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四年級組工作計劃

時間:2023-07-08 12:35:13 工作計劃 我要投稿

四年級組工作計劃

  光陰的迅速,一眨眼就過去了,我們的工作又將迎來新的進步,何不好好地做個工作計劃呢?寫工作計劃需要注意哪些問題呢?下面是小編整理的四年級組工作計劃,歡迎閱讀與收藏。

四年級組工作計劃

四年級組工作計劃1

  一、指導思想

  本學期將以學校工作計劃為指導思想,以教導處的工作計劃為行動指南,緊緊抓住“教學質量”這個核心,以“我喜歡、我高興”為教育主題,開展多種形式的主題班會及各項活動為教育載體,以如何促進學生形成文明規范的行為習慣和良好學習習慣為教育主攻方向,進一步加強教育教學常規管理。實施全員育人的理念,進一步加強全體師生的常規管理,倡導優良的教風,學風和班風,大面積提高本年級的教育教學質量。

  二、工作重點

  1、認真貫徹落實好學校各項制度和計劃,加強新課程改革的培訓與學習,重視常規管理,抓好養成習慣的培養,營造“我喜歡,我高興”、以提高教學質量為根本,學知識,學做人并重的健康向上的新型發展環境。

  2、落實好“堂堂清”、“日日清”、“周周清”,搞好“培優”、“扶困”。大膽嘗試和實踐我校的各科課堂教學模式,努力提高教學效益,爭創一流教學成績。

  三、主要工作及措施

  1、培養和規范學生的行為習慣和學習習慣,嚴抓班級常規管理。利用班會時間繼續對學生進行《小學生日常行為規范》的學習,培養學生學制度、知制度、守制度的意識和行為,加強對學生優秀品質的培養。從抓學生的儀表、班級形象入手,規范學生的穿著,發型標準及要求,嚴格課桌椅、衛生工具的擺放,努力建立良好的級級風貌。

  2、抓好班主任隊伍的建設,加強學習,提高責任感,加強班主任工作經驗的交流。

  3、落實全員參與管理的制度,加強團結,使本年級教師擰在一起,發揮集體的力量,充分調動每一個老師的積極性和主觀能動性,使每一個人的能力得到最大限度的發揮。加強任課教師的責任心,使每位教師都教好課,育好人。

  4、開學初,班主任、科任老師要認真詳細做好本班、本學科的學生狀況分析,并制定出切實可行的班級計劃、教學計劃。特別是對學困生和尖子生要措施到位,并及時對家長做好反饋工作。

  5、堅持向課堂四十分鐘要質量。要求教師要立足課堂教學主渠道、主陣地,爭取大多數學生有問題不出課堂,提高課堂教學效率。以“堂堂清,日日清,周周清”和“培優”、“扶困”為抓手,全面提高教學質量。嚴格規范課前預習、課中參與、課后鞏固三個環節的學習方式,培養學生良好的學習習慣。

  6、加強對學生的學法指導。班主任充分利用班會、任課老師利用課堂教學時間引導學生學會課前預習和課后及時復習的方法,課前給學生布置明確的預習任務,讓學生明確該怎樣預習;新課結束后,通過課后復習過關題目和過電影式的復習相結合,讓學生知道應該怎樣復習;每一單元結束后,引導學生學會小結單元知識結構的方法。通過這些措施和環節,培養學生形成課前預習、課后及時復習和單元小結系統復習的習慣。

  7、完善老師、學生、家長三位一體的教育教學體系,做到老師、學生、家長的協調互動。進一步調動引導家長參加教育、教學的積極性。利用好校訊通,電話、家訪等形式,密切聯系學生家長,積極爭取家長對學校、班主任工作的配合。

  8、嚴格要求學生遵守學校紀律,重點是交通安全、穿校服、課堂紀律、,不準帶垃圾食品進教學區等。

  9、開展好心理健康教育。加強學生的心理疏導,認真做好后進生的轉化工作。樹立每一位學生經過教育都會進步的信念,加強法制教育,做好學生的轉化工作。

  10、配合教導處正常開展各類課外興趣小組活動,陶冶學生情操,豐富校園生活。

  11、認真抓好衛生清掃、保潔工作,注重學生健康教育和良好衛生習慣的養成教育。

  12、利用各種機會,繼續抓好誠信教育。

  四、具體做好以下幾個方面

  1、抓好課堂、抓實作業。

  沒有高效益的課堂,就沒有高質量的教學可談,所以我們要求所有老師從上好每一節課,課前做到認真鉆研教材,吃透教材,準確把握教學的重點和難點。同時,還要去備學生,了解學情,確實用心去上好每一節課。在教學中隨時修改和調整教案,積累教學經驗,寫好教后反思,并及時給予反饋和總結。做到向課堂要效益,體現“有效教學”。做高效老師!作業是提高學生學習水平和能力的一個重要因素,作業質量的高低從很大程度上決定了學生學習的效果,本學期,我們將制定嚴格的作業制度,從命題到審題層層嚴格把關,做到每一張練習的高質,適量,無誤。有計劃命題,與教學同步,不超,不滯,杜絕隨意作業。備課組及時的總結和點評,確保作業的高質量。

  作業的.批閱和講評是本年級組老師的重要工作內容,也是扎實提高學生成績的關鍵環節。本學期我們將繼續做好這項常規工作,從思想上重視批閱和講評的重要性,在工作中落實態度。建議大家能夠做到以下幾點:

  (1)認真批閱每一次作業,每一張練習題。做到及時、準確、不遺漏。

  (2)對于批閱中發現的問題能夠做到及時記錄,并在講評時有針對性的進行點評,找到根源,突出重點,做好類“錯題”的補充和強化工作。

  (3)全面關心學生,分析各類學生作業的情況,實施差異教學,對于差生能做到面批作業,耐心細致的進行輔導。

  (4)備課組能及時有效的進行作業的總結,有計劃的安排一些補充練習,及時進行查漏補缺。

  2、面向全體,不讓任何一個人掉隊。切實做好培優補差工作,讓不同層次的學生得到不同的發展。在平時的教學工作中要多鼓勵每一個學生,調動學生的積極性。努力做到“四心”:多一份關心、多一份耐心、多一份細心、多一份愛心。努力實踐讓每個孩子都能享受學習,體驗進步,健康成長。

  3、加強教學常規考核,及時總結反饋并作出評價。本學期四年級組將要接受區局語文,數學,英語三門考試學科和美術學科能力考查,我們堅信在老師們的共同努力拼搏下,一定能取得較好的成績,向學校領導和人民群眾交出一份滿意的答卷!

四年級組工作計劃2

  四年級的學生們,在隨著年齡的不斷增長,在思維和行為方面都有了一定的轉變,出現叛逆和不聽從安排的事情越來越多。這個年齡段的孩子不管是家長,還是學校老師都要加以重視,做好他們的德育工作是大家的責任,社會的責任。

  一、指導思想:

  在班級德育工作計劃中,要牢固把握德育在素質教育中的“靈魂”地位,在德育的目標、內容、途徑、手段、方法上探索更適合學生年齡與身心特點,更適合社會發展規律的新舉措。以弘揚和培育民族精神為核心,以基礎文明行為的養成教育為抓手,不斷增強德育工作的主動性和實效性,鞏固和提高班級德育工作的整體水平,使班級的德育工作能夠邁上一個新臺階。

  二、工作目標:

  1、堅持育人為本,德育為先,促進人的全面發展,把德育工作落實到班級工作的各個方面。

  2、學生違紀率為零,學生操行合格率達100%。

  3、學生在校安全事故發生率為零。

  三、工作思路:

  1、以學生為本,道德為先,發展為本,抓好學生的德育工作。

  2、每月突出一個重點,將培養良好行為習慣作為德育教育的主要抓手,融入愛國主義、集體主義、社會主義教育,增強學生的責任感。

  3、注重班隊干部隊伍的建設,強化“以德立教”、“以身立教”意識。

  四、重要工作:

  (一)以人為本,狠抓隊伍建設,強化育人意識。

  教育是培養人的千秋大業。在班級范圍內創設良好德育的氛圍,樹立人人都是德育工作者的觀念。 “老師是學習的'道德書籍”,老師做好榜樣作用。同時自覺地投入到德育實施中,采取行之有效的方法,堅持正面教育,有機滲透德育。結合本學期學校工作重點,進一步抓好德育隊伍建設,保證德育工作順利開展。

  (二)注重創新,豐富活動形式,培養文明學生。

  1、大力開展安全教育。繼續把安全教育和法制教育作為德育工作長期堅持的重點。

  2、開展節日活動。各種重要節日、紀念日中蘊藏著寶貴的道德教育資源,班級要結合教師節、國慶、建隊日等重大節日、紀念日開展活動。

  3、積極開展綠色環保教育。引導學生樹立環保意識,從我做起,從身邊的小事做起。

  (三)狠抓基礎,強化養成教育,提高德育實效。

  1、狠抓養成教育。學期初,利用一周時間開展“開啟文明生活的寶典”常規訓練活動,結合《小學生守則》《小學生一日行為規范》要求學生實現“三管住”。

  2、加強少先隊工作,形成制度化、常規化,做到有目的、有計劃、有措施、有記錄,健全組織,定期開展活動。

  3、繼續推行班干輪流值日班級的衛生、文明禮儀、紀律、兩操等情況進行檢查監督,確保常規工作持之以恒、抓細抓實。

  4、發揮德育陣地作用。每周利用一定的時間看閱課外書報,盡可能的發揮學生的主體作用,使學生了解天下大事、校園新聞及進行愛國主義教育的重要途徑。

  (四)三位一體,調動各界參與,發揮整合優勢。

  1、加強學校、家庭、社會的聯系,形成共同抓好德育工作的合力,有效提高德育教育效果。

  2、盡量多與家長溝通,提高家教水平。

  3、特別重視單親家庭、離異家庭、貧困家庭以及外地民工子弟等特殊家庭學生的教育和管理,讓這些孩子也能享受到班級大家庭的溫暖,也能像其他孩子一樣健康成長。

  二〇XX年九月四日

  

四年級組工作計劃3

  (一)年級組概況:

  四年級組共有14人,其中語文教師7人,數學教師4人,英語教師3人。其中最大年齡46歲,最小年齡 25 歲,本科學歷13 人,小學高級教師 8 人,中學高級2人,市區級五級梯隊 3人,是一個充滿活力與智慧的年輕團隊。

  姓名性別年齡學歷職稱所獲榮譽

  劉紅蓮女38本科小高區骨干教師

  薛彩玉女40本科中高

  冷亞軍女39本科小高區優秀班主任

  蔣建琴女46大專

  馬 群男45本科小高

  楊小芬女40本科小高

  束建國男45本科小高區優秀輔導員

  湯葉丹女25本科

  趙雅萍女33本科中一區嘉獎

  許 榮男34本科中一鎮優秀教師

  姚靈娣女41本科中高市優秀教育工作者

  朱慧娟女37本科小高區優秀班主任

  儲麗娟女25本科

  鄭葉艷女31本科小一

  (二)年級組目標:

  1、打造“團結進取、求實創新”的教師團隊;

  2、塑造“敢于擔當,樂于服務——做一名有志氣的荷娃”的學生群體;

  3、營造“溫馨和諧、清新活潑”的辦公文化。

  (三)年級舉措:

  1、以“月考核方案”和新的“績效考核方案”作為依據,加強年級組的.管理,凝聚級組團隊力量,高效完成學校各項工作;

  2、堅守以人為本理念,傾力打造師生精神家園,利用合適時機開展一些活動。

  3、關注學生成長需求,有效促進學生自主發展,根據學生年段發展特點,抓好班隊崗位建設和主題中隊活動的開展。

  4、推行小組合作學習,扎實提高課堂教學效率。

  (四)年級組活動策劃:

  二月份

  1、參加期初校本培訓

  2、參加區期初教材培訓

  3、布置開學工作,參加開學典禮,

  4、根據班級實際調整崗位,調整選修名單;

  5、黑板報評比,主題:好習慣益終身

  6、評選文明班級、特色荷娃。

  7、冷亞軍、湯葉丹老師上研討課。(第二周)

  三月份

  1、3.24年級組例會 (第6周)

  2、相約星期四。(三、四年級班主任)

  3、“超級吉尼斯”展示活動暨第二屆he韻藝術節開幕式。

  4、評選特色荷娃。

  5、黑板報評比。主題:生命真美麗

  6、劉紅蓮、朱慧娟老師上展示課。(第4周)、許榮、儲麗娟老師上研討課。(第6周)

  四月份

  1、第五屆區“駿馬杯”小學數學教師基本功比賽

  2、家長開放日活動。

  3、束建國、馬群老師上研討課。(第10周)

  4、期中考試(初定第9周)

  5、4.21年級組例會 (第10周)

  6、組織擬晉升職稱教師參加職評多元化考核

  7、開展特色班級展評活動。

  8、評選特色荷娃。

  10、黑板報評比。

  11、迎接區綜合督導評估。

  五月份

  1、四年級月常規考核。

  2、三、四年級英語手抄報比賽。

  3、5.19年級組例會 (第14周)

  4、四年級計算比賽;(第15周)

  5、四年級語文備課組集體備課展示。(束建國負責)(第13周)

  6、四年級數學備課組集體備課展示。(趙雅萍負責)(第13周)

  7、班隊專題培訓活動,聽專家講座。

  8、特色班主任展評活動。

  9、迎接新基礎中期評估。

  10、評選每月特色荷娃。

  11、黑板報評比,紅領巾電視播出,主題是:勞動最光榮(四年級)

  六月份

  1、經典誦讀比賽。(第16周)

  2、四年級班隊主題觀摩研討活動。(第16周薛彩玉《傳統節日文化-端午情》學區級)

  3、慶六一表彰大會、社團成果展示暨第二屆he韻藝術節閉幕式。

  4、組織成長團盤點與研討、評選優秀師徒。

  5、評選每月特色荷娃。

  6、黑板報評比,主題是:快樂的節日

  7、期末考試(第19周)

四年級組工作計劃4

  一、現狀分析:

  1、整體情況:

  教師18人,其中班主任、學科教師、生活教師各6人;學生217人(本學期流失19人,新增24人),其中住宿生157人,走讀生60人。教師隊伍比較穩定,1、4班班主任和全年級的英語老師雖有更換,但在全組老師密切配合下,過渡平穩。

  2、教師情況:

  優勢:學科教師大多數教齡在10年以上,責任心強,有一定的教學經驗,對學科知識能比較準確的把握,工作熱情高。班主任老師工作抓細節,重培養家校溝通有序有法,得到了大多數學生和家長的認可。6位生活老師經驗豐富,工作細心,對學生有耐心,個個是班主任的好幫手。

  不足:對教育教學的研究需進一步加強;對學生的個體差異性關注不夠全面;教學質量還需提高。

  3、學生情況:

  優勢:校級明星學生不斷涌現,學生認知能力和習慣養成都有所發展;學生自主能力、集體主義觀念增強;樂于交往,善于表達,才藝廣泛,全面發展,可塑性強。

  不足:學生活潑,好動,自我約束較差,缺乏自我保護意識。各班插班生較多與原有學生存在一定的差距。

  二、工作目標:

  1、努力使全組教師形成一個相互支持、相互理解、相互信任、愉快團結、群策群力的集體。

  2、級組教師優良率達到100%,優質課達到60%-80%以上,拒絕不合格課。教學成績力爭在海珠區前五名。推出本組學科骨干教師1-2人,優秀教師50%。

  3、重視“特色班集體”的建設,打造特色年級。

  4、繼續落實好習慣工程,促優秀班風、學風,培養更多的優生,帶動潛能生不斷進步。

  5、積極認真完成學部各項活動,在活動中有出色表現。

  6、時時都是控流時,事事都是控流事,人人都是控流人,全力以赴控流保生,完成四無目標,贏得家長好口碑。

  三、重點工作及措施:

  年級整體工作:

  1、明確年級組責任目標,與班主任簽訂四無目標管理責任書(無重大事故、無惡性投訴、無非正常流失、無體罰變相體罰)。

  2、經常深入年級組師生中去,做好年級的觀察員,教師的服務員,和通訊員工作。

  3、設立年級組師生的每日值日制度,指導和服務級組的一日常規秩序。

  4、指導班主任重新梳理自己班級的建設目標,深化班風、班訓,詳細制定切實可行的實施方案。

  5、進一步強化家校溝通的重要性,合理運用好班級網站,家校聯系手冊、家長信、電話家訪等手段,每月至少一次電話溝通,特殊學生每周必須電話溝通一次,新生前一月每周人人溝通。

  教師隊伍工作:

  1、通過開學初的年級組會,帶領全組教師認真學習各自的崗位職責,加強教師的職業道德建設。幫助教師確立自己的`發展目標。明確學部制定的“三級教師標準”,鼓勵教師積極申報兼職教研員,人人爭做“研究型”教師。

  2、抓好班主任隊伍建設,積極參加學部組織的各項班主任培訓活動,不斷更觀念,提高理論水平和科研能力,增強實施素質教育的能力。建立起平等健康的師生關系,讓學校、社會、家長、學生滿意。

  3、關注新教師與年級中弱勢教師的成長,制訂青年教師培養計劃,幫助他們不斷提高教育、教學水平。

  學科教學工作:

  1、努力引導每位教師提高自身的專業水平。積極參加學部組織的各項學科競賽,并在競賽中獲得好成績。

  2、加強常規教學管理,本組教師要相互走進課堂聽隨堂課,相互取長補短,針對存在的問題共同研究探討,充分發揮年級骨干教師的輻射作用,確定年級內的教師培養對象,帶動年級整體教學水平的提高。

  3、進一步提高備課組長的管理職能,針對本組的備課、教學、作業等問題有目的、有計劃地進行隔周備課組活動。

  4、每位學科教師每學期面向本組開放課堂一周,每位教師學期聽課不少于10節。

  學生德育工作:

  1、各班每周必須在黑板一角顯示好習慣培養重點目標,讓全班學生及前來任課的知曉,強化訓練。

  2、根據各班實際,從好習慣教材中挑選內容,從10月份開始定期召開主題班會,號召全組動員積極參加學部的好習慣主題的班會研究課。

  3、借助學期內的節日契機,組織年級學生開展豐富多彩的活動,對學生進行感恩、愛國等情感教育。

  4、為學生搭建展示的平臺,從班級、年級、學部三個層面,給學生提供機會和可能,讓還沒有機會展示自己的孩子盡可能得到機會,讓明星學生數量有突破。

  5、鼓勵、引導新生積極參與班級、年級、學部的各種活動,讓孩子體驗歸屬感和幸福感,讓家長看到他們的進步和成長。

  6、六小能手的評選注重過程評價,從學期開始就要積累孩子的日常評價結果,杜絕學期末的印象評價。

  生活區管理工作

  1.根據年級學生的特點對生活教師提出具體要求,并與班主任攜手共同培養學生養成良好的生活行為習慣。

  2.重視班主任與生活教師的工作交接,共同討論如何與家長和學生溝通,不斷幫助生活教師提高自身素質。

  3.引導并監督生活教師上好每周的生活指導課,堅持每天早晨進行個人衛生檢查和體溫的檢測。

  4.執行宿舍內務的各項管理制度,爭創優秀,使我們的宿舍管理真正成為一大亮點。

  5、要求生活教師積極配合班主任搞好學部組織的各項活動。

  安全管理工作:

  對無行為自主能力的小學生,安全工作要做到警鐘長鳴,安全要人人講、時時講、事事講、會會講,落實《小學部生活區突發事件應急預案》、《小學部甲型H1N1流感防范工作應急預案》,教育大家要有高度的安全意識,做到每項活動都講安全,討論如何培養學生的安全意識;在班級計劃中寫出課堂、課間、食堂、宿舍等所有場所及時間段里的具體安全管理方案,在致家長的一封信中要體現安全教育內容,確保安全第一。在日常管理中制定安全管理細則,各班必須每周利用班會課的時間進行一次安全教育。

四年級組工作計劃5

  一、指導思想

  從本年級的實際情況出發,以園教研計劃為核心,以提高教師教育教學能力、促進幼兒全面發展為中心任務,以區域活動日常化為重點,繼續以新《綱要》為教學依據,制定有針對性的計劃,將新《綱要》的精神逐一滲透到每月每周的活動中去,重視行為到觀念的轉變和體現。

  二、工作重點與措施

  (一)以提高新教師教學能力為基點,促進年級組教師業務素養的提升。

  1、通過多種活動提高教師教育教學能力。

  本學期大班段共有6名教師。新教師具備扎實的理論基礎,而老教師豐富的教學經驗是新教師所不具備的,這兩樣正是現在幼兒教師所必須具備的素質。我們大班段充分利用現有的資源新老教師相互幫扶,共同進步。

  ①采納前學期幼兒園大教研組集體備課的方案,新教師在本年級組開一個展示活動——自己選材——年級組老師幫助修改教案——試教——自評、他評——修改教案——再次展示——自評、他評,在相互研討中新老教師共同提高備課、評課能力。

  ②新教師由于缺乏實際教學經驗,在設計教案時會受經驗限制,本學期要求其早一周備課,由年級段各老師幫助其修改教案,根據需要也可提前在鄰班試教,以提高第二次教學的教學效果。

  ③對于剛踏入工作崗位的新教師來說,班級事務顯得有些陌生,可能會感到插不上手,這一點請配班老師幫助其順利融入班級工作之中。而關于周計劃、班級活動方案等的制定,新教師可在每次年級組或各班定訂計劃時進行觀摩或參于探討。

  ④為了能更具自主性地提高,新教師除在師傅帶徒弟中聽課開課外,還可以自由選擇年級組老師預約聽課評課,被聽課老師在認真備課中也再一次提高了教學能力。

  ⑤在幼兒園大教研組的教研思想指導下,本學期教師要對幼兒心理健康活動進行展示,這就要求教師對“幼兒心理健康”有一個明晰的概念,年級組老師將在展示活動之前研討出目前大班幼兒所存在的心理健康問題,以便有針對性地進行選材。老師可根椐需要進行試教,其她老師幫助分析優點和不足之處,結合自己的教學反思,進一步修改完善教案。

  2、優勢互補,提高教師基本功功底。

  結合教師青年基本功比賽和園內基本功各單項任務,大班段青年教師在基本功上發揮自己特長,不足之處請教和幫扶并行,共同探討,共同提高。在彈奏幼兒歌曲時往往譜子上沒有伴奏,需要教師自己即興伴奏,那么關于樂理的基礎知識,如,大小調式,和弦,伴奏音樂節奏型等等,教師有必要再次進行回憶、鞏固。本學期將在開學初組織年級組老師集中學習探討關于即興伴奏方面的樂理知識。

  3、制定學期幼兒發展目標,使教學更具系統性。

  新《綱要》將幼兒課程劃分為五大領域,其中各領域又細分為具體的許多方面,如:語言領域有講述、欣賞、復述、兒歌等,數學領域有排序、分類、加減運算等,……那么,怎么樣使教學更全面系統就是值得我們思考的問題了。本學期各大班要求根據本班幼兒發展情況制定領域學期目標,再根據學期目標制定每周教學計劃,我們把語言和數學兩大領域為切口,制定各班語言領域學期發展目標和數學領域學期發展目標,明確教學計劃的制定方向,使教學更具全面性和系統性。

  (二)充分利用現有資源,創造性地開展區域活動,并重視自然角和主題墻的開設。

  ①平行班之間,往往有很多教學內容是相同的,教室在環境布置上或多或少有些重復,為了更好地利用空間,給幼兒更多的觀察探索環境機會,決定平行班利用走廊墻面和空間共同布置主題墻和自然角,自然角采取種植比賽,幼兒自己照料,定期測量、記錄,培養幼兒的責任意識和測量能力。

  ②大班的幼兒有了一定的交往能力,但在幼兒園里只限于與同班小朋友之間的交往,對幼兒園其他班的幼兒大多都是看著眼熟但不知道是誰,也沒有接觸。針對這一現象,結合幼兒區域活動情況,每個班結合主題開設區域活動內容,選擇適當時期每班區域活動相同時間,幼兒可以自由選擇進某個班級某個區域活動,每班兩位老師配班指導。環境不同,伙伴不同,這樣的區域活動刺激了幼兒各個感官,也滿足了大班幼兒交往和發展的需要。如此一來,每個區域活動周期可以適當延長,在促進幼兒發展同時也減輕了教師工作負荷量。

  ③在每周固定時間開設的區域內容上,為了緩解人多開放內容少操作材料少而出現有的幼兒無所事事或經常更換活動區的現象,每班在每個區域領域開放內容相關的`多個內容,減少幼兒流動的現象。活動內容周期延長,這也是給教師減負的另一個途徑。同時教師和幼兒共同制定區域活動常規,為區域活動日常化奠定良好的常規基礎。在幼兒不遵守規則的情況下,例如,操作材料用好不整理,有必要對幼兒進行適當的有意義的懲罰。

  ④區域材料向多領域延伸。學前班為走廊區角,大班有兩個班為室內區角,地面鋪設地毯,受環境的影響,班級一般只開設益智、數學、語言、美工、建構之類容易保持活動區整潔且易于整理的區角。年級組將在原來內容的基礎上鼓勵各班級開設可實驗探索科學類的內容,各班級也可根據需要將科學探索融入自然角中。

四年級組工作計劃6

  一、組情分析

  本級組四位教師都為教齡20年以上。在校各級組織的帶領下,在組內教師的共同努力下,上學期,我們二年級語文備課組的各項工作都得到了順利的開展,獲得優秀備課組稱號。

  教師們在工作中不斷更新自己的教學理念,探討切合學生實際的“減負增效”的措施,在日常教學工作中大膽實踐,取得了一定的成效。

  二、指導思想

  根據教導處和語文大組計劃,圍繞學校辦學理念與課程理念,扎實推進快樂課堂的創建、基于課程標準的教學與評價,體現立德樹人、課堂育人的根本要求,遵循孩子身心發展規律和教育教學規律,切實減輕學生過重的學業負擔和心理負擔,改進與優化基于課程標準的教學與評價環節。

  努力培養和提高學生的創新精神和實踐能力,全面提高教學質量,提高學生綜合素質。

  三、工作要點

  1、備課組內,注重理論學習,結合校本培訓主題《基于課標有效評價快樂起步》,推進“快樂課堂”的.建設的主題背景下,明確研訓要求,圍繞研究主題開展研討與分享。

  2、深入研讀課程標準及《小學中年段語文學科基于課程標準的評價指南》,明確本年段的教學目標與任務,深入開展教材文本研讀和學生學情分析。

  3、圍繞學校《基于“綠色指標”下,小學生學科學習習慣養成的實踐與研究》課題研究背景,結合“創智課堂”,打造“快樂源”課程,繼續圍繞學生習慣和高層次思維能力培養進行課堂實踐。結合語文大組的“小學語文教學與課外閱讀有機整合的有效途徑”研究主題,加強理論的學習,注重針對性,定期開展專題的研討活動。

  4、組內開展“備課—說課—上課—評課”的課堂實踐活動,注重教學的反思與演練,提高教師參與教學研究的能力和自身的綜合素質。

  5、注重積累教學心得,提高教學素養,認真寫好教學反思、教學調整、教學案例等文章,倡導重研討、重實踐、重反思、重合作的教研氛圍。

  6、組內加強教學流程管理,聚焦教學五環節,嚴格教學常規。每月根據教導處安排做好備課、作業檢查,對教學的各環節進行有效的監控。。

  7、著重培養三年級學生良好學習習慣,培養良好的預習習慣,抓好學生的書寫,重點指導學生在方格和橫線本上正確書寫。

  8、組織學生開展各種語文實踐活動,提高學生學習語文的興趣。

  9、結合語文大組研究主題“小學語文教學與課外閱讀有機整合的有效途徑”根據本年段學生不同的年齡特點、認知水平等加強學科教學研究。

  10、結合學科、年級特點,做好組內教師練兵活動。

  11、加強集體備課的力度,精心設計教案,提高教學實效性,做好教學督導的課堂教學工作。

  12、基于課標,以《小學中高年級語文學科基于課程標準評價指南》為依據,根據不同學科特點,深入分析、細化學科課程標準,從“學習興趣”、“學習習慣”、“學業成果”三個維度以“等第+評語”相結合的方式開展課堂表現性評價及階段綜合性評價。認真、嚴謹地填寫《上海市學生成長記錄冊》,結合學校“好習慣銀行”的評價活動,實施多元評價。

四年級組工作計劃7

  一、指導思想

  以“綱要”為指導,以園務計劃、教育教學計劃和保教計劃為依據,深入學習“綱要”精神,將園本活動課程進行研究、推廣。以年級組為陣地,進行教學研究;以教師實踐中的問題為抓手,進行分析、討論,通過再實踐促進教學能力的提高。

  二、情況分析

  經過大班上學期的教育,幼兒在原有的水平上均有不同程度的提高。他們熱愛幼兒園的生活,熱愛同伴,熱愛老師,積極。活潑。有求知欲。有集體榮譽感;大部分的幼兒能積極參與體育活動,體質有所增強,自理能力有顯著提高,動作協調性及操作能力也有較大的發展;在音樂。語言方面也有很大的提高。但由于個體差異及家庭環境的不同,還普遍存在一些問題。從教師的自身情況看,通過大班的保教研究、理論學習,我們的教師在觀念上都有所轉變,并抓住自己的薄弱環節進行不斷的改進,能走進幼兒,根據幼兒活動的需要去創設環境。特別是在區域活動中,教師不再盲目投放材料,而使投放的材料更滿足幼兒的需要,但如何將區域活動與主題活動相融合,在區域活動中引發孩子的多種經驗使幼兒的能力得到提高,這將是我們需要研討的一個重點。

  三、工作重點

  依據《幼兒教育指導綱要》以及大班幼兒的年齡特點,以促進幼兒身心健康發展為目標,為入小學做好準備,增進幼兒對自然的情感,培養幼兒的求知欲,促進幼兒認知能力的發展,萌發幼兒“五愛”的.情感,培養幼兒的社會適應能力,激發幼兒應用語言進行交往的積極性,培養幼兒初步的表現美,感受美能力。

  (一)加強理論學習、提升教學能力。

  1、珍惜園內的各種學習、交流機會,鼓勵組員積極參與,將理論與實踐相結合。

  2、積極利用年級組展開“教育教學研討活動”,捕捉教師教育、教學活動的閃光點和存在的實踐問題,進行集體討論、交流、辨析和調整,最大程度地幫助教師朝專業化方向更好的發展。

  (二)切實做好日常教學工作,提高服務質量。

  1、繼續開展主題活動,各班根據主題內容創設與教育相適應的環境,做好主題與環境相融合,主題與區域相融合,主題與游戲相融合。

  2、不斷加強《綱要》的學習,深入開展園本的研究,鼓勵教師理論和實踐相結合,操作和總結相結合,注意收集和積累資料,反思和總結成果,每月撰寫一篇教育筆記,每節教學活動后撰寫教學反思,每學期撰寫一篇論文。

  3、開展區域和主題相融合的教育模式,創設游戲氛圍,豐富區域材料,滿足游戲需求,促進幼兒發展。

  4、按時開展豐富的戶外游戲和體育活動,確保幼兒的一日活動量,促進幼兒身體各機能協調的發展。

  5、運用家長園地、寶寶成長檔案等方法與家長交流、溝通,使家長及時了解班級動態、教學活動、幼兒在園情況。繼續充分挖掘家長、注意發現與利用家長特有的教育優勢,對幼兒進行教育,鼓勵家長積極參與活動及我們的教學。

  (三)以區域活動為切入點,嘗試使用幼兒園建構式課程指導教材

  1、學習收集有關區域活動方面的材料進行研究。

  2、探討創設哪些符合大班幼兒年齡特點的區域活動內容。

  3、研討如何開展整合性區域活動。

  4、嘗試將區域活動與主題活動和課題活動相融合。

  (四)加強年級組自身建設

  1、組員認真分析自身的狀況,制定出課堂改進計劃。

  2、定時、定點開展年級組活動,商討教學、教研策略,共同學習一起進步。

  3、年級組內互幫互助,共享各種教學資源,如:共同制作教玩具、分享主題活動,實行資源、經驗共享。

  (五)真正做到保育教育結合,提高保育質量。

  1、加強保教結合意識,學習新的教育理念,為幼兒成長提供良好的物質與心理環境。

  2、保育老師嚴格遵守衛生清潔制度,堅持天天清潔,周周小掃,月月大掃,為幼兒提供衛生、整潔、明亮的環境;堅持每天消毒制度,毛巾、餐具、茶杯定點消毒,寢室、教室定期消毒,為幼兒提供無菌、無害、無污染的環境。

  3、保育老師通過學習崗位工作細則、清潔消毒制度,不斷提高工作質量,并形成相互學習、相互促進、相互監督、相互提高的工作氛圍。

  (六)不斷增強科研意識水平,提高科研質量。

  1、繼續開展課題研究,不斷增強科研意識和水平,注重學習、注重思考、注重探索、注重反思,真正做到學以致用。

  2、積極探索有計劃有目的的開展主題活動和區域活動相結合,主題活動和操作活動相結合,主題活動和親子活動相結合等教育內容。

  附:每月工作重點

  二月份:預設主題:“不一樣的我”和“走進小學”

  1、組織各班教室環境布置,主題墻布置,豐富家園聯系欄。

  2、家長帶幼兒返園,迎接新小朋友,填寫幼兒入園信息登記表,了解插班幼兒的基本情況。

  3、穩定幼兒情緒,培養幼兒常規及文明禮貌教育。

  4、幼小銜接活動:參觀小學。

  5、制定班級計劃,正常開展教學活動。

  6、各班幼兒身高、體重測量并上報后勤組。

  7、編排大班幼兒韻律操。

  三月份:預設主題:“大自然的語言”和“從頭到腳”

  1、規范幼兒律動、廣播操整齊,精神,加強檢查。

  2、討論:如何利用本土資源,挖掘區域材料和課題材料。

  3、開展“三·八”節慶祝活動。

  四月份:預設主題:“清明節”、“動感天地”

  1、社會實踐活動:掃墓、做青團。

  2、參觀春天的田野。

  3、課題環境創設。

  4、加強安全教育,開展安全逃生演習活動。

  五月份:預設主題:“黑夜秘語”和“我想飛”

  1、圍繞“五·一”節開展系列活動,教育幼兒熱愛各行各業的人士,珍惜自己和他人的勞動成果。

  2、開展家長開放日、親子活動。

  3、“六·一”節節目準備。

  六月份:預設主題:“離園倒計時”。

  1、討論如何做好幼小銜接工作。

  2、開展“六·一”慶祝活動。

  3、大班畢業典禮。

四年級組工作計劃8

  一、指導思想:

  以《學校工作計劃》為指導,以《德育工作計劃》和《少先隊工作計劃》以及學校教研活動方案為依據。以培養學生全面發展,落實學校各項工作為重點。以營建一個團結奮進的教師團體、爭創先進年級組為目標。認真落實教學常規,積極開展教研活動,深化教學改革,提高教育教學質量。

  二、工作目標:

  1.加強年級組的團隊意識,培養優良的團隊精神,充分發揮年級組的管理作用,強化年級組長負責制,完善管理制度,營造求真務實、團結向上的組風組貌,努力使全組教師形成一個相互支持、相互理解、相互信任、團結愉快、群策群力的集體。

  2、重視集體備課,發揮集體的力量。集體備課不走形式,積攢零碎時間,見縫插針,隨時備課,一定要把課備熟、備精。

  3、在全組老師中開展關愛活動,深入進行“愛”的教育。使學生們真正感受到老師的愛,從而各方面有所進步。并力爭取得好的成績。

  4、把對學生的行為習慣教育、安全教育作為年級組德育工作的重點。對學生進行行為習慣教育、安全教育等活動時,每個老師都要參與,特別是班主任,一定要通過引導、教育、內化,使孩子們從小養成良好的學習、生活習慣,逐步具備自我教育、自我管理的能力。還要時時的對學生進行安全教育,有條件的話,能進行安全演練最好。

  5、少布置作業,把重點放在課堂40分鐘教學上,提高孩子主動獲取知識解決問題的能力。把注重閱讀積累、豐富學生語言內涵和提升應用知識解決實際問題的能力作為教學重點。加強教學常規考核,借助學校的校本校本工作,營造濃厚的教研氛圍。營建一個愛生敬業、團結協作、勤于學習,勇于創新的教師團隊,爭創優秀年級組。

  6、真正落實學校各職能部門安排的工作,認真及時地完成上級領導安排的工作,努力做到精益求精。及時協調學校與老師,老師與學生,家長與老師之間的關系。

  三、現狀分析:

  1、我們三四年級組共有五個班,三年級兩個班共有130名學生,四年級共有三個班,共有150名學生,兩個年級將近300人。全體學生集體主義榮譽感還沒有完全形成,行為習慣還有待進一步提高;學生學習興趣不高,學風不濃,貪玩現象明顯,不完成作業的情況時有發生。本學期將進一步根據三、四年級學生的年齡特點,開展一些有利于孩子健康成長的活動,讓學生學會競爭,讓學生在競爭中學會學習,在競爭中學會合作,在競爭中學會生活,在競爭中學會創新,不斷提升學生的綜合素質。

  2、本年級組共有教學人員10名,是一支以中青年教師為主體、工作踏實、敢于創新的教師隊伍。本學期我們將繼續發揚以往“團結、愉快、務實、創新”的工作作風,努力調動本年級組全體教師的工作積極性,使年級組各項工作再上一個新臺階。

  四、工作重點:

  1、充分體現年級組的'管理作用,調動全體教師的工作積極性,以熱情飽滿的工作態度投入到工作當中去。

  2、根據本年級學生的年齡特點,精心策劃組織活動,力爭做到德育效果明顯。

  3、配合學校工作,結合教育教學工作的各項檢查,要求班主任狠抓學生的行為習慣、學習習慣、生活習慣等養成教育。

  4、繼續將安全責任意識當作工作的重心,注重學生安全意識教育,調動老師們愛校愛生的熱情,通過安全知識培訓等豐富老師們事故防范經驗,防止、減少事故的發生。

  5、根據孩子們的年齡特點,通過寓教于樂的這種形式對學生進行情感體驗、與人交往、審美能力、創新能力的培養。

  6、關心組內教師的身心健康,積極營造團結協作、互相學習、互相關心的集體氛圍。

四年級組工作計劃9

  一、指導思想:

  本學期,四年級組工作的指導思想是:以《學校工作計劃》為指導,以《德育工作計劃》,《教導處工作計劃》和《少先隊工作計劃》以及課題研究方案為依據。以培養學生全面發展,落實學校各項工作為重點。以營建一個團結奮進的教師團體、爭創先進年級組為目標。通過以“禮儀常規”、 “愛國主義”、“明禮誠信”、“勤奮學習”為主題的系列教育活動,培養學生良好的思想品德和進取創新的精神。認真落實教學常規,積極開展教研活動,深化教學改革,提高教育教學質量。

  二、主要目標 :

  1、強化過程管理,確保教師的教育、教學常規工作規范有效。

  2、積極實施新課程改革,優化課堂教學結構。教師教學質量意識不斷增強,合作與競爭有機統一的局面進一步形成。

  3、在全組老師中開展關愛活動,深入進行“愛”的教育。使學生們真正感受到老師的愛,從而各方面有所進步。積極參加各種競賽,并力爭取得好的成績。

  4、學生行為習慣的養成教育得到加強和改進,特別是在文明禮貌和路隊方面要有明顯進步。把強化學生良好的學習習慣作為突破口,教育學生講文明、講究衛生,保護環境,增強環保意識。

  5、安全第一,堅決杜絕重大事故的發生。

  6、營建一個愛生敬業、團結協作、勤于學習,勇于創新的教師團隊,爭創優秀年級組。

  三、主要措施

  (一)加強團隊建設,促進各項工作順利完成。

  作為四年級組的組長,我首先樹立強烈的'服務意識,盡力為老師們搞好各項服務工作,讓他們有更大的精力投入到工作中去。同時,身先士卒,做表率,帶領全組老師事事以大局為重,以主人翁的態度和對學生真心關愛的心態去工作,更好地完成各項工作目標。通過日常交流,理論學習等方式增進教師們的高度的責任感,強烈的責任心。以目標激勵老師從而構建一個敬業愛崗、品德高尚、作風優良、團結協作的教師團隊。

  (二)加強教學常規管理,全面提高教學質量。

  1.教學常規的落實是實施正常教學活動的基本保證,是提高教學質量的前提。因此,本學期教研組長要經常對組內的教學常規進行抽查,對教學常規中存在的問題限期改正。

  2.加強課堂常規的檢查。年級組將認真地檢查。檢查時重點突出對學生的作業批改,教師的教案撰寫及課堂中良好的學習習慣、衛生習慣的培養。

  3. 增強質量意識,全面提高教學質量。①改進課堂教學方法,采用合作、探究等多種形式的學習方法,促進學生間的相互交流與合作。構建師生互動、活而不亂、活而有序的課堂景觀。激活學生的學習興趣,從而全面提高教學質量。②各教師要樹立新的質量觀,要注重學生各科平衡發展,防止學生偏科。本學期要認真組織單元測評,嚴格監考認真閱卷。③本學期還要做好潛能生轉化工作,各教師要對本班潛能生建立跟蹤記錄。措施上加大力度,確保輔差工作落到實處,以便更好地提高教學質量。④認真抓好科技藝體教育,促進學生全面發展。

  (三)加強德育常規管理,促進良好班風、學風的形成。

  1.班主任是班級教育工作的組織者和領導者,班級工作的好壞與班主任息息相關。因此,本學期要堅持班主任工作經驗交流,取長補短,提高管理水平。開學初班主任要在深入研究德育處、年級組工作計劃和本班實際情況的基礎上,制定出切實可行的班級工作計劃,班級管理制度。培養、挑選好班級管理干部,搞好班級的各項工作,充分調動班主任工作的積極性和主動性。

四年級組工作計劃10

  今年我繼續接手去年所教那個班級,擔任XX小學四年級班主任。去年經過努力,這個班級取得了許多進步。今年我將再接再厲,帶領他們取得更大進步。對于這一學年上學期的工作,現初步計劃如下:

  一、指導思想:

  進一步貫徹新形勢下的新教育精神,落實學校教育教學工作計劃,以課堂教學和教育活動為載體,以構建起學校、家庭、社會素質教育大環境為保障,以努力提高學生的現代文明素質為目標,本學期我班將以全面推進素質教育,提高學生的綜合素質,把教育深入到各種活動中。

  二、本班基本情況

  去年有兩名學生轉學,現我班一共有17人,男生5人,女生12人。他們都是本地山區學生,大多數學生家庭經濟困難,基于這種情況,在以后的班主任工作中應注意不加重學生的經濟負擔。不過大多數同學的家庭經濟狀況差不多,所以,雖然貧困,但不存在由此而感到自卑的同學。

  在上學年的統測中,本班語文平均分70多分,最高分是91分;數學平均分50多分,最高分89.5分。顯而易見,他們的學習成績有待鞏固與提高。

  由于經濟落后,學生有很多不良的衛生習慣,如飯前、便后和勞動后不洗手,早上起床不刷牙,在教室里、校園里亂扔垃圾等,這些都對學生的健康成長不利。

  由于年齡不大,大多數的同學都處于少年不知愁滋味的狀態中。班里學生的學習成績參差不齊,有各科都比較優秀的,也有各科都差的。學習成績明顯落后的有三位同學,這三位同學在課堂上表現得很沉默,在平時的游戲中,他們都顯得那么沒有分量,所以在以后的工作中應多注意這三位同學的心理健康。

  三、工作重點:

  1、結合班會、隊會加強班級管理,樹立良好班風,在班級中樹立榜樣。加強班級建設,培養學生良好的行為習慣。

  2、加強少先隊基礎建設,進一步規范少先隊組織。

  3、通過豐富多彩的活動,提高學生實踐能力、創新能力,以及心中有他人的意識。

  四、具體工作安排

  (一)營造和諧班級

  1、學生與學生的和諧

  經過三年的培養,四年級的同學能夠做到互相幫助、團結友愛。如:誰生病了,旁邊的同學都會給予力所能及的照顧。但是成績較差的幾位同學和班集體有些脫離,作為班主任以后應多注意發現他們的優點,在班上表揚他們,鼓勵他們讓其他同學重新認識他們,接受他們,認可他們。同時,也應鼓勵這幾個同學重新認識自己,樹立自信,主動融入班級。讓學生學會尊重、學會理解、學會團結、學會寬容與愛。

  2、老師與學生之間的和諧

  作為班主任要做到師生和諧,首先就要放下管理者的架子,尊重學生、賞識學生、鼓勵學生、愛護學生,在教育教學過程中做到一碗水端平,不惡意挖苦諷刺學生,同時,發現學生的錯誤要及時給予批評指正,不放任自流。

  3、教師與家長的和諧

  教師和家長都是學生健康成長的`關鍵人物,所以教師和家長要建立和諧的關系。班主任應該做到經常與家長溝通,應該經常用手機聯系或發短信的方式告訴家長學生在學校的表現,有些什么進步,存在什么現象,讓家長及時了解自己的孩子,從而對其有針對性的教育,家校攜手共同讓學生健康成長。

  (二)建設班干部隊伍

  在學期初期應進行班干部的選拔。因為四年級的學生大多數都有一些主見了,他們也有了對同學正確認識的能力,所以我通過自我推薦和民主選舉的方法進行班干部的選拔。經過這種方式選出來的學生干部往往是深受班級大多數學生歡迎的。由他們來擔任班干部,自然有一種向心力,有利于幫助班主任管理好班級體。當然我在以后也會認真觀察,即時作出有必要的調整,以便讓每一位班委都能真正做到盡心盡責,真正發揮自己應盡的責任。

  (三)建設少隊隊伍

  今年,我們班將設立一名中隊長,兩名小隊長,四名旗手。他們將積極協助班委搞好班風建設,建立一個團結上進的班集體。

  (四)班風建設

  良好班風的建設首先需要班主任以身作則,做到不遲到、不早退、上課時不打電話等,同時要求班干部也要以身作則,做好帶頭作用,再去要求其他同學。

  以后要堅持每周一下午開一次班會,及時指出上星期來班上存在的問題,讓學生及時認識到錯誤,并改正。通過講故事的方式向學生傳達一些為人處世的道理。并對本周的各項事宜作出展望及要求。

  (五)班級評價

  我一直以為作為班主任一定要允許學生犯錯誤,但是為更好的管理班級,使班級始終走在正確的軌道上,班級也需要建立合理的獎罰制度。既要設立一些獎項,如:好人好事獎、勞動能手、體育健將獎、小歌唱家獎,最高學習成績獎,學生成績進步獎等。評價力求多元,除了學習好的能得獎之外,學習差的只要努力也一樣能得獎,鼓勵他們繼續努力。當然也要注意有獎也要有罰,小孩子做錯了事,有時只能用懲罰來規范他的一些不良行為。如不完成作業,那就要求他做更多的合適的作業;亂扔垃圾就請他幫忙打掃衛生,要求他在一定時間內清理一定區域的環境,讓他知道亂扔垃圾的后果,當然一切的獎懲都要有度,教師在度的把握上應極盡考量。

  (六)家訪工作

  家訪工作是個棘手的問題,下沙的家長極少和班主任交流,很多家長對孩子的學習不重視。我在下沙教了一年,認識的家長不多。今年,我將改變策略,主動聯系家長談,努力從社會、學校、家庭幾個方面全力協調,了解學生,增進師生感情,矯正其學習態度。

  (七)安全工作

  對學生進行安全宣傳,例舉發生在小學生身上的危險事情,如玩火,下河洗澡,爬樹,不亂吃變質食品等等。

  (八)良好的習慣養成

  習慣一旦養成就很難改,幫助他們養成良好的行為習慣非常重要,例如:從小就要尊敬老師,尊老愛幼,熱愛勞動,做事認真……

  總之,班主任要認真、細心、耐心的做好本職工作,引領班級學生努力做好自己的同時有所提高,相信今年的班級一定能成為既和諧又充滿活力的集體,取得更大進步。

  20xx年9月10日

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