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實習的目的

時間:2024-06-21 13:18:18 實習目的 我要投稿

【推薦】實習的目的15篇

實習的目的1

  通過畢業實習,樹立學生正確的專業價值觀。具備較強的愛傷觀念,熱愛護理事業,具有嚴謹求學的工作態度,踏實誠懇,吃苦耐勞,恪守職業道德,牢記慎獨精神,全心全意為患者服務。

【推薦】實習的目的15篇

  在臨床實踐過程中,使學生能夠將所學的基礎理論知識與臨床實踐相結合,鞏固和提高專業知識水平,培養獨立思考、分析、解決問題的能力,加強團結協作、溝通交往的能力的培養。

  使學生熟悉護理程序,在教員指導下根據不同層次實習要求熟悉與掌握入院介紹、健康教育、出院指導,以及?谱o理、護理管理等工作。熟悉醫院感染監控的措施及實施,各項風險預案的實際運用,以及計算機信息化的應用。

  根據教學大綱要求加強學習能力和科研能力的培養,使學生不斷獲取本專業的`相關新知識。努力促進學生人文素質、專業技能的提高。

實習的目的2

  通過實地實習認識,使學生對路橋工程的施工現場和施工體系進行考查,了解路橋專業的概念和內涵,了解路橋工程結構和施工的基本知識,建立起初步的工程意識,激發學生對專業后續課程的求知欲,為學習專業基礎課和專業課奠定感性認識的'基礎。使學生進一步了解路橋專業,培養學生熱愛專業,增加學習和從事本專業的自信和自豪感,建立從市路橋工程建設事業的志向。

實習的目的3

  生產實習是在學生修完會計學的基礎課程和財務會計專業課程的前提下進行的一次見習性實習。學生通過為期4周的企業實際財務操作,應盡快地掌握會計的基本賬務組織程序以及會計的實務處理方法,為以后的會計專業課程的進一步學習打下扎實的基礎。

  階段實習是專業教學方案的重要組成部分,是實現本科教學培養目標的重要教學環節,實現理論教學與社會實踐相結合的重要方式。通過階段實習學生可以了解社會,接觸實際,增強建設社會主義現代化的事業心和責任感;通過階段實習,學生可以加深對專業的認識,獲得與本專業相關的實際知識和感性認識;通過理論與實際相結合的'訓練,培養學生的實際工作能力和專業技能,為今后工作打下基礎。

實習的目的4

  實習目的:

  作為金融學專業本科教學計劃中的一個重要的實踐性教學環節,通過在大地財產保險公司的實習了解保險有關專業知識,培養理論聯系實際、提高在金融業務實踐中調查研究、觀察問題、分析問題、解決問題的能力和方法,為將來的繼續求學和畢業、就業打下良好基礎。通過認識實習,了解目前國內金融市場的實際操作技術、手段、方法和程序,通過認識熱愛自己的.專業。

  實習內容:

  1、了解該保險公司的組織管理形式和業務范圍、內容;

  2、掌握該保險公司的各項金融工作程序、方法、手段;

  3、了解該保險公司的各項業務的開展情況;

  4、了解該保險公司的財務狀況、組織機構、人員的構成及素質、技術手段、人力資源管理狀況等。

實習的目的5

  一、實習目的:

  為鞏固所學的專業知識,同時了解酒店管理的基本職責和各崗位的工作流程,掌握酒店管理服務工作的一些基本技能,在實踐中找到理論知識與實際操作的結合點,為以后自己就業奠定良好的基礎。

  二、實習時間:

  20xx年11月至12月,共2個月

  三、實習單位:

  開封飲食有限公司開封酒店

  四、實習崗位:

  餐飲部、客房部、經理助理助手

  五、工作性質:

  經理助理助手

  六、工作內容:

  1)監督餐飲服務工作。餐飲部的工作流程:從迎客——給客人拉椅讓座——鋪餐巾、撤筷子套——派毛巾——問茶斟茶——點菜——問酒水斟酒水——上菜——席間服務(換餐碟、煙灰缸、毛巾,上水果,拿醬料,裝白飯)結賬——送客——翻臺清場——結束。

  2)監督客房服務工作?头坎康墓ぷ髁鞒蹋荷习嘈杼崆10分鐘到達房務中心,檢查自身儀容儀表,化好淡妝,簽到,通過房務中心工作人員領取房卡、通訊工具、工作本、房態本等,查看白板上有無當天的交代事項,房態本上借用物品與白板記錄是否相符按酒店上班時間開班前會議,到達工作間后對工作車進行簡單整理,檢查工作車上物品是否配備齊全,根據房態做好棉織品。查看房態,按房間的清掃順序。在平時清掃對客服務過程中要做到主動、熱情、友好、細心、耐心,發現問題及時向領班反映,一邊及時解決,及時反饋維修結果。接受配合領班、主管、經理對工作程序及質量的檢查、指導。必須整理工作間,工作車必須按規定方法擺放物品及配備數量,車身的保潔,工作車上垃圾要用袋子裝好放在工作間內,不要在走廊卸,以免弄臟地毯,下班時將垃圾扔到指定位置。其他清潔工具,抹布要清洗干凈分類放好。填好相關表格(棉織品盤點表、計劃衛生表、易耗品領用表、工作日志)等有無特別交班的事項報給房務中心,有無遺留物品交給房務中心做好記錄,簽字。下班前與領班核實房態,維修情況,交房卡、通訊工具等到房務中心人員手中確認,簽字下班。

  3)經理助理助手。負責協助經理助理處理公司日常事務;積極配合經理助理的工作,協調員工內部矛盾;認真聽取經理助理,員工的意見或建議,并改正其不良作風;接受領導的安排,完成公司賦予的任務;要從小事做起,從自我做起,細節決定一切,樹立模范帶頭作用;不斷搜集有用信息來輔助公司正常運行;督促員工積極上進,按時完成公司安排任務;發現問題,及時上報經理助理,協助經理助理解決。

  七、實習中的工作表現

  在實習之前,同學們和我對實習充滿了這樣那樣的猜想,但大家肯定都沒有猜到實際的情況,社會上的復雜性真的給我們這些在校的大學生好好的上了一課。在實習剛開始的時候,我們多少有點不適應,心里有點波動。因為之前大家都沒有這種實踐的經歷。突然間干些重活累活是有些吃不消,好在我們在積極的調整大家都很快的適應了崗位。

  在實習過程中,我們大家表現出了吃苦耐勞的精神,表現出了集體主義精神,在工作過程中大家都表現出良好的職業道德,我們兢兢業業,嚴格按照酒店的相關規定與制度做好自己的分內工作,同時,遇到不懂的問題時虛心向老員工或主管請教,在與員工的交往中大家都表現得非常熱情,結交了好多的朋友。這次實習中最讓我感到高興的事就是增進了同學們之間的距離,加強了班級的凝聚力,大家在一起不再像是以前那種死氣沉沉的感覺了而是有說有笑非常的熱鬧,有什么事情大家一起解決,誰需要幫助大家都積極的向前,實習過程中正是有了同學們的陪伴才把枯燥的工作變得有了色彩!

  八、實習的收獲與體會

  通過這次實習,讓我比較全面地了解了酒店的組織架構和經營業務,接觸了形形色色的客人,同時還結識了很多很好的同事和朋友,他們讓我更深刻地了解了社會,他們拓寬了我的視野,也教會了我如何去適應社會融入社會。。

  這次實習使我們的專業知識得到鞏固和開拓,使我們更容易將所學與實踐聯系起來;實習使我們認識到自身知識的缺漏,必須重拾書本,虛心請教老師,彌補自身的不足;實習使我們更加明確自己的努力的方向,必須充分利用好現有的資源來加深自己的專業涵養。這次實習還讓我懂得如何將理論和實際結合起來。我們要經常跟蹤專業新技術,新動態,時刻走在時代的前列;還要注重積累經驗,增長自己的見識。還要注重養成終身的學習習慣,擴大自己的知識面,才能促進自己不斷進步。加深了我們對社會復雜現象的認識,增長了見識。實習給了我們這些身處象牙塔的人一次緩沖的機會,明白了社會是與校園完全不同的。我們要學習的還有很多,我們要思考的還有很多,我們要想通的也有很多。總體的就業形勢不容樂觀,我們必須不於余力的去提升自己,不斷的充實自己,才有能力迎接社會給我們的一次次的挑戰。

  這次實習還讓我體會到了英語的重要性,在接待的顧客中,有很大一部分是外國人,于他們溝通交流需要的就是英語。以前身邊生活的都是中國人,沒覺得英語有什么用處,通過這次實習可是有很深的體會了,讓我認識到了自己的不足,給了我努力學習的動力。

  另外,這次實習還讓我更深刻地明白了無論做什么一定要用心,要負責任,要動腦子。要正確認識自己的長處和不足,虛心學習他人成功的工作經驗,踏踏實實地做好實習工作;在實習的過程中,多思考,多比較,用心體會,多嘗試把所學的書本知識應用于工作實際;要認真及時地總結實習經驗和心得,尤其是對實習中遇到的問題,要多分析,多請教,找出問題的癥結所在,并努力克服。在實習過程中大家表現的都非常的有責任心,既然選擇留下了,大家在崗位上表現的都非常的盡職盡責,認真的干好本職工作,不偷懶,沒有為班級和學校摸黑。

  總而言之,這次實習,不僅鞏固了專業理論知識并將它運用到實際工作中來,鍛煉了自己,同時也給自己敲響了警鐘,為今后的學習指明了方向。更震撼了自己的心靈,使自己的心態回到現實中,用現實的眼光去看待自己與社會。

  九、實習的體會

  1、酒店服務業是社會文明的窗口

  隨著社會經濟的迅猛發展和人們生活水平的不斷提高,酒店行業獲得飛速發展。雖然酒店的規模大小、檔次高低、服務水平、管理質量等參差不齊,但從近幾年酒店行業發展狀況和經濟效益來看,酒店的.規模越大、檔次越高、服務質量越好,其經營效益也就越高。因為隨著經濟的發展,人們的道德素質、精神文明也不斷提高,同時,對這個行業的需求和要求也越來越高,因此,越是高檔次的酒店,越是賓客盈門。這反映出酒店服務業已成為社會文明的一個重要窗口。

  2、服務質量是酒店管理的核心

  酒店的服務質量是酒店日常管理的中心工作,全體員工都要有質量意識,管理人員更要樹立服務質量觀念。只有在質量觀念上牢牢扎了根,才能在日常管理中把質量真正當成企業的生命線。服務質量是指酒店提供的服務在使用價值上(包含精神和物質)適應和滿足客人需要的程度,既要具有物質上的適用性,如設施設備、菜看質量的優質,又要具有精神上的適用性,如良好的酒店氣氛、服務勞動、員工精神狀態等。服務的使用價值適合和滿足客人需要的程度越高,服務質量就越好;反之,則服務質量就越差。要提高服務質量,就要提高服務的使用價值的質量。酒店服務質量的提高,質量觀念是前提。

  在飯店的任何一個角落都是彬彬有禮的服務人員,規范的操作、職業的微笑、謙恭的神態,讓客人無時無刻不受著禮儀文化的熏陶。處于社會中的個人永遠都在受著周邊人的影響,所謂人以群分,禮儀文化不僅使飯店人素質提高,也在有益地影響著客人,提升整個社會的素質與涵養。新到一處,客人落腳飯店,總是迫不及待地想要多了解當地的地域文化、風土人情、景觀特色。飯店人對此都應非常熟悉,飯店只是一個單體的建筑,只有在地域的大背景下,他才有了厚重的底蘊,有了文化的背景。對于外地客人而言,他們來到這里或者為了這個地方的景觀特色,或者為了商務辦公,基本上不會沖著一個單獨的住宿環境而來。因此飯店需要有一種功能,能夠憑借地主的身份為客人提供盡可能多的方便。比如介紹當地的旅游資源,比如在當地進行商務辦公的路徑指點。這樣,飯店才真正成為地方與外界溝通的一扇窗。

  十、自身存在的不足

  通過這次實習,我重新看到了自身的不足以及缺點。在語言能力上依然是無法十分流利的與客人進行溝通。日常入住鳳凰城酒店的客源主要是國內客人以及日本客人。但是在廣交會期間,酒店主要的客源是外國客人。由于自身的英語口語能力能力并非十分好,所以造成了與客人溝通上障礙。并且由于自身的酒店工作經驗不足,導致工作上出現不應該出現的錯誤,為同事帶來了許多不便。

  另一方面,在工作上,我的某些缺點更是表露無疑。比如工作不夠細心,容易忽略一些不易發現的細節問題,如偶爾會忘記抹掉玻璃上的水跡;還有就是工作心態不夠好,有時由于周而復始的工作而產生厭煩情緒,對工作不夠熱情,一些小事就引起心情的煩躁,由于堅持己見,不夠虛心接受同事的批評,另外,由于過于追求完美,對一些重要的環節過于重視,因而導致在時間上的不必要浪費,影響了工作效率。

  在通過這四個多月的實習鍛煉和老師的殷勤教導,我逐漸發現了自己的缺點和不足,缺點、錯誤并不可怕,最重要的是做錯事要及時改正并能引以為戒,不再犯同類錯誤,有錯誤才會有進步。因此,在實習的最后階段,當我意識到我的缺點后,我經常向同事請教,虛心向同事學習,不斷進行反思和總結,積累經驗教訓,努力提高自己的應變能力和溝通交流能力,同時也利用業余時間自學英語,爭取在畢業后的工作崗位上把工作做得更好。

實習的目的6

  實習目的及意義:

  畢業實習是每個大學生必須擁有的一段經歷,它使我們在實踐中了解社會,讓我們學到了很多在課堂上學不到的知識,讓我們在實際中體會理論,運用理論,受益匪淺,同時打開了視野,增長了見識,使我認識到將所學的知識具體應用到工作中去的重要性,為以后進一步走向社會打下堅實的基礎,只有在實習期間盡快調整好自己的學習方式,調整心理,各方面都做好充分準備,去適應社會,才能被這個社會接納,維持生存進而更好地發展自己。

  一方面,了解企業管理的先進方式和現代化管理方法,提高調查研究、搜集資料、整理資料的能力,提高理論與實際相結合的能力;另一方面,深切體會人力資源管理的重要性和管理的程序,提高協同合作及組織工作的能力,培養獨立分析問題和解決實際問題的能力。

  實習內容和方法:

  在公司實習期間,我從事的是辦公室文員工作,主要負責:接聽、轉接電話;接待來訪人員;負責總經理辦公室的清潔衛生;做好會議紀要;負責公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送等工作。

  在做以上的工作的時候,我采用了看、問、學等方式,初步了解了公司文秘工作中的具體業務知識,拓展了所學的專業知識。我每次都是虛心向辦公室的其他同事請教,學習,根據公司的規定,結合自己的理論基礎、專業知識,爭取有所創新,認真做好每一份工作。在實習完后,我不管是理論基礎方面,還是實際工作能力方面,都有了很大的提升,為以后正式參加工作奠定了堅實的基礎。

  實習過程:

  剛進公司時,對整個公司的工作非常陌生,文員工作也不知道從何下手,更談不上管理。后來在公司領導和同事的指導幫助下,開始對公司對業務,對職位職責有所了解,并充分地應用在學校學到的知識,很快的了解了公司的運作流程。這些事情看上去很簡單,但是真正實施起來難度不小,需要注意幾個方面:1、工作流程的了解;2、應用專業知識的熟悉;3、人際關系的協調;4、與上司、客戶和同事的溝通技巧等。這些在學校是遠遠學不到的,只能是大概的有些了解,并不是很清楚,經過一段時間的實踐,才讓我真正的全方位的了解,當然還有很多東西目前掌握的還不夠,需要以后的多加了解和學習。

  雖然一開始只是接聽電話和傳達旨意,但是這里還很有學問,你要注意語音語調等等一些細節,還有就是打字復印等簡單工作,看似簡單,其實需要耐心和小技巧,還得注意時間分寸。要是接待來訪客戶就更是學問大了,你需要察言觀色地了解他們的心理,了解上司的意圖等等。由于我更多的是想了解整個公司的工作流程尤其是人力資源管理方面的知識,所以我經常性地努力爭取更多的機會去接觸專業知識多涉及到的領域,而不僅僅局限于完成文員的崗位職責。盡管好多人都認為辦公室文員是一“打雜”的角色,但是我一方面認真的學習和努力完成領導布置的任務之外,積極主動地爭取更多的機會去接觸其他工作。一開始會覺得很難堪,因為你實在是初出茅廬,盡管你是人力資源專業出來的,但是同事們特別是年齡大一點,職位高一點的員工一般都不會給你機會,也不會相信你,甚至有的還會給你臉色,要不就還會誤會你的意思,以為你是在炫耀,要不就是邀功,其實這些都是在實習的時候我們要努力克服的。我們唯有的方法就是真誠和謙虛,還有不放棄的精神,比如在我的一再努力和要求下,我擁有更多的機會去參與部門里的其他工作,而不僅僅局限于了一個文員,印象最深的就是我硬是參加了實習期間公司招聘計劃里的職責編寫工作,盡管還是犯錯了,但是我沒有受到過多的責怪,相反經理還給我認真的上了一課,那真的是有一種“聽君一席話,勝讀十年書”的感覺。

  但是其實我更多的感受還是做文員,針對文員這個職位的特點,最值得一提的便是對挫折的處理,具體遇到到挫折時,我發現不妨從調整心態來舒解壓力,面對挫折。遇到挫折時應進行冷靜分析,,從客觀、主觀、目標、環境、條件等方面,找出受挫的原因,采取有效的補救措施。樹立一個辯證的挫折觀,經常保持自信和樂觀的態度,要認識到正是挫折和教訓才使我們變得聰明和成熟,正是失敗本身才最終造就了成功。學會自我寬慰,能容忍挫折,要心懷坦蕩,情緒樂觀,發奮圖強。善于化壓力為動力,改變內心的壓抑狀態,以求身心的輕松,重新爭取成功,從而讓目光面向未來。復印、傳真、公文處理等基本工作我都已熟練。而文員管理要制發文件,處理文件和管理文件。在各種文件中,大部分還具有不同程度的'保密性,而且各級秘書人員經常接近領導,看一些重要文件,參加一些重要會議,所以,秘書人員在公共場合活動時要注意內外有別,把握分寸,對什么應該說什么不應該說要心中有數。準確,是對工作質量的要求。文秘管理的準確性是指正確體現政策,正確表達領導意圖,正確地辦文辦事,言行有分寸,文字能達意。它在一定程度上保證領導工作的準備性。文秘管理的準確性,涉及的方面很多,簡要地說,就是:辦文要準,辦事要穩,情況要實,主意要慎。而要做到這些,必須態度認真,作風過細,不能疏忽大意,不能馬虎潦草。比如說辦理公文,就要保證文件的質量,用詞要準確,材料要真實,抄寫要認真,校對要仔細,力求每一個環節都不發生差錯。否則就會貽誤工作,甚至釀成難以彌補的損失。

  在我實習的過程中,既有收獲的喜悅,也有一些遺憾。也許是實習日子短和我并非文秘專業的關系,對文秘的還有一些工作的認識僅僅停留在表面,只是在看人做,聽人講如何做,未能夠親身感受、具體處理一些工作,所以未能領會其精髓。但時通過實習,加深了我對文秘基本知識的理解,豐富了我的實際管理知識,使我對日常文秘管理工作有了一定的感性和理性認識。認識到要做好日常企業文秘管理工作,既要注重管理理論知識的學習,更重要的是要把實踐與理論兩者緊密相結合。

  實習的體會、收獲

  經過兩個多月的實習,我明顯地感覺到了自己的進步,無論是理論知識還是實際工作能力,無論是學習能力還是為人方面,進步和提升很快很多。感觸最深的要屬以下幾點:

  1.任何工作任何崗位都應該認真細致,尤其是工作單位的人事部更需要有嚴謹的工作態度。文員崗位需要經常與很多東西,物質方面,人事方面打交道,經常要處理大量數據,大量資料和文件,這些都要求精確,任何一點細小的錯誤都會影響到整體的結果。其實不光是在人事部,在單位的任何部門都應該保持著嚴謹的工作作風。如果將這一工作作風聯系到企業當中,也可謂是企業文化的一大體現。

  2.講究分工合作,分工合理,工作程序詳細具體,講究條理。各項工作互相關聯,每一步都關系到整體結果,必須大家一起分工合作,才能最后完成工作任務。分工合作不是吃大鍋飯搞平均主義,而要結合每個同事的實際工作能力,合理的分配工作,盡量發揮每個員工的最大潛力。真正做到優劣互補,互相幫助,互相學習。這其實也是人力資源管理人崗匹配原則的最佳體現。

  3.與同事的相處與交流,以及和公司其他兄弟部門的協調非常重要。由于一個完整的任務需要大家分工合作來完成,所以同事之間的溝通與交流突顯關鍵。特別是人事部工作,需要和生產部門、財務部門、采購部以及業務部門緊密聯系,因為這幾個個部門的工作關系互相牽制、互相影響,任何一個部門都不可以單獨運作。但是在工作過程中難免會出現一些差錯,給其他部門的同事造成不便;或者由于某些客觀原因,雖然不應由某個人完全負責,但確實影響到其他同事的工作。這時一定要用正確的方法與同事交流,盡快地解決問題,大家才能齊心協力地搞好工作。另外在辦公室的人際關系也很難把握,尤其是對于我們這些初出茅廬的實習生。有些同事之間的關系非常微妙,親近或疏遠任何一方都會給自己帶來一些不利的影響,我在這方面的經驗是少說話,多做事,態度真誠和謙虛,這方面的技巧,書本上是學不到的,要在工作中慢慢地學習與積累。

  4.在管理方面的感觸是正確的對待自己的人生觀和價值觀,為員工樹立標桿,為員工做出榜樣,對下屬的生活和工作無微不至的關懷,主動的解決員工遇到的困難,對員工的管理盡量人性化,俗話說:以人為本、以德服人。這一點我覺得公司的領導做得不錯,我很欣賞,感觸也因此而生。更加深切的感受到了企業軟件企業文化的巨大作用。

  短短的兩個多月結束了,我的實習經歷也隨即結束?偨Y實習的體會收獲良多,理論的確很重要,但是我們一定要在實際當中去運用。只有當理論和實際相結合的時候才能發揮最大功效。而我在實習中,有時候明顯發覺自己理論掌握不夠,對現實把握不準,創新能力也很有限,這只能說明我各方面都迫切需要改進。因此,在以后的學習和工作中我會更加努力。同時我也相信我的人生正在翻開新的一頁!

實習的目的7

  文員是有很多的劃分,比如人事文員和行政文員等等,我在公司里面的實習職位是一名人事文員。人事文員只是公司的一個普通職位,主要負責的工作就是公司的后勤、公司的員工招聘以及檔案管理等等。

  我們在大學里面學習到的基本都是一些理論知識,僅有很少的一些見習的實踐經驗,可是見習的時間一般都很短,所以學習到的很有限。對這個崗位的工作經驗也比較少。所以我們才需要在大學畢業前進行實行。在實習里面,將自我在大學里面學習到的理論知識,運用到具體的實踐操作當中去,讓自我成為一名會高素質崗位員工。在崗位上工作也更加順利,更能夠讓領導看到優秀的地方,從而晉升的更加順利。實習,還是為了鍛煉我們的情商,培養一定的理解受挫能力,成為新時代的新型人才。 13.頂崗實習報告實習目的.

  加強對審計局工資的管理和業務方面的了解,把理論知識充分合理的運用到實踐操作中去,用已經學到的專業知識對審計局的各項業務做出合理的初步分析,善于發現問題,分析問題和解決問題,在實習中發現自身的不足之處,在日后的學習工作中盡量避免并改善,為將來踏入社會打下堅實的基礎。

實習的目的8

  畢業實習是我們大學生必須經歷的過程,是理論與實踐相結合的重要方式,使我們在實踐中了解社會、在實踐中鞏固知識,實習又是對我們畢業生專業知識的一種檢驗,它讓我們學到了很多在課堂上根本就學不到的知識,既能開闊視野,又能增長見識,為我們走向社會打下堅實的基礎,也是我們走向工作崗位的第一步。同時實習也是提高學生政治思想水平、業務素質和動手能力的.重要環節,通過深入基層,了解經濟管理和財會會計工作現狀,可加深理解并鞏固所學專業知識,進一步提高認識問題、分析問題、解決問題的能力,為今后走向社會,服務社會做好思想準備和業務準備。

實習的目的9

  實習是每一個大學畢業生必須擁有的一段經歷,它使我們在實踐中了解社會、在實踐中鞏固知識;實習又是對每一位大學生專業知識的一種檢驗,它讓我們學到了很多在課堂上根本就學不到的知識,既開闊了視野,又增長了見識,為我們以后進一步走向社會打下堅實的基礎,也是我們走向工作崗位的第一步。把所學的理論知識與實際操作結合起來,找出差距,看應如何處理所發現的問題?偨Y一下所學專業知識的不足之處,不扎實的地方,找出需要重新鞏固的知識,會計是對會計單位的經濟業務從數和量兩個方面進行計量、記錄、計算、分析、檢查、預測、參與決策、實行監督,旨在提高經濟效益的一種核算手段,它本身也是經濟管理活動的重要組成部分。會計專業作為應用性很強的一門學科、一項重要的經濟管理工作,是加強經濟管理,提高經濟效益的重要手段,經濟管理離不開會計,經濟越發展會計工作就顯得越重要。

  實習的意義:正所謂“百聞不如一見”,經過這次自身的切身實踐,我才深切地理會到了“走出課堂,投身實踐”的.必要性。平時,我們只能在課堂上與老師一起紙上談兵,思維的認識基本上只是局限于課本的范圍之內,這就導致我們對會計知識認識的片面性,使得我們只知所以然,而不知其之所以然!通過實現學會了和同事溝通,以及在社會工作中應該如何為人處事。提高了分析問題解決問題的能力和社會工作能力,培養勞動觀點和協作精神,提高自身素質

  實習的目的

 。1)增強了我們的動手能力、協作能力、專業技術能力和對社會的認知能力,培養吃苦耐勞的精神,鍛煉自己承受挫折的心理素質,以利于養成良好職業道德;

  (2)理論知識與工作實踐有效的結合起來,增加對社會的全面了解,豐富社會實踐經驗,提高自身 的綜合素質;

 。3)強化動手能力,提高自身專業技能,掌握相關專業技術知識 ,達到零距離上崗的目的;

 。4)讓自己逐漸完成從學生到社會工作者的過渡;

 。5)培養綜合運用知識解決實際問題的能力,培養實事求是,嚴肅認真的科學工作態度,實習報告《會計頂崗實習的目的和意義》。

 。6)理論與實際相結合,解決工程上遇到種種的問題,并從中總結經驗教訓,進一步的提升自身能力,為以后的發展奠定基礎

 。7)提高自己的管理能力和處事的應變能力。

  2、實習意義

  通過頂崗實習,拓寬了我的知識面,增加感性認識,把所學知識梳理歸類,不斷進行總結糾正。

  增強了從書本學不到的人際交往能力,語言表達和溝通能力,并了解到當前工程業的現狀和發展前景和隨著時代發展的最新動態。通過頂崗實習,大大激發了我向實踐學習和探索的積極性,為今后從事的工作打下堅實的基礎

  1、面對這份來之不易的工作機會,我倍加珍惜,進而轉化成為努力工作的不竭動力,不斷在鞭策和引導自己,積極上進,勤奮有為,愛崗敬業,在工作中實現自我價值;

  2、逐步完成角色的轉化,漸漸退去身上作為一個學生的稚氣,開始有了幾分社會人的成熟與干練,適應了新的工作生活環境,專業知識上有了新的進展和突破,思想意識上有了新的認識和提升,學會思考與辯證的去看待問題;

  3、零距離的親身感受企業文化和精神所在,實踐出真知,事實雄辯的解釋了許多過去我不理解,不明確的問題,更加堅定了自己的選擇,明確了為之不懈奮斗的理想和目標,在今后的工作和前進道路上,以信仰和理念為精神驅動,扎扎實實,兢兢業業,拼搏進取,在自己的崗位上不斷做出新的成績。

實習的目的10

  小學班主任教育實習目的

  實習目的:實習是大學教育最后一個極為重要的實踐性教學環節。通過實習,使我們在社會實踐中接觸與本專業相關的實際工作,增強感性認識,培養和鍛煉我們綜合運用所學的基礎理論、基本技能和專業知識,去獨立分析和解決實際問題的能力,把...

  交通工程專業工程地質實習目的

  實習目的:鞏固和深化課堂上的理論知識,使之盡可能達到理論和實踐的有機結合。通過實習使學生具備分析、解決在實際工程中出現的簡單條件下的地質問題的能力。

  印刷專業學生實習目的

  實習的目的和意義:畢業之前到印刷廠實習是高職印刷專業學生必修的專業實習課,是高職學校全程教學計劃中的'一項重要組成部分,是培養學生實踐能力的重要環節,也是學生進入畢業設計前的實踐準備。

  汽車服務工程專業認識實習目的

  實習目的:實習的目的主要在于通過教師和工程技術人員的當堂授課以及工人師傅們的現場現身說法全面而詳細的了解相關汽車服務工程專業的專業內容。

  應用化學系大學生工廠實習目的

  實習目的:為將要到來的大四找工作做預備,在大三的暑假,在老師的指導下,開始為期三周的實習。本次實習主旨:針對在校所學的關于材料方面的理論課程,實踐性地了解生產流程,并鍛煉動手能力,更好地鞏固所學的理論知識,提高實際動手能...

  工商管理專業大學生實習目的

  實習目的:畢業實習是每個大學生必須擁有的一段經歷,它使我們在實踐中了解社會,讓我們學到了很多在課堂上根本就學不到的知識,受益匪淺,也打開了視野,增長了見識,使我認識到將所學的知識具體應用到工作中去,就會為我們以后進一步走...

  大學生人事部實習目的

  實習目的:畢業實習是我們大學生必須經歷的過程,是理論與實踐相結合的重要方式,使我們在實踐中了解社會、在實踐中鞏固知識,實習又是對我們畢業生專業知識的一種檢驗,它讓我們學到了很多在課堂上根本就學不到的知識,技能開闊視野,又...

  水文地質實習目的

  實習目的與要求:《工程地質與水文地質》是水利水電工程,農業水利工程專業的一門專業基礎課,通過教學地質實習,使學生掌握工程地質及水文地質的基礎知識:包括三大巖石類及其主要礦物的肉眼鑒定,學會分析野外常見的各種地質現象及巖石...

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實習的目的11

  一、實習目的

  畢業實習是機械設計制造及其自動化專業教學計劃所設的重要實踐性教學環節,是學生理論聯系實際的課堂。畢業實習的目的:

  1、機械設計制造及其自動化專業的培養目標是使學生德、智、體全面發展,具有從事機電一體化產品、系統和控制智能的設計、維護、制造及開發基本能力的應用型專門人才。學生要有機械電子兩方面的基礎理論,還要將理論與實踐相結合,在實踐中提高能力。通過畢業實習,可以進一步鞏固和深化所學的理論知識,彌補理論教學的不足,以提高教學質量。

  2、通過畢業實習,使學生了解機電一體化產品、設備,提高對機電一體化技術的認識,加深機電一體化技術在工業各領域應用的感性認識,開闊視野,了解相關設備及技術資料,熟悉典型零件的加工工藝,為后續專業課學習和畢業設計打好基礎。

  3、通過畢業實習接觸認識社會,提高社會交往能力,學習工人師傅和工程技術人員的優秀品質和敬業精神,培養學生的專業素質,明確自己的社會責任。

  二、實習要求

  1.實習工廠(實習基地)的選擇

 。1)本專業畢業實習工廠應具有中、大型規模和現代化的技術水平,擁有較多類型的機電一體化設備,生產技術較先進。工廠的實習培訓部門有一定的接納能力和培訓經驗,有進行實習指導的工程技術人員,同時應能提供較充足的圖紙資料等技術文件。

  (2)優先選擇為學生實習提供生產過程采用機電一體化技術的工廠或生產過程自動化程度較高的工廠。

 。3)為擴大學生的知識面,可同時選擇有關的幾個大、中型工廠。

 。4)要與實習工廠簽協議,要有實習記錄。

  各試點電大本專業要求應有相應的實踐基地,依據學生人數的多少建立一個或多個實踐基地并能勝任本專業的教學實踐環節要求。

  2.對指導教師的要求

  (1)指導實習的教師應責任心強,認真刻苦。實習中要強調教書育人,加強對學生的思想教育工作。

  (2)指導實習的教師應具有一定的專業理論知識和較好的實踐能力。能組織實習活動,與工廠相互配合,完成實習全過程。擬定實習大綱,指導學生記實習筆記,寫實習報告等。實習結束后,對學生實習成績給出實事求是的評定。

  (3)實習結束后,及時向相關部門提交學生實習成績單。

  3.對學生的要求

 。1)明確實習任務,認真學習實習大綱,提高對實習的認識,做好思想準備。

 。2)認真完成實習內容,按規定記實習筆記,撰寫實習報告,收集相關資料

 。3)虛心向工人和技術人員學習,尊重知識,敬重他人。及時整理實習筆記、實習報告等,不斷提高分析問題、解決問題的能力。

  (4)自覺遵守學校、實習單位的有關規章制度,服從指導教師的領導,培養良好的風氣。

 。5)實習結束后,應在規定時間內交齊實習筆記、實習報告等。

  三、實習內容

  1.機電一體化設備(數控機床、自動線、加工中心等)是實習的重點。

 。1)了解數控機床及機電設備的結構、組成及工作原理。

  (2)了解典型零件的加工過程與工藝要求。

 。3)了解微機控制系統原理和數控編程方法。

  (4)結合圖紙、資料等熟悉設備的結構,找出其特點。

  (5)深入分析典型零件的工藝過程,做好記錄,為撰寫實習報告收集資料。

  2.收集相關資料

 。1)有關機械結構,傳動系統方面的資料。

  (2)微機控制系統框圖,接口,驅動電路。

 。3)驅動系統,傳動結構,裝置形式等。

 。4)工藝卡片及其它相關資料。

  3.相關工廠參觀

  在實習期間,可安排學生參觀其它工廠的機電一體化設備,較先進的生產線,自動線,裝配線等。

  四、實習方式

  畢業實習應立足本地,可集中進行,也可分散進行,但要求指導教師認真負責,保證實習質量。在集中實習時,可采用以下方式:

  1.指導教師講課

  針對學生實習中的問題,講解較集中的與實習相關的專業課內容,組織教學活動。

  2.請工程技術人員講課

  結合工廠實際,請有實際經驗的工程技術人員,講解機電一體化設備的`相關技術問題和行業發展狀況等。

  3.現場實習

  學生帶著問題到車間,生產一線。了解生產中的設備、工藝等。通過觀察、記錄、查閱資料、現場請教等使問題得到解決。

  (五)實習筆記和實習報告

  1.實習筆記

 。1)學生應認真做好實習筆記,不斷積累知識。實習過程中,每天認真記錄實習的內容、心得體會和發現的問題。包括加工設備、工藝過程、檢測方法、質量保證等。

 。2)記錄工程技術人員講課的內容、工人師傅的講解、對生產的組織、管理、生產過程的個人認識等,實習筆記中應有必要的零件草圖、工藝流程等。

  2.實習報告

  實習結束后,參照實習筆記,學生撰寫實習報告,實習報告中應包括以下內容:

  (1)實習單位的基本情況:工廠概況、車間概況、主要產品、人員組成等。

  (2)典型零件(可以由指導教師指定,也可由學生自定)的加工工藝過程,畫出草圖,標明主要尺寸、工序、工裝、加工設備、檢測方法等。

 。3)對于數控設備,說明其編程方法。

 。4)本人在實習中的收獲、體會及對工廠(車間)的合理化建議。

  (六)時間安排及成績考核

  1、時間安排:畢業實習時間為二周,一般安排在第四學期進行。

  2、成績考核:實習結束后,由指導教師根據學生的實習筆記、實習報告及學生實習過程中的表現綜合評定成績。并按省電大相關管理文件履行報批。

  實習成績分為優秀、良好、及格、不及格四等,取得及格以上成績者給予實習學分。不參加實習或累計缺席三分之一時間的學生,不予評定成績,凡不及格者不能取得實習學分。對實習中嚴重違反紀律的學生,視情節降低成績。

  評定標準如下:

 。1)優秀(85分以上):

  全面完成各項畢業實習任務,畢業實習非常認真,嚴格遵守畢業實習單位的勞動紀律,畢業實習效果好,動手能力強。畢業實習報告內容真實、具體、充實,收獲大、體會深刻,畢業實習過程中的原始資料齊全。

 。2)良好(75分—84分):

  較好地完成畢業實習各項任務,畢業實習認真,遵守畢業實習單位的勞動紀律,畢業實習效果好,動手能力中上。畢業實習報告內容真實可信,論述清楚,收獲較大,文理通順,畢業實習過程中的原始資料較齊全。

  (3)及格(60分—74分):

  基本完成畢業實習任務,畢業實習較認真,較遵守畢業實習單位的勞動紀律,畢業實習單位反映較好,有一定的動手能力。畢業實習報告內容有一定的數據,有一定的收獲、體會和見解,文理較通順,畢業實習過程中的資料基本齊備。

 。4)不合格(60分以下):

  不能完成畢業實習的各項實習任務,動手能力差;

  畢業實習報告材料不真實,概念不清楚。

  畢業實習期間造成重大責任事故或有違章違法行為;

  態度不認真,有剽竊、抄襲及其他弄虛作假行為者。

實習的目的12

  一、 實習要求

  在教師指導下,逐漸學會野外地質勘測的基本知識和方法,如地質羅盤儀的使用,地質點的工作內容,巖層產狀的測定,地質路線的觀測,地質剖面的`測繪及節理的測量與統計方法等。

  仔細觀察與認識不同時代地層的主要巖石性質,地質構造特征,地下水及物理地質現象,達到初步具有觀察和分析野外地質現象的能力。

  對實習地區的地質條件及工程地質問題進行初步歸納、分析,并結合水工建筑物、港工建筑物、工業民用建筑物以及道路和橋梁工程等,進行穩定和滲漏等方面的工程地質條件初步評價。

  認真并按時完成所規定實習內容,根據野外觀察實測資料、記錄、標本及作業等,實習結束時編寫實習報告和繪制基本圖件,以利于鞏固實習效果和提高獨立思考能力。

  二、 實習目的

  工程地質野外教學實習是本課程教學實踐的重要環節,目的在于鞏固和加深理解在課堂所學的理論知識,使理論與實踐緊密相結合,提高教學效果;學會野外觀察地質現象和分析評價工程地質問題的初步能力,為今后學習、工作中使用分析地質資料打好基礎。

實習的目的13

  一、實習目的和要求

  果樹的整形修剪是調節果樹生長和結果的重要措施之一。果樹整形修剪實習是在學習《果樹栽培學》過程中進行的一項教學實習環節。要求通過實習,使學生在運用所學基本理論、基本知識、基本技能的基礎上,學會主要果樹的整形修剪技術,掌握整形修剪的特點,提高專業實際操作技能和指導生產的能力,提高學生發現、分析和解決問題的能力。為今后的畢業實習乃至畢業后獨立工作奠定基礎。

  二、實習時間安排和地點

  (一)實習時間:20xx年12月15日--25日

  其中實習安排在第五學期進行,共1周,其中:

  1.主要果樹樹體結構、基本樹形及修剪的基本方法(1天)

  2.主要果樹整形技術(1天)

  3.蘋果修剪技術(1天)

  4.桃修剪技術(1天)

  5.其他果樹修剪技術(1天)

  (二)實習地點

  扶風縣段家鎮青龍村、楊凌地區

  三、實習內容

  1.主要果樹樹體結構和基本樹形認識及整形技術:

  (1)蘋果的自由紡錘形:適于株距2~3m,行距4m左右的栽植密度。基本結構:主干高60~70cm,中干直立挺拔,樹高3m左右,冠幅2.5~3m,主枝10~15個,主枝不留側枝、不分層,主枝間距15~20cm,同方向主枝間距大于50cm,主枝開張角70~90,全樹呈上大下小的紡錘形,中干-主枝-枝組從屬關系分明,各為母枝的1/3-1/2。

  整形技術要點:

  a、定干80-100cm處定干,留30cm整形帶;

  b、抹芽與刻傷萌芽前后整形帶以下的芽抹除,并按照所需主枝發出的.位置刻傷,促發長枝;

  c、秋季將主枝拉成80-90;

  d、除中央領導干延長頭外,一般主枝延長頭不需要短截;n在主枝上培養斜生、水平、下垂的中小型結果枝組;n一般4年即可成形。

  (2)蘋果的細長紡錘形:樹體瘦長略小,樹冠直徑約2m左右,中央領導干上分布15~18個長勢相似的主枝,下部主枝比上部主枝略長,側枝粗度小于母枝的1/3,全樹外觀呈現細寶塔形。

  整形技術要點:

  a、高定干,低發枝選擇高度達到1.2m以上的大苗,在100cm處定干,留40cm的整形帶;

  b、抹芽與刻傷;

  c、中央領導干每年冬季中短截,其余主枝一律拉平緩放不剪;

  d、側枝粗度超過母枝粗度的1/3后,應該從基部疏除;

  e、生長季重視扭梢、環剝、拿枝、捋枝等緩勢促花措施,培養中小型結果枝組。

  (3)蘋果的疏散分層形:樹高4-6m,干高50-70cm,全樹5-7個主枝,分2-4層分布在中央領導干上;第一層一般3個主枝,之間夾角120,層內距20-40cm,每個主枝選留2個側枝,第一側枝距主枝基部60-80cm,第二側枝在距第一側枝50cm處的對面配置;第二層主枝距第一層80-100cm,一般2個主枝,層內距20-30cm,每個主枝選留1個側枝;第三層主枝距第二層30-50cm,一般1-2個主枝,主枝上不配置側枝,直接著生結果枝組。

  整形技術要點:

  定植后定干,留出20cm整形帶,約有10個飽滿芽,其它芽萌芽后抹除;第一年秋季將擬留作主枝的枝條成70~80;輔養枝拉平或者下垂;冬季修剪時,對主枝和中央領導干延長頭在飽滿芽處短截,注意剪口芽位置,其它枝條一律輕剪緩放;第二年冬季修剪,繼續對主枝和中央領導干延長頭在飽滿芽處短截,輔養枝輕剪緩放,并注意選配主枝上的側枝;第三、四年,培養第二、三層主枝,繼續對主枝和中央領導干延長頭在飽滿芽處短截,擴大樹冠,以緩放為主培養主枝上的結果枝組;第五年后,基本成形,對主枝和中央領導干延長頭緩放,注意疏除過多的延長枝、競爭枝、過密枝、背上枝等,均衡樹勢,立體結果。

  (4)桃的自然開心形:其主要特點是骨架牢固,通風透光條件好,產量高,采收管理方便,但前期產量較低,常在3米4米、3米5米、4米5米的株行距下采用。生產上應用較多,中心干上有3個主枝,每個主枝上配置4~6個側枝。

  (5)梨的倒"人"字形:三主枝樹形,主干高30-50cm,主干上分生三主枝,每個主枝上培養2-3個側枝。此樹形光照好,枝組壽命長,修剪輕,較豐產。

  (6)葡萄和獼猴桃的籬架形:

  a、T形架:生產應用多,通風透光,病蟲少,枝量少,管理方便,但結果面小。兩立柱間栽樹,選一新梢作主干,長至第一道鐵絲,向兩方向留2主蔓,選一主蔓長至架面。分兩條主蔓,主蔓上每40-50cm留一側蔓,直到側蔓占滿空間。

  b、水平棚架:枝蔓占滿架面,結果面大,產量高,維持時間長,但成本高,通風透光差。將植株栽在架中央,選一強枝作主干長至架面,分兩個主蔓引向兩端,主蔓上每40-50cm留一結果母枝。

  c、籬架:成本低,結果面小,產量低?筛某呻p臂雙層水平形或雙臂三層水平形。

實習的目的14

  一:實習目的:

  為了以后能更好的適應工作和學習,學校組織到**流配送中心進行為期30天的實習

  主要是熟悉物流的作業流程,掌握物流的工作流程,以便對我國的物流業能有更深的了解。

  二:實習要求:

  了解物流特點,物流工作流程,工作設備,并針對這些實踐依靠自己所學的'理論提出自己的觀點和看法物流專業實習目的和意義社會實踐報告。

實習的目的15

  一、實習目的

  生產實習是土木工程專業教學計劃中的重要組成部分,它對實現專業培養目標起著重要作用,也是畢業后參加實際工作的一次預演。 生產實習學生是以技術人員助手的身份參加土木工程現場施工和管理工作,在實習中應深入土木工程施工現場,認真實習,獲取直接知識,鞏固所學理論,完成實習指導人(現場工程師或技術人員)所布置的各項工作任務,培養和鍛煉獨立分析問題和解決問題的能力。

  二、實習要求

  1、通過實習了解建筑構造、結構體系及特點,了解某些新建筑、新結構、新施工工藝、新材料和現代化管理方法等,豐富和擴大學生的專業知識領域。

  2、通過生產實習,使學生對典型土木工程的'單位或分部工程的結構構造、施工技術與施工組織管理等內容進一步加深理解,鞏固課堂所學內容,了解擬定典型分部分項工程的施工方案和控制施工進度計劃的方法。

  3、通過現場實習了解建筑業企業的組織機構及企業經營管理方式,對施工項目經理部的組成,施工成本的控制,生產要素的管理有所了解。

  4、參加實際生產工作,靈活運用已學的理論知識解決實際問題,培養學生獨立分析問題和解決問題的能力。

  5、學習廣大工人和現場技術人員的優秀品質,學習土木工程施工質量管理的基本方法,對土木工程施工質量的過程控制有所了解,了解現行的國家有關工程質量檢驗和管理的標準。

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