服裝師崗位職責

　　在現在的社會生活中，很多情況下我們都會接觸到崗位職責，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務與責任的統一，由授權范圍和相應的責任兩部分組成。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？以下是小編為大家收集的服裝師崗位職責，希望能夠幫助到大家。

服裝師崗位職責1

　　崗位職責:

　　1.協助設計師完成面輔料搭配;;

　　2.電腦繪制款式圖及相關圖片;

　　3.收集面料信息及流程資訊;

　　4.參與審版、貨品拍攝及訂貨會協助工作

　　職位要求:

　　1.大專以上學歷,服裝設計或美術類相關專業;可接受應屆畢業生

　　2.了解各類時裝面、輔料的應用,對板型及縫制工藝有一定的了解;

　　3.對色彩、款式的`流行趨勢和元素敏感;

　　4.能獨立制圖,熟練使用photoshop、coredraw等服裝設計軟件。

服裝師崗位職責2

　　職責：

　　1、能準確把握行業定位及設計風格，根據需求進行款式的收集、開發及設計;

　　2、根據客戶反饋能及時做出回應;

　　3、負責產品款式圖的`開發，打樣跟進等; 能做好產品創新與成本控制的結合，從設計角度適當考慮產品生產;

　　4、了解市場趨勢，定期分析調研，給出相關建議;

　　5、有相關工作經驗者優先，能上臺陳述自己設計理念者優先。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學歷，22—35歲。

　　2、服裝設計專業相關專業;熟悉服裝工藝流程，精通面輔料的運用及工藝掌握，擁有較強的色彩敏稅度;

　　3、有高度責任感和團隊合作精神，具有良好的溝通能力，愿意承受一定的工作壓力;

　　4、具有一年以上設計經驗;

　　5、熟練使用Photoshop、coreldraw等相關設計軟件。

服裝師崗位職責3

　　工作內容與職責工作內容：

　　1、主要負責品牌部分產品品類的研發；

　　2、與營銷人員溝通、交流，收集市場反饋意見；

　　3、對服裝的線條、色彩、質感要有敏銳的洞察力，注意市場流行趨勢；

　　4、做企劃案，確定初步設計定型；

　　5、以服裝的功能性、專業需求以及時尚元素為設計基礎，確保設計產品滿足公司定位以及市場需求；

　　6、不斷提高自己的審美能力，樹立起自我審美觀。作為設計師，培養和提高審美能力是非常有必要的，只有發現了美，才能創造出美的設計；

　　7、重設計、重工藝、重版型。很多學設計的人對工藝和版型一無所知，這都是錯誤的，一個好的設計師必須是精通版型和工藝的，在工作之余，要多學習下工藝制作及版型；

　　8、重創意、重實用。研發樣衣不能只考慮到服裝的創意性，還要結合市場需求，在實用的基礎上做一些創意的東西；

　　9、善于收集資料，看到好的顏色搭配、工藝細節、款式等，都要細心收集起來，平時注意資料的積累。

　　工作職責：

　　1、負責某一品類服裝從市場調研——企劃案（包括產品生產時間、節點的把控）——繪制圖稿——工藝單——制版—原、輔料準備——初版樣衣——二次樣衣確定的整個流程。

　　2、善于在模仿中提高自己。許多成功的發明或是創造都是從模仿開始的，模仿應該被看做是一種好的`學習方法。只有在模仿別人的基礎上提高了自己，學會舉一反三，才是卓有成效奧的模仿。

　　3、注重市場調查，了解公司產品銷售的動態，了解穿著者的生活狀態與消費心理，在此基礎上進行產品研發。

　　4、了解服裝面料性能、風格、特色及價格，注重顏色、手感，用新型的服裝輔料，設計創造出新穎的服裝款式，把握成本基數。

　　5、團結設計組的其他人員，與工藝人員密切配合，調整設計效果，使設計符合本企業生產條件及市場的要求。

服裝師崗位職責4

　　崗位職責:

　　1、負責與產品開發部門進行溝通,搭配公司新產品,并且做好拍攝計劃。

　　2、根據當天拍攝服裝與模特風格與化妝師進行溝通后定妝面。

　　3、拍攝前跟攝影師溝通拍攝的效果。

　　4、全程跟拍,把控當天拍攝速度和質量,及時調整模特表現狀態,以便于更好的發揮。

　　5、拍攝完畢,后期選圖工作。

　　6、公司外景拍攝主題拍攝的策劃與搭配。

　　8、模特面試進行挑選,商定決議。

　　9、對時尚,搭配有獨特的見解,關注最新的歐美流行趨勢.

　　崗位經驗及技能要求:

　　1. 有兩年以上女裝搭配及跟拍經驗并具有一定的妝面造型見解.

　　2.熟悉并掌握最新流行趨勢對公司產品進行搭配工作 ( 對不同款式、顏色的服裝搭配有獨到的見解, 提供專業的意見,能熟練運用色彩搭配,服裝搭配、飾品搭配等)

　　3. 專科以上學歷,服裝設計或化妝造型、美術相關專業畢業優先.

　　4. 對不同款式顏色服裝的'搭配有獨到的見解,熟練快速搭配服裝、鞋帽、配飾等;

　　5. 較強的審美及色彩把控能力,能掌控時尚服飾搭配元素。

　　6. 學習能力適應能力強,懂得處理團隊關系,懂得團隊協作。

　　7.基本英文口語 交流順暢。

服裝師崗位職責5

　　【任職資格】：

　　1、具備婚紗攝影服務經驗者優先。

　　2、形象好氣質佳，愛時尚有審美。

　　3、具有一定的銷售能力和良好的溝通表達能力。

　　4、有夢想、并有為之奮斗的決心與動作。

　　5、注重效率、勤奮敬業，具備一定的抗壓能力。

　　崗位職責

　　1、負責服裝成品的搭配、陳列，掌握各種色彩搭配，款式搭配的技能；

　　2、結合設計師設計理念，針對每季度貨品風格，配合設計師完成季節主題陳列搭配；

　　3、對不同款式顏色服裝的搭配有獨到的'見解，能對服裝搭配提供專業的意見；

　　4、收集營銷信息和客戶意見，對公司的營銷策略、售后服務、產品改進、新品開發等提出參考意見；

　　5、對品牌人員進行關于服裝面料、色彩搭配等方面的培訓。

服裝師崗位職責6

　　崗位職責：

　　1.負責每季貨品陳列及相關促銷活動的相關跟進工作;

　　2.定期持續優化店鋪視覺表達效果及維護工作;

　　3.做好店鋪內各類展示陳列活動;

　　4.編寫陳列手冊,做好各類陳列展示的'后續檔案工作;

　　5.協調并執行店鋪內所有與視覺相關的事務,負責陳列道具管理和分發;

　　6.根據公司要求,負責商品陳列及櫥窗維護和變更的執行。

　　任職資格:

　　1.藝術設計類、服裝設計等專業,大專以上學歷,形象好,氣質佳;2年以上品牌服裝陳列工作經驗;

　　2.對店鋪陳列、空間布局、櫥窗設計、色彩搭配、數據分析等有一定的專業見解;對零售市場時間波段有一定的敏感度,能掌握商品陳列的市場趨勢;了解消費者購物習慣;

　　3.能夠適應不定期出差;

　　4.做事要有主動性、積極性和熱情。

服裝師崗位職責7

　　1、服裝設計，大專以上學歷；

　　2、有服裝設計、買手或服裝搭配崗位工作經驗；

　　3、精通服裝搭配技巧，對時尚、色彩有敏感觸覺，熱愛時尚。

　　4、1.6米以上，形象氣質好。

　　崗位職責：

　　1，邀約拍照的'客人，進店挑選拍照要穿的服裝；

　　2，根據客人的外形和喜好，為客人挑選適合的服裝；

　　3，負責服裝的管理；

服裝師崗位職責8

　　深圳某服裝公司招聘網絡工程師的崗位職責

　　工作職責：

　　1、 所有電腦設備的維護，服務器維護。

　　2、 郵件系統、ERP系統維護；

　　3、 公司網絡維護；

　　4、 網絡優化；

　　5、 協助上級對運維組進行日常管理；

　　6、 貨品盤點

　　深圳某互聯網公司招聘網絡工程師的.工作職責

　　崗位職責：

　　1、負責OA/SUBVISION系統的維護；

　　2、負責服務器的安裝、調試；

　　3、負責公司IDC機房和內部機房的系統維護。

服裝師崗位職責9

　　1.通過市場調查,商場調查,目標品牌調查(市場主要輕淑中淑品牌及市場暢銷款各季度主銷品牌等),并撰寫市場調查報告;

　　2.收集流行資訊,包括時裝發布會,服裝流行主題,服裝流行色等,制作每一季度設計企劃;

　　3.與商品部共同確定產品開發主題和產品計劃書。調整并明確設計思路,繪制服裝款式圖并確定面輔料;

　　4.與版師溝通設計意圖,控制樣衣版型式樣和進度,調整版型,確定產前樣;

　　5.聯系面料商,參加面料展會,收集流行面料色卡,整合面料供應商資源,確定每季重點面料;

　　6.參加訂貨會,聽取各區域市場人員和代理商的意見,為下次開發做準備;

　　7.完成上級交代的其他工作;

　　任職資格:

　　1.本科以上學歷,服裝設計類專業;

　　2.5年以上女裝全品類設計師工作經驗,熟悉國內市場主要輕淑中淑女裝風格,熟悉市場女裝需求;

　　3.熟悉各種設計軟件(ai,cd,ps),工作認真負責,吃苦耐勞。

服裝師崗位職責10

　　崗位職責:

　　1、熟悉成熟高端品牌女裝全季節產品開發;

　　2、了解市場流行信息和國際女裝潮流,通過各種媒體和現場發布會收集流行資訊:包括時裝發布會、服裝流行主題、服裝流行色等;

　　3、針對地區域市場調查,商場調查,目標品牌調查;

　　4、聯系面料商,參加面料展會,收集流行面料色卡;

　　5、結合市場調查結果和流行資訊,與設計總監共同確定產品開發主題和開發計劃;

　　6、調整并明確設計思路,繪制服裝款式圖并確定面輔料,接受設計總監的總體操控和建議;

　　7、與版型師溝通設計意圖,控制樣衣版型式樣和進度;

　　8、協調版師和樣衣工的工作,控制樣衣的工藝方法和質量;

　　9、樣衣成后,參與調整樣衣版型,修改樣衣上不理想的.工藝方法;

　　10、整盤服裝的調整期間,初審會和內審會聽取總經理等人的意見,共同確定調整方向;

　　11、參與服裝產品訂貨會,聽取各區域市場人員和代理商的意見,為下次的產品開發做準備。

　　12、完成上級領導安排的其他工作事項。

　　任職要求:

　　1、服裝設計專業本科,五年以上知名品牌女裝設計工作經驗;

　　2、有較強的資源整和能力、開發管理能力;

　　3、具備敏銳的眼光和較強的時尚預測能力,抓住流行元素,把握服飾的色彩,面料等流行趨勢,并能夠很好的運用在產品設計整合中;

　　4、具備良好的團隊合作精神、責任心、優秀的審美和品牌認知。

　　(面試請攜帶相關作品)

服裝師崗位職責11

　　崗位職責：

　　1.紗線、款式企劃，款式繪圖；

　　2.跟蹤樣板，以及樣板的'修改和確定，審核樣板資料；

　　3.輔料配料的確定，定樣的溝通，確認主產紗的顏色；

　　4.色碼的確認工作以及拍照及其他針織設計工作。

　　任職要求：

　　1.服裝（針織）設計專科及以上學歷。從事服裝設計工作1年以上工作經驗；

　　2.可直接與工廠交流工藝，略懂生產流程，最好有在專業針織供應商從業經驗，了解紗線及生產成本，熟練工藝細節；

　　3.熟練操作設計繪圖軟件；

　　4.敬業敬崗，工作調理性強，嚴謹細致，執行力強；

　　5.對時尚產業非常敏感。

服裝師崗位職責12

　　職位描述

　　1、負責按照公司的要求完成服裝樣板制作;

　　2、根據人體實測數據,進行特體數據的打版測試,并在此測試過程中不斷進行版型數據調整達到最滿意效果;

　　3、負責解決版型與工藝質量問題;

　　4、負責參與生產過程的質量控制工作。

　　任職資格、

　　1、服裝設計等相關專業中等或以上學歷;

　　2、3年以上制版相關經驗,能夠獨立完成服裝打版。

　　3、熟悉常用的'計算機服裝設計、制圖軟件;

　　4、具有相關技能培訓資格者優先

服裝師崗位職責13

　　職責描述:

　　1、配合設計師做好每季產品的樣品開發工作,保證版型和工藝的正確性,保證面輔料搭配的科學合理性;

　　2、與生產部工藝交接,優化工藝,為方便大貨生產提供技術支持,制作大貨資料;

　　3、可以按照版師的樣板畫款式圖和部分縫制工藝圖,制作完整的工藝單;

　　4、按照工藝單要求確認:胚布樣/ 1次樣和產前樣的`工藝和尺寸;

　　5、參與試穿產前樣,關于工藝方面問題要支出并且記錄;

　　6、成本核算,最大程度節約服裝成本;

　　任職要求:

　　1、3年以上工藝師工作經驗;

　　2、懂板子,有是一定時尚感,能領會設計師的意圖;能獨立制作服裝工藝單;

　　2、熟悉服裝各品類的工藝制作要求(針織,梭織);

　　3、能夠與設計師、紙樣師、板房和生產線充分溝通協調,保證各環節按工藝要求展開工作;

　　4、精通服裝生產技術問題和生產工藝流程,具備對紙樣工藝、樣衣制作指導能力。

服裝師崗位職責14

　　職責描述:

　　1:有5年制衣工作經驗以上,能熟練每個制衣工藝細節要求。

　　2:懂樣衣制作工藝流程,能夠在工作中對版和紙樣進行核查。

　　3:掌握剪裁、縫紉相關專業知識,熟練使用各種縫紉設備。

　　4:熟悉服裝成衣制作工藝等專業知識。

　　5:工作認真,細心負責、有責任心、有較強的`理解能力,有追求工藝細節完美精神。

　　6:具有吃苦耐勞的精神,工作積極主動,能服從工作安排,具有良好的團隊精神。

　　7:男女不限。

　　任職要求:

　　1、按照設計師和版師要求縫制坯布、樣衣;

　　2、技術好,溝通能力強,能看懂設計圖紙的優先。

　　3、主動提出在樣衣制作中存在的各種問題,制作過程中發現紙樣存異常必須及時與版師或主管溝通解決。

服裝師崗位職責15

　　1、根據電商貨品需求，制定季度電商產品企劃，選擇合適的面料打版，確保貨品符合品牌風格

　　2、參與收集核心顧客群的`潛在需求，了解顧客的潛在需求;

　　3、設計當季所需款式，確保完成設計計劃;

　　4、參與貨品款式評定，確保款式滿足市場需求;

　　5、確保設計圖稿的準確完成,使樣衣達到預期效果。

【服裝師崗位職責】相關文章：

服裝設計師崗位職責06-21

服裝設計師助理崗位職責06-20

服裝設計師崗位職責集合（15篇）10-11

服裝公司崗位職責05-30

服裝放碼師簡歷模板09-25

服裝打版師求職簡歷01-02

預算師崗位職責11-16

服裝跟單崗位職責07-16

花藝師崗位職責12-01