職場女性的人生煩惱
如果是丈夫忙碌、妻子清閑，這樣的矛盾或許還可以避免，因為我們大家都比較接受“男人理應(yīng)在外面拼事業(yè)，為家庭創(chuàng)造更好的生活條件，而女人則該更多地把時間放在打理家庭內(nèi)部事務(wù)上”的觀念，妻子從而可以找到種種依據(jù)去說服自己理解丈夫。而你的家庭由于夫妻角色有別于傳統(tǒng)定位，因此問題會更復(fù)雜一些。
家庭軟現(xiàn)實
傳統(tǒng)的婚姻模式是男強女弱。無論在東方還是西方，都是男性占主導(dǎo)地位、比女性強一些的家庭最為穩(wěn)固。反之，如果婚戀關(guān)系中女性比男性優(yōu)秀得多，比如妻子是個女強人，丈夫則很普通，因此顛覆了男主外、女主內(nèi)的傳統(tǒng)家庭模式，變成女主外、男主內(nèi)。這時妻子就有可能覺得丈夫與自己差距太大，不能成為自己的依靠，從而輕視對方;或者即便妻子不覺得什么，丈夫自己也往往感覺失落、沒有足夠的價值感。雙方心理上產(chǎn)生隔閡，自然影響到感情以及生活的方方面面。在心理學(xué)上有一個專門的術(shù)語——家庭軟現(xiàn)實，來描述這種女強男弱的家庭現(xiàn)象。你的家庭顯然有些符合這樣的模式，因此你丈夫感覺失落、無力也就很可以理解。
要避免家庭軟現(xiàn)實造成的不良影響，其實并不難，只要你在日常生活中以及家庭決策上多表現(xiàn)出對丈夫的倚重和依賴，讓他找到心理上的平衡、產(chǎn)生自我價值感，就很容易幫助他恢復(fù)自尊和自信，把你們的關(guān)系重新調(diào)整到平等的位置，拉近你們的距離。
事業(yè)與婚姻的抉擇
其他改善你的婚姻狀態(tài)的方法還包括：
1、鼓勵丈夫也投身到發(fā)展自身的事業(yè)中去，或者幫助他發(fā)展自己的.興趣愛好，讓他的生活變得更充實;
2、提升自己的工作效率和管理能力，把自己從繁重的工作中適度解脫出來;
3、仔細(xì)權(quán)衡事業(yè)和婚姻對自己的意義，重新分配你的時間。畢竟你們公司即便離開你依然會如常運轉(zhuǎn)，而你的婚姻如果缺了你，則注定要走向枯萎。
人生往往難得十全十美，如果你實在無法舍棄自己的事業(yè)，執(zhí)意在這條路上孜孜求索，而你的丈夫又無法全盤理解你、接納你，那恐怕他與你并不合適。你更適合找一個和你有著相同的志向、同樣熱衷于追逐成功事業(yè)的伴侶，或者為了支持你的事業(yè)而甘愿做你背后的男人的丈夫。
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