外科護士個人年終總結(精選12篇)
總結是事后對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料,通過它可以正確認識以往學習和工作中的優缺點,讓我們一起認真地寫一份總結吧。總結怎么寫才是正確的呢?以下是小編為大家收集的外科護士個人年終總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
外科護士個人年終總結 1
20xx年是不平凡的一年,我院遷入新址一年來,潔凈、溫馨的住院環境,首先,在院長的正確領導下、在護理部帶領下、在各部門密切配合和支持下,結合護理部年初制訂的工作計劃和目標管理,科室全體護理人員團結一致、以二甲復審為工作重點,認真完成了20xx年度的各項工作任務。同時自身在政治素養、業務水平和管理能力等綜合能力方面都有很大提高。
在科主任的領導下,本人工作兢兢業業、一絲不茍,不斷向經驗豐富、工作突出的護士長學習,學習他們的工作經驗及方法,學習她們的管理機制、排班方法、工作狀態。全年共護理病人700余人,手術500多例,搶救病人20余人,無一例投訴,病人滿意度達95%以上。在科內我根據《二級甲等中醫醫院評審標準實施細則》的標準,在護理部組織下全科護士認真學習每一項的評審標準,并按照每項標準各項要求逐步理順每一項工作。
不斷強化安全意識教育,發現工作中的不安全因素時要及時提醒,并提出整改措施。加強重點時段的管理,如節假日、雙休日、工作繁忙、易疲勞時間、交接班時加強監督和管理。加強重點病人的管理,如危重病人、手術病人、老年病人等把他們做為例會及交接班時討論的重點,對病人現存的和潛在的風險做出評估,達成共識,保證病人得到及時有效的護理。對重點員工的管理,如實習護士、輪轉護士及新入科護士等,對她們進行法律意識教育,提高他們的抗風險意識及能力,使學生明確只有在帶教老師的指導或監督下才能對病人實施護理。同時指定有臨床經驗、責任心強具有護師資格的護士做帶教老師,培養學生的溝通技巧、臨床操作技能等。做好急救藥械的管理工作,每班交接時認真核對急救物品、藥品、設備做到“四定”及時補充急救藥品,帳物相符,做到完好備用,確保其完好率達100%。完善護理文件記錄,減少安全隱患。重視現階段護理文書存在問題,規范護理文件記錄。根據護理質量管理標準的要求,在護理部的指導下,我科成立護理質控小組,對小組成員科內進行了各“護理質量檢查標準”的學習、培訓,使質控小組能較好地開展工作,對于反復出現及原則性錯誤與護士質控相結合,并隨時予以監督。為確保護理安全,要求護士遵守護理核心制度、各項規一流的硬件設施,省級專家的技術指導,讓老百姓受益,我也提高了很多。
規章制度及各項操作規程,嚴把護理質量關,防范護理差錯事故的發生。
積極開展優質護理服務,始終以病人為中心,落實基礎護理,為病區患者提供安全、優質、滿意的`護理服務提高患者的滿意度 。加大落實、督促、檢查力度,注意對護士操作流程質量的督查。抓好二級質控管理按要求開展質控活動。執行APN排班,明確分工、責任到人、做到人人參與、層層管理、共同把關、確保質量。同時做好培訓及帶教工作, 按護理部以及科室計劃,每月進行業務學習、專科技能培訓,按層級對護士進行培訓,并按時進行理論及技能操作考試。
外二科是新成立的科室,在護理部的指導下,逐步完善了各項制度、流程,護理常規的制定,在11個半月的工作中,得到了專家的認可,得到了患者的好評,收到表揚信20余份,錦旗8面
當然,工作中還有不足的地方。如:管理經驗不夠,在工作計劃的編排和工作的輕重緩急的把握上不夠到位導致計劃中的工作有未按時落實現象,病房管理還不到位,優質護理工作中的疾病健康教育方面有待進一步加強。
在20xx年的工作中,我著重于加強專科知識的學習
進一步加大科室護理質量檢查力度、管理力度,狠抓基礎護理、護患溝通、健康宣教等工作。 強化制度落實,消除安全隱患,安全工作常抓不懈。 加強核心制度的學習和落實。在做好常規臨床護理工作的同時,積極探索新知識、新業務、新技能,有創造性的開展工作。
總之一年來我和科室全體醫護人員團結一致,克服困難,以醫院大局為重,不斷提高醫療護理水平,切實為病患提供優質的護理服務。在今后的工作中,無論從管理、服務、還是追求質量上,我們都力爭邁上一個新臺階。感謝院領導、護理部及各位同事給我的關懷和指導,我將在新的一年里不斷努力,為醫院的護理發展貢獻自己一份微薄的力量!
外科護士個人年終總結 2
轉瞬間,一個多月的外科實習生活已告一段落,在實習過程中,自己嚴格遵照醫院規章制度,當真實行實習護士職責,以馬克思列寧主義、嚴格要求自己,尊重師長,團結同學,關懷病人,不遲到,不遲到,踏實工作,盡力做到護理工作標準化,技能服務優質化,基礎護理機動化,愛心運動常常化,將理論與實際相結合,并做到理論學習有打算,有重點,護理工作有辦法、有記載。實習期間,始終以“愛心、仔細、耐煩”為根本,努力做到“眼勤、手勤、腳勤、嘴勤”,想病人之所想,急病人之所急,全心全意為患者供給優質服務,建立了良好的醫德醫風。
在外科的實習工作中,本人嚴格遵守科室制度,按時參加護理查房,熟習病人病情。能正確答復帶教老師發問,規范熟練進行各項基礎護理操作及專科護理操作,準確執行醫囑,嚴格執行三查七對,及時完成交接班記錄。能做好術前預備指導并完成術后護理及觀察。在工作中,發明問題能認真剖析,及時解決,能熟練進行各項護理操作,對科室的急、危、老、重患者,能敏捷熟悉病情并作出應答。通過學習,本人理論水平和實踐水平有所提高,在今后的工作中,本人將繼承努力,牢記護士職責,不斷加強思想與業務學習,全面提高自身綜合水平,做一名合格的護士。
在普外科實習期間,使我全面了解了普外的護理工作。掌握了普外科常見的護理技術操作,如胃腸減壓,留置導尿,外周留置靜脈留置針,灌腸等。同時也學會了對闌尾炎,疝氣,甲狀腺這些普外常見病的術后護理。掌握了大手術如胃癌,膽囊結石,結腸癌,直腸癌的術后應留神視察的內容。可以獨立承當普外科常見的急腹癥—闌尾炎,術前的籌備工作和術后的護理工作。這段實習期間,使我了解到,普外科是手術科室,要求護士具備短時間處理大批問題的應急能力及較強的技術水平。
時間過得真快,轉眼為期x個月的實習生活已經停止。實習是我們將理論用于實踐,用于臨床所邁開的第一步,在此過程中我受益匪淺,心得領會亦不少。我xx醫院實習,依照學校和醫院的要乞降劃定,我分辨到了x科,x科等x個科室學習,在實習期間我遵紀遵法,遵守醫院及醫院各科室的各項規章制度,尊敬師長,團結共事,嚴格要求自己,努力做到了不遲到、不早退、不無端曠工及擅自離動工作崗位。看待病人和顏悅色,立場良好,努力將所學理論知識和基本技能用于實踐,在此過程中我不斷總結學習方式和臨床經驗,努力提高獨立思考、獨立解決問題、獨立工作的能力,不斷培育自己全心全意為國民服務的高尚思想和良好的職業道德,經由x個月的實踐我純熟把握了病程記錄、會診記錄、出院記載等醫療文件的書寫;掌握了臨床各科室的.特色及各科室常見、多發病人的診治;控制了常見化驗的畸形值和臨床意義及和各類危、重、急病人的初步處理。較好地完成了各科室的學習任務。通過半年多的實習,本人理論水溫和實踐水平都有所提高,在今后的工作中,本人將持續努力,牢記護士職責,不斷增強思惟學習與業務學習,全面進步本身綜合水平,為患者提供優質服務!
外科護士個人年終總結 3
xx年icu緊緊圍繞年初制訂的護理工作計劃,在護理部的恰當領導下,全科護理人員共同努力,用自己的愛心、熱心、真誠服務于每一位病人,現將一年去的工作總結匯報如下:
一、執行規章制度,確保護理工作安全。
1、狠抓勞動紀律,建議工作人員按規范衣著,深入細致履行職責《鐘祥市中醫院工作人員禁令》,秉持“八不許”原則,繼續執行護理人員服務規范,踐行“以病人為中心”的服務理念,提升護理服務質量。
2、堅持查對制度,要求醫囑班班查對,護士長做到周一、周四醫囑總查對2次并有記錄;護理操作要求做到“三查八對一注意”,避免護理差錯事故的發生。
3、揪值守交接班制度的全面落實,建議接班人提早15分鐘至崗,icu患者建議努力做到床頭更替,對于患者的病情、化療、護理、皮膚、管路、監護設施的運轉情況,一定必須當面更替確切。
4、落實了壓瘡、不良事件上報管理制度,對于科室出現的難免壓瘡、管道脫落等及時上報護理部,并對壓瘡、不良事件的經過進行調查,全科護士集體進行原因分析,科室的討論整改處理措施在信息本上反應。
5、繼續執行特級護理制度,全面落實基礎護理。icu患者從轉至至辦理手續的所有化療、護理的實行均存有護士繼續執行,包含每天給患者東山再起、拍背、進食、溫水擦浴、口腔護理、會陰沖洗、清掃大小便等,護士的工作多次受冷靜病人的確實。
6、每月認真填寫護士長工作手冊,月有工作計劃、小結,周有重點,按計劃落實護士長工作,努力提高了自身的管理水平,使科室護理質量得到保證。積極參加醫院及護理部召開的.會議,將醫院及護理部的工作安排及時傳達給全科護士。
二、強化了護士在校教育,護理人員專業技術獲得了進一步提高。
1、定期組織科室護理人員業務學習,強化三基訓練。本科室護理人員,每月進行理論講課一次,操作培訓一次,每月理論及操作考試各一次。根據護理部的繼續教育講課安排科室護理人員聽課,以提高護理人員的業務水平,使其跟上時代發展的需求。
2、引導科室護理人員出席成人考試,今年我科出席的專升本自學考試畢業的存有三人。
3、帶領護理人員積極參加各種考試,在今年3月的全國職稱英語考試中我科有4名護士以高分通過了職稱英語考試(a級2名、b級2名);在5月的全國衛生專業資格考試中有9名護士通過了初級職稱(護師)考試,1名護士通過了中級職稱考試,科室現有18名護士就有17名護士具備初級以上專業技術職稱;在7月的全國職稱計算機考試中有11名護士取得了證書。
三、全面落實績效考核制度。
根據醫院績效考核制度制定了本科室護理人員考核制度,并嚴格按此制度對護理人員考核,做到公正、公開考核每一位員工,通過考核科室人員工作積極性得到了一定的提高。
四、按照《中醫醫院中醫護理工作指南》工作。
1、組織護理人員下學習《中醫醫院護理工作指南》,重新修訂了本科室的中醫護理常規并組織落實。
2、科室護士能夠熟練掌握常用中醫護理操作方式。
3、做好本科室中醫特色護理工作。
五、規范護理文書書寫,搞好廣播員工作。
1、icu護理文書書寫較多,科室經常組織學習護理文書書寫,平時工作中從細節上抓起,對每份病歷不定期查看,對不規范的書寫病歷及時指出并整改到位。
2、嚴格執行操作規程,深入細致廣播員,嚴格要求。強化了廣播員老師的教學能力的培育,對進修護士努力做到認輸不環顧,自噬體進修護士進修完結展開理論、操作方式考試,將考試成績核對在進修鑒別單上;不定期查閱實習生筆記,在筆記中可以充分反映老師的廣播員水平及科室的總體印象,圓滿完成了廣播員工作。
3、今年年底科室新增護理人員5名,通過一個多月的icu護士入科培訓,已經初步掌握了科室規章制度、各儀器設備的使用方法、本科室相應的醫學基礎理論知識和急救技能,在帶教老師的指導下可以完成簡單的護理工作。
六、存有的缺點:
1、科室學習氛圍不夠濃厚,中醫護理知識、基礎理論知識和專業知識不夠扎實。
2、護理文書書寫尚待進一步強化。
3、資質較淺的護理人員工作經驗不足,主動性工作意識不強,機械執行醫囑,知其然而不知其所以然,依賴于有經驗的護士指導。
4、我在科室管理方面經驗尚嚴重不足,工作的方式方法偶存有比較得宜現象,在工作計劃的選曲和工作的輕重緩急的把握住上比較妥當,引致計劃中的工作可以存有未全面落實現象。
對存在的問題,我們將在以后的工作積極探索,更好的去思考去解決。在今后的工作當中,我們將繼續加強業務培訓,提高護理人員的工作責任心,與臨床醫生密切配合,做好與患者的溝通,保障醫療安全,不斷改善服務態度,提高護理質量,做到患者滿意,家屬放心。
外科護士個人年終總結 4
時光荏苒,20xx年已經過去了,回首過去的一年,內心不禁感慨萬千,在這一年里,我在院領導、科主任和護士長的關心與直接領導下及同事們的關心與幫助下,本著一切以病人為中心,一切為病人的服務宗旨,刻苦鉆研業務知識,努力提高理論知識和熟練地掌握了各項臨床操作技能充分發揮崗位職能,并以服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作為準則,始終堅持高標準、嚴要求,始終把安全第一放在首位。較好的完成了各級院領導布置的各項護理工作,在同志們的關心、支持和幫助下,思想、學習和工作等方面取得了新的進步,現工作總結如下:
一、思想政治方面。
積極擁護醫院的各項方針和規章制度,以病人為中心,嚴格按一名優秀合格護士的標準要求自己,視病人如親人,堅持以質量為核心,病人的滿意度為標準,牢固樹立團隊精神。
二、積極主動自學各項新技術、嶄新業務。
作為一名外科護士,在工作中嚴格執行各項操作規程,遵守醫院科室的規章制度,時刻注意保持無菌觀念,對待工作認真負責,一絲不茍,加班加點,樹立高度的集體責任感和榮譽感,團結同志,凡事以工作為重。為患者提供全方位優質服務。
三、工作方面。
積極進取,嚴格查對,嚴謹細致,杜絕差錯事故的發生,在這一年的工作中我將克服自身的.一切不足,取長補短,戒驕戒躁,不斷完善自己,提高自己業務水平,爭取在新的一年在各方面都更上一層樓,取得輝煌業績。
四、為搞好基礎工作,我秉持嚴格要求自己,著重以身作則,以誠待人。
一是愛崗敬業講奉獻。我正確認識自身的工作和價值,正確處理苦與樂,得與失、個人利益和集體利益的關系,堅持甘于奉獻、誠實敬業,二是錘煉技能講提高。經過一年的學習和鍛煉,細心學習他人長處,改掉自己不足,并虛心向領導、工程師和同事請教,在不斷學習和探索中使自己在技術上有所提高。
五、嚴于律已,不斷加強作風建設。
一年來我對自身嚴格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則,始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀律規范自己的一切言行,嚴格遵守各項規章制度,尊重領導,團結同志,謙虛謹慎,不斷改進工作作風;堅持做到不利于班組事不做。與班組成員心往一處想,勁往一處使,不會計較干得多,干得少,只希望把所有工作圓滿完成。
護理事業就是一項崇高而神圣的事業,我為自己就是護士隊伍中的一員而自豪。在即將過去的一年里,必須再次非常感謝院領導、科主任和護士長給與的教育、指導、抨擊和協助,非常感謝同事們給與的關心和積極支持。回顧過去,存有許多進步和提升,同時也存有一些嚴重不足;主要就是自學、技術上還比較不懈努力,和存有經驗的同事比較除了一定差距,在今后工作中,我一定認真總結經驗,消除嚴重不足,不懈努力把工作搞得更好。
在即將迎來的20xx年,我會繼續發揚我在過去的一年中的精神,做好我自己的工作,急病人之所急,為病人負責,絕對不要發生因為我的原因而使病人的病情惡化,我對自己的工作要做到絕對負責,這才是一名救死扶傷的護士應該做的最起碼的工作。
作為一名護士,我時刻的意識到我擔子上的重任,我不能為醫院誣蔑,我只可以去鞭策我更加不懈努力的工作。在生活中我也就是可以嚴格要求自己,我堅信我會努力做到為人類的護理事業做出自己理應的貢獻!
外科護士個人年終總結 5
我科在護理部的領導下、在科主任的大力支持下,全科護士齊心協力,圓滿完成了年初下達的護理工作計劃。對照標準,逐條逐項抓好各項工作,通過持續質量改進,有效的促進我科護理管理制度化、規范化,護理質量穩步提高,現總結如下:
一、臨床護理質量
1、每周開展質控檢查有記錄,認真落實各項護理安全規章制度。
2、嚴格執行收信制度,落實率xx%。
3、急救物品齊全,處于應急備用狀態,定專人管理,班班交接,質控護士不定期檢查,急救物品完好率xx%。
4、強化藥品的安全管理,專人負責管理,每周清點。高危藥品存有標識,定點放置,定點布局。符合率98%。
5、落實住院患者基礎護理服務項目,認真執行分級護理制度,基礎護理合格率97%,一級護理合格率95%。
6、護理記錄努力做到及時、真實、精確。護理文書書寫合格率95%。
7、為病人提供專科疾病健康教育,健康教育覆蓋率xx%,知曉率90%。
8、出現護理不當事件及時呈報,存有原因分析,并全面落實整改措施。
9、認真落實各項護理,確保全年住院患者無護理并發癥發生(院前壓瘡除外)。
10、強化安全管理,全年無多的護理差錯出現。
二、院感工作
1、嚴格執行消毒隔絕制度、無菌技術操作規程,護士長及院感質控護士定期自查。
2、嚴格按照《醫療衛生機構醫療廢物管理辦法》及我院醫療廢物管理相關制度的要求正確處置醫療廢物。
3、嚴格執行《醫務人員手衛生規范》,掌控恰當的刷牙方法。
4、無菌物品合格率xx%。
5、嚴格執行安全口服制度,努力做到一人一針一管。
6、積極主動接受院感知識培訓。
三、培訓自學
1、每月開展專科知識培訓,護士在科內組織開展護理技術操作培訓。
2、每月積極開展護理核心制度培訓,護理人員知曉率xx%。
3、在崗護理人員參加全員理論考核每年4次,考試合格率xx%。
4、出席護理部非政府的全院護理操作方式考核,達標率小%。
5、每月組織疾病護理查房、業務學習各一次。
6、非政府積極開展應急預案培訓。
7、組織開展專科急救技能培訓,護理人員技術操作合格率95%。
四、優質護理服務
1、進一步改革護理工作模式,落實分組責任制整體護理。
2、著重年資嶄新舊、能力高低的配搭,并能夠體現對病人的已連續觀測。
3、制定科學有效的`績效考核制度,與護理質量、患者滿意度、護理難度及技術要求掛鉤,充分調動護士工作的積極性,使護士對工作滿意度96%。
4、護士長每天對科室危重病人展開評估,檢查護士掌控所負責管理病人的用藥護理信息,嚴格執行積極開展身心健康教育、康復指導和心理護理。
5、不斷提高患者滿意度,滿意度達96.5%。全年無護理糾紛、投訴。
五、存有的問題
1、護理人員的整體素質仍有待進一步提高,仍需要加強“三基”及專科理論知識學習。
2、護理質量仍須要進一步提高。
3、個別護理人員危機感不強,存在工作欠主動的現象。
4、身心健康傳教亟須強化。
5、優質護理服務需進一步深化。
外科護士個人年終總結 6
尊敬的領導和同志們:
首先,感謝大家對我的信任,感謝領導對我工作的支持與肯定,希望各位會因為我的報告而有一個好心情。
在很多人眼里,護理工作是一項很低級很被動的工作,但是我從小就向往做一名白衣天使,每天穿梭于病房之間,做一名守護者。所以在每一個上班的早晨,我都會給自己一個微笑,我是天使,我用自己的行動改變著人們對護理工作的看法,詮釋著白衣天使的真正意義,其實護理也是一門藝術,心與心溝通的藝術,我相信付出了就會有回報。
在工作中對我影響最大的就是院長,不管任何情況下,都會微笑著面對患者,百問不煩地耐心解釋,只要患者需要,病情需要,工作永遠是第一位的,沒有時間和節假日的概念,其實每個患者都是弱勢群體,在他需要時,我們哪怕是一個善意的眼神,一個微笑,對他們也許就是春天,在門診我經常碰到不知所措的人,我總是不等他們詢問,而是主動問他們有什么需求,是否需要幫助。把他們領到要找的.科室,或是耐心地解答他們的問題,我不認為這是多此一舉,我們付出的只是自己的一份熱情,而收獲的是患者對我們的信任。
工作中總會有許多不如意,擺正一種心態是最重要的,我曾經有過做患者的經歷,所有的痛苦讓我更珍惜自己的健康,珍惜自己的工作,尊重所有病痛的人,沒有什么比擁有健康的身體更重要的,生活中的不如意,工作中的不順心,我就會想,我比那些病痛的人幸福多了,沒有人應該吝嗇自己的快樂。
我記得一句話說:微笑對于女人是一種最好的美容,對于男人是一種最好的武器,其實生活就是一面鏡子,你對他笑,他就會對你笑,我們的患者也是一面鏡子,你對他笑,他也會微笑地回報你,這是不用投資的美容方式,卻會讓我們受益匪淺,同意我觀點的,請微笑一次。
我認為護理工作不單單是一種治療與被治療的關系,倡導正確的生活方式,科學的飲食,是預防疾病的重要途徑,健康教育是我們護理將要承擔的一項重任,每次有了新的病種,我們都會及時組織學習,及時為患者量身定做一份健康指導,讓他們對自己的疾病有一個充分的認識,對他周圍的人也是一種好的影響,沒有病的可以預防,有病的患者可以及時就醫,在工休座談會中,我們也總是積極地把常見病的簡單診斷告知患者及家屬,以便有疾病的人及時就醫,這樣讓我們的業務水平不斷地提高,也擴大了我們的社會影響力。
在病室中,根據我們科的特點,我制定了一份入院患者溫馨提示,上面包括了患者想要了解的住院環境、就餐、醫護介紹,總之患者的需要就是我們的工作,為患者提供更人性化的服務,是患者的需要,也是社會的需要,我們科的護士比較少,工作量有時也很大,經常要24小時連班,第二天還要加班,但是大家都沒有怨言。在工作中,我總是去發現她們的優點,及時給予表揚,工作中出現的疏忽和缺陷,我及時發現和糾正,讓她們自己去努力改正工作中的不足,而不是居高臨下地給予指責,這樣是既維護了她們的自尊心,也克服了工作中的各種毛病和缺陷,讓她們發揮自己最大的潛能,更好地為患者服務。
對于護理工作我也只是在摸索中尋求經驗,還希望大家一如既往地支持我,及時的為我更正自己身上的缺點找出不足,把護理工作干得更好。
外科護士個人年終總結 7
今年是我參加工作的第一年,我在院領導及護士長的關心和直接領導下,本著“一切以病人為中心,一切為病人”的服務宗旨,較好的完成了院領導布置的各項護理工作,熟練地掌握了各項臨床操作技能,現將工作情況總結:
自今年3月進入本院參加工作以來,在這不足一年的實踐學習,感覺要想將以前學到的理論知識與實際臨床工作相結合,就必須在平時的工作中,一方面嚴格要求自己并多請教帶教老師,另一方面利用業余時間刻苦鉆研業務,體會要領。
外科手術病人相對較多,也就學到了術前術后的相關知識。術前準備有心理疏導和腸道準備、飲食指導。術后生命體征監測、切口觀察、協助咳嗽排痰、觀察輸液量及輸液速度、各種引流管的護理、尿管的護理、飲食護理以及術后并發癥觀察和護理等等。在日常工作中,就要求我們更耐心地去與她們交流與溝通,只有這樣,才能更好地提高護理質量,讓病人信任我們工作。
記得剛到外科時我還不適應,為了搞好工作,服從領導安排,我不怕麻煩,向老師請教,向同事學習,自己摸索,在短時間內便比較熟悉了外科的工作。了解了各班的職責明確了工作的程序,方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個清楚的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。
通過近一年的學習,除熟悉了科室的業務知識外,我還很注意護士職業形象,在平時工作中注意文明禮貌服務,堅持文明用語,工作時儀表端莊、著裝整潔、發不過肩、不濃妝艷抺、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待患、態度和藹、語言規范。認真學習《醫療事故處理條例》及其法律法規,積極參于醫院組織的醫療事故處理條例學習活動,豐富了法律知識,增強了安全保護意識。
在護士長積極認真指導下,我在很多方面都有了長足的進步和提高,平時堅持參加科室每周五的業務學習,護理人員三基訓練,在近一年的工作中,能始終堅持愛崗敬業,貫徹“以病人為中心,以質量為核心”的.服務理念,提高了自身素質及應急能力。
當然,我身上還存在一些不足有待改進。比如,在學習上,有時仍有浮躁的情緒,感覺要學的東西太多,心浮氣躁,尤其是在遇到挫折時,不能冷靜處理。在工作上,有時存在著標準不高的現象,雖然基本上能履行自己的職責和義務,但是在主動性方面還有待于進一步提高,這都是我今后需要改進和提高的地方。
在即將過去的一年里,要再次感謝院領導、護士長和帶教老師給予的教育、指導、批評和幫助,感謝同事們給予的關心和支持。回顧過去,有許多進步和提高,同時也存在一些不足;展望未來,應當發揚自身的優點與長處,克服不足。在即將迎來的20xx年,我會繼續發揚我在過去的一年中的精神,做好我自己的工作,急病人之所急,為病人負責,絕對不要發生因為我的原因而使病人的病情惡化,我對自己的工作要做到絕對負責,這才是一名救死扶傷的好護士應該做的最起碼的工作。
外科護士個人年終總結 8
伴隨著冬季特有的寒冷與蕭瑟,20xx年又已走到盡頭,我及病區的全體護士們乘著 “二甲”評審的契機,在院領導及護理部的領導和支持下,本著“一切以病人為中心,一切為病人服務”的宗旨,較好的完成了“二甲”評審任務及本年度醫院及護理部布置給我們的任務。
一、加強了病房管理
1、完善和規范了科室的各項入院指導、住院指導、圍術期指導,并裝訂成冊,方便護士學習和進行指導,切實提高了病房護理質量。
2、根據護理部的計劃認真制定了適合我科的年計劃、季安排、月計劃,并督促護士實施,監測實施效果。
3、嚴格執行各項規章制度是提高護理質量,確保安全醫療的根本保證。本年度我科嚴格執行崗位責任制和護理工作制度,提高了護理質量,杜絕了醫療糾紛的發生。堅持執行查對制度:
(1)要求醫囑班班查對,每周護士長參加總核對1—2次;
(2)護理操作時要求三查八對,一年來未發生重大護理差錯。認真執行各項護理技術操作規程及疾病護理常規。每月組織護士練習技術操作,考試合格率達100%。平時嚴格要求護士按規程和常規執行。
4、加強了質量管理,定期檢查基礎護理、護理文件書寫、健康教育、技術操作、急救物品等,不定時檢查、指導危重病人的護理。基礎護理合格率、護理表格書寫合格率》90% ,急救物品完好率達100%。
二、重視提高護士整體素質,優化護理隊伍
隨著工作的需要護理隊伍的不斷壯大,新進人員不斷增加,帶來的各種隱患也不斷增加,因此,我們在加強日常基礎業務學習的基礎上,繼續落實護士行為規范及文明用語,組織護士學習職業道德教育、規章制度、護士行為規范教育,既鍛煉培訓了新進人員,又強化原有護士的工作責任心,對整個科室的護理服務水平有很大的幫助。
為了提高護士的理論與技術操作水平:每月組織護理查房一次,業務學習一次,學習先進技術、先進經驗、臨床知識、疑難病例的護理。每月組織護理人員加強三基理論學習考核,參加護理部及科內每季度組織的理論考核,考核合格率達100%。在加強理論學習的同時,注重操作技能的提高,根據護理部計劃安排,操作考核始終貫穿于日常工作中。
每月召開工休會一次,進行一次滿意度調查,征求病人的'意見及建議,并及時改正 ,以積極改進我們的服務質量。
三、積極參與優質護理示范病區的開展
以此促進我們護理人員的主動服務意識,從而提升整體的護理質量,真正做到以病人為中心,讓患者滿意。
四、我們工作中仍存在的不足:
1、護士的論文科研工作需要加強。
2、新進護士的急救及應急處理還需要進一步提高。
3、病房管理還需要進一步加強。
4、科室護理服務質量還有待加強和提升。
在這過去的一年中,有成功、有失敗、有快樂、有辛酸,我科每位護士都很熱愛這個集體,不管工作有多忙多累,大家都沒有怨言,經常加班加點努力把工作做好。為了維護集體榮譽,在“二甲”評審的關鍵時刻,同志們能夠犧牲個人利益顧全大局,還能發揚團結友愛精神,互相關心、互相幫助。外科全體護士在院領導、護理部及科主任的帶領下共同走過來了。在新年里還有很多事情需要大家共同努力,讓我們每個人都貢獻出自己的一份力共同建設團結和諧優質的外科吧。
外科護士個人年終總結 9
伴隨著新院的建成,我們又兢兢業業地走過了一年。在醫院和手術室護理部領導下,在各科的密切配合支持下,針對年初制定的目標規劃,全體護理人員狠抓落實、認真實施,圓滿地完成了今年的護理任務,取得了社會效益和經濟效益的雙豐收。現將護理個人工作總結報告如下:
一、完善了護理告知程序和各班職責
1、施行各項醫院手術室護理技術操作前有告知,采用鼓勵性語言,動作輕柔,使患者感覺到親人般的溫暖。
2、根據工作量和人員情況適時調整各班職責,保證了手術室護理工作的.正常開展。
從xx月xx日起向手術患者發放滿意度調查表,收集病人信息,取得理解、信任和支持,針對工作中的不足,采取相應的整改措施。滿足病人一切合理的要求,為病人創造溫馨舒適的手術環境,達到滿意度xxx%以上。
嚴格執行消毒隔離制度,消毒隔離合格率達xx%。xx全科護理人員學習有關層流手術室的知識,以更快地適應新的工作環境,保證層流手術室的正常使用。嚴格執行無菌技術操作規程,防止院內感染,確保手術切口感染率≤xxx%。
加強急救藥品的管理,急救藥械完好率達xx%。加強急救知識和搶救流程的培訓,并定期考核,以確保手術搶救工作的順利完成。
三、做好護理工作計劃,努力學習,提高專業技術水平
1、加強“三基”訓練,xxx科室人員技術練兵,培訓率達到xx%,合格率xx%。
2、加強基礎理論知識的學習,每月科室考核xx次,合格率xx%。
3、加強繼續教育,積極參加繼教科xxx的學習。
4、加強專業知識的培訓,進一步做好健康宣教工作,圍手術期健康宣教覆蓋率達到xx%。
四、節約成本,合理收費
1、嚴格管理科室醫療和辦公用品,減少浪費和損耗。專人負責醫療設備的保養,準確記錄儀器設備性能及使用狀況,保證臨床正常運轉。
2、正確記錄收費項目,自xx月xx日起科室制定了手術室微機輸入記錄單,層層把關,確保手術收費無誤。
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全科護士始終遵循護理示范病房所倡導的“夯實根底護理,提供滿意效勞”的效勞宗旨,以“以滿意為目的、以舒適為追求、以平安為保障”為指引做好了各項護理工作,圓滿完成護理部及科室制定的20xx年工作方案。
完成了年初制定方案的目的值。
一、工作成果
全年共收住病人總數1815人次,其中一級護理397人次,危重病人約443人次,成功搶救病員數130人,輸液18182人次。送入中心ICU病人數189人,為醫院贏得了良好的經濟效益和社會效益。
在繁重的護理工作面前,腦外科的護理人員任勞任怨,兢兢業業,很好的完成了年初制度的護理方案,同時不計個人得失,充分發揮了無私奉獻的精神。在今年醫院三基考試中張大會、何琳仙、田露、肖莉均獲得第一名的好成績,其中我科在全院護理操作考試中獲得了平均分第一名的好成績。
二、創新護理管理進步效勞程度
護理管理的創新,穩固了護理示范病房建立;拓展的護理效勞工程,使護理示范病房建立得到了升華。始終如一的按照《住院患者根底護理效勞工程》為病人提供優質的護理效勞,病人的滿意度到達了99.8%。在開展“一切為了病人,提升效勞程度”專項活動中,查找了科室管理和個人自身工作中的缺乏和不優質的環節,進展了整改、改革和拓展。神經外科每一名護士對待自己的本職工作從來沒有借口和理由,也從來不說“不”,展示了每一名護理人員處處為病人著想的效勞理念。
今年我科共收到錦旗10面,感謝信2封,培養了一批忠誠患者,很好應用上級醫院的醫療資,在共同進步的同時,進步了自身的診療技術,取到了宣傳和打造重點學科的作用。
三、抓好安全管理。
1、認真落實護理15項核心制度,安全教育月對十五項核心制度進展解讀學習兩次。每月制定安全教育方案組織人員學習并進展考核。
2、加強科室的日常檢查工作,做到早預防早處理。
3、實行每班床頭交接并清點人數,按護理部要求落實中夜班巡回記錄。
4、落實患者平安告知書和入院須知。
5、做好各種標識。
6、制定科室今年的.安全管理措施,并嚴格落實。
7、對于發生的不平安事件登記齊全并有處理措施。
四、狠抓方案落實,抓好三基三嚴的培訓夯實根底。
1、科室制定繼續教育方案,每月進展一次集中培訓。以《三基培訓》為內容每月進展出題考核一次。
2、以大專根底護理學教材,專科知識為主要內容每周進展晨間提問兩次。
3、催促科室護士參加本科階段的再教育(已有三人進展)。
5、組織人員參加護理部組織的培訓并對參加學習情況進展考核。組織人員參加各種形式的培訓學習,并進展學習交流。
五、作好質量控制,保證質量的持續改良。
1、發揮質控小組的作用做好日常的監視檢查工作并每周在科會上進展反應,每月召開質控會議對科室存在的問題進展反應落實措施。
2、護士長每日進展一次查房,落實護士長親情交流,對各班工作進展監視檢查,對危重病人的護理質量進展檢查指導。
3、科室建立護理人員互助組。進展新老搭配在工作中進展帶教互助,幫助年輕工作人員技能的進步。
4、每月有重點和針對性的對存在的問題進展整改。
5、繼續將根底護理的落實作為重點檢查工程。
六、提積極創新改善效勞措施進步護理內涵。
1、以衛生部下發的文件積極響應開展優質效勞示范工程活動的號召。積極開展視病人如親人活動,作到“三勤”“四輕”“五主動”“六心”“七聲”效勞。三勤:勤觀察、勤動手、勤動口;四輕:說話輕、走路輕、操作輕、關門輕;六心:接待病人要熱心、護理病人有愛心、觀察病人要細心、為病人解答問題要耐心、對待病人有同情心、對待工作有責任心;七聲:病人入院有迎客聲、遇到病人有詢問病情聲、處置時有稱呼聲、病人合作后有致謝聲、操作失誤有抱歉聲、接聽有問候聲、病人出院有送客聲。從小處著手,抓好效勞的環節不斷豐富效勞的內涵。提升效勞質量。
2、落實以病人為中心,做好病人的管理。以病人為整體管理好病人的休息飲食入廁等為病人提供全方位的便利。
七、進步護理文書的書寫內涵質量。
1、根據護理部的統一部署,標準護理文書書寫格式,書寫實效內容等等。
2、加強科室人員的培訓使護理文書書寫能充分表達專科特色。
3、護士長加強檢查和指導。
八、作好實習帶教工作。
1、根據實習生的層次制定實習帶教方案。
2、指定教師實行一對一帶教并監視方案落實。
20xx年我們的護理工作在壓力、困惑,辛酸和快樂中充實的度過了。20xx年,神經外科這支年輕的護理小組將繼續團結合作、不斷挑戰、不斷創新,全心全意為病人提供全程、全面、優質、貼心、平安的護理效勞。相信有各級指導的支持,有病人和社會的肯定與鼓勵,我們的工作會越做越好!
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我及我們病區的護士在院長及護理部的直接指導下,本著“一切以人為中心,一切為病人效勞”的宗旨,較好的完成了醫院及護理部布置給我們的任務。現將工作情況匯報如下:
一、加強了病房管理
1、根據醫院的方案認真制定合適本病區的年方案、季安排、月方案,并催促護士施行,監測施行效果。
2、認真落實各項規章制度
3、嚴格執行規章制度是進步護理質量,確保平安醫療的根本保證。
4、嚴格執行崗位責任制和護理工作制度,進步了護理質量,杜絕了醫療糾紛的發生。
5、認真執行各項護理技術操作規程及疾病護理常規。每季度組織護士練習技術操作,考試合格率達100%。平時嚴格要求護士按規程和常規執行。
6、加強了質量管理
定期檢查根底護理、護理文件書寫、健康教育、技術操作、急救物品等,不定時檢查、指導危重病人的護理。根底護理合格率、護理表格書寫合格率》95%,急救物品完好率達100%。
二、重視進步護士整體素質,優化護理隊伍
1、繼續落實護士行為標準及文明用語,組織護士學習職業道德教育、規章制度、護士行為標準教育。
2、進步護士的理論與技術操作程度:每月組織護理查房一次,業務學習四次,學習先進技術、先進經歷、臨床知識、疑難病例的護理。
3、組織護理人員加強第四版三基理論學習,參加護理部及科內每季度組織的理論考核,考核合格率達100%。在加強理論學習的同時,注重操作技能的`進步,根據護理部方案安排,操作考核始終貫穿于日常工作中。
4、每月召開工休會一次,對每位出院病人進展一次滿意度調查,征求病人的意見及建議,并及時改正。
三、加強業務學習及教學科研
1、鼓勵護士參加夜大、自學考試。
2、組織護士學習書寫論文方面的知識。
3、認真做好實習帶教工作,按要求制定帶教方案,帶教教師以身作則,嚴格管理,保證帶教質量,實習同學反應較好。
4、全年護理人員共發表論文篇,省級論文篇,市級論文篇。
四、存在的缺乏
一個是護士的論文科研工作還需要加強,另外一個是新護士的急救技術還需要進一步帶教,最后是病房管理需要進一步加強。
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回顧一年來神經外科的護理工作,主要表現在一下幾個方面:
一、思想政治方面
1、積極參加醫院組織的各項活動及臨時指性指令任務。在學習科學發展觀的活動中,真正做到認真學習,深刻領會,準確把握科學發展觀的深刻內涵和精神實質,并緊密聯系科室實際,深入思考目前工作中急需改進、急需創新的地方,把為病人辦好事,辦實事變為自覺行動;教導護理人員在以后的工作中,熱愛自己的崗位,一切從病人出發,一切為病人著想,一切為病人服務。珍惜好的工作環境條件,勤奮學習、努力工作。
2、認真積極準備,迎接“以病人為中心”醫療安全,以及“百姓放心示范醫院”活動的檢查,并把此項活動的指導思想和核心貫穿在護理活動的每個環節,在護理工作中,通過不斷提高護理人員的.政治素質、業務素質,抓好護理質量管理,改善服務。
3、當選河南省優秀護士。獲得河南省人民醫院護理科技創新大賽一等獎,三等獎。
二、業務工作方面
1、截止到20xx年11月30日共收治患者873人,其中急診患者159人次,手術603例,氣管切開患者79人次,病危人數35例。其中包括腦干腫瘤,聽神經瘤,腦動脈瘤,椎管腫瘤、面肌痙攣等。
2、病區各項護理工作質量指標合格率為100%,然而,還存在以下幾方面的問題有待改進:患者基礎護理有待加強;病房管理陪護人員太多;工作人員主動服務意識欠佳,服務態度有需進一步提高。組織全科人員對發現的問題進行分析、提出改進措施,通過跟蹤監控,希望這方面的問題能得到根本解決。
3、護理新業務方面,今年下半年開展了鎖骨下靜脈穿刺置管術,截止到截止到20xx年11月30日共穿刺110例。
4、由于全民醫保及合作醫院的建立,患者人數量劇增,并且急診患者數量劇增,經常處于加床狀態。現有護理人員16人,床:護=1:0.4,距衛生廳要求神經外科床:護=1:0.6,還有一定差距,危重患者多,護理工作量大,現護理工作開展仍有一定困難。
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