培訓策劃書(15篇)

　　時光匆匆，一段時間的工作已經結束了，我們又將迎來新的希望，新的工作內容和目標，讓我們一起來學習寫策劃書吧。那么策劃書有什么格式呢？下面是小編為大家收集的培訓策劃書，希望能夠幫助到大家。

培訓策劃書1

　　策劃人:XXX

　　日期:20xx.10.17

　　一、 培訓主題：學習禮儀知識、 塑造禮儀形象、營建和諧校園。

　　二、 培訓目的：

　　1）、幫助學生會成員在自我認知、內心素養方面, 從內到外獲得全面提升。

　　2）、了解禮儀培訓的基本要領，掌握禮儀培訓的基本方法。

　　3）、學習溝通技巧，全面提升禮儀技能。

　　4）、加強成員內部溝通

　　三、 培訓時間及地點：具體時間及地點根據學校安排聽通知。

　　四、 培訓對象：院、校全體學生會成員

　　五、 培訓內容：

　�。�1） 個人儀容儀表

　�。�2） 日常交往禮儀

　�。�3） 工作禮儀：① 電話禮儀② 會議禮儀③ 交談禮儀

　�。�4） 儀態行為禮儀

　　六、 培訓流程：

　　（1）主持人宣布培訓開始，并介紹參與培訓的領導和培訓目的等。

　�。�2）根據培訓內容，具體流程如下（各部流程配合視頻和PPT）： 個人儀容儀表(微笑、著裝、衛生等)：①、邀請老師進行講解后，由禮儀部成員進行示范。 ②、每個部出2-3同學自愿上前學習，老師從旁指導。

　　日常交往禮儀（問候、稱呼、介紹、點名、交談等）：①、PPT，展示正確或錯誤的禮儀。②、學生自由交流，總結反思。

　　工作禮儀：① 、視頻短片，展示正確或錯誤的禮儀。② 、每個部出2-3同學自愿上前學習，老師從旁指導。③ 、事先由學生模擬一段或幾段情景，制作成視頻，展示給大家。

　　儀態行為禮儀（坐、立、行、蹲）：①、PPT + 視頻短片。②、由禮儀部成員進行示范。③、每個部出2-3同學自愿上前學習

　�。�3）校領導或老師進行總結。

　�。�4）主持人宣布培訓結束。

　　（5）組織退場。

　　七、 人員安排：

　　1、社團部：負責會場的布置和設備調試。

　　2、辦公室：負責將培訓時間、地點及時通知各位輔導員和嘉賓

　　3、體育部：負責整個活動的.飲用水等物品的準備。

　　4、禮儀部：負責整個活動的各項禮儀和禮儀培訓中的示范。

　　5、外聯部：負責與嘉賓、老師聯系

　　6、紀保部：負責會議的人數簽到、會場紀律維持

　　7、信息資源部：負責活動策劃

　　8、志愿者部：負責突發情況的應對和解決

　　9、文藝部：負責活動的組織

　　八、 其他：

　　1、 提前調試好各項設備

　　2、 若嘉賓或指導老師未能按時到場，紀保部維持好紀律，播放一些相關視頻等。

培訓策劃書2

　　一、發展規劃

　　階段一

　　A． 以調查問卷的形式（又將調查）進行校園的推廣，及時掌握現 階段學生對家教的需求狀況，順便提高我們新窗口家教的宣傳力 度。

　　B． 在溫州各大高校內招收學生業務團隊，到初中進行推廣工作， 這樣更有利于我們深深的扎根于市場當中去。

　　C． 有業務團隊先進行先期的推廣。如海報傳單等推廣工作都要有 序的進行，可以招收部分學生免費體驗我們的教學模式，教學結束 后讓學生多提寶貴意見。

　　D． 可以創辦以新窗口網站，讓學生以及家長能夠更加了解我們的 教學訊息。

　　階段二

　　進入成熟的運作期，進入市場熟悉階段，吸引投資商在溫州其他高校附 近開辦我們的家教連鎖店， 在溫州地區擴大新窗口家教的影響力以及市場占有率 通過網站的宣傳吸引加盟商加盟。 要定期的在學校內進行海報傳單的發放，以達到推廣作用。 階段三 進入全國各市場的一個成熟期 通過網站的宣傳吸引全國的加盟商加盟

　　二、師資招募本家教公司的師資招募主要有 4 個方面：

　　1、在大學城、鬧市區成立公司門市部，公布家教需求信息，公開招進有一定學 歷、有意愿的家教會員。

　　2、和初中學校商談，聘請若干資深教師坐鎮，定期開展相關講座講授學習方法

　　3、制作新窗口官方網，在網上公開招募家教老師。

　　4、制作傳單，張貼街道布告欄，招募家教。

　　三、生源選擇

　　1、從家長的角度分析： 以溫州地區為例，有錢人比較多，但是他們的文化水平都普遍不高，因為 他們當時的那個年代基本都早早地已經在打拼了，沒條件讓他們深造。現在家里 有錢了，有條件的，就會舍得給孩子投入，讓他們的下一代有更好的學習環境， 學習到更多的知識。從孩子上下手，把孩子的興趣留在你那，家長是很愿意花錢 的。

　　2、從學生的角度分析： 學生都有很強的上進心，都不甘走在他人后面。成績較差的.學生渴望“雪 中送炭” ，成績好的學生追求“錦上添花” 。在一群同學之中，如果有一個人去了 輔導班，那么其他的也會去，產生連帶效應。

　　3、目標選擇 據我組三名具有 2 年家教經驗的人士調查后得出結論， 溫州辦輔導班的生 源是非常廣的，從小學到高中都有。 一開始我們決定在初中生和高中生中選擇， 經過討論我們最終決定以初中 初中 生為目標市場。初中生較高中生有更多的課余時間，易于時間安排和管理。并且 教初中生比教高中生前期的師資投入少些，對教師的要求較低些。 我們對生源的要求是成績基本在中等以上，有上進心的。因為我們輔導班 走的是品牌路線，最后走的是連鎖經營的道路，聲譽是十分重要的。 辦輔導班主要是開頭難。如果有能力解決頭批生源，后面就好運作多了。

　　四、培訓資料

　　針對溫州的教育環境，針對學生的基礎掌握程度,我們進行自主編寫教 案，輔導資料。邀請溫州一線的教師參與到編寫教材中。具體：分為周一 至周五課后鞏固復習資料（與學校上課進度一樣），雙休日專題輔導，針 對每位學生的補強復習。建立一套完整的學習的復習資料。不因老師的變 動，而影響整個的教學。

　　五、管理制度

　　1、 上課不得遲到，不得早退，碰到緊急事件或者生病而無法來上課的同學，要及時向老師做好請假工作，老師也要及時做好核對工作并加以重視；

　　2、 學生憑聽課證進入教室聽課，無證者一律不得進入教室；

　　3、 遵守作息時間，除特殊情況外，講課時間盡量避免出進；

　　4、 尊重老師的辛勤勞動，尊重其他學員的學習權利，聽課時不得大聲喧嘩、不 接打手機、不吃零食、不吸煙、不發生干擾他人聽課的其他行為，提問請舉 手，文明聽課；

　　5、 愛護公物，不得在桌椅上亂刻亂畫，保護室內外一切公共設施，損壞者照價 賠償；

　　6、 保持學習場所干凈衛生，做好室內外保潔工作，不得在教室內亂扔，亂放雜 物，不得將廢紙、果皮屑等隨地丟棄，做到無紙屑、無灰塵、無雜物、無痰 跡；

　　7、 由于我們培訓班的對象是初中生，他們正處于身體發育的最佳階段。所以我 們會在課間提供牛奶，以供學生補充一定的營養。

　　8、 初中生比較貪玩，放學后總喜歡邊走邊玩，以至于很晚到家。所以老師要及 時做好學生是否按時到家的統計工作。

　　9、 在培訓期間，會舉行一些幽默風趣的小型知識問答比賽。一方面檢驗老師的 培訓成果，另一方面提高一些缺乏學習主動性的同學的積極性，培養他們的 學習興趣。

　　10、 老師的獎金直接和學生在校的期末成績掛鉤，具體的對照比例由教務處在期 末對比學生成績后所決定。

　　六、后勤保障

　　1、 負責監督學生的飲食工作， 飲食系統人員的體檢每隔一段時間必須復查， 食品嚴格按照標準，給學生提供營養的食物。

　　2、 負責接送學生，統計好學生的住址，劃分幾個上車點，讓學生能盡量在 離家近點的地方上車。

　　3、 負責培訓中心的一些設備管理和檢查，監督設備的安全運行和規章制度 的執行情況。

培訓策劃書3

　　一、活動背景

　　中國被稱為禮儀之邦，禮儀是人類為維系社會正常生活而要求人們共同遵守的最起碼的道德規范，它是人們在長期共同生活和相互交往中逐漸形成，并且以風俗、習慣和傳統等方式固定下來。對一個人來說，禮儀是一個人的思想道德水平、文化修養、交際能力的外在表現，對一個社會來說，禮儀是一個國家社會文明程度、道德風尚和生活習慣的反映。重視、開展禮儀教育已成為道德實踐的一個重要內容。中國又是一個文明古國，我們作為當代大學生，是祖國未來的棟梁，而文明禮儀對于我們就顯得更為重要了。

　　二、活動目的及意義

　　通過這次活動，讓大家了解到中國的傳統禮儀以及現代的`商務禮儀，在日常生活和以后的工作中能夠傳承中華民族的文明禮儀，能夠以自己小的力量推動社會和諧的進步。

　　三、活動主題

　　美麗青春，文明伴我行

　　四、活動時間

　　20xx年10月25日

　　五、活動地點：天佑樓D417

　　六、活動前準備

　　1、準備一些關于禮儀的問題，采取問答形式進行交流。

　　七、活動特色

　　1、我們此次文明禮儀活動在保證活動效果的同時加強班級凝聚力、放松大家的心情。

　　八、活動流程

　　班級互動環節：

　　1.“緊急思考”：在場同學分為四大組，八小組，五分鐘時間，小組內討論學生禮儀規范究竟具體有哪些，想得越多越好。

　　2.“禮儀比拼”：以大組為單位，自由發言，比賽哪組說出的學生禮儀規范最多，每組每次只能說一次，不可重復，同時每組請一位同學將該組所說內容寫在黑板上，哪組勝出，該組每位組員將獲得一定獎勵。

　　3.“制定本班學生禮儀規范”：經過兩分鐘討論，每組選出大家認為應遵守的禮儀規范2至3條，并說明理由。由一位同學上臺作報告。

　　4·每組所選禮儀規范將合成為“學生禮儀規范”，每位同學將遵守由大家制定出的學生禮儀規范，通過同學們對自身行為的約束和規范，從而提升本班風采。

培訓策劃書4

　　一、 目的

　　為落實公司發展戰略和工作目標，深化公司文化建設，提高人力資源管理工作水平和效

　　能，全面提升管理干部和員工的工作素養和技能，打造和建設適應公司全面發展的員工隊伍。

　　二、目標

　　通過有組織、有目標的系列培訓活動，使公司全體管理干部和員工在以下方面獲得提高和收獲：

　　（一）管理干部

　　1、深化對公司宗旨和發展戰略的理解和認同，提升對公司的忠誠度，強化對擔當工作的責任意識，改善和提高工作態度；

　　2、改善和提高領導理念，掌握現代管理工作方法與技巧，提升領導與管理工作能力和水平；

　　3、提升塑造團隊執行力的能力和水平，提高個人執行力； 4、樹立企業文化建設理念，深化對公司文化的理解和認同，提升企業文化建設實施能力和水平；

　　5、提升團隊建設的意識，提高建設和諧團隊的'工作能力； 6、提高企業運營與管理能力；

　　7、提高個人心理健康和文明素養，提高公共關系處置能力。 （二）員工

　　1、提高對公司文化的認同感和對公司的歸屬感，提高對公司的忠誠度；

　　2、提高團隊意識和協作精神， 3、改善職業態度，樹立愛崗敬業精神； 4、提高崗位技能水平，提高個人執行力；

　　5、提高個人心理健康和文明素養，提高人際關系處置能力。

　　三、培訓規劃

　　以人力資源管理體系為支撐和保障，對培訓工作做如下規劃： （一）層次劃分

　　按照員工履職崗位類別，分層次實施培訓，具體劃分三個層次： 1、 2、 3、

　　管理崗位領導干部； 管理崗位員工； 操作崗位員工。

　　（二）實施步驟

　　培訓實施規劃時間分為三個階段，可以分時期或分年度進行。 1、第一階段（或第一年度），進行全員普及培訓，主要進行基本素質與能力的培訓。

　　2、第二階段（或第二年度），分崗位類別，重點進行專項能力培訓。

　　3、第三階段（或第三年度），在繼續崗位專項能力培訓基礎上，進行能力提升與職業 素養提升培訓。

　　四、培訓方式

　　以保證培訓教學效果和提高培訓成效為前提，以現代培訓理念為

　　指導，積極運用新型培訓組織方式，主要采用以下方式：

　　1、互動式培訓講座； 2、拓展訓練； 3、沙盤模擬訓練； 4、參觀考察； 5、團隊戶外活動。

　　其中，以運用互動式培訓講座為主要授課形式的專題培訓班為主要常規培訓形式，其它培訓方式依據具體培訓內容需要，個別采用。

　　五、培訓專題與內容

　　依照培訓實施步驟，按時期（或年度）、分專題進行。 （一）計劃專題內容

培訓策劃書5

　　一、策劃背景：

　　在新一屆干部上任之際，加強各干部之間的溝通與交流，充分體現各干部之間的合作精神

　　二、活動主題：

　　繼往開來，再創輝煌

　　三、活動目的：

　　增進學生干部的友誼，增強學生干部凝聚力，從而把學院各團體部門建設得更好!

　　四、誠邀嘉賓：

　　XXX

　　五、活動形式：

　　六、活動對象：

　　院團委學生會干部、各系團總支副書記、主席和正部

　　七、活動地點：

　　報告廳

　　八、活動時間：

　　20xx年12月5日14：30——16：30

　　九、主辦單位：

　　團委辦公室、組織宣傳部

　　十、活動流程：

　　十一、準備工作：

　　1、預借場地

　　2、制作、派送邀請函。

　　3、準備好嘉賓牌。

　　4、并與各系主席團聯系，并確定好參加培訓的'人數。

　　5、制作好宣傳海報、橫幅。

　　6、聯系師兄

　　7、聯系廣播站，選定主持人（1名）

　　8、會場布置：做好座位的安排工作

　　9、準備好干部宣誓詞。

　　10、準備好飲用水，人手一瓶。

　　11、準備好號碼牌以及抽獎箱

　　十二、后期工作：

　　1、打掃現場。

　　2、歸還場地。

　　十三、工作安排：

　　1、于12月2日前聯系好各系主席團，并將具體參加人數報與團委辦公室。

　　2、制作好宣傳海報以及橫幅，并于會場掛好“預祝學生干部培訓開幕儀式順利舉行”樣的橫幅

培訓策劃書6

　　一、培訓背景：

　　在近一個學年的時間里，XX年新進人員已經基本熟悉和掌握了所在部門的工作職能，工作能力有所提升，并且凸現出了一批較為優秀的人員。在新一屆學生會領導班子即將換屆的時候，為加大校學生會學生干部的梯隊建設，完善校學生會干部層面的'多元性，特策劃此次培訓。

　　二、培訓目的：

　　將一年來表現較為突出，能力較強的學生會部委，統一組織安排培訓。使其在辦公職能，處事能力，理論知識等方面得到更進一步的提升。對于表現特別優秀的人員，推薦成為各部門副部級以上儲備干部。

　　三、培訓安排

　　1、理論知識學習。（4月23日-30日/5月10日-15日）

　　2、策劃強化訓練。（5月1日-6日）

　　3、虛擬職務鍛煉。（5月10日-15日）

　　4、工作經驗交流。（4月29日-5月21日）

　　5、培訓心得總結。（5月21日）

　　四、具體安排

　　一、人員推薦：

　　1。由各部門自主推薦兩到三名09級大一部委至人力資源部匯總。

　　2。被推薦人填寫個人材料交人力資源部后由部長會審議。

　　二、推薦人員范圍：

　　所有在編的校學生會部委（原則上不包括08級及以上年級成員）

　　三、理論學習：

　　1、由人力資源部負責在圖書館查找相關培訓書籍，記錄下詳細書目，在部長會上審議決定。書目內容要求包括公文書寫、人力資源管理、社交禮儀、為人處世等方面書籍（附件1）

　　2、每天晚上7：00-9：00統一安排在圖書館進行理論自修。

　　3、每一階段自修結束后，本人需在兩天內提交一份XX字以上的讀后感，讀后感一式四份，分別交至主席團，秘書處，人力資源部，所在部門。

　　四、策劃強化訓練：

　　1、根據校學生會日常工作開展及各類活動制定三到五套活動計劃。（附件2）

　　2、策劃要求格式正確，考慮周全，內容充實。

　　3、所有培訓人員在制作完成策劃以后，寫一份自我評價，要求出現對自己策劃案的優缺點分析及認識。

　　4、策劃案及自我評價要求一式三份，分別交至主席團，秘書處，人力資源部。

　　五、虛擬職務鍛煉：根據人員所在部門，要求其以部長的身份，出臺一套部門管理辦法，活動開展構想，部門工作計劃等。

　　六、工作經驗交流：

　　1、參與每周的部長會議，在正常工作會議結束后，參與工作討論及提問。

　　2、培訓結束后一周內，提交一份經驗交流心得，心得一式四份，分別交至主席團，秘書處，人力資源部，所在部門。

　　七、培訓心得總結：在培訓結束后一周內，培訓人員需要提交一份培訓心得總結，要求出現對培訓的各個項目中的收獲，自我剖析，對所在部門，校學生會新的認識及個人構想。

　　五、培訓執行：

　　1、由人力資源部負責開展此次培訓及考核。對于無法完成培訓工作計劃的培訓人員，取消培訓資格。

　　2、接受培訓人員的所有策劃及心得，需要交秘書處備

　　份，人力資源部考核一份，交主席團再部長會上討論一份，個別策劃，交本部門部長評價修改，給予意見。

　　六、本次策劃的最終解釋權歸人力資源部所有。

培訓策劃書7

　　一、 活動背景

　　20xx年5月到6月是控制與機械工程學院“青春飛揚、夢想起航”科技文化節，本次科技文化節以培養大學生思想素質為核心，以培養創新能力和實踐能力為重點，以普遍提高科學素質和人文素質為目的，以按照現代人力資源開發的思想和理念，為我院學生的綜合素質培養打下堅實的基礎。在技能培訓這一模塊，主要進行ps培訓，這是因為Ps技能在生活工作中有著廣泛應用，作為當代大學生應該具備這一技能。

　　二、 活動對象

　　控制與機械工程學院學生會全體成員

　　三、 活動意義

　　讓同學們學會ps基本技能，在今后學習工作中能夠熟練運用這一能 提高大學生素質，實現素質拓展的目的。

　　四、 活動時間與地點

　　時間：本次培訓安排為周五周六晚7:00——8:30

　　分為四次，分別為6月1號、2號、8號、9號

　　地點：待定

　　五、 活動流程

　�。�1）前期準備

　　1.召開本部門會議；商討培訓策劃方案，并安排分工合作。

　　2.提前向老師接好投影儀

　　3.落實培訓時間地點，以海報，展牌，飛信（發給各班團支書）等形式及時告知全院同學。

　　4. 想參加的同學到每部部長處報名（每部至少一名以保證活動質量）。 也可以直接找通訊部人員報名參加。

　　5.確定主持人和主講人。（主持人可以由通訊部出，主講人為美城總負責人：王帥超。

　　6. 培訓現場電腦等用具到位，以確保每位同學都能夠清楚看到操作流程。(關于電腦問題，在發通知的時候說明，有電腦的同學可以帶自己的電腦，活動當日提前到現場拷貝ppt并安裝ps軟件即可。如果沒有電腦的同學，在報名的時候要說明報給各部部長，各部長在報名的時候順便把沒有電腦的同學人數報上來，我們部門再根據人數借電腦，保證三個人有一臺即可。

　　7.將各方人員安排到位，各個部門內部人員工作細化，安排到個人。

　　8. 關于后勤工作的問題，現場布置（通訊部2人），維持現場秩序（體育部2人）。

　�。�2）活動期間

　　1、流程安排：

　�。�1）開放培訓教室，通訊部派專人簽到，及時保證培訓效果。

　　（2）由主持人宣布活動開始，并請主講人出場。

　�。�3）主講人開始講解，同時放映ppt，進行現場演示。

　�。�4）主講人講完理論部分后，以一個實例來進行實際操作。

　�。�5）主講人演示完畢，現場同學自由提問。

　　（6）主持人作總結并公布公郵。

　�。�7）活動結束,將講課用的ppt或作品傳到公郵，以供同學們下載。

　　2、后期安排

　�。�1）本次培訓分為四次，前三次主講人現場演示完后，同學們自己練習，并對出現的`問題進行講解。

　�。�2）第三次培訓完布置作業并讓同學交到公共郵箱，并對優秀作品進行評比。

　　（3）通訊部應做好現場拍照攝像工作（1人），派2人做活動記錄并在結束后整理材料，及時寫成通訊。

　　注意：我們應盡量地使用各種生動有趣的實例進行講解，爭取把他們拉到PS的世界，相信自己的能力，去做PS ，這也是本次活動講解的重點與難點。針對講師的要求會高一些，希望其能掌握盡量多的技巧和克服上臺的怯場，這要求在模擬時能把氣氛搞好，把它當成一次真正的培訓課。

　　六、 獎項設置

　　1. 一等獎一名，二等獎兩名，三等獎三名，優秀獎若干名。

　　2. 作品主題由主講人自擬

　　七、 活動應急方案

　　（1）可事先確定兩個主講人，以防止當天的主講人沒有及時趕到，同時也可以在課時多的情況下減輕負擔。（備選的主講人最好是部門內的，這樣會更加方便一點）

　�。�2）在準備期間將主講人的ppt進行試放映并且拷貝一份給負責人，以防止主講人忘帶ppt。

　　（4）會前確�，F場所有的電腦運作正常，全部裝上ps軟件，并且拷有演示ppt

　�。�5）會前半小時，所有相關人員必須到場，以防突發事件。

　�。�6）做好對培訓的照片文字記錄，并做好存檔和備份，以防止培訓無資料存檔。

　　八、 經費預算

　　1.獎品 獎狀 100元

　　控制與機械工程學院學生會通訊部

　　時間：20xx年5月21日

培訓策劃書8

　　一、師資班培養目標：

　　能夠為網友學習普通話服務；熟練掌握漢語拼音，普通話水平達到一級乙等以上；具有較高的語音分辨能力；能夠持續為普通話學習園教學和管理服務。

　　二、學習目標：

　　熟悉普通話語音理論，糾正難點音，改善自身的語音面貌；增強聽辨能力，能初步用普通話語音理論解釋語音問題；熟悉普通話水平測試原理和標準，能夠運用測試標準開展普通話水平模擬測試；逐步勝任相關教學和輔導任務

　　三、學習時間：

　　共十二周。每周一次公開課和一次輔導課，其余為封閉訓練。

　　四、學習方法：

　　運用自主學習的模式，激發每一位學習者的主觀能動性，爭取做到：自主學習、自我對照、激發興趣、制定計劃、突破難點、堅持長久，不斷提高學習效益。

　　1、學習要講究方法：弄懂道理（重視理論學習），發現問題（了解自身存在的語音問題），知道解決的途徑，提倡自主學習。學習者參與和確定對自己有意義的學習目標的提出，自己制定學習進度，參與設計評價指標，積極發展各種思考策略和學習策略，在解決問題中學習，在學習過程中有情感地投入，有內在動力的支持，能從學習中獲取積極的情感體驗，對認知活動能夠進行自我臨控，并作出相應的調適。

　　2、當別人讀、說的時候一定要仔細聽，看看他有什么問題，再認真聽老師的點評，提高自己的聽辨能力。

　　3、每天安排時間練習，堅持不懈，堅持記好學習筆記。

　　五、學習內容：

　　每周一次的公開課以講為主，講練結合，輔以必要點評；輔導課是在教師指導下做一對一相關內容輔導，使每一位學員有所收獲。封閉課以自己練習為主。

　　第一周：引導學員了解普通話培訓自主學習計劃書的.內容和使用方法，在教師的指導下，通過讀字、詞和朗讀一篇作品以及說一分鐘話，全面發現自身存在的語音問題，制定普通話語音學習目標，并將其發布在論壇指定的空間，以便交流和自我監督；

　　第二周：聲、韻、調語音理論講座，讀單音節字詞訓練；

　　第三周：音變指導，讀多音節詞語訓練；

　　第四周：普通話水平模擬測試（一級乙等達標測試）；

　　第五周：推普政策及普通話水平測試介紹；

　　第六周：字、詞聽力訓練（利用基礎班或提高班學員所讀字詞，現場點評）；

　　第七周：朗讀聽力訓練；

　　第八周：命題說話聽力訓練；

　　第九周：普通話水平測試聽力綜合訓練；

　　第十周：普通話水平測試聽力綜合測試；

　　第十一周：教學實習；

　　第十二周：教學實習；

　　六、學習建議：

　　1、準備第五版《現代漢語詞典》（商務印書館）；一本語音理論書籍，如，《普通話水平測試實施綱要》（商務印書館）等；

　　2、做筆記，針對自身需要改善的語音問題自我設計訓練內容；

　　3、網上搜集資料，相互交流，建立普通話學習素材庫；

　　4、在論壇建立專門空間，發表自主學習計劃以及結業論文，交流學習感想和體會；

培訓策劃書9

　　引 言

　　本活動應中國農業銀行廣州分行要求而設計，以“團

　　結、健康、向上”為主題，通過挑戰并具針對性的「體驗式」活動,以及各種體育健身活動項目,來共同營造一種健康、向上的團隊協作精神。

　　活動目的.

　　1. 提升團隊協作氣氛，創造新團隊文化 2. 增強團隊的溝通及了解 3. 提升團隊的信任和合作度 4. 建立良好的供應體系 5. 增強體育健身意識。 活動地點 番禺優雅農莊基地 南沙祈福酒店（四星級） 活動時間

　　20xx年1月24日星期五 活動項目

　　「體驗式」活動、體育培訓、比賽

　　注：1、「體驗式」活動包括低繩網、基地游戲、趣味運動等 2、體育培訓包括網球培訓、壁球培訓、保齡球培訓等。

　　1

　　活動程序

　　活動經費

　　注：1、活動設計、導師費為「體驗式」活動費用。

　　2、場地租用費包括優雅農莊場地、網球、乒乓球等場租。

　　2

培訓策劃書10

　　一、基本功訓練：繞口令+曲藝小段。達到目的：開口說、大聲說、精彩說。

　　二、婚禮主持：1、理論部分：接親、典禮、宴席。

　�。�1）議婚：各地婚俗、婚慶人職業素養（藝名及包裝）；

　　（2）接親：注意事項、專家理論；

　�。�3）典禮：如何策劃一場精彩婚禮（主持與策劃、莫讓婚慶道具搶了新人的`風頭）；

　�。�4）宴席：敬酒詞及節目安排、串聯詞。

　　2、傳統婚禮流程及主持詞。

　　3、時尚婚禮流程及主持詞（一）。

　　4、仿古婚禮流程及室外（草坪）婚禮主持。

　　5、婚禮答謝宴會及時尚婚禮主持詞（二）。

　　三、生日慶典主持：父親、母親、孩子及特殊生日慶典主持。

　　四、開業慶典（大、中、小型）、晚會（大、中、小型）及其他慶典主持。

　　五、詞匯積累：1、春、夏、秋、冬四季主持詞匯；

　　2、一年12個月不同節日主持詞匯；

　　3、特殊職業相關主持詞：軍人、教師、公務員、自由職業、兒童及學生。

　　4、主持節目串聯詞及司儀大賽參賽準備。

　　六、即興主持（發揮自身優勢）及現場人員配合，包括與音響師、燈光師、攝影師、攝像師、投影師等的溝通。

　　七、提升自我，形成特有風格（支持原創）：

　　1、理論結合實踐，與時俱進。

　　2、主持現場觀摩及錄像觀摩。

培訓策劃書11

　　培訓背景：

　　在大學生活中，學生和老師的距離與高中相比相對較遠。作為學生干部，就要肩負起關心同學生活狀況，關注同學心理變化的重任。要正確處理和同學們之間的關系，注重方式方法，既要講求工作原則又要掌握靈活的工作方法。這樣才能和同學融為一體，從而架起學生和老師之間的橋梁，幫助老師處理好班級事務。總之，在學習和工作中，學生干部要努力引導同學們取長補短，培養自己的專長，鍛煉自身的`氣場，使大家生活有規律，以誠相待，在四年大學生活中和睦相處，打造一個團結、奮進的班集體。

　　培訓目的：

　　為了讓各班級團支書在開展班級活動中應針對性的解決工作問題，提高工作效率，在班級工作中擰成一股繩，做好帶頭作用，增強班級的凝聚力，并全心為同學服務，同時還應加強對同學們學習、心理和生涯規劃播下一種思想，收獲一種行為；播下一種行為，收獲一種習慣；播下一種習慣，收獲一種性格；播下一種性格，收獲一種命運。 本次培訓班的開班旨在加強團的思想建設，教育團學青年，引導團學青年，增強青年的團員意識，加強團的組織能力。通過本次培訓班，增強了各團支書的組織和策劃能力，使他們了解了應該如何策劃一個優秀的團日活動，并且明白了團支書工作的重要性及如何做好一個團支書，有利于團日活動更好的開展，為學院的穩定發展做出貢獻。

　　培訓對象：團支書（詳細暫定）

　　培訓時間：暫定

　　培訓形式：

　　一、（第一階段）以講座形式拉開培訓序幕，由經驗豐富的老師做演講，開拓團支書們的知識范圍。

　　二、（第二階段）繼而由團支書代表室內課室發言提問，各團支書做好相應準備辯論答題，以增強各團支書各方面知識以及辯論反應能力等。

　　三、（第三階段）展開綜合項目考核環節，鍛煉各團支書的團隊合作能力以及整體項目能力。

　　活動準備：

　　1.宣傳：由團總支干事向各團支書發送培訓傳單；

　　2.報名：有意愿的團支書聯系團總支秘書部進行報名；

　　3.由團總支干事申請借用培訓的課室；

　　4.邀請老師前來講座；

　　5.采購結業證書與榮譽證書。

　　活動流程：

　　X月X日 確認報名人數以及核對相關信息，通知培訓時間

　　X月X日 進行第一階段培訓課程

　　X月X日 進行第二階段培訓課程

　　X月X日 進行第三階段培訓課程

　　頒發證書X月X日

　　經費月算：

　　宣傳單：0.1元*50張=5 元

　　礦泉水：1.5元*20支=30元

　　證書：2.5元*20本=50元

　　共計：85元

培訓策劃書12

　　一、學青春舞蹈社

　　青春舞蹈社是一個最具有實力和發展潛力的學生社團，同時也是充滿生機活力并不斷追求卓越的活動策劃機構。青春舞蹈社是工商最大的協會，上屆擁有會員5000多人今年8000多人，在工商有著極大的影響力。上一學年我社一共舉辦了20多次大小不同的活動，青春舞蹈社在今年年初舉辦了有由商家贊助的“舞動青春，情系商大”20xx浙江工商大學青春舞蹈社大型文藝晚會活動在下沙高教園區內都取得了極大的影響力和宣傳效果，同時也超出公司要求完成了宣傳計劃。青春舞蹈社主要成員的能力和創意都得到了商家的高度肯定和贊揚。借助由青春舞蹈社的影響力絕對可以為贊助商取得很好的宣傳效果。在本學年我們將繼承優良傳統，強化內務管理，加強與公司和兄弟組織的合作，保持強勁勢頭，讓會員和公司都得益。

　　本次活動是青春舞蹈社最具特色的招牌活動，也是本學年的重頭戲，更是浙江工商大學歷史上第一個以走秀為主的活動，因此得到校團委、社團聯合會等官方組織的高度重視，并給予大力的支持和配合。除此之外本活動還得到本校各兄弟協會、學生組織、外校團體、特邀嘉賓……的鼎立相助和參與。屆時必將能讓活動的參與者感到耳目一新，興奮不已;讓贊助商盡情享受投資少回報高的樂趣。

　　二、活動介紹

　　1. 活動目的'：

　　本次活動是本著豐富公寓文化，活躍校園氣氛，提高會員積極性的大型特色活動。

　　2. 組織機構：

　　主辦單位：浙江工商大學青春舞蹈社

　　承辦單位：浙江工商大學青春舞蹈社

　　協辦單位：浙江工商大學社團聯合會

　　3. 活動時間：

　　xx-11-16，晚上6：30——9：00

　　4. 活動地點：

　　大學食堂廣場

　　5. 活動內容：

　　當天活動詳細內容是由理事委員會策劃的，他們那里有一份詳細方案，但在活動開展前暫不公開。至于活動流程見工作計劃 .活動進程”即可。

　　6. 活動進程

　　1 晚會策劃及準備期

　　本階段主要完成宣傳，節目收集，主持人確定及贊助商確定

　　[1]節目收集：由節目組負責

　　[2]贊助商：由商家組負責

　　[3]前期宣傳：由宣傳組負責

　　2 晚會協調及進展期

　　[1]節目篩選及排練：由節目組負責并進行排練

　　[2]中期宣傳：由宣傳組負責

　　[3]舞臺確定

　　3 晚會倒計時期

　　[1]晚會全過程確定及彩排：節目組負責

　　[2]末期宣傳：由宣傳組負責

　　[3]領導邀請，工作證制作，場地確定及媒體報道確定

　　[4]費用收集：由統籌組負責

　　4.晚會后期工作

　　5. 人員分工

　　由人力資源部負責

　　6. 清場處理

　　全體理事負責

　　三、宣傳計劃

　　一. 項目 內 容 時間及頻率效果備 注

　　網 絡 宣 傳 在以下網址中建立專欄：

　　熱力商大論壇

　　校 內 媒 體 浙商大廣播站，從校園媒體各個角度進行大力度宣傳,且歷時較長,使此次活動進程深入人心的同時,公司品牌形象將影響到整個浙江工商，整個下沙!

　　橫幅在食堂和公寓陽臺懸掛，陽臺可以在活動前一星期懸掛到活動結束，一目了然，公司以私人名義是無法申請到橫幅懸掛的。

　　刊物 商大校報(活動影響力大);: 活動后一星期永留浙江工商社團錄，每屆的新生均對其有所了解 工商校報是浙工商校內知名刊物之一。如果活動規模夠大，我們可以在錢江晚報發表。

　　海報宣傳 在全校各宣傳欄 內張貼大型海報,內容激情活力,不失清新高雅,在保證相關活動的宣傳的情況下, 可以體現贊助商的利益.活動前一周粘貼浙江工商大的各大宣傳欄和學生公寓宣傳欄。置于校內外人口較多活 人口流動量大的路上, 和宿舍區建議公司參與設計海報傳單及自行制作,以求對公司的宣傳達到最好最全面的效果傳單派發 各宿舍區的每一個宿舍 食堂門前，建議商家自行制作，將按商家要求派發展板 在公寓飯堂和教學區各放一塊 活動前一星期跟蹤報道， 位置擺放醒目，不受其它任何組織宣傳影響該板為青春舞蹈社獨家擁有。

　　外校宣傳 隨校內宣傳的進展,進行同 步外校宣傳,在各兄弟院校 主要宣傳欄中張貼海報,向 其學生派發傳單活動時，請兄弟學校記者來報道采訪活動后，公司形象將推向杭州下沙高校界 本次活動將向各校展示我社團風采及公司品牌形象。

　　產品展示會 活動會場外設展覽場地, 進行公司產品小型展覽會 活動當天 使公司產品得到展示, 吸引校內人士參觀，建議公司準備具有公司特色的音像制品現場播放以求效果最佳 。

　　四、商家補償計劃

　　名稱 形式 備注

　　冠名權 本次活動可以“××迎奧運，超級盛典 fashion show”來命名。 贊助總金額要過半數方有冠名權。

　　傳單宣傳 傳單上公司以贊助商的身份出現或同時派發公司的傳單。 該項目可獨立。

　　小冊子宣傳 如公司有自新的宣傳冊子可協助派發 由商家自己提供。

　　海報宣傳 海報上商家以贊助商的身份出現，并可印上公司標志物 商家自行設計也可。

　　宣傳欄宣傳 贊助商的傳單和海報我社團包辦在校內和公寓宣傳欄內張貼。

　　橫幅宣傳， 在公寓和學校過道可懸掛帶有商家特色的橫幅 不可太商業化。

　　升空氣球橫幅 在公寓和學校過道可懸掛帶有商家特色的橫幅 不可太商業化。

　　網站宣傳 本次活動的網站報道中均可融入公司文化 最好商家有電子資料。

　　廣播臺宣傳 公司資料信息可以在校廣播臺專欄播出。

　　現場show可以現場介紹贊助商 需商家提供一些實物和資料。

　　刊物宣傳 在刊物工商校報內跟蹤報道 具有歷史價值。

　　獎品宣傳 獎品由公司贊助或可印有圖案 跨地域，有頭有面。

　　產品宣傳 公司產品可作為該活動的唯一指定用品 贊助產品必須滿足現場需要方可。

　　工作人員用品宣傳 工作人員可穿上印有商家標志的服裝工作，現場的道具等。

　　咨詢點宣傳 活動當天可根據商家要求在活動地或校內設點接受學生咨詢，從而介紹貴公司。

　　現場宣傳 活動現場可用到印有商家特色的道具進行布置 也可做些帶公司特色的小游戲。

　　嘉賓發言 貴公司可派代表過來參加我們的活動，并可在活動期間以嘉賓的身份上臺發言 最好在開始或中間。

　　活動期間，公司名稱以口頭鳴謝形式出現，并由主持、表演者，游戲者宣傳商家口號、標語現場鳴謝等。 效果十分明顯。

　　問卷調查 活動當天可在咨詢處進行問卷調查 最好有抽獎。

　　媒體宣傳 有必要時可邀請杭州一些媒體來采訪。 要贊助較大金額方可。

　　形象策劃 公司在本活動后可商量合作策劃一個形象show。 校內外均可，但費用另算。

　　五、經費預算

　　項目 數量 單價 總金額 說明

　　經費預算：

　　項目 總經額 (元) 說明

　　舞臺搭建 600

　　燈光及音箱等全套設備 1600

　　幕布、橫幅 500

　　大海報 100 手制的，公司有提供亦可

　　宣傳欄 免費

　　展板 免費 社團本身擁有

　　小冊子 公司提供 宣傳用

　　飲料、氣球、哨子、熒光棒等 300

　　節目單、邀請函、小傳單 500

　　數碼攝影 200

　　工作人員引水吃飯 300 視情況而定

　　道具 150 包括化裝、游戲、表演

　　用具 38 包括透明膠、塑料、剪刀等

　　獎品 300 優勝者

　　合計 4588元

　　補充贊助方案：

　　(1) 獨家贊助

　　獨家贊助擁有活動的冠名權，擁有活動的一切商家補償計劃。

　　(2)多家聯合贊助(考慮3-5家，每個贊助商1000元左右)贊助最多的可以得到冠名權，其他的贊助商作為鳴謝單位出現在活動。享有部分商家補償計劃的條款，具體由贊助的資金的多少決定。

　　(3)商家可以自我選擇宣傳方式，不同的宣傳方式贊助不同的資金和實物。商家也可以提供自己的方案給我們。如果是雙贏的效果。我們將樂于接受。

　　除了贊助資金，公司還可以考慮以實物贊助，如贊助活動的禮物。提供貴公司的紀念品給入場的人員，如果是食品，飲料公司可以贊助活動所需的食品和飲料。

　　本次活動“形式之新穎、陣容之強盛、對象之廣泛、節目之精彩、規模之龐大”實為華農之最，必為商家帶來預想不到的宣傳效果和商機。

培訓策劃書13

　　一、活動主題：學生會干事培訓活動

　　二、活動目的：

　　1、隨著學生會納新活動的順利完成，學生會又注入了一批新鮮血液。從秘書處和發改部對本次納新活動總結的反饋上來看，干事們對于學生會相關工作并不明確，其筆試中所寫的工作文書格式不清、條理混亂。因此希望通過這次培訓，可以使他們進一步了解學生會的工作模式和相關制度，嚴正紀律要求，盡快熟悉相關工作，并投入到學生工作中去。

　　2、提高學生會干事的綜合素質，使其能更有效地開展學生會工作，在每次活動中均能提前做好相關準備與部署，明確人員分工，以提高工作效率，保證學生會工作的連續性，更好地服務學院、服務同學。

　　3、提高新一屆學生干事在學生會工作中的基本業務素質與活動能力等，培養創新型、復合型和協作型優秀人才，以便學生會健康發展。

　　4、在活動中增強新老成員的溝通與交流，增強團隊凝聚力和集體使命感、榮譽感。

　　三、活動時間：11月22日—12月6日的每周日14：00—17：00

　　四、活動地點：三教（具體教室待定）

　　五、主辦單位：吉林大學法學院學生會

　　六、活動安排

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　　1、活動時間：xx年11月22日14：00—17：00

　　2、參加人員：學生會10級全體干事，09級干部可自愿參加。

　　3、主講人：高巖老師、鄒運主席、井源副秘書長等

　　4、主持人：馬朕卓秘書長

　　5、活動內容：召開學生會全體干事大會

　�。�1）邀請學生會指導老師對10級干事進行思想教育培訓，闡述干事進入學生會的目的`和意義，并指出學生會的宗旨在于服務學生，要發揮學生會“同學之家，師生之橋”的作用，同時，鼓勵干事們能樹立學生會意識，部門意識，團隊意識和責任心意識。

　　（2）邀請學生會主席鄒運同學為大家講解學生會工作紀律及規章制度，包括請準假制度、獎懲制度、財務制度及簽到簽退制度等。

　�。�3）由09級部分干部，為大家做先進事跡報告。介紹自己的先進事跡及心路歷程，引起同學共鳴，使之樹立正確的人生觀、價值觀。

　　（二）第二期培訓活動

　　1、活動時間：xx年11月29日14：00—17：00

　　2、參加人員：秘書處、發改部、宣傳部、外聯部、文藝部以及體育部干事須全體參加，其他人員可自愿參加。

　　3、主講人：賈真（第1、2部分）、劉健章（第3部分）、王殳昊（第4部分）、陳天允（第5部分）

　　4、活動內容：

　�。�1）講解學生會工作中的基本禮儀，簡單介紹舉辦活動的會議材料準備及會場布置等知識。

　　（2）培養干事的組織策劃能力。以文藝部、體育部為例，向干事們介紹策劃書的基本步驟、關鍵點和細節，并耐心解答干事們關于寫策劃書方面的問題。培訓結束后，到場干事（除宣傳部外）以4人為單位隨機組團，共同完成一份策劃書，于12月6日前交至負責人處。策劃內容從“趣味體育賽”、“陽光體育運動月”、“校迎新晚會”、“圣誕狂歡party”、“主題講座”（主題自擬）中任選一個活動進行策劃。

　�。�3）培養干事的繪畫、設計等能力。以宣傳部為例，講解手繪海報構圖設計的要點、注意事項，手繪技巧，藝術字相關知識以及制作展板的相關事宜。課后，宣傳部干事須每人完成一張手繪海報，于12月13日前交至負責人處。內容從“征文比賽”、“系列講座”、“圣誕主題游戲”中任選其一。

　�。�4）培養干事的資料整理能力。介紹活動總結的格式、寫作技巧以及做會議記錄的有關知識。課后，到場干事須每人完成一份“第二期培訓活動”的活動總結書，于12月6日前交至負責人處。

　�。�5）普及裁判知識，包括拔河比賽、籃球比賽、足球比賽等。

　　（三）第三期培訓活動

　　1、活動時間：xx年12月6日14：00—17：00

　　2、參加人員：宣傳部、外聯部干事須全體參加，其他人員可自愿參加。

　　3、主講人：吳迪（第1部分）、吳佳蔚（第2部分）、潘東旭（第3部分）

　　4、活動內容：

　�。�1）培養干事的人際交往能力、溝通能力等，講解外聯部拉贊助的相關技巧及注意事項等。

　�。�2）以宣傳海報為例，講解彩色以及黑白宣傳海報各自的構圖、文本設計以及相關電腦處理技術。課后，宣傳部每人設計兩張電子宣傳海報（彩色和黑白各一張），于12月6日前交至負責人處。宣傳內容從“情景劇大賽”、“校迎新晚會”和“演講比賽”中任選其一。

　�。�3）講解制作條幅的宣傳標語設計的特點和各種方式，以及每次活動后，擬寫新聞報道的具體格式及寫作技巧。到場干事須每人擬定3條以上條幅標語和寫1篇新聞報道（不得從已有作品中抄襲），于12月13日前交至負責人處。標語內容從“班級拔河比賽”“12.9合唱比賽”“學生會納新”中任選其一，新聞報道內容從“建國六十周年圖片展”“話劇表演”“先進事跡報告會”中任選其一。

　　七、活動預算

　　礦泉水：24*1=24元

　　榮譽證書：1*20=20元

　　相關資料復�。�20元

　　不可預見費用：30元

　　總計：94元

　　八、其他事項：

　　1、于活動前一周，通知各主講人，并準備好所需材料。

　　2、每次培訓時，對到場人員做好登記。

　　3、評委由常務委員會及每期活動負責人組成，根據各干事的學習情況，對其上交的作業進行點評并打分，最終評選出本次干事培訓的優秀學員，并頒發“優秀學員”榮譽證書。

　　4、活動結束后，及時做好通訊及新聞發布工作，并認真總結本次活動，寫成書面活動總結，交由秘書處存檔。

　　吉林大學法學院學生會秘書處

　　吉林大學法學院學生會發展和改革部

　　xx年11月12日

培訓策劃書14

　　隨著我國社會主義市場經濟的迅速發展和語言信息處理技術的不斷進步，普及普通話已成為一項十分迫切的任務。學校是推廣普及我國通用的普通話的的主要陣地，對于我國的語言，文字工作的發展，有舉足輕重的作用。為了弘揚民族文化，貫徹國家語言文字工作委員會新時期推廣普通話的工作方針，大力提高我校全體師生的普通話水平，從而推動學校其他各項工作的發展。我院普通話協會在**年11月1日正式成立。以普通話為基礎綜合發展個人素質為協會宗旨，為構建和諧社會而努力為目標。

　　協會成立四年來，工作得到各級領導和學生的一致好評，協會在發展過程中，不斷總結經驗教訓，不斷吸取其他社團的優秀成果，改革創新，力求服務更多本校學生，提高全校整體普通話水平前。前三年協會在元老們披荊斬薊、開河造路、不斷地摸索前進，把我們協會壯大起來，成為海經院的大社團。而到了我們這一屆，協會開始走下坡，漸漸地淹沒在平庸的社團中，不被人所提及。作為新一屆的成員，我們有責任和義務扛起發揚光大協會的重擔。

　　本學期的`工作計劃：

　　1、每月組織一次普通話學習，要認真組織同學學習有關普通話知識。

　　2、每季度召開一次學習普通話座談會，交流學習體會。

　　3、每半年召開一次各部門主要負責人會議，對普通話的學習、應用工作進行總結。

　　工作措施：

　　1、加強領導。建立以部長為組長，其他成員為副組長，各部門主要負責人為成員的普通話培訓學習工作領導小組，學術部為主抓部門，一級抓一級，層層抓落實，為普通話學習培訓工作的順利開展提供組織保障。

　　2、加強宣傳。構建說普通話和運用普通話的良好語言氛圍，發揮環境對人的積極潛移默化的影響作用，使說普通話成為一種習慣。

　　3、開辟專欄。充分利用板報宣傳。由各部門輪流負責辦一期普通話學習園地，介紹普通話推廣、運用相關知識和內容，交流經驗，促進學習。

　　4、加強檢查。加強對各部門組織同學學習培訓普通話工作情況的檢查，發現問題，及時解決，運用普通話工作制度化，規范化，日常化。

　　推具體形式：

　　1、以海報、傳單形式，加強同學們對普通話協會的。

　　2、開展形式各異的游戲，如猜字謎，成語接龍，小品等提高同學們對普通話的熱情。

　　希望通過每個會員的努力可以重新樹立起普通話協會大社團的形象，同時要求每個會員要遵守協會的規章制度，無規矩不成方圓，只要我們團結一致就可以發揚壯大我們協會，相信我們的前途是光明的。

培訓策劃書15

　　一、培訓動因

　　隨著我市xx產業的快速發展，xx產業的人才需求已呈現多元化,當前許多企業為加強內部行政管理,都設置了諸如文員之類的崗位，由于各種原因,此類崗位的人員素質良莠不齊,有的人適應不了企業發展需求,迅速的提升他們勝任本職工作的能力，就成為當務之急,通過專業辦班培訓,是一條最快捷有效的途徑。

　　二、培訓目標

　　區xx協會與xx文化傳播有限公司經協商調研,達成共識,決定共同舉辦第一屆全市xx企業高級助理培訓班，通過辦班培訓，使學員切實提高文秘禮儀、公文寫作、新聞報道等素質，能為領導分憂解難。

　　1、掌握文職人員禮儀，提高社交能力。

　　2、學習傳統文化，提高文化素養和人格魅力。

　　3、掌握公文寫作知識，熟練寫作技巧和常識。

　　4、提高新聞寫作能力，能夠寫作各類新聞報道稿件。

　　5、初步掌握企業營銷策劃知識，提高宏觀分析能力。

　　總之，通過培訓，組建一支高素質的xx產業高級管理人才隊伍。

　　三、主辦單位：

　　南康區xx協會

　　贛州格致文化傳播有限公司

　　協辦：《中國中部xx營銷》雜志編輯部

　　四、培訓方式

　　培訓班采取業余授課、社會實踐等方式，聘請有關方面的專家講課，用文體的寫作和應該具備的其它方面的能力。

　　五、培訓課程

　　培訓班共32個課時，每個課時60分鐘，分2個月，每個月4周，每周4個課時。主要課程如下：

　　第一章，辦公室文秘素質剖析及禮儀（2個課時）

　　主要內容有：文秘的性格內外兼具；文秘必備的13大才能；文秘具備的平和心態；端莊得體的文秘形象（禮儀）；良好的職業操守；不斷提高自身修養。

　　第二章，學會領會領導意圖（1個課時）

　　主要內容有：了解你的領導；領會領導意圖的三大原則；用心去領會領導。

　　第三章，掌握辦公室說話技巧（1個課時）

　　主要內容有：不同場面的不同說話技巧；說話中的注意事項；巧妙運用各種策略說服他人。

　　第四章，善于處理身邊的關系（1個課時）

　　主要內容有：協調自己與領導的關系；與同事和平相處；協調單位、部門之間的關系。

　　第五章，巧妙管理日常事務（1個課時）

　　主要內容有：制定周密地工作計劃；妥善安排出差、旅行；搞好會議工作。

　　第六章，做好檔案管理工作（2個課時）

　　主要內容有：檔案管理概要；檔案管理要求；檔案管理的規范制度。

　　第七章，公文寫作（16個課時）

　　一、決議、決定與通知的寫作（1個課時）

　　1、決議與決定的寫作：決議、決定。

　　2、通知的寫作：批示性通知、一般性通知、指示性通知、會議通知、任免通知。

　　二、報告和請示報告的寫作：批復、公函。（1 個課時）

　　三、會議記錄和會議紀要：會議記錄、會議紀要。（1 個課時）

　　四、計劃的寫作：計劃的格式與分類、計劃的內容、計劃的撰寫。（1 個課時）

　　五、總結的寫作：總結與計劃的.關系、總結的作用、總結的內容、總結的格式、總結的分類、總結的方法。（1 個課時）

　　（一至五項由新林主講）

　　六、章程的寫作（1 個課時）

　　七、簡報、規定與辦法的寫作（1 個課時）

　　八、經濟合同書的寫作：加工協議、產品銷售協議、產品連鎖經營協議、勞動用工合同。（2 個課時）

　　九、通告與公告的寫作：通告的寫作、公告的寫作。（1 個課時）

　　十、申請書的寫作（1 個課時）

　　十一、倡議書的寫作（六至十一由華明主講）（1 個課時）

　　十二、新聞寫作：消息的寫作、通訊的寫作、新聞短評的寫作。（2 個課時，金華主講）

　　十三、新聞攝影與攝像（2 個課時，金華主講）

　　十四、市場營銷策劃案的寫作。（2 個課時，華明主講）

　　第八章、xx歷史與xx文化（4 個課時新林主講）

　　一、中國xx發展史與xx文化（2個課時）

　　二、南康xx產業的特點、現狀與發展趨勢（2 個課時）

　　六、培訓費用

　　為了保證教學質量，本屆培訓班采取小班式教學，限招學員50名，每名學員收取資料費、實踐費、學費等共計1200元。

　　七、開課時間（初定20xx年4月05日）

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