年會老板發言稿
在當今社會生活中,越來越多人會去使用發言稿,發言稿具有觀點鮮明,內容具有鼓動性的特點。那么發言稿一般是怎么寫的呢?下面是小編收集整理的年會老板發言稿,歡迎閱讀與收藏。
年會老板發言稿1
尊敬的各位領導、親愛的同事們:
大家好!新的一年開啟新的希望,新的開始承載新的夢想。告別了不平凡的20xx年,我們即將開啟新的征程。在這年末歲首的時刻,我代表公司向一直以來支持大象公司的各級領導、新老賓客和社會各界人士表示由衷的感謝!向全體員工及家屬致以誠摯的祝福!回顧20xx年,是公司發展歷程中不平凡的一年,公司在國內外經濟形勢進入“新常態”之際經歷了資產重組,是大象公司具有里程碑意義的一年。全體大象人不畏困難和挑戰,積極應對,才取得產銷業績和盈利水平的平穩保持。
xx作為一個在xx行業沉淀了xx年的品牌,歷經風雨和磨礪才得以成長壯大。20xx年7月11日,xx有限公司圓滿完成了資產重組,在保留原有的全部生產體系、品牌體系和創新精神基礎上,大象公司翻開嶄新的一頁,承載著歷史的重托、繼往開來,公司資產重組后快速實現人才、工藝、市場三大升級,公司快速地進行核心團隊建設和人才結構調整、技術改造和配方改進、營銷策略調整和業務流程重構,順利實現企業轉型升級和品牌升級,保障了大象公司的穩健運行和發展后勁。
通過引進跨國公司和集團化公司的優秀管理人才和技術人才,與原有管理技術團隊共同構成大象公司新的核心團隊,新老團隊交融鑄造了大象公司優秀團隊強有力的凝聚力、向心力、戰斗力和創造力。
生產制造是公司基石,品牌營銷是戰略方向,技術研發是未來增長點。大象公司順應企業轉型升級的內外動能和壓力,已投入使用智能化國際化辦公樓,配套啟用云虛擬桌面辦公系統和ERP信息化升級運營。
基于產品質量穩定和質量提升,公司投入資金進行設備技術改造和產線升級,同時對超薄片工藝配方作了改進和更新換代,通過成立“質量控制小組”全面負責公司的質量控制事宜,對市場反饋的質量問題統籌協調公司相關資源快速解決質量問題。大象品牌的信賴度和美譽度得到了極大的提升,為營銷團隊在市場上開疆拓土提供了有力的支撐,我公司產品的市場占有率得以穩住,市場份額已恢復回升態勢,渠道得到了進一步穩固。
公司在20xx年下半年對ELE品牌進行全面升級,增強與傳統媒體和新媒體的廣泛合作,通過廣交會和國內外參展,xx的品牌形象進一步確立,市場信心再一次樹立,彰顯xx將一如既往的如同大象般的特性和品質,繼續穩健前行,打造百年品牌。
公司在20xx年將調整戰略管理重心,強化營銷管理,加強市場數據分析、擴張銷售渠道、完善商務管理、落實品牌戰略規劃,為客戶創造的讓利價值,使客戶滿意度化,使大象公司從中獲得長遠發展和長期利益。在新的一年里,我司將加大投入創新技術設備、加大新工藝的研發,參與行業的交流合作、標準的制定以及行業的整合升級,為打造行業高端品牌續寫新的華章。在此也希望和全行業同仁并肩攜手,共繪xx行業恢弘藍圖。
機遇與挑戰并存,基于實現20xx年公司經營目標的大方針,執行全面預算管理勢在必行,通過優化供應鏈和生產運營,業務流程與ERP高度結合,充分實施工業化與信息化融合的數字化制造理念,逐步邁向國際工業4。0管理水平。實施從KPI(關鍵績效指標)到BSC(戰略地圖與平衡計分卡)的戰略控制方法轉變,高效運營以求在市場角逐中獲得競爭優勢,確保公司戰略目標得以實現,達到公司與員工共同成長的雙贏局面。
面對未來,企業國際化、品牌高端化是大象全新的目標,這些需要全體大象人團結協作、努力拼搏、勤奮工作、甘于奉獻。在這里,我再次向埋頭苦干、無私奉獻、頑強奮戰在各個工作崗位上的同事們表示衷心的感謝!同事們辛苦了!回首往昔碩果累累,展望未來任重道遠。大象公司國際的視野、前沿的理念、穩健的腳步、承載著希望與夢想,與業界的新老朋友攜手共進,我們大象人正在向國際頂尖企業邁進的路上。讓我們繼續團結一心,同心同德,在新的征程上乘風破浪,一往無前!
最后,祝大家身體健康,家庭幸福,新年快樂!
年會老板發言稿2
各位公司領導、各位公司同仁:
大家好!
一元復始,萬象更新。
今天,我們xx股份有限公司在xx酒店勝利召開了20xx年度工作總結表彰大會,并舉行xx公司20xx年新春酒會。
值此良辰美景,我受公司董事長xxx先生委托,代表公司董事會及公司領導班子,向參加盛會的各位來賓和朋友表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!向一直以來支持和關心xx公司發展的各級領導、社會各界朋友表示深深的敬意和良好的祝愿!向長期以來辛勤工作、默默奉獻的公司全體員工表示誠摯的問候和深切的慰問!
20xx年,xx公司在各級領導的關心和支持下,在上級部門的正確領導下,努力干事創業,加快自身發展。秉承和發揚xxx的公司文化,順利實現了公司既定的技術、設備、人才、基建、質量檢驗和實驗設備六項擴張計劃,先后成立了電力工程設計院、電氣車間、葉片車間,籌備建設電機生產項目;成功開辟xx、xx等國外市場,并成立了銷售分公司;與xxx等多所高校聯合辦學,成為諸多高校的教學實踐基地;公司通過xxx工程技術研究中心認定,并先后成功生產了公司xxx創新、完善了多項管理制度,不斷強化了內部管理,提升了隊伍素質和管理水平。
特別是中國馳名商標的獲得,是對公司多年來發展的肯定,將更加促進公司產品質量的不斷提升和企業管理水平的逐步提高,有助于市場份額的不斷擴大和社會外部形象的穩步提高。
回首過去,我們無比自豪。xxx驕人業績的取得,主要得益于公司董事會及公司領導班子的正確領導和艱辛努力,得益于市委市府的正確領導和各界朋友的大力支持,也得益于公司全體員工的辛勤和努力。
展望未來,我們激情滿懷。20xx年我們將堅持公司制定的一、二、三、四工作方針,以堅定的信心和百倍的努力,積極開拓、踏實工作、團結一致、攜手奮進,我們堅信,20xx年:xxx公司一定能取得更大的勝利,創造更多的輝煌!
現在我提議:
為我們年度盛會的圓滿結束;為我們xx公司的美好明天;為各位來賓、各位朋友、和公司全體員工的家庭和睦、身體健康干杯!
年會老板發言稿3
各位同學,晚上好!
歡迎參加“百老匯”第六屆年會。
我是陳楓,“百老匯”創始人。和往年一樣,年會開始由我向大家做工作總結匯報及明年展望。
過去的15年是創業的一年,我們百老匯組織了兩場大規模融資對接沙龍。第一次86家企業,35家VC;第二次5月16號,152家企業,50家VC。據不完全統計,5月沙龍超過50家企業成功融資,其中今年標王是價值2億的天使輪融資,并且這家企業5月到現在,月盈利過千萬,充分展示了百老匯創業企業的質量和實力。另外,我們還有一個融資平臺,上面有超過100家主流基金,每周以在線的方式為大家對接融資需求。
為此,在組織結構方面,我們除了繼續以大量志愿者服務同學之外,還配備了三位專職小秘書,為大家提供咨詢、對接、宣傳、招聘,投融資等服務。我們下半年重新整理了“百老匯”組織群。
目前:以年級為維度:00—05、06—10、11—15群為主流群,同時,以專業為維度:RD、PM、運營、PR宣傳紅包群,這兩個維度的群是廣大同學所在核心的組織形態,在這些基礎上,我們還有創業群、融資群、生活群(買買買群、吃吃吃群)、娛樂體育群、單身群以及醫療創業分群,各種活動臨時群、綜合群。另外,今年除北京外,深圳、上海、杭州也相繼建立了地區分會,23號上海年會,24號深圳年會,年后杭州年會均有大獎及熱鬧的活動。
各群都有熱心的同學做志愿者,組織管理群成員。每一個群都從自己的維度在組織活動。其中,創業群每月最后一周四晚餐會,每月技術分享沙龍已形成規模及影響力。每月,群管理員會集合線下開會,討論下月的活動計劃,總結過往的經驗,完善管理規模和辦法。
第三,分享及培訓。目前行業內大型分享沙龍很多,各種培訓組織也很多,“百老匯”本著實事求是,效果為主的出發點,今年的分享沙龍都是小規模和私密的。15年評價最高的沙龍是由人人車李健主講的“創業與融資”沙龍。
百老匯是一個去中心化的公益組織,每一個成員同時也是參與者。一個沒有一分錢的組織,辦了六年,每年幾十場大小活動,充分體現了百老匯同學的高素質。我們有愿意付出的志愿者,也有一大批主動支持百老匯的創業者,Admaster 鄔劍同學,微播易徐揚同學,摩德威行吳京川同學,綠灣張x凱同學(百老匯成員家屬),58張川同學,多盟齊玉杰同學等等等等都是每年必然的百老匯贊助者。同時我們有國內互聯網行業的一流的專家,無償地作為我們百老匯分享沙龍的講師,百老匯的講座,必然是一流的水平,因為我們的要求和講師的付出就是這樣的。還有很多很多同學們的各種形式為百老匯這個家添磚加瓦,大家幫助大家。正因為如此使得我們的活動越來越有分量有價值。百老匯在中國互聯網行業也越來越具有影響力。
所以,15年是“百老匯”大為發展的一年,在線成員過萬,管理志愿者60人,形成了成熟的自運營、自循環體系,大家幫助大家,大家服務大家,使命必達,使“百老匯”真正成為百度同學的第二個家。
過去的一年里,“百老匯”與百度關系密切,互動活動不斷。再次感謝我廠HR員工關懷的同學們,感謝我廠關注支持“百老匯”工作的老板們,我們永遠是一家人,是親戚。
今年的年會是由40多位志愿者共同協調組織而得以成功舉辦。今年我真正沒有插手年會工作,大家干得非常完美,真實體現了百老匯同學們的高素質、精英、付出及可依賴。現在我們大家給他們掌聲以示感謝!
關于16年,很多同學最近都在約我,發出聲音,要求“百老匯”再上一個臺階。當年組織“百老匯”完全是玩的心態,并沒有什么長遠規劃,無心插柳發展到了今天,互聯網行業非常活躍的萬人公益組織,完全出乎意料。今天,我深刻感到肩負使命,辦不好“百老匯”,對不起大家。因此,年后我會組織“百老匯”理事會,讓大家共同出謀劃策,一起把“百老匯”帶上一個臺階,歡迎有心愿意為同學分擔的同學一起參加。
但是,不管怎么走下去,“百老匯”的公益性質不會改變,也就是說我們不商業化,“簡單可依靠”,“大家幫助大家”使我們最核心的價值觀,永遠不會改變,服務組織,使命必達!
年會老板發言稿4
親愛的各位來賓:
20xx年即將結束,新的一年又將來臨。金雞交好卷,黃犬送佳音。值此辭舊迎新之際,我謹代表公司向長期關心和支持我們的各位朋友、各位嘉賓致以新年的問候;向敢爭敢拼、銳意進取的全體同仁致以新年的祝賀;向長期在幕后為公司的發展事業默默奉獻的所有家屬致以崇高的敬意和由衷的感謝!
即將過去的一年,是公司實施五年戰略規劃的第一年,是繼往開來、穩固基儲搶攻市場的要害一年。全體員工緊緊圍繞“以市場為導向的產品、技術及服務”戰略,艱苦創業,高歌猛進,鑄就新的輝煌:xx—x年,公司共生產各類產品近萬臺。
共推出和改善電能表、終端產品及主站系統軟件產品余種。20xx年,公司實現銷售收入突破億,比20xx年的億增加收入億,增幅高達。完成外貿出口萬美金。至此,公司連續4年年增長率超過40,實現了跨越式發展。公司榮登美國福布斯中文版雜志20xx中國潛力100榜。
20xx年,我們還會繼續榮登20xx中國潛力100榜。公司銷售市場繼續擴大,已在全國21個省建立了駐外銷售辦事處,20xx年,市場競爭異常激烈,產品價格非凡是電能表價格大幅下降,業內同行經營業績普遍不佳,公司取得的這一成績,來之不易,它凝聚著我們公司全體員工的辛勞和汗水。
我們向工作戰斗在銷售、產品推廣、項目工程、市場服務第一線的同仁們致敬,我們向工作戰斗在車間生產第一線的同仁們致敬,我們向技術中心、銷售中心、產品技術部、工業設計部、生產制造部、品保部、檢測中心、企業治理部、采購部、財務部、辦公室、人力資源部、車隊等所有從事技術、治理、行政的同仁們致敬。在即將過去的一年里,我們業已取得的這些成績,必將振奮人心,鼓舞斗志,為公司新的一年的發展奠定堅實基矗
20xx年,是我們實施五年戰略規劃第一階段的最后一年,做好2xx—x年工作,對公司發展極為重要。20xx年,國家宏觀能源政策走勢及國家電網公司、南方電網公司電力營銷工作安排對公司產業發展十分有利。一是兩步制電價的執行范圍會擴大到除居民和農村外的所有動力用戶,二是國家電網和南方電網十分重視電能計量工作,將繼續加大對電能計量裝置的投入,三是電力營銷現代化建設工作進程加快。這將為我們公司的電能表、用電現場服務與治理系統等產業帶給一個難得的發展機遇,我們要緊緊抓住這一機遇,實現公司健康、穩定、持續發展。
困難與期望相伴,挑戰與機遇并存。20xx年,在公司內部,多年來的高增長產生和積累了很多問題和矛盾。我們急需解決這些問題和矛盾。在公司外部,低價無序的市場競爭將會更加激烈,電力采購集約化步伐加快將會影響市場格局,市場需求多樣化需要更多品種、更多規格產品的支撐。業內大企業大競爭局面已經構成。要實現公司做專做強,我們任重道遠。
20xx年,我們要以戰略的思路把握時代賦予的新機遇,我們要以全面的目光審閱新的市場變局,我們要以堅定信心,再創輝煌!
年會老板發言稿5
各位同仁:
大家上午好!
時隔一年之久,今天,我們又齊聚一堂,共謀發展,內心激動非常,感動萬分!
在此,我謹代表x集團和即將在X市成立的x公司向大家致以最最誠摯的謝意和敬意!感謝你們在過去的一年里,為公司的發展不遺余力,出謀劃策,可謂批星戴月,勞苦功高!公司能有今天的發展,與你們的努力是分不開的!同時,特別感謝大家對我的幫助和關心!
x集團x中心自去年成立以來,至今也一年有余,在過去的一年里,我們并肩作戰,同歡苦,共榮辱,有很多的辛酸和汗水,也有很多的收獲和快樂!最為寶貴的收獲是培養了一批公司骨干人員,匯集了一大批你們這樣的銷售精英和營銷高手!看到你們,我就看到了公司的希望,不禁遐想起公司的未來,有你們在,我堅信!有任何的困難我們都可以克服,有任何市場我們都可以做好!公司的明天將充滿無限希望!
過去的一年,有太多太多的故事,值得我們追憶,回想當初來到x,我可以說是一無所有,只有一名員工,幾千塊錢。有的只是堅信自己會成功的信念,以及一往如前的大無畏的勇氣。市場一片空白,營銷模式一片陌生,很茫然、很無助。一切都是從零開始。
我至今依然記的,40幾度的高溫天氣,我和x在x市,為了找到一個客戶,徒步走了5個多小時,從上午走到下午,沒有喝一口水,沒有吃一口飯,結果那個客戶還一盒藥都沒有定。
短短兩個月,我走遍了幾乎x市所有的客戶!終于把市場打開了,用我們的汗水和誠信,建立了良好的口碑,才進入了良性循環,才有了后來的x市場。才有了我們現在坐在一起的所有同事。
回想往事,感慨頗多,為了公司的發展,我們有很多的同事付出了很多,雖然,現在有的同事沒有在公司上班了,但我依然懷念他們!依然感謝他們!
過去的一年中,我們有過太多的失敗,也有過很多的成功。總結過去,展望未來。我們需要的不是沉醉于過去的些許收獲,更不是懊惱于過去的點滴不足。我們需要的是認真總結,深刻反思!共同創造更加輝煌的明天!
下面,我將我們過去一年以來公司所存在的一些問題簡單作一下總結,希望大家共勉!
公司的收獲與成功:
一、在過去的一年中,公司產品在市場上從無到有,從滯銷到暢銷。知名度、美譽度不斷攀升。截止到12月30日,我們三個市場,共實現銷售回款160多萬元。客戶九千多家,其中,建立穩定供銷關系的近三千家。產品也有原來的16種增加到現在的'20幾種,并且以后還會逐漸增加!我們充分看到了市場的潛力,也看到了x集團和我們的發展。
二、在過去的一年中,公司員工隊伍從最初的一個人,發展到今天的幾十人,員工隊伍不斷成長,銷售額更是節節攀升。涌現出一大批的優秀員工和優秀骨干,為公司的后續發展提供了可靠的人力資源保障。我們不但完善了我們的管理制度,還完善了我們的企業文化,并且還將不斷努力,不斷完善,努力為大家創造一個好的平臺,一個快樂和諧的工作環境。
三、在過去的一年中,營銷模式從陌生到熟悉,從不了解到應用自如,并且,在大家的共同努力下,我們創新了很多營銷模式,x年十月十日中秋感恩活動更是創下墊江之最、x之最。每每回憶至此,就不禁感到非常自豪,因為我們有一個團結的團隊,創新的團隊,這也正是我們公司最為寶貴的財富。
四、現在的我們,更是得到了x集團總部的大力支持,得到了王總和李總的大力幫助,公司總部不但給了我們300萬的信用擔保,還給了我們更多的市場。我們有蓉藥集團這樣一個好的平臺,有總部大力的扶持,是沒有理由做不好的。
過去的輝煌都也成為過去,人的眼睛是長在前面的,不是長在后面,現在的我們,最應該做的是做好以后的工作。保證我們曾經犯過的錯誤不在出現第二次,有鑒與此,我跟大家開誠布公的總結總結我們過去的一年來所犯的錯誤,也許,這些錯誤在大多數人看來都是情有可原,難以避免。也有人說責任不在員工,在領導。
是的,我也很認同這種說法,過去的所有錯誤,責任的確不在員工,也不在經理,而在于我自己,如果我不出差,不擔擱這段時間,所有的錯誤是不是都可以避免呢?所以,今天把這些過去的失誤指出來,并不是要追究哪一個人的責任,而是要大家共勉,共同反思。同樣的錯誤不能再出現了,絕對不允許出現。
最后,預祝我們的公司在新的一年里,更上一層樓,再創佳績!謝謝大家。
年會老板發言稿6
各位親愛的同事:大家晚上好!
借此機會向大家拜年了,祝愿各位身體健康、家庭幸福、萬事如意、x年吉祥!我期望大家都帶著喜悅的情緒,和公司共同揭開20xx年嶄新的一頁。
下面,我將利用一點時間,跟大家一齊來回顧和總結20xx年積累的經驗,并就公司20xx年工作重點和思路,對大家提出要求:
在過去的一年里,從設備的安裝調試,到實現順利生產,我們各部門都緊密配合,團結協作,加班加點,客服了種種困難。20xx年,我們公司會加大力度改善軟硬件設施,增強企業的發展后勁。我們的目標是實現公司持續健康快速發展。
20xx年公司會從總公司導入及推行績效考核及激勵機制,同時也會以人為本,跟人資部門對員工福利進一步改善。并會加強對不同部門不同層級的人進行培訓,讓每個人實現自我價值,找到對xxxx的歸屬感。
在新的一年里,我期望各級員工務必明確自己肩負的使命,務必為自己制定明確的目標,不達目標不罷休,應對任何困難,都決不動搖。期望大家表現出強烈的職責感,充分發揮出團隊的戰斗力,讓我們的員工隊伍持續旺盛的斗志與活力。
各位員工,我相信20xx年是xx事業發展一個重要的轉折點,我堅信,只要我們上下一心,群策群力,務必能夠圓滿完成20xx年公司各項經營指標。我相信在新的一年里在座的各位務必會繼續發揚不怕困難、不怕艱辛、團結協作、勤奮執著的精神,統一思想、堅定信心,為實現自我價值而努力,為把我們的xx建設的更加完美而努力。
最后,再一次祝愿大家新春愉快,身體健康,闔家歡樂。
謝謝大家!
年會老板發言稿7
尊敬的全體員工,各位來賓:
大家好!
歡聲辭舊歲,笑語迎新年。經過一年工作的忙碌,在收獲的喜悅中,我們即將送走20xx年,迎來嶄新的20xx年,在此,我謹代表公司領導班子,向公司的全體員工及其家屬致以節日的問候和最真摯的新年祝福,向長期以來關心和支持公司發展的各界領導和朋友表示衷心的感謝,向長期以來的合作伙伴及兄弟單位致以新年的祝福,祝福大家新年行大運,事事順通!
即將過去的20xx年,是我公司穩步發展的一年,借著十八大的春風,在市場經濟形勢多變的情況下,公司抓住了各項發展機遇,取得令人鼓舞的工作業績:20xx年,在集團公司領導的帶領下,全體員工同心協力,工作中擰成一股繩,對外形象得到大幅的提升,在行業內得到了充分的肯定。公司首次榮獲了建筑業最高獎——“魯班獎”;成功申報了市政總承包一級資質;連續四年被評為xx省建筑業50強。公司對項目堅持精細化管理,使各項目取得了較好的成績,所有在建項目安全無事故,高速項目獲得省高速公路建設項目優秀施工單位稱號;市政項目多次得到業主的表彰嘉獎。
當然,成績的取得必定包含大家的辛勤的汗水,在20xx年的發展進程中,我們經歷了艱辛,經歷了坎坷,受經濟危機,天災、經濟不確定的因素,物價上漲等影響導致項目盈利空間進一步縮小;債權催討難度大,債務訴訟不斷,資金壓力加大。但是國企的地位要求我們承擔的社會責任,國家啟動拉動內需政策,路橋板塊改制上市工作正在實施,我們面臨又一輪機遇,機遇蘊含精彩,創新成就偉業!
20xx年,嶄新的一年,開啟我們共同嶄新的夢想,在20xx年的揚帆起航的關鍵之年,我們公司將堅持緊密依托集團公司領導,以提高經濟效益為重心,以改革改制為動力,迎難而上,銳意進取,團結協作,大膽創新,力爭盡快實現運營結構的全面優化,共創20xx年我公司發展的新藍天!
再次,祝愿大家今天晚上玩的開心,祝福大家新年快樂,萬事如意!
謝謝大家!
年會老板發言稿8
尊敬的各位來賓,親愛的員工們、朋友們:
大家晚上好!
滿載收獲的一年即將揮手別去,充滿生機一年即將迎春而來,新年的鐘聲即將敲響,歷史又將翻開新的一頁。在這辭舊迎新之際,我們大家歡聚一堂,暢談大好形勢,展望光明未來,共敘友情,倍感親切。
在此,我代表xx公司,向辛勤工作一年全體同仁,致以美好的祝愿和親切的問候!并通過你們向全體家屬拜年,祝大家新年新起點,新春步步高!
即將過去的一年,是我們發展歷程中極不尋常的一年。面對xx時代的來臨帶來的嚴峻挑戰,我們全體上下攻堅克難,躬身實干,牢牢抓住“洞悉市場、把握節點、練好內功”三大重點工程,在應對挑戰中前行,在克服困難中推進,在化解危機中發展,銷售成果豐碩,未來發展勢頭強勁,團隊建設卓有成效,經營管理不斷深化、員工生活顯著提高,企業文化、專業培訓等各項事業不斷深化,取得了長足發展,全體上下呈現出經濟平穩發展、團隊和諧穩定的良好局面。應該說,團隊的信心指數不斷提高,我們的人氣指數逐步攀升,為公司的未來發展奠定了堅實的基礎。
回首往昔,崢嶸歲月,我們深感創業的艱辛,成功的不易。它飽含著在座各位的團結拼博和無私奉獻;飽含著社會各界的鼎力相助和大力支持。在此,我們深表敬意和衷心感謝!
展望未來,任重道遠,我們信心百倍。20xx年是“三盤齊發”的第一年,是經濟企穩回升的關鍵之年,也是我公司經濟發展的轉軌之年,我們要抓住機遇,乘勢而上,努力把公司發展大業不斷推向前進!
新的一年孕育新的希望,新的征程譜寫新的輝煌。公司希望:全體工作人員,要圍繞提高專業服務經濟中心,顧全大局,內強素質,外樹形象,履職盡責,不辱使命,以優異成績迎接新的一年!
最后,祝大家:新春愉快!闔家幸福!工作順利!
年會老板發言稿9
x的家人們:
大家好!
首先,我向為公司辛勤工作、頑強拼搏的全體員工致以衷心的感謝,大家辛苦了!春回大地,萬象更新!在這新春佳節即將到來之際,我再次向各位同仁致以新年最誠摯的的祝福!
新的一年開始,又到了我們總結過去,展望未來的時候。過去的 盤點過去、展望未來。在新的一年里,我們將面臨更多的困難與挑戰,以市場為導向,以合理的管理為紐帶,提高公司知名度,集中打造x品牌形象。
思想意識和業務技能水平,提升公司的整體戰斗力,挖掘每一個員工的潛能。
尊敬的各位同仁,女士們、先生們:
新年伊始,萬象更新,又一個生機勃發的春天向我們走來。憑借著大家的熱心、愛護和培育,走到這天,我們的集團已初具規模。值此辭舊迎新之際,我謹代表x向大家表示衷心的感謝。感謝在各個工作崗位上勤勤懇懇努力工作的全體員工,感謝長期以來關心支持x事業的各級政府領導、廣大投資者和社會各界友好人士,祝大家在新的一年里身體健康、合家幸福、事業有成、大展宏圖!
過去的一年,是艱苦創業的一年,是努力拼搏的一年,也是我們值得驕傲的一年。經過一年多的運作和百余名員工的不懈努力,目前我們的房地產事業蒸蒸日上,鑫樂匯項目進展順利;20xx年的x驚喜無數,創業之路!
最后,請允許我再一次祝愿到場的各位新春愉快、幸福安康,祝愿x蒸蒸日上、宏圖大展!
謝謝大家!
年會老板發言稿10
各位來賓、各位同仁:
大家晚上好!
十分高興又一次在這團圓、喜慶和開心的場合當中與大家歡聚一堂,共賀新春。時間過得飛快,我們已悄然告別了成績斐然的20xx年,迎來了充滿期望的20xx年。過去的一年,是公司發展歷史最令人鼓舞、令人振奮的一年,也是我們在座各位創造歷史、書寫歷史的一年。在全體同仁的共同努力下,xx公司在渠道銷售、終端銷售、產品整合、生產制造、電子商務、倉儲物流、售后服務、團隊建設等方面取得了一系列振奮人心的業績,所有成績的取得都凝聚著在座各位員工的心血和汗水,是全體員工同心協力、無私奉獻、團結拼搏的成果。在那里我要感激大家一年來的辛勤付出和努力,感激大家的支持。
20xx年的成績已經成為了歷史,展望20xx年,圍繞品牌打造、渠道升級、產品優化、效率提升、服務到位、團隊開發等方面的工作,我們的任務更加艱巨,但與此同時,我們的隊伍也更加壯大了,未來我們的力量必須會更強。期望所有公司的同仁能夠卸下歷史的成績和壓力,攜手共進,在新的一年不斷跨越,再創新的歷史。戰略決定方向,細節決定成敗,20xx年我們將繼續完善質量管控,品牌建設和產品結構的優化,加強產、供、銷等方面的管理,為客戶供給多方面、多渠道的服務,經過各部門通力合作,穩步實現共贏。
公司要持續發展,需要我們每個人每一天每月每年兢兢業業,同心同德,創新進取。對于每位員工,我主要強調三方面的資料,期望大家能夠凝聚力量,全力以赴,共鑄我們輝煌的未來。
一、聯袂發展,合作雙贏
對于我們來說真正的贏是雙贏,那里包括三層意思:
1.公司與客戶的雙贏,即經過實現顧客的價值來實現公司的利益。一方面要提升xx公司的產品整合本事,完善供應商管理,優化電子商務平臺和倉儲物流管理,供給客戶更專業的一站式采購服務;另一方面要開展xx產品的生產制造項目,供給更優質的產品,提升xx產品的市場占有率。
2.公司與員工的雙贏,經過建立行之有效的人才培養體系,推動公司的發展。經過每一位員工的努力,凝聚團隊的力量,保證日常各項工作的順利開展,從而更好的推動xx公司的發展歷程。同時,公司將在20xx年著力企業文化的建設,把xx公司的文化理念,與xx公司的發展戰略相結合,促使企業理念真正落實到企業的經營與管理之中。
3.公司與社會的雙贏,經過投身社會公益事業,供給就業機會,樹立xx公司良好的社會形象,為社會的發展做貢獻。
二、和衷共濟,攜手共贏
一個前進的時代,總有一種奮發向上的精神;一個發展的企業,總有一種爭取進取的意志,xx公司在20xx年要全力打造一支專業、有凝聚力、敢于創新的團隊,著重培養團隊精神,提升公司的團結度。在分工越來越精細的現代社會,即便是最復合型的人才也不能一個人做完所有的事情,也不能改變整個團隊的工作表現,一個專業的團隊也不會是一兩個員工就能扭轉乾坤。
僅有樹立大局意識、協作精神和服務精神,在尊重個人的興趣和成就的前提下,協同合作,經過適宜的組織形態將每個人安排至適宜的崗位,充分發揮團體的潛能,才能構成強大的合力,提升效率,產生戰勝一切困難的強大動力。天時地利不如人和,僅有同事之間的關系融洽相處,我們工作起來才會更舒心,每一天才會過得更有意義。當工作是一種樂趣時,生活是一種享受;而當工作是一項義務時,生活就成為苦役,同事之間若有良好的關系,將有利于大家的工作和生活。
三、做人之本,成事之基
我們常說做事先做人,它就是指要成就一番事業,首先要有好的品德。的確,學會做人是成事之道,得人心者得天下,人品人格是謀事之基,一個人若要成功,首要問題就是學會做人。善待別人,就是善待我們自我,懂得尊重別人,懂得互諒互讓,懂得愛護團體,懂得勤奮努力。每一個人生活在現實社會中,都渴望著成功,并且很多有志之士為了心中的夢想,付出了很多,然而得到的卻很少,這無疑對做人做事提出來更高的要求。每一個成功的人背后都有著職責的身影,職責能夠使人堅強,職責能夠激發潛能,在必須程度上,職責承載著本事。一個充滿職責感的人,才有機會充分展現自我的本事,才能爭取到更多的機會,才能更好地走向成功。在這個世界上,有才華的人很多,可是既有才華又有職責感的人卻不多,僅有擁有職責與才華,才能更好地立足于社會。20xx,我期待xx公司因為有你而自豪!
攜手共贏,共創完美的未來。我相信,有在座各位員工的信心和努力,有大家團結協助、不斷創新的團隊精神,必將開啟xx公司新的發展篇章,使公司取得更加輝煌的業績,相信我們在座的各位,也能夠收獲更多的成功和幸福!最終,值此新春佳節來臨之際,我也代表公司向全體員工拜個早年,祝大家在新的一年里工作順利!身體健康!闔家幸福!多謝各位。
年會老板發言稿11
尊敬的各位來賓,親愛的員工們、朋友們:
大家晚上好!
首先,我謹代表xx有限公司,xx及xx有限公司向到會的嘉賓表示熱烈的歡迎,同時,向全體員工及留守全國各地的公司員工表示最親切的問候,及對大家一年來為公司的努力工作和辛勞付出表示感謝。
本來公司寫字樓給我準備了一篇文采飛揚的講話稿,但是我感覺,那并不足以表達我的內心,作為公司的創始人及主要領導,那么多年一路走來,心中實在有太多的感慨,此時此刻,請允許我用自己的方式與大家溝通。 過去一年,是我創業以來感覺最艱難的一年,公司在零售業務上銷售額回落,多家新店擴張出師不利,批發業務也有所回落。在林業投資方面雖然獲得不錯的回報,但是總體運營上,我對自己的決策失誤感到非常痛心。每天晚上,當我反省這些錯誤,我的內心便深受煎熬,無法入眠。
但是,如果你們問我,我失去信心嗎?那么,我告訴大家,我從來沒有丟掉過信心!恰恰相反,我深信,正是我們所經歷的一切磨難,讓我們學會如何變得更加堅強,正是我們不斷試錯的過程,讓我們學會了怎樣才不會出錯。正是我們經歷的失敗,讓我們學會了將來如何更成功。
從我19歲寫出自己的第一個3年計劃以來,我經歷了無數次的失敗,做了無數次錯誤的決定,但是,我自豪的告訴大家,我們做對了一件事:那就是,我們從每一次經歷中學會自強不息,堅忍不拔,我們努力的把xx從當初的一個想法,變成了現在銷售額上億的公司。
所以,雖然經歷xx危機,只要我們的信心還在,我們的團結還在,我們為社會提供優質產品及服務的理念還在,我們就沒有理由不相信,我們的明天會更美好。
年會老板發言稿12
集團的全體員工們:
下午好!
春回大地,萬象更新!新的一年開始,又到了我們總結過去,展望未來的時候。首先,我謹代表SD集團向為SD辛勤工作的各崗位全體員工致以忠心的感謝及新年的祝賀!
過去的20xx年里,在全體員工的共同努力下,公司各方面工作均取得了顯著成績,工程、開發、銷售、租賃、物業管理等各項經營指標均有顯著提高。各部門嚴格管理,明晰責任,盡心盡力,使公司展現出團結一心、積極向上、高效務實的良好工作氛圍,為SD創房地產行業強勢品牌作出了巨大貢獻,在SD集團的發展史上寫下濃重的一筆!在此,我深深感謝各位領導、各位同事們長期以來對SD所付出的辛勤努力。
新的一年里,我們將面對更多的困難與風險,當然,也是更大的挑戰與機遇,我們要繼續盡一切努力,抓住機遇,把握當前房地產發展的良好勢頭,利用公司所處的優勢環境,挖掘資源,整合資源,加大資本運作力度,千方百計盤活資產,爭取在企業中小企業融資上取得更大的突破,并努力以商場為導向,強力推進項目運作,集中精力打造公司的形象工程,全力以赴抓好項目的建設、銷售及市場招商工作,并力爭運作出幾個亮點出來,使SD品牌及公司形象得到更大提升。
在客觀總結成績和經驗的同時,我們也要清醒的意識到公司
在發展過程中仍有很多需要進一步整改完善的地方,我們的制度建設還不夠全面、機構設置還不夠科學、人力資源還不夠完善、員工業務技能參差不齊、團隊整體創新意識不夠突出。因此,我們要進一步改革和完善企業管理體制和經營機制,根據項目及公司發展的需要及時調整經營班子,合理調整和完善現行機構設置及人員力量的配置。進一步加強公司內部管理,加大各項規章制度的貫徹執行及監督檢查力度,使公司日常工作更加合理有序,同時,也要強化對全體員工的教育和業務培訓,切實提高員工的思想意識和業務技能水平,提升公司的整體戰斗力,實現SD20xx年質的飛躍。
總之,20xx年的工作,時間緊、任務重。但我相信,只要我們全體員工能夠統一思想、齊心協力、努力拼搏、扎實工作、與時共進,就一定能夠圓滿完成新的一年公司下達的各項工作指標及目標任務。
最后,再次祝賀大家在新的一年里:工作順利、身體健康、合家幸福、新春愉快!
年會老板發言稿13
親愛的家人們,朋友們,你們好!
XXX在這里,先提前給大家拜個早年!
時光匆匆,光陰荏苒。剎那之間,20xx年已經接近了尾聲。在這一年里,我院取得了斐然的成績,可以說是碩果累累,收獲多多,年業績突破了XX,超額的完成了各項的任務!當然,這一切都離不開在座各位,每一位美業精英們的努力!是你們克服了困難,用真誠的服務,打動了顧客,讓顧客信賴我們的美容院,喜愛我們的美容院!
我和你們一樣為這些成績感到由衷的自豪!作為美業人士,我們經常會追問自己,美容院的本質是什么?其實答案很簡單,它是團結,是互相的協作,是同事之間的友愛,而這些都是我們目前所擁有的品質,希望在20xx年里,我院能夠繼續保持下去,創造新的業績奇跡!
最后,祝大家在新一年里進步、快樂!
年會老板發言稿14
尊敬的各位來賓,親愛的員工們、朋友們:
大家晚上好!
春花含笑意,爆竹增歡聲,在這樣的一個喜慶的節日里,我們匯聚在此,共同慶祝20xx年新一年度的到來。值此佳節之際,我代表領導班子,向全體員工和一直支持我們的新老朋友們,致以新年的問候和祝福,祝愿大家在新的一年里,身體健康,工作順利,萬事如意! 在過去的20xx年,作為公司的創業階段,我們面臨著重重困難,外部市場的激烈競爭,內部設備短缺,都造成我們的舉步維堅,但是我們所有的員工能夠緊緊的抱在一起,堅持我們自己的理想及信念,用我們的堅強毅力,和不怕苦,不服輸的工作作風,在新老朋友的支持配合下,還是取得了一個豐收的20xx!我們超額完成了年度計劃,為公司打開了市場大門,這就是我們的勝利,我為全體員工感到自豪,并向所有支持和配合我們的朋友們致以最崇高的敬意!
20xx年新的一年,新的氣象,還有一個新的征程。我們的未來是光明的,是喜人的。春敲起了戰鼓,年吹響了號角!我們把愿望寫在今天,聽事業的口哨響起,和祖國一起在明天的跑道上沖次!不管汗能流多少,也不怕血可灑許多,我們在今天銘刻下人生的理想,并為此奮斗到底!
最后,再次祝愿全體員工、賓客新年快樂,合家幸福!
年會老板發言稿15
各位朋友們、嘉賓們,晚上好!
又到了十二月末,時間過得真快,距離我上一次的發言好像也才沒多久吧?哈哈,轉眼之間,20xx年就要來了,首先呢,我要向在座的各位獻上最真摯的問候,希望大家在新的一年里,多賺錢,少生氣,事事都如意!此處應該有掌聲吧?哈哈。
當然,新的一年里,我也希望我們美容院能夠取得新的進步,風風雨雨之間,我院已經經過了XX年頭,能夠有今天的成長,絕對不是我一個人的功勞,都離不開大家的辛勤的勞動和付出!作為老板,真的非常感激各位的努力,謝謝,你們辛苦了!
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