【推薦】教師培訓心得體會
當我們經過反思,對生活有了新的看法時,好好地寫一份心得體會,這樣有利于我們不斷提升自我。那么寫心得體會要注意的內容有什么呢?下面是小編收集整理的教師培訓心得體會,希望對大家有所幫助。
教師培訓心得體會1
這次的培訓內容豐富,形式多樣。既有專家的講座,有視頻可以觀看,又有學員要完成的作業,還有在線研討等學習方式。國培教育,給我既有觀念又是一個很強的沖擊,使我在理論上也得到了提高;在教學技藝得到了增長。我會將所學知識進行整理,再慢慢消化,進而將我所學到知識轉化成為對我有用的教學手段;進而也將這些“高營養”的知識“大餐”內化為我學習的動力,教學的資本。
兩個多月的網絡培訓即將結束,通過此次的培訓,真是受益匪淺,下面我談一下此次培訓中的感受。
首先,更新了教育理念、提高了思想認識。
在此次網上學習中,我有幸認識了許多國內知名教育專家,從他們的講課和討論中,使我學到了許多新的教育知識和理念,不僅增強了我對教育工作的認識和理解,更激勵我奮發向前。對于我的教育理念和思想認識來說,這次培訓無疑是一場“及時雨”,不僅使我理清新課改中的各條脈絡,同時對突破教育中一些難點問題提供新的解決思路與方法,真是茅塞頓開,豁然開朗。
其次,理清了教學思路,完善了知識體系。
過這次學習,讓我深入理解新教材的脈絡,明白了新教材的“新”主要指知識的更新與教學藝術的更新,也是知識體系的更新教育理念的更新。通過這次培訓,讓我不僅在學科知識方面得到一次全面的梳理。同時讓我對初中數學知識體系有了全新的認識與了解,從一個嶄新的角度對課程進行了解讀,開闊視野。
第三,轉變了師生關系,改進了教育方法
通過此次網絡國培學習,讓我學會了怎樣和學生溝通,如何讓自己的課堂更加生動有趣,更加吸引學生的注意力,提高學生的學習積極性,以及如何做一名讓學生滿意、家長放心、同事敬佩的好老師,真是收獲太多了。
第四,開拓了學習渠道,廣結了教學摯友。
通過此次培訓的平臺,讓我結識了全國教學一線優秀的教師,通過他們的教學和指導不僅增加了我的教學知識和理念,更感受到他們的敬業精神和人格魅力,更增強了我投身教育的信心和勇氣。另外通過這個平臺,我也看到了廣大同行們的投身教育熱情和熱愛學習的精神,更加激勵我要好好地學習,積極地同大家交流討論,不斷地提高自己各方面能力和水平。
教師培訓心得體會2
兩個月的實習生活忙碌而又充實,我已經漸漸適應了從一名大學生到中學老師的身份和角色的轉化。從帶班班主任的對班級的管理到語文老師站在講臺上講授語文課,我體會到了為人師的辛勞。但初涉職場,僅憑滿腔的熱情是遠遠不夠的,通過李鳳榮老師這場近三個小時的培訓會,我明白了我的身上需要學習的關于管理班級和授課的技巧還有很多。
新教師管理班級需要制定符合本班級學生特點的管理常規,這些常規能夠幫助學生形成好的學習習慣和生活習慣,節省時間的同時還能提高課堂上的學習效率;教學是環環相扣的知識積累過程,應該調動學生已有的學習經驗的同時將新的知識鏈接進來;我們需要把握學生的競爭心理,組內團結、組際競爭不失為一種好的方法;在課堂活動中我們要針對每一次活動的內容、時間、組織順序等制定一系列常規,在教學活動中不斷地培養學生的思考力和思維力,同時施之以積極正面的輿論引導;知識是一個龐大的體系,因而課堂學習的常規也是必不可少的,老師的授課方式、整合知識的技巧等細節都無不影響著整堂課的上課質量。
當老師是良心活,也是苦心活,我們課堂上的一點一滴都關系著一個學生未來的人生發展。作為初入師途的新人,自覺欠缺的管理班級和授課的技巧還有很多,在以后帶班的過程中遵循李老師所傳授的方式慢慢摸索,前路漫漫,任重而道遠。
教師培訓心得體會3
了解教師職業,提升教師自身素養;
老師既代表“學生的老師”,又代表“學生的學生”。身為老師,師德必不可少。以新課程理念為指導,
第一,教師是文化的傳遞者,“師者,傳之以德,傳之以言,言之以解,言之以言,行之以行”;
第二,教師是榜樣,學以致用,身體力行也正是這一含義,這里主要涉及做人的問題,學生都有向師性,其實就是做人的一種認同感;同時,學生受教育的過程就是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的,不可估量的,教師要真正成為學生的引路人。三是教師是管理者,必須具有較強的組織領導和管理協調能力,才能使教學更加高效,更好地為學生服務。四是教師是家長,作為教師,要有愛心,教師對學生的關愛應該是無私的,平等的,就像家長對待孩子一樣,所以我們說教師是家長。同時,教師也要善于發現每個學生的發展需求和閃光點。五是教師是朋友,所謂良師益友,就是強調師生間要互相交流,師生間要融洽,親和力要達到知心朋友。教師是學生的心理輔導者。對教育學、心理學、健康心理學等有一定的理解,了解不同類型學生的心理特征、心理困惑、心理壓力等,及時提供幫助和排解,培養學生健康的心理素質。身為教師,不僅要有一定的職業標準,還要有良好的心理素質和道德意識。
以新的教育教學理念和心理學基礎來指導自己的教學工作。
訓練給了我很多方法和策略去面對我將要面對的工作。幾位從事教育工作多年,教學經驗豐富的專家在培訓過程中,根據自己的實際經驗,向我們介紹了做一名優秀教師的要點和方法,令我印象深刻。關于教師發展問題,有幾位專家強調要適時調整和更新自己的知識結構,進行終身學習;在談到如何克服困難時,有專家也提出了如何加強教師之間團結協作的方法;在教法經驗方面,通過“講、聽、評”的指導,讓我更加明確了上好一堂課的標準,適時改進教學方法和策略,以藝術性的眼光來對待教學,力求教學更好。在班主任工作的指導下,從方法上進行了一些深化,特別是對學生的管理和對班級的管理。有些具體的例子,讓我深感做好育人工作,首先要提升自己的感知力。
第三,角色轉換。
訓練讓我對將來的工作充滿信心和動力。我剛走進教師崗位,對新的生活、新的責任、新的工作充滿了熱情,但在方法上缺乏經驗,這樣就形成了心理矛盾。并且在這次培訓中,特別是在教師的心理調適方面得到了很大的平衡,并且獲得了更多的方法,這對自己是一種鼓勵。激勵新教師適應教學環境、生活環境、人際環境;鼓勵我們更理性地認識社會,認識自己的角色;鼓勵我們成為終身學習型教師,成為能不斷適應新知識新問題的教師;鼓勵我們堅持創新,在教學中發揮自己的聰明才智,爭取在教學上取得更大的進步。這樣的鼓勵,讓我對將來的工作充滿信心和動力。
為了在教師這一行取得成功,自己首先要熱愛這一職業,熱愛學生,熱愛教育事業,在教育教學過程中不斷學習,不斷進步,在工作中不求回報,刻苦鉆研,一切為了一份熱愛與執著,在教學中,不能墨守成規,要不斷發展,不斷思考適合自己學生的教學方法,這樣,最終自己的價值才能體現出來。
學一輩子學一輩子,提高自己的能力。
一、終身學習,我們不僅要提高自己的專業知識,而且要多學一些教育學、心理學、課程改革思想等方面的知識。與此同時,我們也應該學會做些人際關系的事情。老師在做與人相處的工作,如果善于觀察、研究、思考,處理好與學生、父母、同事的關系,那么相對來說,工作起來會更得心應手。
二、提升人格魅力,作為一名老師,首先要讓學生喜歡上你,喜歡聽你講,然后喜歡聽你指點。
引導。這些都需要人格魅力不斷提升,在積累經驗中獲得一種平和優雅的心態,在與學生相處中得到學生的“信任”。書籍是最好的老師,多讀書,不斷提高自己,在實踐中反省自己,做一個合格的人民教師。
二、熱愛學生,誠摯可以是一面鏡子,也可以是一件無敵的武器,對待學生,對待花樣年華的青少年,除了誠摯,還能用什么方式去感動和贏得他們的信任呢?作為一名教師,我會本著對學生的熱愛,堅定的走下去。
三、不斷反思,要從工作中不斷提高自己的教學水平就少了這一環節;要不斷反思,改進。沒有最好的教師職業,只有更好的。通過不斷的反省和積累,獲得屬于自己的經驗和方法,并且能夠把這種方法深化成一種理論,這就是做一個老師的最高境界。
這個訓練,就是要有新的起點,要有新的奮斗,要有新的旗幟作指引,就是要有一個好的旗幟,在思想、行動和實踐工作中給予切實的指導和鼓勵。使我有了明確的定位,堅定的信念,奉獻精神,良好的心態,高度的責任感,熱愛學生的行動,進取意識,并不斷規范自己的行為,做一個真正合格的老師。
老師這個平凡但又偉大的職業,在學校開學前的一次新教師培訓后,我終于走上了舞臺。
作為一名老師當時的激動難以言表,因為終于能站在講臺上去實現自己的人生價值,把自己所學的知識傳授給學生。一轉眼三個月過去了,我也逐漸體會到了做老師的酸甜苦辣。
這次教師培訓,對我來說意義重大,短短五天的培訓十分短暫而寶貴,內容涉及的東西很多,它必將對我今后的教育教學工作起到很好的指導作用。因此,我的教育教學工作能力必將大大提高。
教師培訓心得體會4
作為一名教師,難得有這樣一次機會真正靜下心來與其他八十位同仁一起學習、聆聽、研討與反思,讓我們打破固有的思維模式,去拓寬視野、溝通交流。這五天的提高培訓,使我在教學理念上完成了一次洗禮,教學知識上得到一次強勁的“充電”,整個培訓課程讓人受益匪淺。
就培訓邀請的專家來說,既有來自一線的名師,也有專門研究中學教育的教研員,還有來自大學的教授們。從培訓內容來說,幾乎涵蓋了教學的方方面面。因此,此次培訓不僅補充了我們的理論知識,幫助我們學習先進的教學理念,而且提升了我們自身各方面的素質。此次培訓活動的一大特色是理論聯系實際,不僅有專家們的講座報告還有名師的示范課堂,使我們每位老師都有機會零距離接觸名師風采。下面我就談談此次培訓的幾點體會:
1.新時代的中學教師不能僅僅是一名教書匠,還應該成為一個研究型的教師。通過聆聽陸國君教授的“高中英語教學中的行動研究”和季萍老師的“高中英語教師專業發展策略”,我意識我們教師在教育學生要樹立人生目標的同時也要有自己的職業規劃,五年的十年的,只有這樣我們才會進一步探尋我們的職業需求,進而思考學生的需求,我們才會積極主動地拓展我們的視野,切實提高自己的教科研能力,以更好的服務于我們的教學,從專業新手轉變為專家型教師。
2.繆庭老師的“英語高考復習策略”和張淳老師的“從20xx江蘇高考英語閱讀理解題看高中英語閱讀教學”提醒我們必須要研究高考,研究高考命題的方向和趨勢。通過兩位老師的講座,我意識到在未來相當長的一段時間內閱讀教學應該成為教學中的重中之重。閱讀教學要堅持“技能中心”原則,注意語言知識的積累和提升,適當進行語法、修辭的分析,處理好精讀與泛讀的關系并且要盡可能用英語進行閱讀教學。
3.曹力城老師的“高中英語高效課堂教法探究”通過案例告訴我們研究高效課堂的意義。一節課有沒有效益,并不是指教師有沒有教完內容或教得認真不認真,而是指學生有沒有學到什么或有沒有形成什么能力。在教學實踐中我們要追求高效,避免低效,著眼有效,杜絕無效。
4.培訓中令我印象最深刻的當屬左飚教授的“語言遷移與英語教學”。左教授首先通過實例,講解了漢語對英語學習的負遷移,然后講授了對比法英語教學,最后給我們提供了關于英語學習的寶貴建議,這從理論層面讓我們明白了學生在學習過程中存在的一些問題。作為一名一線教師,我要不間斷的學習,不斷地更新自己的理論知識,才會明白該教什么,怎么教。
5. 此次培訓活動的最大特色就是理論聯系實際。我們不僅聆聽了專家的講座,而且在班主任的帶領下,去如東高級中學參觀了情景英語教學基地,并近距離觀摩了顧小京校長的示范課《M1U2 Project: Writing a report on growing pains》。顧校長在教學中以學生為中心,創設情境,培養學生的聽說和讀寫能力,既重視學生的自主學習,也不忽視小組合作學習,并且在講授語言知識的同時,注意語言意義的積累。顧校長扎實的基本功和駕馭課堂的能力也使我們學員深深折服。
通過這次培訓,我既學習到了前沿的教育教學理論、科研方式和先進的教學方法,也重新審視了自己,看到了自身存在的不足與缺陷。培訓只是一個開始,關鍵是在今后的教學實踐中,我們應運用所學的理念與理論,不斷學習與進步,使自己的教學更上一個新臺階。只有我們自身的知識儲備足夠豐富,我們才能成為勇于探索、敢于創新的好教師。
教師培訓心得體會5
在叢老師講解《個體咨詢》時提到良好的咨詢關系是影響咨詢成敗的關鍵因素,所以在咨詢中我們應該保持尊重、熱情、真誠、共情、積極關注的態度。同理,對于我們教育者來說,在教學中、在與學生交往中應做到尊重學生、接納學生的不足;當學生遇到問題時,要認真耐心地去傾聽,要真誠地和孩子們進行交流溝通;在孩子們遇到挫折時,理解孩子們的情緒,及時關注孩子們,讓孩子們充分認識自己、接納自己,促使其積極主動地學習,從而提高教育教學的整體效益。
總之,心理健康教育是時代的要求,是一個人的全面發展的重要組成部分。這次培訓學習讓我進一步認識到心理健康教育的重要性。尤其是看到同行們高漲的學習熱情,我深深地體會到"活到老,學到老"的深刻內涵,我認識到:我要及時充電,不斷梳理與反思自我,促使自己不斷成長。同時,為了孩子們能夠真正健康快樂地成長,我會潛心學習,持續關注心理健康教育問題,提升自身人格魅力,并將所學運用到自己的工作中去!
教師培訓心得體會6
第一部分:培訓教師的經驗和體會。
老師是知識的化身,是智慧的靈泉,道德的典范,人格的典范,是引導學生生活的可靠引路人。換句話說,老師就是塑造學生美好心靈的人。所以我時刻提醒自己用“德高望重,身體力行”這八個字做榜樣。無我,以德立教,以身作則,用高尚的人格去塑造每一顆純潔的心靈。
樹立事業心,增強責任感,熱愛教育事業。
教學為手段,育人為目的。所以,我們教師永遠不能忘記,自己不僅僅是一名教書的“教師”,更應該是一名教育者、一名人類靈魂的工程師。
"以情育人,愛學生";"言傳身教,誨人不倦";"以情感人,誠摯關懷";"以身作則,尊重信任"。尊師重教,是一種理性化的高尚情操,對學生來說,管教不死,嚴而不厲,愛在其中。教育是愛的共鳴,是心靈與心靈的共鳴。老師只有熱愛學生,才能教育好學生,才能讓教育發揮到極致。可以說,愛學生是教師的基本職業道德。冷淡,缺乏熱情,絕不是一位具有良好師德的好老師。嚴與慈體現了教師對學生的關愛。俗話說:“君子以師為尊。”
也說:“嚴是愛,寬是害。”沒有嚴格的要求,沒有嚴格的訓練,就很難培養出可靠的跨世紀接班人和合格的建設者。"古往今來,英雄豪杰多,從來不紈绔子弟"。因此,不能對學生不嚴。的確,嚴格是有嚴格標準的,嚴格是有限度的。慈悲,就是對學生關心,愛護,寬容,尊敬。全面培養學生的自尊心和自信心,關注學生的學習與成長,促進學生全面發展。老師應該和學生平等,尊重學生,信任學生,愛護學生,保護學生。熱愛學生,是教師敬業精神的核心,也是教師高尚品德的自我體現,既是育人的目的,也是教師教書這一職業的具體體現。
以無窮無盡的師愛,打開每一個學生的心扉。
“誰不愛孩子,孩子就不愛他,只有愛孩子的人才能教育孩子”,高爾基說,“教師的德行和天職是教師。無窮無盡的師愛,能打開每一個學生的心。所以,在教學工作中,我將信任與期待的目光灑向每一位學生,聆聽學生的聲音與呼聲,與學生產生思想與情感的共鳴,讓每一位學生都能感受到師愛的溫暖。
以規范的言行凈化每一位學生的心靈。
沒有德行的老師,才是真正優秀的老師。他必須以身作則,率先垂范。他對祖國、對學生、對事業、對未來的熱愛,體現在對自己高標準要求的貫徹落實上。“先學”是對學生真正負責,是對學生進行潛夠教育,具有深遠的影響。身為小學教師,我們肩負著教育下一代、鞏固祖國未來的重任。它要求我們自身具有一定的人格魅力,并以教師應有的敬業精神、健康的價值觀和高尚的道德情操來體現出來。
以全心全意為人民服務的精神,塑造每一個學生。
要做一個好教師,沒有無私奉獻和愛崗敬業的精神,是不可能的,是不可能為人民的教育事業做出貢獻和貢獻的。老師是園丁,學生是花,只有通過園丁們的辛勤無私的澆灌,才能使花開得茂盛,芬芳天下。也有人把老師比作燭光,燃燒自己,照亮他人,默默地犧牲自己,卻為人類帶來光明,所以老師應該無私。
作為一名教師,我們不能將教書育人降到只教知識的地步。我們有責任也有義務從現在做起,從自己做起,通過學習,不斷豐富自己的思想、政治和文化生活,努力提高自己的從教素質。用無私奉獻的精神感染學生,用博大的學識培養學生,用科學的方法引導學生,用真情溫暖學生,用高尚的師德感染學生,用健全的人格塑造一切學生的美好心靈,影響一代代學生,真正成為一名優秀的人民教師。
第二部分:教師培訓的經驗和體會。
教書育人是教師的責任,教師是知識的傳授者,更是學生成長的引路人。除了父母,老師可以說是對學生成長影響最大的人。尤其是大學學生,遠離父母家庭,在學校把老師視為最親近、最信任、最敬重的人,因此,教師的品德、人品的表現,對學生的影響,甚至是一生的影響。因此,教師師德不僅僅是個人的問題,同時,教師只有具有良好的師德,才能認真對待教學工作,才能取得良好的教學效果,才能獲得學生的認同。師德是教師的立身之本。而且,良好的師德師風,是學校的立身之本。
教師職業道德的表現是多方面的,教師常常與學生相處,教師對工作的態度,對學生的態度,對社會的看法,甚至他們的行為方式,都會對學生產生影響。因此,我們應該時刻規范我們的行為,為人們做表率。比如上課時要衣著整潔,精神飽滿,不要把個人一絲一毫的不良情緒帶到教室。不要在課堂上抱怨、抱怨學校,或者貶損其他教師。反之,不僅會對學生產生不良影響,還會影響到自己在學生心中的形象。正人先正己,育人比教書更重要,知識的缺乏可以在后天彌補,而一個人的道德世界觀一旦形成,就很難再改變。因此,教師的職責并不是簡單地講幾堂課。
道德操守也是認真對待工作的前提,沒有道德操守,就沒有對事業的責任感,就不可能對工作兢兢業業。唯有把教書育人作為神圣的職責,把學生當作自己的孩子,才能有端正的工作態度,滿腔熱情,勤奮刻苦的工作精神。當我修改學生的作業時,即使是200多人的大班,也要對每個作業認真批改。如此雖雖難,但能準確了解每個學生的學習情況,也能全面了解全體學生對所學知識的掌握情況以及教學是否有什么問題,再有針對性地進行改進。同學們看到老師這么認真,自然也就會認真學習,而不是隨便糊弄,從而激發他們的學習熱情,取得良好的教學效果。
老師總是把學生放在心上,盡心盡力。公司的口號是“向八小時要效益”,而我們的一堂課只有45分鐘,對學生來說非常寶貴,因此我的教學原則是“向45分鐘要效益”,努力讓課堂學習效果最大化。這當然需要課前認真準備,尤其是對于專業課,還要多和學生進行課外交流,了解學生的背景知識。比如我在給一個專升本的學生講課,他們都是來自于不同的專業學校,對于同一專業課程,有些學生在讀專科的時候學了,有些還沒學,有些就是學了一點,但掌握程度差別很大。對此,首先要提前了解學生的情況,然后再對沒學過或掌握不好的學生進行課外輔導,使他們盡快趕上本科水平,絕不能一味地灌輸。就像一位老教師說的,“工作到了,教學效果自然就有了”。
老師是要傳道,解惑,對學生和同事不能有絲毫的學術保留。教學過程中,對自己編寫的教材,所收集的材料等等,將毫無保留地提供給學生和同事,幫助學生更好地學習,也將贏得學生的尊重。與此同時,他人的進步也是自己不斷努力學習的動力,正如美國歷史學家杜蘭特所說:“教育是一個逐漸發現自己無知的過程。”
建立一支優秀的教師隊伍,需要每一位教師的努力,必須從自己做起。但愿借此東風,“立師德、正師風、強師能”,讓自己的德行更高一層,把我們的學校辦得更好。
教師培訓心得體會7
20xx年11月20日在臨沂河東區工業園實驗學校舉行青年教師培訓暨優質課展示活動。在這次活動中有六位市級講課一等獎的老師展示了各自的課,通過聽這六位老師的課,我深深的感覺自己和六位老師還有很大的差距。以下是我的幾點體會。
第一:這六位的老師都能通過精彩的視頻來導入新課,特別是趙金濤老師通過故事的方式來講解新課,學生非常感興趣。
第二:這六位老師都有評價,通過評價的方式來調動學生的積極性,收到了很好的效果。
第三:這六位老師都有導學案。這樣學生學習起來比較容易,學生可以通過自學的方式來達到這節課的目標。
但是我感覺有的地方我也不是很贊同,比如有的老師說給學生一分鐘時間完成什么任務,難道學生學習的時間是老師定的嗎?萬一學生在一分鐘內完不成就不做了嗎?我認為老師不要說給學習多少時間來完成什么任務,把時間讓學生去把握。
總之通過這次學習讓我學到了不少東西,在今后的教學過程中我會努力提高自己的教學水平,認真學習這六位老師的視頻,爭取早日達到這六位老師的教學水平。
教師培訓心得體會8
在20xx年的x月x日至x月3日期間,我很榮幸地參加了xx市20xx年小學骨干教師市級培訓班的學習。培訓的資料豐富多彩,培訓的方式多種多樣,既有專家的報告,又有特級教師的核心理念,還有視頻觀摩研討。為期十三天的培訓,我感覺每一天都是充實的,因為每一天都要應對不一樣風格的講師,每一天都能聽到不一樣類型的講座,每一天都能感受到思想火花的沖擊。在培訓中,我進一步認識了新課程的發展方向和目標,反思了自我以往在工作中的不足。作為一名青年教師,我深知自我在教學上是幼稚而不成熟的,在教學過程中還存在太多的問題,可是,經過一段時間的學習,我相信我還是有收獲的。一些對教育教學工作很有見解的專家以鮮活的案例和豐富的知識內涵,給了我具體的操作指導,使我的教育觀念進一步得到了更新,真是受益匪淺。在千萬教師中,能參加這樣的培訓,我想我是幸運的、是幸福的,在那里,我很樂意讓各位同行來共同分享此次培訓。
首先,我向大家匯報一下本次培訓的資料。x月x日,學員報到,領取培訓資料。共有600多名學員,分別來自安慶迎江區、大觀區、宜秀區、開發區以及八縣的小學骨干教師。午時,舉行開班儀式。x月x日,開始分班授課,有小語班、小數班、英語班、美術班、班主任班、信息技術班和學前教育班7個班,我參加的是小語班的課程。
我們每一天兩門課,每半天一門課。第一天上午是一位具有古典美的教師給我們上《教學簡筆畫》,讓我們明白課文中動植物以及人物等原先能夠那樣只選取一個面來畫。緊之后午時,一位風風火火還忙著招生任務的教師來給我們上課,按課表她應當給我們上《新課標》,但她說因為課件沒做好,所以先給我們講《教師專業成長講座》,這才讓我們明白她是我們培訓期間的主要培訓教師之一。在接下來的十幾天里,我們跟她學了幾個專題:為什么要提升教師的專業成長?于漪的教師專業發展的路標;開展教育敘事研究促進教師專業化發展以及新課標的資料。后面的那么多天,我們陸續接觸了其他幾位培訓教師,有年輕的女計算機教師,有斑白頭發滿腹經綸的小語教教師,還有兩位溫文爾雅風度翩翩的桐城實驗小學的特級教師。
在那里,我著重就小語教教師的課程給大家做個匯報。
語文到底教什么?
語文姓“語”,語文教學的根本任務乃是培養學生系統地學習漢語,提高學生運用漢語的語言活動本事。
1、語言訓練的概念、內涵
語文是語言和言語,語文課既要進行語言訓練——向學生傳授語言知識,又要進行言語訓練——發展學生的言語。對于小學生來說,掌握語言體系不是學習語言的目的,而是為了進而自覺地不斷提高言語本事。所以,小學語文教學中的語言訓練的根本就是言語。也能夠說就是字、詞、句、段、篇和聽、說、讀、寫的訓練。
2、語言訓練的依據
語文就是語言文字,葉圣陶先生說:“語文教育的一個主要任務是讓學生認識語言現象,掌握語言規律,學會正確地熟練地運用語言這個工具。”如果說西洋語言的特點是“法治”,那么漢語言的特點則是“人治”。從心理學角度說語言是一種技能(即動作技能和心智技能),這是由小學生生理和心理特點決定的。
3、語言訓練的資料、重點、根本
語言訓練的資料不僅僅是語言基礎知識、基本技能的訓練、語感的訓練,還應包括情感態度的培養和語言學習習慣的養成。根據小學生學習語言的需要,應著重進行幾種語言品格的訓練,即語言完整性的訓練,語言條理性、系統性的訓練,語言具體性、生動性的訓練,語言明朗性的訓練,語言準確性的訓練,語言構造的訓練和語言速度的訓練。
語文課程標準首次把“構成良好的語感”作為閱讀教學的目標之一。可見,語感的培養不僅僅是語言訓練的重要任務,也是語言訓練應到達的境界要求。語感是主體對語言文字的敏銳感受力和正確理解力。目前的小學語文教學,條分縷析的理性分析多,動之以情的形象感染少,鮮明生動的文學形象變成了干巴巴的幾條筋。重視語感培養有助于扭轉這種現狀,既能充分體現語言訓練的“個性”,又能使學生受到人文精神的熏陶感染。語感訓練能夠從4個方面抓起:培養語言的準確領悟感,培養語言的流暢舒適感,培養語言的情味品用感和培養語言的形象再現感。
4、怎樣進行語言訓練?
首先,樹立科學的語言訓練觀;其次,確立“時時”“處處”皆語言訓練思想;最終,科學地進行語言訓練。
教師培訓心得體會9
有幸聆聽了某某小學語文教學專家的報告,和幾天集中學習。時間雖不長,卻讓我的思想觀念有了很大的轉變,面對不同風格的教師,聽到不同類型的講座,感受到思想火花的沖擊,對教育教學工作有獨到見解的老師以鮮活的案例和豐富的知識,給了我具體的操作指導,讓我從理論到實踐上認識什么是有效情境教學。使我教育觀進一步得到更新。真是受益非淺,下面是我通過培訓學習獲得的點滴體會。
通過此次培訓,讓我更加認識到,作為新世紀的教育者要不斷更新教育觀念,現代的老師應成為學生潛在品質的開發者,成為教育教學的研究者,成為學生的心理咨詢和健康的引領者,促進者,合作者。在課堂教學中,教師一定要從挖掘和理解教材中去搜索教學方法。經過這次培訓,我覺得自己的教育思想有了根本轉變,我深深的感受到,作為教師只有愛是遠遠不夠的。只會轉道授業解惑也不是好的教師,只有與時俱進,格守常德。勇于探索。敢于創新,關重學生,具有專業化知識和技能才可與做到一個好老師。要進行知識更新,知識也有保質期,作為教師,實踐經驗是財富,僅靠一點舊經驗,自然會導致各種能力的缺失。
通過學習和觀察專家的講課和說課,讓我們也更加認識到提高參與課程改革的主觀能動性,是很有必要的,是很有價值的。就我個人認為,現在的老師和學生受應試教育思想的影響,小學作文教學模式的特點一直是主張以“作文教學為中心”組織讀學寫的訓練,沒有從內容建構入手,激發學習者的作文動機;強調語言技能的訓練,設計系統的作文教學認知目標,沒有建構以提高學生的心理素質、文化科學素質和思想品德素質為核心的作文教學體系。這種脫離小學生學習的社會文化背景,脫離人的社會本性的教學方式,不是在教育人,而是在摧殘人,它扼殺人的創造性和主觀能動性,阻礙了學生身心素質的健康發展。
學習總是與一定的社會文化背景即“情境”相聯系的,在實際情境下進行學習,可以使學習者能利用自己原有認知結構中的有關經驗去同化和索引當前學習到的新知識,從而賦予新知識以某種意義;如果原有經驗不能同化新知識,則要引起“順應”過程,即對原有認知結構進行改造與重組。
總之,通過“同化”與“順應”才能達到對新知識意義的建構。在傳統的課堂講授中,由于不能提供實際情境所具有的生動性、豐富性,因而將使學習者對知識的意義建構發生困難。建構主義認為,學習者要想完成對所學知識的`意義建構,即達到對該知識所反映事物的性質、規律以及該事物與其它事物之間聯系的深刻理解,最好的辦法是讓學習者到現實世界的真實環境中去感受、去體驗,而不是僅僅聆聽別人關于這種經驗的介紹和講解。
在作文教學的實踐中,運用建構主義的觀點進行情境的設置,是突破傳統作文教學法的的有效手段之一。情境設置得好,這種教學法的優越性就越能夠很好的體現出來。
教師培訓心得體會10
送去了一批可愛的孩子,又迎來了新的一批,本著“早準備,快適應,迎挑戰,講靈活”,我開始了新的工作內容。本學期,貫穿始終的教師培訓對我的影響遠大于以往的任意一次。現將部分心得總結于此:
一、擺正心態,從零學起。
從現在起,我就像是一個小學生,一切從頭來,不管前面的路上是荊棘,是坎坷,我要告訴自已:要彈性堅持,多動腦想問題出點子,萬事呀可大可小,輕重緩急可商可量,最后還是自己說了算;要多說話,事情也要多做,低調不讓別人有壓力,高調暗暗鼓勵他人;多聽各學科的課,什么都可以拿起來做做玩玩,可話要擺在前頭“做不好不能擔保”;積極主動試一試,害怕了顧慮了就直說,得到多少真情付出多少精力,一切量力而為、適可而止;你并不孤獨,永遠都有值得你學習的人在你的身后,他們會是你最堅強的后盾,他們怎么做,你也怎么做。
一點一滴地慢慢積累,只要用心了,不管結果怎樣,榮辱淡定,收獲終匪淺。
二、積極參與,多多反思。
本學期的教師培訓內容豐富,包括對師德規范、教育教學常規、學科作業設計革新、教學案例如何撰稿、一線教師如可做課題、文本閱讀語篇再構、送教下鄉學習活動以及英語有效作業設計等諸多方面的系統學習。
其中,第五屆全國小學英語教學觀摩研討會,是本人收獲最豐盛的一場培訓。前往南京的四天里,我認識了很多業界的同僚,他們的積極熱情對正處于農村支教的我是一股強大的力量。這也是本人幾年以來享受到最大的待遇,正如高老師所言“如果不是支教,或許真的很難獲得這樣的機會”。謝謝老師對我們這些農村支教教師的照顧。四天的學習,以及后續的多種體驗反思讓我重新審視了現狀,我開始重新定位自己的人生方向,以及改變處事的態度與方式。改變,需要一個契機。
最后我要用一句話來勉勵自己:雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越!
教師培訓心得體會11
20xx年1月12——13日,我們全體教師參加了伊春區教育局組織的教師培訓,市教育學院專家和區進修學校講師精辟的講座和市教育局領導所闡述的有關學校辦學管理和教育科學發展的觀點使我大開眼界,給我的感覺是井底之蛙只有跳出井來才能感覺世界之大。時間雖然很短暫,但是感覺是充實的。耳濡目染的東西很多。從教19年來,接受的培訓有很多次,但有時所看到的都是經過了層層包裝的課堂實況。而這次的培訓確是扎扎實實解決了我們一線教師的困惑,收益匪淺,幾點體會如下:
一、以積極的心態應對壓力,做健康幸福的教師
xx教授的《關注教師心理健康》講座非常及時,讓我的心情豁然開朗,就像心里亮起了一盞明燈。當下教師職業的現狀,用兩個字來概括“累”、“難”。十幾年的教學生涯,讓我已經慢慢倦怠,我已不知道從什么時候開始,自己愛抱怨,抄不完的筆記,頻繁的檢查,一項又一項的任務以及家長的難纏,學生的厭學……。讓我心煩意亂,不能靜下心來教學。通過聽講座,明白了這是心理問題,通過張老師送來的六份心靈雞湯和心理調適原則,我懂得教師一定要有良好的心理狀態才能教好學生,在我們無權改變,無法改變,無力改變許多現實情況下,我們唯一能做的就是改變自己,尋求自己的專業成長、積極的自我減壓,來實現我們的職業成就感和幸福感。
二加強專業文化學習,做一專多能的教師。
xx老師的《提高教師素質》講座,用淵博的科學文化知識旁征博引給我們講述深奧的理論知識,講得通俗易懂,讓我們深受啟發。我們面對的是一群對知識充滿渴求的孩子,將他們教育好是我們的責任和義務。讓我們再次體會到要想想給學生一滴水,教師就必須具備一桶水。甚至是長流水。同時區進修學校講師們的《班主任工作漫談》形象生動,深入淺出,發人深省,對已經是班主任或者是即將成為班主任的老師都啟發頗多。《網絡搜索及下載技巧》讓我們對電化教學設備的使用更加的得心應手。《教學簡筆畫》讓我們的課堂更加豐富多彩。《教師禮儀漫談》讓我們盡情展示教師的風采。
三、積極參加課程改革,做課程改革的實踐者。
市教育局領導的講座《學校辦學理念和學校辦學管理》、《增強推進教育科學發展的能力》高屋建瓴,見解獨到。“書香125”讓我感受到了溫馨的教育氛圍;“非大樓也、乃大師也”讓我感到肩上責任的重大;“學術批評”讓我看到了科學、民主的學風;“沒有按著教育規律辦事”讓我體會到教育改革的任重道遠。作為一名教師我深深感到課程改革現在還處于探索階段,許多未知的領域需廣大教師去進行認真摸索和總結,決不能是墻上多掛幾塊黑板就是杜郎口。我們每一位教師都應積極參與到課程改革中去,推動它朝正確方向發展,做一個課改的積極實施者。要了解新理念的內涵、要掌握學生的認知發展規律,要在教學實踐中不斷地學習,不斷地反思,不斷地研究,厚實自己的底蘊,以適應社會發展的需要,適應教育改革的步伐。按照每一個老師的特點和學生情況形成自己的教學風格,從而大面積提高教學質量。
這次培訓內容與時俱進豐富實用,學術水平高,充溢著對新課程理念的深刻闡釋,充滿了教育智慧,使我開闊了眼界提高了素質。但要采他山之玉為我所用,納百家之長解我所困卻需要一個消化吸收的過程,這個過程也許很漫長,也許會走得很累,但作為一線教師的我會走下去,也許我不能走到最前沿,但我會朝這個目標去努力。所謂“高山仰止,景行行止,雖不能至,心向往之”。相信只要通過自己不懈的努力,一定會有所收獲,有所感悟。
“綠潤生命,盛及未來”20xx年2對于我這個新老師能考上綠盛表示感恩,對于這次的培訓也表示榮幸。通過這次培訓我自己表示受益匪淺,從改變地位的轉變到教學方法、教學質量都對自己產生了積極影響,讓自己面對以后的教學有了更好的教育機智。
“有所得”通過這次培訓,了解到對我自身綜合素質,修心養性都是難能可貴。也了解到學校的中心工作是教育,教育的根源是靠教師引導。學校工作離不開教師,而我們新進教師則是教師隊伍的重要組成部分,也非常感謝各位老師、校領導在百忙之中給我們新教師帶來營養頗豐的精神糧食。
“為人師表”成為我們每個新老師的座右銘,因為我們教師的一言一行,不僅代表著自己的修養,更代表綠盛教師團隊。我們所承擔的任務不僅是向學生傳授知識,更重要教會學生如何做人。這就對我們教師提出了嚴格的要求,讓老師要有健全人格,優良的品行可以言傳身教。我熱愛老師這個職業,崇尚教師。我會將教書育人當做自己的一種崇高追求,盡自己全部力量成為一個德才兼備的體育教師。
“教學方法”上面講到我認識的教學方法,特別是楊校、梁校講到的“導學案”。學生只有自己動手才能體會到從做中學,教師要發揮自己角色,在這過程中學生才能在教師帶領下掌握所需知識,在教學過程中還要因材施教,針對不同對象采用不同教學方法。
“一顆愛心”要當一名合格教師,既要有對教育無限忠誠,循循善誘,還要對學生一片愛心,通過無私的愛來激發他們求知欲。培訓老師曾說過“考80分的同學要愛她,因為以后有可能是你的同事,考不及格的同學你要愛她,因為以后有可能他會當老板,給學校做貢獻”。如果我們始終是舍本逐末,到頭來只會是事倍功半。教師傳道、授業解惑。我們要引導他們做個對社會有用的人,要成為他們人生過程中追逐的目標。這句話最好的解釋就是----教育的一切都源于愛!
最后,我會用青春的熱情點燃自己事業之光,更要為學校的發展貢獻出自己的努力,實現自己的價值。今天,我為能進綠盛而驕傲!明天,綠盛能為我教出的孩子而自豪!
教師培訓心得體會12
暑假漫長,但也是學習的好時機,在這個暑假里我讀了很多書,也學習了很多,但是最讓我收獲豐盛的果然還是這次教師培訓。這次由某某小學組織的教師培訓可以說是有著非常高的水平,因為這次培訓請了知名的教育專家某某女士來為我們主講,同時還有其他的一些知名教師來向我們傳授經驗。
因此在培訓還沒開始的時候,我們這群教師就已經討論開了,字里行間全都是對這次培訓的興奮與向往。要知道在教育行業想要進步是需要經驗的,經驗可以在平時自己教學總結,但是也可以通過向他人學習來快速增加自己的教學經驗。如果在平時本身就積累得比較深厚,可能會因為一次足夠優秀的培訓就能夠讓課堂效果整體上一個臺階。不僅學生上課舒服,老師也會覺得講起課來格外的輕松。
因此,在培訓上,我們一個個都化作了認真用功的學生,在臺上講話的時候記著筆記,有時候聽到一些讓我感到心癢癢的地方時總想找別人討論一下,可是又不好影響其他認真筆記的同事。只好認真記下來畫上一個圈,在下課專門的討論休息時間再與他人討論。
再說這次培訓的主講,教育專家不愧是教育專家,在教育這一領域有兩個方向需要發展,一方面是對于知識的理解程度和講授方法,另一種是對于學生的了解和應對。這兩條路缺一不可,而某某女士不僅在教學知識上有著豐富學識,在如何管理學生,如何了解學生們的心理上更是有著我可望不可即的高度。有很多道理我甚至覺得不僅僅可以用在教育學生上,在家庭中也一樣是可以通用的,對于有著這樣學識的專家我也是從心里感到尊敬。偶爾會在心里想到如果自己在年幼的時候老師用這樣的教育方式來教育我我會成為什么樣的人,當然這都只是一時感言,已經身為光榮的人民教師我就應當著手看著未來,將學到的先進教育方式運用在現在的孩子和學生們的教育上,讓班級的學生們能夠正確的得到教育,在以后成為一個有思想有文化有底蘊的優秀人才。
這次的培訓時間并不久,某某女士在給我們上了半天課以后就立刻了,但是我的收獲卻讓我有一種享受了一頓美餐的舒適感,在思考消化的同時不斷地就目前班上學生們的情況生出一些教育方面的靈感,在以后我想我的教育方式可能會發生一些變化,雖然我不知道這些嘗試適不適用于我的學生,但是我愿意去嘗試,愿意去進步,我相信通過不斷地進取我最終能夠成為一名受到大家尊敬的優秀人民教師。
教師培訓心得體會13
這樣的夏天,驕陽似火,或許,有些人,因為天氣的緣故,萎靡不振,而更多的人兒更愿意選擇投入生活,因為未來帶給他們太多的憧憬,于是乎,他們淡忘了炎熱,淡忘了勞苦,淡忘了些許的不順在自己夢想的道路上孜孜不倦,樂此不疲。8月27號在池店鎮教委辦的組織下一群可愛的新教師,在用心聆聽四位師者們的精彩演說,字字句句,刻入筆間。半天的時光,給予了我們太多的養分,以后的日子,我們都會用心成長,待含苞開放的那一天,將無愧于師者們的諄諄教導。以下是在培訓會上四位師者以及池店鎮教委辦小教李書記對我們新教師的培訓:
唐厝小學副校長陳阿娜——《如何上好第一節課》,主要圍繞面對一年級新生、上新班級第一節課、科目的第一節課如何上好,以及最后提出了教學反思的一句名言“一個教師寫一輩子教案不一定能成為名師,寫三年反思能成為一名名師。池店中心副教導陳宏明—《與夢想同行,做合格教師》主要提出以下三點:第一做學生喜歡的教師,第二做家長滿意的老師,第三做同事敬佩的老師。溜濱小學副校長李珊紅—《盡心盡責,當好班主任》主要圍繞四點來講解:第一班主任工作的重要性,第二班主任工作的繁瑣性、復雜性與艱巨性,第三是怎樣做好班主任工作,第四是對做好班主任工作提出的幾點工作小建議。三省小學許麗麗—《積識成智,快樂成長》主要提出兩大點:第一是堅定信念:我能行,第二執著追求:我要做。最后是池店鎮教委辦小教李書記對我們新教師的重要講話,相信很多新教師在聽完李書記的講話上更有動力去做一名優異的教師。
經過培訓學習,我更堅定了自己“教書育人”的思想,要逐步從以下幾個方面努力去做,完善自己。要堅定不移地熱愛自己的教學事業。
“做一天蠟燭,就要發一天光;做一只春蠶,就要吐一寸絲。”
這是我的教育觀和思想觀。我不會有“當一天和尚撞一天鐘”的逍遙懈怠思想,有的就是一種教師的使命感。因為我深深地懂得:教師的工作是神圣的,也是艱苦的,教書育人需要感悟、時間、精力乃至全部心血的付出。這種付出是需要以強烈地使命感為基礎的,是要以強烈的責任心做代價的。一個熱愛教育事業的人,是要甘于辛勞,甘于付出,甘于無怨,這是師德的首要條件。
要熱愛自己的學生
通過培訓,我懂得了怎樣去愛學生。“愛”是一門藝術,能愛是一個層面,善愛則是另一個層面、作為教師,今后我要努力做到能愛、善愛,去關愛學生成長過程中的每一個微小的“閃光點”,要愛他們具有極大的可塑性,要愛他們在教育過程中的主體能動性,要愛他們成長過程中孕育出來的一串串的成果。愛”要以愛動其心,以嚴導其行;愛要以理解尊重,信任為基礎;“愛”要一視同仁,持之以恒;愛”要面向所有學生”。
要鼓勵自己“學無止境”
我要在以后的教學中,不斷學習他人的新經驗,使自己具有一桶源源不斷的“活水”。如果不強化“自育”意識,力學苦練,做到“問道在先”“術業有專攻”恐非易事。
以上是我的培訓心得。我會在今后的教學工作中,時時處處以師德規范自己,將愛心灑向學生,把知識傳授給他們,讓學生真正做到德、智、體全面發展。
教師培訓心得體會14
為期三個月的培訓馬上結束了,這次教師培訓的內容十分豐富,理論上包括對教學規章制度、教學常規、師德、大學教育的常識和特點等諸多方面的系統學習,實踐上包括觀摩有著豐富教學經驗的老教師的教學示范課和新教師的現場教學示范課。通過認真的培訓在寶雞教育學院這次的培訓,我受益匪淺,感受頗深。作為一名還未踏上正式工作崗位的老師來說,這次培訓就像是一盞啟明燈,指引著我即將前行的方向。
1、為人師者,定當有“識”。
這里的“識”指的是知識。培根說“知識就是力量”。我非常贊同這句話。作為一個老師,只有擁有充足的知識,教師自己才能做到足夠自信去上課,才能做到足夠信心去教人,才能使學生足夠信服你。
因此,我們要不斷的對自己充電,在教學的過程中不斷的進行自我學習。這個社會是一個競爭很激烈的社會,你只有不斷提升自己,才能適應這個社會。就如達爾文的自然選擇學說一樣。所以,作為老師,雖然是一個比較穩定的工作,但我不不能迨泄,要不斷的加強自己,從各個方面提高自己的知識,提高自己的見識。自己視野廣,才能開拓學生的眼光,為祖國的花朵提供更好的教學。
2、為人師者,定當有“質”。
此質即素質。我們常常聽說這么一句話,身教勝于言教。而當今社會又是一個各方面綜合高速發展的社會,對人才的要求是非常高的。其中一點就是有素質有道德。人才的培養主要途徑就是通過我們的學校,我們的老師教育而成的,那么教師的主導作用就相當重要了。因此,作為一名合格的教師就應當提高自身的綜合素養,以身育人。記憶非常深的就是一位老師給我們講了這樣一個例子。如果你整天給學生講道德講素養,講要遵守交通法則。但如果你自己不遵守被學生恰巧看見,那么你這些強調還有用么?師德師風對一個教師特別重要。因為,教師是學生行動的標桿。“其身正,不令而行;其身不正,隨令不行。”愛崗敬業,教書育人,為人師表,誨人不倦??。這些都是師德師風的體現。
3、為人師者,定當有“度”。
這里的度,指的是容忍度。我們內心要有一個氣球,要能裝下學生的錯誤,然后慢慢打開一個縫隙,讓里面的怒氣釋放,這個氣球才能再有內存,承受下一個的錯誤。這得從我們數學班那次班內主題“你是怎么當班主任的”講起。好多有經驗的教師都與我們分享了自己當班主任的經驗。但這些老師的經驗都有一個共同點,就是能容忍學生的錯誤。有一位老師說的非常棒,當學生犯錯誤的時候,我們也要想想我們曾經也年輕過,也曾經當過學生,也曾經犯過錯誤。此時你的怒氣也許就會減少了許多,對學生的傷害也能大程度降低。
那么如何釋放自己心中的怒氣呢?這個過程不要自己默默承受,要卡準時間與學生進行心理交流。分析學生犯錯的原因,切忌不要批評他。分析直到學生自己認識到自己的錯誤。然后循循善誘,對其進行正確引導。這樣才能從根本上糾正學生的錯誤,避免下次再犯錯。
4為人師者,定當有“志”
此志即為志向。有志者事竟成,我一直把這句話作為自己的座右銘不斷鞭策自己。小時候看到教我們的老師那么“威風凜凜”,我就樹立了這個夢想。四年前,當我依然選擇師范這個專業,我感覺自己的夢圓了一點。四年我不斷堅持自己的理想,認真學好每門專業課,為以后從事這個行業奠定了一定的基礎。今年畢業我就如愿以償的從事了教師這個行業。雖然從畢業至今沒有接觸班級學生,但我仍然對此充滿了一定的向往。
小時候,我夢想成為一位老師;
中學時,我仍然堅持;
大學期間,我從事了師范專業;
畢業了,我成為了一位老師;
現在,我夢想成為一位好老師!
因此,我要不斷努力,不斷加強自身素養,不斷充實自己,堅持夢想,勇往直前!
除此四點,這次培訓中關于高校課堂方面知識的傳輸對我影響頗深。高校課堂和傳統課堂最大的區別就是主體換位,傳統式以教師講授為主,高效是以學生互動為主。思想就是讓勤老師變成懶老師,讓學生變得主動起來。對全班學生進行分組,但不是我們傳統那樣,前排學生與后排就那樣死板的組成一個小組,進行討論。這樣子其實沒有進行均勻分配,應該是每個小組里面分配有學習相對好的,相對差的,已好互補互助,同時那些不活潑的和活潑的也應均勻分配到每個組。這樣的組就能很好的進行討論。這次教育改革我覺得非常好,我們教育人的目的就是要讓他們成為一個有能力有思想有內涵有知識的人,而不是純粹一個書呆子。而且我們去金陵中學進行影子培訓中一位教師在培養學生主動性這方面就做的非常好。他不斷的調動學生讓他們主動的思考發現解決問題,循循善誘加深學生印象。因此我們要退居二線做懶老師!
總而言之,這次培訓是我的心情久久不能平靜,我認為這是一次非常有意義和有價值的學習交流。在學校這些勤懇敬業老師的發言中沒有多少華麗的辭藻,卻流露出大光華人的那種樸實真誠、謙虛好學,勤奮敬業的工作態度,讓我在這學習中受益匪淺,百聽不厭,百學不倦。
我想,“作為教師,不僅是一個學者,她更應該是一個研究者,”在教學育人的過程中,我們教師必須以局內人的身份“進入”生活本身,“入乎其內”,根據教學現場當時的“內在真實”,來展示教學的真實面貌。通過這次崗前培訓,我對教師這個行業有了更深的認識,我對如何做好教師這份職業有了更好的規劃,非常感謝教育學院給了我這次深遠而有意義的培訓,讓我以后能更好的去從事教育這份工作!
教師培訓心得體會15
在前段時間,進修學校對特崗教師進行了師德培訓,這次培訓主要是聆聽了幾位優秀教師的在成長路上的心得,對于我們來說是前進道路上的導航。聽后給了我很大的啟發,在此我和大家交流一些我聽后的心得體會:
一、用全力以赴的心態對待工作,有付出,就有收獲。
工作是什么?工作就是付出努力,以達到某種目的,工作是人們要用生命去做的事。曾經有位專家,把人們的工作心態分為以下三種:
第一種:應付狀態,表現為:碌碌無為,責任意識缺失。
第二種:追求完美狀態,表現為:全力以赴,有強烈的事業心
第三種:用心狀態,表現為:盡力而為,自覺,擔當責任。
初為人師的我,對教師這一職業有些彷徨,特別是擔任班主任這一工作之后,越發感覺到不知所措,不知該從哪里做起,帶著這這些來自不同地方擁有著不同性格的孩子,讓我感覺到自己的心分成了幾十份,每天除了想著怎樣教授他們知識,還要心系著他們的生活及心里變化,班級內有不同種類的孩子,有調皮的、散漫的、家庭離異的、住校的、自理能力差的學生。
二、以勤奮、敬業的精神對待工作,勇于向高難度工作挑戰,做個性化、有才情的教師。
敬業是一種美德,一種習慣,一種人生態度。對工作有熱情、激情,始終保持良好的精神狀態,把承受挫折、克服困難當作是對自己人生的挑戰和考驗,在克服困難、解決問題中提升能力和水平,在履行職責中實現自身的價值,在對事業的執著追求中享受工作帶來的愉悅和樂趣
選擇了教師職業就選擇了艱辛和挑戰。胸無點墨,混跡社會,腰纏萬貫者大有人在,但我們無法想象,更不能容忍一個濫竽充數的教師堂而皇之立于那些求知若渴者目光聚焦的神圣講壇。所以,教師要在有進行教育所需的扎實而寬厚的基礎知識和專業知識,要透徹地懂得所教學科的同時還要有熱情。
三、以感恩的心對待工作,做生活型、有激情的教師。
一個人的成功,不是靠個人的努力和打拼,成功的背后,又有多少人默默地付出。學會感恩,感恩于曾經幫助過我的人,感恩于我的集體,感恩于我的學生,是他們為我搭建了成功的舞臺。與其抱怨工作勞累,不如感謝它提供了工作平臺。于是,懷著感恩的心對待工作,在繁忙的工作中尋求快樂,快樂是成功之道,做快樂的人,用微笑面對人生。
總的來說,在工作中得不少的成就,更讓我體會到了成功的取得,不是一蹴而就的,它來自于所處的群體的給予和幫助,加上個人的努力。但有一點是不變的,只要你懷著一顆熱愛事業之心,全力以赴地對待工作,用心做好工作中的每一件事,有多少付出,就有多少收獲。教師要終身不斷學習,不斷開拓,更新自己的知識。正如加里寧所概括出的辯證過程:教師一方面要奉獻出自己的東西,另一方面又要像海洋一樣,從人民中。生活中吸收一切優良的東西,然后把這些優良的東西貢獻給學生。
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