員工辭職申請書范文合集七篇
在市場經濟發展迅速的今天，申請書與我們不再陌生，申請書是我們提出請求時使用的一種文書。那么相關的申請書到底怎么寫呢？下面是小編幫大家整理的員工辭職申請書7篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
員工辭職申請書 篇1
尊敬的領導：
本人現特意向您提出辭職，萬望批準，不勝感謝！
我從20xx年x月份入職以來，一直在思考個人的發展問題：
我是否符合龍文教育整體性的公司發展理念？我的個人能力又是否符合公司對所聘用的人才的各方面的要求？
經過這幾個月的工作經驗的積累和個人對未來的嚴肅思考，我發現我個人的工作能力有限，無法完成學生家長和公司領導對我工作業績上的任務目標，我的個人生存理念和公司的各項規章制度與發展前景規范產生了一定程度的沖突。我自認為我無法繼續履行作為公司職員應該履行的義務，我也難以將個人的思想統一到公司對人才的要求方面。
我對每一天漫長的工作時間也是無法承受的。因為每一周、每一天我的工作時間太長，我已經錯過太多和同學、朋友溝通感情的機會。
我所帶的學生中也有對我的工作成就感到不是很滿意的。
這些都對我本人做出任何決定造成了一定的影響。
人生苦短，時間流逝也是很快的，我沒有辦法不為個人的前途考慮。我必須要為尋求更高或者更適合我的薪資待遇而努力。
所以我鄭重在此提出辭職，希望盡速批準，這樣公司和我個人都能夠有自由發展的空間。而我也希望大家好聚好散，希望公司不要在其他任何方面為難我。
申請人：xx
20xx年x月x日
員工辭職申請書 篇2
尊敬的經理：
您好!
首先，非常衷心地感謝您這四年來對我的信任和關照。
這段時間，我認真回顧了這四年來的工作情況，覺得來龍威公司工作是我的幸運，我一直非常珍惜這份工作，這四年多來公司領導對我的關心和教導，同事們對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的四年多的時間中，我學到了很多東西，無論是從專業技能還是做人方面都有很大的提高，感謝公司領導對我的關心和培養。對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予我這樣一個難得的工作和鍛煉機會，但因個人發展需要，經我認真思考后決定辭職，請楊經理根據我的個人實際情況給予理解并支持!
請你們諒解我作出這樣的決定，也請你們原諒我采取的暫別方式，我覺得我們日后還會有共事的機會。
在上交辭職申請后,我將會在3月20日正式離職，以便完成工作的交接。
在短短的四年時間里，我們公司發生了巨大可喜的變化，我很遺憾不能再為公司輝煌的明天貢獻自己的力量，我只有衷心的祝愿公司業績一路飆升!公司領導及各位同事身體健康，工作順利!
此致
敬禮!
申請人：
20xx年**月**日
員工辭職申請書 篇3
尊敬的韓總：
作為一名在酒店工作了大半年的員工，我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候，都有很多第一次，我當然也不例外。我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度過的。在這里，我學會了很多東西，能夠跟同事們在一起工作，我覺得很開心，這里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他們教給了我在學校里面學不到的知識，如何為人、如何處事、如何工作……
在酒店里，領導們也對我十分的關心，從剛進入酒店開始，我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡還一般，還不算小，也從來沒有在這么大的集體里生活過，自然而然的，心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺，很溫馨，很自豪，而且它一直陪伴著我，直到我離開……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠，我想我永遠也不會忘記，畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。
韓總，還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在20xx.3.16號。隨著時間的流逝，斗轉星移，您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的`施展。您是我們酒店的經理。在我上班之前，制定了一系列的政策與方針，重新定位了酒店的經營策略，不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法，力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高，也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊。，這才是為員工謀利益的舉動，這才是一位被員工在心里面所認可的經理。而我，作為這個集體的一份子，更加感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到，酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地，人才的培養與發展是不可忽視的環節之一。
由于我自身能力的不足，近期的工作讓我覺得力不從心，所以想公司提出了辭呈，忘領導批準。
員工辭職申請書 篇4
尊敬的xx領導：
我可能會在月份某個你覺得方便的時候離開公司。
我希望在XX年x月x日之前完成工作交接，請領導安排工作交接人選。在未離開崗位之前，我一定會站好最后一班崗，我所在崗位的工作請領導盡管分配，我一定會盡自己的職，做好應該做的事。
當然，若你容許的話，我愿意，并且渴望在工余時間，為我們這個團隊繼續出力，最后，我也不知道可以說什么，只能忠心對你說對不起與謝謝你，并祝愿您和大家能開創出更美好的未來。
此致
敬禮！
辭職人：
20xx年xx月xx日
員工辭職申請書 篇5
尊敬的領導：
您好！
我是xxx，是您的員工，現在要跟您說聲抱歉了，我要向您申請辭職，愿您在批閱了我這份辭職申請書后，給予諒解和理解，也愿您能批準。
我覺得自己在當前的崗位上做的不是很好，自認為是能力很低的。我已經工作有兩年了，可是我還是沒有什么地方提升上來的，當然這是因為自己的原因，才會這樣的。我在工作上找不到我喜歡的地方，所以做起來就沒有什么勁，自然是沒有下苦功的。我看著同一時間入職的同事，他都有了很大的成長，而我好像就一直在原地踏著步，沒有進步。我就在思考我是不是不適合這份工作。我其實知道自己的工作情況不是很好的，至少與其他人相比，我是肯定比較差的，而且我也覺得對領導您很愧疚。我其他人都是受的同樣的待遇，但是我的業績是最差的，頂多達到標準，但是不能再高了。我開始也是很著急的，但是也沒有找到方法去把這個問題解決了。我思慮許久，覺得自己如果在繼續待下去，也不會有什么好的成績，不如辭職，去想想自己適合什么工作，真正的找到適合自己的。
雖然將要辭職，但是我也特別的想對您說一聲“謝謝”，很感謝這兩年里大家的關照，讓我覺得這里像一個家一樣。我們一起努力的時光真的很美好，我會一直記住這些美好的。我出于個人的一些原因，特申請辭職，也是出于考慮自己對公司的貢獻不大，以前不大，未來也不會有很好的發展和貢獻，為此下了這個決心。故在此真誠的感謝大家，我希望公司在未來的發展是可觀的，是您和大家期盼的，更希望大家在忙工作的同時也照顧好身體，工作很重要，身體健康很重要，我們這份工作本身就是極其需要去費心費力的，因而在這祝愿大家有個好身體，這樣工作才會做得好。我是提前了一個月跟您提的辭職，那么我在剩下的一個月里，還是會盡力做好工作，并且逐漸的把交接工作做好，盡量不讓公司有很大的損失。那也懇請領導對我的辭職可以批準，讓我安心離職回家去思考自己的下一步如何走。這里的一切我不會忘記的。最后再次祝愿公司前途無限，愿您和大家都保重身體，祝事業順利。
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
員工辭職申請書 篇6
尊敬的領導：
時候過得真快，轉眼間我已經在**工作了整整一年了，但是今天由于我自己的原因我不得不提出辭職報告。
首先，極度感謝這一年來**對我的信任、關心、照顧、認可、教訓和培養。但是以后我無法再為公司服務了，也無法再陪伴于**的身邊，在此我感到極度的遺憾。
認真回顧過去的這一年，我在**學到了很多東西，無論是專業妙技還是為人處事方面都有很大的提高，我也極度熱愛我的這份工作。此外，我也非常感謝我的同事們，感謝他們一直以來對我的幫助和關懷，以及大家在一路的那份和睦，那份團結一致。
一直以來我非常珍惜這份工作，也非常想盡自己的最大的努力繼續做好這份工作，但是很多事情并不是跟自己預料的那樣，我現在必須向公司領導提出辭職，在此我表示深深的歉意，并希望能得到公司領導的準許!
此致
敬禮！
辭職申請人：
20xx年8月12日
員工辭職申請書 篇7
尊敬的X總經理，X副總經理：
經過這幾天的考慮，主要從未來個人技術發展的方面，我決定辭去目前的工作，以下是我誠懇的辭職報告，因為我已經接受了一個朋友的邀請，去另外一家公司從事XX部門技術經理的工作．
我非常重視在XX公司這半年的工作經歷，也很榮幸自己曾經成為XX公司這個充滿活力團體的一員，我確信我在XX公司的這段經歷和經驗，將會給我以后的職業發展帶來非常大的幫助，很感謝X總經理當初給我一個XX公司工作的機會，我將以在XXX公司工作過而感到榮耀和自豪．
由于離職的時間比較緊，我希望會在短時間內完成離職的手續，我的工作在公司內也比較特殊，既是比較專門的一面，目前和公司的主要研發工作又沒有涉入太深．對于我曾經開發的系統，如果公司愿意，我仍然可以在短的時間內兼職為公司維護這些東西，隨時幫助公司進行這些系統的后續開發和維護，直到公司另外招到適合此職位的人，如果需要，同時我也會抽時間幫助公司對新來的同事進行職位培訓．
希望在20xx年里，XX公司的業務蒸蒸日上，祝我的同事們在事業上獲得更大的成功。
此致
敬禮
申請人：XX
申請日期：XXX
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