勞動合同解除協議書范本

　　勞動合同解除協議書

　　甲方(企業)：

　　注冊地址：

　　法定代表人：

　　乙方(員工)：

　　身份證號碼： 住址： 聯系電話：

　　根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規的規定，經甲、乙雙方友好協商，雙方均同意提前解除甲、乙雙方于20XX年X月X日簽訂的《勞動合同書》(合同編號： )(以下簡稱“原勞動合同”)，現就相關事宜達成下列條款：

　　一、雙方確定雙方當前生效的《勞動合同》以協商方式解除，自 月 日起雙方簽訂的上述原勞動合同即行終止。雙方之間在原勞動合同項下的全部權利義務均已履行完畢，原勞動合同所規范的甲乙雙方的權利義務對雙方不再具有約束力。

　　二、乙方須在勞動合同解除生效日前應按公司離職相關規定辦理完成工作交接及其他離職相關手續，并在勞動合同解除生效的當日辦理完畢上述手續。

　　三、甲方支付給乙方經濟補償金等共計人民幣 元，在乙方辦理完離職手續的'勞動合同解除生效當月支付乙方工資時一并給付(通過銀行轉帳至乙方工資卡)。

　　四、自本協議生效之日起，任何一方不得再以任何理由向對方主張與原勞動合同有關的包括但不限于：侵權責任、違約責任、違約賠償、費用承擔、債務承擔等在內的一切實體權利和訴訟權利，雙方不再因勞動關系事宜而產生任何的糾紛或爭議(包括仲裁、訴訟等相關問題，但乙方在職期間若給甲方造成損失的除外)。

　　五、乙方對于勞動合同簽訂和履行期間知曉的甲方商業秘密(包括但不限于雙方保密協議約定的)不得向任何第三方泄漏，否則甲方有權追究其法律責任并要求賠償損失。

　　六、如乙方在簽訂本協議之日起一年內被甲方再次錄用的，則乙方須返還給甲方本協議第三條中所述的經濟補償金等。

　　七、本協議自雙方簽字、蓋章之日起生效。本協議一式兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力。

　　甲方(蓋章)： 乙方(簽字)：

　　簽訂日期： 年 月 日

　　簽訂地點：

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