两个人做人爱视频免费,97久久精品人人搡人妻人人玩,欧洲精品码一区二区三区,999zyz玖玖资源站永久

我要投稿 投訴建議

副科長競聘演講稿

時間:2021-03-25 13:53:26 競聘 我要投稿

關于副科長競聘演講稿范文集合九篇

  演講稿的寫法比較靈活,可以根據會議的內容、一件事事后的感想、需要等情況而有所區別。在我們平凡的日常里,演講稿的使用頻率越來越高,來參考自己需要的演講稿吧!以下是小編精心整理的副科長競聘演講稿9篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

關于副科長競聘演講稿范文集合九篇

副科長競聘演講稿 篇1

各位領導、各位同仁:

  大家好!

  個人簡歷

  本人年出生,中國共產黨預備黨員,助理會計師。原創:wmxz.cn年從事會計工作,期間擔任過項目會計、財務主管,年任項目總會計師,年在財務科任副科長至今。××年通過了天津大學工商管理專業本科的考試。基本條件符合副科長競聘要求。

  競聘優勢

  ⒈熱愛本職工作,有良好的職業道德和工作熱情、很強的責任感和事業心。

  ⒉自參加工作以來,在項目負責過會計方面的所有崗位,對工程處項目財務管理情況比較了解,能夠很好的與項目財務總監溝通。

  ⒊熟悉財務會計制度及相關法律法規,對財務報表成本核算等一系列財務核算程序比較精通。具有扎實的專業理論知識、較寬的知識面和豐富的工作經驗。在財務管理方面綜合素質較強。

  ⒋虛心好學,求學上進,經常利用業余時間學習各種業務知識,不斷提高自身素質,能夠利用自己所掌握的財務管理知識、會計軟件知識和多年從事會計工作的經驗協助搞好財務科的工作。

  主要業績

  從事財務工作沒有什么驚天動地的大事,也沒有特殊的業績,但在平凡的崗位上也能做出成績來:參加工作至今,分別從事過平雙公路、濟青高速公路、河北工程、南疆大橋、河北國道等工程的財務管理工作,積累了可貴的工作經驗。年任財務主管后更加嚴格要求自己,因工作出色年被處聘任為南疆項目總會,在職期間,積極參與管理,尤其在資金管理方面做了大量的工作,協助領導與業主結算、核對、索要工程款。同時狠抓會計基礎工作,以《規范》為標準,踏踏實實把基礎工作做到位,南疆項目的基礎工作至今仍是公司的典范,這里也滲透著我的一份汗水。在衡水項目擔任財務總會期間,會同項目領導及各部門負責人對河北國道的成本效益情況做了比較詳細的預測,根據預測,結合項目實際情況,做出了比較完善的成本控制計劃,超額完成了處下達的各項經濟指標,受到總部及項目領導的肯定和好評。年到財務科工作時,正是公司喬遷新辦公樓之際,我和財務科的一名會計人員把天津工程處成立至今的帳本、憑證,整理、編號、歸檔,沒有丟失過一本資料。為提高工作效率,我參加了用友公司的軟件培訓,并使之在實際工作中得以運用。固定資產管理一直是比較棘手的問題,我發現用友帳套在管理方面更適合我單位,因此我將公司多臺資產重新建立卡片,劃分類別,利用了整整二個星期完成了這項目工作。當然這些都是我應該做的,對待任何工作我也只是埋頭苦干,從不計較得失,一切從公司整體利益出發。在財務科工作三年有余,和科室人員贏得了許多的榮譽:連續兩年獲得處文明科室稱號,連續三年獲局會計報表第一名,基礎工作也得到總公司提名表揚,我本人也多次被評為公司積極分子。

  工作設想

  財務副科長在本科室起著舉足輕重的作用,既是領導的左膀右臂,也是科長和科員之間的紐帶。職務主要是協助科長處理日常科務,負責全處會計人員的后續教育及年檢換證工作;國有資產產權的變更及年檢;會計憑證、報表的審核;監督成本費用、固定資產的核算;辦理銀行保函等。內容十分煩瑣,要有十足的耐心和十二分的恒心。我做事認真、工作細心的性格特點很適合這樣的工作,我也有信心做好這項工作。

  本次參加競聘財務副科長崗位,如果公司領導和職工同志們根據我的專業技術水平、工作能力、工作業績等各方面的情況予以認可,我將認真負責、盡心盡力,地做好本職工作;努力克服自身缺點和不足,提高組織協調能力,提高自身素質和業務能力;把工作做到點上,扎到實處,做出實效。我對上崗后的工作設想概括如下:

  發揚傳統的工作作風,繼續把會計基礎工作放在首位;

  抓好全處會計人員的繼續教育工作;

  大力加強固定資產核算的管理;

  協助領導推行全面預算管理;

  與項目財務總監密切配合,搞好成本控制;

  協助開發科搞好開發投標工作。

副科長競聘演講稿 篇2

尊敬的各位領導、各位同事:

  大家下午好!我是此次競選人xxx。

  非常感謝領導和同事給了我這次競職的機會,我參加競選的職務是工程科副科長。這次參加競職,對我而言,可以說既是機遇,也是挑戰。我希望通過這次競職,使大家對能我有更深層次的了解與看法,并請給予我監督以及支持!美國著名政治家富蘭克林曾經說過:“推動你的事業,而不要讓你的事業推動你。”今天,我正是為繼續推動我無比熱愛的環保事業而來。接下來,我將就自己的基本情況、工作業績及任職設想向各位領導和同事作個匯報。謝謝。

  首先,請允許我介紹本人的基本情況!(這里你可以加上你的出生啊!年齡啊!在此工程科工作之前的一些社會經歷啊!盡量可以體現你的特點什么的最好不過啦!由于我不太清楚你的基本情況,請你務必要仔細填寫這里的內容,因為很重要!)我的名字叫xxx,男,xxxx年進入xxxx開發區參加工作,職務是建設環保局工程科科員,一直從事本工作至今。在工作期間,努力完成上級領導下達的任務。并且能與同事和睦共處!也能帶動工作的氣氛!經工作一年的時間,我也如愿以償地獲得了“xxx年度先進個人”的榮譽稱號。但是我并不以此為驕傲,因為我認為這只是我應該做的。我的只是小成就,能把我們工程科的所有工作都能成功地開展才是我所愿的,我想著也是在座的各位領導和同事所希望的!在這里,我深知,自己的每一個進步、每一點成績,都是上級領導培養的結果,都是在座的每一位同事熱心幫助和悉心指教的結果。對此,我萬分地感謝。同時我也希望各位能繼續支持我、鼓勵我。

  其次,向領導和各位同事匯報一下我的學習和工作情況。首先我覺得學習和工作是分不開的。因為工作本身是一個循序漸進的學習過程。我熱愛我的工作,熱愛學習。同時又希望能把學習的內容應用于工作當中。為了更好地開展本工作,我利用工作之余的時間閱讀不少關于建設環保、如何管理之類的書。同時,我也熱衷于參加不少專家教授的講座。并于其中受益匪淺啊!與此同時,在工作當中,還注重向身邊的領導和同事學,學習他們的領導藝術、工作方法、處事技巧等。我善于把有學到的知識加于思考,在積極學習各種優秀知識的同時也吸收消化它們為自己所運用。“實事求是”“盡心盡職”是我的一貫作風!我做事喜歡效率與質量,從不拖泥帶水!縱使不能完美無暇,也要追求最大程度的完美!這就是我!“個人先進”的稱號也是實至名歸了!

副科長競聘演講稿 篇3

尊敬的各位評委、各位領導、各位同事:

  大家好!

  首先感謝各位領導的信任和支持,給了我這個參加競聘演講的機會。今天,面對嶄新的機遇和挑戰,我本著鍛煉、提高的目的積極參與競爭,展示自我,接受評判,希望通過這次難得的競崗機會,讓大家更多地認識我、了解我,幫助我實現人生最大的價值。

  今天,我要競聘的職位是總務科副科長。回顧自己的經歷,審視自己的能力,心中久久不能平靜。如煙的往事一件件浮現在我的眼前。我叫,歲,部隊復員軍人。98年從部隊復員到醫院,先后在收費處等部門工作,一直從事財務工作。參加工作后,我以良好的敬業精神和較好的政治素質,很快適應了崗位,受到領導和同事們的一致好評。回首這十幾年的工作經歷,我對自已的一貫要求就是:踏實做事,誠實做人,在做事中去體現做人。總務科副科長崗位肩負著綜合管理、推動落實、聯接上下、協調各方的重要職責,發揮著特殊的作用。必須要有較高的知識水平、良好的溝通協調能力、團隊合作精神和嚴謹的工作作風。針對上述工作職責,結合自己多年來的工作和學習實際,此次參加競聘,我以為自己有以下幾個優勢:

  一是我有較高的知識水平和理論修養。這些年來,我始終不忘充實自己,堅持干中學、學中干,完善自我,提高自我。年,我在在中華醫學管理雜志上發表論文《XX》,20xx年在醫院開展的全院技能比賽獲得財務處全能第一名。在工作期間,我考了經濟管理本科和財務管理本科,還考了房地產經濟人資格證書,雖然我知道這是與我本職無關的知識,但是能夠使我的自身修養得到很大的提高。

  二是我有良好的溝通協調能力。在長期的實踐工作中,我嚴格要求自己,主動與有關部門加強溝通,培養了較好的溝通協調能力,積累了一定的綜合事務管理工作經驗。我既注重抓好管理,又積極加強協調。堅持按制度辦事,做到大事講原則,小事講風格,當好領導參謀和助手。

  三是我有良好的團隊協作意識。工作中,我時刻以大局為重,尊重領導,團結同志,嚴守紀律,認真履職。在工作執行上能以身作則,率先垂范,充分調動員工的工作積極性。我認為,大家能夠為共同工作目標走到一起本身就是一種緣份,我始終比較珍惜。

  四是我有嚴謹的工作作風和認真的工作態度。隨著工作經驗的增多,我對個人在工作中的要求也在不斷的提高。特別是財務的工作環境迫使我自己不斷的提醒自己要在工作中認真認真再認真,嚴格按照各項規章制度來進行實際操作,始終如一的要求自己。醫院總務工作性質決定它不僅要為領導工作服好務,同時也要為臨床服務、為業務科室服好務,沒有一定的奉獻精神和自覺的服務意識,是很難搞好工作的。多年來的工作經歷,使我養成了待人熱情、服務真誠的自覺服務意識,并通過我們的良好服務,保證了單位各項工作的順利進行。

  工作年來,我目睹了各位領導和同事為了醫院的發展而付出的艱辛。心懷對組織教育培養的感恩,我有責任也有義務為了我醫院事業的發展盡一份自已微薄的力量。正因為有著對我醫院執著的熱愛,我將“感恩的心”化做“責任心”。

  我想,總務科副科長不只是一個有吸引力的職位,更是一份沉甸甸的責任。如果領導和同志們信任我,我將從以下幾個方面努力工作,為我們醫院的發展做出更大貢獻。

  (一)加強學習,不斷提高自身的服務能力。我將認真學習研讀政治理論和有關政策法規,牢固樹立大局意識和服務意識,愛崗敬業、無私奉獻,進一步提高自身做好總務服務工作的自覺性和主動性。

  (二)樹立安全第一的思想。有了安全才能更好的為臨床服務,為患者服務。開展總務科的工作,無論是電工班、駕駛班,還是總務的其他工作,都應該以安全生產為第一要務,因為著這不僅關系著職工的個人生命安全,也關系到醫院的安全工作,是開展好總務工作的重中之重。

  (二)加強綜合協調服務,確保醫院工作高效運轉。在工作協調上,重點搞好事務協調,協助領導處理一些繁瑣事務,使領導騰出更多的精力出思路、抓大事、謀全局、創特色。在關系協調上,協調好各科室之間的關系,穿針引線,合理引導,形成合力,提高效率。經常深入科室病房了解需要什么存在什么困難;開展“三送”活動,即:送物上門、送貨上門、送維修上門,為醫院工作創造良好條件。

  (三)搞好后勤服務工作,為醫院工作提供有力保障。后勤事務多而且細。我將積極主動,周密細致,把為領導服務與醫院工作服務有機統一起來,做到既確保重點又兼顧全面,滿足不同對象的服務要求,確保醫院后勤保障有力。

  各位領導、各位評委,競爭上崗,有上有下。如果我競選失敗,證明自己在各方面還有差距,今后更要努力迎頭趕上;如果我競選成功,這是各位領導、各位評委的厚愛和支持,這份感情和信任我將銘記在心中,化作動力,不斷鞭策自己,以踏實的工作作風,進取的工作精神,誠信的做人原則,去爭取更大的工作成績,去實現自己的諾言。最后,希望各位領導為我投上您神圣的一票。相信我,給我一個舞臺,我會還您十份精彩。

副科長競聘演講稿 篇4

  尊敬的各位領導、各位代表:

  大家好!

  首先,對局黨組給我這次競聘的機會表示感謝!,我先自我介紹一下:我叫*,今年歲,中共黨員,畢業于*,年參加稅收工作,曾先后從事過專管員、稅收會計、征收、稽查等工作,現任稽查局稽查一科副科長。競聘對我來說已經不是第一次了,年我就是通過競聘走上了現在的工作崗位的,所以對于我局現行的公平、公正、公開地競爭上崗的用人機制,我本人不但擁護支持更是積極參與,我認為每一次競聘都是對自己過去工作水平、工作能力、綜合素質的一個檢驗和評判,今天我又勇敢地走上臺來,接受大家的評判。

  我今天要競聘的崗位是:征管科副科長

  各位領導,各位評委,我競聘這一職務的優勢有如下四點:

  一、有過硬的政治素質。我本人在工作、學習、生活中能夠不斷加強政治理論的學習,愛黨愛國,立場堅定、旗幟鮮明、積極進娶是一個政治上絕對優秀的共產黨員。

  二、執愛稅收征管工作,回顧十五年來我的工作歷程,十年多的時間,我都在基層從事征收管理工作,從手工開具完稅證到金粵軟件的運行直至今天的,每一次征管手段的進步,我都由衷地感到欣慰,可以說我的成長歷程已經熔進祖國稅收征管改革的發展歷程中,我能不熱愛她嗎?正因為我對稅收工作的熱愛,所以我把大部分的精力都投入到工作當中去了,領導和同志們也給了我很高的榮譽,年年連續被評先進工作者,年被評為市局級雙文明先進個人和幗國建功行業楷模,也被推薦參加自治區十佳女稅務工作者的評眩

  三、有一定的征管工作經驗。正因為我在征收管理崗位上工作多年,所以掌握了不少工作技巧和方法,積累了一定的征管工作經驗。年我整理的金龍鎮稅務所的征管工作資料,被分局定為規范樣本,召開了現場觀摩會;年又被抽調參加了自治區征管工作規程的撰寫工作,自認為對我局的征管工作比較熟悉,也有決心在加強征管方面實展我的抱負。四、具有較好的基礎知識。我本人畢業于西安統計學院,在校時就學過國家稅收、財務會計等,從事稅收工作可以說是學以致用,參加工作以來,又一直堅持業務學習,年自學取得了會計專業的大專畢業證,考取了經濟師資格,年一次就考取了注冊稅務師資格,曾撰寫過多篇有關稅收征管的論文,其中在新疆稅務雜志上就發表了篇,無論是業務知識還是計算機應用、文字表達等方面,我都具有良好的基矗

  總之,我認為過去的工作中我干過了不少崗位,都能夠干一行愛一行,干一行專一行,就算我現在就任征管科……

副科長競聘演講稿 篇5

  今天,我站在這里,面對朝夕相對的領導和同事,心情非常激動。我本著進一步鍛煉自己,為多做貢獻的宗旨,參加管理科副科長競聘。首先非常感謝各位領導給我這次競聘、展示自我的機會,為我們提供了一個這么好的競爭平臺,讓我們可以在這里展現風采。

  男,33歲,黨員,本科學歷。20xx年退伍進入園林局保衛處工作,XX年4月到網師園管理處辦公室工作。回首過去的10年,在上級領導和同仁們的支持和幫助下,我在工作中一直兢兢業業,任勞任怨,從一個業務新兵逐漸成長為一個有擔當、敢反思、珍惜人生價值的責任人,并多次受到表彰。

  寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。隨著多年的工作歷練與學習充電,我的工作經驗日見豐富,理論知識日益扎實,人也越來越成熟,已具備較高的業務素質和一定的管理經驗,工作也取得了一定的成績!昨天的工作和成績已成為過去,開創未來,將是我永久的追求。記得有位哲人曾經說過:“不要怕推銷自己,只要你認為自己有才華,你就應認為自己有資格擔任這個或那個職務。”我覺得自己有信心也有能力擔任管理科副科長一職,做好應履行職責。

  今天我參加管理科副科長競選,我想自身具有以下特點和優勢:

  一是具有勇挑重擔的信心。要干好一項工作,首先必須熱愛這項工作。今天,我能鼓足勇氣參加這次競爭,決不是意氣用事,也不是心存僥幸,而是自己熱愛這項工作,珍惜這次機會,渴望成功、追求進步的真實體現。隨著這些年的工作歷練,我的工作經驗日見豐富,理論知識日益扎實,人也越來越成熟,已具備較高的業務素質和一定的管理經驗,我有信心也有能力擔任管理科副科長,并能做好應該履行的職責。

  二是具有豐富的工作經驗。我具備系統的知識、嫻熟的業務技能。知識方面,這些年我始終不忘充實自己,堅持干中學、學中干,完善自我,提高自我,無論哪個崗位的工作都是憑著扎實的知識做好,圓滿的完成上級領導下達的任務。業務技能方面,10年以來的崗位磨練,練就了我嫻熟的業務能力。這些,都有利于今后工作的開展。

  三是具備嚴謹的工作作風,認真的工作態度。工作關系到的是人民的安全,是一項要求非常嚴格的工作。來不得半點馬虎,嚴謹的工作作風,認真細致的工作態度是對一個從事工作人員的最基本的要求。我始終堅定不移地認為,嚴謹的工作作風和認真的工作態度同等重要,尤其對于我們行業,更是如此。

  要想管理科副科長工作開展的有聲有色,僅有優勢還不行,還要有自己的工作思路和設想。我深知作為管理科副科長,肩負著全園的安全工作和園管工作還有協調各方面的事宜,因此,我將找準自己的定位,做到辦事不越權、不越位,工作不拖沓、不含糊,矛盾不上交、不下壓,責任不躲避、不推諉。要善于和敢于承擔責任,推動工作。與下級發揮好決策參謀、調查研究、綜合協調、督查督辦“四大職能”,用全新的經營理念,簡化辦事程序,真正讓領導放心、上下級稱心、全體同事順心。用自己對事業的熱愛和忠誠以及出色的表現,來贏得領導與同志們的信任、來提本單位的地位。

  (一)確保穩定。以高度的政治敏銳性、責任心做好單位穩定工作,加強情報信息的收集、報送、反饋,全面了解、掌握動態情況,確保政治穩定。

  (二)加強管理。以積極的工作態度,滿腔熱情的服務精神,抓好治安管理工作,嚴格各項規章制度,把好門,管好人,加強對門衛、消防、計算機網絡等各項管理工作。

  (三)深入落實。深入開展社會治安綜合治理工作,做好宣傳發動,配合嚴打、整治及周邊環境,創建文明,使全體員工、家屬、自覺增強綜治意識,落實綜治各項措施。

  (四)做好宣傳。做好安全生產宣傳教育,加強消防工作,杜絕火災等治安災害事故發生。

  (五)加強建設。加強保衛隊伍建設,提高全科同志政治、業務素質、管理能力和水平,研究探討新時期保衛工作,不斷改革、創新為的發展目標保駕護航。

  是我成長的地方,這片沃土培育了我養育了我,我感謝這里給予我的一切。無論我能否通過管理科副科長一職,我將一如既往,一步一個腳印向前邁進,服從組織安排,盡職盡責地做好本職工作。力爭在求真務實中認識自己,在積極進取中塑造自己,在拼搏奮斗中奉獻自己,在崗位競爭中完善自己。為事業的發展做出自己新的貢獻。

副科長競聘演講稿 篇6

尊敬的各位領導、各位同仁:

  大家上午好! 非常榮幸能有這個機會,參加競聘活動。在此我要感謝所領導為我們搭建這個公平競爭、展示自我的舞臺!

  我于xxx年從xxxx公司調入動物衛生監督所,先后供職于動物衛生監督科、畜牧飼料監督執法科、醫政藥政監督科,現任職于航空運輸檢疫監督科。

  我競聘的崗位是航空運輸檢疫監督科副科長職位Ⅰ。

  競聘這一崗位,我認為自己具備以下優勢:

  1、具備擔當該職務所需要的政治素養和良好品質。 首先,我熱愛祖國,熱愛中國共產黨,熱愛動物衛生監督事業,擁護黨的路線方針,我有較強的敬業精神,工作認真負責,勤勤懇懇。尤其是多年來的動物衛生監督執法工作經歷,在從事大量夜查工作時,面對危險經受住了考驗,也練就了我吃苦耐勞、敢于挑戰的優良品質。

  2、具備但當該職務的工作能力。我競聘的崗位涉及航空運輸環節的執法檢查活動的組織、到達和發運動物及其產品的檢疫監督、突發重大動物疫情的應急處理等,在這方面我具有多年執法工作的經驗,尤其是在違法行為認定、立案處罰、案卷制作方面,通過多年一線執法工作,將行政處罰法、行政訴訟法等行政法規和專業法律法規已經熟記于心。我會利用多年的工作經驗和社會經驗,開發出更加科學的工作方法,樹立首都國際港的窗口服務意識,加強與周邊口岸部門和友鄰單位的聯系,提升我們的行業影響,從而構建更為融洽和諧的工作環境。

  3、具備一定的管理經驗。讀書期間曾任xxxx市畜牧學校學生會副主席,工作期間曾任xxxx市華都集團種禽公司種雞場副場長,任職兩年。這些經歷使我對團隊建設有了更加深刻地認識,怎樣身先士卒、調動團隊力量、發揮團隊優勢、構建和協上進的集體都是我從事管理工作經歷中得到的深刻體會。

  4、具備以學為先,德才兼備的自身發展意識。按照我所提出的創建學習型和諧單位的發展方針,我始終不懈學習,提升自身對崗位工作的掌控能力。我于xxxx 年自學報考了xxxx農學院獸醫專業大專班,利用工作之余,完成了包括病理學、寄生蟲學、解剖學等30余門課程的學習,順利通過畢業考試,拿到了國家承認的學歷證書,并被評為xxxx地區高等學校優秀畢業生。今年我又考取了中國農業大學網絡教育學院動物醫學系本科班,繼續學習,強化自身素質。同時,結合我所提出的推行一個模式、提升兩個水平、利用三種資源、健全四種制度、完善五個體系、構建一個平臺的整體發展思路,認真學習領會其內涵,對照崗位工作,分析本崗位的落實思路,并結合首都機場崗位的特點探索了一些管理上的思路。在不斷學習的同時,堅持強化自身道德的品質建設。從身邊入手、從小事入手,做到“三多”和“兩不”,即多想團隊和諧、多想推進工作、多考慮大家利益,“兩不”即不說不利于團結的話、不做不利于團結的事。多年來積極向黨組織靠近,我本人已經向黨組織表達了入黨要求,并多次向有關黨員匯報思想,將學習踐行黨員模范作為我本人品德建設的長期內容。

  如果我能競聘成功,我將從以下幾個方面加強航空運輸檢疫監督科的工作:

  1、加強團隊建設。認真履行一名副科長職責,當好科長的助手,按照單位的規章制度要求,強化隊伍管理,力爭打造一支過得硬的執法隊伍。主要采取以下三個措施,一是抓思想,做到身先垂范,帶動大家發揚求真務實、甘于奉獻的精神,建立一只思想過硬、工作熟練的動物衛生監督執法隊伍。二是明職責,協助科長全面梳理首都機場分所的'工作職責,科學合理的劃定崗位工作,細化要求,強化責任,從而使每一位同志對應該干什么,怎樣干好、干不好怎樣處理有進一步深刻地認識。三是強制度,以制度為統領,對于工作紀律、工作程序、學習安排、衛生要求、服務意識等內容,對照單位的規章制度和首都機場的工作制度進行規范,率先垂范,務求落實,讓領導放心。

  2、全面落實“風險分級、量化監督、檔案管理”模式。根據首都機場的工作特點,我想,應從幾個方面進一步體現這一管理模式,首先,將按照貨場吞吐量、畜牧業大省(動物疫病高發省)的航線、歷年來違法行為的集中表現等參數進行風險分級,結合執法力量,探索更為合理的監督頻次,從而更加有效履行監管職能,進一步完善檔案管理,將動物及動物產品來源、現場檢查記錄、班組工作記錄等進一步進行分類檔案管理,同時借助我所的信息網絡化管理系統,提升電子檔案管理能力,發揮出基礎點位的作用。

  各位領導、評委,古人說:“不可以一時之得意,而自夸其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志。”競爭上崗,有上有下,無論上、下,我都將以這句話自勉,一如既往的勤奮學習、努力工作,為首都適當動物衛生保護水平的成功構建貢獻力量。最后我只想說一句話,那就是:給我一次機會,我將還大家一個滿意!請大家支持我,謝謝!

副科長競聘演講稿 篇7

尊敬的各位領導、各位同志:

  大家好!

  首先,非常感謝組織給了我一個上臺演講、推銷自己、展示才華、競爭上崗的機會。國際成功大師卡耐基說過:“不要怕推銷自己,只要你認為自己有才華,你就應認為自己有資格擔任這個或那個職務。”憑著這句話,也憑著*年的稅務工作經驗,今天我滿懷信心和激情的走到演講臺上參加副科長的競聘,自信有能力挑起這份重擔。我競爭的崗位是:三科副科長。三科工作是一項在探索中完善的工作,既沒有現成的路子,也沒有成熟的經驗,在實踐中具有很大的探索性。作為三科副科長,不僅需要豐富的稅收專業知識,更要有勇于開拓、敢于創新的精神。我深知自己資歷尚淺,能力有待在實踐中提高。但作為一名青年干部,我愿意響應分局號召,站出來接受分局領導及廣大干部的挑選。

  下面我就三科今后的工作談幾點看法:

  一、以人性化管理為前提,增強科內干部凝聚力,提高科內干部業務水平,創國稅干部新形象。

  1、以人文關懷促進科內干部關系的進一步融洽。現在待遇變高了,工作環境變好了,我們干部缺少什么,我覺得是真正意義上的人文關懷。青年人的煩惱,中年人的憂慮,要從他們的工作情緒中去了解情況,與他們共同分擔并提供力所能及的幫助。耐心細致的對科內同事無微不致的人文關懷,促進科內人與人之間關系的不斷改善。以人為本、以情組隊,通過互學、互幫、互促,增進友誼,加強團結,進一步增強干部隊伍的凝聚力和戰斗力。

  2、掌握現代技能、更新知識結構、熟悉崗位業務。隨著我國稅收法制化進程將進一步加快,稅收政策也將面臨一系列調整變化,加上稅收征管模式轉變帶來的新要求,因此要求我們必須盡快適應這一轉變,未雨綢繆。從實際出發,分清輕重緩急,開展多種形式的專項學習和培訓,在工作中學習,在學習中工作,從而適應時代的要求和經濟發展的需要。

  3、服從分局整體工作安排,本著“分工不分家,該干則干,該擔則擔”的精神加強和各科所的溝通和協調,使征管流程更為通暢,征管環節更為緊扣,征管業務更為完善。

  二、執法與服務相結合,進一步深化征管責任區工作。

  稅收征管責任區是征管工作重要的載體,是解決“疏于管理,淡化責任”的一項有效措施,當前在完善責任區管理上,重點應放在以下幾方面:

  1、建立公告會制度,加強稅收宣傳,積極服務企業。

  定期選擇責任區召開公告會,公告會主要分四個主題,一是宣傳解釋稅收政策,公布并詳細解釋國家最近出臺一系列稅收政策及征管流程的變動,以便納稅人及時了解政策、及早準備;二是稅務稽查案件公告,公告幾例近期結案的稽查案件,在公布稽查結論的同時指出納稅人因不了解、不熟悉稅收政策規定造成的違規行為,以增強執法的公開性和透明度,接受社會的監督;三是對納稅人日常辦稅過程中容易出錯的環節進行友情提醒,重申納稅人在一般納稅人轉認定、網上申報、抄稅認證、發票領購等辦稅事項時的注意事項,減少差錯、規避風險;四是現場為納稅人答疑解惑,當場對納稅人提出的問題一一解答,對不能當場解決的問題在會后調查研究后予以明確。公告會會議改單向灌輸為雙向交流方式,不但可以及時宣傳稅收政策,而且征、納雙方進行了深入地交流,為納稅人解決實際問題。

  2、試行四項特色服務,切實轉變工作作風。

  對納稅人試行“預約服務、限時服務、提醒服務、上門服務”四項特色服務項目。具體內容是:納稅人有緊急事宜,可以通過專線電話和稅務人員進行“預約”,做到急事急辦,特事特辦,為納稅人提供便利,這是預約服務;限時服務是對各項涉稅事宜,只要納稅人手續齊全,嚴格在規定時限內為其為妥;對納稅申報、稅款入庫等事項,及時打電話提醒納稅人辦理,避免納稅人一時疏忽造成不必要的麻煩和損失,這就是提醒服務;對特殊企業以及突發性困難的企業,提供“上門服務”。

  3、實行“管片”與“管事”相結合,“制度”與“流程”相結合。

  在省局辦法的基礎上進一步細化責任區管理制度,與流程化運作下的管事模式相結合。把責任區管理人員的責任心和積極性有機結合起來。將管片與管事緊密相連,保證信息的全面收集、及時反饋,一方面流程化運作,按需要進行調查執行,另一方面可以做到戶清、事清、職責清,克服對納稅人信息不清、掌握情況不明現象。

  強化工作規范,落實管理職能和考核責任,以方便快捷服務、提高稅收征管效率的原則進一步規范責任區調查、核查、協查和巡查以及其他相關的管理與服務工作。對部分業務流程進行必要整合,采用調查套表一次性采集納稅人多種資料,責任區管理人員同時按照工作流的要求及時開展調查,確保調查工作在規定時限內完成。做到既服從流程管理,滿足流程需求,又自主管理,能動負責,強化對納稅人的動態管理,及時清查漏征漏管戶,加強對重點納稅戶的監控。

  4、力求每個征管責任區工作一個標準執行不走樣。

  針對征管責任區工作具有雜合型的特點,必須保證每個征管責任區工作執行不走樣、不走調。稅收征管責任區管理是與新的稅收征管模式相適應的一種管事制度,與原來的專管員管戶制有著本質的區別。為此,責任區管理過程中,一是要采取定性與定量相結合的方式,科學界定責任區的工作職責,避免隨意性,進一步明確責任區管理的工作要求和標準,規范責任區管理人員的行為。二是要突出責任區管理的工作重點,責任區工作既要統籌兼顧,更要突出重點,其工作的重點應放在對納稅人的監控上,特別是對C級信譽納稅人的監控,與稅務稽查、納稅評估有機結合,形成嚴密的稅收監控體系和網絡。三是注重考核的操作性。對征管責任區工作中的薄弱環節,都明確工作質量和時限要求,公開考核標準,提高征管責任區工作質量,保證責任區工作有序地推進。定期匯總征管責任區工作中存在的問題,從考核的客觀性、規范性出發,為保證征管責任區工作一個標準執行不走樣提供可能。把征管責任區工作置于全方位、多角度的檢驗之中,有力促進征管責任區工作的開展。

  以上是我對分局三科工作的一些建議,希望在與大家的溝通交流中共同為我分局的發展獻計獻策,盡心盡力。不論今后我在哪一個崗位工作,我將一如既往地做好本職工作。

  最后,如果各位給我一個“小材大用”的機會,我將盡我所能,做好自己的工作!作為副科長,目前或許我不是最優秀的,但我一定做最努力的,請領導和同志們相信我,考驗我!

  我的演講結束了,謝謝大家!

副科長競聘演講稿 篇8

尊敬的各位領導、同志們:

  首先,我要感謝礦黨委、嶺北礦為我們創造這次機會,感謝在座的各位領導和同志們。我叫××,今年44歲,中共黨員,現任安檢科工程師。我是80年到本礦工作的,85年到局工學院學習深造,畢業后一直在礦安檢科工作,至今已有17個年頭。

  今天,我站在演講臺上,面對這么多的領導和同志們,心情非常激動。回想近二十年的安全管理工作,給我感觸最深的就是“責任重大”,安全責任重于泰山。前些年礦上發生事故,職工付出血的代價和職工家屬失去親人的慘痛場面,我至今歷歷在目,給企業造成了重大經濟損失令人心痛。血的教訓發人深省。作為一名安檢人員,在近二十年的工作實踐中,我時刻感到肩負的責任重大,不敢有絲毫的懈怠。安檢科的一位老領導曾說過這樣一句話,他說“安檢工作是保護人生命的工作,是光榮而責任重大的工作”,這句話給我以深刻的感觸,也一直激勵著我。我想,如果我能夠在這次競聘中勝出,那我首先就要把“責任重大”銘刻在我的思想上、行動中,以保護職工生命的高度責任心和維護企業利益的莊嚴使命感,時時刻刻以事故教訓警示自己,以保安全、促發展的責任鞭策自己,堅持深入井下、深入現場、深入礦工之中,把安全管理工作抓細做實,腳踏實地的為我礦的安全生產盡一份心、盡一份力,扎扎實實的把安全工作做好,為全礦干部職工共享平安、共建和諧,盡到一名安檢人員應盡的責任。

  責任重大,但履行責任不僅僅靠一片赤誠,更需要知識的、技術和業務能力。如果我競聘成功,我將在系統領導和科長的帶領下,與全科同志一起,繼承和發揚我礦安檢工作的優良傳統,把自己多年的實踐經驗與先進的管理方法結合起來,共同做好安全質量工作,營造安全綠洲、創建平安鶴礦。就如何做好安檢科工作,談一點自己的想法:一是,在加強自身建設的同時協助科長帶好隊伍。堅持以身作則,加強業務學習,提高工作能力,打造一支責任心強、業務嫻熟、敢抓敢管的過硬的安檢隊伍,為安全生產把好關,讓各級領導和職工群眾放心滿意。二是,要堅持以人為本的思想,抓好職工安全思想教育和安全技術培訓工作,特別是要加強四級培訓和五級培訓工作,增強培訓的針對性和可操作性的,培訓一人合格一人。對待“三違”人員,不能以罰代教、以罰代幫,要從職工的切身利益出發,要在思想上使職工認識到“三違”的危害、生命的寶貴、健康的幸福。把安全思想做到職工家里和職工心中,讓職工從生命價值、人生意義的高度認識安全的重要性和“三違”的危害性,增強思想教育的情感化和說服力。三是,要加大安全監查力度。發揚“三鐵”精神和老安檢人員的好傳統、好作風,及時發現三違,制止三違,要用過去點線流程的好方法,查出安全隱患,消滅死角死面。四是,進一步落實安檢人員的崗位責任制,研究、探索專職安檢人員與班隊安全的包保辦法,從而構筑安全生產的可靠防線,保證全礦安全生產的大好形勢。

  在礦黨委下發的競聘通知中,要求競聘者談一下自己的優勢和劣勢,我先說一下自己的劣勢和不足。按照優秀安檢人員的標準,我在學習、工作上還有一定的差距,有時對自己要求不夠嚴格的,工作上存在急躁情緒,工作的方式方法上還需進一步改進和加強,還需要在學習和實踐中不斷提高的。說到優勢,我覺得實在沒有什么太多可說的,只是積累了一些經驗,盡了應盡的責任,做了自己該干的工作。在近二十幾年的工作中,我掌握了一定的安全管理工作規律和較為可行的工作方法,在工作中能夠求實務實,認真負責,有高度的責任心和事業心,有愛崗敬業的精神;對“三違”敢抓敢管,不怕得罪人;對隱患,一抓到底,決不放松;對事故,實事求是,認真追查。領導安排的工作能夠獨立完成。我曾在××*年被授予安全標兵稱號,被××××授予安全檢查技術能手稱號,并多次得到礦領導和系統領導的好評,也得到了基層領導和工人師傅的稱贊。

  我熱愛礦山,因為是這片土地養育了我、培養了我。我能為××礦的發展和職工的平安貢獻自己的光和熱,是我的自豪和不懈的追求。我愿意用踏踏實實的老黃牛精神,為xx礦安全周期的無限延長,盡職盡責。通過我們全礦上下的共同努力,使我們每個職工及家屬都認識到在嶺北礦工作是非常安全的,也是非常幸福的。請各位領導給我這個機會,讓我用自己的實力來證明自己,為××*煤礦的安全生產工作盡一奮自己的力量。

副科長競聘演講稿 篇9

尊敬的各位領導、同志們:

  大家好,首先,我要感謝各位領導和同志們的信任與支持,給我這個機會在這里參加競職演講。這不僅是給我的一次機會,還是對我的考驗,我真誠的對你們說:謝謝!

  自從參加工作以來,我基本上從事的都是機關辦公室外勤接待、服務聯絡及車隊全面事務的管理等工作。在省駐京辦工作了八年,在省發改委駐京辦工作也近八年的時間,現任委駐京辦車隊隊長職務。作為基層管理工作人員,我對本人所從事的工作流程和基本要領,都有著較為具體的理解和熟練的操作能力;但我也清楚地認識到做一個領導認可,群眾滿意的基層管理者并不容易,不僅要具備團隊精神、奉獻精神還要同時具備堅實可靠的敬業意識和協調管理能力。所以,多年來在領導的關心培養下,在同志們的信任和支持下,在各方面都取得了一定的成績。

  首先是政治思想覺悟得到不斷提高。經過組織多年的培養和自己的不懈努力,我在思想上、政治上不斷成熟。能認真貫徹執行黨的路線方針和政策,始終和黨保持高度一致,對黨忠誠,有著較強的事業心和責任感,勤勉盡職,保持吃苦耐勞、求真務實的工作作風。能夠樹立正確的人生觀和世界觀。在工作中勤勤懇懇、兢兢業業、講原則、講團結,勇于吃苦,無私奉獻,工作成績得到領導和同志們的一致認可和好評。

  其次是個人綜合素質得到明顯增強。多年以來由于工作性質的特殊性,從來都是只有上班時間而無下班時間,在我的日歷上幾乎沒有節假日和休息天的概念;雖然日常工作紛繁復雜、事無巨細,但我始終能夠將“參與政務”、“管理事務”和“搞好服務”這三職責統籌兼顧,使工作目標更為明確,重點更加突出。“干一行,愛一行,專一行”,我熱愛工作,團結同志,始終如一地帶著深厚的興趣和極大的熱情一絲不茍地圓滿完成領導交辦的一切事務。工作中,我的管理才能,組織考級和協調參謀才能都得到了充分發揮;積累了豐富的工作經驗,同時也使我的思想水平和業務素質得到了全方位的提高。這要感謝黨的培養,感謝領導和同志們的支持和幫助!

  當然,我也清醒地認識到自身還存在一些不足之處。如果我能夠競聘成功,我將努力做好以下幾點:

  一、努力學習。認真學習黨的路線、方針、政策,進一步提高政治敏銳性和鑒別力,時刻牢記黨的宗旨,把人民的需要和人民的利益放在第一位。努力學習和掌握發展社會主義市場經濟、全面建設小康社會的基礎知識和現代科技知識,不斷在工作中磨練自己、總結經驗、汲取知識,使自身的綜合素質得到更全面的發展和提高。

  二、努力工作。我清楚地認識到,我競聘的不僅僅是一個職務,而更重要的是一種責任的體現,所以我將一如繼往地保持自己強烈的事業心和責任感。要甘于奉獻,以身作則,不僅要想得比別人多,更要比別人干得的多,在工作中我將不遺余力地發揮自己的潛力和專長;一切工作將以中心的根本利益為出發點,充分利用我這些年來所積累的工作經驗和人際關系,積極拓寬渠道,發展業務。發揮敬業精神和公仆意識;在工作中多請示,勤匯報,及時得到上級領導的指示、支持和幫助;適時地向領導提出有利于全面工作的合理化建議。注意在工作實踐中摸索經驗,創新思路,加強調查研究,增強工作的針對性和合理性,創造性地開展工作,做到大事講原則,小事講風格,共事講團結,以自己的言行創造和諧的人際環境。從而更大限度地發揮自己的管理能力,組織協調能力和判斷分析能力。

  三、當好配角。找準坐標,擺正位置,在具體工作中要分清職責,掌握分寸;做到工作到位而不越位,求實而不死板,竭力當好領導的參謀和助手,主動搞好配合,增強集體凝聚力。同時,遇到棘手問題,也決不置身于外事,不上推下卸,而是要勇于承擔責任,積極提出合理方案,配合領導把各項工作做細做全,讓領導滿意,讓群眾放心。

  總之,我將一如繼往地以飽滿的熱情,高度負責的精神投入到每一項工作中去,為中心的發展盡一份自己的力量,為領導和同志們服務是我最大的心愿,也是我的榮幸和光榮!

  我的演講結束了,謝謝大家!

【關于副科長競聘演講稿范文集合九篇】相關文章:

關于干部競聘演講稿范文集合8篇04-13

關于干部競聘演講稿范文集合7篇04-11

關于干部競聘演講稿范文集合六篇04-11

關于干部競聘演講稿范文集合八篇04-11

關于財務競聘演講稿范文集合八篇04-20

關于行長競聘演講稿范文集合六篇04-20

關于財務競聘演講稿范文集合6篇04-20

關于部長競聘演講稿范文集合8篇04-20

關于學校競聘演講稿范文集合5篇04-20

關于個人競聘演講稿范文集合9篇04-20

主站蜘蛛池模板: 昌乐县| 东兴市| 邮箱| 丹东市| 深州市| 湘阴县| 正安县| 鄂托克旗| 临武县| 郑州市| 资兴市| 桐城市| 阿克陶县| 石楼县| 佳木斯市| 沽源县| 绍兴市| 乌兰察布市| 芜湖市| 定南县| 垫江县| 新龙县| 怀仁县| 永兴县| 泸溪县| 囊谦县| 扎兰屯市| 会东县| 盐城市| 咸宁市| 楚雄市| 庐江县| 瑞丽市| 于田县| 澄江县| 景泰县| 广丰县| 宝鸡市| 芜湖市| 老河口市| 香格里拉县|