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幼兒園年度工作總結

時間:2023-02-05 17:13:28 工作總結 我要投稿

幼兒園年度工作總結匯編15篇

  總結是指社會團體、企業單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料,他能夠提升我們的書面表達能力,讓我們好好寫一份總結吧。那么你知道總結如何寫嗎?以下是小編為大家整理的幼兒園年度工作總結,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

幼兒園年度工作總結匯編15篇

幼兒園年度工作總結1

  20xx年在上級領導的關懷和指導下,我園全體教職員工齊心協力,團結合作,認真履行國家相關法律、法規以及上級總體部署和要求,建立健全安全管理工作規章制度,堅決貫徹"安全第一,預防為主"的方針,全力營造"和諧社會,和諧教育"的'良好氛圍。

  一、加強領導,嚴格管理,明確責任,抓好幼兒園安全工作。

  1、抓安全是幼兒園領導的頭等大事,安全工作重在落實,為此,我園實行人人齊抓共管,設專人具體負責安全工作。每天安全負責人員進行巡視,發現問題及時整改上報,并認真做好安全記錄,切實將安全工作做扎實。

  2、園內始終堅持"安全第一,預防為主"的方針,加大安全管理力度,為安全工作任務打下良好基礎,在安全管理中突出重點,堅持開展安全教育和培訓工作,通過有計劃、有組織的多種形式的安全教育,使全體教職員工認識到安全工作的重要性。通過培訓、學習,使全體教職員工在掌握安全知識、提高了安全意識。

  二、加強檢查力度,強化幼兒園安全意識,結合實際工作,制定相應措施,對全園進行各環節安全自查,要求每位教職員工必須確保幼兒的生命安全,時刻把幼兒生命和促進幼兒健康發展放在工作首位。對幼兒進行安全教育(采取兒歌、故事、游戲等形式),做到安全教育不放松,將安全教育延伸到家庭,讓家長都來重視安全(如:教育幼兒過馬路要走人行橫道,不斜穿馬路,不闖紅燈,自覺遵守交通規則,加強自我保護能力等),確保幼兒安全健康平安地成長。

  3、加強幼兒園食品衛生制度和規范管理,嚴把食品購買質量關,防治幼兒食物中毒事故發生。不進過期、腐爛、變質食物,做好消毒記錄,物品采購和食品留樣記錄。

  4、加強門衛管理制度。嚴格執行幼兒接送制度,做好晨檢工作,做好幼兒帶藥記錄;嚴禁陌生人接近幼兒,嚴把門衛處入關,做好外來人員出入登記,嚴禁可疑人員入內。

  通過一年的努力,我園安全工作取得了一定的成績,在新的一年里,我們紅花幼兒園全體教職員工將繼續努力,開拓創新,積極營造安寧、穩定、和諧的幼兒園環境,確保每位幼兒健康平安成長。

幼兒園年度工作總結2

  時間過得飛快,不知不覺中暑假到了,這學期的生活和學習也即將結束,回顧這學期在和孩子們朝夕相處的日子里,我有太多太多的感觸。

  我們寶寶班的孩子大部分是2、3歲左右剛入園的孩子,本學期我班又插入了一些年齡比較小的幼兒,面對這些懵懂無知、生活不能自理、整日大喊大叫、哭哭啼啼的孩子,讓我又想起了去年九月份開學初的時候,這些孩子又把我搞得頭暈腦脹,疲憊不堪,每天都在手忙腳亂中度過,甚至有時我都失去信心了。有時候真的都在問自己:“這樣值得嗎?”有人對我說過這樣一句話:“這一秒不失望,下一秒就會有希望”,是呀!多好的一句話。最后我們重整信心,付出自己所有的愛心、耐心和熱心,對所有的孩子傾注了自己所有的心血。

  這學期我們主要以新生為主體,引導孩子熱愛生活,喜歡幼兒園,喜歡老師和小朋友等等一切的一切,充分鍛煉孩子的生活自理能力,學會運用語言盡情的表達自己的想法。為了培養孩子的各種生活習慣,我們想了很多的辦法,例如:認識自己的水杯、毛巾等;良好的如廁習慣;培養孩子飯前便后洗手等良好衛生習慣;督促孩子多喝水,對體質弱的孩子給與特別的照顧等等。而且針對班內個別幼兒不愛說話,不太善于表達自己的想法,生活自理能力低等問題我們也采取了一些相應的措施:例如:讓那些活潑好動、聰明伶俐,各方面表現都很優秀的孩子,讓他們坐在一起,玩在一起,讓這些優秀的'孩子來影響他們,最終這部分孩子確實有了明顯的變化,家長看在眼里,愛在心里。

  轉眼間半年過去了,孩子們一天天的在成長,不斷的進步,回顧這半年的點點滴滴,更多的是喜悅和欣慰,因為孩子的進步和成長是對我們工作最好的肯定。

  回過頭來想想,通過這半年的生活和學習我收獲了什么?呵呵,是笑容,是快樂,不僅僅是孩子的成長,孩子的進步,更重要的是自己的進步,突然間覺得心里充滿了希望。以前一到上課的時候就頭疼,我不知道怎么去上課,更不知道該怎樣和孩子去交流,可是現在我已經懂得對于一節課我應該教孩子什么東西,應該用什么樣的語言引導孩子才會更感興趣,怎樣才能把我教的知識記在心里。曾經我外出學習的時候,有這樣一位老師評課時這樣說:“我們作為老師,不僅僅教書育人,無論在什么情況下千萬不能耽誤孩子,而且在教他知識之前先教他怎么做人,更重要的是在教他做人之前先教他怎么做事,給孩子一個意識,自己的事情自己做,學會做人,學會做事,學會與人交往……。”他的點評讓我感觸頗深,作為老師的職責有多么重要,我一直遵循著這個原則認真對待我的工作。尤其是當我第一次完整的上好一節課,第一次能夠完整的彈奏一首曲子的時候,不僅旁邊的老師為我高興,連我自己都不敢相信,所以我相信了“事在人為”這句話,沒有不可能的事情,只有努力不努力的問題,這樣我對自己的工作更加充滿了信心。

  在我們的家長工作中,雖說也曾出現過不和諧的因素,我們也都迎刃而解了,我們把每一位家長當成自己的朋友,設身處地的為他們著想,通過各種方式和家長交流溝通。每當班里的各項活動需要家長支持時,家長都會給與我們最大的支持,這一點我們感到很驕傲。在家長開放日活動中,家長都看到了自己孩子的表現,都露出了欣慰的笑容,這樣我們做老師的感到很欣慰,我們的苦果和汗水換來了笑容,我們是值得的,我們是幸福的。

  一個學期轉眼即過,我有這樣一個以愛為主題的工作,我很欣慰,我很快樂,我愛我的孩子,我愛我的工作,我深知自己的不足,在對待孩子上語氣有點嚴厲,業務水平有待提高等等,我會不斷反思,不斷進取,不會因為挫折而失去信心,更加努力爭取在各方面都有更大的進步。

幼兒園年度工作總結3

  歲月匆匆而逝,似乎只是彈指一瞬。回顧這一年來所經歷的事,工作雖然很忙,但忙得很充實。“為了每一個孩子都有進步”,這是我為之不懈努力的動力。在一年中,我竭盡自己最大的努力,傾注最高的熱情,踏實、勤奮地完成了一學期的工作。現將本學期的工作總結如下:

  一、政治思想方面

  我熱愛自己的工作崗位,能夠做到:不遲到、不早退;尊敬領導、團結同事,遵守園內各項規章制度;積極參加園里組織的各項活動;履行教師職責,協助班里老師認真負責的做好班級工作,努力保證幼兒在幼兒園度過安全、快樂的一天。在教學中,我尊重幼兒,營造平等、和諧溫暖的班級氛圍。用眼睛關注每個幼兒,從幼兒身上汲取閃光點,去點亮他們自信自立的明燈,我幫助幼兒發現自己的優勢智能,建立其自信和對集體的歸屬感。比如在課堂上講故事時,我會利用各種生動形象的直觀教具,用豐富的表情講故事,激發兒童的興趣。

  二、認真備課教學

  按教學內容及幼兒的實際,設計課的類型,擬定采用的.教學方法,認真寫好教案。每一課都做到“有備而來”,每堂課

  都在課前做好充分的準備,并制作各種利于吸引學生注意力的有趣教玩具。

  三、堅持學玩結合

  在工作中,自己努力增強上課技能,力求講解清晰化、條理化、準確化、情感化、生動化,做到線索清晰,層次分明,深入淺出。在活動中特別注意調動幼兒的積極性,加強師幼交流,充分體現幼兒的主作用,讓幼兒動靜結合,寓學于玩,學得容易,學得輕松,學得愉快。

  四、謙虛虛心請教

  在教學上,有疑必問。教學中積極征求其他老師的意見,學習他們的方法,同時,多聽老師的課,做到邊聽邊講,學習別人的優點,克服自己的不足,征求他們的意見,改進工作我愛幼教這一行,因為這個職業是純真的、美好的。

  五、家長工作

  孩子的茁壯成長需要幼兒園與家長共同的配合,因此溝通工作也就成為了一個重點工程。我主動親切地與家長溝通。我充分利用了晨接和放學的時間跟家長交流,使家長了解自己孩子在園的情況。我及時把孩子在園的表現及出現的問題反映給家長,積極與家長聯系,及時反應出現的問題,使家長了解情況,以便雙方配合輔導,配合幫助孩子更好的進步。努力做到讓家長滿意,讓家長放心,把愛撒播向每一個孩子。有人這樣說過,你尊重別人,別人尊重你,在與家長交流時,我真心把他們當成自己的朋友,但他們遇到困難時,我很熱情的去幫助他們,為此,我想只要自己付出了,家長才能對我工作的肯定。

幼兒園年度工作總結4

  首先,我園各項規章制度健全但是要求管理不是很到位。還需進一步加強。

  第二、師資隊伍整齊,教師學歷達標情況良好,但是在平時工作中的業務水平不能充分利用起來。我們爭取在業務培訓方面有待提高。

  第三、教育教學工作雖然是按規定完成任務,但是家長參與的機會很少,不能真正做到家園共育。下學期我們會在家園共育方面下大力度,做到真正的家園用育。

  第四。有些工作雖然安排到位但是做的還是很大欠缺,我們會在下學期的工作中查漏補缺,一切工作做到實處,不走形式。

  xx年童樂幼兒園在登封市教體局、石道鄉中心校領導的關心指導和大力支持下,又走過了不平凡的一年。全體教師齊心協力,全面貫徹黨的教育方針,堅持保教結合原則,以《幼兒園工作規程》為指導,《幼兒園教育指導綱要》為依據。堅持以保教質量為中心、教育科研為導向,重視常規教育,加強幼兒園的內涵建設,各項工作有了一定的提升,現將本學期來的工作匯報如下:

  一、辦園目標:

  堅持科學發展觀,辦人民滿意的幼教事業。在“用心愛孩子,用愛做教育。”的教育理念指導下,根據本區域實際需求,結合本地區經濟現實,加大投入努力給孩子們創造更好的保教環境。力爭兩年內將本園建設成為服務半徑約5公里內的一流幼兒園。

  二、內部管理:

  以思想道德建設為導向,以規章制度執行為準繩,加強內部管理,強化服務意識,促使全體教職工努力做到“思想道德要高尚,服務意識要跟上,業務水平要趕上”。

  “思想道德要高尚”,通過組織學習,讓教職工從思想上認識到幼教事業的神圣,及幼教工作的重要性。讓教職工牢固樹立正確的道德準則,明白工作、服務的.對象是幼兒。要用道德準則去約束自己,養成良好地工作習慣,要知道工作中什么是該做的`,什么是不該做的。堅決杜絕因教職工思想麻痹、道德不健全引發的傷害幼兒或其它影響幼兒身心健康成長的事件發生。

  “服務意識要跟上”,組織全體教職工通過換位思考、學習討論等形式的活動,培養了教職工的服務意識。全體教職工明白服務的對象是幼兒。根據幼兒生活不能自理、學習不能自覺、安全不會自我保護等特點,不斷改變服務方式,完善服務模式。力爭我園的保教工作讓幼兒舒心、讓家長安心、讓社會放心。

  “業務水平要趕上”,通過園本教研,兄弟園交流,優秀園觀摩等形式,給教職工創造了更多的學習、交流、展示的機會,通過活動讓教職工保教水平有所提高,培養了大家的學習意識。營造出了爭學先進,提高業務水平的良好氛圍,努力把教職工培養成學習型人才。

  三、師資配備和教職工培訓:

  我園共有教職工9人,其中園長人,專職教師0人,保育員5人,廚師2人,門衛人。專任教師學歷達標率為80%。

  教職工培訓:xx年暑假,組織4名教師參加了鄭州幼師的成人幼師班的學習,并且都以優秀的成績畢業。月份又有4名教師成功考取了《幼兒教師資格證書》。按照登封市教體局、石道鄉中心校的有關要求,積極參加和幼兒保教相關的各種學習和業務培訓。

  四、保教工作質量:

  xx年,我園的保教工作基本滿意,以《幼兒園工作規程》為指導,認真貫徹落實《綱要》精神,保教工作質量穩中求進,堅決抵制幼兒園教育“小學化”。我園的王紅利老師在石道鄉中心校組織的“石道鄉幼兒園優質課大賽”中獲得一等獎。保育方面也取得了不菲的成績,全園全年度沒有發生任何保育事故,堅決執行消毒制度、晨檢制度,加強疫情監控確保我園在xx年度沒有發生任何疫情。

  五、安全教育:

  上年度,我園采用了多種形式的安全教育活動。

  組織召開家長會,宣傳幼兒管理的注意事項。向家長發放宣傳冊,宣傳拒乘黑校車、超員車、超速車。校門口懸掛條幅、警示牌,宣傳安全知識。在“安全進課堂”活動中,利用游戲寓教于樂,把安全意識樹立在了孩子們幼小的心靈中。

  六、辦園條件改善:

  20xx年斥資2萬元,硬化了幼兒活動場,將活動室內外墻壁進行了涂刷和裝飾。

  20xx年添置設備后固定資產達42萬元,xx年的活動場硬化、墻壁涂刷裝飾、辦公桌椅、幼兒桌椅等物品添置投入資金3xx年我園有成績也有不足,我們要在登封市教育局、石道鄉中心校的領導下,努力進取,奮力開拓力爭在新的一年里取得更好的成績,給孩子們創造一個更加和諧、優美、安全的“兒童樂園”。

幼兒園年度工作總結5

  今年八月,懷著一腔熱血、十二分的激清,來到嶄新的友誼幼兒園,在新的環境、新的崗位工作快半年了,驀然回首,頓覺半年光陰彈指一揮間,往事歷歷在目。為了總結得失,以利今后進一步改進和提高,現將近一年工作作個小結:

  一、思想方面

  認真學習黨的教育方針政策,遵守國家的法律法規,深刻領會十七大報告和“三個代表”重要思想,關心國家大事,熱愛忠誠黨的教育事業,愛校如家,切實樹立校興我榮,校衰我恥的思想,想為學校所想,急為學校所急。

  二、教學工作方面

  本年度,我主要負責三、六年級的科學課。回顧起來,主要作了以下工作:在教學工作上,根據學校的工作目標和教材的內容,了解學生的實際情況通過鉆研教材、研究具體教學方法,制定了切實可行的學期工作計劃,為整個學期的科學教學工作定下目標和方向,保證了整個教學工作的順利開展。

  在教學的過程中,學生是主體,讓學生學好知識是老師的職責。因此,在教學之前,貫徹《九年義務教育科學教學大綱》的精神,認真細致地研究教材,研究學生掌握知識的`方法。通過鉆研教學大綱和教材,不斷探索,嘗試各種教學的方法,以“如何培養幼兒園生創造能力”教學實驗專題。積極進行教學改革。積極參加區教研室、及學校組織的教研活動,通過參觀學習,外出聽課,等教學活動,吸取相關的教學經驗,提高自身的教學水平。值得一提的是,在走上工作的半年里,教研員就給了我一個上公開課的機會,經過準備上了一堂三年級的《比較水的多少》。雖然只是秀洲區“王店”片的,不是全區的,但我也很高興能有這么一次鍛煉的機會。針對學生作業情況不佳問題,我除了努力提高課堂教學質量,還采取了各種有效措施。首先從字跡上嚴格要求,讓他們明白寫一筆好字可以終生受用,要從小練起,不要怕耽誤時間,用王羲之練字的故事鼓舞他們。這樣一來,作業質量提高了一大塊。而后,針對某些學生尤其是作業質量難以提高的學困生,我堅持每次作業都寫評語,剛開始用連筆字評價,后來一次無意識的小實驗給了我啟示,心血來潮的我決定用正楷字寫評語,如:“你愿意把字寫好嗎?”“你進步了!”等等,雖不經意,但效果確是驚人的,再交上來的作業大多模仿我的評語的筆記一筆一畫寫出來的,這個意外給了我啟示,于是決定繼續沿用,無論工作量再大我都堅持用正楷字寫評語,為學生做出榜樣。

  針對學生不懂得改正作業中的錯題,我要求學生寫完每一項科學作業后進行自查,從字跡、正確率、作業態度等方面給自己評定等級,目的是培養學生良好的學習習慣,這項舉措收效良好,作業質量又得以提高。通過一番對作業評價改革的實踐,讓我品嘗到了成功的喜悅,體驗到教師創造性勞動所帶來的豐碩成果。科學施教同時要求教師不斷地完善自身、提高業務水平、擴大知識面,因為學生形成良好的學習習慣以后,他的發散思維得到了開發,提的問題自然就多了,面也廣了,所以不管工作有多忙,堅持反復鉆研教材,大量閱讀參考書,以提高自己的業務能力。我想,作為教師,知識面越廣,自己的感覺也好,學生對你的感覺也好。

  三、其他方面

  在20xx年度中幼兒園車模航模比賽中,我們學校的吳一波同學在幼兒園高段組的航模比賽中獲嘉興市三等獎。當然在教學工作中,自身尚有不足之處,還需繼續努力提高自身的能力。教育是一項高難度的工作,要做好它,十分不易。但我相信,只要樂崗敬業,定會有所收獲。我的精神生活中將會有一份常人無法比擬的歡愉。“捧著一顆心來,不帶半根草去”,陶行知先生的真知灼言,言猶在耳,我深感一位人民教師的責任,也深感一位人民教師的光榮,成績屬于過去,未來才屬于自己,作為一個青年教師,我知道我的工作才剛剛開始,黨在新時期下的素質教育的方針政策己經確定,我惟有勇于進取,不斷創新,才能取得更大的成績。

幼兒園年度工作總結6

  光陰似箭,時光荏苒。轉瞬間,20xx年度工作已經結束了。在過去的這一年里,是我園全體教職工團結協作、奮力進取的一年,在我園的發展歷程中,也是令人難忘和值得自豪的一年。一年來,我園的發展規模不斷壯大,保教質量更趨完善,社會聲譽穩步提高。為了不斷地總結成績,發現問題,以便更好的開展工作,現將一年的工作總結如下:

  一、基本情況

  我園現有幼兒135人,開設小班、中班、大班、學前班共6個班級。共有教職員工15人,其中教師12人,保育員1人,炊事員1人,副園長1人。幼兒園配套設施完善,功能齊全,有大、小型玩具數套,有辦公室、教室(6間)、睡室、舞蹈室、廚房、教師宿舍、衛生間等,影音設備、消毒設備等一應俱全,有戶外活動場地,幼兒園占地面積1500平方米。

  二、明確辦園方向,強化內部管理

  本年度中,我園繼續深入貫徹教育方針和幼教兩個法規,堅持保教并重的原則,以促進幼兒體智德美全面發展為目標,全面實施素質教育,不斷深化幼兒園內部改革,使幼兒園各項工作盡顯特色,求得發展。根據市教育局、中心小學的工作精神和要求,強化“依法治教”觀念,將保護幼兒的生命安全和促進幼兒的健康放在工作的首位,在20xx年4月進行了各項安全自查活動,組織孩子進行上下樓梯、火災、地震等安全演練。完善各項安全制度,落實安全責任,杜絕事故發生,營造安全校園。更新教育觀念,探索適合本園的園本課程,開展有效實用的教研活動,認真細致地做好家長工作,美化園內環境,添置幼兒玩具,搞好幼小銜接工作,提高辦園質量。

  我園進一步規范以責任制為核心的現代化管理體制,努力優化幼兒園常規管理,堅持實施層層管理的組織網絡。我與班子各成員之間切實做到通力協作、扎實高效,并對各部門、各崗位進行具體分工,責任到人,定期檢查,常抓不懈,充分調動起每位教職工的積極性,發揮其潛能。

  三、落實素質教育,促進幼兒發展

  一學年來,我園堅持以實施高質量的素質教育為目標,深化幼教改革,全面推進幼兒教育素質教育工程。各班在實施基礎課程的同時,還根據幼兒興趣愛好,開展了我園特色的興趣培養。如:繪畫、音樂、舞蹈等,使每個幼兒都能充分發展自己的興趣,發揮自己的特長。各組制定了的活動計劃并認真實施,保質保量,重視因材施教,因人而宜。另外,我們還認真開展了元旦親子運動會、“七一金色童年”文娛匯演等活動。在這些活動中,我們始終面向全體,給每位孩子有自我表現、獲得成功的均等機會,使孩子們自信心得到了增強,個性得到了良好發展。特別是20xx年幼兒“六一”文藝比賽中榮獲片區“一等獎”,20xx年街道幼兒教師文藝匯演比賽中榮獲“特等獎”,20xx年街道參加幼兒教師師德演講比賽中榮獲“一等獎”得到了領導及社會、家長的廣泛好評。

  四、密切家園聯系,發揮教育合力

  本年度中,我園進一步密切了家園聯系,發揮了家長作用,提高了教育的合力。本年度中,我園于20xx年10月召開了家長座談會,其中也特別對我園的幼兒安全、教育教學活動的組織與實施,素質教育的開展情況,衛生保健知識等進行了宣講。通過家長會,20xx年5月“親子春游”活動,開拓了家長的'視野,增進了他們對幼兒園的了解,提高了家長的育兒水平。本年度中,我園定期更換幼兒園的宣傳櫥窗,使家長了解幼兒園的教育動態,由各班老師定期更換家長園地,使家長及時了解班級的重大活動,教育內容,交流家長教育子女的經驗。同時,各班靈活采用家訪,電話訪談,網聊,家長接送孩子時間等,針對不同家長個性與家長進行“個性化”交流,多渠道爭取了家長對幼兒園工作的支持與配合,收到了良好效果。

  五、加強后勤管理,提高服務意識

  本年度中,我們繼續執行了定期學習制度,進行熱愛幼教事業、熱愛孩子的思想教育。在20xx年4月我園響應上級精神全園開展“師德演講”比賽。組織后勤人員學習《幼兒園工作規程》、《幼兒園指導綱要》(試行)精神,使保育員明確一切為孩子的工作宗旨以及幼兒園工作的性質、任務、要求與內容,逐步增強責任感和光榮感。同時,幫助她們掌握基本的幼兒保健理論知識:如幼兒易患的季節性流行病;幼兒意外事故的預防和急救;進餐、午睡管理中的保育工作等等。

  本年度中,我們嚴格執行學校機構衛生保健管理辦法實施細則,依據我園實際,逐步完善了各項衛生保健制度,建齊了各種薄冊和幼兒健康檔案,并認真記載。教師每天堅持晨檢,把好入園關,對患病幼兒加強觀察和日常護理,并及時記錄。每天全天候了解幼兒健康狀況,督促保育人員做好毛巾,桌椅,茶杯,玩具等物品的清洗,消毒工作,并負責檢查室內外衛生,指導幼兒養成良好的生活、衛生習慣。認真做好膳食管理,做到搭配合理,營養均衡,保證幼兒的生長需要。同時,做好采購索證登記,食品采購入庫驗收登記,每天食品留樣工作。保證衛生食品的供給,促進全園衛生保健工作邁上新臺階。一年來,我園無任何安全事故的發生。

  總結一學年以來的工作,我們在取得成績的同時,也存在著一些不足之處,如:自主性管理的探索與實踐還不夠,部分教職工的主人翁意識還不強;游戲活動的質量還不算高,創新性還不強;教師主動開展教科研的意識還不夠等等……但我們堅信:在我園不斷地總結與進取之中,我們全園教職工將繼往開來,以飽滿的熱情、嶄新的面貌、科學的態度和求實的精神向著更新、更高的目標奮進,再創一流佳績!

幼兒園年度工作總結7

  在縣委、縣教體局領導的關懷、指導與幫助下,在園領導的正確領導下,在幼兒園全體老師的共同努力下,我園圓滿地地完成了20xx年度的各項教育教學工作。這其中的點點滴滴值得我們反思、總結,同時也將促進今后更好地開展工作。

  一、營造學習氛圍,加強教學研究

  充分發揮教師的主觀能動性,繼續認真學習《幼兒園指導綱要》,深入領會《綱要》精神,認真鉆研《綜合活動叢書》,分析、領悟教材內涵,逐步培養駕馭教材的能力。我們在園內積極營造良好的學習氛圍,定時定點開展業務學習和教科研學習,遵循互動式原則,鼓勵教師主動參與學習活動,由原來的旁聽式學習變為互動式學習,鼓勵老師結合自己的實際工作,就討論的主題充分發表自己的見解,交流看法,最后形成共識;鼓勵教師認真鉆研《綜合活動叢書》,分析、領悟教材內涵,綜合考慮教學內容在各個活動環節中的合理呈現。本學期我園根據常州市教委頒布的“各領域活動目標”,針對“科學領域”活動進行了目標解讀,還進行了教材分析活動。使教師們更深刻的理解了《綜合活動》內涵。除此之外,我們積極為每一位教師創造各種培訓的機會,雖然外出參觀學習的機會不是人人均等,但外出學習的教師必須及時反饋所學經驗,熱門思想匯報利用介紹、照片、錄像等方法,讓教師們從中受到啟發,獲得感性和理性的認識。

  二、開展園本化培訓,以教研活動為手段,積極探索素質教育的新方法、新途徑

  1.優化備課方式。由教研組長組織,利用每周二下午集體備課,鼓勵教師分析教材,挖掘教材,根據幼兒的不同發展水平,設計不同的教學形式。針對不明確的,有異議的地方,分析教材,改變教學策略。

  2.以“抓骨干,帶一片”的工作策略,積極進行課堂教學改革,鼓勵青年教師爭當教學典型,積極創新,以榜樣、模范的教學行為帶動幼兒園整體業務水平的提高。我園宋陵和張辛兩名青年教師作為骨干力量,以塌實認真的工作態度、較好的教學能力贏得了全園教師的好評,我們就以身邊的教師作為榜樣,動員其他教師向他們學習,采取隨機聽課的方法,從身邊學起,對比和檢驗自己的教學工作,同時也是對青年教師工作的一種鞭策。教師們都能積極參與,精心準備,觀摩后的互動也使教師進一步提高了教育評價能力,同時也幫助教師認清自身的不足,取長補短。

  3.正副園長深入教學一線,帶教促教,努力提高課堂教學水平。本學期,楊文蔚園長兼小班音樂、美術兩節活動。屠綱兼中班、大班四節美術活動及托班親子游戲。在課堂中,通過和老師相互觀摩的形式,虛心聽取一線教師的評析、深刻解剖自己的教學行為,以優質的教學質量帶動全園的教學水平,幫助教師理清思路,學會聽課評課,學會歸納總結。

  4.為探索美術活動方式的多樣化,培養孩子對美術活

  動的興趣,并逐步形成我園美術活動的特色。本學期,各班根據班級的實際情況和自身的特點,選擇各異的美術材料和方式,制定班級美術特色活動計劃。結合主題活動內容,以區域活動的形式提供給幼兒操作,并逐步形成班級特色。廢舊物粘貼、噴刷畫、拓印畫、扎染、刮畫、撕貼、折剪等美術形式將出現在各班的區域活動中。給幼兒創造自由表現的機會和場所,鼓勵幼兒用不同的美術形式,大膽表達自己的情感、理解和想象。

  5.根據區教研室的教研工作,本學期我園開展數學教學活動評優,在觀摩、反思、集體評課的過程中,教師們的分析總結能力、反思能力、寫作能力得到了提高,并且通過對數學領域教育目標的解讀,個人簡歷探討教學策略,幫助教師領會數學領域的內涵及教學中重點難點的把握。

  6.結合“教師教學工作考核細則”用自查、園評的方式,對幼兒園一日常規教學活動進行科學管理,及時發現問題,及時尋找解決問題的對策。

  三、加強課題研究,突顯辦園特色

  本學期,我園課題《幼兒生活中的科學活動研究》實施一年來,科學、規范課題研究工作,并加強教師對兒童個案的觀察研究,為行動研究提供科學的依據,研究工作初顯實效。我們將繼續以觀察研究幼兒生活中的事物和現象為突破口,培養幼兒自主探索、自主學習的能力,激發幼兒對自然、社會的興趣和愛科學的情感、培養幼兒主動學習,敢于探索,大膽嘗試的精神,塑造幼兒活潑開朗的性格、鍛煉與人合作的情感和意識,促進幼兒全面和諧發展,為我園形成獨特的辦園特色,打下基礎。今年11月,通過了區教研室的中期評估,順利成為區級立項課題。

  四、提高家長學校工作的質量,增強良好社會效應

  本學期,我園每月不定期的開展一次家長學校活動。如:新學期家長會、家長半日活動、親子運動會、健康教育講座、興趣班成果展示等活動。讓家長了解幼兒園的教育形式與方法,向家長介紹、匯報孩子在幼兒園的成長過程及先進的育兒經驗。大部分家長能在百忙中抽空前來參加,每次活動均受到了家長們的好評,并希望以后多舉辦類似活動。而且,通過家長學校活動也規范教師教學行為,強化幼兒一日生活常規,提高幼兒在園活動質量,贏得了家長的贊譽。通過開放活動,我們教師也或多或少獲得了一些啟示:教師要學會傾聽、觀察幼兒;為開展順利,教師必須與家長有更密切的溝通;教師在整個過程中不僅是合作者、支持者、引導者還是欣賞者等等。

  一學期緊張而又忙碌,愉快而又充實,幼兒園的各項保教工作,在教師們的辛勤努力、勤懇工作下,取得了可喜的成績,但還有不足之處,我們一定在今后工作中,不斷探索,不斷提高,不斷進取,爭取在工作中再創輝煌。

  一學期以來,在主管部門的領導下,在全體教師的努力下,我園遵循《幼兒園章程》,全面貫徹實施《幼兒園教育指導綱要》、《3-6歲幼兒發展指南》,進一步提高并鞏固了全園教工的服務意識,圓滿完成保教任務,使園務管理更加規范化、科學化,整體工作得到了持續改進與提高,下面就本學期的工作總結如下:

  一、實行科學管理,注重提高教師素質

  1、完善各項規章制度

  規章制度是幼兒園的“法”,是為實現幼兒園的目標,對幼兒園各項工作和全體人員的要求加以系統化、條理化。對完成幼兒園各項任務,建立正常秩序,提高各類效益有很大的作用。因此只有建立完善的規章制度才能保證各項目標的實施。本學期我們由園領導與全體教職員工共同商議,形成各方共同承認和接受的工作指向,不斷完善各項規章制度:重新學習了教職工職業道德規范,明確了崗位責任制度,制定了后勤工作各項職責。在實施過程中,對照規章制度進行監督、檢查、總結、反思,使各項管理工作落到實處。

  2、提高教師隊伍素質

  高素質的保教隊伍是提高幼兒教育質量的重要保證,在這學期里我們把提高保教人員的業務素質作為教育的根本來抓:

  (1)鼓勵教師通過各種渠道提高自己的學歷;

  (2)開展園內的教學觀摩活動評比、取長補短、互相提高、共同進步;

  (3)外出學習時將學習內容記錄回來,在教研活動時學習、討論,或上匯報課,或寫心得體會交流,學習觀摩與自我消化并重;

  (4)定期召開教研會議,組織教師學習幼教新動態,新理念、搜索新消息。

  通過各種途徑,利用一切機會,用理論武裝自己,用制度規范自己,不斷提高自身的政治、業務素質和文化知識水平,進一步更新教育觀念,提高教育教學技能。

  二、提高保教質量,促進幼兒全面發展

  保教工作是幼兒園的中心工作,為使全園教職工進一步更新觀念、提高教育教學質量,本學期我們以《綱要》為指導,開展了一系列的教研實踐活動,整個活動過程中以綜合教材為主要內容,以主題活動為手段,本著“求實、創新”的原則開展了各類教育教學活動:

  9月份:

  1、組織教師對各班級及幼兒園墻壁進行了環境布置;

  2、組織教師學習《綱要》《3-6歲幼兒發展指南》和綜合教材的先進理念來制定教育教學計劃,注重學科之間多層次的整合;

  3、制定良好行為習慣的培養方案。

  10月份:

  1、配合圣堂衛生防預站對全園幼兒的健康接種進行嚴格的普查,對沒有及時接種的幼兒發放了接種通知,要求家長自愿填寫疫苗申請書,并協助防預站及時給部分幼兒補種疫苗;

  2、召開幼兒家長會,家庭教育專家講座,開展了家長會及有關育兒方面的講座,在這次家長會的講座,家長們在育兒方面受益匪淺,專家精彩的講座深受家長們的好評。

  11月份:

  1、全園進行消防安全演習,增強幼兒自我保護意識與防火意識。

  2、良好行為習慣環境創設評比。

  12月份:

  1、全園教師進行了優質課的評比。本次優質課的.評比活動,教師的教學水平普遍得到了提高,幼兒手腦并用,在游戲中學習,在快樂中成長;

  2、家長開放日暨“迎新年”游園活動

  3、中、大班級戶外體育活動跳繩、拍球比賽,通過這些活動營造了幼兒積極向上,努力爭取的精神。

  1月份:

  1、為了了解幼兒的日常生活良好行為習慣的養成,我園1月初對全園幼兒進行良好行為習慣評價,首先班級教師自評其次園領導進入班級蹲點,對于個別班級個別幼兒的不良行為習慣給予及時的糾正,通過本次評價幼兒再日常行為習慣方面得到很大的進步。

  2、為更好的與家族溝通,了解幼兒情況組織教師進行家訪活動。

  三、加強保育工作,提高衛生保健水平

  1、落實晨檢和消毒措施。班主任教師做到每天驗收消毒、衛生制度。消毒的消毒、清洗的清洗、日曬的日曬、噴灑的噴灑,努力為幼兒創造良好、安全、衛生的環境。

  2、加強幼兒的體格鍛煉,增強幼兒體質,做好了疾病預防工作,杜絕了傳染病的蔓延;

  3、再次加強了食堂管理工作,把好質量關和入口關。我園廚房內所有食品皆由實驗學校統一招標、專人檢驗、專人運送。到我園后,我園值班教師、保健教師和廚師三者同時對食品質量再次檢查并過秤,確保每日幼兒的午餐、兩點的質量安全。

  四、加強宣傳工作,形成素質教育的合力

  幼兒教育是一個系統工程,幼兒的素質受到家庭、幼兒園、社會等環境的影響,只有將家庭教育、幼兒教育和社會教育相互結合起來,才能有效地促進幼兒的全面發展。所以本學期我們一方面通過家長園地、家教知識講座等形式向家長宣傳幼兒教育和家庭教育的重要性,提高家長的教育責任感;另一方面又通過教育信息網的宣傳報道、向家長開放半日活動等,讓家長從整體上了解自己的孩子在幼兒園的表現及幼兒園的教育內容和方法,從而解決家長的憂慮。平時還充分利用了與家長溝通的各種方式(信息、電話、家訪),加強了家長和教師之間的溝通。

  五、不足之處:

  1、在管理工作中:缺乏信息化和科學化的管理,教師的精神面貌沒有達到最佳狀態;教師的綜合素質和專業技能有待于提高;

  2、在保教工作質量上:業務學習、培訓的效果不佳,教研活動開展不夠深入,教師評課的能力和觀察能力有待提高,教師的教育思路、觀察能力、教育手段和隨機教育缺乏靈活性;各項常規培養、工作的開展缺乏堅持性,沒有很好地達到持續改進;

  3、在教研活動中:計劃性不強,致使一些工作、活動準備不足;開展工作的自主性不強,常出現等領導提出具體的步驟、具體的做法、具體的要求、提醒等;一些教職工對自身素質的提高行動不多、效果不明顯;

  4、未能結合學校具體情況,確立確實可行的教科研課題,未能通過利用加強教科研工作,提高老師的業務素質。

  這些既是我們的不足之處,也是我們今后努力的方向,工作的重點。只有全面、正確、清晰地認識自身,才能使我們突破制約發展的瓶頸,爭取更上一層樓。

幼兒園年度工作總結8

  今天,隨著社會的發展,經濟的快速增長,作為我區第一家民辦幼兒園,我園近年來也有很大的提高始終遵守國家法律法規,自覺接受級領導部門的領導與管理,服務于家長,服務于社會。為了適應時代的需要,我園認真貫徹新《綱要》精神,在上級領導和社會各級人士的關心和支持下,在全體教職工的共同努力下,我園各項工作均有所提高,得到了家長和社會的一致好評。

  一、基本情況

  我園位于長江路88號南棉集團對面,占地面積20xx余平方米,建筑面積1200余平方米。院內寬敞、干凈明亮、日照充足,適合幼兒戶外活動與健康成長,院舍建筑安全,衛生,布局合理,環境無危險,無污染。(我園在大型玩具周圍鋪設了塑膠地墊,供孩子活動使用,場地既安全又漂亮)我園活動室、圖書室、會議室、廚房及辦公室。各班明亮潔凈,分別配有風琴、錄音機、電視機、VCD、消毒柜、茶杯件、雙溫空調、有符合衛生要求的幼兒桌椅、睡床。食堂設施齊全:有清洗區、消毒區、熟食加工區,各種器皿齊全、擺放有序。

  目前,我園花花公子有13個班級,369名幼兒。現有老師13人。保育員15人,食堂人員2人,門衛2人。所有人員均具備相應資格。

  二、園務管理

  1、我園創建以來,堅持依法辦園,自覺接受上級領導督導人員的檢查,監督和指導;堅持保教結合,全心全意為幼兒服務,為家長服務,結合我院的實際情況;制訂了有切合實際的長遠和進期的五年發展規劃工作計劃和目標,并逐步制定了切實可行的階段計劃。

  2、各項制度健全:(崗位責任制、學習制度、老師培訓制度、聽課制度、衛生制度、安全制度、消防制度、安全應急預案等)。有具體的檢查措施,檢查材料和問題的整改情況。

  3、園長衽負責制,全園教職員工團結協作,充分發揮各職能部門的作用,建立了團結、進取、求實、創新的良好的園風。

  4、堅持勤儉辦園,按規定收費,有計劃地布置教學設施,改善辦園條件。

  5、有嚴格的食堂管理制度。

  三、衛生保健

  1、制定各種制度,如食品安全制度,衛生保健制度,消毒制度,炊事員操作要求等。

  2、科學合理安排幼兒膳食、成立伙委會。根據時令及幼兒特點制訂食譜,建立食品檢查驗收制度,嚴格執行《食品衛生法》,食品定點采購,并簽定衛生安全責任書;廚房用具生熟分開食具一餐一消毒,搞好進食衛生,不吃隔夜飯菜,嚴防發生食物中毒。

  3、重視幼兒良好生活習慣的培養做到飯前便后要洗手,勤剪指甲,及時發現并糾正幼兒的偏異行為。制定文明進餐行為規范要求,園長、食堂人員經常深入班級進行檢查幼兒園進餐情況,確保幼兒吃好吃飽。

  4、做好日常消毒工作,制定消毒制度及操作要求,做好消毒工作的登記,并加強監督管理。

  5、做好傳染病預防工作,把好幼兒體查關,以防傳染病發生,積極配合衛生部門做好計劃免疫工作。

  6、加強晨間、午休的檢查,做到一摸、二看、三查、四問嚴禁幼兒帶危險物品入院,傳染病多發季節加強預防及消毒,發現傳染病時進行隔離。

  7、炊事員上班必須穿工作服,戴口罩,帽子。

  四、教育工作

  1、認真貫徹執行幼兒教育方針,政策。《幼兒工作規程》。根據《幼兒園教育指導綱要(試行)》按排教育活動內容,全園及各班教育工作計劃齊全并嚴格執行。以科研為契機,端正老師的教育思想。以科研為龍頭,帶動辦園水平和師資隊伍素質的提高。

  2、每學期定期親子教育活動及教研活動。

  3、一日活動做到科學安排,體現動靜交替,保教結合。

  4、熱愛幼兒,尊重幼兒,面向全體幼兒,注重個體差異,堅持正面教育,無體罰,變相體罰等損害幼兒身心健康的行為。

  5、經常開展聽課、說課、評課活動。

  六、工作人員

  1、工作人員為人師表,忠于職守,工作認真,服務熱心。身體健康,儀表端莊,有良好的職業道德。鼓勵教師參加學歷進修。

  2、注重對骨干老師的培養,明確骨干老師的標準、任務、職責,充分發揮好骨干老師的引領導作用。

  3、關注青年老師的成長,為青年老師建立個人成長檔案、落實師徒帶教工作。

  4、今年我園開展了粉筆字大比武活動,評了前三名全園聽課16節,使每位老師的'業務水平的所提高。

  七、家長工作

  1、建立與家長聯系制度,并將其納入到整體教育工作中。

  2、更新家園觀念,定期開展活動、互相交流。我們還定期召開家長會,建立家院聯系制度,定期家訪,聽取家長意見和建議,研究改進工作。不但促進了家庭教育與幼兒園教育的銜接,而且使家長提高了認識,達成了共識,家長素質普遍提高了,行業規范了。一年來我園成功的舉辦了:慶六一:文藝記錄“親子手工活動”“秋季運動會”“元旦聯歡會”讓家長進一步了幼兒在園生活,進步提高家長對學前教育的認識。

  八、安全工作

  1、從保證幼兒生命出發,認真做好各項安全工作。首先我院成立了安全領導小組,建立健全安全制度,應急疏散預案,簽定了各崗位安全責任書,落實了安全檢查責任人。

  2、加強對安全設施進行檢查,登記維修。如定期對全院大型玩具、電路、電器、廚房設備、消防設施、幼兒活動場地,進行定期檢查,徹底消除隱患;

  3、加強門衛管理,實行進出,來訪登記制度。經門衛同意方可入園。

  4、把好幼兒接送關,我園在大門口安裝了監控系統,確保幼兒安全。

  5、結合幼兒的生活經常進行安全教育。加強教職工安全知識的培訓,提高教職工及幼兒自我保護意識和能力,最大限度地杜絕不安全事故的發生,幾年來沒有發生重大不安全責任事故。

  6、建立接送車輛的安全管理制度。

  7、做好晨檢工作、午檢工作。

  8、建立房屋,設備,消防,交通等安全防護和檢查制度,建立了食品,藥品等安全管理制度,增強工作人員和幼兒的安全意識,管理到位,責任到人,定期檢查有記錄。通過對于今年工作的總結,我園存在的問題和今后

幼兒園年度工作總結9

  在這一個學期里,我勝任了衛生保健這一項工作,感謝領導對我的信任,在這期間我學到了很多很多,每次去參加昌平婦幼組織的培訓例會后,自己都會覺得我原來有那末多不知道的知識,又收獲了狠多,回來也要繼續翻看那些內容,讓自己更好的把握那些知識,我知道要想把工作做的更好,讓自己有更高的提升,就要比他人付出更多的時間來學習。剛開始的時候會覺得很累,但是在付出的同時我收獲的更多。時間過得很快,轉眼一學期結束了,下面將本學期工作進行簡單的小結:

  (一)認真做好晨檢和全日觀察工作。

  1、認真做好天天的晨檢工作。每位晨檢老師都能用最親切的話語,最熱情的態度,仔細檢查每位幼兒,發現有異常情況及時處理,如有發熱、皮疹、眼睛紅腫等,我們都能取得家長配合,帶幼兒到醫院檢查治療,等病情確診了再進班級。

  2、認真做好得病幼兒的觀察護理工作。天天中午進班仔細觀察幼兒,照顧每位得病幼兒吃藥。發現有病情變化的幼兒,能及時與家長聯系,并作好適當的護理工作,幫助丈量體溫、服藥等,并及時做好相干的情況記錄。出現意外的損傷事故也都能及時做好處理。

  3、及時做好各項登記統計工作。認真仔細地填寫好每份表格。

  (二)按要求做好飲食管理工作。

  1、每周按時制定花樣食譜,食譜每次都能及時公布。

  2、每月做好營營養析,全面了解幼兒的營養攝取情況, 并根據分析結果及時補充調劑食譜。為了滿足維生素的需要,增加玉米、山芋、南瓜、小米等粗糧;多吃蔬菜、水果,保證蔬菜水果的攝取量,保證了幼兒對維生素C的需求。孩子們也是很喜歡吃幼兒園的飯,乃至回到家會跟媽媽說你做的飯沒有幼兒園做的'好吃。聽了這句話我們的工作是得到了孩子們的肯定的。

  (三)嚴格做好體檢及評價工作

  1、按時進行體檢,丈量體重、身高、視力,并及時做好各項評價統計分析工作。

  2、配合兒保所做好蛀牙的檢查矯治工作,讓孩子的牙齒得到更好的保護,還需要大家共同的努力。

  (四)為了增強孩子的體制,我們在五月還進行了體能測試的活動。通過這次的測試可以看出孩子的體能還是有待進步和增強的。

  體格鍛煉我們遵守的原則是:

  1、循序漸進:運動量由小到大,運動由易到難,使身體逐漸適應。

  2、鍥而不舍:體格鍛煉必須經常進行,逐日戶外時間很多于2小時,其中鍛煉時間很多于1小時。

  3、全面鍛煉:選擇多樣化的項目。

  4、區別對待:對不同的年齡,性別和健康狀態的幼兒、在時間、強度上都應區別對待,應有一定的靈活性。

  (五)培養幼兒良好的生活衛生習慣。

  堅持天天到班內巡查,了解幼兒的進食情況、進餐習慣以衛生習慣,發現題目及時配合教師做好教育指導工作。如:隨時提示幼兒按正確程序洗手、留意進餐速度,留意養成良好的衛生習慣;留意提示幼兒根據天氣情況穿衣服等。

  (六)做好健康教育工作。

  1、認真貫徹執行《幼兒園衛生保健合格標準》,制定幼兒園健康教育制度,并認真落實。

  20xx年幼兒園衛生保健工作總結(2)工作總結保健衛生幼兒園

  3、根據幼兒生長發育的特點,加強健康教育,增加幼兒的健康活動內容,從而更好地鍛煉幼兒的體格、培養幼兒養成良好的行為衛生習慣和健康的生理心理。每月,我們要請教師依照幼兒年齡特點,設計本班的健康教育活動,并由保健部分同一整理,構成幼兒園各年齡段的健康教育活動方案,在全園推廣。

  4、進一步加強教師和家長的健康知識培訓,利用家長會的機會,分別對教師和家上進行健康知識宣教,先容一些幼兒衛生、營養、預防疾病方面的知識,傳授一些常見病的處理方法,以進步教師、家長的衛生保健知識水平和育兒能力。

  二、依照《衛生保健合格標準》要求,確保保育員工作的質量。

  1、組織保育員的業務理論學習和技能操縱練習,學期末,還組織全體保育員撰寫了保育工作的經驗總結并進行交換,使大家從理論上得到了學習鍛煉的機會,寫作水平也得到較大的進步。

  2、保健醫能堅持天天巡查、檢查各班的衛生消毒工作,催促保育員按要求做好衛生消毒工作,并及時進行登記,每周組織衛生檢查評比,及時反饋檢查情況,每月進行考核。保健醫還能隨時做好指導、催促工作,發現題目及時指出,催促保育員及時改進。

  3、本學期,繼續做好傳染病的防治工作,我們能根據傳染病流行季節的要求,制定了具體的消毒要求,嚴格催促保育員加大消毒工作的力度,并及時作好記錄。本學期無傳染病發生。

  4、天天巡查檢查各班幼兒的晝寢情況,提示保育員做好幼兒晝寢的照看工作,每月統計入睡率并進行統計。

  三、按標準嚴格管理食堂,保證師生伙食質量。

  1、 組織食堂職員學習食堂工作的相干制度和常規物品消毒方法和要求,具體學習了食堂工作的量化評分表,學習了學校食品衛生安全管理要求。

  2、加強食堂職員管理,制定了具體的崗位職責,使食堂職員明確職責,分工合作,將天天的工作按時高效地完成。

  3、要求食堂職員和總務職員嚴格依照食譜采購,保證食品的數目、質量,并及時做好進貨單位的索證工作。

  4、鼓勵食堂職員在實踐中不斷摸索,規范操縱,進一步進步烹飪水平,本學期師生普遍反應對伙食質量表示滿意,同時幼兒的進食量也得到了保證。

  5、隨時提示食堂職員做好個人衛生、環境衛生和保管區的衛生,發現題目及時指出,及時改進,使食堂內外經常保持衛生整潔,比如輪胎區和知音坊都能經常性地保持整潔,在各級領導的檢查中,食堂的衛生狀態都得到了大家的認可。

  6、每月做好了食堂職員的考核工作,獎優罰劣,進步了大家的工作積極性。

  四、衛生保健作為幼兒園工作的重要部份,我知道我還有很多的地方做的不夠好,所以我也會在下一學期更加的努力學習,爭取做到更好。

幼兒園年度工作總結10

  為更行之有效地推進、深化我園課程改革實驗工作,全面提升幼兒園教育教學質量。本學期我園教研工作主要從每位教師的實際出發,堅持以教育科研和教學改革實驗為主要形式、渠道、方法,確立了“以教師發展促幼兒成長”的園本管理理念,讓每位教師都能盡情地發揮自己的專業特長,在自己的工作崗位上得到提升,成為課程改革、教學實踐研究的主人。

  一、加強教研組的建設與發展,讓教師在團隊合作中得到提升

  教研組是開展園本培訓的實體,是教師專業化發展的依托,能幫助教師明確專業化發展的方向。在期初,幼兒園首先把本學期師資隊伍建設的目標明確地向數學及心理咨詢教研組的組長及成員提出來,把“如何使自己成為名牌教師”作為本學年度教師專業化發展的追求目標,各教研組的組長根據市、區計劃及幼兒園實際,為本組成員制定了與其配套的目標與措施,并得到了成員們的呼應。例如:數學教研組成員馮新、文璇、淑萍作為試驗班的教師,在課題“幼兒數學科學化的研究”大膽引用皮亞杰建構主義理念并結合配套教具,進行“幼兒建構式數學”的實踐與研究,得到家長的好評。淑萍老師還在“3―5年青年教師開課匯報”中以建構式數學活動――小熊請客,獲得同行教師及教研室林卉老師的一致好評。

  其次,幼兒園在本學期召開了2次教研組建設與發展經驗交流會,各教研組在期初先交流教研計劃、成員實踐分配、小課題計劃;在期中進行經驗的分享交流會,學習借鑒成功的經驗;分析梳理失敗的案例,并提出解決策略。例如:心理咨詢教研組的教師課題開展的進程十分順利,為什么?因為每位教師的教育投入非常大,在教研活動過程中,每位教師都能積極參與,對每一個問題都能發表自己的見解,有一種討論的氛圍,對一個問題的討論往往能有深度的進行。及時的經驗交流分享有效地提升了教研組的建設和發展。

  二、有效開展群眾性教育科研,讓教師在研究中實現超越

  開展群眾性教育科研是廣大教師對未知領域的探索,對自身實踐的研究,對傳統角色的超越,對于形成研究型的教師群體有著不可或缺的催化作用。

  1、從問題到課題,提升教師的問題意識和解決問題的能力

  第一線的教師從事教育科研的重點并不在于對教育理論的研究,而是側重于對教的問題和學的問題的研究。這要求教師帶著問題去分析、去嘗試、去提高解決實際問題的能力和效果,這種行動研究的過程十分有利于教師的專業化成長。例如:本學期幼兒園嘗試進行幼兒“分享閱讀”的教學實踐,一開始教師們通過簡單的2次理論培訓并未真正掌握指導幼兒進行分享閱讀的竅門,大部分教師不得其門而入。因此,我們請姐妹園有經驗的一線老師現身說法,教師們提出自己在實踐中的困惑與問題,并一起進行分析與解答,心理咨詢教研組的教師們更是以客觀的心理咨詢學角度去剖析教材。一次次的問題碰撞,一次次的迎刃而解。教師們開始在教學實踐中養成帶著問題去學習、去教學、去總結、去提高的良好研究習慣,使自己成為能發現問題、提出問題、分析問題、解決問題,并自覺運用先進教育思想和方法指導實踐的研究型教師

  2、從經驗到實踐,提升教師的積累意識與能力

  即時即事的研究是群眾性教育科研追求的境界,又是研究型教師群體得以建成的基礎。我們在不斷的實踐中認識到從事教育科研更重要的是在教育教學實踐中不斷地獲得體驗和積累,不斷地進行歸納和總結。例如:本學期我園推選了林玉芬老師參加市舉行的“創新大賽”,在9月份片區舉行的說課選拔賽中,我們要求林老師針對自己在首次說課中的表現先進行自我的剖析,在剖析中,她很快意識到自己存在的不足,例如:說課時的語速過快;《綱要》的精神與其他教育理念還無法自然地融入說課過程等等。針對存在的.問題,林老師加以內化、歸整,平時閱讀大量的書籍、分析典型的案例,一次次請領導、老師們聽自己說課,再從大家的建議中積累、整合。10月中旬,林老師再次“披掛上陣”,參加區舉行的創新大賽選拔,最終獲得三等獎并入選參加市賽。在區賽的過程中,林老師通過對整個說課、教學活動設計、執教過程、反思答辯等環節進行再次的問題查找、經驗剖析,并在研究自己經驗的同時重視吸收他人的成功經驗,因為只有在別人經驗和自身經歷的互動中才能擁有更豐富、更寶貴的經驗。不斷的經驗積累與總結使林玉芬老師對參加市創新大賽充滿信心,在xx月中旬的市賽中,她設計并執教的小班主題活動――我的小鞋,效果較好,同時在反思答辯環節中,她能從實際出發,清晰地、獨到地分析出自己在教育教學過程中存在的不足與亮點,得到評委們的好評。受到市創新大賽的影響,我園教師感觸良多,紛紛表示自己也想親臨實地的領略“創新大賽”的氛圍,于是xx月底我園也開展了“創新大賽”活動,在模擬比賽中,教師們各顯身手,魏小星在說課中聲情并茂;劉麗鳳設計執教大班主題活動――有用的尾巴,好評連連;黃文璇老師在反思答辯中的自我剖析頭頭是道……幼兒園在諸如此類的活動中鼓勵教師發現問題、提出問題、分析問題、解決問題,提升著群眾性教育科研能力和研究型教師群體的質量與水平。

  3、從結果到成果,提升教師提煉意識與能力

  所謂從結果到成果,就是初步的結果提煉成成熟的結果。這好比是從初步的結出果子到果子的成熟,既要順其自然,又要精心培育,盡可能使其瓜熟蒂落。我們把重點放在信息資料、教學實踐、案例分析三方面,并整合成一體,不斷加以研究、總結、提煉,以至形成成果。我們在工作中要求教師要“三寫”:寫學習筆記、寫教學札記、寫案例分析。教師在“三寫”中日積月累,成績斐然:例如:莊園長的文章《尋找教師專業化成長的對策》刊登在《福建幼兒教育》;林玉芬老師的文章《數學活動中師幼互動關系策略淺探》刊登在《學前教育研究》;戚如璋老師的文章《讓音樂伴隨幼兒成長》刊登在《廈門教育》;又如:我園的市骨干教師、區學科帶頭人歐陽箏老師,在12月底的“區學科帶頭人專場匯報活動”中,歐陽老師向領導、同行所展示的累累碩果,也是最好的典例。>

  三、價值引領配以項目推進,讓教師發展成為一種自覺

  為了使教師的專業化發展成為教師自身的需求,我園主要從價值引領、項目推進等方面來強化這項工作,取得較大成效。

  1、價值引領

  教師專業化發展只有得到教師的心理咨詢支持,教師才可能自覺接受并將其轉化成為自身的一種自覺行為。為此,我園強調實現價值引領,提高教師的抱負水平,讓教師具有自我發展的意識和動力。我們在政治學習中對教師提出了一系列教師專業發展的價值理念,如:“平凡中綻放美麗”,“培訓是福利、學習是享受”,“工作著、學習著、享受著”等。這些價值理念對教師的行為傾向與選擇產生了很大影響,成為了具有時代精神和園本特色的教師精神文化的重要組成部分,激發教師不斷學習、實踐、反思、探索,不斷向更高層次發展。

  2、項目推進

  教師的專業化發展需要途徑和載體來推進。我園以項目為載體,找到了轉變教師觀念、提高教師教育教學能力,促進教師專業化發展的,獨具特色的途徑。

  (1)創設“青藍組合”,高級教師與一級教師配對;骨干教師與新進教師配對;學科帶頭人與青年教師配對等不同組合。

  (2)開設“高級教師講壇”,請高級教師針對青年教師“網上問題文件夾”中的教育教學中出現的問題舉辦相關的講座、沙龍活動。

  (3)舉辦“家園對對碰”活動,通過班級“網絡日記本”“周末親子沙龍”“家長來園日”等活動與家長零距離的共同探討教育的熱點、難點問題。

  隨著經濟社會的發展,幼兒教師這種職業的生存空間與選擇空間勢必會受到一定程度上的沖擊,教師的人生價值追求、工作態度和工作目標都在發生著這樣、那樣的變化。因此在今后的工作中我們將繼續思考、探索、實踐:“如何讓每一位教師都永遠擁有一顆快樂的童心,為孩子的成長奉獻自己的人生,永遠熱愛幼教這一職業?”迎接挑戰是我們的態度,解決難題是我們的責任,讓每個老師在事業中成長,在童心世界獲得美麗與成功是我們的目標。在今后的工作中我們將致力打造一支快樂奉獻的名牌教師隊伍

  教師:李維

  20xx.7.18

幼兒園年度工作總結11

  本學期我班的家教指導工作在園領導的指導和幫助下,在家委會成員的協助下,在每位家長的密切配合下,較好地完成了各項工作,使家園共育真正成為促進幼兒全面發展的有效途徑。現對本學期工作做如下小結:

  一、認真做好各項常規工作

  1、定期與家委會委員溝通

  家委會是幼兒園家教指導工作的有力保證,為了更好地發揮家委會的橋梁作用。學期初我們推選了班級家委會成員,同時鼓勵家委會成員向班級其他家長介紹本學期的家長重點工作,如各年齡段幼兒家長學校的內容、親子游的目的地、如何結合節日開展親子活動等工作。一年來通過成員們不間斷地參與幼兒園和班級的日常管理,為我班提供許多寶貴的意見和建議,真正發揮了家委會的橋梁作用。學期結束時,我們的家委會代表獲得了班級好家長的稱號。

  2、根據家長需求舉辦家長學校

  本學期在舉辦家長學校之前,我們先傾聽了家委會成員的意見,針對不同階段的家長開展不同的家長學校。如,小班上學期家長需要了解培養行為習慣方面的知識,我就針對班級孩子情況通過錄像和照片的形式開展了"如何培養幼兒良好行為習慣"的專題講座;小班下學期家長需要了解如何在家庭中營造一些學習氛圍方面的知識,于是由姚老師為家長作了"如何創設良好地家庭學習氛圍"的專題講座。講座精彩、事例生動,獲得家長的一致好評。

  3、家長會

  做好家園聯系的第一步工作,就是密切與家長的溝通。上學期初,針對新生家長召開了新生家長會;同時結合每學期的教學重點召開了期初家長會,使家長明確了本學期家長需要配合的事宜,有效推進幼兒園工作的開展。

  4、向家長開放半日活動,有效促進家園一致教育。

  本學期,我們兩位老師除了通過日常聯系、家園之窗、班級網站等多種形式與家長聯系外,還結合迎世博600天行動向家長開放半日活動,如:我與海寶手拉手。在半日活動中,讓家長參與幼兒園的活動,進一步了解自己孩子在幼兒園的表現,教師也積極向家長宣傳幼兒園教育、科學育兒知識等等,有效促進家園一致教育。

  5、鼓勵家長參與園組織的各項親子活動

  每當幼兒園組織親子活動時,我們都會主動向家長介紹活動意義,鼓勵家長積極帶孩子來園參加活動。如:"迎世博親子詩歌比賽"開展初期很多家長為沒有能力自編詩歌而煩惱。于是我們老師借來了圖書和報紙,甚至將編好的詩歌分發給家長,讓家長在家準備。臨近比賽時,很多家長又糾結于沒有道具和配樂歌曲求助到我們老師,于是我們雙休日,幫助家長制作了各種符合詩歌主題內容的道具,下載各種適合詩歌意境的配樂曲。在我們和家長的共同努力下,我班一名幼兒獲一等獎,兩名幼兒獲二等獎,其他9名幼兒獲鼓勵獎。

  二、利用網絡家園互動

  1、成立家長自愿者隊伍

  我們班級幾位家長(唐一鳴家長和孫保康家長)的計算機水平很高,于是我們抓住這一優勢,邀請兩位家長成為我們班級網絡知識自愿者,為其他家長上網了解班級動態、上傳信息提供服務。

  2、開展形式多樣的活動

  本學期我們充分借助"家校互動網"和"age06網"兩個平臺,與幼兒家長溝通。利用"家校互動網"定期向班級所有幼兒家長群發關于"保健保育"、"主題配合"以及"班級事務"等方面的短訊,讓家長在第一時間了解班級動態。同時通過"相冊視頻"的方式讓家長了解孩子的在園情況,更加直觀地看到自己的孩子在園表現。最后,通過論壇形式,建立"叮叮每日生活"和"叮叮博客"的方式將幼兒在園的每一天生活內容,教師的教學內容,放在網上讓家長共享。在學期結束時,我們還評選了班級內的"家校互動積極獎"來鼓勵那些支持我們開展工作的家長,同

  時也是激勵其他家長加入我們的網絡互動。通過我們和家長的努力,我們的.網頁和論壇每天都得到更新,老師與家長之間建立了很強的默契。

  三、本學期的亮點工作

  (一)充分利用家長資源,開創家園互動合作共育的新局面。

  家園溝通的根本目的在于充分利用家長資源,實現家園互動合作共育。在家長工作中,以前很多教師抱怨家長不配合、不支持幼兒園工作。仔細分析,原因出在我們教師身上。是我們對家庭教育資源中的潛在因素發掘不到位,沒有針對每個幼兒家長的個性特點、職業特點、家庭背景有的放矢地開展個別溝通、對話、交流工作。這就要求我們工作更細致、更精心、更扎實。我們兩位老師在調查研究的基礎上,為每個幼兒家庭建立聯系檔案,注重發揮家長獨特的教育優勢,動員他們參與幼兒園教育活動,并及時給予肯定、鼓勵、贊揚。我們本學年就很好地利用了家長資源,讓家長參與教育活動,協助完成教學任務。

  (二)指導家長科學育兒,使家園教育進一步形成合力。

  傳播科學育兒知識、幫助家長提高家庭教育能力是幼兒園義不容辭的責任,也是幼兒園家長工作的核心內容之一。為了做好這項工作,我們主要利用"家園聯系欄"和園報。在"家園聯系"專欄中,我們時時以新引人,如創新欄目、更新版面、增加互動內容等等。其中"教您幾招"主要是針對性地將家長的一些疑問進行解答同時加入一些節日的介紹豐富家長和幼兒的知識。學期結束時將班級"親子共閱家庭"和"學習型家庭"的經驗文章張貼在聯系欄中,讓班級所以家長共享,實現家長教育家長的目的。

  (三)平等對話、真誠溝通,這是做好家長工作的基礎。

  讓家長了解幼兒園教育目標,這是體現家長在幼兒教育中的主體地位,實現家園溝通,達到同步教育的基本條件。為了讓家長及時全面地了解幼兒園教育目標,配合幼兒園教育,我們做到了"四公布":開學初公布學期幼兒培養目標;在家園聯系欄里每月公布月工作目標;每周公布一周活動安排和計劃;在開展新的主題活動之前,首先把主題教學的計劃和網絡圖醒目地展示在主題墻壁上,讓家長和孩子先有目的地進行關注,同時通過"請您配合"一項,請家長協助完成目標。積極借鑒成功經驗。真正把家長工作作為幼兒園工作的重要組成部分,高度重視,堅決抓好落實。

幼兒園年度工作總結12

  本學年,我園在德育工作上狠抓、細抓,取得了一些成績。

  下面,將一學期來的德育工作總結如下:

  一、抓師德建設

  正確的思想是行動的指南,我園重視抓好教工政治思想工作,

  重視抓教職工的師德建設,把師德作為建園興園的抓手。采取硬性制度管理和柔性制度管理相結合的原則,增強了教職工的責任意識,建立了良好的園風。

  在師德規范中,我們對教師進行有效的教育思想引導,以“三講”促進師德建設,提高員工思想素質,深入學習和領會“全教會”的精神,幼兒園以出黑板報的方法謝絕家長的禮物,并請姐妹園園長為教師作師德報告,撰寫體會、心得,使教師深感為人師表,以德育人,以知教人的重要,她們把學習內化為行為,用一顆赤子之心,溫暖和關愛幼兒園的孩子,用美麗的心靈向素不相識需要幫助的人獻上自己的一份愛心。我們還組織全體教師聆聽了專題講座《如何培養孩子的合作能力和合作意識》,并讓教師們人人參與,積極撰寫、投稿,參加區《如何培養孩子的合作能力和合作意識》的征文評比,我們還開展評選“20xx學年優秀教師”活動,通過教師制定“優秀教師細則”,采取教師互評,領導考評,家長參評的方式,評出了領導、教師、孩子、家長心目中的班主任形象。

  二、加強幼兒的良好品德教育

  教師們把德育活動滲透在了一日活動中,德育活動、游戲活動、生活活動、體育活動等等。我園開展了一系列的集體德育活動,如“重陽節活動”、“慶國慶活動”、“小能手”評比等活動,從而讓中華民族的美德繼續發揚光大。

  通過一學期的德育教育、培養,許多小朋友樂意參加集體活動,情緒穩定、快樂。會正確使用“請、謝謝、對不起、沒關系”等禮貌用語,樂意與周圍人交往。學習遵守生活常規和游戲常規。愛惜玩具、用具、衣物,愛護公物。愿意做力所能及的事,參加簡單的'勞動,養成自理能力及愛勞動的習慣。愛集體,愿意為集體服務并為之感到愉快。在成人的提醒下,保持環境整潔、美觀。對閱讀圖書感興趣,初步養成良好的閱讀習慣。安靜傾聽他人說話,比較大膽、正確地表達自己的請求。能分辨一般是非,初步評價自己和別人的行為,愿意學習優點,克服缺點,建立良好的同伴關系。懂得做客、待客的一般禮儀,會與他人分享,能大膽、禮貌地與成人交往。

幼兒園年度工作總結13

  作為xx幼兒園的教師讓我明白從事學前教育行業的重要性,畢竟在孩子的成長過程中幼兒園教師的教導是十分重要的,我在本年度主要負責中x班的教學工作并得到了班主任的配合,通過以往的經驗讓我明白教導好中班孩子的重要性并制定好了相應的教學計劃,隨著本年度教學工作的完成也讓我對自己的表現進行了工作總結。

  1、認真做好新生接待工作并記錄好相應的花名冊,由于小班孩子升入中班以后需要進行分班的緣故從而會導致自己會對部分孩子不熟悉,為了解決這個問題導致我在開學前便對根據班上孩子的信息制定的花名冊,事實上也有部分孩子是由其他幼兒園轉來的緣故從而需要做好接待工作,而我則需要了解每個孩子的學習進度以便于在工作中制定方案,得益于我對孩子們的重視從而在這學期的教學工作中能夠和他們相處得很好,而且我也有積極配合班主任開展教學工作從而幫助孩子們掌握了不少重要的基礎知識。

  2、幫助孩子們掌握二十以內的加減法以及書寫的.正確方式,其中書寫的正確方式雖然在小班階段就有在糾正卻也僅僅是在鞏固基礎罷了,由于他們那時掌握的字詞數量很少導致書寫的過程也是比較緩慢的,因此我在進行教導的時候盡量要求每個孩子將字寫大些,這樣的話有助于觀察書寫的筆畫是否存在錯誤之處。數學教導方面則是簡單的加減法計算并設置的獎勵,主要是為了激勵孩子們認真學習數學并養成良好的學習習慣,看似教導的內容比較簡單卻也是為了幫助孩子們掌握重要的基礎知識,而且我在布置試題的數量方面也稍微提升了一些。

  3、利用節假日開展家訪工作從而了解孩子們在家學習的狀況,事實上我在隨同校車接送孩子的時候便了解了部分人在家的表現,因此我很重視與家長之間的交流并經常詢問孩子們在家期間的狀況,這樣的話也是為了配合教學工作的展開從而鞏固孩子們的基礎,另外在季節變換的時候也會囑咐家長照顧好孩子,畢竟季節性流感之類的問題還是要予以重視才不會輕易感染,而且園領導也有定期組織對孩子們進行體檢從而了解他們的身體狀況。

  盡管是初次參與中班教學工作卻在這一年收獲了不少教學經驗,我也明白自己對待教學工作應該要全力以赴才能夠更好地促進他們的成長,至少回顧以往的表現讓我對完成的教學工作感慨良多,因此我會繼續履行好教師的職責并為了班上孩子們的成長而努力。

幼兒園年度工作總結14

  如今的學前教育了充滿了競爭,在各園的挑戰與發展并存的今天,我深知教育教學質量是關系到幼兒園的根基發展。作為一名業務園長,分明感到責任的重大!尤其是每次參加教育局舉行的公、民辦園教師優質課評比、教壇新秀評選,教師技能大賽、各園相互參觀學習等活動,我的心情伴著幼兒園的現狀顯得非常復雜、沉重,但我一直記得要將壓力變為動力,從管理教務辦的各領域工作入手,以教研為切入口,以培訓教師為突破口,以環境創設為關鍵點,以家園開放互動工作為支撐點,扎實開展教務辦的各項活動,不管園里有多少老師懂得我的理念或者不理解我的做法,有時候還是在持之以恒的堅持著,因為我始終相信學前教育要遵循它的基本原則,才能發揮長期的最好的狀態,在很多狀況下改變不了的狀態使我們無能為力,但只要不違背幼兒園理念又能為學前教育提供養分的話我還會全力以赴的去實施。

  一、學期重點工作闡述

  在忙碌而又充實的一學期當中除了進行正常的教學工作以外還涉及到了各方面的一些內容以下進行簡單的闡述。

  1、于20xx年3月1日開始正常進入教學活動狀態

  2、于20xx年3月11日本人參加了臨夏市開學后的教育系統大會。

  3、園長為教務辦配備了供各班使用的6臺多功能擴音器及移動硬盤一個,各班教室里裝置了電視、電腦、白板、觸屏多功能一體機,1

  在組織班級活動,集體教學活動等方面提供了很大的幫助,開拓了幼兒視野。

  4、本學期接待了州人大、市政協、市教育局組成的4組調研團隊、對于調研后的工作在市教育局進行了總結會議。

  5、市教育局通過會議制定了各園對臨夏州舉辦的牡丹藝術節提供優秀節目一個,我園編排節目為《情系河州》通過驗收、初評、參加比賽等各類形式榮獲臨夏市教育系統一等獎、臨夏州少兒舞蹈大賽三等獎,及指導教師榮譽證書、500元獎金。

  6、于3月26日接到通知安排我園5名教師赴蘭州參加觀摩學習。安排了兩名教師在臨夏師范學校參加為期半月的幼教崗位培訓,計劃有兩名教師參加國培在合作師專的崗位培訓。

  7、于4月17日組織本園教師報考教育學和心理學兩門考試,從報名收費、照相、打印座位單進行了全程服務。考試結束后大家成績不太理想,只有園長兩門合格,有三位教師各合格一門,希望在以后的考試中大家要做好前期的復習準備,不打無準備的仗。

  8、于4月18日起由我負責、教研組長執行開展了各班的教研活動,為家長開放日做充分的前提準備,四月底進行了家長開放日暨公開課教學活動。

  9、本園代表民辦園接待了由關主任帶領的北師大出版社的張社長及省教育廳領導對于教材的回訪工作,安排了教師座談會,并提出來對新教材的一些意見。

  10、五月分在教務辦人員不足的前提下聽取了園長安排,由教務辦統籌安排,各位教師緊張而又忙碌的排練了題材新穎的各類節目,在15個節目中選出了前四名進行了評獎,在慶六一文藝匯演中穿插了隆重的雅星建校典禮儀式。

  11、本人于6月22日在州教育局參加了由北京專家團隊和各地優秀教師組成的新課程理念培訓會。

  12、本學期為了豐富區角活動的內容在四樓設了幼兒游戲室,希望具備有帶頭示范性的老師進行帶領實施。

  13、接受了兩位來園培訓學習的教師。(馬相紅、馬雪娟)實習結束后以書面形式給他們做了實習評估,并留幼兒園一份培訓體會。

  14、學期末進行了教學能力考核及各項考核統方工作。

  15、負責畢業班的畢業照片、畢業證、畢業紀念品、畢業典禮儀式等各項工作的落實。

  16、各班幼兒評語卡的填寫和教材使用情況的統計。

  17、整理各項學期末的文件資料,各班級幼兒用品、教師用品等

  二、教育教學工作的推進與發展

  1、加強管理,激活日常教學

  幼兒園教學質量的高低與教學管理息息相關。為完善教學管理體系,使幼兒園教學正常有序。增強檢查力度,實施分層管理,由教研組長配合管理各教師的計劃審閱和計劃執行檢查工作,并充分利用骨干教師的人才資源,督促、指導教師科學、合理地開展日常教學活動,深入班級聽課,并以每次開會評價為契機,提高教師責任意識,推動教師組織教學的正規化,使我園的教學管理不斷科學、規范,激活了

  日常教學工作,使教育教學質量穩步推進。

  2、善于反思,確定努力方向

  回顧一學期的工作,為忙碌留下了一段經歷,一份記憶;反思各項工作,為新學學期的啟航揚起新的風帆:不斷總結經驗,提高管理水平。加大教研力度,提高教師業務能力。提高自身業務能力,努力探索教育工作的指導策略,促進幼兒園保教質量的提高狠抓內涵建設,提升教育質量在“務實與靈活兼俱、求真與創新統一”的大思想下,不斷根據新的基礎教育理念來審視和反思自己的工作,理性構建自己的教育觀念,不斷提高教育藝術、積累教育智慧。鼓勵教師“人人有潛力”,鼓勵團隊合作,提升教育智慧。抓重點教師的培養、重點領域的實施策略,強化教師專業發展過程中的具體目標和實施步驟。引導教師向著優秀教師的目標奮進。我用清晰的目標激勵教師,不斷用階段性的目標引導教師,因為我們都知道教師是幼兒園的重要力量,優秀教師更是領頭羊。

  3、更新辦園理念,強化服務意識。

  面臨發展快、競爭強、要求高的幼教形勢,我堅持學習,不斷更新理念與時俱進。在新的時代背景下,大力倡導教師一方面要教書育人,另一方面要有強烈的服務意識。在我看來,幼兒園的生存與發展既要用過硬的教育質量贏得良好的社會信譽,更要用優質的服務羸得家長的滿意和支持。家長是幼兒園的支持者,我園又是一所寄宿制的幼兒園體現的服務性更強,更明確,對于我園各個地區的幼兒家長工作都要重視,無論是本地的還是外地的,它既可載舟又可覆舟,有了

  廣大家長的滿意,才有可能形成良好的社會聲譽;有了良好的社會聲譽,幼兒園才能不斷發展壯大。基于以上思想,我們應不斷強化教師服務意識的培養,引導教師事事、處處設身處地為家長著想,為家長解決后顧之憂,通過辦好一件件小事去贏得家長的滿意。對我園來說家長工作的重擔由園長所承擔著,對于教師來說就需要做好每件服務工作從而得到諸家長和社會的認可和好評是大家努力的方向。

  三、教師培訓學習的實施與效益、

  1、加強培訓,促進教師成長

  我園教師專業水平參差不齊,為提高教師專業素質和業務能力,我將教師培訓分三塊進行落實。

  1、從開學初制定了教師培訓學習計劃及內容。

  2、對于新教師從崗前培訓到上崗后發現問題以問題為中心點進行培訓指導。

  3、對于優秀教師盡量提供外出培訓機會使他們的專業能力得到更好的提升。

  主要采取以下形式進行培養:

  一是加大指導力度。尤其是對新教師進行隨堂聽課,跟蹤指導,每次聽課后,在肯定優點的同時,更注意語重心長的幫助和耐心指導,力求使教師通過課堂實踐提高基本功。

  二是加大園本培訓力度。以園為本,開展自培活動,充分利用老教師的人才資源,采取有經驗的老師帶班指導的形式,形成老帶新,強帶弱的良好氛圍。

  三是重視群體素質的提高。

  為使教師獲得專業成長,為教師搭建學習、鍛煉、展示的'平臺,開展制作教具活動、游戲演練活動,環境布置評比、月任務評價等活動,鼓勵教師,通過各項活動優秀教師脫穎而出。

  2、培訓學習效果簡述

  本學期分理論學習和技能學習,由于諸多事情的耽誤,學期初所安排的計劃沒能全項完成,只完成了其中重要的幾部分,從理論學習的效果來講教師對許多的專業術語有了一定的了解,教師語言能力有了很大的提高,對于《幼兒園教育指導綱要》和《3—6歲幼兒發展指南》有了一定的了解,對于幼兒園的性質和教育原則有了相應的認識,對原本很陌生的新課程整合教材的5大領域有了很高的認識,在專業技能方面本次參加考核的11位教師都是從不懂琴法,不會彈琴到如今的9位老師能熟練彈唱歌曲進行授課是各位教師的一大突破,原本不善于計算機的教師在學習和摸索的過程中制作課件充分的利用一體機對幼兒進行授課,在美術、體育游戲、手工各方面都有了一定的提高,從剛開始害怕組織戶外游戲活動——如今善于組織戶外游戲活動——活動組織效果佳,幼兒非常開心樂于主動參與。這些都是一步步實現的,作為一名業務園長我多么希望有一支專業化的教師團隊發揮最好的工作狀態,也許這就是個愿景,但我希望也能通過我和老師們的共同努力而達到一種水平。

  四、通過各項銜接工作積累經驗

  繁忙的工作讓我們過的充實而又忙碌,多項工作的融會貫通讓我們學會了如何理順各項工作,相信經驗是我們最為寶貴的知識,除了管理本部門工作以外園長為了讓各部門團結一致會安排一些需要協商,需要各部門配合的工作,使其全力以赴的完成各項任務,每項工作都需要及時的進行總結,在總結和積累的過程中我們要時刻記得學習,以專業知識來充實自己,不管有多忙都要關注一下“中國學前教育網”“中國西部幼教網”“臨夏市教育信息網”等相關網站,了解學前教育發展動態。在做好自己部門的各項工作以外還要承擔各部門的銜接調配工作,作為一名業務園長不是一個職務,而是一種職業,如果是一種職業,就必須有更多的知識和能力,把握各方面的信息,必須不斷更新思想觀念和教育理念,具備這個職業所需要的一切素質,才能不被激烈的競爭所淘汰。

  然而,我卻深感自己是如此的貧乏,因此,對自己提出:知識要向更專業化領域拓展,于是,常在工作之余,學習《幼教博覽》、《學前教育研究》、《幼兒教育》等書籍,每當閱讀到精彩之處,對照自己的工作,尋找差距,努力探索新的教育觀念與教育模式,并在指導過程中得以運用,不斷提高自身的業務水平。教育需要執著的精神,管理需要不斷的創新。讓我在反思與展望中以更好的姿態投入到幼兒園教育服務工作中。以自己僅有的能力做好教務辦的各項管理工作,這還需要園領導的支持及引導和各位教師的積極協助和配合。

幼兒園年度工作總結15

  時光流逝,轉眼間又到了總結一個學期工作的時間了,做為一名保育員。我在領導和各班老師們的共同努力下,盡職盡則地完成了自己的本職工作,很榮幸能與現在的各位老師共同進步,我也在大家的身上學到不少的知識。下面,我從以下幾點方面總結如下:

  一、指導思想

  以本園的《保育員的職業守則》為基礎,以每學期的工作計劃為目標,認真貫徹《幼兒園教育指導綱要》的精神,嚴格遵守認真學習保育知識,不時提高保育質量。積極參與園里舉行的各種保育學習活動,努力提高自身素質。

  二、主要工作

  堅持每天的消毒工作,教室、寢室、用具、玩具用84消毒液消毒,床上用品勤洗換,保證被褥都曬足夠陽光。使孩子在整潔舒適的環境中健康成長,為幼兒營造通風、干凈、溫馨的學習環境是責任和義務。

  為了避免近期流行甲型H1N1流感病的發生,除每天用84消毒液消毒外,還定時對教室和寢室進行紫外線空氣消毒,同時做好常有關方面流感病的預防措施,發現問題及時報告和處理。

  三、工作態度

  我在保育員崗位上做了很多年,我慢慢地在保育員這個崗位上琢磨出了門道,那就是要“勤”,比如:勤開窗戶、勤打掃、勤消毒、勤曬棉被等等,除了手腳要勤快利落外,腦子也要勤快,要經常思考,“為什么要這樣做”,今天這件事我做的對不對“等等,常常反思一下自己的工作,以便在以后的工作中,更好改進,不斷進步。

  四、團結奮進

  在一個單位里工作團結是最重要的,做為保育員,與老師之間的團結奮進,密切合作那是更不可缺少的。所以,教師和保育兩者之間要相互配合,相互理解,相互支持,經常溝通,一同探討保教工作方案,團結一致,共同努力,互相關心每一個幼兒,使孩子健康生長。

  五、不足之處

  在本學期的工作中,我還是有許多不足之處,如在工作中有時會出現一些急躁情緒,在完成一些工作的時候有些散漫的態度,雖然之自己領悟到“勤”的道理,但有時心里的“惰”確在作祟。所以有些工作常常會出現個種漏洞,這也也讓我受到了園領導的不少批評。

  錯不怕,能改就好,所以我決心改正以上缺點,并爭取在以后的工作中取得進步。

  時光總在你忙碌的時候悄悄溜走,不知不覺又是一學期過去了,回想這學期的點點滴滴,與孩子們一起共學、共長,真令人難忘。這些孩子分別來自不同的家庭,所受的教育不同,發展水平也不同。他們有的是平行班過來的,有的是從姐妹幼兒園轉入的,也有的是剛剛走出家庭,從未接受過任何正規的學前教育的。雖然他們都有著相似的`肌體發展水平,但是在自我服務能力、適應能力、語言發展能力、思維能力等等諸方面都存在較大的不同。因此,面對這樣一個層次不一的班級需要我們從多方面入手協調。首先創設一個亮麗、溫馨、和諧的環境,幫助個別幼兒盡快適應新的學習生活環境,順利度過心理上的斷奶期。其次從每一個細節入手,建立起一系列良好的常規,以保證各項教學活動的有序開展。同時加強孩子的自我服務意識,提高自我服務能力,形成良好的行為習慣。在各科教學活動中從激發孩子學習興趣入手進行分層教學,針對不同孩子的不同發展水平進行施教,以促進幼兒身心和諧健康地發展。

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