服裝行業(yè)人才需求是怎么樣的？

時間：2022-12-05 09:46:18 秀雯求職指南我要投稿

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服裝行業(yè)人才需求是怎么樣的？

　　目前，服裝行業(yè)發(fā)展勢頭猛進。通過走訪調查顯示，服裝設計人員為數不多，高檔的服裝設計人才更是微乎其微。下面小編為你帶來服裝行業(yè)人才需求是怎么樣的？

　　服裝行業(yè)人才需求是怎么樣的？篇1

　　一、專業(yè)行業(yè)背景

　　服裝行業(yè)在我國國民經濟和出口貿易中占有舉足輕重的地位，出口1440億美元，同比增長25.2%，占全國貨物貿易出口量的14.9%;全國紡織品服裝出口額累計1712億美元，占我國出口貿易總額的15.4%，繼續(xù)穩(wěn)居我國各行業(yè)出口創(chuàng)匯之首，出口總額也高居世界首位。

　　加入wto后，我國逐步成為“世界制造中心”。為增強世界競爭力，服裝行業(yè)已廣泛使用先進的服裝技術。隨著服裝行業(yè)新設備新工藝新材料的應用越來越廣泛，對服裝專業(yè)人才的需求也越來越大。雖然目前服裝行業(yè)深受全球金融危機的影響，行業(yè)發(fā)展和出口均出現萎縮，大批行業(yè)從業(yè)人員失業(yè)，但是技術工人和技術含量較高的崗位的人才需求仍相當旺盛，培養(yǎng)服裝設計與工藝方面的人才具有廣闊的'市場需求前景。我國的服裝產業(yè)正處于重大的行業(yè)升級和產業(yè)地域調整的關鍵時期，從經濟發(fā)達的東部沿海地區(qū)向經濟相對落后的中西部地區(qū)轉移。懂設計、精制作、會管理、善營銷的一專多能的職校畢業(yè)生仍大有用武之地。

　　二、專業(yè)技術工作的需求

　　調查表明，近年來，隨著私營、民營經濟的飛速發(fā)展，企業(yè)升級改造，經濟結構調整及大規(guī)模的行業(yè)轉移，大量新工藝、新材料、新設備投入使用。為提高工作效率，改善產品質量，服裝設備和技術升級已是大勢所趨，服裝實用型、技能型人才的需求將會更多。服裝設計與工藝專業(yè)面向的崗位主要有服裝設計、服裝加工、服裝結構制圖、結構設計、質檢、服裝紙樣推檔、服裝企業(yè)管理、營銷等崗位或工種，而由中專層次學歷人才擔任的服裝車縫、排料制板、裁剪、整燙、質檢、設備的維護與保養(yǎng)等崗位需求量最大。

　　三、用人市場的需求

　　目前我國服裝設計與工藝水平同歐美等世界先進國家的水平還有著很大差距，有影響力的服裝設計師和工藝師還不到總就業(yè)人數的3%，其比例僅為發(fā)達工業(yè)國家的十分之一。現有的很多服裝機器設備未能充分利用，服裝專業(yè)人才的匱乏是主要原因之一。據有關部門統(tǒng)計，廣東近年在服裝設計與工藝行業(yè)短缺技能型人才達40萬人，迫切需要大量從產品設計到產品制作加工的各個環(huán)節(jié)各個層次的技術人才，尤其是中專層次的一線機器操作技能型人才。

　　四、根據企業(yè)對技能型人才需求確定就業(yè)崗位

　　根據就業(yè)市場的需求，專業(yè)工作崗位目標定位為：①服裝制衣工、②服裝打板師、③裁剪師、④樣衣制作師、⑤跟單員、⑥質檢員、⑦成本核算員、⑧基層管理人員、⑨其他相關專業(yè)崗位。培養(yǎng)能從事現代服裝設計、生產和經營的中級實用型技能型人才。

　　根據就業(yè)崗位的要求，將各崗位所需知識、能力和素質進行分解，確定本專業(yè)人才培養(yǎng)規(guī)格如下：

　　①良好的人際交流能力、團隊合作精神和客戶服務意識。

　　②良好的質量和效益意識及產品檢測評估能力。

　　③運用服裝設計與工藝的基礎知識，合理選取服裝設備、服裝加工的相關要素的能力。

　　④了解服裝設備、服裝技術的發(fā)展方向，具備繼續(xù)學習和適應職業(yè)變化的能力。

　　⑤cad繪圖(設計、制圖、造型、自動編程)，初、中級服裝設計定制工，服裝制作工，服裝設備操作(平縫機、包縫機、鎖眼釘扣機、整燙機)等技能。

　　⑥編制服裝加工工藝文件。

　　⑦識讀服裝文件技能。

　　⑧安全用電知識和服裝設備維護技能。

　　⑨具備良好的文化素養(yǎng)。

　　服裝行業(yè)人才需求是怎么樣的？篇2

　　為了進一步了解服裝行業(yè)的發(fā)展現狀，了解相關企業(yè)的就業(yè)需求，把握服裝專業(yè)人才的培養(yǎng)方向，辦好我校服裝生產與營銷專業(yè)，我們對全國服裝行業(yè)以及該專業(yè)的人才需求和培養(yǎng)目標進行了大量的調研。

　　一、專業(yè)行業(yè)背景

　　服裝業(yè)在我國國民經濟和出口貿易中占有舉足輕重的地位，出口1440億美元，同比增長25.2%，占全國貨物貿易出口額的14.9%；

　　中國紡織服裝出口總額1712億美元，占中國出口貿易總額的15.4%，繼續(xù)位居中國各行業(yè)出口收入第一，出口總額也位居世界第一。

　　加入世貿組織后，中國逐漸成為一個世界制造中心。為了增強世界競爭力，先進的服裝技術已經廣泛應用于服裝行業(yè)。隨著新設備、新技術、新材料在服裝行業(yè)的廣泛應用，對服裝專業(yè)人才的'需求越來越大。雖然服裝行業(yè)深受全球金融危機影響，行業(yè)發(fā)展和出口萎縮，行業(yè)內大量員工失業(yè)，但對技術含量高的技術工人和崗位人才的需求仍然相當旺盛，培養(yǎng)服裝設計和技術人才具有廣闊的市場需求前景。中國服裝業(yè)正處于重大產業(yè)升級和產業(yè)區(qū)域調整的關鍵時期，從經濟發(fā)達的東部沿海地區(qū)向經濟落后的中西部地區(qū)轉移。懂設計，精生產，好管理，好營銷的職校畢業(yè)生還是大有用處的。

　　二、專業(yè)技術工作的需要

　　調查顯示，近年來，隨著民營經濟的快速發(fā)展、企業(yè)升級改造、經濟結構調整和大規(guī)模產業(yè)轉移，大量新工藝、新材料和新設備投入使用。為了提高工作效率和產品質量，服裝設備和技術升級是大勢所趨，服裝行業(yè)對實用技能型人才的需求會更大。服裝設計與工藝專業(yè)主要面向服裝設計、服裝加工、服裝結構制圖、結構設計、質檢、服裝紙樣推送、服裝企業(yè)管理、市場營銷等崗位或工種。，而服裝縫紉、排版制版、裁剪、熨燙、質檢、設備維修等崗位需求最大。

　　三、就業(yè)市場的需求

　　目前，中國的服裝設計和工藝水平與歐美等先進國家有很大差距。有影響力的服裝設計師和工匠占總就業(yè)人數不到3%，比例僅為發(fā)達工業(yè)國家的十分之一。現有的許多服裝機械設備沒有得到充分利用，服裝專業(yè)人才的缺乏是主要原因之一。據有關部門統(tǒng)計，廣東近年來服裝設計與工藝行業(yè)技能型人才短缺40萬人，從產品設計到產品生產加工等各個層次都急需大量的技術型人才，尤其是中專層次的一線機器操作技能型人才。

　　四、根據企業(yè)對技能型人才的需求確定崗位

　　根據就業(yè)市場的需求，專業(yè)崗位的目標崗位如下:①服裝制作師，②服裝面糊，③裁縫師，④樣品服裝制作師，⑤跟單員，⑥質檢員，⑦成本會計，⑧基層管理人員，⑨其他相關專業(yè)崗位。培養(yǎng)能從事現代服裝設計、生產、管理的中級實用技能人才。

　　根據就業(yè)崗位的要求，分解各崗位所需的知識、能力和素質，確定專業(yè)人才的培養(yǎng)規(guī)格如下:

　　①良好的人際溝通能力、團隊合作精神和客戶服務意識。

　　②良好的質量效益意識和產品檢測評估能力。

　　③運用服裝設計和工藝的基礎知識，合理選擇服裝設備和服裝加工相關要素的能力。

　　④了解服裝裝備和服裝技術的發(fā)展方向，有繼續(xù)學習和適應職業(yè)變化的能力。

　　⑤cad繪圖(設計、繪圖、建模、自動編程)、初、中級服裝設計定制工、服裝制作工、服裝設備操作(縫紉機、包縫機、扣眼縫紉機、熨平機)等技能。

　　⑥準備服裝加工工藝文件。

　　⑦閱讀服裝文獻的技巧。

　　⑧安全用電知識和服裝設備維護技能。

　　⑨有良好的文化修養(yǎng)。