新入職員工工作心得體會
有了一些收獲以后,不如來好好地做個總結,寫一篇心得體會,這樣就可以通過不斷總結,豐富我們的思想。那么心得體會該怎么寫?想必這讓大家都很苦惱吧,以下是小編為大家收集的新入職員工工作心得體會,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
新入職員工工作心得體會1
計生特崗工作讓我成熟了許多,讓我多了一份自信,少了一份膽怯;多了一份從容,少了一份羞澀。計劃生育是國策,平常工作接觸的是普通老百姓,在這兩者之間,我是牽線達橋的使者。因此,對工作,我有清晰的定義“我是國家政策的執行者,也是人民群眾的表達者”。
作為一名計生工作者,只有嚴格、公正、文明地履行職責,才能落實好國家政策,并群眾同心同德;只有精通各項計生法律法規,樹立牢固的為人民服務的觀念,才能提高日常工作的準確性和成效性;只有勤走、勤看、勤查、勤對,才能彌補不足,完成任務。
計生特崗工作半年后,我已漸漸褪去年輕人的浮躁和輕狂,取而代之的是沉著冷靜、朝氣蓬勃。在鄉黨委、政府的領導下,在縣計生部門的幫助下,我完成從學生角色到工作者角色的轉變,學會了書本知識與工作實踐的結合。在工作中,我開始重新認識自己,開始進行社會教育的學習。
一個人,難的不是做一件困難的事情,而是開始之后持之以恒的做一件事,堅持下去并爭取做好。計生特崗工作很辛苦,工作時需要白天每家每戶去宣傳核查,晚上加班收集匯總情況。有人會說,“又沒多少錢,這么辛苦做什么?”,但我認為,既然選擇了,就要堅持。
在工作中,我學習到成功不是偶然,機遇不是等待。在每一次下隊深入各組各戶宣傳教育中,在每一回整理資料核查數據反復對比中,我成熟長大,越來越堅定。我堅信“世上無難事,只怕有心人”,我不在是一個剛剛畢業的學生,我身上有自已的責任和義務,我能通過自己的不泄努力,把工作做好。
在工作中,我認識到人都有感性和理性兩面。一個人一定程度的`感性是不可避免的,但對所有事情都是大事,方方面面都會涉及的計生工作來說,理性的認識群眾的想法、理性的接受群眾的過激言論、理性的開導群眾的矛盾心情,這是工作中應該具備的技巧和方法。
在工作中,我意識到計生無小事。計生工作涉及到老百姓最本質的要求,事關重大,每一句話出自我口,老百姓都會特別敏感。因此在工作中,我學會慎之又慎,決不能因為自己的不留神,造成老百性的傷害。
在今后我工作中,我會緊緊圍繞以雙向三方承諾工作為中心、婦檢、社會撫養費征收和優質服務三大主題開展計生工作。更加注重理論聯系實際,認真思考和分析實際工作,多學、多思、多問,爭取給鄉黨委政府和上級部門交一份滿意的答卷。
新入職員工工作心得體會2
人生有許多多個驛站,每個驛站都標志著一個過程的結束,同時把標志著另一個過程的開始。5月6日,經過公司的面試,我終于有幸加入xx集團xx店xx總店,
光陰似箭,不知不覺已經加入大商將近3個月了,在這段時間里,公司的領導、同事都在工作、生活上給了我無微不至的關懷和幫助,在成為大商人的這段時間里,我進一步的了解了大商,我無時不為自己是一名大商人而打心底里感到驕傲。
冰凍三尺非一日之寒,我深知要把我們部門所有需要能力全部掌握并非一朝一夕就能完成的,也不是快馬加鞭就能達到的,而我需要的就是學習、積累、再積累。在這兩個多月來我總結出總結下來主要有以下幾條:首先要找準自己的工作定位,明確自己的工作職責,要加強同事之間的溝通,汲取別人經驗。二是工作中遇到問題不要怨天尤人,從改造自己入手,適應環境。平時在工作中及時反思自己工作中存在的問題,努力培養和提升自己各方面的能力。三是從細微工作入手,積極調整個人心態。從簡單處入手,做好工作細節,細節決定成敗。工作中不斷地調整自己的心態,以積極的心態做事,一個人如果在任何時候都能保持快樂、積極的心態,那么這個人一定是生活中的強者,因為快樂積極的態度會讓人變得堅強有力起來。四是失敗是成功之母,反省是成功之父。這是一個心態的問題,在工作中,要有目標,不怕失敗,不怕被拒絕,成功才會離你越來越近,同時要反省“我今天哪里做的好,我今天哪里還可以做的更好”。通過不斷地反省,不斷地進步,不斷地靠近成功。
公司的企業文化、團隊建設做的很好,剛進公司便趕上我們xx地區集團的籃球賽,本來我還以為籃球賽就籃球賽,沒感覺到有什么特別,在來到xx省體育館的同時,我發現我感受到了大商的魅力。我們xx集團xx地區集團總裁皇甫立志、xx集團xx地區集團黨委書記xx也到場為參賽職工加油助威。場面出乎我的想象。各參賽方所展現的風采、團結共進的表現更是讓我熱血沸騰。
路漫漫長其修遠兮,我的事業現在正是起步階段,我會用自己的工作表現來回報大商,之后還有更多的困難和挑戰等著我,我相信我有能力應對來自各方面的挑戰和困難,一定能把自己的本職工作做好做精!做一名合格出色的好員工。
新入職員工工作心得體會3
大學生活結束,根據自己所學專業,我進入了房地產公司。在工作的兩年中,我一直在施工工地承擔現場管理工作。從最初的工程開工,到打基礎,澆筑混凝土,砌筑主體,內外墻裝飾等等,再到最后將樓房鑰匙交到業主手中,我心里涌出的是一份驕傲與自豪。回想剛參加工作時,雖有一股沖勁,但缺乏耐心和認真的態度,故經常犯錯,幸有同事與領導的幫助和指導,才讓我渡過了那一段艱難時期。兩年的工作經歷讓我學到了許多,也讓我由青澀慢慢走向成熟,但我感觸最深,收獲最大的是我明白了要想把工作做好,必須要盡心盡力,盡職盡責。
在公司工作的兩年中,我沒有放棄學習,在平時注意理論學習和實踐能力的提高。在今年我如愿考取了的公務員。剛踏上新的工作崗位,雖有幾分忐忑,但更多的是激動和信心,我相信勤能補拙,只要自己始終堅持盡職盡責的態度,保持奮發向上的決心,就一定能把工作做好。
對于今后的工作,我希望通過自己的努力,認真做好以下幾點:
第一、與同事領導和諧相處,加強交流意識。辦公室擔負著上情下達、下情上報、對外交往、后勤保障等各項工作,這必然要求有良好的溝通協作能力。對領導的各項工作指令要堅決服從,并及時保質保量地完成。多增進與領導的交流,準確領會領導意圖,方便今后更好更高效地完成工作。與同事要和諧相處,團結合作,多向老同事學習經驗,彼此取長補短,共同進步。在團隊中,只有各個零件都轉動起來,相互協作,才能保證工作持續有條不紊地進行。
第二、要未雨綢繆,變被動為主動,有超前意識。辦公室的服務職能決定了其工作的被動性,但要做好辦公室工作就必須發揮人員的主觀能動性,變被動為主動。對平時一些階段性的、有規律性的工作要主動著手,提前準備。對領導臨時交辦的工作,要有靈活應變的能力,做到忙而不亂。要想領導之所想,謀領導之所謀,把工作做到前頭,主動做好超前服務。
第三、要不斷加強理論學習,接收新觀點新思想,有創新意識。創新是一個國家,一個民族,一個單位內在發展的動力。如何將創新意識落實到具體的實際工作中去,這就要求在平時密切關注反映社會、經濟活動的新觀念、新變化、新動向,出謀劃策要緊緊圍繞中央政策和人民群眾最關注的問題,提出新思路、新舉措,在文字工作上要有新觀點、新思想、新語言,只有這樣,才能提高工作質量和效率。
第四、要吃苦耐勞,默默奉獻,有責任意識。為基層,為領導,為群眾搞好服務是辦公室的職責。要加強服務意識,提倡奉獻精神。對待繁重的工作和經常加班加點要以一種平常心待之,不計個人得失,吃苦在前,享受在后,樂于奉獻,要有強烈的事業心和責任感,始終以飽滿的熱情和無私奉獻的精神投入工作。
毛主席說過“萬事最怕認真二字”,在今后的工作中我也要秉承這一理念,對工作認認真真,勤勤懇懇,加強責任意識和服務意識,始終將工作放到第一位,做到盡心盡力,盡職盡責。
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