两个人做人爱视频免费,97久久精品人人搡人妻人人玩,欧洲精品码一区二区三区,999zyz玖玖资源站永久

我要投稿 投訴建議

管理人員個人工作總結

時間:2024-07-27 15:34:25 工作總結 我要投稿

[精品]管理人員個人工作總結15篇

  總結是對某一特定時間段內的學習和工作生活等表現情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能夠給人努力工作的動力,因此我們需要回頭歸納,寫一份總結了。總結一般是怎么寫的呢?下面是小編幫大家整理的管理人員個人工作總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

[精品]管理人員個人工作總結15篇

管理人員個人工作總結1

  我所在縣委、縣政府以及縣水務局的正確領導和精心指導下,在灌區各相關部門的支持配合下,認真貫徹各項方針政策,堅持治水興縣戰略,緊緊圍繞“以管理促發展”這一核心內容,深化改革,加強管理。按照年初制定的工作目標和要求,著力加大了重點項目銜接力度;進一步健全了目標管理責任機制,切實抓好了防汛抗旱、生產經營、內部管理、隊伍建設等基礎工作。

  一、全面完成了渠道歲修、養護、清淤、灌溉等任務,充分發揮了灌溉職能和效益

  (一)今年,在灌溉管理上,管理所進行了一系列改革,在渠道水毀修復上采取“專業施工、以獎代補”的辦法,實行渠道維修專業施工隊伍準入制由承包人組織施工,水庫派工程站技術人員現場監督指導。按施工合同,承包方必須保證施工質量,因此加強了承包方的風險意識,進一步保證了施工質量,同時渠道修復的啟動資金由承包方墊付,也有效緩解了管理經費不足的矛盾。截止今年x月,我所共完成渠道水毀修復工程2400米,總投資16萬元。

  (二)在渠道清淤方面,管理所通過制定有效措施,督促灌區各鄉鎮完成各自渠段的清淤工作,按照“屬地”劃分的原則,各司其責,避免了鄉鎮間相互推諉、扯皮的現象。同時水庫派出兩個督查小組赴灌區鄉鎮與鄉鎮密切配合、督促檢查,確保了清淤工作的順利完成。

  (三)在今年春灌放水前,我所依照科學、合理、節約的原則,制定了20xx年用水調度計劃。管理所精心安排、周密布署,按段按片落實到人頭,同時組成護渠隊,沿渠道送水護渠,以便應對放水中隨時可能出現的險情。為了確保灌區及時用水,我所于20xx年4月8日開閘放水,截止目前歷時30天,供水110萬m3,使灌區所屬1.8萬多畝農田實現了滿栽滿灌,全部按時栽上了秧苗,特別是保障了灌區內航粒香、豐森兩家萬畝高產糧油示范片的'灌溉用水,對旱災之年灌區農業的穩產增收起到了積極作用。

  二、做好兩手準備,狠抓防汛抗旱工作

  今年上半年,我所堅持“防汛抗旱兩手抓,兩不誤”的指導思想,以“保穩定,促增收”為目標重抓防汛抗旱工作,取得了突出成效。

  全所上下牢固樹立防汛意識和責任意識,突出早抓、實抓,扎實有效地做好了防汛各項基礎性工作。一是汛前檢查到位。在x月中旬和x月上旬,我所由管理所一把手牽頭組織工程技術人員,對樞紐工程和渠道進行了兩次汛前大檢查制定了切實可行的水庫度汛計劃;進入主汛期后,再次對樞紐工程、各病險渠段現場和部分新老山體滑坡重點區進行了嚴密細致的安全督查,對查出的問題及時處理,限期整修,不留隱患,始終做到對水庫運行狀態心中有數,切實提高了對水庫防洪調度的科學性和可行性。二是責任落實到位。成立了以管理所一把手為組長,副職領導為副組長,相關工程技術人員為成員的防汛領導小組,抗洪搶險隊伍和防汛物質全部調整到位。入汛以來,管理所嚴格執行24小時領導帶班防汛值班制,準確掌握水文動態,合理調度庫容。三是預防措施到位。按照上級主管部門要求,我所在x月下旬就組織技術力量及時制定和完善了水庫的防洪預案、水庫超標準洪水防汛預案、防汛物資調度預案等,為安全度汛提供了強有力的保證。四是防汛物資到位。重點落實了以管理所所領導及中層骨干為主體的應急搶險隊伍,同時落實了水庫防汛物資的儲備工作,并進行了造冊登記,真正做到了有備無患。

  三、加大水污染治理力度,使水污染得到有效遏制

  我所在20xx年“xx縣xx水庫肥水養殖和網箱養殖取締工作圓滿完成”的基礎上,定期向庫區水面投放凈化劑、生物劑等用于水污染治理。截止今年xx月,共投放凈化劑2噸,投放魚苗15萬尾;定期組織職工到水面巡查并打撈水面的垃圾等。通過我們的努力,現在庫區水污染得到有效遏制,水質已從原來的劣Ⅴ類達到Ⅳ類。

  四、夯實水利基礎,全面完成中型灌區配套改造工程實施方案

  我所積極協調與省、市、縣的關系,積極主動地爭取各類項目支持。去年我所爭取到xx省中型灌區配套改造工程預算資金1000萬元,今年上半年已全面完成此項目的設計和實施方案,并已通過審查。x月中旬已順利完成代理機構的招投標工作。

  五、強化安全生產管理

  按照市、縣對安全工作的要求,結合我所實際,成立了以管理所所長為組長,分管安全的副所長為副組長,各股室負責人為成員的安全工作領導班子。并按照防洪度汛、船只管理、內保安全、工程管理四條線,分別落實安全責任,并與各股、室簽訂了安全生產責任書,實行了安全工作一票否決制,做到了安全工作有人管有人抓和時時管時時抓。制訂了《安全事故搶險應急預案》、《防洪度汛預案》,加強庫區船只管理的日常監督檢查和汛期值班聯絡、巡壩查險,定期組織安全工作監督檢查,發現隱患及時整改,杜絕了各類安全事故的發生。

管理人員個人工作總結2

  本人于XX年到酒店工作,同時分管保安部,在管理保安部期間,感受與感觸頗多。特別在XX年這個歡笑與苦難并舉的一年,從年初南方冰凍災害到汶川大地震都說明預防的重要性與一些事情的不可預見性確實讓人防不勝防,措手不及。而振奮人心的大事要算奧運的盛大開幕,從一副副的畫面中我們可以看到祖國的強大與繁榮與身為中國人的自豪。但做消防與治安工作的我們也無不為奧運捏上一把汗,因為鳥巢最初設計方案上消防安全是很難得到保證的,但中國為了讓世界人們刮目相看,最大限度保證設計上達到消防要求。在此基礎上采取積極、有效、主動、客觀與對待可預見性消防安全事故的防范措施中以防不測。在這一點上我個人覺得是值得我們所有人學習與吸取的,接下來將我工作中的一些工作內容與想法進行闡述,其中也結合了其他管理方式與方法用在消防與治安工作上,因為我相信一點,沒有最好的管理模式只有最合適的管理方法。

  一、 消防工作

  1、根據市消防支隊指示,要求制定出定期對酒店的各項安全設施進行檢查,并做好記錄。對檢查出的不合格項目及時整改到位,在巡邏過程中發現已損壞的消防設備及時進行報損更換,相關經費進行特批,將消防做到壞必修、損必換。同時在今年消防自檢時發現的一批過期的防毒面具進行及時更換。

  2、因酒店在經營過程中人員調動比較大,在年初的工作中我明確提出更新酒店防火委員會,修訂制定防火緊急疏散預案,并嚴格按照消防安全工作“誰主管、誰負責”的原則,與各部門重新簽訂三級防火責任狀,將防消工作做到責任到人。同時以酒店各部門經理為值班經理,實行輪換值班制度,有效的處理緊急突發事件解決的效率,將消防治安安全工作做到現場處理、及時解決。

  3、自酒店集團成立安全穩定辦公室以來,積極配合安穩辦的工作,做到有錯就改、有漏就補,并在近期按安穩辦要求對酒店各種機房、倉庫、及重點防火部門外張貼(機房重地、禁止吸煙)標語以防止意外事件。并在節前或有重大接待任務時,增加檢查頻率,杜絕不安全事故的發生。

  4、在具有完善的設備基礎和嫻熟的消防技能的保障下,今年酒店從未發生過一起任何類型的火災,雖目前未獲得任何榮譽,但我店很榮幸的圓滿完成了今年的安全指標。

  二、監控管理

  重視酒店監控室,監控中心是發現酒店各種隱患和事故的眼睛,是發現各種情況的反饋第一窗口。為更好的對消防治安工作進行有效的'監視與控制,在組織消防安全自檢第一季度,對酒店各處檢查結果發現一些監視區域外還有死角,針對這一現象立即要求整改到位,在短短一個星期中完成這一項目,在相關工作進行要求后另增加增加了一臺dvr機,更換視頻探頭15個,保證了對監控區域的監視力度。今年以來,因管理到位與監控人員對工作的認真負責的態度,第一時間發現了幾起意外事件,因發現及時、處理得當、保障有力,在未造成事故的情況下得到了有效的控制。包括一些一號門客人強行說車輛在酒店被劃傷后經監控錄像被證實該車不是在酒店被傷等事件都有力的說明良好的設備運行才可以保證酒店的生命、財產得到有效的保障,當然相關的人員也是功不可沒。為保證酒店的安全系數,保安部對酒店能夠全面巡查,我部今年又增加了巡更次數與巡邏區域,以便使隊員能夠更加細致的將巡更工作做到實處。

管理人員個人工作總結3

  我對本人所從事的出納工作已經比擬熟習,也能勝任這項工作。以前在會計師事務所做業務助理工作時,對出納的工作狀況比較懂得。而且在這兩個月里,我在公司*總和*會計的引導下,在公司同仁的援助下,在新的崗位中,我對本公司經營模式和治理制度有了全新的意識和深入的學習。現對本職工作總結如下:

  一、一個人應對新的城市、新的工作,所有都將是新開始,都有一個從生疏到熟悉及粗通的過程,萬事開頭難,一個良好的心態――虛心的、踴躍的心態是干好所有工作的基礎。剛開端的多少天是關鍵,于是我努力把自己的心態調解到最佳,以適應新的環境、應答新的工作挑戰。

  二、在這期間,在財務和內勤上我作了如下具體工作。

  1、嚴格按照財務軌制的請求,辦理費用報銷,現金、支票的收付業務。

  2、每月第八個工作日按時作好單位職工的薪金發放。

  3、及時登記現金、銀行存款日記帳。月末編制出納報告單。

  4、填寫稅務申報表。

  5、實現財務負責人交待的工作。

  經過兩個月的試用期,我在工作也取得了一些功能。出納工作看似簡單,做起來卻難,以前的工作教訓對我從事新的工作有必須的幫忙,但很多事件還需要從新意識跟懂得,學習跟實際彼此融合才華產出成果,成績的獲得離不開單位領導的耐心教誨和無形的言教,離不開公司同仁的關心和支持。

  三、要作好出納工作絕不可能用“簡單”來形容,絕非“雕蟲小技”,它是經濟工作的第一線,財務收支的關口,在公司的經營管理中占據重要的地位。作為一個合格的出納,務必具備以下的基本懇求:一。學習、理解和把持政策法規和公司制度,一向先進自己的業務水平和常識技能。二。學會制訂本職崗位工作內部控制制度,發揮財務操縱、監督的作用。三。出納職員要遵守良好的職業道德。四。出納人員要有較強的保險意識,現金、有價證券、票據、各種印鑒,既要有內部的保留分工,各負其責,并相互牽制。四。很好的溝通才能。個性是和工商、稅務、社保等單位的外聯溝通才干。當然,在今后的工作中除了遵照以上的基本四點外,我還要始終的盡力學習國家出臺的新的財經法律法規和提高的企業管理制度,以適應不斷變革的社會環境和今后公司發展的工作。

  以上是我對自己兩個月工作的'一些領會和總結。在當前的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏,與時俱進,做好本職工作,與公司的發展同步。同時,我要特殊感謝公司領導和各位同仁在工作和生活中給予我的支撐和關懷,這是對我工作最大確實定和激勵,我誠摯的表示感激!

  對自己所從事的出納工作已經比較熟悉,兩個月試用期已經過去。也能勝任這項工作。以前在會計師事務所做業務助理工作時,對出納的工作狀況比較了解。而且在這兩個月里,公司總和會計的領導下,公司同仁的幫忙下,新的崗位中,對本公司經營模式和管理制度有了全新的認識和深入的學習。

  一、一個人應對新的城市、新的工作。都有一個從生疏到熟悉及精通的過程,萬事開頭難,一個良好的心態—虛心的用心的心態是干好一切工作的根本。剛開始的幾天是關鍵,于是努力把自己的心態調整到最佳,以適應新的環境、應對新的工作挑戰。

  二、這期間辦理費用報銷,1嚴格按照財務制度的要求。現金、支票的收付業務。

  2每月第八個工作日按時作好單位職工的薪金發放。

  3及時登記現金、銀行存款日記帳。月末編制出納報告單。

  4填寫稅務申報表。

  工作也取得了一些成效。出納工作看似簡單,5完成財務負責人交待的工作。經過兩個月的試用期。做起來卻難,以前的工作經驗對我從事新的工作有必須的幫忙,但很多事情還需要重新認識和體會,學習和實踐相互融合才能產出成果,成績的取得離不開單位領導的耐心教誨和無形的身教,離不開公司同仁的關心和支持。

  三、要作好出納工作絕不能夠用“簡單”來形容。財務收支的關口,公司的經營管理中占有重要的地位。

  務必具備以下的基本要求:作為一個合格的出納。

  不斷提高自己的業務水平和知識技能。一.學習、解和掌握政策法規和公司制度。

  發揮財務控制、監督的作用。二.學會制訂本職崗位工作內部控制制度。

  三.出納人員要恪守良好的職業道德。

  現金、有價證券、票據、各種印鑒,四.出納人員要有較強的安全意識。既要有內部的保管分工,各負其責,并相互牽制。

  今后的工作中除了恪守以上的基本四點外,五.很好的溝通潛力。個性是和工商、稅務、社保等單位的外聯溝通潛力。當然。還要不斷的努力學習國家出臺的新的財經法律法規和先進的企業管理制度,以適應不斷變化的社會環境和今后公司開展的工作。

  與時俱進,以上是對本人兩個月工作的一些體會和總結。以后的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏。做好本職工作,與公司的發展同步。同時,要感謝公司領導和各位同仁在工作和生活中給予我支持和關心,這是對我工作最大的肯定和鼓舞,真誠的表示感謝!

管理人員個人工作總結4

  本人,男,X年九月二十八日出生。XX年畢業于交通職業技術學院,在校期間,X年獲得國家助學金,XX年在赤大高速、赤通高速從事工程施工測量、工程監理、試驗室工作,本人從XX年至今一直從事公路橋梁工程技術工作。通過近四年的實踐工作,取得了一定成績。下面是在專業技術方面的工作總結,以便評審組織審查。

  一、豐富的知識是從事專業技術工作的前提

  本人自X年參加工作以來,一直從事公路橋梁建設、公路工程相關的專業工作。XX年,本人考取交通職業技術學院公路工程與管理專業,三年的學習,使本人積累了豐富的專業理論知識。在X年獲得實驗員證書。先后從事公路養護,公路橋梁建設,工程技術管理,赤大高速、赤通高速工程施工測量、工程監理、試驗室,參與了水泥砼路面破板修復工程,任技術負責人,s102線楊樹灣至豐鎮段二級公路測量,s208二級公路路面改善工程,期間擔任技術負責人,還參與了烏蘭察布公路工程處科研項目——舊砼路面不同加鋪層結構設計試驗。任該項目技術負責人。

  二、勇于創新,總結經驗。專業技術工作水平在實踐逐步提高

  X年X月參與了二級公路路面改善工程建設,在該項目中,任技術負責人,對在水泥穩定砂礫機械化施工中,機械配備,材料用量及控制,工藝流程及工程質量控制起到了良好效果。總結了《瀝青路面春季翻漿處治方法及要點》,在春季雨水過多,不利于瀝青路行車的狀況下,主要采取三種處理措施:

  (1)開挖路肩明溝:春初翻漿路段兩側路肩上每隔6-8開挖一道橫向明溝。及時排降除路面水份。

  (2)挖橫斷面或路基明溝,不致使路面積水。

  (3)挖滲水坑,在易于翻漿的路段,挖成直徑20-40cm左右的坑,人工定期掏出坑積水。近幾年工程水毀主要有路基沉陷,路基坍塌,橋梁破壞,防護與加固工程損壞等類型。公路水毀要以預防為主,及時清除水毀隱患,防患于未然,只要能從公路的設計、施工、養護等方面重視水毀,采取措施得當,公路水毀將會得到有效控制。

  三、敢于探索,理論結合實踐,專業技術工作成績顯著

  X年十月,擔任水泥路養護工程隊技術員,在XX縣公路管理局列養里程中,國道二級水泥砼路面有49km,省道公石線有49.5km,為了交通行車舒適,找出一條即經濟又合理的水泥砼路面破板修復辦法,通過實踐觀察發現破板的主要原因是基層不穩定造成的,影響基層不穩定的主要因素是雨水滲透到基層,在荷載的作用下,基層開始變形發生唧泥,對這種現象,我們為市養護科提出要加強對水泥砼路面進行縫養的建議,采用科學的縫養和高密度縫養材料,對遏制水泥砼路面的'破碎起到了明顯的效果,受到了市局的領導表揚。

  X年專家確定為危橋,需要加固維修。我擔任該項目技術負責人,針對大橋各種病害,通過近十天觀察,報省市批準,采用簡支梁穩定工字梁,重新布筋進行橋面鋪裝,通過四個多月的維修加固,經省市檢測為合格優質工程,大大的提高了橋梁的通行能力,行車安全有了保障。該項目受到了省市領導好評,市養路科在此召開了全市橋梁維修加固工程現場會,個人也受到了極大的鼓舞。XX年四月完成了國道二級路面改善工程j標段施工任務。我擔任技術負責人,在老油路基礎上進行加鋪砂礫下基,在施工中發現老油路路面呈塊狀,且極不穩定,上報給市局,經實地察看,本人建議挖除塊松動油路基礎,進行局部挖一補一措施,通過彎沉檢測,各項技術指標合格,此項目被評為優質工程。二0XX年X月擔任沙劉接線改建工程技術負責人,在處理軟基時,k00+300-k00+500有200米軟基無法處治,因路基旁為一水堂,在下挖無望的情況下,結合在書本上學到的知識,進行石灰樁處冶后,再進行底標號砼下基施工,三天后通過彎沉檢測,容許值在標準范圍內,完全合符二級公路建設標準,受到監理和業主的表揚。

  X年八月參加了集寧路段項目試驗工程建設,任技術負責人。因為線是連接我市至國道的主要干線,對我市的經濟發展有著十分重要的作用,根據XX省公路局科研項目要求,其主要是目的在于比較舊水泥砼路面上不同結構加鋪層在相同的氣候,水文、地質等自然條件及相同交通量情況下各種加鋪層的使用壽命,防止反射裂縫的能力,找到適合于西部實際情況,在技術上可行,經濟上合理及施工方便的舊水泥砼路面加鋪改建的典型結構。在市公路局和主管部門的領導下,我參與了項目技術科各種承載力試驗及cbr值檢測,對板塊不同部位進行了彎沉測量。參與了初步測量,設計到實際施工放樣,水準點恢復及中線測定,為其提供了第一手數字依據,在經驗交流會上,受到了領導好評,該項工程初步評定為優質工程。

  四、嚴標準、嚴要求,力求專業技術工作邁向新臺階。

  X年從事公路工程技術工作以來,我嚴格要求自已,結合理論知識應用到公路大中修施工建設中,取得了一定的實踐和良好的社全經濟效益。嚴格按照《公路工程技術標準》及《工程質量檢驗評定標準》進行施工,作為一名合格的技術負責人,我嚴格工程質量管理,控制工程成本,做好項目經理的助手,在技術上敢于創新,勇于探索,要總結實踐經驗,在幾年的技術人員任職期間,很好地履行了技術職責,多次受到在職工作單位領導表彰。

  本人近幾年來為社會為公路事業做了許許多多工作。為了專業技術水平和專業技術工作能力適應公路事業發展,還需繼續努力學習專業技術知識,不斷總結經驗,不斷充實自我專業理論水平和實踐施工能力,把專業技術職務推向新臺階,為公路建設的發展盡職盡責。

管理人員個人工作總結5

  在其位謀其政,作為電教管理人員,要時刻想辦法改善教學設備,提高教學手段,為教學服好務,回顧一年的工作,有辛苦,也有收獲,每天充實而快樂,忙碌而無悔,本年度主要完成了以下幾項工作:

  一、非常規工作:

  1.校園廣播由傳統的模擬廣播系統升級為數字廣播系統。

  (1)一個音響取代了四個音響;

  (2)點對點廣播與點對面廣播;

  (3)藍牙功能,可取代老師們自己買的擴音器。

  2.電子閱覽室建設工作,開元中學的計算機教室淘汰的舊電腦挪到五樓原語音室建成了電子閱覽室。

  3.中心機房裝修和線路整改工作。

  4.標準化考場教室監控升級工作。

  5.計算機采購工作,今年我校新分配了12名教師,在接到新教師報到的通知后,及時和政府采購辦聯系,采購了12臺計算機,做到了采購及時,所采計算機性價比高。

  6.部分教室多媒體設備升級,由傳統的投影機幕布形式升級為激光投影機智能電子白板模式,第一批24套設備從高一開始升級,目前正在施工。

  二、日常的維護管理工作,主要有以下幾個方面:

  1.服務器的維護和管理,我校共五臺服務器,分別承擔者網絡管理、資源管理、網站管理、電子圖書管理等任務,每天24小時運轉,我們每周必然對其進行清理垃圾文件,及時更新補丁程序,以確保其正常運行。

  2.教室多媒體維修,我們學校每個班級都有多媒體設備,為了保證正常教學工作的進行,我們幾個微機老師做到了隨叫隨到,及時修理,保障了使用多媒體老師的教學工作順利進行。

  3.教職工計算機維修:我們學校每位一線老師都配備了一臺計算機,在使用過程中遇到的各種問題,我們基本能做到隨時解決,解決不了的,給予合理解釋。

  4.打印機的維修維護:年級組和各處室的打印機使用頻率高,運轉時間長,經常出現卡紙、缺墨等現象。我們盡力做到了及時修理,備用加粉,基本上沒耽誤過使用。

  5.讀卡機及答題卡的.管理,為了提高老師們的閱卷效率,我們不分晝夜,不管周六周日,及時滿足老師們的需求。

  三、相關考試工作:

  1.20xx級通用、音樂、美術等科無紙化考試;

  2.20xx級通用技術學業水平考試;

  3.學業水平考試監控工作。

  我們認真對待每次考試工作,做到了充分準備、考慮周到細致、做好應急預案,未出現任何紕漏。

  四、對未來工作的幾點思考

  1.目前多數老師的電腦采購于20xx年和20xx年,已經使用了七八年的時間了,也接近了電腦的使用壽命,近一年來主板、硬盤、風扇均開始出現老化、損壞的現象,建議領導們斟酌更換。各年級、各處室的干事平時需輸入計算機的信息工作量,比較大,配置的電腦多為多年前購買的老聯想電腦,很多已經不用了,建議給予更換為和一線老師配置相同的電腦,以提高他們的工作積極性。

  2.校本教學資源的建設工作

  建議每科都能找一名教師負責,把本學科教學所用到的課件、習題、視頻、音頻、圖形圖像等教學資源整理成完整的系統,形成具有我校特色的教學資源庫和習題庫。

  3.學校信息化建設工作

  目前很多學校,已經實現了招生報名、學生學費自助繳費、宿舍管理自動考勤、教務系統網絡化,學校辦公自動化等等學校信息化工作,我校也應及時趕上,部分實現教學信息化工作。

  網絡管理是個比較累的工作,同時也是綜合素質要求比較高的工作,要做好網絡管理,就需要我們學習各方面的技術,做個多面手。并且要有任勞任怨,兢兢業業的工作精神,認真做好面臨的每一件事情。

管理人員個人工作總結6

  20xx年以來,xxx區水庫管理工作在區委、區政府和市水務局的正確領導下,堅持以“求真務實,開拓創新”為宗旨,牢固樹立“安全貴如生命,責任重于泰山”的理念,緊緊圍繞“管理上水平,效益上臺階”的總體思路,團結協作,盡職盡責,積極開展水庫管理工作,較好地完成了各項工作任務。現總結如下:

  一、水庫安全管理工作

  1、水庫運行管理人員在工作中,牢固樹立“安全貴如生命、責任重如泰山”的安全管理理念,認真貫徹“安全第一、預防為主”的方針,堅持定時巡邏值班,切實履行水庫大壩巡視檢查崗位職責,及時發現并掌握工程運行中出現的異常情況,為保證水庫安全運行提供了保障。

  2、加強上傳下達及水庫安全檢查工作。定期對各水庫安全管理工作進行明查暗訪,每年簽訂安全責任書等。

  3、針對水庫周圍村民安全意識淡薄的情況,水庫管理所根據《中華人民共和國水法》和《水庫大壩安全管理條例》相關規定,沿各庫區設置了統一的安全警示標識;值班人員對庫區出現有游玩、嬉水的情況,及時跟蹤、勸告、宣傳。

  二、水庫灌溉管理工作

  水庫灌溉工作按照區每年召開的灌區灌溉工作會議精神,嚴格按照相關的灌溉管理規定進行灌溉用水,不斷增強灌溉的服務意識,強化內部管理,根據時節適時灌溉,合理配水,確保了春夏冬季灌區的'用水和蓄水,較好地完成了近年來灌區的蓄水、用水、保水任務。

  三、開展多種經營工作

  我區將水庫承包給個人,實行“清水養殖”,開展垂釣、農家樂等娛樂活動。同時,我區將開發松灘橋、鍋匡巖風景區。

  四、以后工作思路及重點

  1、繼續加強水庫安全運行管理,牢固樹立“安全貴如生命、責任重如泰山”的安全管理理念,堅持水庫安全運行巡視制度,認真履行水庫安全運行管理工作職責,確保水庫運行安全。

  2、加強農村飲水安全水源地水庫建設,嚴格執行清水養魚工程,執行好相關制度。配合好衛生、環保等部門做庫區相關企業及污染面的宣傳和治理工作。

  3、進一步加強灌區用水管理,嚴格按照相關灌溉用水實施辦法實行管理,在灌溉用水中切實提高服務意識,強化內部管理,根據時節適時灌溉,合理配水方針,做到計劃用水,合理用水,科學用水。

管理人員個人工作總結7

  本學年,總務科非常重視食堂管理和建設,從六方面進行了監管,以維護校園平安。

  一是明確食堂管理崗位職責。設餐廳經理的工作職責、采購人員崗位職責、廚師長崗位職責、烹飪廚師崗位職責、收銀服務員崗位職責、洗切配工崗位職責、清潔工工崗位職責、餐具清洗工崗位職責、倉庫管理員崗位職責、監控員職責。

  二是對食堂管理操作流程進行規范。包括食品清洗操作規程、食品細加工(改刀、配菜)操作規程、熟食間食品操作規范、食品冷藏、冷凍操作規范、食品烹調操作規程、食堂菜品留樣管理規程、食品出售服務規程。

  三是獎勵食堂管理考核制度。食堂檢查考核處罰辦法和食堂監控員員工考核處罰辦法,引進5s管理,制定實施溫食堂員工5s管理百分量化評分制度表。

  四是完善食堂管理制度。包括食堂對食品采購、驗收、儲存、加工、烹調、出售、消毒、留樣各個環節衛生要求、餐具清洗消毒管理制度、倉庫貯存食品及收發料管理制度、食堂衛生制度、食堂小買部工作人員守則、食堂安全防范辦法、食堂衛生“五四”制度、食堂員工每日自檢十點。

  五是完善食堂管理應急預案。包括食堂安全管理應急預案、食物中毒的處理、突發火災事故的處理。

  六是著力提升大學伙食質量。開展以“關注健康,營養飲食”為主題的溫州廣播電視大學首屆食堂美食節,嚴格質量管理,把好飯菜質量關,提高食堂的服務質量。根據師生反映食堂米飯質量差的情況,總務科專門從溫州糧食公司進來珍珠大米,以同等的價格讓學生吃上可口的米飯,提高免費菜湯的質量,1元價格菜的占比達60%。落實20xx級、20xx級大學生補貼xxx人,共計x元,維護校園平穩。啟動大學生文明素養提升工作,改變大學生在食堂用餐把盤碗放置在桌上的壞習慣,營造大學生文明就餐環境。重視食堂人性化的服務,為學生贈送餐點,免費提供湯點等,致力辦好師生滿意食堂。

  管理不是簡單的把人聚集在一起就行,更要讓他們有凝聚力有實力有動力,把一個人的力量變成集體力量的一份,完成工作任務,這就是管理。

  在管理崗位上工作我也知道了一些管理的門道,在一年中我也都是在運用這樣的管理方式去管理我部門的其他成員。

  一、管理他人先管理好自己

  雖然我在企業中有了崗位,成為企業的管理人員,但是我知道,做好自己讓大家心服口服才能管理好其他人,在平時的工作中對于自己的工作做到不遲到不早退,積極努力我是部門的.旗桿我的方向就會帶領他們前進,我努力拼命其他人也會跟隨我一起拼搏,這是我必須做到的,自己的任務自己做好,公司的規章制度我也一樣遵守,和其他同事成員一樣都按照規矩辦事用自己的努力用自己的實力去贏得同事們的認可,讓他們心甘情愿的在我帶領下去完成任務,我是頭也是他們學習的目標,做好自己完成自己的任務是我首先要做的,管理好自己,一些平時的習慣在公司中不出現約束自己,這是一個集體必須要做到的,雖然有些困難,但是卻是我們成長的關鍵,對我們來說至關重要。

  二、了解部門成員的需求問題

  在部門中我知道要完成我們部門的任務,不是光靠催促就可以的,我必須了解部門成員的真實情況,比如在工作中遇到了什么問題,他們有什么困難之類的我都必須要做好了解明白清楚他們的困難,只有對癥下藥才能根除問題,而不是子啊那里拼命施壓,這樣只會讓員工受不了壓力離開,在工作中我一般都會與所有成員一起工作,通過與他們相處了解他們的情況,明白他們的一些具體要求,當成員遇到困哪的時候及時伸出援手幫助他們,在他們需要幫助的時候給他們幫助,生活匯總遇到困難幫助開解,同事之間鬧矛盾也需要調節,等通過日常的點滴加強部門的凝聚力。

  三、舉行活動或者是聚餐

  在工作中我遇到過很多部門成員在部門幾乎沒有任何交流,對于部門集體而言這不是一個好消息,因為沒有多少交流就代表沒有多少集體榮譽感,想辦法加強部門成員對部門的歸屬感,對公司的認同是一件緊迫的事情,我也一直努力著,在工作中我經常會在休息的時候舉行一些活動,或者一些節日期間開辦部門聚會讓大家聯絡感情,我們部門不需要單干的人,而需要能夠為集體貢獻力量的人,在平時我會通過聚會舉辦活動提升成員的感情同時也讓大家能夠在工作中互相幫助互相扶持而不是各自做自的事情。

  20xx年已經畫上了句號,20xx年也緊隨而來為了能夠在以后的工作中有更好的發展我給自己制定了新的工作規劃給自己制定了全新的工作任務,相信在20xx年我們部門能夠取得好成績。

管理人員個人工作總結8

  尊敬的院領導:本人干檔案工作已一年多時間了,在這期間我學到了很多關于檔案管理工作的知識,也使我對檔案工作有了新的認識,同時,也擴展了我的知識范圍。

  在這段時間的收獲及工作情況做個總結吧!首先,是檔案收集整理工作:為了更好的服務檔案事業,檔案合理規范組卷,符合國家有關標準。所有檔案從收集、整理、分類、編號、存入計算機我都認真完成了;

  期限我們分為短期、長期、永久性的,個門類檔案的歸檔率、完整率、準確率達到百分之96以上,查看率、查準率達到百分之百;再次,檔案的管理工作和安全措施:在個庭室進行新的歸檔時,我們要制冊登記,按類整理存放,并做好檢索目錄,以方便查閱,同時,要確保檔案安全,特別是要做到“十防”(防水、防光、防盜、防磁、防高溫、防有害氣味、防潮、防鼠、防塵、防蛀等項工作。

  做一名檔案人員,首先要做到:忠于職守,愛崗敬業:所謂忠于職守,就是紙檔案工作者應盡當保護,管理檔案的義務,盡到為檔案用戶提供優質的信息職責;所謂愛崗敬業,是指檔案專業工作人員應對檔案事業的建設和發展傾注較之普通公眾更多的`愛心,全心全意的投身于本職工作之中,具體的應該做到:

  第一,保護檔案及相關資料的完整及安全,以確保其作為歷史證據的可靠性。作為一名合格的檔案工作者,首要的就是維護其所保存檔案文件的完整性。

  第二,從歷史上、法律、職能、行政等角度,對檔案文件,資料進行篩選、簽定和保管,切實合理的運用來源原則,保持文件之間的歷史聯系(或原有聯系)

  第三,檔案工作者在進行文件的整理、保管、和利用工作中,應當保護檔案的證據作用。檔案工作者在進行檔案文件的簽定、整理、著錄、保管、提供利用等項檔案工作中,應當確保文件(包括電子文件和多媒體等非傳統型文件)的檔案價值。

  第四,檔案工作者應當確保檔案所含信息的連續性,檔案工作者對文件取舍的選擇,首先要考慮保存那些反映文件形成者主要的活動的文件,但也要考慮檔案用戶的利用需求及其變化情況。

  第五,檔案工作者應當對他們從事的工作活動進行記錄,并能對其工作進行辯護,檔案工作者應對文件的整個生命周期作好記錄,并在采用新方式和新信息管理方法時與文件工作者進行合作。

  2、遵紀守法,嚴守機密:檔案工作者應當保守所管里檔案信息內容的機密,增強保密觀念,培養良好的保密習慣,并且在檔案管理實踐中同各種失密、泄密、竊密行為做斗爭。首先,檔案工作者應當注意保護國家機密安全及集體和公民個人隱私,不得銷毀相關的檔案文件信息,尤其是易于更新和消除的相關電子文件信息。檔案工作者應當尊重文件形成或者文件所涉及當事人的隱私及其他合法的權益,其次,檔案工作者應當珍視國家和社會給予的特殊信任,并在實際工作中,不利用其職務之便,為自己或他人謀求私利,檔案工作者不應當在工作中撈取好處,或者從事有害于檔案機構,檔案用戶及專業同行的個人活動。

  再次,檔案工作者應當自覺養成良好的職業保密習慣,習慣是在職業道德行為的反復實踐中逐漸形成的、一貫的、穩定的、習以為常的行為,即古人所言“從心所欲,不逾矩”遵紀守法,是檔案職業道德的基本規范之一,具體來說是要求檔案工作者不準損毀,失去國家所有的檔案;不得擅自提供抄錄,公布屬于國家所有的檔案;不許涂改,偽造檔案,不準擅自出賣或者轉讓對國家和社會具有保存價值的或應保密的檔案,也不準將這種檔案倒賣牟利或贈送給外人;更不準在命之所保存的檔案面臨危險時而不采取措施,造成檔案文化財富的損失;不準攜運禁止出境的檔案及其復制出境。

  3、博學求進,公正服務:提高檔案工作者的知識水平,工作能力和專業水平等方面基本素質,不僅從事檔案工作的必要條件,也是檔案工作者職業道德規范的重要內容之一,檔案工作者應當加強自身的馬列主義理論素養,提高自身的政治素質,只有這樣,才能在實際工作中明辨是非,堅持真理、實事求是,以正確的立場,觀點和方法對待檔案工作。在以后的工作中,繼續深入學習相關的檔案知識,為各庭室和人民服務。

管理人員個人工作總結9

  一年快過去了,現在也到了年終就今年的工作做如下的總結:

  一、工作中取得的收獲主要有

  1、在超市開業前夕,跟進超市開荒工作,并初步生疏超市物業管理基本學問。努力為超市開業做前期工作。

  2、協作辦公室其他同事開展日常工作、后勤服務和衛生、紀律方面的檢查工作,并實行每日跟進超市,辦公室等衛生狀況。進行考核與監督。

  3、在上級領導的指導下,負責跟進超市開業后每個活動工作。令活動順當完成。

  4、與同事們共同努力完成了每個活動舉辦前期的布置。

  5、依據上級領導賜予策劃工作,努力完成上級領導的方案內容。

  二、工作中存在的不足

  當然我還有很多不足,處理問題的閱歷方面有待提高,團隊協作力氣也需要進一步增加,需要不斷連續學習以提高自己各項力氣。綜合看來我覺得自己還有以下的缺點和不足:

  1、缺乏基本的辦公室工作學問,在開展具體工作中,時常表現生澀,甚至有時還覺得不知所措。

  2、對各部門的工作狀況缺乏全面具體的了解,從而影響到相關工作的進行。

  3、對管理超市物業還不夠成熟,這直接影響工作效果。

  4、工作細心度不夠,時常在小問題上消逝錯漏。

  5、辦事效率不夠快,對領導的意圖領會了并有所體會不夠到位等。

  三、堅持管理、服務與效能相統一原則

  營運部不斷健全管理職能,完善服務體系,現場管理成效斐然。為了能準時、精確有效地解決處理好營業現場的各類問題。在走動中去發覺問題,在走動中去探尋問題。通過準時的現場觀看,去把握工作中存在的'問題和不足,從而去制定相應的改進提高方案并能做到準時向上級部門進行信息反饋。對營業現場發生的各類違規現象和糾紛立刻賜予制止和訂正,避開沖突的激化和不良后果的產生。堅持深入到到一線的現場走動式管理,使管理工作更具針對性和時效性。

  四、加強企業精神文明建設,努力提高服務水平

  1、針對超市新開業,新員工大批增加的狀況,保證服務質量。

  2、對員工強化進行服務規范訓練,從營業員的站姿站規,樹立良好的服務形象,提高服務質量,努力扭轉因新工快速增加而導致服務規范不到位的現象。

  3、弘揚傳統,助人為樂。寬闊員工發揚顧客至上的精神,給顧客一個舒適的購物環境。

管理人員個人工作總結10

  20xx年里,我校嚴格貫徹執行《食品衛生法》,加強飲食衛生管理,辦好學生食堂,并在實踐中不斷完善管理的各項規章制度。使我校食堂管理做到科學化、規范化、制度化,受到了上級領導的多次好評。下面總結如下:

  一、領導重視,認識到位

  1、建立領導小組學校食堂從開辦之日起,學校就組織了強有力的班子對食堂進行科學化管理,由校長任組長,分管副校長任副組長,后勤負責人、政教處、團委、學生會干部為成員的管理領導小組,重點抓食堂規范化的管理和食品衛生安全,做到有目標、有計劃、有重點、有措施,層層落實責任。

  2、食堂工作重中之重民以食為天,食以衛為先,以人為本,健康第一,是學校食堂管理工作的重中之重,我校有近1000名師生在學校食堂就餐,食堂服務質量的好壞,直接關系到師生的生活質量、健康質量,直接關系青少年的健康成長,關系到學校的穩定和發展,涉及到千家萬戶,為此,我校高度重視食堂食品衛生管理工作,牢固樹立安全第一、衛生第一、健康第一、質量第一的思想,實行全方位的'管理和強有力的監督,為全校師生提供一流的服務,讓學生滿意,讓家長放心。我們在食堂管理方面不斷探索,建立了解一套科學規范的管理機制,贏得了社會的認可。

  二、建立健全管理制度,加強學校膳食管理

  1、健全規章制度健全的規章制度,是實施科學管理的基礎,食堂管理嚴格執行《中華人民共和國食品衛生法》《學校衛生工作條例》等法律法規,在此基礎上,、學校制定了《食品衛生安全管理制度》以及《食物中毒與疫情報告應急處理制度》《食品加工安全操作規程》,建立健全各崗位職責,各崗位管理制度,進一步明確了崗位職責和食品衛生操作規程,對環境衛生、食品衛生和個人衛生都做出了詳細的規定,做到食品衛生管理有章可循,有規可依。

  2、強化流程管理進貨、倉儲、加工、出售是食堂操作的主要流程,必須強化管理。在這一過程中,我們注意把好“三關”:

  第一關是把好進貨,我們食堂主要原料、輔料均采用定點、合同制進貨,合同中有明確的質量要求,附有供貨商的身份證復印件、詳細家庭住址、聯系方式,每天由廚師長負責驗貨,采取看(生產日期、合格證、質量檢測報告、包裝情況、有無變質、發芽、是否新鮮等)聞、(有無異味等)方式把住進貨關;凡遇“五一”、“十一”等大假返校,假前余下的作料等要全面更換;食堂進貨必須登記驗收,并作好進貨入庫登記。建立了購物索證、報告資料。

  第二關,加工嚴格按操作規程,每天的蔬菜要入水浸泡半小時以上,去殘留農藥或菜蟲等,加工時不重復使用油料,加工儲藏場所無關人員不得進出,做好食品留樣。

  第三關,食品分餐關,食品分餐,嚴格按食品衛生安全要求做到“三防”:

  一防食物酸變,腐爛,變質及污染食品,一旦發現,立即嚴厲處罰。

  二防他人投毒,在食品衛生管理中,食堂管理人員對各個環節的有效監督,嚴禁非操作人員進入食堂,從時間上和空間上拒絕了投毒事件的發生。

  三防疾病流行傳染,堅持每餐餐具專人操作,采用藥物消毒,并做好餐具的保潔工作,防止交叉污染。定期做好滅蠅、滅蚊、滅蟑螂、滅鼠的工作,切斷傳染源,保證師生健康。

  3、建立監督機制為了加大對食堂食品衛生監督力度,成立了管理機構,組建了食堂管理領導小組,負責食堂日常管理工作,檢查、監督、試嘗、留樣、填表和食堂檔案。學校食堂管理領導小組不定期對食堂工作情況進行抽查,還在師生開展民議測評,發現問題及時解決。形成了管理部門、教師、學生,對學校食堂管理全方位監督,起到了積極作用。

  三、提高從業人員素質,樹立服務意識

  1、嚴格用工制度食堂從業人員與學校簽訂用工合同,明確了甲乙雙方的權利和義務以及工資待遇等,在選聘員工時,學校注重思想政治素質,業務技術能力,事業責任心,組成一支具有凝聚力和創造力的食堂飲食從業人員隊伍。

  2、加強培訓,提高從業人員素質上崗前員工必須進行崗前培訓,學習相關的法律、法規條例和學校食堂的各項規章制度,提高從業人員的法律意識和食品衛生安全意識,堅持每周召開食堂管理人員會議,每個月食堂從業人員人自主學習三小時以上。

  對新進人員個人健康檢查,對未體檢的不能上崗,對身體不合格堅決不準上崗,不穿工作服的堅決不準上崗,并建立個人檔案資料,通過崗前培訓和加強學習,提高了從業人員的素質,深化了服務意識,提高了服務水平和質量,滿足了師生的需求,為學校的發展提供了強有力的后勤保證。

  3、提高意識,精心打造優質服務品牌學校根據學生好動且自我約束、自我管理、自立自理的能力相對較差的特點,,學校推出了學生就餐時固定座位,食堂工人負責管理模式,保證學生吃上熱的飯菜、避免學生燙傷,了解學生就餐情況、糾正偏食、發現學生有無身體不適應等。

  中學生活是孩子健康成長的重要階段,學生膳食多樣化,并保證質量,保證了學生成長中所需的營養。學校編制好一周的菜譜并公布在食堂內的黑板上,菜譜要求一日三餐搭配要符合營養要求,注重菜品的多樣性,每日有所不同。為了保證質量,我們還隨時接受家長的監督,家長在子女在校的任何一天來到學校,都可以檢查我們是否按菜譜安排菜品,也可以在食堂與子女就餐。

  四、設備現代,爭創示范

  我校食堂使用面積150余平方米,配備了餐廳餐桌凳100多個座位;室內通風、采光性能良好。

  食堂炊餐具用具一應俱全,對粗加工區和精加工區及消毒區嚴格分開,并有食品庫、面點房、冷葷間、炊管人員休息室等配套設施,學校食堂嚴格按照《洪湖市食堂評估驗收標準》規范建設。

  我校食堂建設和管理工作在各級領導的正確指導下,取得了一定的成績,在今后工作,我們將進一步把學校食堂衛生安全管理工作,長期不懈地抓好,努力提高食堂服務質量和服務水平,為師生的身體健康,為學校的教學工作做好保障,讓學生滿意,讓家長放心。

管理人員個人工作總結11

  今年以來在公司各級領導的關懷下,在同事們的大力支持下,經過本人的積極努力與工隊的配合,工作取得一定的效果,匯報如下;

  一、今年與以往相比工作任務最重,分管六、七、八三個生產礦硐,任務重,采掘面多,頂、底板破碎,殘采面難度更大,本人天天到采掘面布置,指導、及時解決生產中存在的疑難問題,通過十個月的不懈努力,六七號硐完成礦量8。5萬噸(年初定任務3。7萬噸),超額一半多,完場有效進尺1200米,八號硐完成礦石量近9萬噸,有效進尺二千多米。礦石品位均達到規定指標。

  二、設計、制圖方面

  為了及時科學指導生產,提前制訂采掘方案,殘采回收方案,并制訂相應的安全技術措施,在確保安全的'前提下本看少投入多回收資源的原則,制訂方案,并且抓住落實關,保證施工嚴格按審批的方案嚴格執行。

  設計并落實施工的采場有809采、811采、7—11采、7—5采修改的設計有7—3采場(原設計上盤出礦采場無法推進丟礦嚴重)修改707采、709采場殘采回收方案。殘采設計有601—2采場(3500噸高品位礦石),2線間住,0線間住,由于生產任務重,為了趕進度,對八號硐0線以南尚未探清的礦體,憑個人經驗,用探采結合的辦法提前布置813采場及813上層礦,815上層礦,為明年生產打下良好基礎。

  三、協助安全管理

  經常到采掘工作面檢查落實工作的同時,注重安全管理,及時指出不安全因素,責令立即整改,發現違章及時沿止,共發現二起險肇事件,杜絕了惡意事件的發生。在設計和組織施工中始終貫徹安全第一的思想,并懂于行動中,及時制訂安全技術措施,并讓工隊嚴格執行。

  四、本人工作態度積極,認真,負責,勤懇

  幾乎天天進硐到采掘工作面去及時發現問題,解決生產實際問題,哪里有問題,哪里有危險,哪里有困難就到哪里去解決、不等靠、拖、推、全年上下兩次十天,其余全在礦山,井下工作能力,生活作風等方面均得到同事及工隊方面的好評。

  總之,在即將過去的一年里雖取得一些成績,但與公司大跨步發展的要求仍有一定距離,在工作中本人性急躁,說話不太注重方式等毛病,在今后的工作中我一定會揚長避短,爭取更大的成績與進步!

管理人員個人工作總結12

  我自****年*月*日入職至今已經1年多,在這*年多中,不知不覺在公司已經一年多的工作時間,使我個人在工作中學到了很多的經驗,從經歷的每件工作中去總結工作經驗,學習并且已經適應工作環境,并且考慮在我的工作中能夠有一個新的工作創新,這是我個人成長中的一段寶貴的經驗。回顧這兩年我個人的工作情況,特別是剛剛進入到這個工作環境的時候,說起來還真的有點不習慣,不過后來慢慢的自己也習慣了。

  進入公司以來,我的主要工作是電腦方面的維護和一些網絡問題的處理。在此期間特別要感謝**對我工作方面的幫助,特別是剛剛進入工作時,自己對一些軟件方面的應用不熟練,使自己的工作無法正常完成,在不斷的學習中,使我自己有了很大的提高。在良方系統方面由于自己并沒有經過公司方面的培訓,只是大概方面的了解,在開始接觸良方的時候,總會有很多問題不明白,給各位同事帶來了一些不變,自己感到非常的抱歉。希望自己在以后的工作當中能夠避免出現一些不必要的麻煩。

  本崗位目前主要有三項主要工作內容:其一,計算機及其網絡維護管理方面,其二,公司網站及網絡電話系統的開發維護工作。其三,在總經辦人手少的時候協助工作。其四,實施IT工作培訓與實際操作。現對前期工作作如下總結和計劃:

  一、計算機及其網絡維護管理方面的工作

  工作內容:此項工作主要包括公司計算機硬件的維護、采購、管理,并保證公司計算機及相關網絡產品的正常工作,公司計算機上軟件的安裝及維護,軟件在使用過程中出現問題的解決,防治機器及整個網絡被病毒攻擊,以及公司計算機相關產品,例如打印機,復印機的日常故障維護及共享設置等。

  完成情況:本年度此項工作的具體完成情況如下:

  (一)、計算機硬件的更換,購置和維護情況

  公司電腦硬件整個年度總體來講,出現問題頻率較少,每臺機器除了日常的簡單故障維護之外,硬件方面都爭取做到物盡其用,對一些配置較低的機器進行適當的增容處理。

  公司其他電腦配件采購方面基本上都是一些小的電腦配件,大部分屬于擴容和原部件損壞等情況。整體硬件使用情況較好。

  (二)、計算機系統及軟件維護

  公司目前加上分公司一共近100臺電腦,由于機器較多,日常出現故障的情況較為常見,主要的電腦故障有:系統故障,網絡故障,軟件故障等,很多機器由于長期使用,導致系統中存在大量垃圾文件,系統文件也有部分受到損壞,從而導致系統崩潰,重裝系統,另外有一些屬網絡故障,線路問題等。其他軟件問題主要包括良方的使用,office辦公軟件的使用等。

  (三)、公司計算機病毒的維護與防范情況

  目前網絡計算機病毒較多,傳播途徑也較為廣泛,可以通過瀏覽網頁、下載程序、郵件傳播,為了做好防范措施,公司每臺機器都安裝了殺毒軟件,并定期的要求升級,對發現病毒的機器及時的進行處理。一年來,公司機器中毒情況較為嚴重的主要有一次,是11月份,機器出現大面積中毒情況,主要涉及有80%的外網機器,中毒后的現象是機器自動重起,最后處理方法是每臺機器斷網進行殺毒,經過查殺病毒得到及時控制,并查明為特洛依變種病毒,通過一些網站傳播,屬后門程序,查殺后對所有殺毒軟件行進升級,并保證后期正常使用。

  二、公司網站建設及網絡電話的開發維護工作

  工作內容:公司網站建設主要包括公司網站的信息更新、維護等,

  完成情況:本年度此項工作的具體完成情況如下:

  (一)、公司網站方面的建設情況,

  調整網站中存在的錯誤代碼和整個網站中的垃圾文件及圖片,處理連接錯誤;及時補充必要信息,主要包括藥品檢驗報告書更新查詢,公司的各類新聞和其他信息。互聯網藥品信息服務申請和系統網絡安全等級備案的資料準備、提交、審核。

  (二)、公司網絡電話維護情況,

  我們公司在實施網絡電話期間出現一些問題,通話質量不穩定,斷線的現象,這些問題多數是在業務開票出現的.,因為那邊的工作使用量太大,但然也有公司網絡布局也有關系所造成的,對設備出現故障也進行及時的更換。

  三、在質管部人手少的時候協助工作

  人手少的時候到驗收室協助驗收。在GSP換證期間協助整理一些資料,提取數據資料。

  四、實施藥品電子監管碼工作培訓與實際操作

  實施藥品電子監管碼準備工作與電子監管網和手持終端設備實際操作培訓工作。

  20xx年度工作中存在的不足:

  1、公司計算機及網絡方面的管理情況較為混亂,另外,計算機管理也沒有成文的管理制度,因此機器的配較為混亂,年底對公司所有計算機都進行了詳細的配置登記,()并把每臺機器責任到人。

  2、目前良方軟件使用方面仍存在一些不足,在今后會努力學習。

  3、有時工作事情太多做事有頭沒尾,對工作按排不合理,沒有主次之份。有時性子太急燥說話的語氣不注意,和個別同事之間相處不融洽。對自己作息時間沒有合理的按排,總是請假。有時有點懶散,上班的時候會做一些跟工作無關的事。

  明年工作計劃:

  本崗位作為公司一個服務性崗位,下年工作重點可從兩方面進行:

  1、公司計算機管理方面,主要包括公司計算機及網絡的維護、OA的維護、網絡電話維護及網站信息更新工作,保證公司所有員工在網絡利用方面能正常開展工作,為員工提高工作效率提供一個穩定、便捷的平臺。

  2、嚴格要求自己,遵守公司各項規章制度,與同事之間相處融洽;工作上,盡職盡責,不敢有絲毫懈怠,除了做好本職工作外,還對公司的各項業務及運作情況作了一個全面的了解,熟悉業務知識,更好的做好本職工作。

  以上是我在系統管理員崗位上20xx年度工作總結及20xx年工作計劃。相信新的一年一定會有新的成就,同時在新的一年里感謝公司對我的信任與支持。

  以上是小編為各位收集整理的管理人員個人工作總結范文,希望對大家有所幫助!喜歡的話記得轉載分享哦!·1

管理人員個人工作總結13

  回頭看20xx里的作品,簡單而平凡。分管部門,工作重點,對大集團管理運作的要求,應該說有很多問題。坦白說,主觀上希望做好本職工作,但客觀效果并不理想。

  去年底和20xx年初,經過長時間的醞釀,分析了薪酬體系存在的問題,修訂了薪酬體系,組織了員工的全面薪酬調整。這項工作于4月份完成。雖然這次調薪也給了一些技術和管理骨干特殊的加薪,但對于不合理的部分還是屬于一般的調整和微調,提升效果非常有限。由于薪酬結構不合理、激勵機制不健全等諸多問題,人才流失的情況日益加劇,人才缺口較大。由于各種問題,人才難以進入和留住的問題沒有突破。雖然在招聘渠道和高校之間的合作方面做了大量的工作,但問題并沒有得到解決,還有很多工作要做。

  年初,總裁在春節上班后的第一次高層會議上提出,要迅速掀起一個制作高潮。因此,企業管理部和辦公室牽頭組織了全集團的“xxxx”活動,在一定程度上促進了增產節約的群眾活動。到6月底,一些項目取得了顯著成效。但活動勢頭不大,范圍較廣,力度不夠,基層領導重視不夠,效果有限。

  辦公室工作多以行政事務為主,沒有推進文化建設、宣傳教育、文明辦公的整體規劃。雖然在這方面做了大量的工作,但是它的感染力、鼓動性、推廣性都很平庸。服務和其他工作仍然沒有到位。

  按照計劃,物流服務公司應該在20xx年4月正式運營。由于種種原因,沒有如期實現。后勤服務和安保工作我沒有耽誤,只是不夠重視。雖然沒有大問題,但總統一再指出,要加強和改善環境衛生和門衛的管理。

  在XX公司工作期間,未能達到總裁提出的力求平衡不虧損的`目標。近兩年來,虧損逐年減少,ⅱ型、ⅴ型模具設計制造已完成,部分產品質量有所提高,新開發101型產品,公司搬遷已完成。應該說做了很多工作,產品市場正在逐步走向良性循環。但客觀上不允許我出去深入了解市場,推銷。所以對市場操作缺乏指導。如果我有更多的時間和精力在XX公司工作,或者給我更長的時間,結果肯定會比現在的情況好很多。

  總統在5月10日的高層會議上提出跟進宏觀調控、實施集團改革的思路后,我基本上把工作重心轉移到了組織結構調整上,花了不少精力,做了幾個規劃。來到公司以來,這是我第三次直接參與組織設計,尤其是20xx和這次的大調整。在這部作品中,我的基本態度是尊重歷史和客觀現實,不求有功,但求無過。希望每一次調整都能促進集團的發展,不要因為工作失誤影響集團的發展。我非常感謝總統在這方面的信任和支持。

  根據集團高層領導的分工和工作情況,客觀上要求我做總裁的耳目,做一個好部長,不考慮部門。所以除了職責分工明確之外,還有很多日常事務是小組要協調處理的,我覺得我可以主動積極的協調溝通。及時負責地處理和應對子公司各部門反映的情況。客觀、公正、積極、真誠地向總裁反映情況、提供建議,認真對待總裁交辦的工作,理解和支持領導和部門的工作。

  在日常工作中,我更注重自己的表率作用,不專事。關注下屬,培養下屬獨立思考和獨立工作的能力。安排工作思路的方法很明確,從不含糊,從不主動更換下屬,推到前臺鍛煉。同時,我永遠也不會是甩手掌柜,我可以自己處理并完成管轄范圍內的所有工作。

管理人員個人工作總結14

  晃眼,從品質部異動到制造部已經有半年多時間,20xx年的上半年也在這個逐步熟悉與磨煉的過程中飄然而過。這個上半年度對我來說既是對我的考驗也會成為我將來寶貴的財富。對于這個時間段,我覺得在個人方面我的工作在朝向期望方向逐步進步著;團隊方面也能讓更多人有了團隊這個概念,團隊已經初步有了凝聚力;工作績效方面也因還在熟練階段,控制方面欠佳,很大程度上只能做到依照領導的安排去執行,無個人的工作管理優勢。下面對這些做些詳細陳述:

  一.個人進步方面

  20xx年一月,我還在迷茫與制造部彩盒主管的工作職責有哪些,甚至于工作職責是否能用書面的記錄一項項記錄出來,就如同品質管理之中細分到各部門各崗位的工作職責與權限用書面記錄且事實如此實施。到如今,我明確了工作職責,清晰的知道如何去完成自己的每項工作:

  1.車間的人員工作安排,包含異常情況調配;

  2.制造部與pmc部的生產信息匹配;

  3.班組團隊人員的建立、管理、考察、指導與要求;

  4.各類異常情況(計劃、人員、設備、質量、安全)的處理、反饋與跟蹤;

  5.搭建好基層員工與公司管理層的溝通橋梁,既讓員工在工作與生活中能恰如的融入公司這個團體而受益,又讓公司管理信息能及時傳達至員工,也讓管理者能接受正確的員工心聲;

  6.上級交辦的事項——任何人都有存在的意義,那么事情總有要作的意義;接受上級指示并執行,這個是個人在公司中存在的理由與意義。

  從品質轉至生產基層管理,總言之除去如何管理質量外更多的轉入了要如何管理生產,特別是在技術方面較實際操作者遜色很多時,如何去讓員工服從你的管理。

  二.團隊進步方面

  一月至六月,我從了解與熟悉團隊的成員開始,再至同團隊人員互相溝通,了解團隊中個人的切身情況(個人性格、個人技能、工作態度、對公司信任度),再到根據團隊中個人情況去管理團隊,盡力的以發揮團隊個體的優勢去完善團隊任務。彩盒車間這個團隊在今年上半年的進步上,我覺得有這幾點來描述:

  1.整個團隊對工作安排有了更好的認同性;或者說對公司的認可度有所提高;

  2.團隊中有了相互理解與幫助;有問題出現時不是一畏的責備其他人沒有做好,而是盡力去完善,去解決問題;有個人情況導致生產人員缺省時個人能較好的服從調配完成團隊任務;有新人入職或崗位調動時會有人主動的帶動給與關照;

  3.團對有了更多的活力與動力;將不適應團隊不認可團隊的人員進行替換,更新團

  隊的血液,帶入更多的新鮮活力,保持整個團隊有活力;動力方面則是團隊的薪資收入毫不遜色與同行業其他公司并且更多的崗位晉升以及人才培養著眼于優先在團隊中選取;

  三.工作績效方面

  在接受工作的同時,也就意味著接受了工作給予的績效管理方式。績效,既是管理者對雇員的`種種期望,也是基層管理向領導提交工作成績的一種方式。對彩盒車間目前的工作績效上有這幾點可以說明:

  1.考勤管理——更多的服從公司的考勤制度;或者換個角度,從優化并提升班組生產效率上,去控制生產耗時;發揮人員技能熟練度、班組技術優勢、產品上機適應性、人員定崗定位生產、團隊共同攻克生產瓶頸努力提升生產效率;

  斯道拉恩索正元包裝有限公司徐仲鋼

  2.設備故障停機時間——從監督日常保養、周保養及月保養方面,確保將設備故障得以消除在隱患中;有異常及時報修處理避免小異常引發大故障;

  總的來說,20xx上半年的工作,不管是我個人方面還是我所帶領的團隊上都有了進步;但是在面臨包裝事業如此不景氣的大環境下,我們的工作還是有很多不足的,所謂進無止境。

  個人方面,因個人的溝通能力還是處于保守狀態,更多的偏向于自己思考問題解決問題,會因為自己單獨一人考慮不周的情況出現工作失誤而導致工作損失,在此方面還得要更多的加強,加強同上級的溝通以或其更多的支援;加強同下屬的溝通以更好更便捷更公平的處理事情;加強同其他部門間的溝通,以達成公司內部統一協作。同時,生產經驗欠缺,也給我的基層管理工作帶來較多麻煩,還需要更多的提升自己在基礎操作上的技術經驗。

  團隊方面,在初步建立起團隊意識后,還需要執行團隊建設,將團隊榮譽上升至公司的文化。在員工已經理解協作后,還要培養團隊成員的大局觀,還得教育員工我們推行的各種管理行動其目的何在甚至想通過這些管理活動達到何種期望值以或者在什么方面的進步,還得培養員工正確的從業心態和奉獻精神以達到團隊建設的最終目的——協同合作。

  績效方面,還需要將目前的績效管理分解至員工的績效,以期望達成員工與管理者績效統一,以共同進步為目標。

管理人員個人工作總結15

  20xx年我幼兒園出都取得了可喜的成就,作為幼兒園出納,我在收付、反映、監督、管理四個方面盡到了應盡的職責,特別是在非典期間,仍按時到銀行保險等公共場合辦理業務。

  在過去的一年里在不斷改善工作方式方法的同時,順利完成如下工作:

  一、開學期間日常工作;

  與銀行相關部門聯系,井然有序地完成了職工工資發放工作。

  清理客戶欠費名單,并與各個相關部門通力合作,共同完成欠費的催收工作。

  核對保險名單,與保險公司辦理好交接手續,完成對職工的意外傷害險的投保工作。

  做好20xx年各種財務報表及統計報表,并及時送交相關主管部門。

  二、其他工作

  迎接評估,準備所需財務相關材料,及時送交辦公室。

  為迎接審計部門對我公司帳務情況的'檢查工作,做好前期自查自糾工作,對檢查中可能出現的問題做好統計,并提交領導審閱。

  3按照公司部署,做好了社會公益活動及困難職工救濟工作.在本年度工作中:

  嚴格執行現金管理和結算制度,定期向會計核對現金與帳目,發現現金金額不符,做到及時匯報,及時處理。

  及時收回公司各項收入,開出收據,及時收回現金存入銀行,從無坐支現金。

  根據會計提供的依據,及時發放教工工資和其它應發放的經費。

  堅持財務手續,嚴格審核算(發票上必須有經手人、驗收人、審批人簽字方可報帳),對不符手續的發票不付款。

【管理人員個人工作總結】相關文章:

管理人員個人工作總結10-12

管理人員個人工作總結11-26

礦廠管理人員個人工作總結11-13

商場管理人員個人工作總結03-09

2023管理人員個人工作總結05-26

工程管理人員個人工作總結01-30

水庫管理人員個人工作總結01-13

管理人員個人總結02-26

管理人員個人工作總結14篇01-30

設備管理人員個人工作總結04-11

主站蜘蛛池模板: 呼和浩特市| 利辛县| 黔南| 井研县| 瓮安县| 鲁山县| 故城县| 五莲县| 米泉市| 布尔津县| 正定县| 连城县| 遂平县| 凌云县| 贵溪市| 柳江县| 南郑县| 兴业县| 泸州市| 六安市| 女性| 明星| 凤山市| 紫云| 克拉玛依市| 乌拉特前旗| 无锡市| 汤阴县| 太原市| 额敏县| 江门市| 桦甸市| 天气| 清流县| 彰化市| 呈贡县| 当涂县| 岳阳市| 和田县| 塔城市| 洞头县|