四川省退休人員養老金調整方案

　　導讀

　　按照人力資源和社會保障部、財政部規定，經省政府批準，現就做好2016年我省調整企業和機關事業單位退休人員基本養老金工作通知如下，請按照執行。

　　一、調整基本養老金的對象和時間

　　2016年調整退休人員基本養老金對象為2015年12月31日及以前已按規定辦理完退休（退職）審批手續并按月領取基本養老金的退休（退職）人員。符合上述條件，但在2015年12月31日及以前已死亡或終止養老保險關系的退休（退職）人員除外。增加基本養老金從2016年1月1日起執行。

　　本次增加退休人員基本養老金，對退休人員年齡周歲計算的截止時間為2015年12月31日。

　　二、調整基本養老金的標準和辦法

　　（一）定額調整辦法。

　　每人月基本養老金增加40元。

　　（二）掛鉤調整辦法。

　　1.企業退休人員：

　　一是以本人2015年12月的基本養老金為基數增加3.5%；

　　二是繳費年限超過15年的，對超過的年限每滿1年增加3元。

　　2.機關事業單位2014年10月1日及以后退休的人員：

　　按照企業退休人員掛鉤調整辦法調整。

　　3.機關事業單位2014年9月30日及以前退休的人員：

　　以本人2015年12月的基本養老金為基數增加5.0 %。

　　（三）適度傾斜辦法。

　　屬下列情形的退休人員，先執行定額調整和掛鉤調整辦法，再按以下標準和辦法增加基本養老金，同時符合本款下列兩類及以上情形的，可重復累加享受：

　　1.高齡退休人員。

　　（1）滿70歲且不滿80歲，增加40元；

　　（2）滿80歲且不滿90歲，增加80元；

　　（3）滿90歲及以上，增加120元。

　　2.2015年年度內艱苦邊遠地區新增企業退休人員。

　　（4）一、二類的'增加40元，三、四類的增加50元，五、六類的增加60元。在此前調待中已經享受此項傾斜政策的人員不再重復享受。

　　3.企業退休軍轉干部。

　　（5）對基本養老金偏低的企業退休軍轉干部，繼續按照中辦發〔2003〕29號文件予以傾斜，確保其基本養老金不低于全省企業退休人員平均水平。

　　三、調整基本養老金的資金渠道

　　（一）調整退休人員基本養老金所需資金，除中央財政和地方財政補助外，分別從企業職工基本養老保險基金和機關事業單位基本養老保險基金中支付并列入2016年基本養老保險基金支出預算。各地要按照省級統籌要求，通過擴大養老保險覆蓋面、加強基金征繳、調整財政支出結構加大對養老保險基金的補助力度等措施，確保增加的基本養老金及時足額兌現。各級人力資源社會保障部門和社保經辦機構要進一步加強基本養老保險的擴面、征繳、清欠工作。

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