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小學班主任工作總結

時間:2023-01-25 12:10:35 工作總結 我要投稿

小學班主任工作總結【精】

  總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況加以總結和概括的書面材料,它可以提升我們發現問題的能力,因此,讓我們寫一份總結吧。那么你知道總結如何寫嗎?以下是小編整理的小學班主任工作總結,希望對大家有所幫助。

小學班主任工作總結【精】

小學班主任工作總結1

  根據xxx市教育局和xxx鎮教育辦公室的有關文件精神,今年暑假繼續開展《千名教師訪萬家,師生情誼傳萬家》活動,搞好暑假家訪。密切師生溝通在素質教育的新形勢下,學生放假時間很長,我們學校又地處農村,學生居住地分散,學習環境較差。為了真正了解學生的學習、思想狀況、學習實踐活動的效果,我們提出了暑假搞好家訪的工作思路,加強學校與學生家長的溝通,以更有利于學校的教育教學工作。老師進行家訪,會讓學生感受到老師的關注和重視。這對學生是一種激勵,對家長也是一個觸動。教師、家長、學生三者共處一室,促膝談心,拉近了彼此心理距離。現將我校進行家訪的相關情況總結如下:

  一、統一思想,明確家訪的主要任務

  1、了解所訪學生家庭情況。進行家訪前,我們首先對所訪學生家庭情況進行盡可能深入的了解。因為,家庭情況直接影響學生的思想、學習和生活,教師只有對學生家庭的具體情況做全面了解,才有助于提高教育工作的針對性。

  2、向家長反映學生在校的表現,多報喜,少報憂。向家長介紹學校開展的主要教育活動,在學校與家庭間形成有效溝通。

  3、與家長共同研究,明確要求,統一思想,找出學生內心發展中存在的問題及原因,加深對學生的`了解,在未來的教育中有的放矢。

  4、向家長提出建議,為其實施家庭教育提供幫助指導,必要時還要向家長介紹一些心理學、教育學的基本知識,并共同商量出解決問題的辦法。

  二、通過切實開展工作,家訪成果顯著

  1、通過本次家訪,我們全面了解了受訪學生及其家庭,為在未來教育工作中促進學生健康全面發展打下堅實的基礎。

  2、通過家訪,我們與學生家長之間建立起溝通渠道,第一時間了解家長的想法,解除家長對學校教育工作的疑惑和不解。

  3、以家訪為平臺,以學生和家長為渠道,我們對學校進行全面宣傳,擴大了學校知名度和美譽度。

  4、通過家訪,廣泛聽取社會對我校教育教學的意見和建議,并及時反饋。

  三、家訪體會

  1、良好的家庭教育對青少年的健康成長至關重要。

  文化程度高的家長對自己的子女都有一套行之有效的教育方法,知道如何對孩子進行學習生活上的指導。這些家長的孩子往往從小就已經養成良好的行為習慣,有較強的自覺性。

  文化程度不高但為處世有原則的家長,他們對孩子學習上的指導雖有欠缺,但會以言傳身教教給孩子做人的道理。這類孩子通常為人不錯,心地善良,只要在學習方法上多加以指導,一般會有較大的進步。

  還有少數家長,本身文化程度低,對自己的子女又過于溺愛。隨著年齡的增長,孩子的脾氣也越來越大,這些家庭往往已出現“不會管,管不了”的局面。其父母根本管不了,只是希望通過學校教育來改變孩子。

  2、學生在校表現與在家的表現通常都有較大的差異。

  絕大部分學生在學校里各方面表現都良好,但在家里卻仿佛變成了另一個人一樣。放假后,不學習,不寫作業,整天看電視、錄像,整宿上網,什么家務都不干。這些學生既不關心家事,更對國事天下事漠不關心,這對學生綜合素質與能力的培養非常不利,直接導致其課外知識極度欠缺,動手實踐能力相對較差,必將影響其未來的發展。

  3、家長對學校和老師普遍抱著較高的期望和要求。

  教育是一個系統工程,需要學校、家庭、社會的共同參與;家訪則是這一系統工程中的重要一環,是做好教學和班級管理工作的重要手段。通過一段時間的家訪,我們得到了許多收獲,并決心在今后的工作中繼續有目的、有計劃、有重點地開展家訪工作,為實現學校的跨越式發展貢獻自己的一份力量!

小學班主任工作總結2

  轉眼間第一學期工作已接近尾聲,回顧這半年多來的班級管理工作,我深刻地體會到了“學生無小事”這句話的含義。而作為班主任,面臨的困難確實是很多,記得一個優秀班主任在做經驗報告時說:班主任在,學生能做好,是一個基本合格的班主任;班主任不在,學生能做好,是一個優秀的班主任;班主任在,學生仍不能做好,則是一個失敗的班主任。走上工作崗位以來,我一直在積極思考的如何做好班主任工作,希望自己成為一名智慧愛心型的優秀班主任。接下來我就將本學期班主任總結如下:

  班級建設:

  一、充分利用值周班長制,班干部定期輪換制,搞好學生自主管理,每周班會時間進行班干部輪換,并及時提出調整班干部職責

  二、充分利用盆花學生習作,手抄報各種專欄,進行班級文化建設,美化班級環境,為同學們營造良好的環境氛圍

  三、充分利用班內的小組評比欄和十星評比欄對表現突出的小組和同學及時進行激勵評價,揚正氣樹榜樣

  教育活動

  一、充分利用每周一次的升旗、班會、重大節日等的集會,加強對學生的德育教育,讓其懂得做人的'道理,培養其愛國、愛家、愛校的情感。

  二、結合學校的研學旅行活動安排,積極參與,提前設計并準備好切實可行的方案,并做好充分準備,積極組織學生參與,在活動中讓其漲知識、提能力。

  三、借助學校安全演練班會突發事件等及時對學生進行安全教育,讓其樹立安全意識。

  習慣養成

  一、充分利用值周班干部這一可靠的組織對同學們的課前、課間活動衛生進行全方位無死角,360°監管,組織同學們養成良好的行為習慣

  二、充分利用每天的晨會與每周的班會對同學們的行為習慣及突發事件進行總評,并針對性的提出新的要求

  三、充分利用升旗、課間操、上下分路以及一周一次的跑操引導學生養成良好的集合習慣,活動習慣,不斷培養學生的集體主義觀念,讓其養成良好的習慣。

小學班主任工作總結3

  德育是學校實施素質教育的重要組成部分。它貫穿于學校教育教學的全過程和學生日常生活的各個方面,滲透在智育、體育、美育和勞動教育中。對青少年學生健康成長和學校工作起著導向、動力和保證的作用。小學德育是社會主義精神文明建設的奠基工程,是提高全民族思想道德素質的奠基性教育,是培養造就中華人民共和國合格公民的起點。小學德育是基礎教育,它要在德智體諸方面為學生的成長與發展打好基礎,要為學生步入社會打好做人的基礎。同時,《中共中央、國務院關于深化教育改革,全面推進素質教育的決定》指出:"實施素質教育,必須把德育、智育、體育、美育等有機地統一在教育活動的各個環節中。學校教育不僅抓好智育,更要重視德育,還要加強體育、美育、勞動技術教育和社會實踐,使諸方面教育相互滲透、協調發展,促進學生的全面發展和健康成長。因此,學校必須把德育工作擺在重要位置,并認真學習德育工作政策文件,提高認識,樹立教書育人,管理育人,服務育人的思想,為了確保學校德育工作的順利實施,近年來,我們加強了學校德育管理工作的研究,其主要做法是:

  一、健全學校德育管理系統。

  進行學校德育管理,需要有一健全的組織機構。我們建立了校、處、班三級管理網絡,明確德育管理的職責。由校長、德育主任、大隊輔導員和班主任組成德育領導小組,從校長到最基層的班,可形成一種垂直的聯系并溝通教導處、總務處之間的橫向聯系,這就使學校的德育工作從組織系統方面做到了上下左右聯系密切,指揮靈活,步調一致,信息暢通,充分發揮德育管理的效能,從組織上保證學校德育工作的實施。

  二、明確責任,調動每位德育工作者的積極性。

  發揮德育組織作用必須明確學校各員德育工作職責,調動廣大德育工作者的積極性、主動性和創造性,才能使德育工作落實。要調動全校教職工的積極性,首先應調動管理者育人的積極性。學好《小學德育綱要》、《中小學德育工作規程》以及黨和國家的方針政策等,統一認識,一致行動,建立和落實德育工作目標及工作步驟,使他們既明確自己的責任,又有一定的職權范圍和利益。其次應調動教書育人者的積極性。一是調動班主任教師加強班級管理的積極性。因為班級是學校教育教學的基本單位,班主任是班級工作的組織者和指導者,是學校貫徹教育方針、促進學生全面健康成長的骨干力量,是學校德育工作的骨干。

  為調動他們育人的積極性,學校制定了班主任工作職責、考核細則,以及高于國家標準的班主任津貼,對班主任工作出色的同志在評先、評職、晉級等方面優先,如評職指標受限時,確有夠條件的班主任,實行校內低評高聘的政策,并與工資掛勾,大大調動了班主任的積極性,使我校班主任隊伍穩定。二是調動各科教師教書育人的積極性。學科教師是不容忽視的德育工作者,學校提出要在學科教學中以知識為載體滲透德育。愛國主義教育是德育的主旋律,各科進行愛國主義教育都是同本學科的知識緊密結合在一起的,這就增強了愛國主義教育的說服力和感染力,能給學生深刻的影響,形成強大的內化力量。各學科德育以知識為載體,能實現知識與道德、教學與教育、教書與育人的統一效果。學校制定了科任教師教書育人的職責,以及配合班主任抓好班級工作的.具體要求,并對他們的工作在評選好教師工作中有所體現,同時也把他們此項工作的好壞納入每期末的工作質量評價中。第三,調動服務者育人的積極性。學校的后勤人員在學校德育工作中有其重要的作用,特別是在營造校園育人環境方面,需要他們有構思、有設計、有計劃地實施。學校在德育管理中,重視了對各類人員的管理,運用激勵性原則,調動了各方人士的積極性,達成了育人共識,形成了合力,充分發揮了學校各類人員的聰明才智,使學校德育工作取得顯著成效。

  三、更新觀念,不斷提高德育工作者的自身素質。

  未來社會的發展對基礎教育提出了新的挑戰,面對新世紀的挑戰,面對新世紀對人才素質的要求,我們認為應更新教育觀念。更新觀念重點體現在一個重視、兩個克服上,即學校教育不僅抓好智育,更要重視德育;改進德育工作的方式方法,克服形式主義傾向;更新人才觀念,克服用一個模子培養人才的傾向。必須樹立為受教育者今后的終生學習打好基礎的觀念,樹立為受教育者成為一個合格公民的觀念,按李嵐清同志提出的"六個學會"教育、培養、訓練學生,即教育、培養、訓練學生學會做人、學會求知、學會勞動和創造,學會生活,學會審美,學會健體。

  同時還應根據社會主義市場經濟對于人才素質的要求,確立人在經濟社會生產中的主體地位,要求給人的個性和人格以充分的尊重,使人的個性和創造才能獲得充分的發展。德育工作者的著眼點,應放在作為教育主體的學生身上,致力于促進學生個性的全面發展和人格的健全,實現人格個性的社會化。為此,必須確立以學生為主體,以發展健康的個性和健全的人格為著眼點的現代德育觀要做好小學德育工作,必須提高學校干部和教師的素質。學校重視對教師的培訓,通過教育理論學習,舉辦專題講座,加強德育科研等形式,不斷提高德育工作者自身素質。德育工作者是學校精神文明建設的主要傳播者和建設者,要切實履行教書育人的職責。因為,教師思想道德水平的高低對學生的德育工作起著重要作用,教師職業道德的好壞是學校精神文明程度的一個重要標志。因此,必須加強教師職業道德教育,認真落實《中小學教師職業道德規范》的要求,樹立德育工作者的良好形象。

  德育科研是德育工作改革和發展的標志,是德育工作科學化的保證,也是提高德育工作者自身素質的有效途徑。我們應針對新形勢下青少年成長的特點,進一步加強以下六個方面的教育和研究,即:愛國主義教育、良好行為習慣教育、艱苦奮斗教育、適應社會生活能力的教育、心理健康教育和國防教育。

  四、加強校園環境建設,充分發揮環境的育人作用。

  給人以奮進向上的力量,學校應發揮環境育人的作用,創設一個"時時愛教育,處處受感染"的德育環境。我校有健全的教育陣地,如:宣傳欄、黑板報、廣播站、閱覽室、少先隊活動室等,有統一用磁磚燒制的中國地圖和世界地圖,校風、教風、學風以及《小學生日常行為規范》、《小學生守則》等標志,讓每一堵墻壁成為無聲的語言,在潛移默化中,向學生進行愛國主義和良好行為習慣教育。學校長期堅持不懈地開展升旗儀式和系列化的國旗下的講演,豐富多彩的藝術團活動和興趣小組活動并形成了學校"藝術節"、"科技節"、"體育節"的大型活動傳統。這些活動都充分體現了學生參與的全體性、教育目的的素質性、教育形式的多樣性,使學生在這樣的教育環境中,陶冶情操,健全人格,促進學生實踐能力和創新精神的發展。

  五、樹立整體觀念,加強綜合研究,強調整體效益。

  當今社會,只靠學校教育難以完成培養下一代新人的任務,要用大教育觀思想來指導小學德育研究。要樹立整體觀念,加強綜合研究,要著眼在學校教育教學整體改革中,加強德育;著眼德育研究的過程和成果轉化,這才有利于學校全面貫徹黨的教育方針,有利于全面提高學生素質。有利于全面落實德育工作目標。系統論的核心是"整體性原則"。小學教育是一個有機的整體,學校中諸教育因素要互相配合,發揮自身的個性優勢,形成整體功能,樹立整體觀念。從各育之間的關系看,德育與其它幾育互相促進,相輔相成,構成全面教育的整體。從學生本身來看,他們的各種個性、品質是互相聯系、互相制約的。從學校實施德育的途徑來看,諸途徑各自發揮獨有的教育功能,互相配合,互為補充,形成有機的整體。從大教育觀的高度看,學校教育、家庭教育、社會教育也是一個整體,要協調一致,密切配合,做到學校、家庭、社會"三結合"的一致性教育。

  在這樣的指導思想下,大大加強了學校、家庭、社區的聯系。家長走進了學校,學校走向了社會,并受到家長和社區的好評。他們在給學校的反饋意見中說:通過家長開放日教師的匯報、教育教學活動的展示,使他們深受教育和感動,教師寓教育于教學之中,不僅對學生進行知識傳授,同時也進行思想教育,我們認為這不僅僅是成功,而且是對學生、對家長的教益都菲淺。參加社區活動,街道分管教育的領導,多次在會上表揚學校與街道配合好,學生參加街道活動熱情高,完成任務好,他們夸獎有良好的校風,學生素質高。今后,我們要進一步結合小學德育工作中的新情況、新問題,結合少年兒童年齡特點,加強教育理論的學習,不斷提高教師的科研意識,為培養德智體美全面發展的建設者和接班人而不懈努力。

小學班主任工作總結4

  今天,能在這里跟大家一起交流班主任工作心得,我感到非常榮幸;仡欉@兩年的班主任工作經歷,我覺得我沒有轟轟烈烈的先進事跡,也沒有催人淚下的感人故事,我只是一名平凡的、普通的班主任老師,所以今天在這兒只能是向各位領導、老師們匯報我班主任工作中的點點滴滴,以及我當班主任的一些心得和體會,和大家共同探討、交流、提高。

  第一.定制度

  沒有規矩不成方圓,一個班級必須有自己的制度。學生進班第一天我除了帶他們學習學校規定的各項制度、規范外,還制定了一套班紀班規。有班干部管理制度、行為習慣管理制度、還有學習小組管理制度等等。每一項制度都用紅旗、黑旗進行量化,一月一小結,一期一總結。讓每一個表現好的孩子都能得到肯定,讓每一個想干壞事的孩子都有所顧忌。

  第二.發動學生

  有了明確的制度,就要有一幫執法之人。對于班級的管理者——班干部,我選的很用心,管得也很用心。首先是班干部的選舉,我采用毛遂自薦和同學推薦相結合,并且做到每一個班干部都是心甘情愿為班級服務的,但凡有一點點不想當的,我都不強求,當然,這也利用了小學剛畢業孩子們的那股子對班干部的向往。其次是班干部的職責落實,我班上的班干部設置的比較細,班上的每一方面的工作都有人去做。比如,學習上有各科代表,生活上有生活委員,行為習慣上有衛生監督員、道德監督員,教室布置上有教室教室文化設計師還有勞動委員、安全委員、紀律委員、電器管理員、財產管理員等等。這些班干部每個人都非常明確自己的職責,他們管的事情也都很單純,管理起來也很輕松。當然對于班干部的職責,還要大膽放權,班主任要在學生面前充分的給他們權利,樹立他們的威信,一方面便于他們的管理,另一方面也是提高各班干部的工作積極性。再次就是班干部的管理,對于一般的班干部,我們是一月一次當著全班同學作工作小結,而對于班長和值日班長,我們則是一周一小結,這樣一來,每一個班干部都能時時記住自己的職責,同時也提高了每一個班干部的總結能力和口頭表達能力。另外,我們的班干部每學期都會以競選的形式進行改選,現在我們班絕大多數學生基本上站在臺上就能講,因為大部分學生都有當班干部的經歷。

  時間長了,大家都看到當班干部能提高自己,都踴躍要當班干部,這樣一來,班上的事件件都有人做,班上的人人人都能為班級做事。很多時候都沒有我班主任什么事了!

  第三.發動家長

  班級管理不能憑一已之力,我除了讓學生管理學生之外,還讓家長配合管理孩子,第一次家長會上,我就建立了班級群,讓家長當管理員,我只負責在上面發通知、提要求、匯報情況等等。像我們每月一次的班級表彰,學校表彰的優秀學生啦等等這些,我都會以照片的形式在QQ群上讓家長看到,每一個家長看到自己的孩子受表彰都應該是高興的。當然,在群里,我盡量做到報喜不報憂,但凡有個別學生做得不好的,我基本上都是電話與家長個別聯系。后來,針對大部分家長喜歡聊微信,我又建立了班級微信群,多渠道,多角度的讓家長孩子在校的一舉一動。像現在到了九年級,要求家長配合的地方越來越多了,比如,學生每一次信息技術考試的分數、每天晨練達標的學生名單、甚至每天的家庭作業,我都會通過微信告知家長,這樣家長管理起孩子來也是有依有據。

  從七年級接班到現在為止,我與班上學生家長的關系處理的都還不錯,也有很多家長在我的管理中給我提出了很多很好的建議。我有什么要求會跟他們講,他們有什么意見也會向我反應,這樣班級管理就一片合諧!

  第四.借助科任老師

  這一路走來,說實在的,我很感激和我一起帶班的各科老師,可以說跟我搭班的老師一般都比我年長,但他們從來都不讓我為難,有什么事情都能幫我擔。記得七年級剛開始,柳校長就反復的跟我說:“小孟,你只要大膽的去做,有什么事情,我來負責!”還有我的很多搭班老師都是這樣,不管是我有事讓他們幫忙,還是學生有事請他們出面,他們都無不大力支持,在這里,我真誠我對我的這些好搭檔們說聲“謝謝你們!”

  第四.注重細節

  在這方面,我要感謝和我同帶一屆的所有班主任們,特別是王姐姐和麗姐,在他們的教導下,我才知道,管理學生細節是關鍵。

  剛開始我很粗線條,學生受到的啟示不多,慢慢的,我開始學著那些有經驗的班主任,注重細節,后來我得出一個結論:細節教育所起到的作用遠遠大于說教。我記得在七年級下學期的時候,我發現班上的學生都很自私,也很懶?吹浇淌依镉欣鴱膩矶疾粫䦶澭,看到別人的東西掉了從來都不會幫著撿,剛開始,我都是看到了就撿起來,然后給他們講一通大道理,但效果都不是很好,直到有一天,我看到講臺上的一張紙就故意沒撿,結果過早的.時候沒人撿,第一節課下后還是沒人撿,直到第二節課下的時候,我們的小組長——黃姝杭在發作業本的時候終于彎腰撿起了這張紙。這時候我就用她這一個小小的彎腰動作當場對學生進行了一次教育。我說,其實大家都知道要講究衛生,都知道要樂于助人,只是有很多同學不知道從什么地方做起,今天,黃姝杭同學就給我們大家開了一個好頭,在這里,孟老師要給她點贊!從那以后,班再也沒有出現過肉眼可見的大垃圾了。

  還有一次,我記得很清楚,那次是學校安排大掃除,結果我忘記跟學生講了,最后一節課又不是我的課,等我發現其它班級在搞衛生時,我才想起“完啦,我忘記了!”結果,我到教室一看,孩子們正在熱火朝天的勞動,我一問才知道,是勞動委員準備回家的時候看到隔壁班在勞動,就自己將學生留下來打掃了。說實在的,我當時真的很感動,我就對班上的學生說:“8班有這樣的勞動委員,不愁得不到文明班級,要是每一個班干部都能有李孟穎這樣主動的工作精神,我想,我這個班主任就可以放假啦!”我記得當時孩子們都笑了,但后來班上的班干部真的都很主動的去工作,還不時的給我提出一些班級管理的好建議。

  總之,這一路走來,我要感謝我的孩子們,感謝孩子們的家長,感謝我的科任老師,當然還要感謝給了我很多幫助的資深班主任們,我想在班主任這條路上,我才剛剛起步,我要走的路還很長,借此機會,我肯請在坐的各位領導、各位班主任一如既往的支持我、關心我,讓我真的成長為一名優秀的班主任,也不至于誤人子弟,拜托大家了!

小學班主任工作總結5

  有個領導說得好:“我們可以接受一個問題學生,卻決不要一個問題班主任。”這句話足以說明班主任在教育教學工作的重要性。

  現代管理學認為,在人、財、物、時間、信息這五大管理要素構成的管理系統中,人是最主要,最活躍的因素,是管理過程的主體.班級是學校的細胞,是學校教育工作的基本單位,是學生學習活動的基層集體。所以,班級管理的成功與否關鍵取決于一個班級的直接管理者班主任與學生們之間,即“人與人之間”交流是否通暢,是否和諧。農村教育在義務教育中占有舉足輕重的地位,而農村小學教育又是整個教育的關鍵和難點。要搞好農村小學的教育,必須得注重班級管理,班級是學校教學工作的基本單位,而班主任是全班學生的組織者、領導者和教育者,是學生健康成長的引路人,是聯系班級任課教師,溝通學校與學生家庭以及社會教育力量的橋梁。要管理好農村小學的班級,必須得分析農村小學班級的現狀,根據實情采取相應措施,使農村小學的教育教學工作與時俱進,走上正規化,系統化道路。本人所任教的學校就是一所農村小學,本人在二十多年的教學生涯中,一直擔任班主任,深知班主任要管理好一個班級是一項艱巨繁雜而意義重大的工作,在工作中,我認真探索班主任工作經驗,總結得失。

  一、農村小學班級學生的現狀

  班主任工作是多方面的,與學生之間的交流與溝通也是多方面的,一個合格的班主任既要學生與學生之間“管理式的溝通”,又要體現正確的教育方向。現在農村小學的大多數學生能遵守學校的規章制度,完成學習上的任務,但還有少部分學生如果不好好管理,將會對班級造成很大的負面影響。這些學生表現為:農村小學條件艱苦,而農村小學生,嬌慣脆弱,受不得點滴委屈,心理容易偏激。很多家長外出打工,孩子一般由不識字的爺爺奶奶(或外公外婆)帶,這種隔代教育對孩子影響很大,學生們養成了一些壞習慣,如:生活不能自理,缺乏自覺性,學習馬虎,作業拖欠,勞動觀念弱,紀律松散,甚至學會了打架等。

  常言說得好,林子大了,什么鳥都有。一個班幾十左右號人。來自不同地方,有著不同的家庭背景和文化素養,有著各自的秉性。每接到一個新班級,必須從多方面,用多種方法盡早了解學生情況,從實際出發,把特殊的問題兒童引到正確的道路上來。因此,作為班主任,僅僅抓學習成績做嚴師,抓生活做慈母是遠遠不夠的。

  二、以人為本,因材施教

  學生是由一個個獨立鮮活的個體所組成,再加上年齡的不同,家庭環境的不同,形成的個性差異很大,存在不同的思維方式,不同的情感和不同的興趣、愛好。學生不是工廠生產的.同一產品,一個模式,一個標準,所以班主任在進行教育的過程中,除了共性問題需要在全班教育外,可采用與學生個別交談的方式進行個別教育,要特別注意學生的個性差異,情理疏導第一位,一把鑰匙開一把鎖,要以平等的身份進行交談,以表揚為主,肯定比否定好,啟發比強迫好,即使批評,可采用寓否定與肯定之中的方法,讓學生能夠品味弦外之音。做到思想啟迪與行為約束并舉;化解問題與有效防范并舉;強調自律與強化紀律并舉。

  知人才能善教,善教須先知人,搞好班級工作,首先要全面深入地了解學生的興趣、愛好、特長、品質和性格,了解學生家庭狀況和社會交往情況,并建立起完整的個人檔案資料。同時,還應注意隨時了解和研究學生的變化,以便充實和修改,在全面了解每個學生學習成績和思想狀況的基礎上,根據學生不同情況分別給他們制定出近期和長遠奮斗目標,開展個別教育。

  俗話講“尺有所短,寸有所長”,看待學生不能僅看到一個方面,優等生有很多長處,但由于種種原因,他們身上也存在一些缺點,例如:易產生優越感,脫離群眾,虛榮心較強,容易產生自傲自大情緒,心理過于脆弱,一旦遭遇困難或挫折,就會氣餒、,頹喪等等。后進生缺點很多,但他們身上也或多或少存在著一些“閃光點”,例如:雖然成績不好,但文體方面有特長,紀律性不強,但能見義勇為,助人為樂等。每個學生都有特長,也有不足,對優等生只看到長處,看不到短處,會使優等生得不到完善;對后進生只看到短處,看不到長處,會使其產生自卑和逆反心理,給轉化工作帶來困難,影響班級整體素質提高。比如,學生結合生活,學習和思想實際積極撰寫周記,把一周的所見所聞,所思所感寫下來,有話則長,無話則短,不拘體裁,隨意抒發。教師可以通過閱讀周記了解學生的情趣、愛好、性格、品質以及心理困惑,對一些問題的看法等等,教師可以通過評語與學生進行對話,思想交流,達到彼此信任,相互理解,感情溝通,使他們養成良好的行為習慣,具備良好的心理素質,促進他們早日成人、成才。

  三、結合實情,創建特色班級

  班主任是學生的教育者、引路人,是他們的學習榜樣。班主任的言行舉止,甚至性格和為人處世的態度,對學生都會起著潛移默化的影響。班主任的工作就是對班集體進行綜合治理,這就要求我們班主任有科學的工作方法和較強的管理能力。在二十多年的班主任工作中,本人有選擇的吸收他人的成果與經驗,從學校、班級實際出發,努力創設一套有自己特色的班級管理體系。雖然嘗盡了“酸、甜、苦、辣”,但卻深深體會到:選擇了教師這一職業,又特別是農村小學的班主任,也就意味著選擇了吃苦耐勞,選擇了無私奉獻,選擇了甘當人梯。要想做好班級工作,就要努力做一名魅力班主任,要有一種堪為人師的高尚道德。班主任是學生的楷模,要嚴格要求自己以身作則,率先垂范,要求學生做到的自己首先做到。另外,還必須刻苦鉆研,深入學習科學理論,不斷總結經驗和教訓,虛心求教,從中吸取別人的精華,從而提高自身的素質和管理水平,但一定要與自身的特點和所帶班級實際相結合,從而構建具有個人風格和本班特色的班級工作管理體系。教好書是育好人的前提,因此,我利用業余時間參加各項學習,認真鉆研教材,努力提高教育教學水平,讓學生喜歡上課。

  四、當愛心型班主任,促進學生良好習慣的養成

  習慣的養成對于孩子一生都很重要,而一個農村小學生好的習慣的養成一般都是在學校班集體的大家庭中,“誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子!卑嘀魅尉蛻Ξ敽靡粋有愛心的班主任。了解班風、學風,了解家長普遍的文化層次,了解學生的個性特征和生活環境,給同學們同等的愛,這是班主任順利開展一切工作的基礎,F在農村孩子大多是留守兒童,生活起居有困難,那么班主任就應該花更多的時間去照顧學生的生活,給學生物質上的幫助,生活上的指導,與學生進行必要的心理交流,讓學生感到老師無私的愛和深切的關懷,感到班主任是最信任的人,是有話最可傾訴的人。通過思想溝通,對教育學生改掉壞習慣,行為也容易多了。俗話說:“嚴是愛,松是害,不管不教會變壞。”班主任在各項活動中,該肯定的就肯定,該否定的就否定,在全班形成一種能伸張正義,制止錯誤思想的現象的集體輿論。在班上,按照學!缎袨橐幏丁返囊髮W生進行德育量化打分,班干部記錄在德育量化手冊上,把它作為年終評優評先的重要條件,促進學生行為習慣的養成,提高學生思想品德素質。

  一個有愛心的班主任,會把教好每一位學生作為自己的天職,因此會在平等的基礎上善待每一位學生,不會因為他們成績的好壞與家庭背景的不同高看或鄙視某些學生。正是教師的這種慈愛,讓學生心靈上感受到被關愛的溫暖,從而把這種愛推廣到別人的身上,體會到愛別人和寬容別人的甜蜜,從小形成寬容的胸懷。法國著名的思想家、教育家盧梭的《愛彌兒》就很深入地向我們展示了教師人格中愛心對孩子所散發出的魅力。

  此外,班主任的人格魅力還包括意志力、創新能力、實踐能力等等,這些都會在一定的程度上影響學生怎樣學習,怎樣做人。作為一名老班主任,必須重視這些因素,不斷提高自身的內在素養和外在魅力,形成更加完美的人格。只有這樣,才能讓自身的人格魅力在教學在班級管理中放出絢麗的光芒。

  五、組建一支高效率、充滿活力的班干部隊伍

  一個好的班干部,就是班主任的一個得力助手。在組建班委會時,廣泛聽取學生意見,運用民主方式,讓學生們參加競選。這樣選出的班委干部有一定的威信,同學們信任,有號召力,班干部做起事來也積極,,還經常對班干部進行教育和培養,鼓勵他們大膽工作,嚴格要求自己,注意工作方法,努力為班級工作服務。

  在工作中,要以班主任為主導,學生為主體相結合。應把工作放在平時,及時把握學生的思想脈搏,充分發揮班主任的主導作用,要與學生、科任老師和家長經常溝通和聯系。做到全面了解學生,從而及時洞悉學生的動態,找到幫助學生進步的最有效途徑,這樣我們班主任便成了一個醫學生“未病之病”之上醫。另外,還應重視學生的主體性,使學生感到自己在班級中的價值,F在農村的小學生主體意識逐漸增強,學生便是班級管理的主人,每位學生都有無窮的潛能,,有意識地“甩手”,讓班委干部自己去管理班級,在工作中讓他們為班級管理獻計獻策,而且大膽放手讓他們開展工作,例如主題班會,辦黑板報等有關工作基本上由班干部主管,班主任只是從旁指導。每項工作完成后,都及時找他們來總結,給予肯定和鼓勵,提高班干部的工作情緒,同時提出存在問題及改善措施,使干部能力得到提高。當然,在發揮調動學生主體作用的同時,必須做好“主導”與“主體”的有機結合,作為班主任決不能袖手旁觀,而要努力做好他們的參謀和后盾,當好他們的“導演”,真正形成推動所帶班級工作的合力,產生班級工作前進的共振。

  六、規范班級目標,調動學生的積極性.

  擬定集體與個人的遠,近期目標,有目標才有動力。班主任要根據學校工作安排和本班實際情況,擬定全班與小組的遠,近期目標,讓每一個學生明確我們全班和小組正在努力奮斗的目標是什么,從而增強集體的凝聚力和動力。目標的制定不是目的,如何通過努力去實現目標,提高學生的素質才是目的,要讓孩子能“跳一跳摘到蘋果”,不能好高騖遠,以免喪失孩子信心。

  班主任應掀起激烈競爭活動,調動學生的積極性,從集體活動的表現,班級榮譽的爭取等多個方面激發全班由整體到個人的競爭意識。在班內,實行“一幫一,一盯一”,人人都有一個競爭對手,每個學生自找一名水平相當的對手,競爭對手比學習,比清潔,比體育,比紀律等。每次比賽之后,給予一定的獎懲,通過競爭,班級中形成了一種互相監督,互相幫助,你追我趕的氛圍,充分發揮了學生的主體作用,調動了學習的積極性。

  七、善于表揚,巧妙地批評,巧樹榜樣

  鼓勵學生的好處,充分體現在它能給學生奮發向上的動力,培養學生的自信心。小學生更喜歡得到老師的表揚和鼓勵,這對他們不僅是一榮譽的享受,更能增強他們的勇氣和力量,因此,班主任要善于表揚,要會表揚。

  當然,“金無足赤,人無完人”,由于每個學生的家庭環境,社會環境,自身的心理品質和基礎不同等方面的影響,學生中存在較大的差異。有的勤學守紀,有的厭學淘氣。作為教師,要正視學生中的差異,對待“問題學生”要從關愛的心態出發,動之以情,曉之以理,用人格力量去感化他們。如:班里的學生楊澤彬,父親早逝,母親常年在外打工(文化層次低),家境貧寒,不得不寄居在舅舅家,他行為習慣很差,懶惰,是同學們公認的無可救藥的那種令人討厭的學生,在班內影響力特大。當我接到這個班時,他不斷的違反紀律,令人頭疼,后來,我跟他舅舅和他本人多次交流,從正面,側面去了解他,在這期間,我很注重顧及他的自尊,使他產生親切感、信任感,愿意與我作心靈的交流,這樣使他從思想深處認識錯誤,改正錯誤。在班內,多給他創造表現自我的機會,讓他感受到自己的價值所在,當他一步步轉變的時候,同學們都感到無比的高興。于是我在班內就讓楊澤彬做改正缺點的典型,讓他用他的行為教育和他有類似毛病的同學,帶動他們改正缺點,現在,楊澤彬已經和班級和諧地融為一體。可見,正確的表揚和巧妙的批評在班級能產生巨大積極的動力。

  八、做好家訪,改變家長方式,并且個別座談我總堅持一點:

  不管學生是怎樣的一個狀況,我們對其父母都應尊重。我們知道,在父母的眼里,自己的孩子都是最寶貝的,即使恨鐵不成鋼,也不愿別人將自己的孩子歸為“朽木”,更不用說“垃圾”了。這是天下父母的心,我們應該尊重這顆也許已是疲累的心。農村小學的學生家庭分散,面積廣,作為班主任,家訪時得走村竄戶,雖然歷盡辛苦,但家訪是做好班主任工作的重要途徑。由于農村家庭的文化層次的特殊化,在家訪時就應該給家長灌輸一些現代教育的理念,讓家長知道從哪些方面教育孩子,怎樣教育孩子,并隨時與老師配合,了解學生在家里的生活、學習習慣和性格特征。

  其次,還應該適時召開好家長會,在召開家長之前首先把學生名單發到科任老師手中,科任老師又先找這些學生深入一層談心進一步了解學生。開家長會時,讓到會的家長和科任老師各自交流,都有說不完的話。以前家長聽完老師的說話之后想個別了解情況就沒有時間了,現在這種談話式的家長會能及時回答家長的問題,深得家長的好評,收到良好的反應,事半功倍。在課余,還應該利用各種機會和他們閑聊,與學生進行個別座談,并做好記錄,交流溝通多了,就能了解學生的思想動態和行動表現,及時解決他們的思想困惑,糾正其不良行為。

  二十多年來,我通過實踐和探索在班級管理上積累了一些經驗,取得了一定的成績,但時勢在變,教育在變,學生在變,作為班主任一定要不斷學習新的有用的東西,掌握當前社會中最先進的元素,與時俱進,永遠走在時代的前面。農村小學班主任工作的內容復雜的,任務更是繁重的,但是,只要我們真誠地捧著一顆“愛心”,是完全能夠干得非常出色而游刃有余的,在今后的教育生涯中,努力做一個有特色的農村小學班主任。

小學班主任工作總結6

  做為一個班主任,回顧這么多年的班級管理經歷,我覺得盡職盡責、享受平淡是我一貫堅持的原則。

  有人說:班主任是學校最苦的崗位。在班主任工作中,我咀嚼過失敗的苦澀,也品嘗過成功的甘甜。感觸頗深。

  本期我的班級工作目標:

  1、加強班風建設,發動學生積極創設和諧、向上的班級氛圍,宜居的班級環境。確定本年度我們要創設怎樣的中隊。確定班級各項工作的宗旨。

  2、進行德育教育,提高學生學習興趣,注重學法指導,提高學習效率。

  2、進行行為習慣養成教育,抓好班級紀律。

  3、積極參加學校組織的各項活動,在活動中明確分工,注重合作,培養學生的團體意識及行動能力。

  4、注重學生發展,“培優補差”工作,面向全體,注重學生素質的全面提高。

  5、培養一群可以協調班級工作、做事認真負責的小干部,并爭取讓全班的同學都有當班干部的經歷。

  一、學會正確關愛,營造班級環境。

  1、偏愛后進生。

  2、嚴愛優等生。

  3、博愛中等生。

  二、注重干部隊伍的組建和培養。

  小干部是老師的得力助手,協調班級工作,創設班級氛圍。把學生的積極性調動起來,提高教師工作效率,減輕教師負擔。小干部對班集體有著"以點帶面"、"以面帶面"的作用。慎重地選拔和培養干部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。

  當選的班干部要具有較強的班級號召力和自我管理能力。其一,要大力表揚干部優點,宣傳他們的先進事跡,幫助小干部樹立威信;其二,鼓勵班干部大膽工作,做到公平、公正、細心、貼心。工作中講究方法,處處以身作則,起到模范帶頭作用,以點帶面;其三,培養干部注重團結協作精神。班干部要協調好老師與學生、學生與學生的關系。

  三、建立班級制度,把班級還給學生。

  建立健全各項制度,明確獎懲機制。獎懲制度實行百分制,制成表格,張貼到班級教室。每個學生對號入座,獎懲分明,專人管理。每個學生積分明確,清晰。每個學生積極參與班級管理,在自主的活動中培養自我教育能力。專門設置班級貢獻獎。培養學生注重興趣和特長教育。

  本期我的班級教育重點設置為閱讀興趣和習慣的培養。朱永新先生這樣說過:如果我們的.孩子在10多年的教育歷程中,還沒有養成閱讀的興趣和習慣,一旦他們離開校園就將書永遠地丟棄在一邊,教育一定是失敗的;相反,一個孩子在學校的成績普普通通,但是對閱讀產生了濃厚的興趣,養成了終身學習和閱讀的習慣,一定比考高分的孩子走得更遠。學校已經對學生開放圖書室,充分利用資源優勢,發揮圖書的積極作用。讓學生有目的的借書,有方向的看書,有收獲的解讀圖書。讓學生想看、想說、想寫。

  四、實施人人有事做,事事有人管。

  明確每位學生在班級中的位置和責任,使學生意識到自己是班集體中不可缺少的一員。只要是班級工作,付出就有收獲。包括作業寫得好、值日做得好、社團活動表現好、圖書管理得好、……使學生在集體中找到自己的“位置”,形成班級責任意識。

  五、落實家訪多溝通,讓學生在愛中成長。

  通過家訪,讓家長來監督、鼓勵和支持學生。讓學生來理解家長,感受家長的苦心,體會家長的辛苦,肯定家長的付出。讓家長多學習新的與學生溝通、交流的方法,在學生中開展“我給家長發獎狀”活動。

  學生是一個個活蹦亂跳的孩子,學校生活是一個漫長而復雜的過程。讓他們愛上班級,愛上學校生活,是我們一貫的宗旨。班主任是班集管理的主導者和引領者,不斷的探索,不斷的完善,努力成為一個具有自我控制,自我管理能力,適應社會發展需要的真正人才。

小學班主任工作總結7

  一、班集體建設:

  一個班級,集體的建設與經營是很重要的,班級的好差,主要的就看這個班級集體的向上的凝聚力。對于我,這是個陌生的班級,而這又是個特殊的群體,這是一個外來民工子弟學校里唯一的一個六年級集體,這個集體又是不穩定的,或來或走,學生的流動性比較大。所以相對來說,管理上就有一定的難度。這個學期來,我仔細地去了解每個學生的性格以及學習上的各方面情況,甚至他們的.家庭情況,我要求自己以最快的速度融入這個集體,讓學生接受我這個新班主任。而另一方面,原先的這個集體相對有些散,必須要讓他們形成更強的集體凝聚力和集體榮譽感。經過努力,在班集體的建設上有了一定的效果,學生越來越喜歡這個班級,喜歡這個班級的同學和老師。

  二、尖子生培養:

  從接手這個班,我就發現,這個班學生的學習成績不突出,比如語文,很多學生連基本的拼音和標點符號都掌握不好。經過期中考,就明顯地表現出高分的學生基本沒有,這是跟上一屆學生有很大差別的地方,大部分學習好的都集中在八十分這一檔。所以,我針對班里潛力大的學生,做了一些工作,如找他們談心,時常鼓勵他們,并督促他們。到期末,情況稍有好轉,但還是不理想,這個是需要下學期繼續努力的一大方面。

  三、后進生的轉化工作:

  對于民工子弟的學生來說,他們各方面的底子相對都差些,因此,差生的轉化是班主任工作里很重的一塊。班里有一個男生,平時除了學習不上心外,還經常搗亂,對老師也不禮貌,我就經常找他談話,批評的批評,說道理的說道理,下了很大的心思,狀況有所好轉;而其他后進生相對來說就好多了。下學期會再接再厲!

  四、學生參加各項比賽獲獎情況:

  本學期,班里一個學生參加鎮數學競賽獲得三等獎;參加鎮朗誦比賽獲得三等獎等。

  五、班會開展及其它活動情況:

  這學期里,學生在形成一定得凝聚力后,由班委組織了好些精彩的班會活動。比如,“珍惜時間”主題班會,“新年的祝福和愿望”主題班會等等,都由學生自己組織并主持,而我在一邊稍微指點,很成功,顯示了學生極大的能力。而對于其它活動,學生也能踴躍參加。

  以上就是我對這個學期工作得一個大概的總結,希望自己下個學期能在這個學期的基礎上更進一步,希望新的一年里我和我的學生都能有更大的收獲!我會努力的!

小學班主任工作總結8

  班級是學校教育、教學工作最基層的組織單位,而班主任則是這個單位的組織者和管理者,對創設良好的班集體,培養學生的素質,陶治學生的情操,培養全面發展的人才,具有舉足輕重的地位和作用。班主任工作是一項非常辛苦和瑣碎的工作,不付出艱辛的勞動和辛苦的汗水是不會有收獲的。當然想培養一個積極向上的班集體,使每個學生在德、智、體、美等方面都得到充分發展,形成良好的個性是每個班主任的愿望,也是所有科任教師的愿望,更是所有學生家長的愿望。

  1、建立班級制度,規范學生言行。

  一個優秀的班集體應該有健全的制度,這樣才有利于形成良好的班風、學風。因此,開學初我認真對照學校的工作安排,及時組建新的班委會,討論、制訂班級規章制度,并利用每周一、四的輔導時間、每天放學前十分鐘及班會課對學生進行安全、衛生、紀律、學習等常規教育,讓學生逐步養成良好的行為習慣和學習習慣。

  2、樹立正面榜樣,引導正確發展。

  “榜樣的力量是無窮的”。在教育學生的過程中,班主任不僅要塑造自身形象,不斷完善自我,而且要在班級中、在學生的身邊樹立可以看得見的榜樣,利用一切可利用的工具來宣傳一些好人好事。比如:在學習園地或班級小報中,每周開辟出一塊“瞭望口”或“展示臺”,及時表揚優秀學生及做得好的方面,以此來影響并激勵每個學生時時對照檢查、比較、學習,使他們強烈地感受到榜樣的人格魅力,從而逐漸規范自己的.言行,朝著正確的方向發展。班主任本身也要以身作則,言傳身教。在教育、教學的每一個環節上,盡量作出表率。要求學生做到的,班主任就必須先做到。比如,禁止學生遲到,老師就必須做到按時下班、按時上課;要求學生規范書寫,老師就必須認真板書。久而久之學生就會在潛移默化中,明白什么該做,什么不該做。這是一種無形的教育力量,也是一種強有力的教育手段。

  3、大膽放手自治,細心勤奮督導。

  部分六年級學生已初步具有自理能力,班主任可放手把一些班務工作教給學生,讓學生自己管理自己,充分發揮學生的“自治”能力。如勞動的安排、自習的紀律、課間活動的管理、班會的組織、衛生打掃及學習園地等,我都放手交給班干部。這既是對學生的信任,也是對學生能力的培養。與此同時,班主任自身的工作要做得細致到位,對班上的情況了如指掌,才能做到有的放矢。但班主任的“放手”不是為了能有空閑,而是要經常深入到學生當中,去了解學生想法,掌握學生的思想動向,了解班級的總體情況,以及學生對班級的需求,做到勤落實、勤督促、勤幫助,才能讓學生敢于對你說真話、實話。也只有班主任勤于班務工作,才能真正培養學生的“自治”能力,從而真正達到自我管理的效果。

  4、平等對待學生,引導全面發展。

  學生是受教育的對象,但學生也有自己的人格,因此,我們必須尊重學生。對于學習上、經濟上、能力上有差距的同學,班主任更不能表現出討厭、輕視、冷漠的態度,而應積極發現他們身上的閃光點,鼓勵他們,幫助他們,使他們樹立正確的人生觀、價值觀。對于自己心目中的“好學生”和“差學生”,都要做一個全面的評價,平等看待,這既利于找出學生的優缺點,以更好地引導他們全面發展,也利于班主任自身與學生建立起良好的、平等的人際關系。

  5、及時交流溝通,共同督促教育。

  作為班主任,平時要善于與他人交流?膳c其他班主任交流管理班級的經驗和處理問題的方法,取長補短,以提高自己的管理水平;與科任教師交流本班學生的各科學習情況,便于全面了解學生的學習態度和學習效果;也可以與班干部交流班級中存在的某些不良現象和學生的一些錯誤想法,防微杜漸;還可以與家長交流學生在家和學校的不同表現,找到適合學生的教育方法,達到共同教育的目的。

  6、關愛學生,不放棄每一個學困生。

  對于學困生,在物質上給予幫助,在生活上給予關心和愛護,在精神上給予鼓勵和支持。平時,班務工作要有耐心,特別是對那些學習差的、退步的、考試發揮不好的、有困難的、留守的學生,可經常開導、鼓勵、教育,與他們談心,隨時掌握他們的心理活動和思想動向,這樣不僅能消除他們的精神壓力,還能取得他們的信任,從而增強學習的信心。古人云:親其師而信其道。相信在學習上不偏袒、不歧視、不放棄任何一名學生,學生也會投桃報李,我們的教育也會取得意想不到的效果。

小學班主任工作總結9

  一個學期又過去了,在學校領導指導下,課任老師的共同協作努力下,五年級(6)班在多方面取得了一定的成績。班級風貌基本得以展現,作為班主作,我甚感欣慰。現將本學期的班級工作情況總結如下:

  一、走近學生,了解班級情況,樹立個人形象和風格。

  在接班之初我分別找了多個學生進行談話,了解家庭,學習,生活,品格等詳細情況.加上平時觀察對班級情況有了深入的了解之后,確立了自己的管理思路:積極鼓勵學習成績差的學生,使之在班級中找到自己的位置;嚴格管理問題學生,以說服思想教育為主,采取有進步必表揚的方法,使他們找到強烈的表現欲望。“知己知彼,才能百戰百勝。”這為我班班級工作的開展奠定了基礎。

  二、努力創設班級環境,營造學習氛圍。

  “近朱者赤,近墨者黑”這句話深刻的說明了環境對于人的影響。特別是對于小學階段的學生更為重要。首先,在本學期中旬,在學校的統一部署下,我班也確立了本班特色的班級文化建設,設立了知識百窗,把學生自己收集的百科知識展示出來,把有限的知識結構豐富化。光榮榜的設立,更是把學生的一技之長充分展示出來,讓學生發現自己的閃光點,積極發揮自己的特長。從而建立多角度培養學生成材的初步模式。通過這些的設立使原本死氣沉沉的教室變成了色彩艷麗紛繁,學習氣氛緊張。學生生活在一個快樂舒適的'環境中,不但有美感的享受,而且得到文化的熏陶。

  三、加強對學生的思想道德教育,培養學生良好的品質。

  “學習不好是次品,品德不好是危險品”這句話深刻的闡釋了德育在教育中的重要地位。班級中班主任是德育的中心,也是德育的重心。因此我在這方面深感壓力,也做了大量的努力。主要是安全、衛生、健康、學習、生活幾個方面,通過家加強思想品德教育,班級凝聚力得到增強,集體主義感顯著提高。

  四、加強班級管理,培養優秀的學風、班風。

  班委是班級的中流砥柱,更是連接老師與學生之間的橋梁和紐帶。在這個學期里,我慎重地選拔和培養班委成員:首先、大力表揚班委優點,幫助班委樹立威信;其次、在鼓勵班委大膽工作,指點他們工作方法的同時,更嚴格要求班委個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用;再次,培養班委團結協作的精神。通過班委這個小集體建立正確、健康的輿論,帶動整個班集體的評價制度,形成集體的組織性、紀律性和進取心。從本學期的效果來看,這些新班委能切實履行好自己的職責。

  五、協調各方面的教育力量,發揮好紐帶監督作用。

  本班共有學生52人,單靠一個人是很難管理到位的。因此,發展多方面的教育力量是必要的。首先,和課任老師配合好課程安排,協同意見、交流看法、共同商議班級情況和處理辦法。特別是數學老師陳老師對工作盡職盡責,很多事情幫助代辦,不分你我。其次,取得學生家長的大力支持、配合和理解。我接班之初就建立了以電話、登門的幾種形式分別了解學生情況。爭取他們對教育工作的支持和配合。事實證明效果明顯。

  總之,在這一個學期里,在學校領導的指導下,在各方面的積極配合下,我通過以上幾方面的努力,班級工作較以前有了較大起色,學生的整體素質在不斷的提高,班級特色也將日益形成。但在諸多方面我也清楚的認識到存在的不足。一是班級的學風建設上雖有重視,但涉足未深;二是班規的形成和落實未能落到實處;三是學生的教育評價體系沒有定案,沒能形成完善的班級評價制度。這些說明班級的管理任重而道遠,還有諸多方面需要學習和指導。

小學班主任工作總結10

  本學期我擔任了五(5)班的數學教學工作,數學是基礎教育的一門重要學科,怎樣在數學教學中更好的滲透德育?我在本學期進行了以下的嘗試:

  首先了解學生的情況。

  在原任班主任孫老師的熱情幫助下,我很快掌握了關于班級的背景、學生的表現、家庭情況等重要資料。這些資料對我制訂德育工作目標和重點、開展思想教育都起了重要的作用。上任后,我又通過與學生談心、與家長交流的方式進一步了解學生,同時也讓學生和家長了解我對班級工作的要求,以便在相互理解的前提下建立良好的協作關系,開展德育教育工作。

  其次要充分發揮數學教師在教學中的人格魅力。

  教師的人格對學生人格的形成是有著重要影響的。蘇霍姆林斯基說過:“只有人格才能夠影響到人格的發展和規定。”教師的思想、信念、品質、作風、行為等,每時每刻都在潛移默化地、耳濡目染地感染和熏陶著學生,在學生的心靈深處留下美好的痕跡,從而使學生的靈魂得到凈化,品質得到陶冶。這種身教比任何言教和規章制度的作用都大。比如,為了上好一堂數學課,我做了大量的準備,采取了靈活多樣的教學手段。課堂上,教師那優美的板書設計、流暢的`語言表達、自然的教學儀態,不僅讓學生學得愉快,無形中給學生美的感染,陶冶他們的情操,而且還會使學生在心里產生一種對老師的敬佩之情,并從老師身上體會到一種責任感,這樣對他們以后的學習工作都有巨大的榜樣感召力。

  第三,充分開放數學教學激發學生學習情趣。

  在教學中,我經常結合教學內容,用實例說明數學在日常生活和社會主義現代化建設中的廣泛應用,使學生看到數學知識的實用價值,逐步認識到學數學的重要意義。例如,在教學《積的近似值》時,我問孩子:你們去過超市嗎?生:去過。我接著問:你在超市里發現了什么?學生開始時只能回答一些與數學無關的發現。我就引導他們:“想一想超市的價簽,你能發現什么?”學生思考片刻,便紛紛匯報:“超市的價簽上都是標的兩位小數!薄斑@是為什么呢?”我問道。有的反應比較快的學生說道:“因為我們的錢最小的是分,用小數表示就是兩位小數!蔽铱洫劦剑骸罢f的真好!可是我們計算出來的小數位數比較多,有時在實際生活中用不到,所以今天我們就一起來學習新的本領——求積的近似值。”開放的數學教學,使學生感到生產和生活實際中經常要碰到各種數學問題。從而極大地激發了學生學習新知識的情趣,燃起了學生迫切想學好數學知識的愿望和自信心。

  第四,充分利用數學教材挖掘豐富的德育素材。

  小學數學教材中,含有大量思想教育因素,是對學生進行教育的良好素材。教師在教學數學知識的同時,要注意發揮教材本身思想教育功能,不失時機地、潛移默化地滲透思想教育。例如,在教學 《簡易方程》一課時,我利用書中的“你知道嗎?”使學生了解約20xx年前,中國的古代數學著作《九章算術》中已經會用方程解依次方程組。這樣一方面可以激發學生的民族自豪感,自尊心和自信心,從而轉化為為祖國建設事業而刻苦學習的責任感和自覺性。另外,在蔡玉彤老師教學的《百分數的意義和讀、寫法》中,他利用一組含有百分數的句子“日本的森林覆蓋率高達67%,但他們卻明令禁止用本國的林木加工一次性筷子;我國森林覆蓋率為12%,卻對日本大量出口一次性筷子。”對學生進行了思想教育,是學生認識到我國的綠化、環保的重要性的環節是值得我借鑒的好辦法!

  最后應充分結合數學學習過程加強學生良好個性品質培養。

  在數學教學中加強德育,不僅要有目的地結合教材內容滲透德育,而且要注意培養學生良好的心理品質,促進學生個性的發展。個性品質培養應融入數學學習、思考、作業等過程中。個性品質主要包括:

  1、實事求是,言必有據。數學來源于生產實踐,因而是最講真實的一門科學,數學的基本特點是嚴密和抽象。

  2、堅韌不拔,頑強拼搏。通過培養學生學習數學的興趣和明確學習目的,激發他們刻苦頑強的精神。

  3、一絲不茍,嚴肅認真。教師要通過備課與講課、作業的批改與講評、考試命題與閱卷、課外輔導等教學工作中認真負責的態度去影響和感染學生;同時嚴格要求學生書寫整潔、認真練習、質疑問難、有錯必改;培養學生一絲不茍,嚴肅認真的學習態度和科學作風。

  4、獨立思考,勇于創新。教育學生對每一個數學結論或結果都不要盲目接受,死記硬背,生搬硬套,而要想一想為什么成立,是不是確有道理,搞清來龍去脈。使學生了解在一個數學概念出現后還會不斷發展、不斷完善。一個數學問題往往有多種解決途徑。通過對數學概念、內涵與外延的深入鉆研和探討,通過將一個數學問題經過各種變換,轉化而引入另外問題的做法;通過一題多解,一題多變的訓練,發展學生思維的批判性和創造性,培養學生不斷探索、勇于創新的科學精神。

  總之,在數學教學中,教師除了向學生傳授數學知識外,還應注重滲透德育。當然,在數學教學中滲透德育也要注意它的策略性,不能喧賓奪主,要提高滲透的自覺性,把握滲透的可行性,注重滲透的反復性。我相信只要各科教師合力,結合學生思想實際和知識的接受能力,長期精心的培養,堅持不懈的努力,持之以恒的滲透,定會綻開燦爛的德育之花!

小學班主任工作總結11

  本學期我擔任五年級班主任工作,在學校的正確領導和統一安排下,順利地完成了本學期的教育教學任務。為使今后的班級工作更好的開展,下面就本學期的班主任工作作總結如下:

  一、由被動到主動積極的班級管理

  在開學初,每人擬定自己的學習目標,每人根據自己的目標約束和規范自己。實行衛生輪崗制,每天有專人負責教室及衛生區衛生;班長負責課堂及課外紀律;各小組長負責學習情況。每天把出現的情況向班主任匯報并在主題班會上反饋,效果良好。本學期實行的小組活動“今天我來考考你”、“龍頭小組”、“1+1>2”均取得良好效果!

  二、班干部模范帶頭,班級成員積極,參與齊頭并進!

  本學期我班涌現出一批品學兼優的學生,班干部模范帶頭潤物無聲,班級成員積極,參與齊頭并進!

  王馨雨同學被評為豐潤區三好學生;在區食品安全知識競賽中齊彩玲同學獲得二等獎;趙欣蕊、王馨雨、陳潤姿、閆絲純同學在河北省首屆小學生規范漢字(楷體字)工藝書寫大賽中獲鎮及優秀獎;在傳統文化進校園系列—清明手抄報評比中王紫伊同學獲二等獎,王馨雨、閆絲純同學獲三等獎;在好書推介比賽中梁佳垚同學獲三等獎!在鎮運動會上我班劉馨、王馨雨、彭雪娜等同學表演的國學舞蹈《弟子規》獲得全鎮師生一致好評;世界讀書日活動中張蕙敏、王馨雨、劉馨、梁佳垚、陳潤姿、趙紫珊等同學同學們一致認同;王馨雨同學在百年追夢全面小康征文、家風家規征文中表現優異;慶六一文藝匯演中,梁佳垚同學領唱《快樂的節日》、張蕙敏、陳潤姿、彭雪娜、劉馨、王馨雨五名同學表演的小品《看病》惟妙惟肖的表演令人記憶猶新;讀經典、誦童話讓美德之花在心靈綻放;在防溺水安全班會、安全演練、蛋殼畫綜合實踐、孝道校本課中同學們同心協力、各抒己見、互幫互助,校園大掃除、操場除草中每一個辛勤勞動的'身影中凝刻著孩子們成長的步伐!

  三、教育教學工作:不斷提升自我,家校溝通,形成合力!

  本學期我積極參加各項活動,不斷提升自我,在開學初參加小計教研活動,積極接受各位領導老師的寶貴建議;在學期期末試卷分析會中向高啟山主任和各校領導、老師學習、聽取教育教學小技巧;在20xx年4月11日參加我鎮“同課異構”活動于羅小新授《猴王出世》在各位領導、老師的鼓勵與建議中獲得更大進步;積極參與“下鄉送課”與“教研觀摩課”等活動聆聽夏春玲、馮國紅等老師的示范課,認識并改正自己的不足;在20xx年6月3日至4日赴秦皇島參加“名師之路”全國中小學班主任工作研討會,聆聽魏書生、全藝、遲希新老師的講座,進一步明確教育教學各環節重點以及共建新型師生關系的重要性,為以后工作提供良好借鑒!在“不忘初心”演講比賽中獲得二等獎。20xx年3月我鎮聊書活動評比中獲得一等獎并代表我鎮參加全區教育系統三八婦女節聊書比賽,成為一名唯一入圍決賽的農村教師,并取得第二名優異成績!利用微信群、電話、家長會、家訪等手段積極和家長溝通聯系,關心每一位學生的發展!本學期開展的“親子共讀”、“小手拉大手共創文明城”、“家風家規征集活動”、“期中質量分析家長會”等活動在與家長更貼近的同時,攜手共進促進每一位孩子的成長!

  總之,在教育學生“學會生存,學會學習,學會做人,學會勞動,學會創造,學會感恩”的今天,深感既繁忙而充實、又累而快樂。但是,只要我真誠地捧著一顆愛心去教育,在實踐中不斷完善自己,我相信學生會和我一起進步!

小學班主任工作總結12

  在接手五11班已經有一年之久,本班47名學生,男生多,女生少,而且后進生有好幾個,他們愛玩,愛鬧。面對不做作業的人多,且差生基礎特別差、上課思想不集中、作業拖拉、馬馬虎虎,你不催,他可以幾天不交的情況,F就這半學期工作總結如下

  認真、積極的搞好學校的各項活動,增強活力

  學校上半年舉辦了風箏比賽、趣味運動會等一系列活動。我和我的學生們,在這個問題上非常重視。在風箏比賽過程中,我首先和班干部牛一博、楊家明確定人選,一開始有的同學建議還是去年那幾個人上,我在綜合考慮了大家的意見后,覺得應該讓每一個同學都有表現的機會,讓每一個同學都要試試,在公平公正的基礎上,選出比賽選手,代表我們班去參加學校的風箏比賽,同學們在知道這一消息后,比賽競爭的勢頭很強,檀鵬龍這個平時因學習差很自卑的孩子,一聽到這個消息,高興的不得了,他立即買風箏,抓緊一切時間練習,積極備戰。放風箏的技術得到了很大的提高,看到同學們那熱情高漲的 情緒,也把我給深深感染了,我和同學們一塊練習,一塊玩耍,增強了師生間的融合力。一分耕耘一分收獲,我們班參賽12人,其中6人獲得二等獎。在趣味運動會上,我們班的同學熱情更是高漲,幾個班干部很好的起到了帶頭作用,他們一方面自己加強練習,另一方面,帶領選手們克服各種困難,堅持練習,在練習五人雙足時,男生組和女生組時不時的還來一場比賽,進行切磋;男生贏了還好,偶爾輸一回,他們就開個小組會進行分析、總結,直到再次贏了為止。其中同學在練習時受傷了,也做到輕傷不下火線,有的同學在做仰臥起坐時,拉傷腹肌,堅持練習;在推鐵圈時擦破了點皮,抹點藥接著練,就連平時怕曬、怕苦的女生們也沒有聽到一句怨言。

  轉化后進生提高戰斗力

  我們班后進生較多,其中數檀鵬龍最為難教,檀鵬龍何許人也?這個學生,腦子有些笨,學習態度不積極,時常有點小聰明,愛玩游戲,家長也不配合老師的工作。每次家庭作業都不能按時完成。

  剛接這個班時,檀鵬龍就早有耳聞,說檀鵬龍平時作業不完成,上課不聽講,在期末考試時,語文滿分120只考到了22分的成績。當時未見其人我就覺得檀鵬龍應該是一個調皮,長相讓人討厭的學生。接班時,我念到檀鵬龍時他站了起來,這是一個高高挑挑、面目俊秀的學生,怎么也跟以前了解的掛不上鉤。

  我總覺得這個孩子不應是這樣的,肯定有各種原因,使他的成績落后了,經過和其他老師溝通,經過和同學們談話了解,我清楚了解,檀鵬龍以前的成績還是不錯的,后來因為玩游戲,沉迷網絡,就再也拔不出來了,爸爸、媽媽開了個門市,自然更是顧不著他的學習,就連吃飯有時是在家煮袋子方便面吃,或是去親戚家吃,更別說陪著孩子學習了。在充分了解了這些之后,我心里已經有了看法,覺得這個孩子并不是不可救藥,但要讓他走上正道,好好學習,還需要打個硬仗,因為他的腦子并不是很靈光,我是要有心理準備的`。

  首先要使檀鵬龍培養自信,樹立在學習上“我能行”的信念,脫離被同學們看不起的那種被冷嘲熱諷的心里陰影。通過了解,我知道,檀鵬龍放風箏,放的又高又快。我以此為契機,決定在放風箏比賽中讓他參加,當我把這個想法告訴他時,這個眼光經常無神,無所謂的學生,眼睛立即放出了光彩,他積極練習,付出了比其他同學更多的努力,最終不負眾望的取得了優秀的成績,給班級掙了光,同學們也對他刮目相看了,當他拿到獲獎證書時,整個人變得生機勃勃了。

  其次要斬斷不良環境的影響,為此我多次和他的家長通電話溝通孩子的學習情況,并要求他們注意孩子在家的學習習慣,讓其遠離電腦,把電腦對他的危害降到最低,并把他的家長叫到學校,進行面對面的交流,使其家長看到孩子的進步增強了信心,制定了適合孩子的方法。冰凍三尺非一日之寒,改變檀鵬龍,使其進步,也非一日之功,他有著反復性,為了使檀鵬龍改掉舊毛病,養成新的好習慣,我和班干部一塊商量,用人海戰術,無縫隙的督促他學習。

  最終他的期末成績考了92分。

  總之,一個學期的結束代表著新的學期的開始,我將不遺余力的做好班主任工作。

小學班主任工作總結13

  為認真落實《永州市中小學班主任培訓實施方案》及《永州市零陵區教育局關于開展小學教師班主任培訓工作的通知》,切實提升我區小學班主任的專業素養和能力,充分發揮班主任在學校德育工作中的重要作用,今年5月17日—5月25日,我們舉辦了小學骨干班主任班主任培訓班。這是我區首次舉辦班主任培訓班,教體局高度重視,精心組織,服務周到,保障有力,培訓工作取得了圓滿成功。現總結如下:

  一、培訓課程內容針對性強

  本次班主任培訓圍繞當前未成年人思想道德建設和中小學德育工作的形勢、特點和任務,中小學班主任的理論和專業素養以及班主任工作技能和實務等方面,精心設計了課程計劃,合理安排了豐富的學習內容:《班主任工作培訓讀本》、《新課程下的學生觀》、《經典案例評析》等。

  為了讓學習內容更貼近班主任工作實際,培訓班還特地安排了一線班主任老師講述了班主任的專業成長路徑等問題,大家分享了優秀班主任的經驗并同大家探討了班主任的專業化發展問題,這些內容得到了學員們的普遍歡迎,針對性和啟發性都很大。

  二、培訓工作的組織管理到位

  1。領導重視,人員到位。此次辦班,區教育局領導給予了高度重視,撥專款承擔了培訓班的全部費用,使所有學員享受了免費培訓的待遇。區教師進修學校領導在準備階段經過深入調研、反復溝通、協商,研究制訂了較為完善的培訓方案。在此基礎上,區教育局又專門發出了舉辦班主任培訓班的通知,進行了具體部署。在辦班過程中,教育局的領導多次與教師進修學校的領導聯系溝通,提出詳細要求,落實講課人員,協調有關事宜。進修學校的.領導及時召集具體負責的同志商量,開會布置工作。從組織領導上保證了培訓工作的有序進行。

  2。準備充分,管理到位。此次辦班,區教育局的領導親自與具體負責辦班的同志多次商量課程計劃,明確課程內容必須由兩大塊組成:一是分散學習,二是集中學習。同時,領導還親自出面邀請有關領導和專家前來講課;對培訓活動的順利進行和培訓質量起了關鍵作用。此外,培訓報到當日,班主任就組建了班委會,明確班干部人選,提出工作要求,并責任到人,從組織管理上保證了培訓工作的高效運行。

  3。統籌兼顧,協調到位。此次辦班,涉及全區城市、農村小學班主任,層次不同,要求也不同。為使培訓工作更具針對性,以提高培訓工作的有效性,除了前期課程安排上努力兼顧各種不同要求以外,在安排小組討論時,每組人員的組成也努力考慮城鄉不同學校的教師,讓他們交流的面更廣,形成的“牽手圈”更大。

  三、培訓成效顯著

  1。培訓形式與教學質量獲得普遍認可。此次辦班,雖然只有短短的幾天,但其培訓形式和教學質量卻得到了廣大學員的一致認可。培訓班開班當天,許多學員說,在接到通知時并不愿意來學習,但一天以后態度就發生了變化:不舍得脫課,即使生病了都堅持到班聽課;有的學員本來帶著家屬,想利用學習期間逃課去玩的,但是,幾天的學習他們一次也沒有缺席;有的學員說,幾天功夫,我的班主任業務能力大大提高了,知道班主任工作不應是簡單的說教,還要有一定的心理輔導技術,面對學生團體,我們首先要學會傾聽,其次要學會“說話”,學會與學生交往,做心理疏導等等,這些足以說明此次培訓的形式和教學質量已得到學員的普遍認可。

  2。班主任工作理念和方法得以更新。此次辦班,授課教師的精彩講課常常使課堂充滿歡聲笑語。他們的講課,更多地說到學員的心里去了。在結業典禮上,每位學員代表的講話都引用了我們講課老師的觀點,更多的學員則在討論發言時紛紛表示:通過學習,自己的德育理念發生了深刻變化;也知道了不少德育工作的政策法規;明確自己的工作也是一個專業,也必須加強理論學習,才能不斷提高自己的工作效率;學會了要真誠地與學生溝通,準確地把握學生的心理狀態,才能使自己的工作更具目標性;讓我們在今后的班主任工作中找到了理論支撐,能使我們的工作與時俱進。有一位學員形象地說,以往做班主任的標準就是嚴厲加負責,現在看來應該:“笑”字無限相加,“氣”字無限相減,“煩”字永遠除盡,“愛”字無限延伸。班主任工作的理念和方法都得以提升。

  3。做好班主任工作的信心更加堅定。此次辦班,是近年來的首次,學員紛紛戲稱:我們是黃埔一期!笆状无k班能否取得理想效果,今后是否還要辦?”辦班前我們心里是沒有底的,F在我們發現,此次辦班效果較好;班主任培訓班不僅要辦,而且要常年辦,使其制度化。在培訓學習期間,各級領導也多次表示了要常年重視班主任培訓工作,將班主任培訓堅持不懈地抓下去;還在講課中傳遞了多種有利于班主任工作的信息,極大地鼓舞了班主任的工作士氣,廣大學員表示,以前不想做班主任,想方設法逃避做班主任,現在恨不能立即回去做班主任,把這里學到的東西立即去實際應用。有學員還說,現在看來,做老師,不做班主任是不完美的。大多數學員紛紛表示做班主任是很有意思的,這次學了幾招,相信自己今后會做得更好。

  此次培訓活動,除了反映出上述的情況以外,也讓我們感受到了我區班主任老師的敬業精神、良好的素養和感悟力,因此可以說,xx年區小學班主任培訓活動是成功的,不足之處有待我們在今后的培訓工作中加以改進。

小學班主任工作總結14

  一、指導思想

  以“三個代表”重要思想為指導,圍繞落實科學發展觀和加強黨的執政能力要求,深入貫徹“組織起來,切實**”的工作方針,在局黨委、局工會的領導下,圍繞學校工作中心,服務整體大局,團結廣大教職員工,為推動推動建設和諧健康的校園、實現學校的內涵發展作出積極貢獻。

  二、具體工作

  (一)提高能力,維護群眾權益,構建和諧校園在黨的作風建設的“八個堅持八個反對”中,明確提出了要走群眾路線,也是我們黨工作的法寶。工會工作作為黨的工作的重要組成部分,具體的落腳點更是組織群眾、動員群眾、依靠群眾,為構建和諧健康校園而努力。因此,我們將努力提高自己的工作能力,把黨支部想的、行政抓的、職工盼的、工會能干的事作為工會的工作重點,更好地為群眾服務,發揮好工會的橋梁和紐帶作用。同時,我們要努力提高切實維護群眾利益的工作能力。要大力強化工會的教代會制度,學校將建立健全向學校黨支部匯報制度,與行政用其它職能部溝通的制度,積極推

  進校務公開民主管理工作的深化,發揮工會在推進職工民主參與、民主管理和民主監督中的積極作用,為學校發展多做貢獻,在實現貢獻過程中發展自己。

 。ǘ┥罨展_,推進民主政治

  1、加強教代會代表培訓工作。充分利用網絡和各種學習資料,對學校教代會成員開展培訓活動,使代表能不斷提高參政議政平和與時俱進的`思想理念,進一步推進學校的民主管理力度。在20xx年度有關學校的評優考核、新的工資制度改革方案中,教代會代表要充分發揮主人翁精神,廣泛搜集群眾意見,提出合理化的建議,為學校的內涵發展獻計獻策,作出貢獻。

  2、深入開展校務公開工作隨著學校民主管理的深入,學校的校務公開工作要不斷地深入、提高和加強。學校網頁校務公開欄的內容要豐富化,更加透明化,內容上要進一步深化學校的政務公開,除學校重大事件和有關決定等在網上進行每月公開公示,讓全體教工一起知曉并積極參與外,本學期始把每周的校務會議討論內容也將進行公開。同時深化學校的財務公開,學校的財政經費的使用情況、校長書記的工資收入等都在學校網頁上進行公開,提高經費管理和使用的透明度。繼續發揮民主集中制,對校長的經費使用權實行民主限額,即在3000元以上的學校經費使用權一律由校務會議討論決定,經通過后方投入使用。學校針對局工會有關校務公開項目的達標和評估要求,在本年度將繼續召開學校的校務公開工作研討會,形成校務公開工作的可行性意見和建議。

 。ㄈ┝⒆阈羌壩拿鹘M室評比,創設良好的德育教育場我們繼續大力開展校園文化建設,營造良好的育人氛圍,推動文明單位的創

  建活動的深入開展,并把它作為學校德育場建設的重要部分。其中繼續將星級文明組室的創建作為一項重要抓手,從三風建設、校園環境建設、辦公室教師個體行為和集體行為、理解室作用的發揮、無煙校建設等方面入手,更好地建設顯性和隱性德育教育場,使我們學校的育人氛圍更加濃厚。首先,根據學校的發展要求本年度將繼續修訂學校的星級文明組室創建的標準,從師德修養、勞動態度、工作紀律、工作成績、辦公室衛生、辦公室布置等方面對文明組室提出了更高的要求。充分地發揮理解室作用,體現德育場的文化教育性。

小學班主任工作總結15

  上半年,我班在學校領導的統一組織下,在任課教師的大力支持和配合下,在全體同學的共同努力下,各項工作順利開展,學習、生活等方面都取得了一定的成績,因此我被評選上“縣優秀班主任”。下面,我就結合上半年的班主任工作進行總結:

  一、注重干部隊伍的組建和培養

  一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小干部決定的。小干部對班集體有著“以點帶面”和“以面帶面”的作用,我稱他們是“班主任的左右手。良好的班風的形成離不開具有較強的號召力和自我管理能力的班干部。所以班主任必須精心培養:第一,要大力表揚班干部優點,宣傳他們的先進事跡,幫助班干部在學生心中樹立威信;第二,在鼓勵班干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求班干部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用;其三,培養班干部團結協作的精神。出色的班干部能調動每一個學生的積極性,讓每個學生都能發揮他們的長處,讓每個學生都不斷進步,使整個班級積極向上。

  二、注重管理好班級的紀律

  紀律是學習的保證,因此在學習初我就狠抓紀律。第一、規范早讀,午休的紀律。早讀:在老師來之前,聽寫詞語,每天十個,由學習委員負責。午休:安排學生復習功課,寫作業休息由指定的學生負責。第二、力爭在升旗,做早操中表現突出。升旗的時候,要求同學們站隊要快,靜,齊,要站的挺,直。要有飽滿的熱情和向上的精神。每位學生都要佩戴紅領巾。早操的時候,要求同學們每次都要爭取第一個站好隊,要求動作整齊,標準。我們已經很多次的.受到體育老師的表揚了,F在同學們已經養成了處處爭第一的習慣了。第三、狠抓課堂紀律,養成良好的學習習慣。要求學生“學會傾聽”,在課堂上,尊重老師的勞動,尊重知識,也遵守了紀律。最后由值日生每天總結當天的紀律情況,評出每天的先進組。

  經過同學們的努力,我班在第一次紀律評比中獲得紀律循環紅旗第一名,集體的榮譽感更加激發了他們在紀律上的自覺性。

  三、注重在活動中培養和鍛煉能力

  活動既可以豐富他們的精神生活,又能使他們長知識、增才干,對他們的身心發展起著極為重要的作用。

  上半年,我班組織了多次班會活動,如《一堂安全教育課》《衛生知識講座》等,讓同學們在活動中獲得有關安全和衛生的知識。結合節日和季節的不同,適時開展活動。在老師的指導下我再教把任務交給班干部們自己組織安排,既鍛煉了能力,又給班級帶來了活力。在活動中既增進了同學們之間的友情,又增強了班級的集體榮譽感,同時又帶來了很多的快樂。活動真是寓教于樂!還有些活動,比如在每次出黑板報時,我完全教給學生去自主鍛煉,讓他們自己排版、選材、畫畫、寫字。學生在一次次的鍛煉中能力不斷的得到提高。

  在學校組織的各項活動中,我們都力爭做到最好,同學們心里都有一個信念:我要為集體爭光。我班在黑板報評比、優秀作業展、覽詩歌朗誦、工作總結六一節目匯演等活動中都獲得了非常好的成績。

  四、注重師生的情感交流

  利用午飯的時間和學生一起溝通思想,了解情況。利用放學后的時間和學生談心,交流。學生病了,我組織學生去看望他,送作業,送鮮花;學生打架了,我會靜下心來了解情況,把事情教給學生自己處理,往往會有意想不到的效果;學生吵架生氣了,我會給他們講故事,讀文章來使他們感悟,使他們懂得友誼的珍貴

  五、注重后進生的轉化工作

  沒有愛就沒有教育,愛是教育的基礎和前提。只有熱愛后進生,才能做好他們的轉化工作。許多人都說教師對學生要一視平仁,可我認為,老師要將無私的愛更多地灑向后進生。由于后進生身上的毛病、缺點多,常常在父母、教師、同學那里遭到冷淡、歧視,很少得到同情和溫暖,普遍地背著思想包袱,產生自卑心理。因此,后進生對教師抱有疑懼和對立情緒,對班集體疏遠,往往懷疑老師和同學是否真誠地愛護和關心自己。這就要求班主任在轉化后進生時應該特別熱愛他們,做到不嫌棄、不歧視、不疏遠,并教育同學們正確對待和幫助他們。

  “學會賞識,愛滿天下”是我校的校訓。對于后進生,我采取多賞識少批評的方法,以寬容的心態去對待他們的每一次過失;用期待的心態去等待他們的每一點進步;用欣賞的目光去關注他們的每一個閃光點;用喜悅的心情去贊許他們的每一份成功。就說班上的畢亮亮吧,學習落后,態度不端正,品質還不夠好,科任老師經常向我反映,于是我就從他的品質開始著手,育人第一嘛!我有時故意把語文書落在辦公室,然后對亮亮說:“亮亮,把老師的語文書拿來好嗎?”他爽快地點點頭,等他拿來后,我順勢在班上夸他真是老師的好幫手,看著同學們投來羨慕的目光,亮亮的臉上流露出滿心的歡喜。

  當然,光靠老師關注后進生,那是遠遠不夠的。俗話說,“火車跑得快,全靠車頭帶”。所以在班上要讓班干部在關注后進生上時時為表率,處處是先鋒,當好班級這列火車的“頭”?咳嗤瑢W來關注和幫助后進生,特別是讓優秀的同學來帶動后進生。沐浴在燦爛的陽光下的后進生才會自信地大踏步向前進。

  六、真情溫暖留守兒童

  我們都說:“城市讓生活更美好”。隨著城市的建設,進城打工人數的增多,農村的許多孩子就成了留守兒童。每年我的班上都有幾個,一開學,我總要摸清他們的情況發現他們所存在的各種問題。通過這幾年的實踐和思索,我覺得對待“留守學生”:第一,要與其家人更多地密切配合,幫孩子營造一個良好的教育環境;第二,要給他們多一份關愛,讓他們感到溫暖;第三、要組織他們參加課后學習聯誼組,以同學幫同學,結成對子,一起學習、游戲。給他們一種家的感覺,給他們送去溫馨與快樂。

  當班主任很累,事情很多,有的時候還會很心煩,這都是免不了的,但是,當你走上講臺,看到那一雙雙求知的眼睛,當你看到你的學生在你的教育下有了很大的改變,當你被學生圍著快樂的談笑,當學生把你當成最好的朋友,當家長打電話來告訴你,孩子變了,變得懂事聽話了。那快樂是從心里往外涌的。

  班主任工作是很有挑戰性的工作,每一個學生都是一個世界,要想成為每一個學生的朋友,要想得到每一個學生的信任,需要付出很多的心血。雖然我的心血有了不少的回報,但是我會繼續努力,爭取做得更好。

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