社團學期工作總結

時間：2023-03-25 15:26:46 工作總結我要投稿

社團學期工作總結(精選15篇)

　　總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書面材料，它能幫我們理順知識結構，突出重點，突破難點，因此十分有必須要寫一份總結哦。但是總結有什么要求呢？下面是小編幫大家整理的社團學期工作總結，歡迎閱讀與收藏。

社團學期工作總結(精選15篇)

社團學期工作總結1

　　本學期，在老師、社聯、團委的正確領導與支持下，在社團全體干部的共同努力下，社團社長以“服從領導、團結同學、勇于創新、扎實工作”為準則，認真完成了老師、社聯安排的各項工作任務，自身的工作水平和綜合能力等都有了很大提高。現將本學期的工作情況以及今后的'努力方向匯報如下：

　　一、恪盡職守，認真作好本職工作

　　本學期，社團干部認真履行崗位職責，較好地完成了各項工作任務。

　　是認真負責地做好社團招新活動、社團團員檔案整理登記事務，成功策劃組織了光谷出外景活動。本學期，社團積極主動地為社團之間建立了溝通的橋梁，并推動調整了學校與社團的關系，解決社團活動中遇到的各種問題，并促進了社團在學校內影響力的提高。且完成了老師交辦的其它工作任務。

　　二、嚴于律已，不斷加強社團干部作風建設

　　本學期，社團社長對自身嚴格要求，始終把服務人民、舍得付出、艱苦奮斗作為自己的準則，始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實、腳踏實地、埋頭苦干上。在工作中，以制度、紀律規范自己的一切言行，嚴格遵守各項校規、工作準則，團結同學，謙虛謹慎，主動接受來自各方面的意見，不斷改進工作;并規范社團聯干部的作風，使工作能夠順利開展，使社團聯合會的干部作用更加具象，有利于往后工作的開展和社團主流意識的建設。

　　在今后的工作中，靈翼動漫社將發揚成績，克服不足，以對工作高度負責的精神，腳踏實地，盡職盡責地做好各項工作，進一步強化職責意識，在培養社團干部上下功夫，增強事業心和責任感，認真做好職責范圍內和老師交辦的工作任務，埋頭苦干，奮發進取，追求卓越，充分發揮帶頭作用，努力創造一流的工作業績。培養下一代合格的社團干部，不辜負老師和同學們們對我們的期望。

社團學期工作總結2

　　本學期，學校繼續推進建設生態、文明、健康的校園文化，全面推進社團建設，豐富學生校園生活，讓學生學玩結合，充分展現了學生朝氣蓬勃、奮發向上的精神風貌。社團今年度有了較大改進，在學生參與率保持百分百的情況下，教師的參與率已達到95%以上，外請教師及家長志愿者有所增加，充實了社團教師的學科覆蓋面。現將本學期學校社團建設情況匯報如下：

　　一、學生社團建設內容：

　　本學期學校學生社團課程開設在校長室、教導處及責任督學共同研究討論下，繼續深化社團同學校綠色課程建設的融合，做實三三類的社團課程。

　　三個層次分別為：校級、年級、班級

　　三個課程分別為：潤真課程、潤善課程、潤美課程

　　二、社團校本教材的開發

　　校本教材開發隨著學校有層次的推進在原先基礎上大幅度提高，閱讀思維類已經全部開發完畢，下一步逐年完善并推進，今后學校會繼續研究其他類社團課程校本教材的開發。

　　校本開發過程中也發現部分問題，比如教師開發教材的能力不一，部分能力強的教師或團隊要將開發校本教材的經驗、成果輻射至所有社團，培養所有社團教師自主專研、自主開發或團隊開發教材的能力。

　　三、精品社團打造

　　1、足球特色

　　該社團是我校體育明星社團，也是我校體育傳統項目，連續三年通過區傳統項目的審核驗收，去年通過市級體育傳統項目的驗收，該項目已經輻射至全校進行全員普及并每年有班級、年級的足球聯賽。

　　該社團在市、區各級比賽中均獲得好成績，完成了既定目標。在責任督學的建議下，學校新的.三年發展規劃中，足球作為社團的“領頭羊”將重點打造出更強的品牌效應，并將經驗向全社團授課教師輻射開來。

　　2、舞臺劇特色

　　該社團是我校藝術特色社團，也是我校作為市藝術特色學校打造的品牌之一，舞臺劇社團開展紅火，形成班班有劇目、月月有展示的局面越發精彩。

　　3、“鶴鳴”新民樂社團

　　學校本學期完成了“鶴鳴”新民樂社團的梯隊建設、運行工作，取得了良好的反響，各器種開設正常，學生學習成果明顯。

　　四、社團課題研究

　　為了讓社團更好的良性發展，還需加強社團教師更多的理論研究學習，還需縱深度多元探究發展，因此學校將社團課程同學校“綠色課程”的市級課題融合，從學校宏觀發展上進行整體課程架構。這樣就能讓社團教師一起加入學校的整體課程建設中來，一起參與課題研究，從理論上充實社團課程內容，并指導社團課程的深入開發研究。

　　五、學校網站中社團專欄建設

　　我們在校園網上建立學校社團專欄，下設活動計劃、人員、小結、記錄、精彩瞬間、學生作品、成績等子欄目，集中體現學校社團活動規范性和日常活動情況，老師們能做到每周上、每月傳，及時更新社團工作的實時開展。

　　六、學生社團建設成效

　　學生社團的扎實有序推進，涌現了一批品牌社團和特長學生。在社團活動中，學生參與率、教師參與率空前，在校內、校外，學生、家長中已形成良好的氛圍。學生的品格和道德意志得到了錘煉，學生的思想和情操得到了陶冶，學生的綜合素質和時間能力得到了提高，學生的個性和特長得到了發展，促進了學校素質教育的全面推進，很大程度上提升了學校的辦學綜合效益。

社團學期工作總結3

　　20xx年6月13日誠信自強聯合會宗旨：倡導誠信理念，引導自強行為，推動學風建設，促進我院的精神文明建設健康、快速、有序的發展。黃河水院誠信自強聯合會機電系分會于20xx年4月1日正式成立，經過三個月的運作，我們看到了它的蓬勃生機，同時，也暴露了一些不足。

　　（一）聯合會組建工作：

　　3月16日，接院誠信自強聯合會通知，我系社團部、學生會領導面向大一同學開始了全面的成員征集，并于17日晚7：00開始了嚴格面試。經過面試、筆試、以及評審團的嚴格評審，誠信自強聯合會機電系分會成員名單于4月1日早晨予以公示。此次成員征集比較全面，動員的07級各輔導員，由輔導員推薦各班優秀同學或學生干部參加面試，并且鼓勵同學們個人主動參加面試。這樣既保證了公正、公開性，又為成員的高素質增加了一重保障，避免了人才的流失。此次招納成員組建機電系分會，足見我機電系社團部和學生會對誠信自強聯合會工作的重視，他們認真負責的工作態度和成熟干練的工作能力更是值得我們認真學習并用于實踐。

　　（二）展板宣傳：

　　誠信自強聯合會機電系分會成立第一周，接院聯合會通知，各分會需要做展板宣傳誠信自強聯合會并于4月6日在總會宣傳欄進行展出。這是機電系分會成立后的第一次工作，我們結合系宣傳部共同努力制作了一塊題材緊貼誠信自強主題的展板。4月日，我們的展板通過院聯合會和各系分會的共同評分并被展出于院聯合會宣傳欄。然而，美中不足的是，我們的展板中有一個背景是一幅卡通畫，顯得與主題有點不協調。這是我們工作經驗缺乏的體現，我們須在這重要的第一步的基礎上，更加努力。

　　（三）運動會工作：

　　4月18日，我院舉辦了20xx年春季運動會。機電系誠信自強聯合會負責拉拉隊的組織工作分發了旗子、喊話器和飲水等用品。既維持了會場秩序,又使會場氣氛打出了一浪浪高潮.由于天氣原因而中斷的運動會在27日繼續我們聯合會又負責大本營的執勤。我們此次工作得到了老師和各學生團體以及廣大同學的.一致認可和好評。通過這次工作,我們的能力得到了進一步鍛4月21日,我系同外語系,交通系,分會聯合舉辦了‘‘放高質電影,倡誠信自強”活動,21日---26日,分別放了《男兒當自強》、《上學路上》、《阿甘正傳》、《當幸福來敲門》、《暖春》、《落葉歸根》六部電影,由于天氣原因電影在多媒體教室放映,教室座無虛席,甚至教室最后面和門口都站滿了人,連第一排前面的地上也坐了很多同學,足見同學們心中對誠信自強的強烈認可和擁護。伴隨著同學們的笑聲和淚水，“誠信自強”理念更加深入人心，共鳴并得以升華。然而，由于U盤質量問題，周二（22日）放映的《上學路上》時，發生了中斷。雖然中斷后未能放映的部分于周六晚補放，但是這次小的失誤讓我們吸取了重要教訓。雖然我系對負責的兩部電影都進行的預覽并放映順利，可是我們三個系是一個集體，不可因是否主負責方而忽略了細節。

　　(四)組織募捐工作:

　　5月12日下午，四川汶川縣發生8.0級大地震，災難突降于同胞。次日上午8:00,接院聯合會通知,各系分會聯合院聯合會;舉行面向全院的募捐救災活動。接到通知后，我系分會抽出沒課的同學到青年大道配合院聯合會的募捐會場布，并聯系各系輔導員傳達募捐信息。下午1:00機電系各班班委統一把同學們捐出的衣服、鞋子、書本、錢等物品統一集中到宿舍樓12#105，下午2:30我系聯合會主要人員和各班代表一行三十幾人分兩趟把我系同學所捐物資運送到青年大道募捐現場。看著堆成小山的捐贈和一位位神情肅然的同學，這時一句古話猶響耳畔“國家有難，匹夫有責”。我們不是匹夫，偉大的愛國情懷卻在此時得以迸發，民族的團結一心也在此刻得以彰顯。我們所做的也僅僅是組織工作而已，望著大家胸口的熱氣騰騰讓我不得不去盡力。大家所做的值！

　　(五)展板設計和制作:

　　下午，我們機電系聯合會結合系宣傳部開始了展板的設計。直到晚上１1:00，我們終于完成了展板的制作。14日早晨，我們和院聯合會把展板展于募捐現場，對同學們的募捐起到了刺激調動的作用。經過一段時間的配合工作，我們和系宣傳部的工作變得更加融洽。

　　(六)“誠信之星”表彰大會:

　　5月2日，我院舉辦“誠信之星表彰大會”，我系領導和指導老師，以及本系代表和我系的“誠信之星”參加了這次表彰大會。我系在組織和推薦“誠信之星”工作中獲得優秀組織獎。通過這段時間的工作,聯合會的各方面工作已經逐步到位,各種運作也更加流暢,和個分會、各部室的關系也更融洽，各方面的能力也都有了很大提升。但是，有些方面還顯得不夠成熟，考慮問題也有不夠全面的地方，這些都需要我們加以改進。我們會在這個基礎上，繼續我們的優點，努力克服缺點，使以后的工作更加到位甚至出色。

　　機電系社團部誠信自強聯合會20xx年6月13日

社團學期工作總結4

　　這一學期處在下半年，學校的活動一個接一個，可謂應接不暇。為響應縣里的號召，更為學校愛好文學愛好寫作的同學搭建一個學習平臺，我們雛鷹文學社在10月成立了。雛鷹文學社讓同學們在課余時間調節了自己，在活動中展現了自己。同時也結束了我校沒有文學社的歷史，從此愛好文學的孩子們有了一片揮灑才華的天地。

　　九月初，我們制定了社團活動計劃，社團活動章程，也有了“雛鷹”這個響亮的名字。并在全校招募選拔文學愛好者。從報名者中選出社長一名：副社長兩名：社長職責主要負責社團的.一切日常事務，并定期向指導教師和學校匯報工作。副社長職責在協助社長的基礎上，還要征集選出優秀作品推薦給指導教師和紅領巾廣播站。

　　我們社團自十月份成立以來，嚴格按照社團活動計劃和社團章程開展。每周活動一次，時間是每個周四的下午大課間時間。我們考慮到僅靠這每周一次的大課間，時間是遠遠不夠的，所以我們文學社團充分結合學校每一項活動展開。

　　例如：十月份學校開展了“陽光體育節活動”，我們組織社團成員學習了場景描寫的寫法，并寫出了較高水平的作品。十一月份學校開展了“感恩父母活動”，我們又趁此機會進行了一次“說出真心話”習作活動。我們的每一次活動開展都不是孤立高不可觸的，而是與我們學生的學習生活密不可分的。

　　當然，文學創作離不開大量的閱讀，為此我們開展了“好書推介會”和“親子共讀”活動，讓學生帶動家長，讓閱讀填補家庭空余時間，也借機提高了學生和家長的寫作能力。通過讀書筆記，讀后感等多種形式，讓學生真正愛上閱讀，愛上寫作。

　　當然，由于我們文學社團開團時間較短，所以真正實施的內容與我們之前的活動計劃存在一定的差距。我想這主要有兩點原因：一，在制定文學計劃章程的時候沒有充分考慮到學校和學生的實際情況，造成理想和現實上的差距。二，由于學校事務繁雜，活動較多，不能真正做到每個周四都順利進行社團活動。

　　凡事預則立，不預則廢。為了更好的開展工作，我們社團下學期活動計劃如下：

　　1、舉辦一場校級文學講座。提高同學們的文學鑒賞能力和寫作水平。

　　2、為了豐富社員文學生活，開拓社員的視野，積累寫作素材，文學社計劃在本學期開展一次采風活動，并在社員采風后寫下的較好文章以供日后展出。

　　3、本學期文學社工作要開展得要認真仔細，通過多種渠道宣傳提高刊物的影響力。積極開展校際交流，將優秀文章寄往有關報刊雜志等。

　　4、文學社內部分工再合理明確一些。

社團學期工作總結5

　　1、充分發揮排球發展學生身體各項素質的特點，培養學生的協調能力及靈活性手指手腕控球能力。

　　排球對學生的學習主要以基本功訓練為主的，各種形式的練習都是為學生在教學比賽合理應用為目的。在訓練中我們按學生的特點和技術掌握能力分為兩個不同層次的小組：已經有較好基礎的學生為一組、其他的學生為二組。這樣更易于學生掌握不同層次的技術，進行不同層次的教學。一組同學的主要教學內容的是排球墊傳、接發球、三人組合練習等;二組同學主要學習單項技術，墊球、傳球、下手發球。在練習的過程中充分調動了學生的主動性，同時也鍛煉了學生“運動型”思維。

　　2、開展競賽活動。

　　為了檢驗學生在排球小組的學習情況，在練習中不斷舉行排球教學比賽和基本技能競賽與小組內部的對抗比賽。由于這些活動的開展不僅使排球社團的學生基本功掌握的更扎實，而且更重要的是進一步增強了學生學習排球基本技術和鍛煉身體的積極性起到了良好的效果。

　　3、和研究生進行友誼比賽

　　為了檢驗我們的教學成果，也為了加強和研究生的友誼關系，與研究生進行了友誼比賽，我們本著“友誼第一，比賽第二”的原則，圓滿的完成了與研究生的比賽，達到了預想的效果。

　　4、觀看世界杯

　　為了提高同學們的排球水平，掌握專業的排球技能，我們還組織了觀看世界杯活動，結束之后由技術部講解其中的經典動作，使大家拓展眼界，掌握正確的排球技能。

　　一學期排球工作在學習即將結束的時候也落下了帷幕，我們在這學期的工作中收獲很多，也看到了自己的不足，由于天氣，經費等各方面的原因，活動辦得不太成功，我們一定再接再厲，把社團辦得更好。

　　時間過得很快，眨眼間已經到換屆的時候，此時是我們總結過去、展望未來的最佳時刻。這一學期來，我們文藝部在學生會這個大家庭中成長著、發展著、探索著，真的是有所進步、有所收獲。我們回顧過去，既是為了更好地汲取經驗和教訓，更是為下屆的工作奠定更好的基礎。這一學期文藝部所做的工作，總體說來還是比較成功的。學校舉辦的各種活動中，我們文藝部的所有人，上到部長，下到干事都認真積極地參與了院里的各項活動，做到緊密團結學生會各部，不分彼此互相幫助，聽從學生會的安排。有過成功的喜悅，也有過失敗的`經歷。

　　文藝部招新人員的選擇。文藝部招收新成員時考慮了眾多因素以求吸納最大辦事效率的部員，有很多經驗，特別是如下一點：平衡考慮參與社團活動的人員，過多者不吸納，最多社團不要超過一個，原因如下：

　　1、有社團工作經驗的人在人脈上和活動經驗上有著優勢，便于日后工作的自覺性和預見性，提高了工作的效率，也為我系在日后工作上與其他組織建立良好的工作關系。

　　2、社團活動過多者不吸納，此部分人員不能固定在一處，導致在系內承辦活動時精力分散，大大降低了工作的效率和成果。

　　總的來說本學期，我們的工作還是比較成功的，我們的所有活動都按計劃完成，并取得預期效果。在文藝部的一年多時間里，我深切地體會到了做一個學生干部的重要和不易，也深深地感受到了文藝工作的重要，文藝是現代生活極其重要的一部分，是積極健康和高雅的精神追求，是精神文明的主要部分，文藝工作的成效直接關系到我院同學們的思想境界和精神追求，我們應該更加重視文藝工作。

　　一、模擬聯合國大賽。此活動為我系的立項活動，并在全校范圍內得到了大力支持，文藝部與學生會各部門相互配合，申請場地，場地布置等一系列前期準備工作，使本次活動的順利舉辦發揮了積極的作用。

　　二、校園風采月。校園風采月的舉辦可謂是下半年全校比較有轟動效應的一個“盛世活動”，我文藝部與七系八系一同參與校總會的項目競標并獲得了成功，承辦舉行了“校園風采月——中英雙語綠之誦讀”，此項活動一經舉辦便獲得了全校同學的積極參與，從報名到正式比賽開始，先后有60名同學參與，獲得了全校同學的積極評價。

社團學期工作總結6

　　20xx年2月20日

　　紅旗社20xx~20xx第一學期工作總結

　　總結過去，展望未來。

　　為更好的發展建設好社團，繁榮社團文化，擴大社團在校的影響力、號召力，提高社員的積極性、主動性，現在對本學期我社的工作做一份總結。希望能在總結過去的基礎上，更好的發展未來。作為一個新成立的社團，我們社團是有著特殊意義的，由學校學院領導直接下文要求成立，受到了團委領導和學院社團服務中心的大力支持和高度關注，這也成為我們為社團積極工作的一種動力，因為我們知道我們所做的是有價值有意義的事。

　　社團成立后，我們社秉承“宣傳紅色思想，積極向黨靠攏”的宗旨，每次活動秉承貫徹社團的宗旨，并且嚴格要求全體社員，遵守學校各項規章制度，配合社團聯合會各項工作的開展，積極主動開展本社的各項工作。

　　我社主要劃分為五個部門：黨史研究處、秘書處、紅色宣傳部、下鄉服務團、外聯部。雖然分了好幾個部門，但部門之間聯系非常緊密，因為我們是剛成立的社團，很多方面要團結合作才能完成。回顧社團成立以來，，我社積極開展了多姿多彩的社團活動。 20xx年10月月25日—20xx年10月29日，我社開始進行納新，因為我們社團成立的時候已經過了學校社團納新的時間，沒有專門的地用來納新，而且大部分的新生都已經入了不少社團，光時間上就已不太允許再入社團了。但我們克服重重困難，由會長帶領社團的領導干部

　　一趟趟往東校跑并深入宿舍，向每個同學宣傳我們紅旗社和他們加入我們紅旗社的意義，每一個會員都是我們挨個進宿舍宣傳才過來的。為了納新，我們先后跑了三次東校，最后，在我們的努力下，我們的會員達到了將近50人，考慮到我們成立的時間和條件，這已是很好的結果了。

　　20xx年10月31日舉行成立大會，這是我們社團的歷史性時刻，社團所有成員都激動萬分。

　　成立大會圓滿結束。

　　成立大會后，為加快社團內部的融合和方便安排開展工作，于 20xx年1月日召開我們社的第一次正式會議，主要是讓會員相互認識，并以“主要遵照會員意愿但視實際情況合理調配”為原則安排好每個會員的部門，然后由每個部的部長向會員詳細介紹部門的工作。接下來，我們根據社團的例會制度，同時考慮會員都在東校的情況，合理安排例會的召開情況。

　　再接下來的時間里，我們社團參加了管理學院社團聯誼活動，社團成員的精神面貌非常好，在趣味比賽環節雖然成績不是很好，但是社員們團結一致，很有凝聚力，很有紀律性。并獲得了精神風貌獎。

　　在接下來的一周，我們社團踴躍參加“為社團獻計獻策”征文活動，社員們都獻計獻策，為社團發展貢獻一份力量。

　　20xx年12月12日，在校團委的大力支持下，舉辦了社團第一次大型的院級的'活動——管理學院第一屆“紅色先鋒”黨務知識競賽。此

　　次活動緊緊圍繞我們社團的宗旨展開，以黨務知識作為比賽的內容。為了辦好此次活動，我們從策劃、宣傳到活動正式舉辦都盡心盡力。最后在全社團的努力下，我們此次知識競賽取得了很大的成功。參與本次知識競賽的主要是大一各班班委，在筆試、必答、開放和搶答幾個環節后決出比賽的一、二、三等獎和優秀獎。比賽過程既有競爭激烈的搶答環節又有輕松活潑的開放環節，還有公布獲獎名單時的激動人心，整個活動跌宕起伏。

　　本次活動的成功舉辦，要感謝團委和學生會的大力支持和會員在活動中的大力配合。

　　總的來說，社團的各項工作都是在緊張而有序的進展之中的。優點不少，缺點也再所難免。但我們全體社員定將再接再厲，不畏艱難，勇于創新，爭取更大的進步！

　　雖然我社在這一學期取得了可喜的成績，但還存在著一些不足，以下是不足的方面：

　　1，大家對工作職責等不清楚；

　　2，社員積極性不是很高；

　　展望未來，我們會在今后的工作中，更進一步加強社團文化建設，組織社團成員學習；提高自身修養與素質；開展多樣的實踐活動，調動全體社員積極性。

　　相信在我們的努力下，紅旗社會越辦越好，最終不負眾望，成為學院甚至學校最有影響力的社團！

社團學期工作總結7

　　期末又至，情不自禁地會回首過去，盤點收獲與遺憾，為的是展望未來，以怎樣一個更好的態度和思路去擁抱明天，迎接明天，開拓工作新局面，達到人生新境界。

　　而在這學期里，我們的社團工作有變化，工作態度也有了些許變化。

　　本學期社團活動，部門有分工，每月有側重點，啟發性強，有很大意義。現將作如下總結：

　　三月份，加強內部管理，做好學期工作計劃，提出活動側重創新。

　　四月份，舞蹈社團配合文宣部工作，舉行了“我的大學，我的夢“文藝匯演，節目質量好，活動分工明確，演出成功。通過此次活動，增進了我們社團部與文宣部的友誼。

　　五月上旬，為響應院團委的號召，舞蹈社團參加院舞蹈大賽，取得較好的成績這點將給我們較大的鼓勵，相信以后的節目，我們會越辦越好！

　　五月下旬，社團部為加強社團交流，增進了解，舉行的社團交流晚會。會場氣氛濃烈，得到老師同學們的一致認可。我們更明白“溝通”是多么重要，不僅是相互學習，還是相互指導。

　　“新聲樂團”舉行了一次社員才藝PK大賽；清韻文學社

　　舉行的“暢想20xx”征文大賽；世紀風辯論協會與清韻文學社聯誼而策劃的配樂詩朗誦。及社團部策劃的首屆“環保模型展”和就“大學生該不該談戀愛”問題，而開展的辯論賽。兩項活動未搞，而我們也可根據我們所學的專業的不同，根據其專業特色，搞一些與專業相關的趣味競答活動。由此可以看出，我們的`創新思路是有的，并且會像泉眼的水，越涌越多。但是，我們實際卻很少。這要我們自我反省一下，為什么策劃的活動未搞？是因為準備不充分，還是時間不足，還是其他原因……

　　這不是部長一個人的責任，而是我們大家的責任。因為活動是大家的積極心態，是大家思想的躍動。我們更明白，讓社團工作深入有序，更有效地開展，是一個漫長的過程，只有持之以恒才會有希望。

　　一個班集體，要有凝聚力、向心力，主要看班委的領導。而一個社團的團結，不僅是部長的領導，還需要我們自己的付出。更是在團隊協作上達到的共識。所以在以后的工作中，我們要多做事，將所說所想付諸實踐。這樣工作才能開展下去，我們將按照“搭建舞臺、竭誠服務、維護權益、樹立形象”的思路。創新社團的工作，切實做好“學習、創新、服務、奉獻”等，來提高我們社團文化的質量。

　　一學期，記載了我們成熟的痕跡，努力的艱辛。更主要的是這一切讓我們思想升級，通過實踐活動和不斷地學習，

　　我覺得我們在遇事處事方面大大的降低了我們以前的盲目性、主觀性、片面性、極端性，使我們的認識逐漸成熟起來。我相信，在以后的工作、學習當中，我們會更加努力。

　　經濟管理系

　　團總支學生分會

　　社團部

　　二〇xx年六月三十日

社團學期工作總結8

尊敬的社聯會、兄弟社團及愛心社的各位同仁們：

　　大家晚上好！我是延安大學學生愛心社第七屆社長姜蒙蒙，很榮幸能夠作為一名社團代表在這里為大家說一點東西，稱不上發言。

　　各位同仁們，我們都是一名學生，但也同樣是一名社團工作者，我相信，今晚坐在這里的都是我們延大社團的干部、是我們延大社團的精英！今晚，雖說只是一學期的社團工作總結，其實這也將意味著一屆社團工作的結束，意味著一屆社團人工作生涯的結束。今晚之后，不知道有多少人會淡出社團，淡出這個我們為之艱苦奮斗、努力拼搏、默默付出一年、兩年甚或三年的舞臺！雖思之凄涼，但細想之，也必將如此！原因很簡單，社團需要發展、需要不斷完善、不斷壯大，但我們卻不可能永遠留在社團。既然不能永遠留在社團，那我們這些社團負責人、這些社團干部，能為我們的社團、我們的組織留下什么呢？我個人認為，我們所能留下的只能是一種精神、一種文化以及我們的經驗。我們只要能夠留下一種精神或文化，我們便取得了成功。精神、文化、經驗很多很多，幾分鐘時間根本無法深徹交流，所以，結合自己社團的工作經驗表，我僅說一點：即社團人應有的制度意識。

　　我相信，每一個組織必定有自己的規章制度及管理模式，如果沒有，組織里的人根本無法凝聚在一起，人無法凝聚，組織便做不成任何事。各組織之間只能說是存在著制度及管理模式的溫和與嚴厲之分，有著是否適合、是否妥當之分，而沒有有無之分。故組織的完善，便是一個組織管理構架及規章制度的完善，組織的發展壯大也只能是建立在完善的管理構架及規章制度之上。有了制度，做事才能有章可循，組織成員才能知道什么時候該做什么、不該做什么，如果做，該怎么去做；有了制度，組織的管理人員方能省下心來把精力投入組織的其他事項中去；有了制度，所有的活動、工作才能變得有質量、有效率。下面我想為大家舉一個例子：

　　由于是公關部出身，以前只負責我社的對外工作，很少寫資料，也很少參與社團的其他工作，如活動、宣傳、人力安排、檔案、志愿服務等等，我社第七屆換屆后，我便接受了社團的整體工作，人說“新官上任三把火”，而我上任后，卻總感覺很吃力，整體的、宏觀的、大局的意識上不去，顧了這個部門，顧不了那個部門，顧了這個干部，顧不了那個干部，剛開始的每項活動、每項工作根本做不到對十個部門的統一協調，也無法做到三百多人無法使其統一于社團的活動與工作中去，但我們換屆后的各項常規活動及各項工作卻依然在有序的進行，各部門協調雖說不是很及時，但也并未出現大問題，我發現，只要社長或主席團的通知一下發，各干部及各部門社員基本都有序地動起來了，而且所有的人似乎都知道怎么做，也都會在指定的時間內，有質有量的`完成各項工作。從那時起，我就思考，到底是什么在促使或者說在指引著這樣一批人在做事？是什么在無聲無息的維持著這個龐大機器的運轉？我發現了，就是我社經過幾屆人共同努力建立并不斷完善的各項規章制度以及良好的管理構架！通過制度，我們規定

　　了各部門及各成員的職責分工，使社團各項活動及工作的分工漸趨合理化，形成了我社良好的管理構架；通過制度，我們規定、完善了我們的問責制，即你在社團活動、社團工作中對社團造成了什么樣的損失，你就應該負什么樣的責任！

　　所以，盡管剛換屆時，我很茫然，很吃力，但我們已有的管理構架及各項規章制度不茫然，不吃力，它在無形的幫我維持這個機器的運轉。它保證了我社的各項活動及工作，我相信，這便是制度的力量！所以，我個人認為，我們都是學生組織，我們干部與社員之間根本沒有，也不可能有什么利益瓜葛，我們干部所能做的，只能是依靠嚴格的管理制度去保證組織活動及工作高效率、高質量開展，我們有必要去強化每一個組織成員的責任意識。

　　其實，我知道，我社在嚴格的管理制度這方面已經飽受非議了。但我們為什么會一直在堅持呢？因為我們知道這樣的管理利大于弊，我們知道，只有實施這樣的管理制度，才能管理我們的幾百社員，才能協調好我們的十個部門，才能保證我們工作的效率、保證我們活動的質量！

　　我知道，有人說，一個學生組織，就是一批具有共同興趣愛好的人聚在一起做一些共同想做的事情，沒必要搞什么制度，更沒必要把這些制度實施的那么嚴格、不盡人情，這樣嚴格的制度會損害和諧等等。但我覺得這種觀點是錯的！

　　我們細想，不要制度，那我們組織成立之初所寫的性質、宗旨、章程、管理辦法等還有沒有用？我們組織的成員怎么聚在一起做事？

　　你怎么促使組織的成員去做活動、做工作等等。所以，制度很必要！

　　既然制度很必要，那作為一個學生組織，嚴格的制度有必要嗎？嚴格的制度跟人情味、和諧有沖突嗎？我個人認為，嚴格的制度也很必要，它跟我們的所說的“人情味”、“和諧”沒有沖突。嚴格的制度是社團活動、工作高效率、高質量的保證，是干部及社員高執行力的保證，人人都嚴格遵守各項規章制度，便不可能有摩擦、有沖突，你按規章制度辦事，上級會夸獎、下級會效仿，人也便會和諧相處。我認為，社團里各成員的摩擦、沖突、爭吵的根本原因便在于成員根本沒有按照規章制度去做事，在于成員制度意識的淡薄。

　　有一例便可證明：在本學期我社母親節大型宣傳活動中，主席團共同商討，男女生宿舍樓下、蘭蕙園、先鋒廣場、搖動廣場我們都要設置宣傳點，全線800米左右，預計做1800多張宣傳板，板用紙箱裁成A4紙大小，看天氣預告，當天會有雨，所以決定每張板上都要覆蓋保鮮膜，再加之細聲的穿插、鐵絲的捆綁等等，工作量可謂巨大，而我社當時僅剩70余人，該怎么著手？該怎么安排人力資源？該怎么征服這70人在一個四五天內做好所有準備工作？一切問題困擾著我們，主席團也有爭吵，但最終決定就按原計劃實施，紙板的搜集硬性分配，十部門各部門兩天時間準備180張裁好的宣傳板，兩個部門負責一個區，具體時間段及人員的安排，部門之間自己協調。當在常委會上宣讀我們主席團的決定時，頓時就炸開了鍋，不說社員，但說我們的干部，就有人起頭質問主席團，兩天時間內如何制作好180張？去哪搜集紙箱？我們部社員少、人力不夠，怎么辦？等等一切問

　　題爭吵不休，但最終通過主席團的堅決表態以及說明此活動的意義等，決定在常委會上最終通過。在接下來的兩天時間，我社社員宿舍、我校各宿舍樓下商店、商貿樓各商店的紙箱估計都被搜光，而且路上常遇見抱著一堆紙箱的我社社員或干部，最終超額完成任務！周六制作宣傳板時，我社當時所有社員基本全參與，圖書館打印室門前那條道全是我社干部及社員忙碌的身影，貼宣傳頁、貼保鮮膜、穿細繩、穿鐵絲，看的出來，有勞累，但也有工作之間的說說笑笑、打打鬧鬧，這是另一種和諧，就這樣，一直忙到熄燈，第二天星期日，各區人員按照要求早晨5:00就已到指定崗位懸掛宣傳板！活動當天，各區人員不管幾天的勞累，依然按指定時間到崗執勤等等，結果，我個人認為，此次活動是非常成功的！規模出來了，意義出來了，我社一直在實踐的嚴格管理模式是成功的！試想，如果沒有嚴格的管理制度，社團干部及社員沒有長期以來在社團嚴格管理制度下形成的服從意識，我們主席團的此項決策便不可能通過，就算勉強通過，我們的1800余塊紙板也不可能兩天內搜集齊，并按指定要求裁好，我們的社員及干部也不可能在活動當天早晨五點就到指定崗位……

　　所以，我想通過此例來證明，嚴格的管理制度是高度執行力、高效率及高質量的保證，同時，如果人人嚴格遵守組織的各項管理制度，那么這個組織必然會很和諧，組織的成員也會在和諧中工作與感悟！

　　制度的建立很必要，但制度的實施卻很苦難！制度的實施是一個很漫長的過程，它需要領導人的堅持及毅力，需要領導人時時刻刻去想著培養下屬的制度意識，只有在組織成員的制度意識形成后，這些成員才會很快的理解你新訂的各項制度，才能很快的去按照制度做事。我們實行新制定的《財務預算管理制度》就遇到了很多困難與阻礙，最大的困難便在于成員沒有這種意識，他們以前做活動并沒有這樣做過，都是坐完活動去報賬，而制度一出，便要先預算，申請資金也即得到主席團審核批準后方能開始準備這項活動，故這成員的意識一時轉變不過來，轉變的緩慢，而這也在于以前我社雖有各項規章制度，但在干部及社員的制度意識培養上有所忽視，以致在新的制度面前領悟力低、反映慢，延長了制度最終成功落實的時間。

　　最后，我想總結一下：

　　1、一個組織要想不斷發展，不斷壯大，組織的規章制度必定是組織高效率、高質量開展各項工作的基礎保障！

　　2、盡管是學生組織，但組織里嚴格的管理制度是必須的！我們應該結合組織的發展需要，不斷建立、修改、完善、實施各項規章制度！

　　3、嚴格的管理制度跟和諧并不沖突，如果人人遵守，組織便會和諧。

　　4、我們應該從現在就開始培養、豎立并強化組織成員的制度意識！

　　以上是我作為一個社團代表想為大家說的，其實，還有很多想給大家說，比如活動、宣傳、公關、資料管理、文化建設等等，但時間有限，只能說這一點，只是個人見解，不足之處，還望大家見諒！

　　謝謝大家！

社團學期工作總結9

　　時光如梭，轉眼間社團聯合會本學期的工作即將結束，本學期在學校黨委的領導下、在學校團委的指導下、在社聯會全體成員的努力下，全院社團的積極參與配合下，社團聯合會的工作取得了較大的成績。自身的工作水平和綜合能力等都有了很大提高，我們社團的整體面貌也都有了很大的進步和提高。總的.來說可謂是成績顯著。現將本學期的重點工作以及今后的努力方向匯報如下：

　　1、本學期開始之際，為響應團委號召，弘揚雷鋒精神，我院社團聯合會積極策劃組織了關于弘揚雷鋒精神一系列的活動，具體有以下幾個板塊：愛駐夕陽，關愛老人：培養小雷鋒，關愛下一代：清潔校園環境，共建和諧校園：愛公交，愛潛江：電話清潔，構建和諧等七項活動，通過本次活動，不僅將我院的社團對外做了一次宣傳，并且讓社團更好的了解雷鋒，傳承雷鋒，發揚雷鋒。更能夠讓潛江市民看到我們學院學生的精神風貌，為我院良好的名譽再添光彩。并在下來的幾天里積極召開了關于雷鋒月活動的總結暨表彰大會，這次活動主要是交流在雷鋒月活動中的感受心得和相針對活動中表現優秀的個人和集體進行表彰。通過這次活動在開學之初首先給我們社團吃了一顆定心丸，讓我們社團僅僅的團結在一起，為接下來的工作奠定了良好的基礎。

　　2、緊接著積極籌劃了以“回首-感動-奮進為主題的第二屆社團文化藝術節，并且通過前期的準備在四月下旬在我院足球場隆重開幕，通過此次活動能夠讓全院的師生進一步了解社團，雖然這次活動結果并不是很盡人如意，單是在我們看來這已經是很不簡單了，因為我們這是在沒有任何經驗，名譽任何材料的情況下第一次策劃組織大型的外場活動，雖然效果不是很好，單是我們不會忘記我們每一個人在這次活動中的經歷和成長，因為我相信一個人一個集體成功的地方不在于他所在的位置，而是他對工作所朝的一個方向。

　　3、緊接著，由于天氣，物資等特殊原因開幕式推遲在五月中旬在學院大禮堂圓滿閉幕，也許是由于開幕式結果的影響，這次活動凝結了我們太多的心血，無論是社團聯合會會的干部還是我院社團的社長們都很用心的在排練，一首相親相愛的一家人體現了我院社團的凝聚力，也體現社長對自己社團美好前景的追求和決心。此次活動和開幕式相比進步很大，我們工作人員的臉上這時也笑了，本次活動得到了紀委楊永貴書記的大力表揚和肯定，他說以后社團搞活動就要像今天這樣紅火。更加堅定了我們以后對待工作精益求精的工作態度。

　　本學期社團活動總數達52次，本學期社團活動和去年相比有了相對的提高，比去年活動增長了15項活動，活動質量也在慢慢的提高，本學期社團的社長們和我們社團聯合會的聯系很緊密，為我們新干部以后工作做好的鋪墊，并且非常配合社團聯合會的工作，使我們的工作尤為方便，總的來說成績很顯著，進步很大，但是在本學期的社團活動中也凸顯出很大的問題：

社團學期工作總結10

　　在社團部工作學習一年多了，我在部門里確實是學到了很多東西，從中獲得了很多的感悟。而對于這一學期，給我的切身感觸很深，確實有點不尋常。其中經歷了很多大一時未曾經歷過或想過的事情。讓我學會了從不同的視角和層級去看問題，去衡量不同事情的作用和意義，在溝通中去注意的問題、考慮的角度和范圍更寬泛了。也從中體驗到了部門內部成員之間的深切情誼以及跟其他部門和協會之間的合作的各種體驗與收獲。

　　現在想來，時間真的過的很快，在部門的那些事，似乎依然匯映在腦海中。我們接手以后便面臨一個“角色”轉換的心態問題。記得，在換屆之前和換屆之后的一段時間里，我們還是以一種心態去面對工作，想著的是如何做好部長他們部署下來的工作。為什么要用“我們”一詞呢？因為部門給我的感覺就是一個溫馨的整體，而她就是有我們部門內所有成員共同組成的。

　　我們都是共進退的好同事好伙伴。就是在換屆之后，在那種不適應的環境中，我們是一起共同協商、共同努力和共同支持，一步一步從還沒完全轉變過來的思想中轉變過來。

　　社團部，一個頗具活力、溫馨如一家的部門，我們始終凝聚團結在一起。我們在秉承部門特色的基礎上，再逐步構建我們這一屆的特色。大二的部門成員便組成了我們部門的主要的智慧團和決策層。而大一同事們的配合和勤奮上進很好地把我們的主旨思想貫徹下去，我相信作為執行層的他們在工作中也深刻體會到了我們的部門工作的要旨。在一開始我們就明確地說明我們部門是一個鍛煉學生的組織管理、協調溝通能力、提高學生綜合素質的平臺。我們大二的也為大一的同事們進行了相應的培訓，包括一些工作的基本要領，一些基本的為人處世的原則。當然，我們也是在共同學習、共同進步，因為我們總會遇到一些預想不到的情況發生。有時為了更好的進行管理和部署工作，我們大二的成員們也會召開研討性的會議，這也是為了統一思想和行徑的有效方式。這也是我們09屆的首創，同時我們還開通了我們部門的博客和微博。就是為了更好的傳承我們部門的精神和特色，把那些分散的信息統籌在一起來共享，也是為了更好地記錄我們所走過的路程。同時這也是吻合了我們部門的一大特色，即促進校園文化建設和精神文明建設，開展健康有益、豐富多彩的課外活動，服務和凝聚同學；發揮作為共青團基層組織建設的載體作用，開展內容豐富、形式靈活的團組織生活。通過網絡這個窗口也讓其他的同學更好的了解、認識和支持我們這個部門。當然還有我們跟各協會的關系，我們素來都很重視處理好與各協會的關系。在制度上，他們是履屬于社團部的'，接受社團部和學院學工辦的領導、監督與管理。但我更是覺得我們是合作互進的關系。所以我們也同樣把他們的相關活動信息公布到我們部門的博客當中。

　　在工作之余，我們部門也舉行了各種聚會活動，我部門的順德長鹿秋游、飯堂的多次聚餐、開創于08屆的小賣部聚會（吃雪糕），女生們為我們男生過光棍節，我們男生為女生們慶祝節日，等等。從中我們都很好的聯絡和發展了各成員之間的感情。除了上述這些，我們部門還積極配合和參與了團學其他部門的工作，比如，體育部的體育節、趣味運動會，學習部的早讀大檢查，文體和文娛兩個部門聯合主辦的迎新晚會。我們部門一直很好地秉承和踐行了團學一家親的精神。

　　這一學期，在部門，我們都過得很充實，學到了很多了，收獲頗益。對于下學期的各項工作任務，我們都是滿懷信心的。因為我們始終在一起，我們始終相信：我們能！

社團學期工作總結11

　　隨著新年的來臨，商丘師范學院學生社團聯合會的工作已接近尾聲。本學期在校團委的指導下，經過校學生社團聯合會各個部門成員積極努力，分工協作，較好的策劃組織學生社團的系列活動，豐富了校園文化，活躍了課余生活，為同學們提供了一個展示自我、鍛煉自我的平臺。校學生社團聯合會秉承“誠信明禮，嚴謹求實，團結合作，開拓創新”的工作態度，以加強加快社團發展為核心；以開展豐富多彩的活動為依托；以拓展同學素質為重點，引導學生社團開展眾多立意好、質量高、影響大的社團活動，為繁榮校園文化、建設校園文明做出新的貢獻。現將本學期校學生社團聯合會的主要工作總結如下：

　　1、××級新生報道階段，社團聯合會全體成員在商丘南站開展迎新工作。給新生及其家長們帶來了真誠的服務，樹立了商丘師范學院的良好形象。

　　2、九月初，社團聯合會全體成員積極地投入到“商丘師范學院第十六屆全國推光普通話宣傳周”活動，并承辦以“第十六屆全國推廣普通話宣傳周”為主題的演講比賽。通過比賽，同學們提高了講普通話的積極性，同時為獲得優異成績的同學，頒發了榮譽證書。

　　3、九月底，通過競選和團委老師的審核，確定了本學年的主席團及各部部長。使社團聯合會的主要干部的換屆工作公正有序的進行，保證了社聯工作的承接性和系統性。

　　4、九月底，在校團委領導下展開社團審批會議。為滿足學生需求，豐富課余生活，在此會議上決定成立韓語社，詠春拳協會等五個新校級社團；為整頓部分落后社團，加強社團的規范管理決定取締攝影協會。

　　5、十月初，社團聯合會攜手38個校級社團在新老校區展開納新工作。使各個社團注入了新的血液，并將社團的隊伍壯大。同時還豐富了同學們的業余生活。

　　6、十月中旬，社團聯合會開展各校級社團新成員的登記注冊工作。這樣保障會員的權利，規范了社團活動的登記，為社團發展提供了成分的保障，活躍了社團的民主氣氛。

　　7、十月末，社團聯合會經過初試、復試、決賽選拔了較為優秀的新生力量，最終共錄用了88名同學，給社聯發展注入了新資源。

　　8、十一月初，社團聯合會在平原路校區學生餐廳三樓開展了社團聯合會內部成員的交流拓展活動。促進了社聯成員的交流和溝通，提高了交際能力。

　　9、十一月中旬和下旬，圓滿完成了商丘師范學院“十佳社團”的評選活動。此間經過了社團文化PPT展示、全校師生投票評選等一系列活動，最終評選出“十佳社團”，并于11月30日晚，在音樂廳舉行隆重的頒獎晚會。

　　10、冬至日，舉行社聯全體成員的包餃子活動。增進了社聯成員之間的感情，使之成為兄弟姐妹，在一起吃餃子有一種回家的感覺。社聯是一個相親相愛的大家庭。

　　11、十二月下旬，在新的一年朝我們邁進的日子，為了進一步推進學校文藝活動的.蓬勃發展，豐富校園生活，社聯配合校級兄弟組織共同在大禮堂承辦團干文藝晚會，全校師生共慶新年的到來。以上是對本學期社團聯合會的主要工作總結。本學期的工作馬上要結束了，僅僅只看所取得的成績是遠遠不夠的，我們更需要正視存在的問題，總結經驗和教訓，在以后的工作中重視并改進。

　　1、宣傳工作不夠到位，在執行過程中出現滯后，影響了活動的效果，宣傳制品質量有待進一步提高。

　　2、組織內部溝通問題需要進一步加強。監管線、活動線、宣傳線之間，各部門之間，在工作時應該更好地交流意見，通力合作，我們是一個集體，我們需要并肩作戰。

　　3、加強社聯內部組織紀律性。提高工作的執行力度，保證時效性。

　　4、增強社聯與社團之間的交流。完善對社團的服務與管理。在校團委的領導和指導下，經過社聯各部的積極努力和分工協作下，較好的完成了以上本學期的工作，并感謝各校級社團對社團聯合會的工作的支持與配合。社聯在以后的工作中會更好地幫助和服務社團，更好的繁榮校園文化，更好的完成學校交辦的各項工作和任務。

社團學期工作總結12

　　本年度，在校黨委正確領導和校團委緊密指導下，順應學校加大改革力度，完善各項工作，共同“迎評促建”的大好形勢下，社團聯合會加快自身發展速度，以改革求發展，以發展促完善，向著更高的目標不斷邁進。本學期以來，社聯求真務實，開拓進取，積極地開展了一系列卓有成效的工作。現將其總結如下：

　　（一）進一步加強社聯自身的建設

　　1．整——社團的合并

　　南北校區合并使社聯的實力進一步擴大，但同時社聯在人員和數量上也發生了很大的變動。社聯積極發揮其引導職能，使性質相同或相近的社團和為一體，既有利于壯大社團的實力，提高其活動的質量，又有利于社聯的管理。

　　２．宣傳——《社聯時訊》的發行

　　20xx年4月18日，是社團聯合會成立兩周年的日子，為慶祝這一具有紀念意義的時刻，由社聯主辦，宣傳部策劃出版了《社聯時訊》，使更多人對社聯有了更深的了解，自擴大了社聯在校園的影響力。

　　３．完善——各部內部建設及各部間的交流合作

　　為使社聯內部人力資源得以充分利用，本學期各部人員作了較大的調整。在繼承過自去優良工作作風和方法的基礎上，吸納和發展了一系列行之有效的'工作模式，大大提高了辦事效率。同時邀請各社團負責人參加例會，討論社聯和社團的建設問題，加強了社聯與下屬社團之間的交流和溝通。

　　自部與部之間加強交流，互相學習，增強了大家的團隊精神（本文來自，轉載請注明）和合作意識，為各項自工作的順利進展奠定了基礎，促進了社聯內部建設的進一步完善。

　　（二）指導各社團開展豐富多彩的校園文化活動

　　１．大型比賽

　　藝術協會與騰驁口才協會共同舉辦了第一屆“融春杯”校園主持人大賽，與演講協自會共同舉辦了校園形象大賽。豐富了校園生活,發展了校園文化,發掘了才藝新人,展自現了當代大學生的風采。

　　自大地文學社的“惠恒杯”征文大賽，天舟文學社的第二屆校園寫作大賽，都為廣大自文愛好者提供了自由創作的空間，豐富了課余生活，繁榮了校園文化。

　　２．大型講座

　　英語協會舉辦了有外教主講的西方風情講座，為同學們了解西方文化打開了一扇窗口；春華經濟社邀請專家分析大學生就業趨勢與方向,為同學們擇業提供了有效的信息；絡俱樂部亦邀請專家講解當代信息產業技術發展及認證知識,讓同學們對信息產業有了更進一步的了解。

　　３．宣傳活動

　　青年法學社于“３．１５”消費者權益保護日,與石家莊北國商城益友百貨，石家莊得正律師事務所聯合舉行了以“情系３．１５”為主題的大型宣傳活動,受到社會各界的廣泛關注。

　　自然之子希望工藝環保協會代表河北經貿大學參加了石家莊市學聯，河北電視臺,燕趙都市報聯合舉辦的“健康生活，從我做起”大型工藝活動，受到廣泛好評。

　　４．募捐活動

　　藝術協會舉辦大型文藝義演，新聞傳播聯盟義賣創刊號雜志，為我校身患白血病的張陽同學募捐。

　　自然之子希望工藝協會舉行了兩次募捐活動，并將募捐衣物送到平山縣大吾鄉邾培村民手里，把愛心獻給他們。

　　５．健身活動

　　足協、籃協、乒乓球協會的多次組織友誼聯賽，健身的同時，增進友誼，展現了當代大學生運動的激情和魄力。

　　藝術協會每周晚的舞會，豐富課余生活，塑造完美體魄。

　　從本學期的活動總結中可以看出，社聯在各項工作中都取得了不錯的成績，但不可否認我們的工作中還存在著失誤和不足：南北院合并,社團數量的增多,還需我們進一步加強監督和指導；隨之而來的社團成員的增多,增強了活動過程中廣泛調動其積極性的難度,社團活動在組織方式上尚需改進。

　　作為一個年輕的學生組織,社聯必將正視自身的不足；對過去的工作,我們總結經驗，吸取教訓；對今后的發展,我們飽含熱情,全力以赴,為繁榮校園文化不懈努力！

　　我們的工作會越做越好，因為我們追求卓越！

社團學期工作總結13

　　為豐富校園文化生活，提高校園文化品位，提升當代大學生的整體素質，展現當代大學生的青春風采。在鄭州大學第三屆社團文化節到來之際，鄭州大學演講協會于X月X日在二期泊月長廊舉行了“喜迎社團文化節，即興演講展風采”活動。

　　本次活動采取在會員中征集題目，現場報名，賽中提前五分鐘抽取題目，五分鐘準備構思，五分鐘演講的方式。創意獨特，形式新穎，報名參賽者絡繹不絕。演講協會各部門干事共同安排了比賽現場。演協干事黃通，朱穎娜擔任主持人，社團聯合會興趣愛好類發展中心人員及演協主要負責人擔任了本次比賽的評委。

　　比賽當日，驕陽似火，但比賽選手的演講更是熱烈精彩，博得了觀眾的陣陣掌聲，真可謂各抒己見，博采眾長。因為演講題目貼近當代大學生的實際生活，與我們的未來，事業，情感，生活，精神風貌息息相關，更是吸引了眾多人的目光。值得關注的是，校外學生也積極加入了即興演講的行列，將自己的感情抒發得淋漓盡致。更讓人想不到的'是，一位小朋友也被賽場上燃燒的激情所感染，用她那滲透著純真和靈動的聲音，向大家展開了一幅寫滿美好和希望的畫卷。

　　本次活動由共青團鄭州大學委員會及鄭州大學社團聯合會主辦，演講協會承辦，也是演講協會為迎接社團文化節推出的主要活動。它不僅在很大程度上體現了我校學生積極向上的風貌和適應社會，自我推銷的能力，而且展示了演講協會作為最早成立的社團之一所具有的真正的實力。它更是我們演協人以實際行動踐行著演協的承諾。這次活動之所以取得較大成功，主要歸結于：

　　一、演講協會主要負責人對工作的合理安排。條理，清晰，細致地將活動的每個環節責任到人，保證各項工作的順利進行。

　　二、演講協會各部門間的有效的配合。無論是策劃部，宣傳部還是外聯部都盡職盡責的完成任務，尤其是外聯部更是第一時間為這次活動的成功舉辦，提供了必不可少的資金支持。

　　三、演講協會本著“為大家創造平臺，優秀你我他”的宗旨進行宣傳組織活動，積極努力地把各項工作落到實處。

　　四、演講協會工作人員工作積極性高，主動性強，有高度的責任心。在炎炎的烈日下為活動作準備工作，絲毫不言辛苦與勞碌。

　　在取得較大成功的同時，也存在著一些亟待解決的問題：

　　一、工作人員的時間觀念與效率觀念須進一步提高。

　　雖然這次活動取得較大成功，所有干事也都作出了自己的努力，但活動剛開始時，卻不能夠按照通知的時間準時到達，以致于一部分人忙得焦頭爛額，另一部分卻無事可做。時間觀念與效率觀念必須提高，否則將會對日后工作的展開造成極大的影響。

　　二、會員難以發動，活動中會員參加太少。

　　由于宣傳的不到位，活動太多，一定程度上忽略了會員的意見，從而降低了會員對我們的滿意度。

　　三、宣傳不夠力度，宣傳版面也沒有太多的新意，或引人注目的設計形式。

　　為保障演講協會以后工作的順利開展，針對以上問題，提出以下幾點建議：

　　一、進一步提高工作人員的時間觀念與效率觀念。不管今后開干事會，或者舉辦各種活動，都要加強對干事的要求，準時到會，提高工作的實際效率，從而避免時間的浪費。

　　二、維護會員權益，盡可能的保障會員滿意。我們將定期征收會員意見，不斷的改善完善交流方式。切實達到協會與會員之間的緊密關系，增強演協的號召力與凝聚力。

　　三、宣傳最重要的是要突出新意，最重要的是要引人注目，達到宣傳的效果，要一定的努力就要達到一定的效果。

　　總之，鄭州大學演講協會將積極響應校團委的號召，在校團委的領導下，切實地以“提高口才，鍛煉能力 ”為宗旨，以提高校園文化品位，繁榮校園文化為己任，竭忠盡智地為大學生提供展示自我，優秀群體的舞臺，爭取在下一階段的工作中再創佳績!

社團學期工作總結14

　　本學期社團部以學生會總章程為工作指導。社團部堅持遵循和貫徹黨的教育方針，促進學生社團的健康發展，繁榮學院文化氛圍為基準點全面展開學生社團日常工作管理與活動。這一學期，社團部主要進行了三方面的工作。

　　第一，對院內學生社團進行日常活動管理、扶持及監督，協調好各社團之間的關系。

　　第二，組織開展豐富多彩、健康有益的社團活動月，服務和凝聚學生社團。

　　第三，全面負責每年度社團的考核工作，協助院團委對學生社團及個人進行評比和表彰。

　　一、社團部內部的建設與各社團的納新工作

　　在新學期初期，通過對上一學年社團工作的總結，深刻認識到了，社團的發展創新性為關鍵，因此我們圍繞創新性，對社團部內部進行了一些必要的改革工作，使工作更加貼合學生的文化生活實際，促進了工作效率的提高。并且進一步完善了，社團部內部的規章制度，促進了社團部與其他各部工作更加協調。

　　在這一階段，我們還進行了社團的納新工作。在此期間，本著學生自愿的原則，同時進行了對學生社團選擇的工作，是學生更加明確了自己的興趣目標，促進了社團納新工作的順利完成。本次的納新，學生的社團選擇以我院的心理協會和舞蹈協會為主，同時又包括了各院的各式各樣的協會，有利的推動了我院協會的特色發展，也促進了了我教科院與其他學院的密切交流。

　　二、德州學院第十二屆大學生文化藝術節及第三屆國際文化藝術節本屆大學生文化藝術節及國際文化節

　　以“構建和諧校園”重要思想為指導，以“加強中外交流傳遞青春夢想展示社團風采構建和諧校園”為主題。針對本次文化藝術節，我院心理協會，舞蹈協會這兩個校級社團，積極準備。推出了德州學院第五屆音樂?心理劇表演大賽和“梧桐樹下的青春”樹葉剪貼大賽兩個校級活動及多個院級活動。并且在我院王老師和指導員老師的號召下，創辦了我院的一個新的社團—戲劇協會。

　　第五屆音樂?心理劇是由心理協會和社團部共同主辦的校級活動。本次活動，全校共有十五個學院參加，參賽人數有一百多人，到達有史以來之最。通過這次比賽，心理協會通過心理劇的形式積極地

　　向各院系展示了我教科院的人文風采，并且獲得了學校老師的好評。樹葉剪貼大賽是我院心理協會與勞衛部共同主辦的.有一個院級活動，本次活動共有20個學院參加，以“傳遞青春夢想構建和諧校園”為主題開拓思想體現大學生朝氣蓬勃積極向上的精神狀態，鍛煉同學們的綜合實踐能力，同時又促進了學生們的環保意識。在我院各協會積極主辦有本院特色的活動之時，我院還積極帶領本院學生參與其他學院的校級活動，并且取得了好的成績。

　　戲劇協會的成立在我院社團發展上具有重要的意義。是我院成立

　　的有一個擁有本院特色的社團。本社團的宗旨：主要以“展示自我風采，豐富校園生活”為宗旨，以“青春、夢想、希望”為口號，以“培養戲劇人才，鍛煉自我能力”為己任，為校園生活的多姿多彩、為社員的發揮自我創造一個平臺。

　　三、社團部內部資料的整理與社團的年度考評工作。

　　這個時期社團部內部工作處于總結性的階段，我們完成了對各社團活動的資料的整理及活動的總結。并且配合校團委對各社團進行了年度的考評工作。本次考評，心理協會被評為校級四星級社團，舞蹈協會被評為校級三星級社團。我院共有六人被評為校級優秀社團干部，七人被評為校級優秀社團會員。這是不僅是對我院社團及社團部工作的肯定，更是對我院學生會工作的肯定。

　　教育科學學院

　　社團部

　　20xx年2月24日

社團學期工作總結15

　　時光如劍，一學期的光陰在攝影社成長中見證了一學期攝影的發展。本學年攝影社在各級領導的指導和支持下以及本社所有社員的共同努力下，取得了圓滿的結束。回首我們取得了一些算不上輝煌，但是足以讓我們社每個成員都感到欣慰的成績，鍛煉了社員的能力。社員們的攝影技術也得到了一定的提高，同時，攝影社的影響力也在不段的提高，現在將一學期的工作總結如下：

　　一、回首

　　半年以來，攝影社在指導老師的指導下，加大了攝影社的宣傳力度，擴大了宣傳的范圍。攝影社的宗旨是帶領同學發現美，為同學創造美，用攝影凝固美。因此攝影社為此展開了一些活動，如：外拍、影展等等許多有關攝影的活動，豐富了社員的.課余生活，同時也提高了他們的攝影技術水平。

　　1. 納新后社員人數達到了80人，使社團達到了一個空前壯大的規模。當然，隨著人數的

　　增多，一系列的問題也隨之而來。人數的增加，同時增加了社團管理的難度。這問題主要體現在社團點到階段的工作量大幅度增加上。當然，在社員和社團理事的努力下，大家商討出了解決的方案，并很好的完成了工作。

　　2. 學會繼續并承發展了攝影社以往繼來的活動，并不斷的豐富和完善這些活動。如組織

　　外拍，通過外拍不僅能夠讓會員們親身體驗攝影，也增進了社員們之間的感情，更能體現攝影社的團結力和凝聚力。

　　3. 活動不斷創新，如：攝影講座、外拍這種形式的活動不僅調動了社員的積極性。

　　4. 活動范圍不斷擴大，不再只是對社團內部成員，更是面向全校全體同學們。通過活動

　　范圍的擴大，來豐富活動的內容，通過活動的新穎性來擴大攝影社的影響力，吸引更多的同學參與攝影活動。

　　二、不足

　　當然，攝影社的發展并不是一帆風順的，在取得成績的同時，也發現了許多的不足點，需要我們去完善、改進，做得更好。

　　1.活動的宣傳力度不夠。 2.活動的規模不大。