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人性的弱點簡介

時間:2022-07-18 17:10:31 書籍 我要投稿

人性的弱點簡介

  人性的弱點簡介是戴爾·卡內基成功學的奠基之作,有世界成功學書之稱,薈萃了卡耐基思想理論的精華。下面是小編整理的人性的弱點簡介,歡迎大家閱覽。

人性的弱點簡介

  本書作為一本實用的人際關系著作,從人性本質的角度,挖掘出潛藏在人們體內的弱點,使人們能夠充分認識自己,并不斷改造自己,從而能有所長進,直至取得最后的成功。閱讀本書,可以幫助你解決所面臨的問題:如何在你的日常生活、商務活動與社會交往中與人打交道,并有效地影響他人;如何擊敗人類的生存之敵——憂慮,以創造一種幸福美好的人生……


  

  內容簡介

  《人性的弱點》是卡耐基成功學奠基之作,薈萃了卡耐基思想理論最精華的部分。該書創作于20世紀早期,當時美國經濟陷入蕭條,戰爭和貧困導致人們失去了對美好生活的向往。本書作為一本實用的人際關系著作,從人性本質的角度,挖掘出潛藏在人們體內的弱點,使人們能夠充分認識自己,并不斷改造自己,從而能有所長進,直至取得最后的成功。作者講述的許多普通人通過奮斗獲得成功的真實故事,激勵了無數陷入迷茫和困境的人,幫助他們重新找到了自己的人生。

  本書一經上市就風靡全球,幾十年間被翻譯成全世界幾乎所有的主要語言,全球總銷量已達1.5億余冊,銷量僅次于《圣經》,是全球第二大暢銷書,被視為社交心理和溝通技巧的“圣經”。

  作者簡介

  [美]戴爾卡耐基(DaleCarnegie,1888——1955年)

  被譽為是20世紀最偉大的心靈導師和成功學大師,美國現代成人教育之父,著名演說家、心理學和人際關系學家。

  戴爾卡耐基出生貧寒,1904年,卡耐基高中畢業后就讀于密蘇里州華倫斯堡州立師范學院,,四處打工彌補學費。1906年,他以一篇《童年的記憶》為題的演說成了全院的風云人物,之后一發不可收拾,在各種場合的演講賽中大出風頭。1908年畢業后,他受雇做了一名推銷員。推銷工作雖然很成功,但不合他的理想。他想過更有意義的生活。

  戴爾卡耐基此后畢生致力于人性問題的研究,運用心理學和社會學知識,對人類共同的心理特點,進行探索和分析,開創并發展出一套獨特的融演講、推銷、為人處世、智能開發于一體的成人教育方式。

  代表作《人性的弱點》《人性的優點》《美好的人生》《溝通的藝術》等。這些書出版之后,立即風靡全球,先后被譯成幾十種文字,在他辭世半個世紀后,他的書仍占據美國《紐約時報》暢銷榜前列,被譽為“人類出版史上的奇跡”。

  拓展閱讀:目錄

  第一篇 與人相處的基本技巧

  盡量去了解別人,而不要用責罵的方式。盡量設身處地去想,他們為什么要這樣做。這比批評、責怪更有益,而且讓人心生同情、忍耐和仁慈。

  1、如欲采蜜,勿蹴蜂房

  2、真心誠意地贊賞他人

  3、欲釣魚,先設美味的餌

  第二篇、平安快樂的要訣

  你所認為的,并非真正的你;反倒是你怎么想,你就是什么樣的人。只要將一個人內心的態度由恐懼轉為奮斗,就能克服任何障礙。

  1、永遠保持自我本色

  2、養成良好的工作習慣

  3、不要讓疲倦征服自己

  4、使自己的工作變得有意義

  5、以快樂的心態面對今天

  6、沒人愿意踢一只死狗

  7、不要報復你的敵人

  8、不要要求別人感激你的恩德

  9、牢記你所得到的恩惠

  10、在人生中反敗為勝

  11、每天都要給別人快樂

  12、懂得欣賞他人對自己的批評

  13、學會自我批評

  第三篇、如何使人喜歡你

  如果你希望成為一個善于談話的人,那就先做一個喜歡傾聽的人。即使始終挑剔的人,甚至是最激烈的批評者,也常常會在一個有忍耐力和同情心的靜聽者面前軟化降服。

  1、發自內心地關懷他人

  2、別忘記帶上你的微笑

  3、牢記他人的姓名

  4、學會傾聽他人講話

  5、談論他人感興趣的話題

  6、讓他人感到自身的重要性

  第四篇、如何贏得他人的贊同

  只有一種方法,可以取得辯論的最大勝利,那就是盡量避免辯論。避免辯論,就像避開毒蛇和地震一樣。

  1、成功不需要爭辯不休

  2、千萬不要指責他人的錯誤

  3、勇敢地承認自己的錯誤

  4、以友善的方式對待他人

  5、使對方一開始就說“是”

  6、讓對方多表現自己

  7、把你的意見變成對方的

  8、從對方的立場看問題

  9、真誠地同情他人

  10、激發他人高尚的動機

  11、巧妙地表達你的意愿

  12、向對方提出有意義的挑戰

  第五篇、如何更好地說服他人

  當我們聽到他人對自己的優點加以稱贊之后,再去接受批評,自然會覺得好受一些。正如理發師在替人修面之前,先要涂上一層肥皂一樣。

  1、成功從贊美和欣賞他人開始

  2、間接而委婉地提醒對方的錯誤

  3、首先認識到自己的缺點

  4、不要命令別人

  5、給對方留面子

  6、激勵贊賞能創造最偉大的力量

  7、讓他人有個好名聲

  8、鼓勵使他人更易改正錯誤

  9、善于向他人授權

  第六篇、讓你的家庭生活幸?鞓

  如果你想要你的家庭生活快樂,那就不要試圖改造你的配偶。恩瑪莉不是完美的,但30年來,她從未厭倦過談論自己的.丈夫,并稱贊他。

  1、不要自掘婚姻的墳墓

  2、不要試圖改變你的伴侶

  3、在家庭中杜絕批評

  4、發自內心地欣賞對方

  5、對家人殷勤有禮

  6、掌握基本的婚姻知識

  7、不要忽略家庭中的小事

  第七篇、如何使你變得更加成熟

  一個真正成熟的人不會找借口去逃避困難,而是去想盡辦法克服、戰勝困難。要想擺脫不幸的陰影,最好的一種方法便是提升自我去幫助別人。

  1、勇于擔當責任是成熟人生的開始

  2、困難不等于不幸

  3、擺脫不幸福的5種方法

  4、將堅定的信念付諸行動

  5、做獨一無二的自己

  6、學會喜歡自己

  7、堅持自我本色

  8、不要做讓人生厭的人

  9、爭取并珍愛友誼

  第八篇 走出孤獨憂慮的人生

  幸福并不是靠別人,而是自己去贏取別人對你的需要和喜愛。不知道如何抗拒憂慮的人,都會短命。

  1、擺脫孤獨的方法

  2、不要讓憂慮扼殺幸福的生活

  3、生活在完全獨立的今天

  4、消除煩悶的靈丹妙藥

  5、克服憂慮的4個步驟

  6、在繁忙中遺忘憂慮

  7、不應為小事煩惱

  8、摒棄愚蠢的擔憂

  9、接受并適應不可避免的事實

  10、讓憂慮“到此為止”

  11、永遠不做無用功

  第九篇、不要為工作和金錢而煩惱

  不要花太多時間去擔心、討論出什么問題,而是應該以更多的行動來解決問題。你的工作時間幾乎有一半浪費在實際上只占7%的業務上。

  1、將工作的憂慮減半的4個步驟

  2、選擇自己喜歡做的工作

  3、正確處理金錢的煩惱

  4、解決夫妻間的職業沖突

  5、合理規劃你的收入

  第十篇、防止疲勞,永葆活力

  一小時的休息并不是在浪費生命,它能夠讓你有更多的時間保持清醒,使你能夠做更多清醒而有效率的事。

  1、疲勞之前先休息

  2、青春永駐的秘訣

  3、擺脫失眠的困擾

  附錄一、經典性格測試

  附錄二、性格特點與適合的工作方式測試

  擴展知識:

  創作背景

  《人性的弱點》是卡耐基授課時所用教材演變而來的,他寫這本書的初衷只是將它作為教材使用,但為了完成它,卡耐基研究了各種心理學專集,瀏覽了無數雜志文章,親身訪問了包括本杰明·富蘭克林、富蘭克林·羅斯福在內的成功人士。他把一些成功人士的寶貴經驗編成一個小冊子,由學員們去實踐、驗證、豐富和發展,使這本小冊子越來越厚,最后在1936年出版。

  作品思想

  人們都想獲得成功,但由于人性的弱點,使得通向成功之路布滿了荊棘。《人性的弱點》就是要告訴人們,正視每一個人都有的本性上的一些“弱點”,以充滿熱情的贊譽、理解和寬容,去適應別人的這些“弱點”,這樣才能有效地避免與人交往中存在的一些誤區,獲得家庭和事業上的支持,因為每個人都有這樣那樣的缺陷,只有能夠包容,才能彼此認同。

  這樣的道理說起來容易,但常常為人們所忽視?突嵝讶藗儯骸叭诵噪m有缺乏,但若能激發對方的高貴情操,多數人都會真的以誠實、守信等美德反求諸已,化沖突為祥和。”

  在與人相處的技巧方面,卡耐基認為,“ 犯錯的人永遠只會怪罪于他人,而絕不可能反躬自省、承認錯誤!比绻麩o視人性的這一特點, 如果只會對犯錯誤的人惡語批評,結果只能引起他對自己的辯護,結果仍然于事無補。每個人都以得到他人的重視而自得,卡耐基強調,與人相處的最大秘密乃是給予他人由衷的認可和毫不吝惜的贊美。因為“人性深處最大的欲望,莫過于受到外界的認可與贊揚”。而當人們想讓別人去做某事時,只有一種方法,就是讓他做他想做的事。

  如果能夠獲得他人的歡心,就可以避免可能遇到的阻礙,獲得必需的支持?突J為,要得到別人的歡心并不難,只要注意生活中的一些細節, 在看似不經意中,往往就能使人對你心存感激。比如,在面對他人時,一個真誠的微笑;稍微花點時間記住他人的名字;做個好聽眾;從別人感興趣的話題開始……這些方法之所以有效,其實還是基于人的自重心理,如果一個人能夠從別人那里得到這種滿足感,他就不會成為你的障礙。如果你能獲得在某些方面志同道合的朋友,也就同時具備了取得成功的“東風”。

  當然,人們在生活中,在學習中,經常會遇到一些問題。對此,卡耐基指出,千萬莫逞口舌之能,據理力爭偶然或許能讓你得到一些勝利的快慰,但你永遠得不到對方的好感;如果固執已見,甚至自己錯了而不勇于認錯的話,要想改變他人可能會事倍功半。如果能夠避免發揮自己的“弱點”,而對別人“投其所好”往往能事半功倍。

  人無完人,每個人都有犯錯誤的時候,但常常不能自覺地接受批評,該如何匡正他人的錯誤呢?是不是給別人當頭一棒就能解決問題?是不是你不讓他犯錯誤他就能不犯錯誤呢?這樣做,更多的時候并沒有效果,甚至適得其反。對此,卡耐基認為,在責備他人之前,先就其優秀之處,不吝褒獎,才能奏效;要想道出別人的缺失,旁敲側擊的暗示比直陳其過的表白略勝一籌; 如果你也有責任,顯然應該先反求諸已,再苛責他人,這樣收到的效果絕對比一味地責怪強上百倍。人們都是自重的人,就是犯錯誤也要別人尊重自己,給別人留點面子,讓他有一個主動反省的機會,重新獲得信心。

  有時候,直接地說服無法得到滿意的結果,這時候通過信件的方式往往能夠出奇制勝?突X得利用信件創造奇跡絕不是神話,因為通過信件傳達一個人的愿望,會給別人一種受到尊重的快感。

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