有專人負責，保質保量按期完成建設任務。

　　監理春節停工復工報告 7

　　一、監督各礦山企業切實落實安全生產主體責任，認真做好復產復工安全檢查工作

　　（一）督促抓好復產復工前的安全教育。各鎮國土規建環保安監站要結合《廣西壯族自治區應急管理廳關于進一步建立完善非煤礦山安全生產管理責任清單制管理工作的通知》（桂應急發〔20xx〕160號）要求，督促各礦山企業對節后上崗工作的員工進行安全培訓，要將安全生產責任清單內容納入安全培訓內容，務必使每位員工了解掌握自身安全生產職責；對換崗和新從業人員，要進行上崗前安全生產“三級”教育培訓，嚴禁未經培訓考核合格就擅自安排工人上崗作業。同時，要嚴格審核“三項崗位人員”（主要負責人、安全管理人員、特種作業人員）資格，確保持證上崗作業。

　　(二)認真開展隱患排查治理工作。要督促各礦山企業按照先排查、后復產復工的原則，結合《南寧市非煤礦山安全生產專項檢查實施方案》（南應急發〔20xx〕2號）要求，組織安全管理技術人員，對礦山各系統進行全面、徹底的復工前安全生產隱患排查，對存在的隱患要采取有效措施及時進行整改治理。未經整改到位的，一律不得復產復工。

　　（三）全面完成非煤礦山安全生產承諾工作。要督促指導各礦山企業按照《廣西非煤礦山企業安全生產承諾制度(試行)》（桂應急發〔20xx〕158號）要求，完成企業主要負責人、員工安全生產承諾的.簽訂發布工作，沒有完成承諾并將承諾書抄報應急管理部門的企業，一律不得復產復工。

　　（四）加強重點部位和重點環節的安全檢查工作。露天礦山重點檢查礦山公路、采場邊坡及破碎站、皮帶、運輸車輛等機械設施設備和周邊山體等易發事故的區域，重點部位和重點環節未經逐一安全確認的，不得復產復工。

　　二、認真履行礦山復產復工驗收手續

　　各鎮國土規建環保安監站要督促本轄區礦山企業在復產復工前，履行復產復工驗收手續，達到安全條件的方可復產復工。

　　（一）非煤礦山企業

　　按照原國家安全監管總局《關于加強停產停建非煤礦山安全監管工作的通知》（安監總廳管一〔20xx〕25號）有關規定，自行停產停工的非煤礦山由企業組織驗收，主要負責人簽字后向城區應急管理局提交復產復工報告。因20xx年發生安全生產事故或因安全生產隱患被責令整改且尚未完成整改工作的非煤礦山，由城區應急局組織驗收，并經應急管理部門主要負責人簽字同意。

　　（二）礦山復產復工驗收程序

　　礦山復產復工驗收工作，按照下列程序進行：

　　1.礦山主要負責人組織制定復產復工工作方案；

　　2.礦山主要負責人組織開展安全風險隱患自查；

　　3.礦山企業經自查認為達到復產復工條件的，撰寫企業復產復工情況報告，報告內容包括礦山企業復工時間、風險隱患排查情況、復產復工驗收情況等，報告需加蓋企業公章并經法定代表人（實際控制人）簽字確認；

　　4.將礦山企業復產復工情況報告城區應急管理局。上報時附以下材料：

　　（1）復產復工工作方案；

　　（2）風險隱患排查情況；

　　（3）經法定代表人（實際控制人）簽字的企業安全生產承諾書及礦山安全生產管理責任清單。

　　三、加強監督，嚴格把好春節后復產復工審查驗收關

　　各鎮國土規建環保安監站要認真布置和組織本轄區礦山企業進行春節后復產復工工作，跟蹤了解轄區礦山企業開工和恢復生產情況。要對礦山企業復產復工情況進行隨機抽查，督促礦山企業開展安全教育培訓、隱患自查自糾、復產復工驗收工作，并做好技術指導和服務。要嚴格安全執法，依法查處各類安全生產違法違規行為。特別是對存在重大安全隱患又拒不整改的礦山，未按照要求進行隱患排查、未履行驗收手續、冒險復產復工的礦山。各鎮要將情況及時報告城區應急局依法嚴肅查處。

　　四、強化復產復工期間疫情防控工作措施

　　各礦山企業要強化疫情防控主體責任，落實疫情防控措施，嚴格執行國家、自治區、南寧市關于疫情防控的有關要求，做好春節停工期間外出員工調查摸底排查，復產復工過程中發現疑似患者后應立即采取臨時隔離措施并報告屬地疾控機構。

　　請各鎮國土規建環保安監站及時將本通知轉發到轄區內各礦山企業。同時，自治區對礦山復產復工有新要求的，按新要求執行。

　　監理春節停工復工報告 8

　　一、企業春節后開復工情況

　　（一）開復工情況良好。我縣企業多數為第二產業工業企業，春節假期對企業生產情況影響不大，工業企業在春節期間未停工，另有小部分服務型企業節后已正常開工。

　　（二）用工變化不大。企業春節后用工數比春節前略有增長，占總員工數的6%左右，主要是四環鋅鍺公司、東順鋅業公司、億欣新材料公司等用人數量較大的企業補員招缺，屬于正常范圍，勞動者總體失業風險很小。

　　（三）銷售訂單穩定。蘇通電子、日科電子等電子企業訂單比往年略減少，而金屬冶煉類企業訂單略有增加，其余企業訂單與往年持平，全縣企業銷售訂單總體穩定。

　　二、企業發展存在的問題

　　（一）難以招到符合企業需要的技能型員工。

　　隨著我縣“再造一個支柱”戰略實施，工業的持續、快速發展，企業勞動力需求量不斷增大，并形成了“三增一降”的用工格局，即招聘企業增加、招聘崗位增加、員工薪酬增加，招聘門檻降低，但企業普遍反映招工難，尤其是難以招到符合企業需要的技能型員工，一方面我縣地處偏遠山區，無法從縣外招聘學習能力強、技術潛力強的大學生，另一方面能滿足企業需求的'縣內本地技能人才少，存在“有活沒人干”和“有活干不了”的現象。

　　（二）市場勞動力價位與勞動者的期望存在較大差距。

　　這一問題主要體現在一線生產工人群體，這是造成企業招工難和留工難最直接、最主要的原因，我們長期以來所采取的低勞動力成本發展模式，隨著經濟的發展、適齡勞動人口的逐漸減少、生活水平的不斷提高，企業勞動力成本會越來越高。

　　三、針對問題提出的建議

　　（一）大力支持民營經濟發展，降低企業生產成本。

　　通過政府貼息的企業貸款、企業降費穩崗補貼、崗位技能提升培訓、就業見習補貼、企業吸納就業等支持政策，幫助企業降低生產成本，讓企業將節省資金和資源優先用于從縣外招聘技術型大學生人才！

　　（二）建設石棉縣就業培訓中心實訓基地。

　　形成集教室、宿舍、食堂、實訓操作為一體的就業培訓基地，解決石棉縣本地勞動力轉移就業無固定培訓和實際操作場所的困境，培養更多的本地技術型復合人才，讓培訓合格的學員能滿足用工單位的要求，直接走上工作崗位。

　　（三）加強勞動力市場供需對接。

　　地方財政要將基層公共就業服務平臺經費納入預算，在基層勞動保障人員經費、辦公經費方面加大投入，全面建設勞動力市場，通過勞動保障服務平臺，發布就業崗位，收集求職需求，向群眾定向發送就業崗位手機短信，舉辦現場招聘會和送崗位信息下鄉入村活動，做到勞動力和就業崗位雙向流動，解決企業招聘生產工人困難的問題。

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