個人年終總結優秀(7篇)
總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究,做出帶有規律性結論的書面材料,它是增長才干的一種好辦法,因此我們要做好歸納,寫好總結。那么總結應該包括什么內容呢?以下是小編幫大家整理的個人年終總結,希望對大家有所幫助。
個人年終總結1
我很榮幸成為梅里雪山國家公園的一員,在領導的有效管理下,立足本職工作,增強服務意識,本著樹立景區良好形象的原則,以優質的服務面對廣大游客,大灣站作為梅里雪山景區的第一形象,是游客認識和了解景區的窗口,我堅持保持良好的精神面貌,全面提升自身素質,熟練工作流程,保證服務質量,以樹立景區良好的窗口形象。過去的一年中,我不斷摸索,前進,工作中雖有失誤和不足,卻也積累了一定工作經驗。現將今年的工作予以總結。
一、工作方面
①認真做好本職工作,做到腿勤、口勤,筆勤,協助領導圓滿完成各項工作。
②堅持顧客至上,保持微笑服務,做到“打不還手,罵不還口”。由于主觀和客觀的原因,有時對游客的要求不能及時滿足,而給游客造成一定的不便,導致游客心懷不滿,往后我要提前做好準備工作,積極及時的為游客服務。
二、存在的問題和不足
①自身的業務水平有待進一步提高,雖然通過自身的不斷努力,業務方面有了很大的提高,但和其他老員工相比還是有差距,工作中的主動、爭強當先意識不強。
②工作上滿足于現狀,缺乏開拓和創新精神。處理問題考慮的不夠周全,心中想得多,行動中實踐的少。
③全局意識不夠強,思想覺悟低。凡事沒有從公司的角度出發,對公司的有些決策理解不透,過于的計較自己的得失。
三、改進方法和措施
①繼續拓寬自己的知識面,多方面的學習,不斷提高自己解決實際問題的能力。
②在思想工作方面,深化學習,努力提高自己的`思想理論水平,加強自己的事業心和責任感,用新思想,新理論武裝自己,提高自己的工作能力。
③在實際工作中,要端正態度,更加積極主動的向領導請教遇到的問題,并多于同事們溝通,學習他們在處理實際問題的工作經驗和方法。通過多學,多問,多想來不斷提高自己的實際工作能力。
很多人認為身為景區工作人員是一項很枯燥乏味的工作,但我既然來參加這項工作,就要干好這一行,無論什么崗位我們只要認真,細心,負責任就可以做好,我一定要做到特能吃苦,特能忍受,將自己的工作做好。
在今后的工作中,我會遵守各項規章制度,認真工作,我將努力提高自身素質,克服不足,兢兢業業做好本職工作,熱情,積極,認真的完成崗位職責,學無止境,時代發展瞬息萬變,各種知識日新月異,我將堅持不懈努力學習,提高自己解決問題和突發問題的能力,并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,積極,熱情的對待每一個客人!
個人年終總結2
本人在局機關的領導下,在同事的熱情幫助和支持下,立足本職工作,認真學習,勤奮工作,誠懇待人,團結協作,遵守規章制度和工作紀律,服務質量和工作,較好的完成了全年工作任務。
一、努力學習,提高自身素質。
根據縣上有關活動及單位的`安排,我學習了有關政策法律法規文件精神及駕駛的知識,從而使自身素質得到了一定提升,從而達到了“學以立德,學以增智,學以致用”的目的。
二、刻苦鉆研,確保安全行駛。
我參加了xx省機關事業單位工人技術等級考試,并學習和鉆研駕駛專業知識,駕駛技能等,取得了機關技師職稱。在工作中,我牢固“行車萬里,安全第一”的信念,對車輛檢查、維修,安全出車,文明駕車。
三、相互配合,搞好日常接訪工作。
在日常單位業務工作中,自己認真協助其他同志做好駐省、市的會議接訪勸返工作,保證了省市兩會及平時進省入市接訪工作的順利進行。
三、遵守機關制,搞好后勤服務。
遵守機關的各項規章制度,堅守工作崗位,不遲到,不早退,不誤事,不無故缺勤,隨叫隨到,服務調度,聽從指揮,樹立個人形象。
四、愛護車輛,勤儉節約。
自己經常保證車輛的完好與整潔,按時對車輛進行保養,遵守交規,限度的勵行節約。
總之在一年的工作中,自己雖然對有關知識進行了認真學習,工作中也確保了安全駕駛。并完成了領導交辦的其他各項工作任務,但與其他同志相們相比,還有很大的差距,我要在今后的工作中不斷改進,揚長避短,力爭在新的一年里更上一層樓。
個人年終總結3
時光荏苒,歲月如梭,已在不經意間悄然逝去,我于x月25號正式到公司報道,在技術與質量部產品研發工程師的崗位上工作。回首,既有收獲的踏實和歡欣,也有因不足帶來的遺憾和愧疚。 是公司大發展的一年,礦用救生設備市場良好,技術與質量部的工作是繁重和艱巨的,我在領導與同事的幫助下,很好的融入了這種緊嚴謹的氛圍中,較好地完成了各項任務,自身的業務素質和工作能力有了較大提高,對工作有了很大的自信。
在這半年的工作中,經歷了很多酸甜苦辣,認識了很多良師益友,獲得了很多經驗教訓,感謝領導給了我成長的空間、勇氣和信心。在這半年的時間里,通過自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了諸多不足。回顧過去的一年,現將工作總結如下:
一、工作總結
在這半年的工作中,作為一名產品研發工程師,我主要做了一下幾方面的工作。
(1)參與了礦用蓄冰空調系統蓄冰柜與空氣凈化循環處理機的設計;
對新研發的礦用蓄冰空調系統產品生產跟蹤,解決外協加工單位在加工中存在的問題,確保加工的產品符合設計要求;針對新研發的礦用蓄冰空調系統產品對安裝人員人員進行安裝培訓;并根據前期在礦用蓄冰空調系統蓄冰柜與空氣凈化循環處理機小批量生產中存在的不合理,對礦用蓄冰蓄冰空調系統產品進行了優化,確定了第一代礦用蓄冰空調系統的定稿文件;
(2)對公司已有的降溫除濕及空氣凈化循環處理機、硐室機進行結構及進行降噪優化工作,使公司原有成品有了更好的性能,更加符合市場的發展需求,滿足客戶的要求;
(3)為安徽雄風、北方交通重礦、林州重機的安標試驗提供技術服務,確保了客戶安標試驗的成功,通過安標試驗服務工作,為公司進一步發展奠定了良好的基礎。從這些工作中受益匪淺,不僅學到了很多專業知識,對礦用救生產品有了更全面的理解和把握,而且培養了我作為產品研發工程師所應該具備的基本素質。同時,我堅持自學,學習了制冷相關的專業知識,當前機械行業新的工具軟件和專業書籍,提高了理論水平,為明年更好的工作,打下了堅實的基礎。
二、工作心得
1、在工作實踐中,我參與了許多集體完成的工作,和同事的相處非常緊密和睦,在這個過程中我強化了最珍貴也是最重要的團隊意識。在信任自己和他人的基礎上,思想統一,行動一致,這樣的團隊一定會攻無不克、戰無不勝。工作中,很多工作是一起完成的,在這個工程中,大家互相提醒和補充,大大提高了工作效率,所有的工作中溝通是最重要的,一定要把信息處理的及時、有效和清晰。
2、工作的每一步都要精準細致,力求精細化,在這種心態的指導下,我在平時工作中取得了令自己滿意的成績。能夠積極自信的行動起來是這半年我在心態方面最大的進步。現在的我經常冷靜的分析自己,認清自己的位置,問問自己付出了多少;時刻記得工作內容要精細化精確化,個人得失要模糊計算;遇到風險要及時規避,出了問題要勇于擔當。
3、在工作中,經過實際的教訓,深刻理解了時間的滯延是對公司很大的傷害,這就需要我們在工作前,一定要了解工作的`目的,采用怎樣的方法,達到怎樣的目的,一定要對工作流程很了解,在工作之前,不管是研發新產品還是做其他工作,要全面的要系統性的理清研發的新產品或者是坐的工作,減少因為自己考慮的不全面或者是對工作流程的不熟悉的,耽誤公司的研發與生產。在工作中,我學到了很多技術上和業務上的知識,也強化了生產的質量、成本、進度意識;與身邊同事的合作更加的默契,都是我的師傅,從他們身上學到了很多知識技能和做人的道理,也非常慶幸在剛上路的時候能有他們在身邊。我一定會和他們凝聚成一個優秀的團隊,做出更好的成績。
三、工作教訓
經過這半年的工作學習,我也發現了自己離一個職業化的人才還有一定的差距,主要體現在工作技能、工作習慣和工作思維的不成熟,也是我以后要在工作中不斷磨練和提高自己的地方。仔細總結一下,自己在半年的工作中主要有以下方面做得不夠好:
1、有時候對工作認識不夠,缺乏系統性,對從事的工作缺乏全面的了解和分析,對工作定位認識不足,從而對工作的最優流程認識不夠。不過我相信,在以后的工作中,我會不斷的學習和思考,從而加強對工作的認知能力從而做出工作的最優流程。
2、工作的條理性不夠清晰,要分清主次和輕重緩急,在工作時間很倉促的情況下,那些事情是立馬要去做的,那些事情是可以緩一緩的;分清主次、輕重緩急才能在有效的時間內高效的完成自己承擔的任務。事情多了,就一定要有詳實而主次分明的計劃,哪些需要立即完成,哪些可以緩緩加班完成,這半年在工作計劃上自己進步很大,但在這方面還有很大的優化空間。
3、對流程不夠熟悉;在工作中,發現因為流程的問題而不知道如何下手的情況有點多,包括錯誤與缺漏還有當時設計考慮不到位的地方,對于這塊的控制力度顯然不夠。
4、工作不夠精細化;在平時的工作距離精細化工作缺少一個隨時反省隨時更新修改的過程,雖然工作也經常回頭看、做總結,但缺少規律性,比如功能修改等隨時有更新的內容就可能導致其他的地方出現錯誤。以后個人工作中要專門留一個時間去總結和反思,這樣才能實現精細化。
5、缺乏工作經驗,尤其是現場經驗;通過幾次的為客戶提供安標試驗服務,現場經驗有了很大的提高,對整個礦用救生艙、內部主要設備及管路布置情況有了新的認識,但在一些細節上還缺乏認知,具體的做法還缺乏了解,尤其是缺乏礦用防爆蓄冰空調系統硐室安裝經驗及對硐室內部情況缺乏了解,需要在以后的工作中加強學習力度,在細節上更加了解礦用救生艙,更多的掌握礦用蓄冰空調系統相關知識及經驗。
6、缺少平時工作的知識總結;雖然通過一段時間的對自身的改進,在工作總結上有了進步,但仍不夠,如果每天、每周、每月都回過頭來思考一下自己工作的是與非、得與失,會更快的成長。在以后的工作中,此項也作為重點來提高自己。
7、缺乏一定的溝通技巧;在和客戶、加工單位溝通中,缺乏一定的溝通技巧,雖說每次都完成了承擔的任務,但是因為缺乏一定溝通技巧,不能很好的把握溝通過程中的度,使得工作完成的不是很完美,留下了遺憾。
四、工作計劃
通過這半年的工作,根據公司的發展情況,針對自己在這半年工作存在的不足與問題,從以下幾個方面對自己的工作方式與工作方法進行改進,確定下年度的工作目標。
1、工作要注重實效、注重結果,一切工作圍繞著目標的完成為前提;
2、要學習與培養工作的系統性,確保工作更順暢,更加流利;
3、把握一切機會提高專業能力,加強平時知識總結工作;
4、精細化工作方式的思考和實踐;
5、通過學習等方式,培養提供自己的溝通能力,更好的完成自己承擔的工作;
6、爭取在明年成為一名合格的產品經理。
已匆匆離去,回顧這半年的工作,雖然取得了一些成績,但是在工作中還是存在一些問題不足,在新的一年里要針對這些問題與不足進行不斷的改進與提高,更好的完成自己承擔的任務。充滿希望的新的一年正向我們走來。路正長,求索之路漫漫,公司的宏偉目標已擺在我們面前,我將抖擻精神,開拓進取,為公司的發展和個人價值的實現而不懈努力。
個人年終總結4
不知不覺來律所實習已滿一年,這一年的實習律師工作總結真是不知從何落筆,也覺得自己雖有感觸,但無法言深。不過,無論如何,也確實應該有所總結,有所反思。
首先要感謝律所給我提供的這樣一個工作環境,以及律師事務所各位師兄師姐、各位老師給予我的關照。在這一年里,馮律師作為我的指導老師,毫無保留傾囊相授,同時放開手讓我有機會參與各類案件的辦理,與所里的其他律師學習,慢慢熟悉律師的各項業務,使我真正的了解、熟悉律師行業。在這一年的實習工作中,我獲益頗豐,自身也有很大的提高。不過,今天的總結,我不過多的表達自己的感謝,今天我要好好的總結我這一年實習生活的學習與收獲,同時對一年來的不足進行一個反思,當然與此同時,我也想談談在這一年的實習生涯找那個,我所找到的未來的發展方向。
一、存在的問題
(一)沒有安排足夠的讀書時間。工作以后,自己花在學習上的時間和精力明顯少了許多,雖然明知自己需更努力才能彌補早已遺忘的那些基本法律知識,好幾次也在工作日記中提醒自己要多花時間學習,但最后都沒有很好的貫徹執行。其他律師對學習的熱忱與堅持無疑是我學習的榜樣,無論如何,以后千萬要自控,臨時抱佛腳產出的成果總是有所欠缺的。
(二)思維是制約自己的最重要瓶頸之一。學生時代那種所謂的“經院派”思考問題的模式嚴重影響了我看問題的視角,同時,早兩年的工作經驗也使我在某些問題上顯得太跳脫,也因此會鬧出一些非常低級的笑話。當自己遇到不確定的問題時會表現得尤為突出,自以為理論上的思辨可以解決好實踐中的難題,有時又以為社會上的手段可以代替法律。殊不知脫離實際而天馬行空式的臆想其結果只會讓自己與司法實踐更加的格格不入。
(三)對自己不夠自信。自信的源泉應該就是踏實的專業技能和良好的法律素養。每每想到其他律師的風格,就兀自愧疚。他們舉手投足間體現的專業與素養,確實很吸引我們這些新人。學生時代的'知識積累遠未達到理想的狀態,這也讓我在執業過程中變得非常不自信。這讓我時常會有誠惶誠恐,如履薄冰之感。
(四)薄弱的語言駕馭能力和表演能力也是困惑自己的重要原因。我很羨慕那些“博而專”的同行,他們的秉賦甚至會讓我有些嫉妒。過去的一年,我自認也接待了不少當事人,但是因為年輕,同時也因為有時候找不到一些話題去拓展當事人與我之間的交集,使得兩個人的交情僅僅停留在案件上。或許我確實有熱情、有態度,但是別人卻僅僅體會到你的認真,體會不到你傳達的想要保持合作或者說長久提供服務的意愿。
(五)不善于溝通。有時候確實對那些表面工程嗤之以鼻,對客套話不感冒,但工作迫使我不得不做一些自己很不擅長的事。作為一個律師,必須有良好的溝通能力,不但是維護自己當事人的合法利益,也是為了更高效的為客戶爭取利益,同時節省自己的時間,雖然能力鍛煉不是一朝一夕的事情,但應該慢慢的去適應、去學習。
二、展望未來
自己走上律師這一條路,應該有些必然因素,都說法學專業的人都有一個律師夢,同時自己的跳脫與隨性,促使我選擇了律師職業,從我選擇這個行業開始,我就堅定自己走下去的信念。既然,要一直走下去,對于自己律師職業的規劃,我也做了思考:
(一)專業定位
前期,作為一個律師小白,所有訴訟類、非訴類業務都要有所涉及,了解刑事、民事、行政各類訴訟的基本流程與注意事項,目前寧波的形勢仍然是單打獨斗,所以必須什么都會做。
但是,大趨勢又要求律師必須專業化,就自己的工作經驗以及一年的思考,我給自己制定的專業化范圍是勞動法領域、公司法領域、合同法領域以及金融領域,其實說白了,我是希望自己以后的客戶可以由個人慢慢過濾到以公司為主。
另外,我想把非訴業務作為另一發展方向,在適當的時候組建自己的團隊為當事人提供更為專業化的法律服務。
當然,這只是自己目前的定位,或許日后會有所變動,不過我對今后自己的發展方向確實是這樣設定的。我也相信,在盈科的平臺上只要能克服前面提到的那些問題,我認為理想狀態中的律師職業對我而言并不會太遙遠。
(二)突破方法
首先,通過扎實的知識積累,培養自己在處理法律問題上的自信。具體而言,一方面,平時多看、多做、多思考,盡早地夯實法律知識。在這一年時間里,我有不斷的收集一些公眾號和,特別是《法學中國》、《中外法學》、《法學評論》等,平時也認真研讀最高院的公報及其他案例分析。以后的日子里,我更要強化法律思維方面的訓練,對具有典型代表性的裁判文書進行細致分析,學會揣摩法官的裁判思路與法律價值取向,把握相關立法趨向及政策指引等。
其次,儲備應有的法律理論知識,對法律前沿問題多做研究。在已確定的專業領域里精讀經典專著,并對前沿法律問題多做研究,通過對理論知識的不斷學習來提高法律理論素養。并借此提高自己的寫作能力和法律思維。我一直認為,在大多數情況下,律師并不是不知道如何解決問題,問題是有太多的律師在絕大多數情況下不善于通過透徹的說理將自己正確的法律判斷展示和表述出來。通過在事務所一年的工作使我更深刻意識到:最痛苦的并不是不知道問題的解決途徑,而是明知道解決路徑卻不能恰到好處的表達出來。應承認,庭審中通透的說理和翔實的論證對表達法律問題和說服法官和當事人更重要,也是最難做到的。
第三,積極參與具體項目,增強自己的“主人翁”意識。若有機會應盡量參與一些重大訴訟、非訴訟案件。苦于自己在法律知識上的原始積累并未完成,在日常工作外我都迫不及待地希望將時間花在原始積累上,即便這樣,我還是覺得學習時間不夠用。在這種情形下,我會下意識的將案件學習無期限地延后,正是在這樣的拖延中,我至今也還沒有完整地完成一個重大案件的分析和研究。也許這種心態是因為自己缺少責任心的表現,也缺少“主人翁”式的熱忱和激情。或許若參與到具體案件中,對改變自己的惰性或非主人翁式的心態會有所幫助。
第四,看人長處、積極溝通、互相促進。我認為,在今后的工作中需要多與同事討論并分享自己在工作和學習中的心得,通過博采眾長、共同進步,以實現良性互動與共同成長。在盈科,我深刻感受到了同事之間的友善與積極進取心。他們每個人都是我生活中的一面鏡子,通過他們能讓我及時發現自己的不足以及與他們之間的差距,所有同事都是我的榜樣。雖然在這樣一個事務所工作和學習壓力會很大,但每一天的收獲與滿足足以消解我一天的疲憊和激發下一個工作日的熱情。
第五,敢于表達、善于表達、克服膽怯。平時有意識的多鍛煉自己的表達能力,克服自己內心的膽怯。我是一個在公眾場合有些拙于表達的人,事實上并不是自己不會表達,而是有時候深怕因為解讀錯誤被戳穿。膽怯和不敢表達更多的是自己對某些法律知識的不確定。歸根到底仍是源于對自己專業知識儲備的嚴重不足。脫離法學領域兩年,已經使我在起跑線上落后了,要是再不奮起直追,真的會永遠居于人后。而當前的我確實有太多的不可被原諒之處。在這樣尷尬的處境下,我也只能保持高度的警惕,小心翼翼。對于這個問題,我也一直在反思,可能正是自己的這種心態讓自己少了很多學習的機會,若我敢于在其他同事面前就某些問題表達意見,即便觀點錯誤他們一定會善意的指出。若我為了自己所謂的自尊而在自己的意識形態里不能釋懷,那么只會讓自己失去更多學習和提高的機會。今后我一定不會放過向前輩們請教的機會,也會抓住機會敢于發表自己的觀點。只有這樣,我才能在不斷發現問題的同時也能妥善地將這些問題及時解決。
最后,我要衷心感謝指導律師以及同事,是他們的悉心指導,讓我在這一年實習期間積累了一定的訴訟和非訴訟經驗,這對我今后的執業無疑非常重要。同時,感謝主任及團隊其它成員對我的關心。在今后的律師職業生涯中,希望得到律師同行的監督和指正,大家的批評指正對于初入律師職業的我無疑是最大的饋贈!
個人年終總結5
6月,是縣人民、是縣電信全體員工不應該忘記的月份,由于受連續強降雨影響和惡劣的雷電天氣影響,歷史罕見的洪水吞噬廬陵大地,全縣各大中型水庫超歷史警戒水位,山洪爆發、洪水泛濫、山體滑坡、內澇嚴重成為廬陵大地的景象,在這場罕見的洪澇災害面前,縣電信分公司在縣委、縣政府和市分公司的正確領導下,未雨綢繆、科學組織、萬眾一心、眾志成城投入到抗洪搶險保通信工作中,全力以赴確保了通信暢通,譜寫了一曲戰洪魔保通信的戰歌,為縣委、縣政府指揮抗洪搶險指揮調度、為全縣人民在災害面前對通信的需求提供了有力的服務和保障,發揮了通信行業主力軍的作用,受到了縣委、縣政府的好評。
一、未雨綢繆、準備充分
在進入汛期前,縣電信分公司就積極做好防大汛、抗大澇準備工作,對汛期通信保障工作作出了工作部署并提出了要求,網絡部門根據公司領導的要求,一方面對交換、傳輸、電源等設備進行了全面的預檢預修,對汛期期間可能危及網絡安全進行排查和處置,同時組織技術骨干學習并完善了應急預案,確保在災情發生時能快速有效調通電路,設備維護中心對儲備的備品備件進行了清理和補充,客戶終端服務中心、各電信所對黨政軍、防汛指揮部、水利、氣象、交通、水庫等重要部門的通信設備、線路進行隱患排查,確保汛期期間以上各部門通信暢通,物資供應部門按照預案要求準備了通信線路搶修時需要的各種應急材料,為奪取抗洪搶險保通信工作奠定基礎。
二、科學組織、保障有力
在罕見的洪澇災害面前,通信保障工作不僅考驗電信網絡的安全可靠性,同時考驗公司領導的智慧和能力,在災害面前,公司領導科學決策,靠前指揮、果斷處置,公司員工通力協作,眾志成城是取得抗洪搶險保通信暢通的關鍵,6月17日以來,縣境內連降暴雨,防汛保通信工作進入關鍵時期,縣電信及時啟動三級應急響應,后端員工全部進入應戰狀態,6月23日,根據汛情變化,將三級應急響應調整為一級應急響應,成立了由郭吉勇總經理為總指揮,賀日誠副總經理為副指揮長,各相關部門負責人,后端技術骨干為成員的抗洪搶險保通信指揮部,指揮部下設設備搶修小組、線路搶修小組、技術保障小組和后勤保障小組,形成了多維度、全方位、硬實力的抗洪搶險通信保障力量。汛期期間實行由公司領導帶班,技術骨干24小時值班制,密切監視全縣網絡設備運行情況。6月18日,官田鄉山洪爆發,官田電信所被洪水包圍,處在一樓的油機發電機組和48v蓄電池組被洪水侵襲,6月20日下午17時,縣城經曲瀨至的`傳輸光纜桿線被洪水沖斷,災情就是命令,保通信暢通就是責任,公司領導迅速組織搶修隊伍并親自帶隊以最快的時間趕赴障礙點,放纜、熔纖、調電路,各搶修小組按照各自的職責冒著傾盆大雨有條不紊地進行線路設備搶修,以最快的時間恢復了傳輸光纜的暢通,同日晚,經固江的過河傳輸光纜被兇猛的洪水沖斷,搶修隊伍不顧疲勞,帶上光纜和熔接設備連夜趕赴障礙點進行搶修,經過一夜的奮戰,于21日早上將中斷的光纜恢復,隨后,搶修隊伍帶著疲憊的身軀和饑餓,背上沉重的設備繼續在重災區巡視災情,24日晚,由于萬福桐江河上游泄洪,導致桐江河水位猛漲,肆虐的洪水和上游漂流下來的雜物將通往萬福方向的桿路沖毀,隨時有中斷通信的危險,接到險情后,公司領導郭吉勇、賀日誠連夜趕赴災區,現場指揮搶險工作,搶修人員實行24小時不間斷看管桿線。在山洪爆發現場、在洪水沖到桿線地帶,在c網電力中斷的基站旁、在網絡監控中心、在各交換網點設備障礙點…..到處有電信員工戰洪魔保通信的身影,在這場洪災面前,領導親臨一線靠前指揮,親歷親為,科學組織,科學實施,搶修人員發揚特別能吃苦、特別能奉獻、特別能戰斗、特別能協作的精神,用最短的時間恢復通信暢通,為各級黨委、政府指揮抗洪搶險,為廣大的災區群眾在關鍵的時候對通信的需求提供了保障和服務,樹立了關鍵時刻還是中國電信的良好形象,贏得了各級黨政部門,廣大客戶對中國電信的信賴。
三、幾點思考
1、這次洪澇災害,既是對電信網絡安全可靠的一次檢驗,也是對員工的一次考驗,面對洪魔,面對災難,中國電信員工展現了不怕疲勞、不畏艱險、敢打硬仗、勇于奉獻的精神風貌,但是由于缺乏影象設備和專業的人員,我們對這些感人的現場沒有留下生動的、珍貴的影象資料。
2、洪澇災害作為一個事件,是展現關鍵時刻還是中國電信,樹立中國電信良好形象的機會,這次抗洪搶險過程,達到了關鍵時刻還是中國電信這一目的,但如果在搶險過程中,我們中國電信通信保障車輛能夠跟隨縣委、縣政府最高指揮機構趕赴災情最嚴重的區域,利用多種通信手段的優勢,隨時提供最高指揮機構對通信的需求提供保障也許更能體現中國電信的一種社會責任,更能展現企業形象。
個人年終總結6
光陰似箭,不知不覺中,即將過去。在過去的一年時間里,我有辛成為一名光榮的縣級骨干教師。骨干教師不僅是一份榮譽,更多的是一份責任、一份擔當。于是,我更加的努力工作,不辜負上級領導的期待。
一、教育教學工作方面:
作為縣級骨干教師,我深知自己肩上的擔子很重,師德要模范、班級管理要優秀、教育教學成績要突出……,隨著教改的不斷深入,我時刻感到自己的不足。《小學數學教師》、《澄邁教育》和《海南教育》等理論書籍成為我業余時間的“朋友”。我閱讀摘錄教育理論,學習先進經驗和新的教育理念……不斷的充實自己,更好的進行教育教學實踐。每年,學校領導為我們骨干教師提供了許多學習鍛煉的機會:骨干教師的示范課、指導所帶領的徒弟都為我的能力注入了新鮮的“血液”我的認識也有了提高。可以說,學校領導的費盡苦心,為我們創造機會,豐富我們的理論知識,用于指導自己的實踐活動。為此,我珍惜每一次學習的機會,積極參與,認真記錄,事后寫出自己的心得體會。力求把新的教育教學思想在自己的教學中實踐、吸收。
二、科研工作方面:
蘇霍姆林斯基曾經對校長說過:“如果你讓老師的勞動能夠給教師帶來一些樂趣,使天天上課不致變成一種單調乏味的義務,那么就應該引導教師走上科研的道路上來。”這足以說明科研是教研的先導。為此,我根據縣級骨干教師的工作要求,我積極參加學校組織的各種教研活動。給參加教研活動的教師出謀劃策,指點迷津;積極準備參加自己的教學獻課活動。還積極參與各種縣級舉辦的網上研討活動,在活動中相互學習,互相提高,并且認真筆記。今年4月份我的教育教學論文《如何激發小學生對數學的學習興趣》榮獲縣級二等獎。
三、師帶徒工作方面
我是縣級骨干教師中的一員,我深知“一棵樹不成林”的道理。我不僅嚴格要求自己、大膽實踐,還與積極肯干的李經達和謝世孝兩位老師建立師徒關系,每次聽課或培訓回來,我都會主動把筆記和學習材料給他們看。他們每次參加學校的教研活動前,我都主動和他們一起研究教材、編寫教案。聽試講、一起尋找課上調動學生積極性的方法。我們互相聽課、評課多次。
四、自身成長方面
課堂是教師展現自我、體現自身價值的主陣地,我本著“一切為了學生,為了學生的一切”的理念,我將自己的愛全身心地融入到全體學生中。我積極推廣“先學后教”的教學模式,并力求讓我的數學教學形成獨具風格的教學模式,更好地體現素質教育的要求,提高語文教學質量。
1、備好課。我積極參加教研室組織的教研活動,在領導的指導下進行聽課,聽講座,領會課改精神實質。然后根據要求,撰寫課后反思。回到學校,我把學到的知識應 用在教學上。備課時認真鉆研教材、教參,學習好課改,虛心向名師及同事學習、請教,力求吃透教材,找準重點、難點。為了上好一節課,我查資料、做教具,集 中別人的優點確定自己的教學思路,全面提高自己的教學水平,使學生能更快掌握教材內容。
2、上好課。我聽了許多有經驗的老教師的課,發覺他們上課有激情,有很深的教學藝術,也深深懂得上好一節課不容易。上好一節課是每個教師最起碼的要求,我在課堂教學力求抓住重點,突破難點,精講精練,運用多種教學方法,從學生的實際出發,注意調動學生學習的積極性和創造性思維,使學生有舉一反三的能力。我還注意培養學生的學習興趣,有難度的問題找優等生;一般問題找中等生;簡單些的總是找后進生回答。做練習巡視時,我注意對后進生進行面對面的輔導,爭取讓他們更快地進步。
3、做好課后輔導,對后進生做到從友善開始,理解和尊重他們。從學習上生活上真正關心他們。能及時傾聽學生意見,想法,與學生建立良好的師生關系,同時虛心向名師學習教學方法、教學藝術,博采眾長,努力提高教學水平。
4、除此之外,每天我還給自己一個反省的機會和時間,堅持獨立地思考,即時做好教學后記,反思自己這堂課上得怎樣,學生掌握了嗎?哪些能力得到了提高,或是哪個問題沒有講透,怎樣講會更好。
五、 嚴格遵守學校規章制度,做好骨干教師的帶頭作用。
我嚴格遵守學校規章制度,并積極運用有效的工作時間做好自己分內的工作。同時,發揮自身骨干教師的帶頭作用,積極培養青年教師,通過多種渠道鍛煉,提升青年教師的教學水平和工作能力,為學校培養新的教學能手。
六、存在問題
作為一名縣級骨干教師,我認為我應該是一名智慧型,科研型的教師,是有實力、有能力、有潛力、有定力、有魅力的。我深知,教育是一門科學,我們不能只停留在知識的傳授上,而應該發展每個學生的價值、發揮每個學生的潛能、發展每個學生的個性。理論與行為的融合是至關重要的,也是我困惑的,更是我迫切需要解決運用的,因此,我必須不斷學習,不斷反思總結,積累教學經驗,才能真正成為實際教育教學工作意義上的骨干教師,成為教育教學上的排頭兵。
七、改進措施
1、為了提高自己的教學認識水平,適應新形勢下的教育工作,我認真地參加學校的每次培訓活動,認真記錄學習的內容。
2、我在備課中關注教材、關注學生,在教學中完善了預設與生成的'關系,挖掘并利用好教學過程中有效資源,發揮自己在教學過程中的教學智慧,對自己的教學行為、教學效果等教學過程和結果進行經常性的深層次的反思與評價。
3、以后我將繼續學習、領悟新課程標準,以新思路、新方法來指導自己的工作,認真備課、上好每一節常規課。
我常常靜下心來想:作為一名骨干教師,我是否出色完成了各項工作?我是否無愧于骨干教師的稱號?在看到一些成績的同時,我也在思量著自己在工作中的不足之處,同時提醒自己要努力提高自己的數學教學水平,來更好地適應現在的數學教學,在教科研方面的研究還要做得更加細和實。
我是一個對集體充滿了熱情的人,勤勤懇懇、腳踏實地是我的工作作風,助人為樂是我的快樂之本,只要是對學校對大家有好處的事情我都會不計較個人得失,把他完成好。在骨干教師培訓、學習、實踐中是充實的,因為在其中我付出著、收獲著、快樂著、進步著;在以后的時間里我同樣會用心去面對,用我的全部熱情來澆灌我深愛著的藝術教育事業。
總之,我是在學習中成長起來的,在同伴互助中成長起來的,在學校領導的關愛中成長起來的,生命的旅程中很是短暫,但我們愿把它作為人生的一個驛站,心路的一條起跑線,事業的一個加油點,積蓄力量,充實行裝,準備朝著更遠的目標邁進。
以上是我一年來教師工作的總結報告,如有不妥之處,還請多多包涵。
個人年終總結7
時光荏苒,在一片有序的繁忙中將要過去了,回首過去一年,內心感慨萬千。總結是一面鏡子,通過總結可以全面地對自己的成績與教訓、長處與不足、困難與機遇進行客觀評判,為下一步工作理清思路,明確目標,制定措施,提供參考和保障。因此,我做出如下總結。
一、對一年來工作的回顧,各項工作的完成情況。過去的一年,績效考核工作在各部門員工的通力配合下,取得長足的進步,這與公司領導前期對員工的績效理念的灌輸是密不可分的。
1、績效一詞已經成為了員工關心的話題,績效考核在某種程度上深入人心,得到了廣大員工的理解與支持。各部門員工從績效考核中得到了實惠,使得大家積極參與,共同進步。
2、員工績效考核從一線員工的質量考核、產量考核、執行力考核和成本考核等,到管理(計時)員工的工作內容考核全面展開并取得了一定的成效,調動了員工的工作積極性和工作熱情。車間員工的考核數據做到了按日提取,例如總裝的成品檢驗記錄。
3、在廠長班長和質量主管的配合下,考核數據做到了及時準確,為切實做到員工考核結果的準確性有效性做出的貢獻。
二、工作目標沒有達成的失誤和問題。縱觀整個16年,考核工作還是有些不足與缺憾。
1、部分考核細則未做到及時的修改,脫離客觀實際,致使個別部門考核出現了與真實情況相矛盾的不合理情況。(例如板筋車間的產量考核,由于板筋車間的員工生產任務是由班長進行分配,致使考核過程中的產量指標很難確定,出現了個別的不合理的情況發生。)
2、個別員工素質低,不能按時準確提供考核數據,有的'員工對考核反映出的負績效不能接受,應加大考核理念的解釋,使員工能夠真正理解和接受我們的考核理念。
3、有些本門的員工對考核懷有排斥心理,對考核數據的提供不給予積極地配合,使工作無法有效開展。
三、下一年度的工作計劃與安排。總結的目的是更好的籌劃和安排的工作計劃。
1、明確工作思路,下一年度應該沿著既定的工作目標方向和軌道繼續前進,避免像無頭蒼蠅瞎撞,這樣會背離考核宗旨而越走越遠。
2、對本年度考核工作中遇到的問題找出解決辦法,例如各部門平均績效出現參差不齊的情況,針對這一點應在下一年度逐步引入部門績效,對不同部門工作績效結果進一步校正;另外車間批次和產量考核還存在不合理,應該針對出現異常的情況作出具體的矯正措施,例如尾欠批次數量過大的情況,應對其出現的原因進行分析,作出合理的追加規定。其他問題也應該制定出相應的解決辦法。
3、加強績效考核人員的執行情況,做到一切從實際出發,按數據按事實說話,拿出準確反映員工工作情況的績效結果。
4、積極制定17年考核工作計劃,消除以往考核中的盲點,做到每個員工都納入考核工作,進行合理的績效管理。
新的一年意味著新的機遇和新的挑戰,我們決定在現有的基礎上再接再厲,更上一層樓,努力打開一個工作新局面。