社區黨建工作總結

時間：2023-03-11 04:05:27 工作總結我要投稿

2022社區黨建工作總結模板（精選11篇）

　　時間是箭，去來迅疾，一段時間的工作已經告一段落，回顧這段時間的工作，在取得成績的同時，我們也找到了工作中的不足和問題，這也意味著，又要準備開始寫工作總結了。你所見過的工作總結應該是什么樣的？下面是小編收集整理的2022社區黨建工作總結，歡迎大家分享。

2022社區黨建工作總結模板（精選11篇）

　　社區黨建工作總結篇1

　　陜西寶雞陳倉區社會組織黨組織黨建工作按照“整體提升追趕、重點突破超越”的要求，全面摸排情況，強化有效覆蓋;開展“黨建引領比誠信、比自律、比服務、創品牌主題實踐活動;全力打造“黨旗引領、善心服務”自主品牌;強力抓好社會組織黨建，積極探索加強社會組織黨建工作的新路子。以全面覆蓋、理順體制、豐富載體、強化教育為重點，逐步構建起組織覆蓋、工作覆蓋和作用覆蓋的社會組織黨建工作新格局，促進了社會組織黨建工作科學有效的開展。但從整體上看，陳倉區社會組織黨建工作還存在一些薄弱環節，亟需在今后的工作中深入探討并加以解決。為了適應新的形勢需要，我們對區社會組織黨建工作進行了一次總結。

　　一、社會組織管理與黨建工作現狀

　　隨著經濟持續快速發展，陳倉區社會組織進入了一個較快的發展時期。目前，陳倉區已登記注冊的社會組織141個，從業人員3321人，黨員人數385人。符合成立社會組織黨組織的共69個(其中61個社會組織有黨員，8個社會組織無黨員)，已建立黨組織54個，覆蓋了61個社會組織，黨組織覆蓋率為88.4%。不符合建立黨組織的72個(其中名存實亡68個，佛教道教3個，民建1個)。現有社會組織黨組織中，均已配備黨組織書記，社會組織黨組織負責人基本在社會組織內部產生，社會團體的黨組織負責人主要由負責人或者常務會長擔任，民辦非企業單位主要由業務骨干兼任。

　　陳倉區社會組織具有三個明顯特征：一是發展速度快，數量較多。二是涉及領域廣。涉及到政治、經濟、文化、教育、體育、科技、扶貧等諸多領域;三是社會功能初步顯現。正因為有規范的發展社會組織平臺，推動社會組織黨建工作順利開展，形成良好開局。

　　二、社會組織黨建工作的主要做法

　　1、健全機構,落實人員

　　陳倉區社會組織黨委于20xx年4月成立，有單獨辦公場所，現有書記1名(兼)，副書記1名，黨委委員7名，落實工作經費10萬元，為陳倉區社會組織黨建工作健康有序開展提供了保障。

　　2、強化機制，夯實基礎

　　(1)建立完善制度平臺。建立黨建信息動態收集制度。對辦公地點、從業人員、聯系方式有變動的社會組織黨組織，及時了解情況并備案。建立完善黨內情況通報制度、重大決策征求意見制度。推行黨務公開，增強黨組織工作的透明度，充分保障廣大黨員的知情權、參與權、監督權，使黨員更好地了解和參與黨內事務，形成生動活潑的黨內政治生活局面。

　　(2)率先落實了“三同步”工作機制。社會組織黨組織建設與登記注冊同步，黨建工作與業務工作同步，黨建考核與社會組織年檢同步。

　　(3)精準摸底建立臺賬。建立了黨的組織覆蓋臺帳和黨的工作覆蓋臺帳，兩個臺賬采取每月核查更新動態管理。

　　(4)強化組建，擴大社會組織黨建工作覆蓋面。我們按照“突出重點、分類指導、強化措施、全面覆蓋”的原則，對社會組織中有3名以上正式黨員的，全部單獨建立黨組織，正式黨員不足3名的，采取掛靠組建的方式建立黨組織。對暫無黨員或不具備建立黨組織條件的社會組織，全部選派了黨建指導員，確保黨的工作覆蓋到所有依法登記的社會組織。

　　(5)狠抓黨建工作目標落實。為深入貫徹落實省市區黨建工作會議精神，切實有效地開展工作，制定了20xx年度黨建工作要點及目標責任書，明確工作目標，落實工作責任。并與各鎮街簽訂了《20xx年社會組織黨建工作目標責任書》。做到年初有計劃、有目標;季度有檢查、有排名;年終有總結，有評比。

　　三、目前社會組織黨建工作存在的問題

　　1、重視不夠，思想認識不到位。由于對社會組織的地位和作用存在認識上的偏差，各主管部門對社會組織黨建工作認識不統一，黨建工作重視不到位，導致社會組織黨建工作難落實，黨組織覆蓋面不廣等諸多問題。

　　2、黨組織活動難以開展。陳倉區社會組織數量多，但大多規模較小，自身發展空間不大，黨組織活動缺經費、無場地，活動特色不鮮明，普遍存在“有組織無活動，有活動無質量”等問題，黨組織的戰斗堡壘作用發揮不夠明顯。社會組織黨建工作滯后的一個主要原因就是黨員數量少，大部分社會組織專職工作人員中黨員數不足3人，或者根本就沒有黨員。由于部分社會組織的黨建工作管理體制不順，出現了黨建工作的管理空白，黨員的培養和發展工作實際處于無人管的狀態。

　　3、黨員發揮先鋒作用不明顯。社會組織中的黨員，有的是離退休或聘用人員，黨組織關系在原單位或社區，在社會組織中只是“臨時黨員”;有的具有多重身份，但主要角色和工作重心不在社會組織;有的在社會組織中工作流動性大;有的在原單位和社會組織的組織活動都不正常，實際上處于“兩不管”狀態。這些因素影響了社會組織中黨員先鋒模范作用的發揮。以至少數黨員不愿“亮身份”、“樹旗幟”。

　　4、黨委工作力量比較薄弱。目前，社會組織黨委設在民政部門，雖然機構已批，但人員編制不明確，專職人員少，工作任務繁重與工作力量薄弱之間的矛盾十分突出，工作難度日益加大。

　　四、原因分析

　　1、黨建工作宣傳指導不夠。黨組織建設有關政策在社會組織中宣傳不夠，沒有引起社會組織主要負責人對黨組織建設的`高度重視。對在社會組織中如何建立健全黨組織指導不及時，許多社會組織不知如何開展黨組織建設工作，影響了社會組織黨組織的覆蓋面。

　　2、黨建工作責任主體不明確。社會組織黨組織建設一直以來沒有明確責任主體，是由業務主管單位負責，還是由登記管理機關來負責。

　　3、黨組織開展活動被動應付。黨組織主要負責人責任心不強，沒有號召力，黨組織開展活動流于形式，被動應付。有的根本沒有開展活動，黨組織應的作用不能得到充分發揮，嚴重地影響了黨組織的凝聚力和戰斗力。

　　五、加強社會組織黨建工作的思路對策

　　1、落實黨建工作責任。推進社會組織黨建工作，要抓責任制，責任人。各級黨組織要把社會組織黨建工作擺上重要議程，納入黨建工作總體布局，黨組織要加強研究謀劃，統籌解決重點難點問題。有關職能部門要結合職責，主動配合，密切協作。要把社會組織黨建工作納入領導班子、領導干部考核的重要內容，督促各級黨組織及相關責任人切實履職盡責。

　　2、創新載體，引領作用發揮。創新模式落實“三會一課”制度，堅持一月一活動，一會一主題，一課一講義，進一步推動“兩學一做”學習教育的常態化、“三會一課”制度化、主題黨日+”日常化。緊密結合“三比一創”活動，開展豐富多彩、健康向上的文化娛樂活動，陶冶從業人員的道德情操，激發大家的工作熱情，凝聚人心，以黨建活力促社會組織健康發展。引領社會組織結合自身特點助力脫貧攻堅。在社會組織中積極開展“評星晉級，爭創雙強”等活動。充分利用廣播、電視、報刊、雜志、網絡等各類新聞媒體，大力宣傳新形勢下加強社會組織黨建工作的重要意義，以及好經驗、好做法，形成社會各界關心支持社會組織黨建工作的良好氛圍。

　　3、加強黨員教育管理服務。以黨性教育為重點，加強黨員教育培訓，不斷提高黨員素質。通過設立黨員先鋒崗、黨員責任區等形式，積極開展黨員身份公開承諾踐諾活動，充分發揮黨員先鋒模范作用。按照“一方隸屬、參加多重組織生活”原則，組織暫未轉移組織關系的黨員積極參加社會組織黨組織的活動。強化黨員管理監督，嚴格組織關系管理，及時處置不合格黨員，保持黨員隊伍的先進性、純潔性。

　　4、夯實組織基礎。落實調劑解決黨委工作編制，配齊工作人員，加強黨委工作力量。各主管部門、鎮街要明確專兼職工作人員，落實兜底責任，確保社會組織黨建工作“不留死角”。各級業務主管部門要明確分管領導，確定專職工作人員，全面負責本系統、本部門社會組織黨建工作。

　　十九大提出，中國特色社會主義進入新時代，黨一定要有新氣象新作為。我們要把學習貫徹十九大精神當作頭等大事，深入學習十九大報告對社會組織內容的闡述和黨中央對社會組織在新時代、新征程中再立新功的殷切希望，找準社會組織新定位，規劃新目標，制定新路徑。在積極參與區精準扶貧、創新創業、鄉村發展戰略等實際工作中要創新舉措，持續發力，彰顯社會組織服務功能，助力陳倉經濟社會全面發展，譜寫陳倉社會組織服務國家、服務社會、服務群眾、服務行業的新篇章。

　　社區黨建工作總結篇2

　　20xx年是xx開局之年，也是我市確定的民生年，在新的`一年里，白石橋社區黨總支以落實政策、加強管理、服務居民、改善民生為宗旨，積極轉變工作思路，改進工作方法，培養和鍛煉隊伍，力求新的一年工作取得新進步，服務再上新臺階。現就5月工作小結如下：

　　1、正常開展黨員管理工作，做好黨員組織關系管理，按時收繳黨費，黨員組織關系轉移等工作;正常開展黨員創先爭優活動和遠程教育工作。

　　2、處理好信訪苗頭和事件。我社區工程處“385人員”信訪事件，在社區黨總支積極協調下，在街道及上級部門的關心和支持下，此事目前暫時平息，根據社區掌握的情況，近期再次爆發的可能性小，但此事未了，仍需長期關注并解決實際問題。

　　3、多次組織志愿者服務和幫扶活動。其中比較有代表性的是：5月初，在工程處小游園開展義診和募捐活動，為社區困難居民白蓮勛募集捐款3000余元。

　　4、組織駐區單位參加文明單位、平安單位建設，籌備驗收工作;組織駐區文明單位參加一次精神文明知識競賽，并取得團體一等獎;組織社區各小區籌備成立業主委員會的工作，目前一個小區籌備組已經成立。

　　5、積極組織社區居民和駐區單位職工參加第四屆烏魯木齊市社區運動會，目前報名工作已經完成。

　　6、繼續抓好“四知四清”工作，根據開發區網格化中心指導意見，對社區工作進行網格化，形成初步方案并試運行，目前網格化工作已經正式啟動。

　　7、完成“紅山杯”作品征集和廉政文化作品征集。

　　社區黨建工作總結篇3

　　北站社區隸屬于xx市xx區殿前街道，2000年3月成立，面積約12平方公里，轄區主要以航空片區和鐵路片區為主，有3個居民生活小區，26幢居民樓，企業近400家，社區總人口5921人，常住人口2923人。近年來，社區在區委、區政府的正確領導、街道黨工委的重視和指導下，認真貫徹落實“深化社區建設”要求，堅持以人為本，健全完善社區工作機制，落實建設和諧北站的工作目標，以服務群眾，實現居民自治，維護穩定為基礎，不斷豐富社區居民生活。社區先后被評為“廈門青年五四獎章(集體)”、“省級巾幗文明崗”、“文明社區”、“文明單位”、“巾幗文明社區”、“社區建設示范社區”、“科普示范社區”、“平安家庭創建先進社區”、“人口和計劃生育先進單位”等的榮譽稱號。

　　一、黨建工作

　　以黨員活動室為主陣地，采用集中培訓、輔導講座、電化教育等多種形式，緊抓黨員的教育培訓，不斷提高各級領導班子成員和黨員干部隊伍的理論政策水平和整體工作能力。抓好黨員發展和管理，認真做好新黨員的培養發展工作，今年上半年新發展入黨積極分子2人，發展對象1人，吸收預備黨員2人。在流動黨員管理上，我們從抓深抓細上下功夫，認真摸清流動黨員的底數，對流動黨員登記造冊，加強對他們的管理。在十八大學習活動中，社區黨支部把學習放到了首位，加強思想認識，不斷提高對十八大教育活動必要性和重要性的認識。社區黨支部針對不同情況采取不同的學習方式。分發十八大學習材料，知識問答材料21份，分發給每一位黨員，實現了黨員組織生活全覆蓋。采取靈活多樣的方法，力爭每一名黨員不落下學習機會。深入開展“真情曖萬家，扶貧濟困”一助一活動，共有5名黨員與困難群眾結成“一助一”對子。堅持黨管干部原則，用制度規范社區干部行為。年初，我們制定完善了學習制度和學習計劃，學習方式以集中學習、自學、輔導等為主，加強為居民服務的本領。同時，大力提供社區干部獻計獻策，搞好社區服務，完善社區功能。

　　二、精神文明建設工作

　　社區文化活動異彩紛呈，蓬勃向上。一是堅持日常排練。力求在節目形式、內容上不斷更新。二是提升文藝水平。半年來社區文藝團體深入社區演出。元旦與廈北幼兒園共同組織親子活動，社區書畫愛好者開展“文體下鄉”送春聯活動，新春文藝匯演，“三八”婦女節期間，組織三八文藝匯演和拔河比賽，4月份開展家有個性寶貝系列課堂，5月份與育青學校開展防震減災演練，收到了較好的宣傳效果。如今，社區文體活動室天天有活動，文藝愛好者在精神上得到了極大滿足。社區居民陳維英老伴去逝，精神上孤單寂寞，自從她參加社區舞蹈隊以后，象換了一個人，開心的笑容經常浮現在臉上，有一次她排練完后，動情的對社區干部說：“今天我最開心了!”社區加強外宣工作，社區文化活動、社區建設等內容在市級報刊、電臺刊出多次，共發表17篇社區干部撰寫的文章。

　　三、綜治平安和諧建設工作

　　1、關心困難群體，維護社區穩定。對低保工作實行動態管理，通過入戶走訪、調查等方式對低保戶進行跟蹤核實調查，及時調整低保金。扎實開展“兩節”期間的送溫暖活動，走訪慰問邊緣戶35戶，區街領導親自到8戶邊緣戶家中慰問，為他們送去了生活必須品和慰問金，使他們感受到社區大家庭的溫暖。

　　2、進一步完善社區綜治組織機構，充分發揮“三位一體”綜治協調機制，切實把治保、調解、信訪等工作有機結合起來，形成一種大網絡工作格局，通過發現問題、研究問題、解決問題，把各種綜治工作中出現的矛盾糾紛化解在基層。成立的“義務巡邏隊”，經常巡查在大街小巷，使社區安全防范能力大為增強。

　　3、提高認識，加大普法宣傳力度。結合社區工作特點，開展了多種形式的普法宣傳教育。在社區粘貼法律標語，利用宣傳欄不定期刊出了新《信訪條例》、《綜治宣傳月》專欄，開展經常性和針對性的法制教育，把居民群眾思想統一到講穩定、講大局、講奉獻上來。

　　4、繼續加大矛盾糾紛、信訪排查力度。我們把工作的落腳點放在收集反饋社情民意、化解矛盾、維護穩定上，堅持群眾利益無小事原則，做到件件有著落，事事有回音。半年來，調解鄰里民事糾紛2起，無民轉刑案件發生，實現各類糾紛調解率100%，調處成功率98%以上。

　　5、加強武裝工作，全面提升民兵素質。積極探索新形勢下社區民兵建設的新路子，充分發揮民兵在維護社會穩定、促進經濟發展、服務人民群眾等方面的生力軍作用。依據《民兵軍事訓練大綱》要求，組織應急維穩分隊27人和供熱設施搶修分隊xx人進行了實戰演習及培訓，進一步提高了民兵的'綜合素質，促進了執行任務的能力。

　　四、計劃生育工作

　　對于計生工作，我們堅持“三不變”，全面落實“三為主”方針，認真研究解決人口與計劃生育工作出現的新情況、新問題和積極探索完成人口與計劃生育工作的新思路、新途徑。

　　一是注重社會宣傳效果，營造全社會人人都關心、支持計劃生育工作的良好氛圍。在進行季普查、月訪視、送藥具上門、節育術后隨訪、產后隨訪工作的同時，采取面對面、見縫插針的方式，進行以《條例》、《人口與計劃生育》、“四清三落實”為主要內容的宣傳，并開設計生專欄，定期、專期宣傳生殖健康知識、藥具使用常識等，對群眾進行潛移默化的教育。累計共發放各類宣傳資料5500余份。通過宣傳，進一步增強了廣大育齡群眾計劃生育意識，提高了計劃生育的自覺性。

　　二是認真開展以“查環、查孕、查病”為主要內容的季普查工作，以街道社區服務中心為依托，定點進行普查，推進優質服務。除組織育齡婦女到社區服務中心免費查體外，針對距離醫院較遠區域，為了方便廣大育齡婦女，更好的為她們提供服務，我們組織醫務人員到社區檢查。這一舉措，受到了育齡婦女的熱烈歡迎，使她們感受到上級領導溫情的關懷。截至目前，已為1205余人次婦女進行了查環、查孕、查病，保障了育齡婦女的身體健康。

　　三是保質保量完成上級下達任務。根據省、市、區關于認真開展人口與計劃生育“四清三落實”活動通知要求，社區計生辦在上半年集中領導、集中時間、集中精力在轄區范圍內開展了一次“四清三落實”活動。按照活動實施方案及要求，對轄區內出生情況清、現孕情況清、應落實避孕節育措施人員清、應征收社會撫養費人員清。因此，我們在入戶登記這一基礎工作中力掙做到每片不漏一戶、每戶不漏一人、時間服從質量，將各項指標摸清、摸實，做到底數清、情況明。到現在，“四清三落實”活動基本結束。

　　五、存在問題及打算

　　上半年，我們雖然在工作方面取得了一些進展，但也存在不足的方面。一是各項規章制度有待健全和規范;二是社區各部門之間的協作有待進一步加強;三是社區干部隊伍有待進一步加強鍛煉和培養;四是社區干部和黨員比、學、趕、幫、超的意識有待進一步增強。后半年，我們仍以區街年度目標為重點，在干部隊伍建設、社會穩定、環境管理、社區服務等方面狠下功夫，全面推進和諧社區的建設。

　　社區黨建工作總結篇4

　　xxx年，我局黨支部在市國土資源局黨委和xx區委的正確領導下，在區直機關黨工委的具體指導下，深入學習黨的十八大、十八屆三、四中全會精神和省市區委各級會議精神，深入開展群眾路線教育實踐活動，牢牢把握服務發展、建好隊伍兩大任務，堅持與時俱進，開拓創新，不斷加強局黨建工作，確保了全局各項任務的圓滿完成。

　　一、主要工作

　　（一）以群眾路線教育實踐活動為牽引,抓好學習型黨組織建設

　　1.強化政治理論武裝，不斷夯實黨員干部的思想基礎。局黨組始終把學習作為思想政治建設、黨員教育的重要抓手，積極推進學習型黨組織建設。組織黨員干部認真學習黨的十八大、十八屆三中全會精神,及時傳達中央領導的重要講話精神,使全體黨員及時學習和掌握黨和國家的方針政策，激發開拓前進、創業創新的精神動力。扎實開展學黨章守黨章活動，對照黨章中黨的建設四項基本要求、黨員八項義務和領導干部六項基本條件等規定，查找和糾正黨性黨紀方面存在的問題，引導黨員干部牢固樹立黨章意識，自覺用黨章規范自己的一言一行，引導黨員干部增強黨的意識、組織和組織紀律性，在黨愛黨、在黨為黨、在黨憂黨，堅定自覺地與黨中央保持高度一致。為強化學習效果,一方面,堅持中心組學習、黨日、黨課、學習交流、請銷假、考勤、檢查督導的制度;另一方面,突出學習重點,主要是加強鄧小平理論、科學發展觀、群眾路線的重要論述以及黨的路線、方針、政策教育和對中央和省、市召開的重要會議的傳達學習，確保了人員、時間、效果三落實。

　　2. 深化黨風廉政教育，不斷增強黨員干部的廉潔意識。緊緊圍繞解決世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”問題，加強領導干部反腐倡廉理論的學習和宣傳，黨組理論中心組有計劃的開展反腐倡廉理論專題學習。組織干部職工認真學習全市國土資源系統黨風廉政建設大會精神及xx區紀委有關廉政工作會議精神，有計劃地開展反腐倡廉學習教育，結合當前國土資源系統和本局發生腐敗問題的典型案例，認真算好腐敗導致的政治帳、經濟帳、家庭帳和名譽帳，切實做到警鐘長鳴，提高拒腐防變的能力。同時，深刻反省我局前階段發生的腐敗案件，加強廉政談話和平時督促、提醒、拉袖子工作，切實增強每名黨員尤其是黨員領導干部的廉政意識。10月下旬，專門組織中層以上干部到省廉政文化教育基地——象山才華剪紙藝術館參觀學習，并開展廉政教育授課活動，有效增強了單位骨干隊伍的廉政意識。

　　（三）積極探索和創新教育的方式方法。4月下旬以“追憶崢嶸歲月、重走紅色之路”為主題赴梁弄參觀浙東革命舊址，并邀請鄞州黨校教授講授了一堂題目為《堅持群眾路線，加強作風建設》的群眾路線教育黨課。依托“國土講壇”，積極開展“假如我是辦事者，如何溝通、如何協調、如何合作”大討論，深入開展“黨員人人上黨課”活動，黨組書記、局長曹立國同志親自上了一堂題目為《學習焦裕祿精神，爭當務實型干部》的生動黨課，觀看了《焦裕祿》等8部教育影片，全體黨員靈魂深入受到很大觸動，思想境界明顯提升。同時，組織黨員參加了市局、區里組織的廉政教育演講比賽，獲得了良好成績（區里獲得三等獎）。為進一步提升教育效果，及時組織黨員干部深入社區、深入基層緊密聯系群眾，了解群眾所需所想所求，加強溝通，進一步密切了干群關系。同時，還積極發揮廉政網絡的教育熏陶作用，增強干部職工的凝聚力、事業心和榮譽感，營造風清氣正、勤政廉政、和諧文明的工作氛圍和國土形象。

　　（二）以貫徹落實民主集中制為核心，抓好領導班子建設

　　1.嚴格落實民主集中制。堅持好中心組學習制度，重視學習質量和效果。經常性組織黨組成員和科室領導學習《黨章》和民主集中制相關書籍，及時交流心得體會。認真執行集體領導和個人分工負責制度，及時修訂完善黨組議事規則，凡屬重大決策、干部任免獎懲、重大項目安排和大額度資金的使用，必須在廣泛征求意見的基礎上由領導班子集體作出決定。

　　2.認真抓好支部組織建設。貫徹落實《黨和國家機關基層組織工作條例》，修訂和完善了集中學習、開展談心、民主生活會、民主評議等制度。堅持好“三會一課”制度，黨員大會、支委會、黨小組會定期召開，班子成員都能以普通黨員身份參加支部民主生活會；支部領導每月組織一堂黨課，結合時事形勢和經濟發展特點，豐富黨課內容，提高黨課質量。及時開展民主評議黨員活動，進行健康的批評和自我批評，切實解決黨員在思想作風方面存在的突出問題。

　　3.積極發揮模范表率作用。圍繞領導干部“精神狀態好、能力素質好、團結協作好、服務群眾好、廉潔自律好”要求，支部一班人帶頭學習、嚴守制度，積極工作、敢抓敢管。做到相互補臺不拆臺，相互支持不排斥、想事干事不整事、理解諒解不誤解。在各方面都走在全局黨員的前列，成為黨員群眾的學習榜樣。

　　（三）加強作風建設，進一步提升國土資源部門形象

　　1.開展教育整頓改進作風。堅決落實“正風肅紀”專項行動，結合實際開展了“正五官、聚五氣、創五好”教育實踐活動。這項活動分三個子活動，一是開展“正五官”教育整頓，主要是全面開展儀容形象、服務形象、作風形象等方面的教育整頓，達到正眼光、正傾聽、正嗅覺、正語言、正面容的目標。二是開展“聚五氣”學習實踐，主要是深入開展以加強修煉、提升境界為主題的學習實踐活動，達到“聚正氣、聚朝氣、聚銳氣、聚才氣、聚人氣”的新境界。三是開展“創五好”隊伍建設，以區委和市國土資源局“五好”班子創建活動為牽引，帶動全局干部隊伍全面建設，實現整體提升，達到政治思想好、能力素質好、工作業績好、團結協作好、廉潔自律好的目標。目前，活動取得預期效果，各項工作穩步上升，整體面貌煥然一新。為此，我局的全面工作多次受到區領導的認可和表揚。

　　（二）深入基層改進作風。認真貫徹落實中央關于改進工作作風、密切聯系群眾的“八項規定”，主動服務基層、服務項目、服務拆遷。專門開展了結對走親“五個一”調研活動，具體是：走訪一批拆遷戶、慰問一批困難群眾、服務一批用地企業、聯系一個社區、化解一些信訪難題，有效促進了全面工作的開展，密切了群眾感情。為加快解決征地拆遷中存在的重點難點問題，專門成立了集體土地征地拆遷政策服務指導小組，由分管副局長（副主任）、相關科室負責人及具體工作人員組成。上半年，針對基層在征地拆遷中出現的確權、安置、裁決、信訪、訴訟等問題，服務指導小組多次赴街道、社區對接，通過集體會商、現場辦公等形式，強化統籌，積極作為，促進制約征地拆遷工作的'各項問題及早解決。

　　（三）加強制度建設改進作風。加強制度頂層設計和系統規劃，按照“簡單易行管用”的要求，開展制度審查評估和“廢改立”工作。進一步健全黨組會、辦公會、局務會等議事規則，制訂出臺內部分工協調工作規范和實施細則，修改完善和創新內部管控各項制度37項。嚴格執行《黨政機關厲行節約反對浪費條例》、《黨政機關國內公務接待管理規定》，進一步規范公務接待、公務用車、會議、調研等活動，完成了辦公用房清理。建立崗位對責、績效對帳制度，設立上下班考勤指紋機，建立服務群眾登記臺帳和服務回訪制，有效規范了機關工作秩序，提高了服務質量。為將作風建設成果顯現于群眾中，我局緊密結合實際工作，分別研究出臺了集體非住宅拆遷和留用地落實的政策制度。如《關于xx區城中村改造范圍內村發展留用地落實工作的意見》和《xx區城中村改造范圍內村發展留用地管理實施辦法（試行）》，鼓勵以多種方式兌現留用地指標，除了落地安置外，補充增加了貨幣安置和留產安置的方式，使得該政策操作上具有多樣性和靈活性，受到村民的歡迎。再如，研究出臺的《xx區集體所有土地非住宅拆遷工作指導意見》，進一步規范和統一了各部門、各街道、社區對集體所有土地非住宅的拆遷工作，有效推動了城中村改造進程。

　　二、存在問題和明年工作打算

　　在充分肯定成績的同時，我們也清醒地看到工作與上級的要求還有一定的差距。主要表現在：一是黨員組織生活相對單一，還需要進一步豐富；二是在政治理論的學習和注重實效方面研究創新不夠。

　　2015年，我們將深入學習貫徹黨的十八大和十八屆四中全會精神，全面貫徹落實依法治國、從嚴治黨要求，圍繞中心、服務大局、開拓創新，力求思想建設有新提高，組織建設有新加強，作風建設有新進步，制度建設有新完善，反腐倡廉建設有新成效，黨員隊伍的純潔性更加鞏固，基層黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力不斷增強。

　　一是進一步加強思想建設。以提高黨員干部學習力為著眼點，不斷探索新途徑、新辦法、新載體，為推動學習型黨組織建設注入新活力。繼續做好中心組理論學習和在職黨員干部理論學習和培訓工作，組織黨員重點學習貫徹黨的十八屆三中全會、全國“兩會”精神，引導廣大黨員干部堅定對中國特色社會主義的信仰。

　　二是進一步加強作風建設。按照“認真專業務實”的要求，圍繞市局部署開展的陽光國土活動和區委、區政府部署開展的各類活動等，狠抓作風建設，嚴格依法規范行政，在全局大力弘揚爭創一流、奮勇爭先的思想作風，大力弘揚攻堅克難、勇于擔當的拼搏作風，大力弘揚盡責敬業、服務群眾的工作作風，大力弘揚勤政廉政、干凈干事的廉潔作風。

　　三是進一步加強反腐倡廉建設。深入貫徹《八項規定》等要求，層層簽訂目標責任書，落實“一崗雙責”。堅持抓好反腐倡廉教育，加強黨員領導干部示范教育、警示教育和崗位廉政教育，大力推進廉政文化建設。通過觀看反腐倡廉電教片，聽取反腐倡廉形勢與任務、先進典型事跡報告會等方式，有針對性地對黨員開展廉政教育。嚴格貫徹執行黨內監督條例、進一步完善和落實干部任免談話、廉政談話、領導干部個人有關事項報告等廉政建設制度，切實筑牢黨員干部拒腐防變的思想道德防線。

　　社區黨建工作總結篇5

　　一年來，xxx社區黨總支在街道黨工委的正確領導下，堅持以鄧小平理論和"三個代表"重要思想為指導，認真貫徹落實黨的十八屆四中全會精神，積極踐行街道黨工委提出的總體部署，努力創建"服務型"黨組織這一主題，結合社區實際，堅持強化基礎、突出特色、開拓創新、注重實效的原則，調動和發揮好社區黨員的積極性，團結帶領廣大黨員和群眾，積極投身和諧、文明的社區建設，充分發揮社區黨總支的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，有力地促進了社區發展和穩定。一年來，匯報工作如下：

　　一、抓班子、強隊伍，加強黨的基層基礎工作。

　　xxx社區現在冊黨員人數400人，其中退休黨員196名、在職黨204員名，設8個支部，16個黨小組。堅持新時期黨員標準，嚴格規范發展黨員工作程序，為預備期滿的6名預備黨員按時轉正。通過強化教育，跟蹤考察，使2名入黨積極分子進一步加深了對黨的認識，端正了入黨動機，為黨組織增添了新鮮血液，壯大黨員隊伍，增強了黨組織的戰斗力。今年共計轉出黨員4人，轉入14人。做好黨費收繳工作，今年黨費共計收繳36108元，平均90、27元。其次，強化班子自身建設。我們堅持把加強社區領導班子、干部隊伍建設擺在首位，每月召開黨總支成員例會，學習貫徹落實上級文件精神，研究討論社區黨建、社區建設工作。進一步完善了黨總支議事和決策制度，樹立了班子成員的責任意識，增強了班子的團結力和凝聚力。

　　二、堅定理想信念、加強黨員學習和思想道德教育方面工作。

　　學習是踐行科學發展觀的重要內容和根本保證，是一項長期的任務。社區黨總支嚴格遵守黨的組織生活制度，認真落實"三會一課"、民主評議黨員等制度，組織黨員定期學習。一年來，我社區黨總支扎實有效的開展了一系列黨員學習教育。一是社區黨總支充分利用現代遠程教育網絡平臺，開展了由專家授課、學習黨史、學習黨的方針政策，收看優秀黨員事跡紀錄片、反腐倡廉教育片等多種形式，對黨員進行黨性教育，使黨員增強黨的觀念和黨員意識，提高了社區黨建工作的吸引力和活力。二是十八屆四中全會精神的專題學習，讓黨員們充分了解十八屆四中全會的內容精神。三是進一步統一思想、提高認識，要求黨員身體力行參與社區建設，為和諧社區的建設出力。四是社區全體黨員干部參加黨的群眾路線教育實踐活動專題學習和討論。五是結合道德講堂提高黨員素質教育。通過上述社區黨總支舉辦的各種教育學習，大大增強了黨員的思想意識，提高了黨員的政治素質。在做好未成年人的思想道德教育工作方面，社區利用暑期開展了一系列的愛國主義教育課程；舉辦了愛國主義教育講座、法制講座、倡導綠色網絡等活動，參觀馮其庸學術館等一系列活動，強化了愛國主義教育，促進了未成年人思想道德建設。

　　三、建立黨務公開及黨員公開責任制。

　　社區黨組織書記是第一責任人，接受黨員群眾的監督，以加強社區黨組織的組織能力建設，確保黨員充分行使權利，擴大民主。落實黨群民主議事會制度，今年社區遇到重大事宜，共計三次召集黨員、居民代表召開會議，收集意見和建議，聽取居民反映，收集到了20余條有價值的意見和建議，為社區領導決策提供參考意見，以便更好地為居民服務，辦實事，辦好事。認真履行勤廉雙述民主評議活動，真正拉近了黨和群眾的距離，讓社區黨總支更加積極主動地在服務群眾的實踐中創先爭優。積極建設黨務、事務、財務公開平臺，接受群眾監督，使社區兩委勤政廉政建設工作水平更上一個臺階。

　　四、發揮和加強社區黨員的示范帶頭作用。

　　社區黨員在社區建設中，以社區為家，各方面發揮了骨干帶頭作用，使黨員的先鋒模范作用深入到社區精神文明建設的具體活動中，得到充分體現。他們關心社區、支持社區、熱情參與社區工作，經常為社區建設出謀劃策。一年來社區黨組織以提高居民素質，整治臟、亂、差為目的，結合"文明城市創建黨員們參與的義務勞動不怕苦和累，堵鼠洞、拾撿白色垃圾，對轄區內的.環境衛生死角進行清理、美化了社區環境，此舉受到了居民們的一致肯定。

　　在維護社區治安穩定上，我社區黨員還積極參加義務巡邏隊、文明宣傳隊的志愿服務活動，周六、周日常年出現在各片區內，維護治安，協助社區對公共事務的管理，及時將居民的意見、建議反饋給社區，認真做好巡邏登記，在創建文明城市的活動中，協助社區做好宣傳引導，弘揚了公共文明向上的精神，社區黨員帶頭，清理牛皮癬、雜物，不文明行為勸阻，使轄區里亂扔垃圾、亂扔煙頭現象減少，形成了"黨員帶頭，人人參與"的良好風尚，為開展社區為民服務工作起到積極的示范帶頭作用。

　　五、整合資源，建立信息網絡密切黨群聯系。

　　社區黨總支為了更好地和社區黨員、群眾建立起聯系，及時了解社區黨員、群眾的意見和建議，通過黨建QQ平臺和“企信通”平臺，

　　使廣大黨員可以隨時在QQ以及“企信通”平臺上了解社區黨建工作動態，黨員們也可以通過平臺向我們反映目前社區存在的一些問題以及居民的訴求。通過采取QQ、短信留言等多種方式，加強基層黨組織和黨員、群眾之間的隨時互動交流，促進黨組織議事決策由封閉神秘向開放透明轉變。

　　六、落實開展“黨的群眾路線教育實踐活動”、“黨員干部進萬家”以及“機關在職黨員到社區報到”活動

　　1、社區黨總支按照街道黨工委的統一部署，在街道督導組的精心指導下，緊密圍繞“為民、務實、廉”的活動主題，緊密聚焦“四風”突出問題，緊密聯系工作實際，扎扎實實完成了三個環節的工作任務，達到了預期的目標。通過“全方位”的聽取意見，共收集到“四風”及各類社情民意52條，大部分予以了落實解決。社區兩委干部在活動的開展中，進一步增強了廉潔自律意識，堅持從自身做起，嚴格執行中央八項規定和省市區委十項規定，不自行變通、不擅自取舍，做到了言必信、行必果。

　　2、繼續認真貫徹落實街道黨工委“黨員干部進萬家”活動的精神，社區黨總支高度重視，因地制宜，做好結對分類工作，制定走訪規章制度。一年來，xxx社區黨員干部進門入戶、敞心交談、傾聽民生、體察民情，征求意見，掌握群眾訴求，研究解決對策，為群眾排憂解難。

　　xxx社區此次“黨員干部進萬家“活動，共有136名黨員參與，共結對200名走訪對象，參與人員包括60周歲以下在職黨員以及社區工作人員，行動不便或有疾病等原因的黨員不參與此次活動，走訪對象涉及面也比較廣，有一般群眾、有困難群眾、有離任干部和老黨員、規模企業主，以及拆遷過渡戶。

　　通過這一年的走訪活動，居民群眾向黨員干部反映了一些有待改善的民生問題，社區進行了及時的跟進和解決，全年主要解決了山下河浜清淤、山下四隊聯接xxx中學道路建設、林業片環境整治、社區補貼老年居民醫療保險部分費用等問題。未解決需流轉的問題主要是鋪設天然氣管道、提高失地農民享受政府保養的退伍軍人待遇、更換居民模糊不清門牌號等問題。

　　3、為進一步發揮在職黨員在社區建設中的先鋒模范作用，激發廣大在職黨員創先爭優的熱情，加快推進和諧社區建設步伐，上級黨組織開展了機關在職黨員到社區報到工作，推進在職黨員參與社區服務工作，我社區共計接收了153名機關在職黨員報到。此次參與社區報到的對象為居住在我社區，黨員組織關系在市級、區級、街道機關的在職黨員。登記報到的在職黨員結合本人實際，按照個人志愿選擇參與社區公益服務崗位，每人每年至少參加了2次社區活動。社區根據個人興趣、特長，組織開展了形式多樣、內容豐富的便民服務活動，同時按照集中和分散相結合的原則，把社區共建工作、社會志愿者服務活動、在冊黨員作用發揮實施了有機結合，形成共建單位、社會志愿者和在職黨員共同參與、共同服務社區事務的良好局面，確保社區服務水平進一步提升。在職黨員參與社區活動的情況，社區黨組織負責在《機關在職黨員到社區報到表現反饋表》上登記并做統計匯總。

　　以上就是我社區一年來的黨建工作，明年我們將以黨的十八屆四中全會精神為指引，進一步加大黨建的工作力度，狠抓班子建設，并承諾，為民服務辦實事，真抓實干，開拓創新，不斷推進社區各項工作全面發展，讓創先爭優活動更加實效，黨建工作更加扎實，黨組織活動更加豐富多彩，黨員們的先鋒模范作用也得到充分的發揮，社區將更加的文明和諧。

　　社區黨建工作總結篇6

　　一、進一步夯實組織網絡

　　支部加強班子建設，進一步加強黨員先進性教育。今年確定了3名入黨積極分子進行重點培養教育和考察，在政治上、思想上、行動上要求她們與黨中央保持一致，做到政治合格，并在工作和生活中對她們提出要起到先鋒模范作用。通過一年多的培養，社區發展了2名新黨員，同時2名預備黨員如期轉正。

　　二、進一步落實組織制度

　　首先，嚴格落實支部“三會一課”制度，發揮黨組織生活對黨員的教育、管理、監督作用。其次，堅持支部學習制度，我們定期對全體黨員進行組織學習，經常性強化思想教育，并根據實際工作不定期召開全體黨員研討會，廣泛收集群眾意見和要求，協助做好社區的各項工作。1月11日組織了支部黨員學習十七大精神，召開了黨員學習十七大心得交流座談會，并邀請了咸嘉新村黨員王慶平老師前來社區黨員服務中心就《如何學習十七大》開展了專題講座。第三，堅持黨的宗旨，把關心群眾生活落實到實處，并利用組織好節假日和重大節日開展各式各樣有意義的文體活動，陶冶居民情操。同時，建立黨員政績制，好人好事登記制，重點戶家訪制，規范了支部工作和黨員活動的健康發展，促進和提高社區黨支部的凝聚力和影響力，增強居民的歸屬感。

　　三、黨員服務中心堅持以“下崗幫扶、失業救助”為主題，凸顯一個“情”字

　　自創社區黨員服務中心這一載體以來，黨支部領導班子本著“黨組織服務黨員、黨員服務群眾”的.原則，在提高認識，謀劃黨員服務中心;整和資源，高規格建設黨員服務中心;堅持服務，扎實有效地運轉黨員服務中心三個方面下功夫，使黨員服務中心這一服務平臺、服務品牌在社區良好的運轉，并根據本社區的特點推出對新建樓盤黨員的前置服務，努力把黨員服務中心建設成為接納、服務黨員的溫馨“家園”，黨員干部和入黨積極分子的培訓“基地”，服務群眾的“窗口”。對所有黨員的職業情況進行了全面調查和登記，面向下崗失業黨員及弱勢群體的救助和社會服務，面向社會單位的社會化服務以及下崗失業人員的再就業和社會保障服務，始終堅持把解決就業問題作為一項重要民心工程來抓。依托雷鋒超市和黨員志愿者隊伍，積極為轄區特困黨員和下崗職工服務，一年來，接待咨詢來訪的黨員群眾200余人次，幫助答疑解難40余件，先后籌集幫扶資金兩萬多元，幫助困難黨員6人，并結合節日，為19戶困難戶每戶送去了大米、食用油、面條、棉被等物資和慰問金，為13名困難黨員群眾協調解決了就業問題。

　　4月18日，山東省濰坊市坊子區委組織部前來社區黨員服務中心參觀指導工作，并高度評價了黨員服務中心;在5月份“抗震救災”募捐活動中，組織支部黨員積極交納了“特殊黨費”820元用于援助災區人民重建家園;積極做好改制企業黨員的移交和接管工作，今年共接管改制企業黨員13 名;8月14日望城縣縣委組織部前來社區黨員服務中心參觀學習，并給予了我中心高度評價;今年是建黨87周年，社區藝術團為黨的生日精心排練了《英雄》、《歡樂奧運年》等文藝節目;9月24日—9月

　　26日，為開闊直管黨員、入黨積極分子的視野，特組織前往桂林參觀學習。每季及時上交了支部黨員應繳黨費;全年在長沙黨員服務網上發布信息24篇，其中通過審核已發表10條，做到了信息上報及時、準確。

　　四、以黨建為龍頭，帶動各項工作積極開展

　　從推進全國文明城市創建工作出發，以社區黨建為龍頭，以社區建設為基礎，以社區服務為核心，不斷加強和改進社區黨建工作，形成了“班子過硬、隊伍得力、設施齊全、載體豐富、服務到位”的黨建工作新格局。全面帶動了社區治安綜合治理、計劃生育、環境衛生和其他社會公益事業的發展。

　　今年xx舉全市之力爭創全國文明城市，作為區級文明社區，我們積極響應創建文明城市的號召，踴躍投身創建工作，通過發動直管黨員、入黨積極分子廣泛宣傳，層層動員，并多方面營造創建氛圍，使創建知識家喻戶曉、人人皆知，使文明創建工作知曉率和支持率都達到100%。此外，黨員服務中心還多次組織社區黨員、入黨積極分子及志愿者開展了義務清除牛皮癬、清掃居民住宅區等大型志愿服務活動，得到了居民的大力支持和稱贊，成為了爭創文明社區的一處亮點。

　　同時，始終堅持把服務群眾作為社區黨建工作的基本立足點，大力發展社區服務，精心構建社區服務網絡，切實解決居民實際問題，讓居民群眾成為社區建設的最大受益者，增強了黨組織的親和力和吸引力。

　　今后，社區將繼續認真貫徹市委、區委街道黨工委的部署和要求，學習借鑒先進地區的經驗，在對改制特困企業黨員服務、進一步加大黨員服務中心對外宣傳力度和各樓棟宣傳陣地的建設、開展豐富多彩、便民利民的活動，努力把黨建工作開展得更活、更實，更富成效，真正成為基層黨建工作的一個品牌和亮點。

　　社區黨建工作總結篇7

　　xx街道地處博樂市政治、經濟、文化、商貿中心，轄區面積9.5平方公里，轄7個社區，居民10908戶，總人口36438人，常住人口32820人。駐轄區財務獨立核算單位143個，各級黨組織181個，黨員2101名，其中街道自管黨員共有237名。街道社區工作者71名，其中在職在編38名、在職無編33名，社區工作者43名、街道工作者28名。街道先后被州市黨委、政府授予精神文明單位、綜治計生甲級單位、安全文明街道、社區廣場文化節優秀組織獎、先進基層工會、先進基層武裝部等榮譽稱號，獲全市黨的建設、黨風廉政建設、社區建設、精神文明建設第一名。

　　近年來，xx街道在州市黨委、人民政府的正確領導下，堅持以“三個代表”重要思想為指導，以基層黨組織“五個好”創建活動為龍頭，以抓班子隊伍建設為基礎，以服務居民群眾為目的，不斷深化和創新街道社區黨建工作，推動了街道社區各項事業的健康有序發展。

　　一、整合資源，健全網絡，著力構建街道社區大黨建的工作格局

　　為適應新時期對城市基層黨組織建設的要求，本著“以人為本、服務于民、資源共享、共駐共建”的社區建設原則，街道黨委跳出了原有以條為主的舊模式，充分利用社會的組織資源、政治資源，構筑了以街道黨委為核心，以社區黨組織為主體，以社區單位黨組織為依托，以塊為主、以條為輔，條塊結合的管理新格局。

　　一是構建黨建組織不斷擴展的全覆蓋工作格局。街道黨委下設9個黨支部，2001年實現了“一社區一支部”，在建立健全了社區黨組織的同時，把黨建工作觸角向非公有制經濟組織拓展，積極探索非公有制經濟黨組織建設的新途徑。2003年6月在非公有制單位金穗大廈成立了黨支部，派遣了7名黨建聯絡員。在7個社區建立了聯合基層工會、團支部和婦委會，在金穗大廈、阜新學校、陪蕾幼兒園3家非公有經濟企業建立了團的組織，發展團員70余人。從而基本實現了有群眾的地方就有黨的工作，有黨員的地方就有黨的組織，有黨的組織的地方就有黨的活動。

　　二是構建領導有力協調各方齊心協力整合創建力量的工作格局。街道黨委圍繞創建“五個好”基層黨組織工作，先后召開了黨委會、社區黨建協調委員會和全街道社區創建動員大會等專題會議，研究部署創建工作。在廣泛征求轄區單位、街道社區干部意見的基礎上，制定了創建實施方案，成立了創建領導小組，并將協調委員會、聯席會的140多個成員單位納入創建主體。同時制定了創建工作進度安排方案，建立了街道班子成員創建聯系點，使創建工作做到了“三個統一”(思想認識統一：舉全街道之力真創、真建;工作步調統一：由黨委書記組織牽頭抓總、協調各方;創建標準統一：資料、牌名等基礎性工作規范統一)，實現了“三個到位”(領導責任到位：各社區黨支部書記是創建第一責任人;共建力量到位：街道、社區分別召開社區黨建協調委員會和聯席會，廣泛動員、整合力量;任務分解到位)，將創建任務細化分解，落實到人，具體到人。硬件建設做到“十有”[“有方案、有人抓、有陣地、有牌子、有制度、有設備(電視機、影碟機、微機)、有活動、有記載、有特色、有成效。”];軟件建設做到“九有”[有創建工作簡介、有創建展牌、有創建專題片(街道)、有影像資料、有健全的民情卡、有健全的`黨員的花名冊、有社區黨建工作記載薄、有社區黨員電教播放登記表、有規范的黨建資料]。目前，7個社區黨支部中有5個已達到了“五個好”標準。

　　三是構建社區黨建廣泛參與的橫向管理工作格局。街道黨委積極探索橫向聯系的路子，組建了社區黨建聯席會，對轄區單位黨組織資源進行了充分利用，本著“社區黨建共商、社區事務共管、社區資源共享、社區文明共創、社區難題共解、社區活動共辦”的原則，群策群力抓社區黨的建設。街道黨委積極發揮“兩會”的組織協調作用，定期召集黨建成員單位的黨組織負責人會議，通過互通情況，交流信息，架起了社區內單位黨組織和廣大在職黨員與社區黨組織和廣大社區黨員的橋梁。

　　四是構建街道、社區、黨員三位一體的縱向管理工作格局。為充分發揮社區黨組織的戰斗堡壘作用，一方面強化目標責任捆綁管理，與社區黨組織簽定目標責任書，實施“軟目標”“硬考核”，落實考核獎懲制度。另一方面以社區黨組織為核心，充分發揮社區黨員的旗幟作用，動員廣大黨員參與社區建設。建立了社區黨員聯絡服務站，實行黨員目標管理責任制，為社區各類黨員參與社區建設和參加活動提供服務。開展了在職黨員參加居住地社區活動，已到社區登記報到在職黨員1780名，編組61個，設置了18個崗位，讓在職黨員參與社區黨建和社區建設工作。目前單位黨組織、黨員評先評優基本上要通過街道社區簽署意見。

　　二、強化措施，打造平臺，不斷鞏固服務居民的工作基礎。

　　切實增強社區工作者為民服務的事業心。一方面提高基層黨組織的執政能力。

　　一是通過“兩推一選”產生了作風正派、黨員服氣、群眾滿意的社區“兩委”新班子，采取逐個走訪、座談交心、節日慰問、關心生活等方式，穩定了落選人員的思想情緒，順利完成了社區“兩委”新老班子的工作交接。

　　二是建立健全街道社區各項規章制度。研究建立了每周例會(匯報)制度;實行了領導干部聯系社區、社區科室互助等30多項制度。

　　三是堅持民主集中制原則，凡是重大事項，召集班子成員集體討論，形成決議嚴格遵照執行。四是糾風塑形，強化服務意識，要求街道社區干部用語標準、行為標準、服務標準、儀表標準，努力改進工作作風，做到廉潔自律，形成了比學習熱情、比工作質量、比文明形象、比奉獻精神、比服務態度、比遵守法規的良好風氣，涌現出了地麗努爾、才仁巴特分獲國家計劃生育《婚育新風進萬家》先進個人、全州勤政為民先進個人和優秀黨務工作者的先進典型，同時才仁巴特同志的先進事跡在全州宣講。

　　另一方面切實加強社區自身建設。首先，強化街道社區工作者的理論素養。

　　一是組織黨員干部職工采取學習、討論、座談、講評的方式學習黨的方針政策、黨紀黨規和國家的法律法規。

　　二是舉辦了社區“兩委”班子、社區工作人員培訓班，邀請了市組織部、市黨校、街道有關人員講解黨的知識、綜治計生、勞動保障等業務知識。

　　其次，做好街道社區干部管理。

　　一是鼓勵社區干部參加學歷繼續教育，凡取得不同學歷的街道社區干部進行不同等次的獎勵。

　　二是建立了干部崗位責任制，做到了人員、職責、獎懲三個到位。

　　三是強化服務居民群眾的責任機制，建立了干部服務問責制和服務承諾制，全面推行政務(居務)公開，誠心接受居民的監督。

　　四是完善服務居民的用人機制，嚴格執行“兩推一選”，有效保證了轄區居民對社區干部的選擇權和監督權，充分調動了居民的政治熱情。

　　五是加強對街道社區后備干部的管理，健全檔案，對表現一般的及時進行了調整，對表現好的向上級組織推薦。

　　六是加強縱橫向聯系與交流，走出去、請進來，取長補短，相互提高。

　　大力培育轄區單位和居民群眾的社區情。加強對街道社區工作的宣傳力度，大力培育轄區單位、居民的區域觀念和社區意識，架起黨委政府與居民群眾的橋梁。

　　一是每年開展1—2次社情摸底工作，完善居民檔案，做到家底清、情況明。

　　二是街道社區熱情服務于轄區單位、社區黨員和居民，得到了單位、黨員和居民的認同，轄區單位無償為社區提供了辦公場所，社區辦公室條件和黨員活動場所都得到了一定改善。

街道有2個社區辦公用房和居民場所達100平方標準;4個社區達到60平方標準，1個社區達到20平方標準，但是辦公場所均為租賃或資源共享，無產權。7個社區有多功能活動室，各類配套設施基本齊全。

　　三是動員和組織廣大居民群眾“有錢出錢、有物出物、有點子出點子”，以實際行動關心社區、支持社區、建設社區，形成“人人為我，我為人人”的社區環境，增強了居民群眾對社區的認同感和歸屬感。四是發揮社區“六站一室”的作用，深入開展了“一居一特”競賽活動，增強了社區工作的活力。

　　著力編織便于整合服務資源的黨建網。首先，構建結對網，建立了與轄區單位黨組織開展結對共建活動，共結對子32對。其次，抓好“三延伸”，構建縱向管理工作格局。

　　一是以流動黨員“安家工程”為抓手，做好調查摸底，切實掌握黨員的現狀。

　　二是搞好黨員“整編安家”，讓33名下崗失業黨員找到了黨組織，讓州直黨工委轉入我街道的64名黨員分配到社區黨支部進行屬地管理，22名黨員得到長效救助，使這些黨員重拾信心，找回自我。

如在調查摸底中了解到老黨員熊國壽是一名來疆經商多年，而黨組織關系在四川農村的流動黨員，他一直為不能正常參加組織生活而苦惱，社區黨支部妥善讓其過上了正常的組織生活。老人激動地說：“沒想到社區黨支部工作這么細，我又可以過組織生活了”。

　　三是做好處置工作，街道黨委對于無正當理由不參加黨的組織生活、不交納黨費、不做黨所分配的工作的“三不黨員”，搞好調查摸底，抓好教育轉化，積極穩妥地搞好處置工作。

　　第三，加強黨員的教育管理。

　　一是堅持條塊結合，雙向管理。對黨員實行原工作單位和現工作單位或居住地黨組織共同管理。

　　二是堅持實事求是，因人制宜。

　　根據形勢任務發展變化的需要，靈活機動地組織開展形式多樣、針對性強、適合黨員教育管理的方式。三是強化制度建設，發揮制度功效。制定印發了《外出黨員管理制度》、《流動黨員活動證制度》等一系列規章制度，構建起黨員教育管理基本制度框架，規范了黨員教育管理工作。四是搭建活動平臺，豐富活動內容。著眼于黨員的職業特點，技能特長，積極開展多種形式的教育管理活動。開展“我為黨旗添光彩”、“我為社區做貢獻”等活動，教育引導黨員以社區為家，愛家，建家;積極組織黨員參加社區組織的各項公益活動，為建設社區，服務群眾盡一份力量;開展多種形式的扶貧幫困、獻愛心活動，組織那些經營效益好，個人收入較高的黨員參加多種社會捐助，通過扶貧幫困，獻愛心活動，回報社會，密切黨員與群眾的聯系，樹立社區黨員良好形象。

　　傾力打造功能齊全的服務鏈。首先，建立最低生活保障平臺，落實保障政策，對符合條件的居民辦理最低生活保障，解決困難居民的生活問題。目前享受低保807戶2018人，月發放金額179857元，年發放達216萬元。其次，建立勞動保障工作平臺，落實就業再就業政策，積極為居民辦理《再就業優惠證》、《求職登記證》及小額貸款。目前轄區國有企業下崗失業人員698人，實現就業637人，城鎮其他失業人員265人，實現就業256人，4050人員107人，實現就業101人，企業退休人員564人。辦理優惠證243個、求職登記證267個，辦理小額貸款242萬元，為439名下崗失業人員辦理社會保險補貼達52萬元。

　　第三，建立了社會扶助平臺。

　　一是經常性開展愛心救助，如家住響根布呼東路社區的特困低保居民盧香蘭，丈夫去世多年，兩個子女上學困難，生活拮據，街道協調州農行每年送去1000元作為學費給予幫扶;

　　二是廣泛發動單位個人捐助，動員轄區單位捐款捐物，開展面向困難戶、殘疾人、孤寡老人的扶貧幫困送溫暖活動;

　　三是積極爭取上級部門資助，爭取州市民政殘聯等部門專項資金，按助學、就業、培訓、白內障手術、精神病康復、購買輪椅等不同類別人員進行資助。

　　三、突出特色，貼近實際，切實增強服務居民的工作實效

　　“民情工程”察民情，了解民需，知民所求。開展“民情流水線工程”，情、聽民意、聚民智、幫民困、解民愁，建立了民情卡，開通了24部“民情電話”，在小區懸掛了22個“民情信箱”，實行街道領導每周一次接待居民來訪制度，解決居民反映的低保、就業、醫療衛生、進城務工人員子女就學等民聲問題，做到了社區居民的意見有人聽取，困難有人關注，生活有人關心。落實綜治、計生兩個“一票否決制”，建立健全社區民兵組織和治安巡邏隊，充分發揮他們在維護社會穩定、抗洪救災中的作用，增強了居民的安全感。

　　“便民行動”利萬家，應民所求，辦民所需。從滿足居民群眾的生活需求出發，建立了為民服務志愿者隊伍7支，積極開展互助服務、幫困助弱、美化環境等便民利民服務活動。在小區、樓院實施“點亮工程”和“環境凈化、道路硬化、空地綠化、街巷亮化”的“四化”行動，不斷美化社區環境，有序開展衛生、體育、社會化服務進社區。如團結北路社區籌建的“愛心超市”，響根布呼東路社區籌建的“手拉手互助聯合會”，長城西路建立的社區服務中心等。

　　“文明新風”進社區，解民所惑，導民所想。一是積極培育文明單位創建意識，街道加大對精神文明創建工作的領導和支持力度，截止目前轄區共創建三級文明單位112個，三級文明行業12個、文明小區13個，花園式單位17個，文明單位覆蓋率達78.3%。二是積極開展雙擁活動，引導轄區單位與部隊結對共建6個，組織轄區單位、居民對軍烈屬、復轉軍人慰問達1213人次，送去慰問金100770元。三是積極組織轄區單位參加了三屆社區廣場文化藝術節和四屆燈會展，州電力公司等25個單位42個節目、80個展燈制作分別獲州市獎項。四是豐富轄區居民的精神文化生活，各社區成立了文明宣傳隊、環境綠化隊、文藝表演隊、紅領巾衛生隊、安全宣傳隊等多支雛鷹假日小隊，組織他們為殘疾人、孤寡老人做好事。五是關注老年人生活，7個社區建立了老年活動室，配置了寓教于樂的等，為60歲以上老人辦理優待證784個，舉辦老年人常見病的預防和保健知識講座，豐富他們的精神生活，取得了較好的社會效果。

　　四、存在的問題及建議

　　(一)存在的問題：街道社區存在著經濟實力不強;在加強社區陣地建設資金籌措上難度較大，街居硬件設施建設任務重、協調難度大;社區管理和運行機制急待規范，工作條件、方式、手段與所承擔的任務和面臨的形勢相比還不相適應，與法制化、規范化、信息化、自動化的要求還有一定的差距等問題。

　　(二)幾點建議：一是隨著城市工作重心的下移，社區的作用發揮越來越大。目前大部分社區沒有自己固定的辦公場所和活動場所，這與城市發展極其不相適應，建議州市黨委、州市人民政府領導加大調研力度，盡快解決社區辦公場所和活動場所問題。二是目前社區承擔的工作來自方方面面，也相應建立人大工作委員會、工會、婦聯、團委等工作機構。由于權責利不相統一，“費隨事轉，人隨事轉，責隨事轉”沒有得到真正落實，造成街道社區工作不堪重負，建議州市黨委、州市人民政府進一步解決街道社區業務經費、人員問題。三是街道社區沒有執法權，難免在個別工作中落實力度有所欠缺，街道社區的作用無法真正得到發揮，也制約著街道社區自身的發展，建議州市黨委、州市人民政府領導在街道建立綜合執法辦公室，人員編制由原單位調配。四是建議加大對街道社區干部的培養選拔任用力度，落實社區工作者的各項待遇，提高社區工作者的社會地位。五是建議單位黨組織、黨員參加社區活動情況作為黨建目標管理考核、民主評議黨員、干部年度考核和選拔任用的重要依據。

　　社區黨建工作總結篇8

　　今年以來，在北城街道黨工委、辦事處的正確領導下，我社區黨支部狠抓基層黨建工作和黨員隊伍教育管理，以開展基層組織提升年活動為契機，以開展黨的群眾路線教育實踐活動為抓手，強化制度管理，完善工作思路，不斷健全完善基層黨建工作長效機制，進一步提高基層黨建工作整體水平，推動社區經濟社會又好又快發展。

　　現將我20xx年黨建工作述職如下：

　　一、夯基礎，強隊伍，強基固本促提升

　　1、落實黨建目標責任。認真履行黨建工作書記抓的職責，進一步加強了支部對社區工作的領導，明確了班子成員分工，做到職責清晰，任務明確，全力打造思想素質高、業務能力強、有團結協作精神、甘于奉獻的社區干部隊伍。

　　2、規范黨員教育管理。

　　一是加強學習培訓。嚴格落實黨的組織生活制度，認真開展“三會一課”等活動，通過理論武裝提素質，學習培訓提能力。

　　二是嚴格黨員發展。按照把好第一關口、注重質量的原則，切實做好發展黨員工作，培養和建立一支結構合理、素質較高的入黨積極分子隊伍。

　　三是規范黨員服務。充分發揮黨員志愿者服務隊作用，今年共接收在職黨員到居住地報到65名。通過組織開展“一對一”困難家庭幫扶等志愿服務活動，使黨員服務逐步規范化。

　　四是加強流動黨員管理。對長期不能參加組織生活的流動黨員按照相關規定予以理順組織關系，確保了支部黨員參學率。

　　五是加強困難黨員幫扶。定期走訪困難黨員家庭，建立困難黨員幫扶機制，激發他們投身社區工作的熱情。

　　六是實施黨員掛牌管理。對黨員進行嚴管實考，實施“掛牌明示、分類管理、細化考核、評星定級”四個步驟，從根本上改變了黨員管理難的問題。

　　二、抓載體、求創新，為民服務促和諧

　　1、以“群眾路線教育實踐活動”為載體，不斷提升服務水平。

　　按照規定動作不打折、自選動作有特色的原則和要求，我社區明確了“八個一”的自選動作。一是狠抓學習教育，確保到邊到位。二是開展專題調研、力求不偏不空。三是廣泛征求意見，切實摸清問題。四是堅持邊學邊改，確保活動實效。按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，要求廣大黨員干部結合自身實際，認真開展批評與自我批評，真正起到紅紅臉、出出汗、治治病的作用。五是規定動作不打折扣、自選動作扎實推進。以日常學習培訓為切入點，結合群眾路線教育實踐活動，抓好集中學習，要求黨員干部深入網格、深入住戶，開展談心談話、幫扶困難家庭、撰寫調研報告，全面提升了基層干部發展社區經濟、協調社會關系和強化社會管理的能力。

　　2、以“三個鄉村”活動為載體，切實加強“三村”建設。

　　圍繞全市農廉“143”工程各項部署要求，穩步推進“廉潔鄉村、制度鄉村、富裕鄉村”規范化建設。

　　一是健全完善制度。針對現有涉及農廉工作制度規定進行梳理，查缺補漏，規范流程。重點完善支部民主生活會、村務監督委員會、干部勤廉雙述、村民詢問質詢、民主評議、“三務”公開、“三資”管理、民主決策和干部責任追究等制度。

　　二是強化三資監管。嚴格執行“三資”管理17項制度和村級財務支出“八不準”、帳前審計“十不審”等規定。充分利用農廉網監管系統加強對“三資”的定期巡查、適時監督、動態監管，分析情況、發現問題、督查整改。

　　三是規范三務公開。認真落實街道辦事處黨務、政務公開制度，進一步規范“三務”公開工作，依照程序規范管理、驗收、發放，接受群眾監督，讓群眾享有參與權、知情權。

　　四是提升便民服務。抓好社區社會管理服務中心規范提升，對場地建設、人員管理、服務內容、辦理程序、規章制度、工作臺賬等實現統一代辦、統一服務。

　　五是加強廉政文化建設。在社區主要街道建設廉政文化街，懸掛廉政宣傳標語，著力營造“以廉為榮、以貪為恥”，“廉潔從政、尊廉崇廉”的廉政文化氛圍，潛移默化地增強社區黨員干部的廉政意識。充分利用社區文化輔導站和文化活動廣場，將社區廉政文化教育寓于各項文體活動中。春節、元宵期間舉辦廉政燈謎和有獎征聯活動，用活動吸引群眾、教育群眾、影響群眾、發動群眾，增加群眾的參與意識、監督意識。

　　3、以“警示教育月”活動為載體，推動社區廉政建設。

　　在此次活動中，我社區積極組織黨員干部認真學習新、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監督條例》、《農村基層干部廉潔履行職責若干規定》等理論知識，并深入我市野川南陽廉政警示教育基地進行集中參觀學習，現場觀看了廉政警示教育影片，使廣大黨員干部受到了心靈上的深刻洗禮，使大家更清醒地認識到黨風廉政建設和反斗爭面臨的'嚴峻形勢，增強了反腐倡廉的堅定性、自覺性和主動性。

　　三、抓工作，見實效，凝心聚力謀發展

　　1、確保重點項目見實效。今年以來，認真落實重點項目推進機制，積極破解各項難題，嚴格按照規定程序和標準，對溫馨苑小區零星工程進行招投標，現已完工驗收交付使用。

　　2、確保為民辦事見實效。對民心隧道進行再次修繕。為社區鐵西路、雙壇小游園安裝了節能路燈21盞，方便居民出行。同時積極向上級部門爭取，對原來沒有列入規劃范圍的鐵路西部供熱管網金峰路總管網進行了整體鋪裝，為明年的入戶安裝打下了基礎。環衛機制長效管理不斷推進，給轄區居民帶來了實實在在的環境改變。逐步完善社區文化配套設施，社區文藝隊伍活躍在我市各個領域，引領了社區文化蓬勃發展。

　　3、確保安全穩定見實效。安全網格化、責任清晰化、檢查日常化嚴格落實，社區安全生產形勢總體平穩。信訪工作通過“把好三關”：一是源頭關;二是排查關;三是化解關。堅持做到抓小抓苗頭，早發現、早處置、早解決，做到用愛心、耐心、熱心、責任心化解矛盾，自覺維護社區形象，為凝心聚力抓發展營造良好的社會環境。

　　在黨建工作中，我們雖然取得了一定的成績，但與黨工委的要求，與群眾的期盼還有差距。如：基層干部隊伍的整體水平有待提高，黨員先鋒模范作用發揮還不夠充分，黨建、經濟互動雙贏的良好格局還未真正形成等。今后，我將一如既往地切實履行好社區黨支部書記的職責，在黨的十八大精神指引下，扎實開展好群眾路線教育實踐活動，團結和帶領社區兩委班子成員，積極探索基層黨建工作新方法，凝心聚力抓黨建，抓好黨建促發展，使社區黨建工作再上一個新臺階!

　　以上述職匯報，不妥之處，敬請批評指正。

　　社區黨建工作總結篇9

尊敬的各位領導：

　　大家上午好！今年上半年，在縣委縣政府的正確領導下，在縣委組織部的大力支持下，我們xxxx鄉在村“兩委”換屆、xxxx、遠程教育、場所建設等工作中，都取得了較好成績；尤其是在村“兩委”換屆工作中，我們加大“三高三強”型干部選拔力度，6名六十歲以上支部書記退了下來，16名年富力強的干部走上村“一把手”的崗位。為了把下半年基層黨建工作做得更好，我們計劃從以下方面做起：

　　一、繼續開展好“樹先整后活動”。

　　著力抓好具有廣泛代表性和影響力的先進模范典型，將基層黨建工作與新農村建設、產業結構調整、擴大支柱產業等工作結合起來，使基層黨員干部的工作熱情更加高漲。在村”兩委”換屆后的后進村整治工作中，我們利用成立工作組駐村、黨政領導干部談心、各項政策扶持等措施，使后進村盡快轉化成先進村。

　　二、深入貫徹落實“四項制度”。

　　“四項制度”落實以來，受到了黨員干部群眾的一致好評。全鄉上下一盤棋，領會了“四項制度”的實質內涵，開展了“四項制度”系列活動，分析了“四項制度”經驗不足，總結了“四項制度”所取成績。下半年，我們將繼續有所創新，對“四項制度”進行詳細分解，尤其是結合好周二周五集中辦公、對齊魯先鋒網進行學習，把其精神實質滲透到為民辦實事、提高農民收入、提升全民素質上去，做到“人人知、人人夸”。

　　三、提升村級新班子創新社會管理的能力。

　　目前，制約農村發展的主要問題主要表現在以下三個方面：一是農村基層干部正確理解和把握方針政策的能力不強；二是發展壯大集體經濟的思路少；三是應對復雜局面、處理突發事件、維護社會穩定的能力弱。這些都是我們下半年將努力去解決的問題，解決好這些問題，首先，要創新基層干部隊伍的管理方式，在提升服務、創新能力上下工夫，著力打造一支示范型、服務型、技能型的.新型農村基層干部隊伍。其次，是要加強對村級班子尤其是支部書記的培訓，使他們熟悉計劃生育、土地使用管理等業務常識，從而更好為群眾服務；使他們了解全鄉各個產業發展情況，從而更新發展思路。另外，結合前兩年經驗，今年要繼續發現新典型，對在產業結構調整、新農村建設等工作中做出突出貢獻的支部書記，我們要聘為鄉長助理，在政治、經濟待遇上有大的提高，從而使全鄉上下形成“人人比著工作、人人爭著干事”的良好氛圍。

　　下半年還有不到五個月時間，基層黨建還有很多工作要做，我們將發揚自身優勢，學習先進鄉鎮好的工作經驗工作方法，力爭在基層黨建目標考核中再上一個新臺階。

　　社區黨建工作總結篇10

　　—農村社區黨建試點介紹

　　xxxxx社區是按照“xxxxx”理念高起點規劃、高標準建設、高效能管理的新型農民社區。原來的xx個行政村集中安置在x個“苑”，現有居民xxxxx戶， xxxx人，其中黨員xxx名。xxxxx社區黨建工作的難點主要在于，由于集中安置而形成的村居互融狀態，使原有的黨組織結構發生了變化，“村居過渡”的實際情況，給黨組織的正常活動、黨員的教育管理、黨組織和黨員作用的發揮帶了混亂。同時，xxxxx社區文明和諧水平的提升，迫切需要加強黨建，增強黨員群眾的凝聚力。如何通過加強社區黨建引領提升社區管理服務水平，加快培育新型農民，促成農民向市民轉，成為了鎮黨委始終集中精力、重點破解的'難點問題。一年來，鎮黨委在上級的指導下，以強組織覆蓋、提服務效能、優黨員形象、育新型農民、建和諧社區為主旨的社區黨建工作目標，采取有效措施，以創新組織設置理論關系、以整合資源完善平臺、以突出服務發揮作用，社區黨建工作取得了一定成效，社區黨建水平得到了有效提升。主要做法是：

　　一、創建組建方式，理順社區黨建關系

　　xxxxx社區尚處于“村居過渡”的時期，社區黨員群眾與原行政村仍保持著密切的利益關系，對原行政村仍具有較強的依附感，而“社區是我家，建設靠大家”的自主管理意識還很淡薄。針對這一實際，確定了“村居互動，雙向管理，逐步過渡”的黨建管理模式。

　　一是及時組建社區黨總支。并以苑為單位下設5個居住小區黨支部，對各村入住社區的黨員實施雙重管理，由鎮黨委牽頭對社區黨總支和各原行政村黨組織進行明確分工，即由社區黨總支

　　和各居住小區黨支部負責對入住社區黨員以促成作用發揮為主的日常教育管理，由原行政村黨組織負責對入住社區黨員以保障民主權利為主的根本性管理。

　　二是建立社區黨建聯席會議。及時建立雙向互動性的黨建工作聯席會，定期召開會議，分析研究解決問題，共同研究協調解決如何整合村居雙方力量，在社區建設管理中凸顯黨員良好形象、發揮示范帶動作用等問題，努力形成村居雙向互融的社區共建體系，全力營造村居資源共享、管理共擔、服務共聯、活動共搞、新風共育、繁榮共創、和諧共促的社區建設大環境。

　　三是選優配強社區黨務工作者。本著選優配強的工作原則，配優配強社區黨總支書記，并專門挑選了兩名優秀大學畢業生充實到xxxxx社區黨建辦公室，及時調整了一批社區工作者，從制度建設和人員配備兩個方面，努力確保社區黨建能夠規范有效高質運行。

　　二、積極整合資源，構建有效服務平臺

　　以完善硬件、健全功能為重點，整合社區現有各類資源，構建有效黨員群眾服務平臺。

　　一是完善黨員活動中心。不斷加大社區黨員服務平臺的硬件投入，充分運用健身基地的體育資源、文化資源、娛樂資源和活動資源高標準建設內部設施齊全、布局合理的黨員活動中心，培養黨員群眾的文體興趣，激發內在活力，經常開展豐富多彩、健康向上的文體活動，豐富社區群眾業余文化生活。目前已建秧歌隊、腰鼓隊、扇子舞隊等5個文藝團隊，社區活動蔚然成風，社區黨員群眾素質得到有效提升。

　　二是健全黨員服務中心。充分整合社區內的公益資源、人力資源、辦事機構、服務窗口等建成了服務功能較為完備的黨員服務中心，實行“一站式”受理服務；為規范服務程序，提高服務

　　質量，實行了首問責任制、全程代理制、服務承諾制，設置咨詢臺，開通服務熱線，切實為社區黨員群眾提供全方位、全天候、全程式的服務，使社區黨員服務中心真正成為排憂解難的窗口、聯系群眾的橋梁、展示才能的舞臺、凝聚黨員群眾的家園。

　　三是搭建黨員教育中心。有效綜合區農村教育中心豐富的教學資源，建立了師資、設施良好的黨員教育中心，充分利用“社區黨員大講堂”、“現代遠程教育”等教育培訓陣地，定期對舉辦各種主題培訓班，對社區黨員群眾進行政治理論、政策法規、文明禮儀、健康保健、以及職業技能等多種培訓，努力提高社區黨員群眾的綜合素質。

　　三、緊扣社區需要，發揮促進和諧作用

　　圍繞服務社區黨員群眾切實需要和促進文明社區創建重點，創新有效載體，激發黨員群眾的參與熱情，充分發揮好社區黨組織和黨員的作用。

　　一是完善社區黨員責任區活動。通過實施黨員建區設崗定責，明確小區綠化養護、環境美化、公共設施維護等黨員責任內容，并以苑為基礎，以幢為單位，分清黨員的地域責任范圍，努力形成社區黨建網格化管理服務體系。

　　二是建立社區志愿服務組織。積極構建了以“一會六站十崗”為主要內容的社區志愿服務組織體系，成立社區志愿者協會，下設六個站，分別為致富信息傳遞站，公益事業服務站、環境衛生服務站、文體活動聯系站、鄰里互助幫困站、民間糾紛調解站，并根據六站服務內容和社區建設需要推出了諸如花草樹木好園丁、婚育新風好鼓手、小區樓道好管家等十大公益崗位，社區黨員群眾根據自身特長和興趣愛好分別認領公益崗位，從而形成社區黨組織通過志愿者組織來強化服務、志愿者組織依靠黨組織參與服務的有序循環。

　　三是積極開展“創優爭先”活動。廣泛開展黨建示范工程，明確“黨員中心戶”、“先鋒樓”、“文明樓”、“十星級文明戶”等評比條件，逐步營造入眼入耳入心的濃厚黨建氛圍，在社區黨員群眾中努力形成聯手聯心合力共建文明和諧家園的共識；四是組建社區服務聯盟。致力于打造與民便利的15分鐘社區生活服務圈，社區黨組織通過采取組建服務聯盟，吸收服務加盟單位等做法，將與社區群眾生活息息相關的就學、就醫、就業、商貿等服務體系統籌在15分鐘生活服務圈中，社區黨組織為民惠民、真情服務的理念深入人心。

　　四是積極開展結對共建活動。社區黨組織積極組織開展牽手共建活動，整合社會各方力量共同創建文明社區，牽手城市社區、駐區單位、部隊和學校，目前xxxxx社區已與xxx社區、xxx西中學等建立了共建共享關系，有效借鑒與借助共建單位的有益經驗和優質資源，形成共建合力，不斷提升xxxxx社區黨建工作水平。

　　社區黨建工作總結篇11

　　孝感路社區嚴格落實黨建工作責任制，強化基層黨建工作"第一責任人"職責，進一步增強管黨意識，落實管黨責任，積極推動社區黨建工作的深入開展，現將半年來社區基層黨建工作開展情況匯報如下：

　　一、抓好基層黨建工作落實，嚴格履行"第一責任人"職責

　　社區黨建工作"第一責任人"，堅持解放思想與實事求是相統一，全面落實加強黨的先進性長效機制建設，不斷增強社區黨組織的戰斗力、凝聚力、向心力。一是制定了詳細規范的黨建工作制度，加強社區黨總支的戰斗堡壘作用。二是根據社區黨建工作的'任務要求，結合社區實際，制定社區黨建工作目標，提出社區黨建工作思路，劃出社區黨建工作重點，認真抓好落實，使社區黨建工作再上一個新臺階。

　　二、抓社區黨組織班子建設，提高社區黨組織戰斗力

　　一是選好配強基層黨組織班子，抓好黨員干部隊伍建設，社區黨組織領導班子和工作者隊伍素質進一步提高，知識化、專業化、年輕化進程不斷加快。社區黨組成員政治素質高、業務能力強，具有奉獻精神和協作意識，社區管理和社區服務的水平進一步提升。二是社區黨支部的領導核心地位進一步加強。社區黨建工作機制進一步健全，社區組織體系健全，資源共享、優勢互補、共駐共建的協調機制不斷完善。三是積極推進社區黨建工作建設。認真細致的對社區黨建工作進行梳理，查缺補漏，查找不足，為今后更好地開展社區黨建工作奠定了堅實基矗

　　三、完善社區組織制度，夯實黨建工作基礎

　　一是抓制度建設，規范社區黨員管理。認真制定各項社區黨建規章制度，制定詳細的黨建工作、學習及培訓計劃;根據社區黨員的不同情況，對流動黨員、困難黨員、下崗失業黨員、個體黨員、離退休黨員分別建立信息庫，方便管理;認真落實"三會一課"制度，強化社區黨組織建設和社區黨員隊伍先進性建設，積極貫徹落實中央四個長效機制文件精神，以遠程教育網絡為平臺，組織社區黨員干部認真學習，讓黨員過好組織生活。二是抓好社區黨員隊伍建設。把社區所有黨員的基本情況全部掌握，更加方便了社區黨員管理。

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