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常見面試問題：為什么要雇用你？
面試的時候，經常會遇到面試官提問一些比較泛的面試問題，比如，你的職業規劃，我們為什么要雇用你?之類的。我們為什么要雇用你，這也是一個容易讓求職者摸不著頭腦的問題，大部分人容易想到的是：我為什么要應聘這家公司，因而回答讓：公司的知名度高，或者離家較近等，但如果這么回答可就出問題了。
就我們為什么要雇用你?這類常見面試問題進行適當的準備是有必要的。 我們為什么要雇用你?其實和職業規劃問題?有些接近，也是企業想了解你的自我認識，也就是說，你是否了解自己能干什么，想干什么。
比較好的回答是：
1、我在這個行業工作很久了，所以，了解貴公司;
2、我適合這個崗位，擁有做好這個崗位所需要的工作能力。
要回答好這個問題，要做好兩方面的準備：
一方面，去任何一個企業面試之前，一定要做“功課”，也就是了解這家企業的情況、了解這個崗位的大致工作要求.所以，從這個角度回答這個問題，要大致說明企業需求和自己的能力是匹配的，但通常大學生不太能夠了解企業太多，所以，這方面的回答要謹慎，不要讓企業面試官覺得你盲目熱情。
另一方面，要了解崗位要求，能說出自己的優勢。因為自己有哪方面的優勢(優勢可參考你的簡歷自我評價)，所以，能做好貴公司的工作。
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