【精華】年終的辭職報告三篇
在現在這個社會，職場人才流動是很正常的事情，有時候會覺得自己不適合這個崗位了，這種情況下要提前寫好辭職報告。那么，辭職報告到底怎么寫呢？下面是小編為大家整理的年終的辭職報告3篇，希望對大家有所幫助。
年終的辭職報告 篇1
尊敬的李經理(或公司人事部)：
您好!
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
我來公司也快一年了，也很榮幸自己成為XX公司的一員。在公司工作一年中，我學到了很多知識與技能，公司的經營狀況也處于良好的態勢。非常感激公司給予了我在這樣的良好環境中，工作和學習的機會。
但是我因為個人原因需要辭職，因我新購房屋在城南，到公司的距離超過15公里，每天往返公司的時間超過3個小時，這對我的工作已造成不良影響，(離職原因也可以寫成：因本人身份的緣故，需回家調養，希望不要因為我的`個人原因，影響了工作的進展。)因此，我不得不忍痛離開熱愛的崗位。
我希望在XX年X月XX日之前完成工作交接，請領導安排工作交接人選。在未離開崗位之前，我一定會站好最后一班崗，我所在崗位的工作請領導盡管分配，我一定會盡自己的職，做好應該做的事。
年終的辭職報告 篇2
尊敬的公司領導： 您好! 很遺憾在這個時候向公司正式提出辭職， 來到XXX公司將近六年了，和大家在一起的氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，在這里有過歡笑，有過收獲，當然也有過痛苦。雖然多少有些不快，不過在這里還是學了很多知識，成長了許多。 在這近六年的工作中，我確實學習到了不少知識，從維修技能到為人處事。然而工作上的成就感總讓自己彷徨。我開始了思索，認真的思考。而且到這里來工作的目的也只是讓自己這一段時間有所鍛煉有所提高自己職業水平。我發現現在處境和自己的目標差距還是有點遠。我也清楚這時候向公司辭職對于自己都是一個考驗。所有的前續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后在各個項目安排的合理性，對公司負責的態度。我鄭重向公司提出辭職。我也將這幾天的事情給做完。至于剩下的事，交接給其它的同事去做。 離開XXX公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，確實很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善 但是我還是要決定離開了，我懇請公司和領導們原諒我的離開。 祝愿公司蒸蒸日上! 此致
敬禮!
辭職人：
某某
12月06日
年終的辭職報告 篇3
尊敬的設計院領導：
您好，感謝院領導近兩年多來對我的關心和照顧，我很遺憾自己在這個時候向院里提交辭職報告書。
XX年春節年假期間，我認真的回顧了自己這兩年的多工作。自從XX年7月份來到設計院至今，我完成了從一個學生到社會人的轉變。在設計院里有過歡笑，有過收獲，也有過痛苦。來設計院工作是我的幸運，這幾年公司領導對我的關心和教導，同事們對我的幫助更是讓我感激不盡。
每次拿到工資時，我都感到幸福，可這幸福中帶有太多的苦澀。我發覺自己不適合水利設計這份工作，人總是要面對現實的，高的工資待遇也彌補不了這份工作帶給我的沮喪與痛苦。如果我能適應這份工作，我真希望自己留下來，可考慮再三，我還是提交了這份真誠的辭職報告。
由于實在不能適應設計院的工作，這兩年來工作的壓力，讓我的脾氣暴躁，讓我沒有時間關心自己的飲食與健康，讓我不分白天與黑夜，我的身體實在吃不消了。每一天，我都很苦悶，我真的承受不了這樣的工作壓力。我要崩潰了。我真的迫切的需要換個環境。
再者，有俗語說我們這個年齡的青年上需陪伴高堂，下需陪伴女朋友，可上班這么長時間我沒有時間陪伴自己的父母，女朋友更是連影子也沒有。我很痛苦，面對父母盼兒媳的心情，我感到更大的壓力與痛苦。
所以懇請您諒解我做出的決定，也請您支持我的決定。我將與提出辭職報告的當天離開院里。
此致
敬禮！
辭職人：
時間：XX年月日
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