公司合同

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公司合同8篇(優選)

　　在當今不斷發展的世界，越來越多事情需要用到合同，簽訂合同可以明確雙方當事人的權利和義務。知道嗎，寫合同可是有方法的哦，以下是小編收集整理的公司合同8篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

公司合同8篇(優選)

公司合同篇1

　　甲方：__________________

　　乙方：__________________

　　西安市經濟技術開區玉霞日用品經銷部(以下簡稱甲方)經考核，決定錄用__________(以下簡稱乙方，身份證號為：________)為正式職工，經雙方協商，訂立合同如下：

　　一、合同期限：

　　雙方合同期為___年，從______年___月___日起至_____年___月___日止。其中，從____年___月___日起至____年____月___日為試用期。在試用期內，甲方認為乙方不符合錄用條件的，可以隨時解除勞動合同。乙方也可以隨時解除本合同。勞動合同期滿，即行終止，經雙方協商一致，可續訂勞動合同，續訂期以續訂合同為準。甲方根據公司工作經營情況，安排乙方到________________部門擔任工作。甲方根據工作經營需要，以及乙方的實際能力(專業、工作、體力)可作適當調動，包括臨時性工作。乙方根據甲方安排的工作內容和要求，按質、按量、按時地完成任務。

　　二、乙方工資及福利待遇：

　　基本工資依據職位和崗位等級標準支付，為每月____元(大寫：___________圓整)每年依工作表現調整。所有津貼均已包含在基本工資內，不另行支付。遵照社會保險條例要求，甲方為其交納國家規定的社會保險。甲方根據公司的經營效益給乙方發放適當的獎金。

　　三、甲方基本權利和義務：

　　1、根據工作需要和規章制度及本合同條款規定，對乙方進行管理。

　　2、保護乙方合法權益，根據乙方工作表現實施獎勵和處罰。

　　3、甲方有權根據業務需要、乙方能力和工作表現等安排調整乙方工作。

　　4、甲方可視經濟效益和乙方的技術水平、業務熟練程度、勞動效率、工作績效等逐步提高乙方的勞動報酬。

　　四、乙方基本職責：

　　1、遵守國家政策、法律、法規以及甲方制定的規章制度和勞動紀律。

　　2、服從甲方的'管理和要求，不得擅離職守。

　　3、完成甲方指派的工作任務和經濟指標。

　　4、保守甲方的業務、技術及有關文件的秘密。

　　5、乙方不得從事與甲方業務范圍相似的任何第二職業。

　　6、按甲方的工作要求而加班和出差。

　　五、有下列情況之一，甲方可以解除或終止合同：

　　1、乙方患病或非因公負傷，醫療期滿后不能從事原工作的。

　　2、嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的。

　　3、乙方違反勞動紀律，經教育或處分仍然無效的。

　　4、被依法追究刑事責任的。

　　5、勞動者不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的。

　　6、甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營狀況發生嚴重困難，確需裁減人員的。

　　六、有下列情況之一，甲方不得解除合同：

　　1、乙方患病或非因工負傷在規定的醫療期內的。

　　2、乙方患有職業病或因工負傷在治療、療養期內的，以及經醫療終結確認部分或全部喪失勞動能力的。

　　3、乙方在孕期、產期和哺乳期間的。

　　七、有下列情況之一，乙方可與甲方解除合同：

　　1、經勞動安全監察部門確認，企業的勞動安全、衛生條件達不到規定的標準，嚴重危害乙方身體健康的;

　　2、甲方不按合同規定支付乙方勞動報酬和福利待遇的。

　　3、甲方不履行合同或違反法律、法規規定，侵害乙方合法權利的。

　　4、乙方本人有特殊情況，需要辭職并經甲方同意的。

　　八、除按第五條第2、3、4項規定以及法律規定的解除聘用合同條件外，甲乙任何一方在解除聘用合同時，須提前一個月通知對方，任何一方違反聘用合同，給對方造成經濟損失的應根據其后果和責任大小，予以相應的經濟賠償。

　　九、雙方終止或解除聘用合同時，如乙方符合第五條第1、5、6項，甲方應當依照國家有關規定給予經濟補償。

　　十、乙方因違反紀律而被辭退或乙方符合第七條第4項規定，則甲方不給予任何經濟補償。乙方被開除、勞動教養或判刑，聘用合同自行解除，不再另行通知。

　　十一、乙方在甲方工作期間因工負傷或死亡，則由甲方按照有關規定支付其醫療費、生活補助費、以及死亡喪葬費和家屬撫恤金。

　　十二、乙方享有規定的公休、節假日、婚喪、計劃生育及女工孕期、產期休假等有關待遇。

　　十三、甲方明確執行國務院頒發的《勞動法》之規定，實行平均每周四十小時的工時制度。

　　十四、職工必須遵守甲方有關保密資料的規定，違反上述行為者將根據情況承擔相應的責任。

　　十五、合同期滿一個月，雙方如無異議且書面通知對方的，則合同自動延期生效一年。

　　十六、當執行本合同發生爭議時，由甲乙雙方協商解決。在二十日內協商無效時任何一方都可以向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對裁決不服的，可在接到仲裁決定書后十五日內向有管轄權的人民法院起訴。

　　十七、本合同自簽字之日起生效。雙方必須嚴格執行，未經雙方同意，任何一方不得修改和變更。本合同壹式貳份，甲乙雙方各存壹份。

　　甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________

　　代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________

　　_________年________月_______日 _________年________月_______日

公司合同篇2

　　甲方：

　　乙方：

　　根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規，為了保證甲方生產和生活所需人員賣報紙乙方及其勞務人員的利益，甲乙雙方經平等協商一致，簽訂本協議，雙方應共同遵守。

　　一、協議期限：

　　年月日起至年月日止

　　二、甲方的權利和義務：

　　1、根據工作需要，甲方使用乙方勞務人員______名（每月變化以實際人數為準），負責安排其工作崗位，并進行日常管理：

　　2、根據崗位工作標準及規章制度對乙方勞務人員進行監督考核，乙方勞務人員出現嚴重違規行為的，甲方可以將其退回乙方：

　　3、每月月底前以人民幣形式支付乙方派入甲方工作的勞務人員的工資，工資標準及考核兌現辦法按甲方規定執行，但工資支付補的違反法律法規。

　　4、有義務按協議規定的標準、時間支付乙方“其他費用”。

　　三、乙方的權力和義務：

　　1、按時間按標準換取“其他費用”：

　　2、保證甲方固定資產的維護保養，做到不丟失、不損壞、不流失。

　　3、教育勞務人員貫徹甲方崗位工作標準及規章制度，自覺接受甲方的監督考核。

　　4、乙方應按國家規章制度與勞務人員簽訂《勞動合同》，并負責辦理勞動合同的變更、終止、續訂、解除工作，未經甲方同意，不得將已經派入甲方的勞務人員再派遣到其他單位。

　　5、乙方負責勞務人員各項社會保險及住房公積金的'繳納：勞務人員出現工傷時，乙方根據國家及本市工傷保險政策為勞務人員辦理工傷認定、費用報銷、落實工傷待遇等手續。

　　四、乙方勞務人員工作標準：

　　1、準時到崗，遵章守紀，遵守本崗位安全操作規程，服從主管部門和相關領導的指揮。

　　2、保持工作崗位設備清潔，復制本方位設備的使用、維護、保養，發現故障應立即處理或保修。

　　3、預防責任事故，杜絕重大責任事故。

　　4、保證服務質量，做到耐心、細致、熱情、周到、語言文明。

　　5、其他內容按甲方的有關規定執行。

　　五、乙方委托甲方發放勞務人員的工資

　　1、乙方委托甲方發放勞務人員的工資，工資發放的具體人員以乙方實際輸入到甲方工作的人員為準。甲方發放勞務人員工資時，各項保險和住房公積金個人部分由甲方在工資單中代扣，并以“其他費用”的形式劃轉到乙方。

　　2、乙方應按標準為勞務輸入到甲方的人員上養老、失業、工傷、醫療、生育五項社會保險和房積金等。

　　六、違約責任：

　　1、甲方因特殊情況撤銷崗位或服務項目是，應提前一個月通知乙方，未提前一個月通知乙方的，每晚通知一天，則應多支付乙方向伏安勞務人員一天的工資及“其他費用”。

　　2、乙方因人員變動，不能履行協議某項崗位內容時，應提前一個月通知甲方，未提前一個月通知甲方的，每晚通知一天，則應按相關勞務人員一天的工資及“其他費用”標準向甲方賠償，給甲方造成直接經濟損失的按有關規定賠償。

　　七．甲乙雙方因本協議發生爭議時，雙方有權通過商議或法律程序解決矛盾。

　　八．本協議書經甲乙雙方協商一致同意簽訂，并從簽訂之日起生效，雙方簽訂的原《勞務協議書》自本《勞務協議書》生效之日起作廢。

　　九．本協議書一式兩份，甲乙雙方各執一份。

　　甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：

　　甲方法定代表人乙方法定代表人

　　或委托代理人（簽章）：或委托代理人（簽章）：

公司合同篇3

　　甲方(用人單位)：

　　乙方(勞動者)姓名：

　　甲方因業務擴展需要，招(雇)乙方為本公司職工。根據《中華人民共和國私營企業暫行條例》、《私營企業勞動管理暫行規定》和有關勞動法規，甲乙雙方在自愿基礎上，經平等協商，同意簽訂本勞動合同。

　　第一條合同期限

　　本合同期從年月日起至年月日止，年。

　　第二條工作任務

　　甲方安排乙方從事工作。乙方同意按甲方工作需要，在崗位，承擔任務，擔任工種。乙方應完成崗位所規定的數量指標和質量指標。

　　第三條工作安全、衛生條件

　　甲方必須執行國家有關勞動安全與衛生的法規標準，采取勞動保護措施，改善勞動條件，建立安全工作規章制度，保證工作安全和職工健康。

　　第四條勞動管理

　　1.甲方必須嚴格執行勞動政策和有關勞動管理的法律規定，并根據國家有關規定建立健全勞動制度及各項規章。

　　2. 甲方有監督乙方遵章守紀、安全工作、職業道德及工作任務完成情況的權利。

　　3. 乙方應嚴格遵守公司紀律和規章制度，不得把公司的各種機密和與公司利益有關的`文件泄露給他人,若發現并對本公司已造成客戶流失經濟損失的，應根據后果及責任大小給予賠償。

　　4.工作中應服從甲方管理，積極完成所從事的工作。

　　第五條工作時間和勞動報酬

　　1.甲方應實行每日8小時工作制，每月有薪假為2天，因工作需要,需延長工作時間的，經雙方協調而定。

　　2. 甲方應當每月按期給乙方發放工資;每月號為發薪日。

　　第六條合同的變更、解除、終止和續訂

　　1. 甲方因轉產、調整經營項目，或者由于情況變化，經甲乙雙方協商同意，可以變更合同的相關內容。

　　2. 在下列情況下，甲方可以解除合同：

　　(1) 乙方經發現不符合用工條件的;

　　(2) 乙方患病或非因工負傷，醫療期滿后不能從事原工作又無法安排其他工作的; (3) 參照國務院《國營企業辭退違紀職工暫行規定》，乙方屬于應予辭退的;

　　(4) 甲方歇業、宣告破產，或者瀕臨破產處于法定整頓期間的。

　　3. 在下列情況下，乙方可以解除合同：

　　(1) 甲方違反國家規定，無安全防護設施，勞動安全、衛生條件惡劣，嚴重危害乙方身體健康的;

　　(2) 甲方無力或不按照本合同規定支付乙方勞動報酬的;

　　4. 合同期限屆滿，應即終止執行。由于經營、工作需要，甲乙雙方協商同意，可以續訂合同。

　　第七條違反勞動合同應承擔的違約責任

　　甲乙雙方任何一方違反合同，給對方造成經濟損失的，應根據后果及責任大小給予賠償(賠償金額5000—10000000元人民幣不等)。

　　第八條勞動爭議處理

　　甲乙雙方發生勞動爭議后，應先行協商解決。協商不能解決的，可在法定申訴時效內向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

　　第九條本合同經雙方簽訂后之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各持一份。

　　甲方(蓋章)：__________________

　　乙方：_________________________

　　代表人(簽字)：________________

　　身份證號碼：____________________

　　_________年________月_______日

公司合同篇4

　　根據《中華人民共和國勞動法》和《深圳經濟特區勞動合同條例》及其他有關法律法規的規定，聘用雙方本著平等自愿、協商一致的原則，達成如下協議：

　　一、工作崗位和工作

　　根據工作需要，受聘方聘于部門從事工作。

　　二、合同期限

　　聘方根據受聘人工作崗位的性質，采用第種合同形式：

　　(一)固定合同期限：自200 年月日至 200 年月日止，為期年。其中試用期為個月。

　　(二)無固定合同期限：自200 年月日起，至本合同終止條件出現，雙方終止本合同。

　　三、工作時間

　　(一)聘方采取國家規定的標準工時制，即受聘人每日工作8小時，每周工作40小時(星期一～星期五)

　　。部分管理崗位和業務崗位，因工作性質不同，可在此原則下根據工作需要靈活安排工作時間。

　　(二)聘方由于工作經營需要，經與受聘方協商后，可延長工作時間，一般每日不超過一小時;因特殊原因需要延長工作時間的

　　在保障受聘方身體健康的條件下延長工作時間每日不超過三小時。加班加點每月不超過三十六小時。

　　(三)如屬法律、行政法規規定的其他情形延長工作時間的，不受上款規定限制。

　　四、工資

　　(一)聘方根據受聘人的工作崗位性質和薪酬福利制度，采用第工資制：

　　1、固定工資制。受聘人固定月工資標準為人民幣元;

　　2、底薪+提成工資制。受聘人固定月工資標準(底薪)為人民幣元，并依業務考核制度，根據受聘人每月完成的業務額，發放業務考核工資。

　　3、業務提成制。聘方對受聘人采用松散式管理。受聘人按一定比例享受業務提成。聘方以此作為受聘人每月薪酬發放薪資。

　　(二)聘方每月日為發薪日。

　　(三)聘方安排加班加點的，按《勞動法》第四十四條規定支付工資報酬。

　　(四)受聘人患病或非因工負傷期間的工資按《深圳經濟特區企業工資管理暫行規定》和其他相關法規政策執行。

　　(五)受聘人在工作時間內，按國家規定履行國家和社會義務時，工資照發。

　　(六)受聘人停工期間的工資待遇按《深圳經濟特區企業工資管理暫行規定》和其他相關法規政策執行。

　　(七)受聘人按國家有關規定享受休假權利，休假期間的工資按國家及省、市有關規定執行。

　　五、勞動保護和勞動條件

　　(一)聘方必須為受聘人提供符合國家規定的勞動安全、衛生條件和必要的勞動防護用品，對從事有職業危害作業的勞動者應當定期進行健康檢查。

　　(二)受聘人對聘方管理人員違規指揮強令冒險作業，有權拒絕執行;對危害生命安全和身體健康的行為，有權提出批評、檢舉和控告。

　　六、社會保險和福利待遇

　　(一)聘方接深圳市社會保險的有關規定，為受聘人辦理養老、工傷、醫療、失業等社會保險。

　　(二)受聘人因工致傷殘、死亡的，按《工傷保險條例》及有關規定處理。

　　(三)其他福利待遇根據聘方制定的有關制度執行。享受福利待遇。

　　(四)聘方在經濟條件允許的情況下應不斷提高受聘方的福利待遇。

　　七、工作紀律

　　受聘人在合同期內應努力做到：

　　(一)遵守聘方制定的各項規章制度。

　　(二)受聘人所接觸的各種文件、資料等信息，均屬聘方商業經營秘密，受聘人有義務對其保密，不對外擴散。

　　(三)不得以個人名義在聘方以外的任何單位擔任要職或兼職，或從事與聘方利益有沖突的業務。

　　(四)按時完成聘方指派的工作任務。

　　(五)積極服從上級主管的工作調動。

　　(六)愛護聘方的財產。

　　(七)遵守國家和地方有關計劃生育政策。

　　八、合同的變更、解除、重新訂立和終止

　　(一)聘方可以根據工作要求，結合受聘人的能力，調整受聘人的工作崗位，以達到人和崗位合理配置與利用。調整后雙方應就崗位調動事宜變更勞動合同

　　因合同其他因素的變化，經聘用雙方協商同意后可依法變更勞動合同。變更后的合同或合同條款經雙方蓋章或簽字后生效。

　　(二)有下列情形之一的，聘方可以隨時解除聘用合同：

　　1、受聘人在試用期被證明不符合錄用條件的;

　　2、受聘人嚴重違反勞動紀律或者聘方規章制度的`;

　　3、受聘人嚴重失職，營私舞弊，對聘方利益造成重大損害的;

　　4、受聘人未經聘方許可，違反第七條第二、三款工作紀律的;

　　5、受聘人被依法追究刑事責任的;

　　6、法律、法規規定的其他情形。

　　(三)有下列情形之一的，聘方可以解除聘用合同，但應當提前三十日以書面形式通知受聘人。

　　1、聘方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營狀況發生嚴重困難，經聘方管理當局決定確需裁減人員的;

　　2、受聘人患病或非因工負傷，醫療期滿后，不能從事原工作也不能從事由聘方另行安排的適當工作的;

　　3、受聘人不能勝任工作，經過培訓或正調整工作崗位，仍不能勝任工作的;

　　4、本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使原合同無法履行，經雙方協商不能就變更聘用合同達成協議的。

　　(四)有下列情形之一的，聘方不得依據本條第三款的規定解除聘用合同：

　　1、受聘人患職業病或因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的;

　　2、受聘人患病或非因工負傷，在規定的醫療期內的;

　　3、受聘人在孕期、產期、哺乳期內的;

　　4、法律、法規規定的其他情形。

　　(五)有下列情形之一的，受聘人可以隨時通知聘方解除聘用合同：

　　1、在試用期內的;

　　2、聘方未按照聘用合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;

　　3、聘方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

　　4、法律、法規規定的其他情形。

　　(六)有下列情形之一的，聘用合同自行解除：

　　1、聘方依法宣告破產;

　　2、聘方依法解散或依法被撤消;

　　3、受聘人死亡。

　　(七)除本條第五款規定的情形外，受聘人解除聘用合同，應當提前三十日以書面形式通知聘方。

　　(八)重新訂立勞動合同：合同期滿，雙方同意延續聘用關系的，在合同期滿前三十日內雙方重新訂立聘用合同。

　　(九)合同終止：合同期滿或雙方約定的終止條件出現，合同自行終止。

　　九、違約責任

　　(-)聘方的法律責任

　　1、聘方克扣或者拖欠受聘人工資的，以及拒不支付受聘人加班加點工資的，除在規定時間內全額支付受聘人工資報酬外，還應加發相當于工資報酬25%的經濟補償金。

　　2、聘方支付受聘人的工資報酬低于市政府公布的當年最低工資標準的，要補足低于標準部分，同時，對低于部分每日另按其總額的1%補償員工。

　　3、聘方違反本合同第六條第(一)款沒有為受聘人辦理有關社會保險，給受聘方造成經濟損失的，由聘方按深圳市社會保險的有關規定賠償受聘方。

　　4、符合下列情形之一的，聘方應一次性發給受聘人經濟補償金：

　　1)由聘方提出，經雙方協商同意解除勞動合同的：

　　2)聘方依本合同第八條第(三)款第1、2、3、4項和第(五)款第2、3、4解除聘用合同的。

　　5、聘方依據本合同第八條第(三)款第2項解除聘用合同的，聘方按國家有關規定發給受聘人一次性的醫療補助費。

　　6、聘方依本合同第八條第(三)款第2、3、4項解除聘用合同，未提前三十日通知受聘方的，支付受聘方一個月平均工資作為經濟補償金。

　　(二)受聘方的法律責任

　　受聘人違反合同約定解除聘用合同，對聘方造成損失的，受聘人應賠償聘方下列損失：

　　1、聘方招收錄用受聘人所支付的費用;

　　2、聘方為其支付的培訓費用;

　　3、對生產、經營和工作造成的直接經濟損失。

　　(三)雙方另外約定以下違約責任：

　　十、爭議處理

　　聘用雙方發生勞動爭議后，應先協商解決。協商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

　　對仲裁裁決無異議的，雙方必須履行;對仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。

　　十一、雙方認為對原訂立條款需要變更重新約定的事項：

　　十二、本合同未盡事宜或合同條款與現行勞動法律法規規定有出入的，按現行勞動法律法規執行。

　　十三、本合同自聘用雙方簽字或蓋章之日起生效，涂改或未經書面授權代簽無效。

　　十四、本合同一式兩份，雙方各執一份。

　　聘方：(蓋章) 受聘人：(簽字)

　　主要負責人/日期日期

公司合同篇5

　　甲方：_____________________

　　住所：_____________________

　　股東代表：_________________

　　電話：_____________________

　　乙方：_____________________

　　住所：_____________________

　　股東代表：_________________

　　電話：_____________________

　　由于，公司擬進行分立，成立甲方與乙方兩公司，經甲乙雙方充分協商后，根據我國《公司法》等有關法律規定，訂立如下條款。

　　第一條分立方式

　　_______公司分立為：甲方和乙方，甲方和乙方設立時，______公司主體資格消滅。

　　第二條分立前后公司的注冊資金

　　1．原______公司的注冊資金為____萬元，現有凈資產____萬元，其中分立后甲方接受___萬元凈資產，由乙方接受___萬元凈資產。

　　2．分立后甲方注冊資金為____萬元。

　　3．分立后乙方注冊資金為___萬元。

　　第三條業務分立

　　1．原甲方的____業務，由分立后的甲方經營，乙方不再經營___業務。

　　2．原甲方的____業務，由分立后的乙方經營，甲方不再經營____業務。

　　第四條財產分割

　　________________________________________________________________________________

　　第五條債權、債務分割

　　________________________________________________________________________________

　　第六條職工安置

　　________________________________________________________________________________

　　第七條公司分立的程序

　　1．公司分立，應當由公司的股東會做出決議，分立后甲方與乙方分別制訂各自的公司章程。

　　2．公司分立，其財產作相應的.分割。公司分立時，應當編制資產負債表及財產清單。

　　3．公司應當自作出分立決議之日起10日內通知債權人，并于30日內在報紙上公告。公司分立前的債務按約定由分立后的公司承擔。

　　4．公司分立，應當自分立決議或者決定做出之日起_____日內申請工商登記。

　　第八條合同各方的違約責任

　　___________________________________

　　第九條合同爭議解決方式

　　___________________________________

　　第十條合同變更或解決的條件

　　___________________________________

　　第十一條其他條款

　　1．公司進行分立的日程為：年月日到日雙方共同清理資產賬冊，對原公司財產進行分割，并按期交割完畢。年月日起原公司將不復存在，甲方與乙方正式成立。

　　2．本合同正本一式兩份，雙方各持一份，副本份備用。

　　甲方（籌）：（蓋章）____________

　　授權股東代表：（簽字）__________

　　乙方（籌）：（蓋章）____________

　　授權股東代表：（簽字）__________

　　____________年_______月_______日

公司合同篇6

　　承租方：

　　出租方：

　　出租方根據承租方需要，同意將車（牌號）租給承租方使用，經雙方協商簽訂如下條款：

　　一、出租方車輛基本情況：

　　車型：

　　車況：（經雙方簽定）

　　二、租用期限：

　　自年月日起至年月日止，需延長租用期限雙方另行協商，簽訂補充協議。

　　三、租車用途：

　　四、租車形式：

　　以月份為單位租賃，出租方負責提供合法的營運車輛及駕駛員，承租方負責提供燃油及駕駛員食宿。

　　五、租金及結算方式：

　　月租金元（×30天），修車時間的租金按天計算扣除。

　　六、雙方權利、義務：

　　（一）出租方駕駛員必須具備良好的職業道德及技術水平，能按照承租方要求安全運營。

　　（二）租賃期間，車輛所發生的交通、機械、人身（包括車內乘員的人身安全）、丟失等一切安全事故，責任均由出租方承擔，與承租方無關。

　　（三）出租方需保證車輛正常運營，盡量減少修理時間，不得耽誤承租方使用。如車輛因故障或事故原因，需修整10天以上者，承租方有權辭退車輛，從停止工作之日起終止合同。

　　（四）承租方有權對車輛進行合理調配，出租方在租賃期間需無條件接受承租方的合理要求，出租方不聽從承租方調配或消極怠工，承租方有權終止合同。

　　（五）出租方對車輛行駛過程中出現的不安全因素有權提出，并有權拒絕承租方的不合理要求。

　　七、違約責任：

　　（一）出租方未按合同規定時間提供車輛，每遲延一天，向承租方支付違約金元。

　　（二）出租方所提供的車輛的質量、型號不符合合同要求，應負責因此給承租方造成的經濟損失。

　　（三）出租方應遵守承租方施工規定，如發生損壞正在施工中的道路、及承租方其他物品，出租方應對承租方的損失予以賠償。

　　（四）承租方無故辭退車輛，給出租方造成損失的，承租方負責賠償。因不可抗力造成損失的，雙方均不承擔責任。

　　八、本合同未盡事宜，雙方協商解決，可另簽補充協議。

　　九、本合同一式三份，出租方一份，承租單位一份。

　　出租方：承租方：

　　年月日

　　甲方：

　　乙方：

　　現甲乙雙方經協商簽訂以下車輛租憑協議，具體內容如下：

　　一，甲方向乙方提供車輛

　　車輛所有人：

　　車型：

　　車號：

　　價格：元/天（含司機工資）

　　租賃期限：

　　租用日期：年月日，歸還日期年月日

　　租金合計：

　　備注：

　　二，雙方責任及義務：

　　甲方：

　　1，甲方提供租賃的車輛完好無損，各機械性能良好及提供專業司機駕駛。

　　2，甲方提供租賃的車輛必須手續齊全，（行車證，車輛購置附加費，養路費三證），有關車輛所繳納的費用均由甲方承擔，其他如油料費，過路過橋費，停車費，邊防簽證費等費用均由乙方自己承擔。

　　3，乙方在租賃期內，甲方無權以不正當理由收回車輛。

　　4，甲方嚴格要求司機做到安全平穩行駛，嚴格要求司機不帶客人前往行程單以外景點，不推銷，推薦產品，不索要小費，文明駕駛，不隨客人游玩（以便良好休息），并請乙方監督，如有違反，乙方有權投訴及要求賠償。

　　乙方：

　　1，乙方所租賃車輛應嚴格按本合同簽訂歸還日期歸還車輛，（也可提前與甲方聯系續約）

　　2，乙方如在車租出后縮短行程，影響甲方的行程及其他租車計劃，剩余天數租金將不予退還。

　　3，乙方保證按雙方商定的線路行程行駛，（詳見行程單）如一方須變更線路，須經對方同意，方可變更。

　　4，承租方若無專業駕駛員，可以由出租方推薦特約駕駛員，承租方須交付駕駛員勞務費，本市：50元/天（8小時），長途：100元/天（10小時），此種情況承租方不需要提供擔保。注：本項8—10小時不論市內，長途均以承租方上車發車始計至承租方下車收車止，期間不論用餐，休停候車等均計時。超出上述時間加付司機勞務每小時20元。

　　5，乙方應體諒甲方司機辛苦，允許甲方司機在路途中短時休息，及為避免發生安全隱患，允許司機在午飯后，黃昏前休息半小時左右，允許司機在到達目的地后前往就近修理地點保養車輛。

　　6，為確保行車安全，乙方不得要求甲方司機疲勞駕駛，嚴禁夜間行車，每天行駛不得超過10小時，每日三餐按時進行，確保駕駛員精力充沛，安全行車，否則由此造成的交通事故由乙方承擔全部責任。

　　7，乙方不得要求甲方司機走公路以外的'危險路線。

　　8，在租賃期內，若因車輛自身隱患而導致乙方延誤或無法前行，甲方將迅速安排替補車輛并現場租車完成原定行程所發生的費用由甲方承擔。

　　三，計，收費規則：

　　1，日租期限以當天租出時間至第二天的相同時間為一個租期，時間為24小時，乙方如交車時間超時（4小時內按每小時30元計算，超過4小時按全天計算）。

　　2，途中司機吃住以及景點門票均由乙方承擔。

　　3，付款方式：預付定金租車款的20%，使用車前支付租車款全款。

　　四，其他條款

　　1，客人到達烏魯木齊后根據合同要求進行驗車，不滿意可調換車輛或退還定金。

　　2，在行駛中，車輛出現故障無法前進，乙方容許甲方司機在4小時內進行修理，4小時內無法完成修理工作的，甲方將為乙方另行租車完成當日游覽，費用由甲方支付，如果車輛在當日修復并追上客人，則繼續使用原車輛完成剩余行程，如果車輛無法修復，甲方將用相同價位的車型替換，替換所產生的費用由甲方承擔。

　　3，乙方行駛期間的人身意外傷害險由甲方代為購買，費用由乙方自理。

　　本協議一式兩份，自雙方蓋章簽字起即刻生效，如有異議甲乙雙方協商解決。附加協議（與車輛租用合同書同等效力）

　　甲方（章）：乙方：單位名稱（章）（個人簽字）

　　單位地址：單位地址：

　　法人代表：法人代表：

　　委托代理人：委托代理人：

　　聯系電話：聯系電話：

　　傳真：傳真：

　　年月日

　　附行程單：

公司合同篇7

　　甲方(出租方)：______________________ 身份證號碼____________________________

　　乙方(承租方)：_____________________ 身份證號碼____________________________

　　經乙方實地看房無疑，現就乙方租賃甲方房屋一事，達成以下協議：

　　1.甲方房屋座落在__________________________建筑面積約______㎡，該房屋現有裝修_______設施情況：_________________________以上裝修及設施作為甲方按照本合同交付乙方使用和乙方在本合同到期交還該房屋的驗證依據。

　　2.乙方搬入時，水________度，電________度, 煤氣__________度。

　　3.租房合同期限共______個月，自______年___月___日至______年___月___日止。如要續租，在同等條件下，乙方優先。

　　4.租金及交納方式：甲方直接向乙方收取，每月租金為人民幣小寫￥______元/月，(大寫)____________元/月，按____個月付一次，其中第一次乙方付人民幣_______元給甲方，在______年____月____日前付清;從第二次開始，每次提前_____天交納，合同期內租金不變。

　　5.租房押金：小寫￥_______元，大寫_______________元，到期各項費用結算后多退少補。

　　6.甲方提供完好的`房屋及設施，并按國家規定辦理好有關租賃手續，在租住期間，乙方必須按規定日期付清所有水電費、有線電視費、物業費、網絡使用費、管道煤氣費等實際使用的費用，若有特殊約定則從其約定;如未付清，甲方有權督促付清并可終止本合同。

　　7.乙方不得擅自轉租、轉借、轉讓、抵押，出賣該房屋，不得用該房屋進行非法活動或非法牟利，不得損壞房屋結構，不得影響鄰居關系。如為外來人員，必須主動辦理暫住戶口手續，若發生非法事件，后果乙方自負，并承擔違約責任。

　　8.乙方因使用不當或不合理使用致使該房屋或其內部設施出現損壞或發生故障，乙方應及時聯絡進行維修并負擔所發生的費用;房屋、設施、設備因老化等自然性損壞由乙方告知甲方，并由甲方負責修復責任;由于不可抗力因素造成房屋損毀等，本合同自然終止，互不承擔違約責任。

　　9.本合同簽訂后即產生法律效力，如果一方違約則由違約方支付守約方相當一個月租金的違約金，并承擔由此給對方造成的損失。

　　10.本合同未盡事宜，雙方協商解決，經合同雙方協商作出的補充規定，與本合同具有同等效力;如果雙方履行合同過程中發生糾紛，雙方先協商，協商不成提請房屋所在地人民法院裁決。

　　11.本合同經甲乙雙方簽字即生效，視作中介成功，中介服務費______元,并在簽訂本合同時由乙方支付給丙方，日后雙方發生變更，租賃中介費不退還。

　　12.如果乙方要求甲方和中介方開具房租發票或中介費發票，稅費由乙方承擔。

　　13.所有費用結算以收條或銀行匯款單為準。

　　14.本合同一式三份，甲、乙雙方和中介方各執一份。

　　15.備注

　　甲方簽字___________________ 乙方簽字_____________________

　　聯系電話___________________ 聯系電話____________________

　　聯系地址_______________________________ 聯系地址___________________________

　　中介方(丙方) 鄞州榮庭房產經紀有限公司

經辦人_________

聯系電話___________

公司地址__________

電話__________

　　簽訂日期________年__ 月__ 日

公司合同篇8

　　甲方：

　　住所地：

　　法定代表人：

　　委托代理人：

　　營業執照號：

　　電話：

　　傳真：

　　乙方：

　　住所地：

　　法定代表人：

　　委托代理人：

　　營業執照號：

　　電話：

　　傳真：

　　甲、乙雙方為確保雙方實現各自的經濟目的，保守信用，明確雙方權利和責任，根據《合同法》的有關規定，經充分協商一致，特訂立本合同。

　　第一條、乙方在本合同有效期內訂購甲方經營的以下品牌商品：

　　第二條、關于商品質量及價格：

　　1、甲方向乙方供應的產品，符合國家規定的產品質量標準。

　　2、乙方訂貨按甲方提供的價格為：

　　3、甲乙雙方應積極配合，維護所經營商品的市場零售價格的相對穩定和統一。

　　4、價格以甲方供貨之產品的正式報價單（加蓋甲方業務章）為基準，乙方應嚴格按甲方的指導價格體系進行產品銷售。若出現非甲方以書面形式同意的銷售價格，將視為擾亂市場行為，甲方有權停止供貨并取消乙方享受的支持和費用。造成嚴重后果的，甲方將終止雙方合作關系并追究乙方法律責任。

　　5、如產品進行調價，甲方應以書面形式（加蓋甲方業務章）通知乙方，乙方應依照行文內容再限定的時間內對產品進行調價。如不配合，甲方有權停止供貨并取消乙方享受的支持和費用。

　　第三條、結款方式，按下列第______種方式結算：

　　1、款到發貨。即乙方根據所需貨物品種及數量，將同等貨物價值的貨款以現金或轉賬方式預先向甲方支付訂貨款，甲方在確認收到乙方貨款后給予發貨。

　　2、貨到付款。即甲方貨物送到乙方，乙方收貨人員簽收無誤后，乙方在____日內以現金或銀行轉帳方式向甲方付清貨款。

　　3、其他結算方式：

　　4、乙方轉帳時必按甲方合同所指定的公司賬戶及賬號轉賬，除甲方指定的其它賬戶賬號，甲方一律視同未收到貨款。

　　第四條、交貨方式，按下列第____項執行：

　　1、甲方送貨，同城運輸的，由甲方負責直送。

　　2、甲方代運，甲方選定合理的運輸路線及運輸工具，委托承運單位發貨，力求裝足容量貨噸位，以節約費用。

　　3、乙方自提自運，乙方自行提貨的，應持加蓋乙方公章或財務專用章的自提證明，否則甲方有權拒絕有關自提要求。

　　第五條、交貨及責任相關規定：

　　1、乙方委托甲方代辦托運的，自甲方將貨物交付給承運人時起，視為甲方交貨。

　　2、由甲方經貨運公司送貨到乙方的，乙方在驗收貨物時應在送貨單及運輸單上簽字蓋章，視為驗收合格。如運輸途中發生的丟失、短少、殘損等事故，應立即電話通知甲方，并向承運人索取記錄和證明，詳細檢查，并在收到貨物____天內向有關責任方索賠。

　　3、甲方直送及乙方自提的，自甲方交貨時起，商品貨物所有權轉移至乙方。

　　4、乙方在驗收商品貨物時，必須到現場監督卸貨，清點大件，檢查包裝，如發現問題，應當面提出異議，責任在于甲方的，乙方應在收到貨物時向甲方提出索賠，逾期不提出的，視為驗收商品貨物無誤。

　　5、若因有關單據未能隨貨同行，貨到后乙方應向承運人拒絕接收，同時立即通知甲方，甲方在接到通知后____日內答復，屬于多發、錯（串）商品貨物，乙方不得自行動用并做好記錄，妥善保管，錯（串）發而產生的運輸費用由甲方承擔。

　　第六條、貨物驗收及積壓商品的處理：

　　1、甲方收到乙方發送的貨物后，應在現場及時對貨物的質量和數量進行驗收，并給乙方辦理簽收確認手續，視為驗收合格。不合格當場提出異議。

　　2、甲方在使用過程中如遇積壓商品時，有權自行選擇退貨或更換，由甲方負擔運輸費用，是否符合退換條件由乙方確定。某些價格易變貨物商品退換時，甲方需承擔購進時與退換時乙方價格下調部分的差額；如價格上調時，上調部分價格無需退還給甲方，貨物價格以退貨時乙方確定商品價格為準。

　　3、特殊訂制商品不予退換，甲方拒收符合約定的特殊訂制商品，按貨款總額的____%賠付違約金。

　　第七條、退換貨管理：

　　1、在不影響二次銷售前提下（即商品保質期未過半，外包裝完好無損，且不包括甲乙雙方協定的特殊商品），乙方可以就本店滯銷產品向甲方書面提出退貨申請，經甲方核實并征得甲方簽字確認同意后，乙方才可將滯銷產品退給甲方，雙方約定每月____日為集中退貨時間，其余時間甲方不接受退貨。

　　2、乙方所有退貨，必須在集中退貨前____日書面申請列明退貨清單，乙方實際退貨的品種和數量必須在申請范圍內，否則甲方有權拒收。

　　3、對影響二次銷售的商品，乙方必須經甲方批準同意后，按原供價八折退換貨。

　　4、已超過保質期限及殘損的產品，甲方不予退換，損失由乙方自行承擔。

　　5、促銷產品或特價產品以及雙方另有約定不得退貨的產品，乙方不得退貨，如乙方擅自退貨，一經查實，甲方有權直接沒收，乙方應按原供價支付貨款給甲方。

　　6、乙方的所有退貨以換貨方式處理。

　　第八條、每月對帳制度及庫存管理：

　　雙方都認識到確保往來帳目完整和清楚的重要性，故建立每月對帳制度：

　　1、為方便雙方財務結算，甲方在每月____日前將上月對帳單寄送或傳真達乙方。

　　2、乙方承諾收到對帳單后____個工作日內對帳完畢，并在對帳單末頁上蓋章，原件交由甲方銷售代表寄回或傳真公司，乙方自行復印存檔。

　　3、為更好的將甲方送達乙方的商品進行合理的管理，乙方必須每月底將甲方送達的'商品提供庫存明細，以便讓甲方更快地對乙方不合理的庫存進行調換。

　　第九條、甲方若由于工作需要或有業務人員調換等需要，乙方應配合做好對帳以及其它未清事宜的核對工作。核對時雙方當事人必須書面簽字確認，若乙方在接到甲方的核對通知后，未在限期內進行確認的（如未清單據、帳目等）視為同意甲方核對結果。乙方在此之后又提交核對之前的其他單據并要求甲方處理的，甲方將不予受理，所造成的經濟損失和責任后果由乙方自行承擔。

　　第十條、共同約定：

　　1、若沒有甲方書面授權，乙方有責任拒絕甲方任何人員以任何理由向乙方借支現金、借產品或借物品，否則一切后果由乙方自行承擔，與甲方無關。

　　2、合作過程中，甲方給予乙方的優惠政策或相關市場費用，須經雙方代表簽字確認、并加蓋雙方公章方為有效。乙方承諾不得將有關費用支持泄露給第三方，由此產生的后果由乙方承擔。

　　3、甲方供貨之產品均有防偽標記，甲方對不是甲方供貨的產品不進行售后服務和安全保證。如有此類產品造成的任何后果，甲方概不負責，且甲方有權停止供貨并取消乙方所有相關支持和費用，并追究乙方相關責任和提前終止合作關系。

　　第十一條、不可抗拒條款：

　　由于不能預見、不能避免的、不能防止的原因致使不能按約定履行合同或不能完全履行合同的，遇不可抗力的一方應盡可能采取措施減少損失，并及時通知對方，協商解決方法。

　　第十二節、違約責任：

　　1、除本合同另有明確約定外，甲乙雙方任何一方未能按照本合同明確約定的日期或者期限履行義務，應當每日按照應當支付而未支付，應當交付而未交付款項或者貨物價值的千分之____承擔延遲履行的違約責任。

　　2、甲方擅自終止合同應向乙方結清全部應付貨款。

　　3、甲方違約乙方有權解除合同，停止商品供應。

　　4、本節有關違約金的約定與本合同其他條款約定不一致時，按其他相應條款約定執行。

　　第十三條、糾紛的解決：