你應該懂的求職心態
每次有從BAT出來的求職者，面試官們都會用一種區別于其他求職者的眼光去看待，但是，從BAT出來的人就一定很強嗎??
在面對如果大的就業壓力，小編想給廣大準備就業的年輕人談談一些面試官看重的東西
1、逆商
剛開始，小編對這個詞語也不是很熟悉，但是后來從自己身上，慢慢體會了一些感悟出來。小編從來不在人前說自己的委屈，從來不曬過去。如果要倒苦水，小編可以倒一天一夜。人啊，必須得往前看，你從以前的歲月中學到的東西，才是以后立足社會的資本。不要為自己的不成功找借口，不要總是埋怨這個社會。在逆境中鍛煉出來的情商，小編稱為逆商。
總是順風順水的人，就像坐火箭似的，一飛沖天，但是火箭是經不起墜落的。火箭一旦墜落就是粉身碎骨。上大學就業指導課的時候，我的導師，告訴我們的一個成功曲線，走三步退兩步，然后你就前進了一步，這樣走走退退，總體上，還是慢慢在前進的。我覺得這個講的挺好的。
有想法的年輕人，要懂得這個曲線，不要想自己的人生路可以順風順水，這樣的人生是不敢遇到挫折的，一旦遇到了，真個人就會垮掉。要培養生活的韌性，有不斷的挫折是好事。
面試失敗很多次，很正常，好的工作是值得等待的。
2、心智
現在找工作的年輕人，不要那么急功近利，只看高職位，高薪資，達不到就pass，我的公司最近也在招聘網絡技術PHP開發的崗位，過來面試了幾個小伙子。
有倆個應該是剛畢業的大學生，沒有任何經驗，在鄭州這樣的城市，開口實習期的工資就要求4K+，我沒有表示出詫異，因為我想如果他們真的有真才實學呢?然后就通知他們過來試試，順便測一下他們的水平。工作了一天，我決定讓他們走了。
沒有任何經驗，也沒有扎實的功底，應該學到的技術都不熟練，公司不會養一些閑人的。他們跟我說，剛畢業，需要租房子，需要吃飯，需要很多很多……但是我只想對他們說，這些是你自己的需求，與公司無關啊。我只看重你能做什么，你能提高自己的能力，才能得到你想要的，不是因為你需要房子，車子，公司就得給你那么多錢，你滿足你的生活。
不以自己真實的實力，去匹配價值，反而以行業或者周巍然的價值去定位自己，這樣的想法千萬不能要。人貴有自知之明，在這個弱肉強食的環境中，要清楚的'擺正自己的位置。
最后，對還在找工作迷茫的你們，說一些公司企業比較歡迎的是哪類人
企業需要的是這樣的倆種人
忠臣——把工作當成自己的事
這樣的人，我們成為忠臣，不把公司當成剝削者，而是把工作當成自己的事，領導會比較器重這類人才。
智者——目標明確，而且有智慧，并能一如既往的堅持
我們稱這類人為智者，真正的擁有技術，實力，聰明才干的這類人，是所有公司都渴望得到的人才。馬云所說的“員工的離職原因只有兩點最真實：1、錢，沒給到位;2、心，委屈了。”這里所說的員工指的是智者，所以，不要總是怨天尤人，還是靜下心來，扎實基礎，好好沉淀，提升自己。
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