勞動法婚假

時間：2021-01-19 11:18:10 生育保險我要投稿

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勞動法關于婚假

　　根據新勞動法第四章第五十一條勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會活動期間，用人單位應當依法支付工資。

　　一、根據《婚姻法》以及《計劃生育條例》的規定，職工結婚可享受以下待遇：

　　1、婚假天數：通常按3天計算。

　　在法律層面沒有規定，只在行政法規和規范性文件層面。[1980]勞總薪字29號規定：婚喪假1-3天，結婚雙方不在一地的另外給予路程假，此文件當時針對國營企業。通常我們都按最長3天計算。

　　2、晚婚假天數：各地晚婚假總天數10-30天。

　　全國各地不一致，在各地人口與計劃生育條例中有規定，大部分省市是延長或增加婚假天數(加合關系)，也有的直接規定了符合晚婚的婚假天數(包含關系)。

　　3、注意：晚婚假天數規定應按最新文件。

　　天數不是固定的，有的省在修訂《XX省(市)人口與計劃生育條例》時有調整。

　　4、晚婚：男滿25周歲/女滿23周歲初次結婚。

　　二、婚假和路程假期間的工資待遇

　　在婚假和路程假期間，工資照發，也就是說，帶薪休假。如果是在國家機關、國有企業、事業單位工作的，除了享受規定的最多3天的婚假外，晚婚會額外得到 7天假期的獎勵。如果晚婚者在城鎮里居住但是沒有工作的.，或者是私營企業的老板，一般由居委會或者鎮政府給予相應的晚婚獎勵。如果晚婚者是私營企業的雇員，老板也應當給他們婚假，假期時間和在國有企業一樣。

　　知識總結：從以上規定可以看出新勞動法婚假規定是一個指導性的規定，具體適用起來則根據《計劃生育條例》中的詳細規定。

　　婚假包括周末和法定節假日嗎?

　　婚假包括周末和法定節假日嗎?如果休婚假時遇上周末或法定節假日怎么算?

　　法定婚假根據有關規定：

　　1、按法定結婚年齡(女20周歲，男22周歲)結婚的，可享受3 天婚假。

　　2、符合晚婚年齡(女23周歲，男25周歲)的，可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。

　　3、結婚時男女雙方不在一地工作的，可視路程遠近，另給予路程假。

　　4、在探親假(探父母)期間結婚的，不另給假期。

　　5、婚假包括公休假和法定假。

　　因此，根據上文的介紹，婚假是包括周末和法定節假日的。

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