公司文員辭職報告

時間：2023-03-10 10:16:14 其他報告我要投稿

【熱】公司文員辭職報告

　　我們眼下的社會，報告的用途越來越大，報告具有成文事后性的特點。在寫之前，可以先參考范文，下面是小編為大家收集的公司文員辭職報告，希望能夠幫助到大家。

【熱】公司文員辭職報告

公司文員辭職報告1

尊敬的領導：
　　您好！

　　我自入職到現在，在公司擔任文員已有兩年時間了，在這里，我真的特別感謝您這兩年對我的培養。這兩年在公司，我學到了很多在學校里學不到的知識，這個社會上對我的磨煉，讓我對待工作，不管遇到什么樣的困難，都會勇往直前，不會輕易放棄。兩年的時間里，我在這里受到各位同事的幫助和照顧。很多次，我因為對這份文員工作的事情不熟悉、不會做的時候，都是公司同事耐心的教我，一步一步熟悉這份工作，感謝同事們的支持和幫助，讓我在公司里可以得到鍛煉，并為公司做出我的努力和貢獻。

　　但是抱歉的是，我于2月份將離開這個崗位，因為個人原因，我不能在這個崗位上做下去了，在這里的兩年，因為長期對著電腦錄信息，導致我的眼睛一直得不到好的休息，對此，眼睛已經嚴重近視以及肩膀和背部長期都酸痛不已，所以，我不得不離職回去休息，我必須保障我自己的身體健康，才可以讓自己去工作。我知道我的離開將會對公司造成一定的損失，但是，我會接下來的時間，我會努力完成自己在這段時間的文員該做的工作，之后等到跟我對接工作的人來，在離職前跟公司交接我的工作，以免造成更大的損失，不然我離職離的'也會愧疚。

　　在公司做文員的這段時間，我很滿足，因為這是我喜歡的，生活過的也很充實，只是身體承受不起，不想用健康的身體去成全工作。之后，我會好好休息，讓自己的身體好好休養，以便于未來的工作可以勝任，不會在因為這個問題而離職，畢竟一份工作做這么長，也很難離舍，一份文員的工作也需要時間培養，才能做到滿意。所以，在以后的日子里，一定要保重自己的身體，給予足夠的時間去休息。

　　真的很不舍這份工作，即將要離職，對各位同事很抱歉，同樣我也舍不得你們，謝謝你們在工作中給予的幫助和對我的關心，謝謝你們的一片真誠。在此，祝愿老板、各位同事的工作一帆風順，家庭和睦，身體康健！祝大家的生活事事如意，心情愉快！

　　以上，是我的真實情況，是我的個人原因導致。望領導批準，衷心的感謝。

　　此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

公司文員辭職報告2

尊敬的領導：

　　您好!

　　在××公司我一直過得很好，很感謝公司領導對我的關照和同事對我的幫助，但是由于薪酬和工作時間問題，我很抱歉我決定辭職。做為行政文員，我每天做的事情很多很雜，工作上讓我分不清文員跟行政文員的`差別，工資上也是如此。

　　我每天都在做這些事情;辦公設備的管理，計算機、傳真機、簽字長途電話、復印機的具體使用和登記，名片印制，郵件和報刊的收取、分發工作，低值易耗辦公用品的發放、使用登記和離職時的繳回，各類辦公用品倉庫保管，每月清點，年終盤存統計，做到入庫有驗收、出庫有手續，保證帳實相符，完成各項勤雜、采購工作等等大量很雜的工作，然而我的工資卻每個月只有一千多，而且每周工作6天，我覺得我的付出跟收獲不對等，我也不能對我目前的現狀改變什么，因此我選擇辭職。

　　希望領導能夠批我的辭職請求，在我正式辭職的這段時間我會做好交接工作。

　　此致

　　敬禮!

辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

公司文員辭職報告3

尊敬的領導：

　　你好！

　　我是某某部門的.員工，叫某某，于某年某月某日來到貴單位有個月了，在這幾個月里，我感覺到我不大適應這份工作，也不能勝任下去，在這里上班我也感覺自己與本地的語言很不服合，也考慮到做文員方面的工作，是女性工作人的專長，她們心細一些。所以為了單位以后的發展，也出于不讓貴單位埋沒人才，有一個更好的管理體制。我想請領導批準我辭職。謝謝！

　　祝單位......

　　辭職人：某某某

　　某年某月某日

公司文員辭職報告4

尊敬的領導：

　　您好！

　　首先，請允許我向您向公司表示誠摯的歉意，在現在公司這個用人之際，我還因為自己的一己私欲選擇辭職，我知道這是非常不應該的，其次，我也很遺憾自己即將要離開這個帶給我很多收獲的地方，之后的日子里不能繼續為公司工作很遺憾也很抱歉。

　　我作為公司的一名標書文員，每天主要的工作就是對公司所需要投標的項目做出一些文檔類的工作，以及每天對公司所在進行的工作進行跟進，對公司中標的項目做出計劃等工作，這份工作并沒有想象中的那么輕松，每次投標的時候都是我們所需要做的最忙的'時候，而且對于標書文員來說，這份工作是繁瑣而又復雜的，他需要我們在每一件事情上，每一個項目上，每一次的標書制作上面打起十二分的精神，做出最大的努力去完成它。所以也就是因為自己從剛開始進入公司開始就懂得這件事情這份工作的難度，也更加鑒定了自己希望在這個崗位認真努力的做下去的信念，也正是因為這樣，我在平時的日常工作當中，付出自己加倍的努力，也提高自己最大的精力，用自己最大的努力去完成公司的日常工作。而且在這段時間的工作當中，我一直以身作則，從未發生過任何會影響公司的事情，也沒有發生過任何在標書上面的錯誤，一直以嚴謹細致的心態去工作。

　　我也很感謝公司愿意給我這樣一個機會，給我提供這樣好的一個平臺去完善和提高自己，對于現在的離開我也感到很抱歉，之前知道這份工作對于我來說是一個很大的挑戰，但是我也清楚面臨的挑戰越大，在以后自己所能夠收獲到的東西也更多，所以我才會在公司如此的努力拼搏。但是最近自己的思想好像發生了一些變化，我感覺自己最近很長一段時間都在原地踏步，沒有那種明顯感覺自己進步了的感覺，每天就是重復著公司的這些工作，在自己想了很久之后，我才發覺自己肯能到了一個瓶頸期，我開始覺得這份工作讓自己提不起興趣了，也開始厭倦這樣子的生活了，我覺得自己的心態已經嚴重影響到公司的發展和日常工作了。

　　所以為了公司的長期穩定的發展，也為了自己不再耽誤公司的財力和精力，我特此在這向您提出辭職，并且向您再次說一聲抱歉，希望您能夠原諒我的離開并能同意我的申請。

　　此致

敬禮！

　　辭職人：XXX

　　20xx年X月X日

公司文員辭職報告5

尊敬的xx領導：

　　您好！

　　我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

　　我自20xx年xx月xx日進入xx股份有限公司人事部門，至今已過半載，正是在這里我開始踏上了社會，完成了個人人生中的一次重要轉變——從一個學生到社會人的轉變。

　　在過去的半年里，公司給予了我良好的學習和鍛煉機會，學到了一些新的東西充實了自己，增加了自己的`一些知識和實踐經驗。我對于公司半年多的照顧表示真心的感謝！今天我選擇離開并不是我對現在的工作畏懼，承受能力不行。經過慎重的思考，我發現在公司的工作離我的職業目標漸行漸遠。人如果偏離了自己的職業目標，那剩下的光陰只會虛度一生，碌碌無為，不會給公司帶來任何價值，相信公司領導能給予充分的諒解。

　　我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗，公司正值用人之際，公司項目的開展，所有的前續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后推進的合理性，本著對公司負責的態度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職，望公司給予批準。

　　祝公司項目推進順利創造輝煌，祝公司的領導和同事們前程似錦鵬程萬里！

　　此致

敬禮！

辭職申請人：xxx

20xx年x月x日

公司文員辭職報告6

尊敬的領導：

　　您好！

　　我是xx辦公室里面的一名文員，我叫xx。我在公司工作了半年的時間，但是這半年的時間過得并不開心。而我現在也堅持不下去了，所以我來跟領導提出我的這份辭職報告。我知道這半年的時間里面，領導一直很看重我，也很關照我。但是我覺得自己的表現并不怎么優秀，工作了半年的時間，依然不知道怎么去處理辦公室里面的人際關系，依然不知道怎么去圓滑的待人處事。所以我不想一次又一次的讓領導對我失望，也不想讓自己持續生活在這種高壓的狀態下。所以我選擇了辭職。

　　既使公司的福利待遇都很高，但是一想到自己的工作能力和辦事效率，就覺得自己配不上這么好的福利和這么高的工資待遇。我想這不是公司的問題，都純粹是我自己個人的問題。每次領導給我分配任務，我不是沒有領悟到領導的意思，就是把事情搞砸了。所以領導給了我很多次工作晉升的機會，都是我自己都沒有把握住。而且有時候辦公室的工作特別多的時候，我就特別容易出錯，工作效率也是極低。甚至是在開重要工作會議的時候，我還會把資料都準備錯。不僅如此，我還跟不上同事的工作進度，經常拖他們的后腿。所以我既感到自己無法勝任這份工作，又對公司和同事感到很愧疚。

　　其次，是我自己對這份工作也感到厭煩。每天不僅要處理辦公室里面的很多雜事，而且還要對接很多其他部門同事的工作。雖然我們每天下完班之后就可以回家，但是在回到家之后，仍然還有很多工作在等著我要去做。所以我們每天的工作都是做不完的.，我也不想在上下班以外的時間里面還要為工作煩惱。因為自從在來到我們公司工作以后，我的業余時間變得少之又少。我的生活里除了工作就是工作，就連節假日也要為了工作而煩惱。我要保持手機24小時都是開機狀態，以免領導又有任務布置進來。以免哪個環節的工作沒有完成的好，要進行修改。所以這樣子的工作狀態持續久了，我就感到很煩。

　　結合我在工作中的感受，以及我鄭重的思考下，我決定辭掉我這份文員的工作。希望領導能夠同意我的辭職申請。

　　此致

敬禮！

　　辭職人：xx

　　20xx年xx月xx日

公司文員辭職報告7

尊敬的領導：

　　您好！

　　我是我們公司里的一名前臺文員，我叫xx。今年是我來到公司工作的第三年，三年了，我一直在這個崗位上沒有動過，我跟領導提過加薪，跟領導申請過晉升職位的機會，可是都不了了之。三年前我來公司的職位薪資是什么樣的，三年后依然也是怎樣的。所以這讓我有點難以堅持下去，慎重考慮了一個月之久，我最終還是做了這個辭職的決定。

　　剛來到我們公司的時候，前臺文員有xx、xx和我兩個人，現在就只剩下我一個人還留在這里，期間領導也招過幾個前臺文員進來，但都因為工資太低的原因，都沒干滿一個月就走人了。和我一同進公司的xx，也沒有堅持下來，早在xx月份的時候就跟領導提出了辭職。而我之所以還堅持在這里，是因為我一直抱有領導會給我升職加薪的想法，但是事實證明這只是一個幻想，是一個不切實際的想法。我每次跟領導提加薪，領導都說會給我加薪，但是最后工資卻還是一樣的，我現在已經徹底不再抱有這個幻想了，也決定辭掉我的這份前臺文員的工作。

　　現在馬上就要過年了，我的口袋里面卻沒有幾個錢。看著微信朋友圈里面，到處都是曬年終獎，曬年終福利，曬各種車炫各種富的。而我卻只能曬太陽，一想到這里就很不甘心，我在外面工作了三年，可能還沒有別人一年掙錢的錢多。同樣是一起畢業，一起出來找工作的，為什么別人在一年之內就掙到了一輛買車的車，我卻還要為自己的生存問題而擔憂�？赡苓@就是我與他們之間的差距，可能就是敢于拼搏和安于現狀的差距。所以等到過完這個年，我就要辭掉我這份工作，開始去拼搏去奮斗，去追尋我自己的`精彩的人生。

　　我已經想明白了，我在這里干了三年，我沒有學到多少實際用處的東西，也沒有攢到多少錢，與其在這里坐等領導給我升職加薪，我還不如去換一份能夠讓我學到東西，又有上升空間的工作；與其每天看著朋友圈發呆羨慕，我還不如拿出自己的實際行動去拼去闖。我不想要再繼續浪費我的青春和時間了，我要重新規劃一下我的人生，我要重新開啟我的新生活。

　　此致

敬禮！

　　辭職人：xx

　　20xx年xx月xx日

公司文員辭職報告8

尊敬的領導：

　　您好！

　　感謝公司這段時間對我的栽培和照顧，也很感謝公司給我的這次寶貴的機會，此時此刻對于自己的離開，我感到非常的抱歉，對于公司文員這個職位，我感到非常的珍惜，也很榮幸自己能夠有機會在XX公司上班，所以也是因為現在這個原因，現在我對于自己在試用期的時候就向公司和您提出辭職，感到非常的遺憾和抱歉，心中更是有萬分的不舍。

　　我知道自己的這次機會是非常的寶貴和珍貴的，我也知道自己應該要足夠的珍惜這個機會，所以在自己進入公司之后就一直按照公司的規章制度和紀律來辦事，對自己的日常工作做到完美，也絕不拖拉，按時的將上級領導交代的工作完成好，并且在自己的日常工作結束之后，還會將自己今天的工作回憶總結一下，找出自己的缺點并及時的'改正，每天上班也是很早就到達了公司，在到達公司之后，用自己最快的方式調整好自己的心情，迅速進入到工作當中來，更加絕對不會因為自己的個人原因耽誤自己的本職工作，更不會影響到公司其他的同事的工作，所以一直在公司里面謹慎行事，決不讓自己發生任何的錯誤，不管是在工作上面，還是對于在辦公室的時間里，盡量讓自己做到完美。所以自己在這段時間的工作當中也算是盡心盡力的在為公司做事，也一直以公司的發展為己任，將自己的工作和任務按時按質按量的完成。公司的同事也是非常的好，雖說自己加入公司的時間并不算很長，自己也還是公司的一個試用期的員工，但是不管是公司的領導還是同辦公室的員工，他們都會盡自己所能的幫助我更好更快的融入到公司，公司的工作氛圍也因為有這些同事領導的存在變得非常的和諧美好。

　　雖說自己現在是在試用期，如果覺得有任何的不適想要離職的，公司也不會阻攔，但是還是希望能夠向公司和領導表示衷心的抱歉，更是對公司的所有的領導和同事這段時間的幫助和照顧表示誠摯的感謝，謝謝你們這短短的一段時間里的幫助，也很遺憾因為自己的一些個人原因不能繼續在公司上班，更不能和你們一起共事，但是還是希望在之后的工作當中，你們都能夠更加的順利，工作上面發展順利，生活上面生活順利。

　　此致

敬禮！

檢討人：XXX

　　20xx年X月X日

公司文員辭職報告9

尊敬的：

　　你好！我已決定于20xx年3月15日正式離職，所以特提前半月跟你打聲招呼。還請留意一下簡歷中是否有適合接替我工作的人選，感謝你這幾年對我的照顧和幫助，非常感謝！

　　最近在整理自己的簡歷，突然發覺這幾年我在公司做的工種實在太多了，細數一下，有不下十種，先是20xx年9月從前臺開始做起，然后是人事，行政，市場開拓，婚慶，護膚品牌信息收集，再到后來的外貿。還有兼職文案，校對，送貨，以及各種各樣的手工。而且大多數時候我同時在做好幾件事情，雖然我從來沒有抱怨過我的工作太多但是這并不表示我的工作量小。而且我所有的工作都有做完的那天，或者是被人接手的那一天，這也就意味著一個新的工作即將來臨。有時候就覺得自己是個高級打雜工，真的太雜了，雜到我現在已經搞不清楚我自己能干什么，想干什么，我現在對自己的職業定位和前程也是一片迷茫。所以，我現在想休息一下，為自己的將來好好打算一下，重新規劃自己的`職業和人生。

　　請不要找我談話，該說的我已經說了，也請跟徐老師打聲招呼，謝謝！還有去年老徐跟我說東南亞包袋做好了要給我獎勵，應該不會是那1000塊額外年終獎吧！呵呵，好了，開個玩笑而已，撇開你老板的身份不說，作為朋友，你還是不錯的。你教會我很多的東西，有很多東西不是用金錢可以衡量的，謝謝儂！

　　xx年2月27日

公司文員辭職報告10

尊敬的領導：

　　我已經來聚友工作一年多了，這是我做的第一份正式的工作，是份來之不易的工作。在這里我叩開了社會的大門，對社會有了更深一步的了解和看法。

　　來到聚友，我學到了不少東西，剛到公司時是維護崗位，工作不講方法，沒有與用戶預約上門時間并安排好當日工作時間表，有的上門時用戶已經好了或是家里沒人，就耽誤了一些時間，造成一些用戶等等時間過久。轉正后來到客服，對此體會比較深刻�？头ぷ麟m說簡單但也做好也不是件容易的.事情，雖然每天就是接接電話，做做記錄，及回訪用戶使用情況。在與用戶交流也不是件容易的事，有的用戶是急脾氣，說話快，你得跟上他的節湊，有的用戶不愿多操作，一上不了網就要求上門，也有的，在晚上打維護電話還要求馬上過去，電話中要想辦法讓他多操作，多試幾種方法，如果實在派不了人，和他耐心解釋，一般用戶也都會理解�？蛻羰巧系�，無論用戶提出什么樣的問題都要根據用戶反映的情況分析和快速的解決，領導在我的工作中也經常提出我需要改進的地方，工作質量一天天提高，心里也很高興，只要是心態平和，針對發生的問題勤于思考，不明白的多請教資格老的同事，處理問題質量高了，工作效率高了，也使自己的能力得到了提升。

　　一個公司就是一個大家庭，在這里結識了不少好朋友好兄弟，離開確實很是不舍，就像當初去上學離開家人和畢業時離開同學一樣，一樣的情愫再次從心底涌起。只能道一聲珍重，后會有期!希望聚友發展蒸蒸日上，永駐輝煌。

　　此致

敬禮!

　　辭職人：XXX

　　日期：

　　20xx年X月X日

公司文員辭職報告11

尊敬的領導：

　　您好！

　　我是公司的一名普通的文員，我是xx，很抱歉耽誤了您的時間來看我的辭職報告。主要是因為這段時間高強度的工作，讓我感受到了一定的壓力，覺得在這樣的氛圍之下，我總是忙的手慢腳亂的，最開始的時候我覺得是自己工作速度的問題，一段時間下來我才發現是自己工作能力不行的原因。因為這樣的原因，在這段時間的工作中，我總是小組里面最晚交自己工作任務、最晚離開公司的那幾個人之一。我也想過要不要就這樣適應下去，可是這個樣子工作一段時間后，我越來也覺得煩悶了，工作也不開興了，所以想了幾天，干脆辭職換工作算了。

　　對于文員的這一份工作，我還是挺喜歡的，不然我也不會再這個崗位上面工作這么多年，對于公司我也是挺滿意的，所以這么多年我也沒有過要跳槽的想法，可是這段時間的工作，真的是讓我覺得累了，覺得厭煩了。厭煩的原因不是覺得工作太多，而是這個樣子的工作我不能適應，總是出現一些小問題要再三改正，這種情況，讓我覺得特別沒有自信心，對自己的實力有了動搖，所以久了我就漸漸地失去了這份熱情，每天來公司的時候我都會下意識的抵觸，要知道之前我都是特別積極的哪一個。這種工作的時候出現問題的概率最近真的是提高了好多，我無法想象我繼續做下去的話我會被打擊成什么樣子，我不知道怎么面對領導的責罰。

　　這段時間的'問題讓我對于工作技巧的重要性有了更加清醒的認識，或許這個是可以鍛煉的，可是又有水愿意給我長的時間區學習呢？領導擔不起責任。公司也承擔不起這個影響，畢竟公司是要盈利的不可能養一個工作能力不強的人。所以對于這段時間由于自己工作能力不行的原因給公司帶來麻煩的事情，我很抱歉也很慚愧。我現在唯一能夠為公司做的，就是盡早辭職，減少我給公司帶來的麻煩。也希望我的辭職，能夠讓公司招聘到能力強的員工來頂替這份工作。當然，在離職后的這幾個月內，公司有任何的問題都可以隨時找我，我的工作能力雖然跟不上公司的發展了，但畢竟是在公司工作了這么多年的，所以一些問題我還是能夠幫上忙的。所以我可以保證這幾個月，我不會更換聯系方式。

　　最后，再一次向領導道歉，這段時間給您給公司帶來麻煩了。我也很遺憾，不能跟著公司發展了，但是我會始終關注公司的發展的！

　　此致

敬禮！

　　辭職人：xx

　　20xx年xx月xx日

公司文員辭職報告12

尊敬的領導

　　您好！

　　實在是非常的抱歉，這次，我是來向您請辭的。最近的時候，因為家中的一些事情，我必須要離開這里回家很長的時間。我明白，這以公司的規定來說是不允許的，對公司的安排也會造成影響。為此我經過在三的考慮，決定向您提出辭職，希望能在x月x日之前離開公司，希望領導能盡快批準。

　　要離開這個自己熟悉的公司，其實自己的心中是多有不舍！因為這不僅僅是自己第一次的工作，也是因為這里有我這些年的回憶。回想起自己剛來的時候，我還是個剛剛那個畢業的大學生，拿著半吊子的專業知識在求職的`路上四處奔走。

　　不知這算不上一見鐘情，自己在看到xxx公司的時候，自己就已經人定了這里。當然，不僅僅只是因為這里的環境和條件。在深入的了解了這里之后，我更加的了解了這里的工作、這里的氛圍，還有這里的同事們。這些，都是我迷戀這里的原因。

　　在正式的進入了公司之后，我我一直都在努力的提高自己的能力。除了積極的參加公司的培訓之外，我還在各種方面去調高自己的能力范圍。有的時候去網上學習，有的時候跟同事們請教，但是更多的時候，也是在工作中不斷的摸索。當自己發現自己不了解的地方的時候，我就會記錄下來，讓自己在有空閑的時候去學習。

　　回想這段時光，真的是非�？鞓返娜兆�。自己當時還什么都不懂，有太多的東西可以學習。盡管現在已經學會了很多，但是后面的學習也越來越難，在近來的工作中也變得比較難前進。這實在是讓人感到慚愧。但是，更遺憾的是，自己在現在，不得不離開這里，離開這個讓自己悲歡的地方。盡管我的心中是萬分的不舍，但是在生活和命運是難違的。盡管自己有心留下，但是生活卻不允許。我必須盡快的回去，回去幫助自己的家人，幫助自己的家解決這些問題。

　　相信領導也能明白，自己身后的家中出現問題，自己也沒辦法繼續在這里安坐，希望領導能體諒我，盡快的安排辭職手續，我會努力的做好最后的工作。

　　最后，祝愿xxx公司步步高升，xxx的各位員工能和工作一同進步！也祝愿各位，家庭美滿幸福，工作一帆風順！

　　此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年x月x日

公司文員辭職報告13

尊敬的領導：

　　您好！

　　我是我們公司的前臺文員，我現在向領導您提出辭職，非常抱歉打擾您工作了。我不能在繼續留在公司為公司貢獻力量了。

　　我是一個剛畢業的大學生，并沒有多少工作經驗，對也這份工作也是找了好久才找到的，很感激公司愿意給我機會讓我有磨礪的機會，讓我可以展現自己的能力，可是這份工作并不是我希望的工作，雖然工作輕松簡單，但是每天要做的瑣事也非常多，還要接待外來人員一直坐在前臺工作我感覺自己整個人都不好了，我們都知道，想要工作，就必須要找到一個適合自己的工作，這有這樣的工作才能讓我們工作起來輕松快樂。

　　我對于文員一職并不感興趣，來公司面試的時候公司已經沒有其他崗位了，因為對于這份工作我也想適應一下，可惜自己并沒有這方面的能力也沒有這方面的`工作經驗，因此我在工作的時候感到困難重重，雖然困難但是我們工作不可能沒有困難的，對于這樣的困難我也都不怎么在意，我也一直努力改變自己的觀點看法，但是我比喜歡這樣的工作方式，并且與我的專業并不相符合，大學四年學習的知識如果不能夠用在工作上是在時刻可惜了。

　　我一直都希望朝著自己專業的方向發展，希望自己的工作與專業相關，但是前臺這份工資做并不是我希望的工作，工作起來非常的無聊，并且也沒有多少上升空間感覺不到任何的可以發展的機會，因此我一直希望能夠有機會去找到合適的工作。

　　如果一直在這個崗位上蹉跎歲月，人生很快就會成為過去是，更本就不能有任何的發展，只會讓我更加的平凡，所以然我不是一個有著出色能力的人，但也不希望自己在這樣的一個崗位上一直蹉跎，我已經給自己規劃好了自己的人生路線我注定是要周專業方向的，公司缺并沒有崗位可以提供給我們，所以我能做的就是去做好自己，去提升自己的能力，找與自己想干的工作培養自己的經驗。

　　在前天工作雖然也同樣鍛煉人，但是方向不對，不適合我的發展成長，也不是我所需要的生活方式，更不是我愿意接受的崗位，離開公司我只能非常遺憾，不能真正成為公司的一員是我們的緣分不到吧，但是我也依然感謝公司給我的幫助，讓我有機會在公司得到鍛煉。

　　辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

公司文員辭職報告14

尊敬的xx：

　　你好!

　　在遞交這份辭呈時，我的心情十分沉重�，F在公司的發展需要大家竭盡全力，由于我狀態不佳，和一些個人原因的影響，無法為公司做出相應的貢獻，自已心里也不能承受現在這樣坐在公司卻無所作為，因此請求允許離開。

　　當前公司正處于快速發展的階段，同事都是斗志昂揚，壯志滿懷，而我在這時候卻因個人原因無法為公司分憂，實在是深感歉意。

　　我希望公司領導在百忙之中抽出時間商量一下工作交接問題。本人在20xx年X月XX日離職，希望能得到公司領導的`準許!

　　感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持，并祝所有同事和朋友們在工作和活動中取得更大的成績和收益!

　　此致

敬禮

　　姓名

　　日期

公司文員辭職報告15

尊敬的xx領導：

　　您好！

　　首先謝謝您們的賞識和器重，給了我這樣的一個舞臺，其次謝謝您們教了我許多做人的道理和工作方法。但最近由于身體狀況每況愈下，感覺到有點力不從心，同時自己的能力和理念好像跟公司有點不協調，對此我深感汗顏，望公司領導能體諒下屬的難處。但基于我這幾個月的感受和對公司的一點自己想法或者說托辭還是很想說說。

　　第一、先說說招人吧。從最基層員工的開始人力資源部門就開始扮演一個很尷尬的角色，基本上是沒有發言權，當然這可能是由于專業性的緣故吧，故不多談。

　　第二、用人。管理學中有一句比較理想化的說法，就是合適的人用在合適的位置上，可公司對用人方面的體制又有多少體現這種精神呢？后勤管理的混亂、生產系統的唯心多少會影響工作效率，我想當然的這樣認為。

　　第三、育人。企業的發展是靠人來完成的，日本的盛田昭夫說過，我最大的財富就是我有一批招之即來的團隊，也就是他有一幫能真正擁護他的員工。從另外一個方面來說人的發展才能帶動企業的發展，知識層面的提高、工作技能的提升、工作職位的晉級員工得到了充分的發展，自然而然企業也會得到長足的進步和發展，這是一個共贏的局面。公司在培育員工上又有多少付出呢？這話可能比較難聽也可能比較片面。但這是我的感覺。

　　第四、留人。這個話題應該是每個民營企業都比較頭痛的問題，留人難，現在的`員工太調皮了，總嫌待遇不好，生活不好，唉也是！我想大家都應該換位思考一下，我們的薪酬有競爭力嗎？我們的福利設施待遇有吸引力嗎？我們的員工吃的飯菜有利于身心健康和營養平衡嗎？我知道完全做到這些基本上是不可能，不管是哪個民營企業。

　　第五、工作。很簡單的兩個字，但她包含了個人使命、個人愿景、個人目標、個人需求以及個人的核心角色，她是復雜的，也是豐富的，長時間的工作只會使人變得厭惡工作、害怕工作，這樣何談效率，也許員工不會想這么多，只是我多慮了。

　　第六、規范化。這應該是企業發展的必經階段，每個企業都需要經過規范化的運作才能長久發展，才能擔當起社會責任這個大旗。可公司有沒有考慮過從決策到執行、實施到結果的反饋應該怎么樣去規范？什么人該負有什么樣的責任？什么人該擁有什么樣的權限，也許這些都是我的杞人憂天，企業現在不是運行良好嘛。

　　第七、企業內涵。這個話題就比較寬泛，從內部機制、產品、企業文化、VI、CI等等都是企業內涵的展示。舉些例子吧這樣可能比較實在點，光著上身的、在廠里聚眾賭博的、到處抽游煙的、國旗下圍坐的、穿拖鞋、穿睡衣到處游蕩的，可能這些員工素質比較低，但我想只要我們花點時間和精力應該可以塑造一批有素質有素養的精干的員工隊伍。

　　說了這么多可能有言過其實的地方，望公司領導能諒解，希望公司能早日找到一個適合這個企業發展，并為公司做出杰出貢獻的人選，同時，對公司造成的不好影響和損失表示由衷的歉意。

　　特此報告，望領導早日批準！

　　此致

敬禮！

辭職申請人：xxx

20xx年x月x日

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