分紅協議書
在學習、工作生活中,協議起到的作用越來越大,簽訂協議是提高經濟效益的手段。那么什么樣的協議才是有效的呢?以下是小編為大家整理的分紅協議書,希望能夠幫助到大家。
分紅協議書1
甲方:_______
乙方:____
_____________________投資集團有限公司(以下簡稱“甲方”)因發展需要,______________(以下簡稱“乙方”)向甲方投入資金人民幣_______元整(小寫_______元),經過雙方協商,在相互信任、相互尊重和互惠互利的原則基礎上,特簽訂本協議書。
第一條甲方的經營項目及范圍
1、_____________________公司(提供項目擔保、股票投資、基金投資、投資咨詢等業務)。
第二條投資的方式與流程
投資方式:現金支付、在線支付、委托代理商支付。
投資流程:將資金按現金方式或在線支付方式打入甲方公司帳戶或委托代理商支付,甲方收到乙方或代理商的款項后,向乙方開據_____________________投資集團有限公司統一收款收據,并以物流的方式向乙方送達。甲方將本協議書一式三份打印并寄往代理商或_____________________投資集團有限公司總部。
第三條協議期限、投資金額分紅比例投資收益
協議期一年,每單投資人民幣_______元,可選擇按日、周、月、季、年等多種方式獲得分紅,每人每種方式限投資人民幣_______元,單人總投資額不得超過人民幣_______元。
第四條投資方案的選擇
請選擇本協議第三條分紅方案中的一種或多種類型進行投資,投資多種類型的,累計投資額不得超過人民幣_______元。請在選擇的投資類型前面的□打√,未選擇的投資類型前面的□中打×。
第五條撤資方式及協議的終止
1、自然撤資
協議期滿后,本協議自動終止。
2、乙方要求撤資
在協議期內,乙方要求撤資的,應當提前30天向甲方提交書面申請,甲方收到乙方撤資申請后,立即停止分紅,并計算應付資金額。乙方可撤資金額為投資額的80%減去已分紅額。清算完成后,本協議終止
3、甲方破產撤資
在任何時間,因受到國際金融形勢影響、受_______特區政府政策或其他情形導致甲方無法繼續經營時,甲方宣布破產,乙方有權以占用的分紅比例等經分配甲方財產,乙方全部所得的總和不得超過累計應收款額。本協議終止。
第六條協議爭議解決方式
有關協議爭議,雙方溝通協商解決;協商不成功的。雙方應向本協議簽訂所在地法院提起訴訟,本協議的簽訂地為_______市_______道_______號凱_______大廈_______樓。
第七條本協議一式三份,甲乙雙方各持一份,甲方總部備案一份,自雙方簽章后生效。
本協議的附件和補充協議均為本協議不可分割的組成部分,與本協議具有同等的法律效力,當補充協議與協議不一致的,以補充協議為準。
甲方:____________________
________年____月____日
乙方:__________________
________年____月____日
分紅協議書2
甲方:
身份證號碼:
地址:
聯系電話:
乙方:
身份證號碼:
地址:
聯系電話:
甲方現因接手開辦飯店需要一筆運作資金,乙方向甲方投入資金人民幣 元整 (小寫 元),經過雙方友好協商,在相互信任、相互尊重和互惠互利的原則基礎上,特簽訂本協議書。
第一條甲方經營項目及范圍甲方 ,開辦,店面地址位于,主要經營 。
第二條投資方式與流程
原則:產權為甲方所有,只對乙方月度利潤分紅。
方式:現金實付。
流程:向甲方直接提供現金 簽訂《入股分紅協議書》 執行協議書
第三條合同期限,投資金額、分紅比例、權力、義務、投資收益
合同期限為兩年,即是 年 月 日至 年 月 日。
乙方愿向甲方投入資金人民幣元整
(小寫元),占有甲方 20% 股權,此資金由甲方自主支配,乙方不干涉甲方及甲方運營。
在合同期限內,甲方愿向乙方按每月元支付本金回報元整(小寫元),兩年合計人民幣元整(小寫元)。
第四條撤資方式
1. 自然撤資。
本合同期為兩年,合同期滿后,甲方向乙方按月發放紅利,并向乙方返還全部投資本金,本合同終止。
2. 甲方要求乙方撤資。
在合同期內,不足兩年,甲方要求乙方撤資,甲方在已經過的時間里甲方向乙方按月發放紅利。甲方需在兩天之內向乙方返還全部投資本金,本合同終止。
3. 乙方要求撤資。
在合同期內,不足兩年,乙方要求甲方撤資,甲方在已經過的時間里甲方向乙方按月發放紅利(不付未過的日期)。甲方需要在兩月之內向乙方返還全部投資本金,本合同終止。
4. 甲方破產撤資。
在任何時候,甲方無法經營或無能力向乙方發放紅利、返還投資本金,甲方宣布破產,乙方有權以所占的股權比例分配甲方財產。本合同終止。
第五條本協議一式 _________ 份,甲方、乙方各 _________ 份,具有同等法律效力。本合同的附件和補充合同均為本合同不可分割的組成部分,與本合同具有同等的法律效力。
附件一:
“利潤分紅”中的“利潤”:是指稅后利潤,以月核算,店面總收益減去總開支。 共 100 股,每 1 股按 500 元自愿購買,投資回報、分紅收益一覽表。
甲方:
乙方:
分紅協議書3
________________________有限公司由________提議建立,以________為主要股東,________,________,________參股,四方共同組建。
股東一:________
股東二:________
股東三:________
股東四:________(依次排列)
根據________________有限公司股東會議的一致通過的決議,確定全體股東以茲遵守對公司具體合作事項如下:
一、股東及其出資入股:
股東一:________,現金出資人民幣___萬元,是主要股東,以合作公司法人的名義參與經營;
股東二:________,現金出資人民幣____萬元,是主要股東,以合作公司法人代表的名義參與經營;
股東三:________,現金出資人民幣____萬元,是主要股東,以合作公司法人代表的名義參與經營;
股東四:________,無現金出資,實物出資__萬元,以提供公司市場需要的實際技術及相關服務管理參與經營管理;
現金出資的資金用于公司的經營開支,包括租賃和裝修的辦公場所、購買辦公的設備、開支辦公的費用、員工的工資等等。今后公司如需增資等重大的事項均有全體股東開會決定。
二、股東的權利和義務
(一)股東享有如下權利:
1參加股東會并享有平等的表決權;
2了解公司經營狀況和財務狀況;
3選舉和被選舉為董事會的成員;
4按照比例分取紅利;
5優先購買公司所增的注冊資本或其他股東依法轉讓的股份;
6公司終止或清算后,依法分得公司的剩余財產;
7有權查閱股東會會議記錄、復制公司章程、董事會會議決議、監事會議決議和財務會計報告;
8其他法律法規規定享有的權利。
(二)股東承擔下列義務:
1遵守公司章程、遵紀守法;
2嚴格遵守合作條款,按期交納所認繳的出資和提供市場需要的實際技術及相關管理服務;
3依其按占有公司股份承擔公司債務;
4在公司辦理登記注冊手續依法成立后,股東不得隨意退股;
5不得從事或實施損害公司利益的任何活動:
6無合法理由不得干預公司正常的經營活動;
7保守公司秘密;
8《公司法》規定的其他義務。
三、股東大會
(一)股東會是公司的權力機構,依法行使下列職權:
1決定公司的經營方針和投資計劃;
2選舉和更換董事;
3選舉和更換由股東代表出任的監事;
4審議批準董事會的報告;
5審議批準監事的報告;
6審議批準公司的年度財務預算方案、決算方案;
7審議批準公司的利潤分配方案和彌補虧損方案;
8對公司增加或減少注冊資本作出決議;
9對股東向股東以外的、人轉讓出資作出決議;
10對公司合并、分立、改變經營范圍解散和清算等事項作出決議;
(二)對公司增加或減少注冊資本、分立、合并、解散、清算、變更公司形式、修改章程、公司對外擔保等重大事務須經代表三分之二以上表決權的股東通過;對于以上所列事務外的一般事務,實行表決權過半數通過。
四、利潤分配方式和其他事項
1、每個自然年度為一個經營周期,每個營業周期屆滿后,1-2個月內進行周期結算。
2、每個營業周期滿后,公司財務人員將公司的財務情況進行匯總,結算完畢后,將財務報表報公司股東會批準。根據批準的財務報表制定紅利分配報告,經股東會同意后,按純利潤實施紅利分配。所謂純利潤是指總營業額減去開支和稅收后所得的部分。
3、法定公積金:利潤的10%為法定公積金
4、分紅的本金:去除法定公積金后的利潤。
5、合作公司的合作股東不提取勞動報酬。經營收益在除去現金出資
成本和經營成本后的利潤部分每次均按照________占:____%、________占:____%、________占:___%、________占:___%的比例分紅。
五、其他事項
本協議未盡的事項,由全體股東另行協商,制定補充協議 本協議簽定于________年__月__日,一式五份,每位股東各執一份,公司存檔一份,全體股東簽字后由公司蓋章即可生效。
股東一:
股東二:
股東三:
股東四:
補充協議
一、分紅補充說明
第一個經營自然年度其中包括初期個人投資,后期增加投資按照當時總投資貢獻度來計算投資分紅于股權占比度,此變更須經代表三分之二以上表決權的股東通過。
二、職務責任補充說明
股東一:________在公司第一經營自然年度任職______________主要職責_______________________________________________
股東二:________在公司第一經營自然年度任職______________主要職責_______________________________________________
股東三:________在公司第一經營自然年度任職______________主要職責_______________________________________________
股東四:________在公司第一經營自然年度任職______________主要職責_______________________________________________
所有股東變更職務或責任須經代表三分之二以上表決權的股東通過。
分紅協議書4
甲方:
乙方:
為了__________車行迅速發展,也為了讓企業內部核心及骨干將__________車當做自己的事業干,雙方在實際經營中共同努力創造更大價值,共制入股分紅協議如下:
1.乙方自愿將人民幣__________元注入甲方總資金內,期限為__________年,從__________年__________月__________日至__________年__________月_____日,這期間乙方享有__________所有門店凈利潤的_____,分紅兌現日期為__________年__________月。
2.如中途乙方需用一部分或全部資金,正常來講是不允許的,尤其是旺季,資金肯定被貨款占用,但如果特殊情況急需用款,必須提前上報甲方,甲方與乙方一同分析整體資金周轉情況而定,盡全力滿足乙方需求。并按銀行高出一倍的定期存款利率及結止到取款時間(以整月為單位)來計算乙方撤出的部分及全部資金。
3.不滿一年的資金不享有分紅權。
4.到期后,甲方無條件根據乙方要求:
(1)連本帶盈利都取走。
(2)可將盈利取走,本金繼續注入__________車行,續簽下一年協議。
5.此協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,簽字生效。
甲方簽字:
乙方簽字:
_____年_____月_____日
分紅協議書5
甲方:
乙方:
鑒于乙方以往對甲方開辦得店得貢獻及激勵乙方更好得工作,也為了使甲、乙雙方進一步提高經濟效益,經甲、乙雙方友好協商,本著互惠互利得原則,雙方同意甲方以虛擬股(干股)得方式對乙方得工作進行獎勵和激勵。為明確雙方得權利義務,特訂立以下協議:
一、名詞定義(除非本協議條款或上下文另有所指,下列用語含義如下)
1、虛擬股(干股):指店(個體經營者)名義上得分紅比例,虛擬股擁有者不是甲方在工商注冊登記得實際股東,虛擬股得擁有者僅享有參與
店(個體經營者)年終凈利潤得分配權,而無所有權和其他權利,不得轉讓和繼承。
2、分紅:指甲方年終稅后可分配得凈利潤。
二、分配方式
1、甲方在協議期限內,每年分配給乙方共20%得虛擬股(干股),即甲方將年終稅后凈利潤得20%分給乙方。若乙方在工作中得經營管理能力得到甲方認可,并每年為甲方取得稅后凈利潤萬元及以上,則甲方每年分配給乙方得虛擬股(干股)可以提升至30%,具體約定雙方可另行協議。
2、甲方按以上方式分配得前提為甲方年終稅后有可分配得凈利潤,如果當年虧損則沒有分紅。
3、乙方取得得甲方虛擬股(干股)分紅比例,由甲乙雙方簽字確認,但對外不產生法律效力;乙方取得得該虛擬股(干股)分紅比例,沒有任何實際股份作為分紅依據,即乙方按上述比例分紅,僅僅是甲方得單方面獎勵,與股權無關;乙方不能據此認為在甲方有相應20%得股權,不得以此虛擬股(干股)對外作為在甲方擁有資產得依據;乙方亦不能以其虛擬股(干股)要求甲方折成現金退出或要求甲方收購。
4、乙方提前終止與甲方得勞動關系或者乙方違反勞動合同或甲方得規章制度而被甲方解職得,或者其他任何因為甲方或乙方原因而使乙方離職得,基于本協議得獎勵性質,雙方認可:乙方無論何種原因離開甲方,則本協議自動失效。如前一年已進行了分紅,前一年得分紅不用退還,但當年得分紅不再分配給乙方,其分配比例歸甲方所有。
5、簽訂本協議不影響甲方和乙方得正常勞動關系,乙方在獲得甲方授予得虛擬股(干股)同時,仍然按照勞動合同約定得待遇領取勞動報酬。
三、雙方權利義務
1、乙方獲得虛擬股(干股)無需進行實物、土地使用權、貨幣、有價證券等得投入。
2、乙方需保證勝任并積極完成甲方得工作,積極努力為甲方創造利潤;
3、在執行協議過程中,由于乙方得過錯,造成本協議或其附屬文件不能履行或不能完全履行,由此發生得損失,由乙方承擔。
4、乙方在甲方處工作期間,不得在其他任何地方自行從事或為他人從事與甲方構成競爭得業務。
5、甲乙雙方對甲方得盈虧狀況進行監督,每月一小節,每季度中結,年終總結,以統計出實際可分配得稅后凈利潤。乙方對甲方所報得合理開支應充分尊重,予以認可,若有遺漏,允許甲方在分配之前補充。年終稅后可分配得凈利潤經甲乙雙方簽字認可。
四、協議期限
1、本協議期限為年,從年月日起至年月日止。
2、協議到期終止后,甲方根據協議期限內得經營情況決定是否簽署新得虛擬股(干股)分紅協議。
五、協議解除情形
1、因乙方工作不稱職或損害甲方利益得前提下,甲方有權依法提出解除雙方勞動關系并終止本協議。
2、乙方在本協議期限未滿前因個人原因提出解除勞動關系,并經甲方同意得,雙方可解除勞動關系,本協議同時終止。
3、除以上兩款規定外,在任何情況下,甲乙雙方得勞動關系解除,本協議也隨之終止。協議終止后得其他事項按本協議第二條第4款得規定處理。
4、本協議終止后,本協議第六條得規定甲乙雙方仍須遵守。
六、保密義務
乙方對本協議得內容承擔保密義務,不得向第三人泄露本協議中乙方所得虛擬股以及分紅等情況,除非事先征得甲方得書面許可。若乙方故意向任何第三方泄漏本協議內容,則需向甲方承擔違約金十萬元。
七、爭議得解決
因本協議引起得相關爭議,雙方應爭取友好協商解決。如雙方協商不成,任何一方可向人民法院提起訴訟。
八、其他規定
1、本協議不得以口頭方式修改,而須以雙方簽署書面文件得方式修改。
2、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。
3、本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。
分紅協議書6
甲方:_______________(以下簡稱甲方)
乙方:__________________xxx身份證號碼:______________________________(以下簡稱乙方)
為更好的到達共贏,創造更好、更多價值、利潤。本著雙方都有一個好的發展和更高的目標,也是甲方給予乙方工作及潛力的肯定和鼓勵。經雙方友好協商,訂立協議如下:
第一條:分紅比例。
乙方每年完成既定的目標,甲方承諾給乙方以年度稅后可分配利潤的_____%作為分紅,回報乙方的用心貢獻。
第二條:分紅項目。
甲方給予乙方的分紅項目務必是在乙方名下的相關業務,具體包過以下項目:互聯網業、軟件、網站
第二條:分紅條件
1、乙方完成規定的目標方案,每年度規定的目標方案詳見甲方每年度的年度規劃;
2、公司稅后有可分配利潤,如果當年虧損則沒有分紅;
3、乙方單方終止勞動合同及乙方違反公司規章制度被甲方開除,甲方無需支付任何分紅。
4、甲方發放乙方分紅的時間應根據甲方年度財務的安排,原則上應在次年第一季度前支付。
第三條:合同終止
乙方離職或其他如何原因與甲方脫離勞動關系的此合同終止。
第四條:分紅與股權。
甲方給予乙方的分紅,是沒有任何股權作為分紅依據的,即乙方按%比例分紅,僅僅是甲方的單方面獎勵,與股權無關,乙方不得據此認為在甲方有相應%的股權。
第五條:雙方履行本協議發生爭議,雙方應友好協商,協商不成的,在甲方所在地的人民法院起訴。
第六條:本協議自簽訂之日起生效,本協議一式兩份,各執一份。
甲方:_______________乙方:_______________
法定代表人:二0_____年_____月_____日
分紅協議書7
甲方:
乙方:
鑒于乙方多年來對甲方的經營和發展作出了重要貢獻,為鼓勵乙方為甲方更好的服務,經雙方友好協商,訂立協議如下:
第一條:乙方職責。
1、 負責對甲方銷售部門的領導和管理工作。
2、 積極拓展產品的銷售市場;努力提高業務員的業務素質,對業務員定期開展培訓;積極進行業務磋商,負責交易合同的談判簽訂;對應收賬款應及時催收。
3、 配合甲方上級部門對市場的調查研究,協調各部門的工作。
4、 保守甲方的商業機密,不外泄甲方的各種經營報表,如乙方侵犯甲方商業秘密,乙方應承擔甲方因此所受的損失。
第二條:甲方職責。
1、按時發放本協議簽訂前約定的工資及福利、銷售抽成、職務津貼等。其中工資:福利: 銷售抽成: 職務津貼:
2、每年年終前向乙方出示年度銷售報表及盈虧報表。
3、按約定事項準時發放乙方所得款項。(包括 )
第三條:分紅條件:
1、 乙方需在甲方服務兩年以上,并屬甲方的部門領導或者經理級別以上職位。
2、 乙方無須資金投入,但必須參與甲方的經營管理,履行第一條的職責。
3、 甲方稅后需有可分配利潤,如果當年虧損則沒有分紅。
4、 乙方如在協議期內中途離職或者嚴重違反公司規章制度被革職、降級的,將無法享受本協議的分紅所得。
5、 乙方離開甲方,則本協議自動失效。
第四條:分紅約定。
1、每年甲方給乙方以年度稅后可分配利潤的7%分紅。
2、甲方根據年度銷售額的增長比例來增加乙方的分紅比例。
3、甲方必須在本年度末發放乙方分紅所得的80%,其余20%為跨年度的6月30日前發放。
4、乙方在甲方的分紅,是沒有任何股份作為分紅依據,僅僅是甲方的單方面獎勵,與股權無關,乙方不能據此認為在甲方持有相應的股權。
第五條:本協議兩年簽訂一次,自簽訂之日起生效,需要變更時,雙方友好協商,協商不成的,在甲方所在地的人民法院起訴。
第六條:本協議一式兩份,雙方各執一份。
甲方:
乙方:
年月 日
分紅協議書8
甲方:
乙方:
身份證號:
鑒于乙方以往在旅游行業的優秀工作業績,為了激勵乙方更好的工作,也為了使甲、乙雙方進一步提高經濟效益,經甲、乙雙方友好協商,本著互惠互利的原則,雙方同意甲方以干股的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務,特訂立以下協議:
1、定義,除非本合同條款或上下文另有所指,下列用語含義如下:
干股:指(公司)名義上的分紅比例,干股擁有者不是甲方在工商注冊登記的實際股東,干股的擁有者僅享有參與(公司)年終凈利潤的分配權,而無所有權和其他權利,不得轉讓和繼承。
分紅:指甲方年終稅后可分配的凈利潤。
2、分配方式:
甲方在協議期限內,每年分配給乙方共20%的干股,即甲方將年終稅后凈利潤的20%分配給乙方。
甲方按以上方式分配的前提為甲方年終稅后有可分配的凈利潤,如果當年虧損則沒有分紅。
在確定乙方可得分紅的個工作日內,甲方應無條件將乙方可得分紅全額支付給乙方。
乙方取得的虛擬股份分紅,以人民幣形式支付,除非乙方同意,否則甲方不得以其它任何形式支付。
乙方取得的甲方干股分紅比例,由甲乙雙方簽字確認,產生法律效力;
乙方取得的該干股分紅比例,沒有任何實際股份作為分紅依據,即乙方按上述比例分紅,僅僅是甲方的單方面獎勵,與股權無關;
乙方不能據此認為在甲方有相應20%的股權,不得以此干股對外作為在甲方擁有資產的依據;
乙方亦不能以其干股要求甲方折成現金退出或要求甲方收購。
乙方提前終止與甲方的勞動關系或者乙方違反勞動合同或甲方的規章制度而被甲方解職的,或者其他任何因為甲方或乙方原因而使乙方離職的,基于本協議的獎勵性質,雙方認可:如前一年已進行了分紅,前一年的分紅不用退還;
當年的分紅截止到解除合同當月計算出平均值,乘以當年乙方工作的'月份為當年最終分紅利潤。
簽訂本協議不影響甲方和乙方的正常勞動關系,乙方在獲得甲方授予的干股同時,仍然按照甲乙雙方約定的待遇領取勞動報酬。
3、權利義務:
乙方無需進行實物、土地使用權、貨幣、有價證券等的投入。
乙方需保證勝任并積極完成甲方的工作,積極努力為甲方創造利潤。
乙方在甲方處工作期間,不得在其他任何地方自行從事或為他人從事與甲方構成競爭的業務。
甲乙雙方對甲方的盈虧狀況進行監督,每月一小節,每季度中結,年終總結,以統計出實際可分配的稅后凈利潤。乙方對甲方所報的合理開支應充分尊重,予以認可,若有遺漏,允許甲方在分配之前補充。年終稅后可分配的凈利潤經甲乙雙方簽字認可。
4、協議期限:
本協議期限為年,于___________年___________月___________日開始,并于___________年___________月___________日屆滿。
協議到期終止后,甲乙雙方協商決定是否簽署新的虛擬干股分紅協議。
5、協議解除情形。
因乙方工作不稱職或損害甲方利益的前提下,甲方有權依法提出解除雙方勞動關系并終止本協議。
乙方在本協議期限未滿前因個人原因提出解除勞動關系,并經甲方同意的,雙方可解除勞動關系,本協議同時終止。
除以上、條規定外,在任何情況下,甲乙雙方的勞動關系解除,本協議也隨之終止。協議終止后的其他事項按本協議條的規定處理。
本協議終止后,本協議第6條的規定甲、乙雙方仍須遵守。
6、保密義務。
乙方對本協議的內容承擔保密義務,不得向第三人泄露本協議中乙方所得虛擬股以及分紅等情況,除非事先征得甲方的許可。
7、爭議的解決。
因本協議引起的相關爭議,雙方應爭取友好協商解決。如雙方協商不成,任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
8、其他規定。
本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。
本協議不得以口頭方式修改,而須以雙方簽署書面文件的方式修改。
本合同以中文寫就,正本一式四份,甲乙雙方各持兩份。
(以下無正文)
甲方:_______________
乙方:___________
___________年___________月___________日
___________年___________月___________日
分紅協議書9
___________有限公司由________提議建立,以________為主要股東,________,________,________參股,四方共同組建。
股東一:________________
股東二:________________
股東三:________________
股東四:________________
(依次排列)
根據________________有限公司股東會議的一致通過的決議,確定全體股東以茲遵守對公司具體合作事項如下:
一.股東及其出資入股:
股東一:________,現金出資人民幣________萬元,是主要股東,以合作公司法人的名義參與經營;
股東二:________,現金出資人民幣________萬元,是主要股東,以合作公司法人代表的名義參與經營;
股東三:________,現金出資人民幣________萬元,是主要股東,以合作公司法人代表的名義參與經營;
股東四:________,無現金出資,實物出資________萬元,以提供公司市場需要的實際技術及相關服務管理參與經營管理;
現金出資的資金用于公司的經營開支,包括租賃和裝修辦公場所、購買辦公設備、開支辦公費用、員工工資等等。今后公司如需增資等重大事項均有全體股東開會決定。
二.股東的權利和義務
(一)股東享有如下權利:
1、參加股東會并享有平等表決權;
2、了解公司經營狀況和財務狀況;
3、選舉和被選舉為董事會成員;
4、按照比例分取紅利;
5、優先購買公司所增的注冊資本或其他股東依法轉讓的股份;
6、公司終止或清算后,依法分得公司的剩余財產;
7、有權查閱股東會會議記錄、復制公司章程、董事會會議決議、監事會議決議和財務會計報告;
8、其他法律法規規定享有的權利。
分紅協議書10
甲方:***公司(以下簡稱甲方)
乙方:**(技術人員)身份證號碼:***********(以下簡稱乙方)
乙方系甲方的技術人員,為甲方的技術開發與技術支持作出了重要貢獻,為鼓勵乙方為甲方服務,經雙方友好協商,訂立協議如下:
第一條:價格。每年甲方給乙方以年度稅后可分配利潤的10%分紅。
第二條:分紅條件。
1、乙方需與甲方簽訂技術保密協議,完成規定的技術開發規劃,并按技術開發規劃的進度安排,完成技術開發項目。
2、公司稅后有可分配利潤,而如果當年虧損則沒有分紅;
3、乙方離開甲方,則本協議自動失效。
第三條:分紅股權約定。乙方在甲方的分紅,是沒有任何股份作為分紅依據,即乙方按10%比例分紅,這僅僅是甲方的單方面獎勵,與股權無關,乙方不能據此認為在甲方有相應10%的股權。
第四條:本協議自簽訂之日起生效,需要變更時,雙方友好協商,協商不成的,可以在甲方所在地的人民法院起訴。
第五條:本協議一式四份,各執兩份。
分紅協議書11
甲方
身份證號
聯系電話
乙方
身份證號
聯系電話
以上雙方合作人經友好協商一致,根據中華人民共和國法律、法規的相關規定,雙方本著互惠互利這一基本原則,意見統一共同擬定以下合作事項和各條款。
一、合同期限固定期限:
有效期為一年,自 年 月 日起,至 年 月 日止。
二、職責和要求
1、甲方
(1)制定和實施公司總體戰略與年度經營計劃,建立和健全公司的管理體系與組織結構。
(2)主持公司的日常經營管理工作,實現公司經營目標和發展目標,嚴格管理部門,確保旅行部各項工作安全、高效、運轉正常。
(3)關于雙方和客戶在業務過程中發生的任何法律糾紛,由甲乙雙方共同協商解決。
2、乙方
(1)協助甲方制定并實施企業戰略、經營計劃等政策方略,實現公司的經營管理目標及發展目標。
(2)乙方按正常班制上下班,工作細致、嚴謹,認真履行工作職責,遵守國家法律法規。
(3)拓展公司業務,擴大公司知名度,促進公司經營目標的實現和長遠發展。
(4)規劃并推進市場營銷戰略與策略,實現公司各項年度經營指標。
(5)根據公司業務量及發展狀況,建設和管理高素質團隊,由甲方給乙方制定每月任務量,乙方保證完成該任務額。
三、投資額與投資方式
1、乙方投資額為 萬元,以 方式出資,該資金主要用于公司經營開支,其次作為公司營運后的流動資金,不得撤回。
2、乙方應于年底分紅前將應支付的資金轉入甲方公司賬戶。
3、合作期間,乙方投資人的出資為共有財產,不得隨意請求分割。合作終止后,乙方投資人的出資為個人所有,屆時予以返還。
四、利潤分享與分紅方式
1、甲方公司總營凈利潤60%作為乙方投資人的可分享利潤,乙方投資人分享該利潤的10%。
2、若乙方不能完成甲方制定的年度任務額,則乙方年底分紅相應減少。
3、乙方投資人不能轉讓其在投資合作中的全部或部分分紅。
4、在年底分紅前,乙方若沒有資金注入甲方公司,則不占有公司分紅。
甲方:
乙方:
地址:
聯系電話:
分紅協議書12
甲方(用人單位名稱):
法人代表:
地址:
乙方(受雇員工):
性別:
出生年月日:
最高學歷:
居民身份證號碼: (或其他有效身份證件號碼): 家庭住址:
乙方通訊地址:
乙方聯系電話:
根據甲乙雙方經平等協商,自愿簽訂本協議,共同遵守本協議所列條款:
一、分紅協議期限
甲乙雙方同意按以下第 種方式確定本協議期限。
1、有固定期限協議:從年日起至年
2、無固定期限協議:從年日起到法定得或約定得終止條件出現時止。 本協議試用期從 年 月 日起至 年 月 日止。
二、分紅協議得依據及計算辦法
1、甲方必須是在年終結算時影樓盈利得前提下才具有履行《分紅協議》得義務。年終甲方將向乙方公開一年得財務狀況,在影樓除去一年總開支、應繳稅金、影樓所欠債務后影樓仍盈利得基礎上,乙方可按比例取得分紅。
2、在次年得一月底二月初影樓年終結算時影樓稅后利潤按下列順序分配: 彌補虧損提取公積金 10% 提取公益金 5% 支付紅利
根據以上分配順序,在影樓提取公益金后仍盈利得基礎上,乙方可獲得影樓純利潤得 此比例可根據乙方得工作年限做上下波動得調節,若乙方在本協議簽訂期間工作表現良好,為影樓創造突出得經濟效益或為影樓爭得良好聲譽,為影樓服務多年分紅比例將上調,具體上調幅度有影樓總經理決定。
三、乙方享有分紅得前提
1、乙方作為甲方雇員,在職期間必須遵守與甲方簽訂得《勞動合同》、《員工保密協議》得所有條款及影樓《員工守則》、各項規章制度,如乙方違背以上條款中任意一條造成甲方經濟或名譽損害得,甲方有權單方面取消分紅協議,乙方喪失分紅權利;情節嚴重者移送司法機關處理。
2、乙方作為享有分紅權利得雇員,要有主人翁得心態,用心用力協助甲方做好影樓工作,幫助甲方將影樓得事業帶向更專業更高水準。努力提高技術水平,用服務、質量幫助甲方開拓市場,使影樓在不久得將來成為婚紗攝影界得龍頭。如甲方認為乙方工作表現不好,沒有做到以上條款規定內容,有權取消乙方分紅資格。
四、關于本協議期限及其他
1、如乙方在與甲方簽訂得《勞動合同》沒有到期得前提下離職,將自動放棄當年得年終分紅
2、分紅協議到期后,甲乙雙方可經過協商后續簽。
3、本協議自雙方簽章時生效。本協議生效后,雙方即全面享有本協議項下得各項權利并負擔本協議項下得義務以及附隨義務。
九、本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方代表: 乙 方:
公 章: 公 章:
簽字時間: 年 月 日
簽字時間: 年 月 日
分紅協議書13
分紅協議
甲方: 公司(以下簡稱甲方)
乙方: (姓名) 身份份證號碼: (以下簡稱乙方)
乙方系甲方的技術人員, 為甲方的技術開發與技術支持作出了重要貢獻,為鼓勵乙方為甲方服務,經雙方友好協商,訂立協議如下:
第一條:(價格)每年甲方給乙方以年度稅后可分配利潤的10%分紅。
第二條:分紅條件。
1、乙方需與甲方簽訂技術保密協議,完成規定的技術開發規劃,并按技術開發規劃的進度安排,完成技術開發項目。
2、公司稅后有可分配利潤,如果當年虧損則沒有分紅;
3、乙方離開甲方,則本協議自動失效。
第三條:分紅股權約定。
乙方在甲方的分紅,是沒有任何股份作為分紅依據,即乙方按10%比例分紅,僅僅是甲方的單方面獎勵,與股權無關,乙方不能據此認為在甲方有相應10%的股權。
第四條:本協議自簽訂之日起生效,需要變更時,雙方友好協商,協商不成的,在甲方所在地的人民法院起訴。
第五條:本協議一式四份,各執兩份。
甲方(簽名): 乙方(簽名):
年 月 日 年 月 日
分紅協議書14
________________________有限公司由________提議建立,以________為主要股東,________,________,________參股,四方共同組建。 股東一:________ 股東二:________股東三:________ 股東四:________ (依次排列) 根據________________有限公司股東會議的一致通過的決議,確定全體股東以茲遵守對公司具體合作事項如下:
一.股東及其出資入股:
股東一:________,現金出資人民幣___萬元,是主要股東,以合作公司法人的名義參與經營;
股東二:________,現金出資人民幣____萬元,是主要股東,以合作公司法人代表的名義參與經營;
股東三:________,現金出資人民幣____萬元,是主要股東,以合作公司法人代表的名義參與經營;
股東四:________,無現金出資,實物出資__萬元,以提供公司市場需要的實際技術及相關服務管理參與經營管理;
現金出資的資金用于公司的經營開支,包括租賃和裝修辦公場所、購買辦公設備、開支辦公費用、員工工資等等。今后公司如需增資等重大事項均有全體股東開會決定。
二.股東的權利和義務
(一)股東享有如下權利:
1 參加股東會并享有平等表決權;
2 了解公司經營狀況和財務狀況;
3 選舉和被選舉為董事會成員;
4 按照比例分取紅利;
5 優先購買公司所增的注冊資本或其他股東依法轉讓的股份; 6 公司終止或清算后,依法分得公司的剩余財產;
7 有權查閱股東會會議記錄、復制公司章程、董事會會議決議、監事會議 決議和財務會計報告;
8 其他法律法規規定享有的權利。
(二) 股東承擔下列義務:
1 遵守公司章程、遵紀守法;
2 嚴格遵守合作條款,按期交納所認繳的出資和提供市場需要的實際技術及相關管理服務;
3 依其按占有公司股份承擔公司債務;
4 在公司辦理登記注冊手續依法成立后,股東不得隨意退股; 5 不得從事或實施損害公司利益的任何活動:
6 無合法理由不得干預公司正常的經營活動;
7 保守公司秘密;
8 《公司法》規定的其他義務。
三.股東大會
(一) 股東會是公司的權力機構,依法行使下列職權:1 決定公司的經營方針和投資計劃;
2 選舉和更換董事;
3 選舉和更換由股東代表出任的監事;
4 審議批準董事會的報告;
5 審議批準監事的報告;
6 審議批準公司的年度財務預算方案、決算方案;
7 審議批準公司的利潤分配方案和彌補虧損方案;
8 對公司增加或減少注冊資本作出決議;
9 對股東向股東以外的人轉讓出資作出決議;
10 對公司合并、分立、改變經營范圍解散和清算等事項作出決議;
(二)對公司增加或減少注冊資本、分立、合并、解散、清算、變更公司形式、修改章程、公司對外擔保等重大事務須經代表三分之二以上表決權的股東通過;對于以上所列事務外的一般事務,實行表決權過半數通過。
四.利潤分配方式和其他事項
1、每個自然年度為一個經營周期,每個營業周期屆滿后,1-2個月內進行周期結算。
2、每個營業周期滿后,公司財務人員將公司的財務情況進行匯總,結算完畢后,將財務報表報公司股東會批準。根據批準的財務報表制定紅利分配報告,經股東會同意后,按純利潤實施紅利分配。所謂純利潤是指總營業額減去開支和稅收后所得的部分。
3、法定公積金:利潤的10%為法定公積金
4、分紅的本金:去除法定公積金后的利潤。
5、合作公司的合作股東不提取勞動報酬。經營收益在除去現金出資
成本和經營成本后的利潤部分每次均按照________占:____%、________占:____%、________占:___%、________占:___%的比例分紅。
五.其他事項
本協議未盡事項,由全體股東另行協商,制定補充協議 本協議簽定于________年__月__日,一式五份,每位股東各執一份,公司存檔一份,全體股東簽字后由公司蓋章即可生效。
股東一: 股東二:
股東三: 股東四:
補充協議
一.分紅補充說明
第一個經營自然年度其中包括初期個人投資,后期增加投資按照當時總投資貢獻度來計算投資分紅于股權占比度,此變更須經代表三分之二以上表決權的股東通過。
二.職務責任補充說明
股東一:________在公司第一經營自然年度任職______________主要職責_______________________________________________
股東二:________在公司第一經營自然年度任職______________主要職責_______________________________________________
股東三:________在公司第一經營自然年度任職______________主要職責_______________________________________________
股東四:________在公司第一經營自然年度任職______________主要職責_______________________________________________ 所有股東變更職務或責任須經代表三分之二以上表決權的股東通過。
分紅協議書15
甲方:
乙方: 身份證號:
鑒于乙方以往在旅游行業的優秀工作業績,為了激勵乙方更好的工作,也為了使甲、乙雙方進一步提高經濟效益,經甲、乙雙方友好協商,本著互惠互利的原則,雙方同意甲方以干股的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務,特訂立以下協議:
1.定義,除非本合同條款或上下文另有所指,下列用語含義如下:
1.1 干股:指擁有者不是甲方在工商注冊登記的實際股東,干股的擁有者僅享有參與(公司)年終凈利潤的分配權,而無所有權和其他權利,不得轉讓和繼承。
1.2 分紅:指甲方年終稅后可分配的凈利潤。
2. 分配方式:
2.1 甲方在協議期限內,每年分配給乙方共20%的干股,即甲方將年終稅后凈利潤的20%分配給乙方。
2.2 甲方按以上方式分配的前提為甲方年終稅后有可分配的凈利潤,如果當年虧損則沒有分紅。
2.3 在確定乙方可得分紅的個工作日內,甲方應無條件將乙方可得分紅全額支付給乙方。
2.4 乙方取得的虛擬股份分紅,以人民幣形式支付,除非乙方同意,否則甲方不得以其它任何形式支付。
2.5 乙方取得的甲方干股分紅比例,由甲乙雙方簽字確認,產生法律效力;乙方取得的該干股分紅比例,沒有任何實際股份作為分紅依據,即乙方按上述比例分紅,僅僅是甲方的單方面獎勵,與股權無關;乙方不能據此認為在甲方有相應20%的股權,不得以此干股對外作為在甲方擁有資產的依據;乙方亦不能以其干股要求甲方折成現金退出或要求甲方收購。
2.6 乙方提前終止與甲方的勞動關系或者乙方違反勞動合同或甲方的規章制度而被甲方解職的,或者其他任何因為甲方或乙方原因而使乙方離職的,基于本協議的獎勵性質,雙方認可:如前一年已進行了分紅,前一年的分紅不用退還;當年的分紅截止到解除合同當月計算出平均值,乘以當年乙方工作的月份為當年最終分紅利潤。
2.7 簽訂本協議不影響甲方和乙方的正常勞動關系,乙方在獲得甲方授予的干股同時,然后仍然按照甲乙雙方約定的待遇領取勞動報酬。
3. 權利義務:
3.1 乙方無需進行實物、土地使用權、貨幣、有價證券等的投入。
3.2 乙方需保證勝任并積極完成甲方的工作,然后積極努力為甲方創造利潤。
3.3 乙方在甲方處工作期間,不得在其他任何地方自行從事或為他人從事與甲方構成競爭的業務。
3.4 甲乙雙方對甲方的盈虧狀況進行監督,每月一小節,每季度中結,然后年終總結,以統計出實際可分配的稅后凈利潤。乙方對甲方所報的合理開支應充分尊重,予以認可,若有遺漏,允許甲方在分配之前補充。年終稅后可分配的凈利潤經甲乙雙方簽字認可。
4. 協議期限:
4.1 本協議期限為于并于年月日屆滿。
4.2 協議到期終止后,甲乙雙方協商決定是否簽署新的虛擬干股分紅協議。
5. 協議解除情形。
5.1 因乙方工作不稱職或損害甲方利益的前提下,甲方有權依法提出解除雙方勞動關系并終止本協議。
5.2 乙方在本協議期限未滿前因個人原因提出解除勞動關系,然后并經甲方同意的,雙方可解除勞動關系,本協議同時終止。
5.3 除以上5.1、5.2條規定外,在任何情況下,甲乙雙方的勞動關系解除,然后本協議也隨之終止。協議終止后的其他事項按本協議2.6條的規定處理。
5.4 本協議終止后,本協議第6條的規定甲、乙雙方仍須遵守。
6.保密義務。
乙方對本協議的內容承擔保密義務,然后不得向第三人泄露本協議中乙方所得虛擬股以及分紅等情況,除非事先征得甲方的許可。
7.爭議的解決。
因本協議引起的相關爭議,雙方應爭取友好協商解決。如雙方協商不成,任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
8.其他規定。
8.1 本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。
8.2 本協議不得以口頭方式修改,而須以雙方簽署書面文件的方式修改。
8.3 本合同以中文寫就,正本一式四份,甲乙雙方各持兩份。
(以下無正文)
甲方: 乙方:
年月日 年月
日
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