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競職演講稿

時間:2021-03-23 19:02:08 演講 我要投稿

【必備】競職演講稿范文集錦九篇

  好的演講稿可以引導聽眾,使聽眾能更好地理解演講的內容。在社會一步步向前發展的今天,接觸并使用演講稿的人越來越多,演講稿的注意事項有許多,你確定會寫嗎?以下是小編整理的競職演講稿9篇,歡迎大家分享。

【必備】競職演講稿范文集錦九篇

競職演講稿 篇1

  各位領導、各位同仁:上午好

  決定參加這次競聘前,也曾度德量力,思慮再三,而且我的處世哲學就是不與世人爭。今日,我之所以參加這次競聘演講,是因為一方面,表明我對站長推行領導崗位競聘上崗機制的擁護和信任;另一方面;通過這次演講,鍛煉自己的能力、展現自己的才華并借此機會和各位交思想,同時,準備讓人評價優劣長短,接收站長和各位對我的挑選。我相信,通過這次競聘活動,必將使我站下一步的競聘上崗機制呈現一個良好的開端。

  首先,簡單介紹一下自己的經歷。XX年考入合肥無線電學校,XX年畢業分配到合肥無線電一廠工作,XX年考入省人防通信站工作,85年考入解放軍通信指揮學院首屆人防通信指揮班,XX年畢業后回通信站工作。XX年至90年停薪留職在省糧油進出口公司工作。90年被組織派往上派進行為期8個月的社教活動。XX年任通信科科長,XX年任政秘科科長,XX年任通發公司副總經理,2XX0年10月到武漢通信指揮學院參加全國通信站站長的通信業務培訓學習班。現負責通信科工作。

  競聘副站長這個職位,我認為自己具有以下幾個方面的有利條件。我第一個有利條件是:

  我具有正直的人品、良好的修養以及完善的工作作風。

  做為領導,必須先做好人。一個領導無能,最多是件次品,而一個品德不好的領導,則是危險品。

  我在為人上,胸懷坦蕩,公道正派,善解人意,與人為善,不搞小動作,這么多年來沒有和任何人當面紅過臉,背后搞過人。始終認為:沉默是金,忍讓是銀,幫人是德,吃虧是福。

  在個人修養上,認為一個人的高尚情操和修養不是憑空與生俱來的,而是經過不斷學習,修練培養而來的,所以,平時我只要有空在不影響工作的前提下,讀書,習字畫,從不教一日閑過。努力使自己成為一個有高尚情操有修養的人。

  在工作作風中,能吃苦耐勞,認真負責。別人不愿做的事我做,要求別人做到的事,自己首先做到。從不攬功 諉 過,假公濟私,與人爭名利。領導布置的工作總是盡全力去完成,從不無故推諉。91年新婚后一周,即被領導派往肥西搞社教活動,沒說一名怨言。

  第二個有利條件是:

  我具有較全面的組織、協調工作的素質和能力。識大體,顧大局,處理問題較為周全,工作認真負責。具有團結同志,正確處理與領導和其他同志的關系的素養;做工作,辦事情,能夠做到思路清晰,行止有度,頭緒分明,恰到好處。在肥西開展社教活動時,一個人負責有幾千人的一個大村,在各種復雜的情況下,獨自一人組織完成了從宣傳動員,查對財目,公開選舉到組建新的村班子的各項艱巨任務,受到當地群眾的熱烈歡迎和領導的表揚。在通信科、政秘科、公司工作期間,也都能較好的處理協調好與上下左右的關系,沒有出現過大失誤。

  第三個有利條件是:

  具有熟悉各科具體業務和具有一定的通信專業知識。十幾年來從通信科到政秘科,從政秘科到公司都負責過工作,各部門業務和人員都比較熟悉,而且都能輕松的應對自如。我在通院學的專業是人防通信指揮,并參加了2XX0年全國人防通信站長培訓學習班,在平時工作中也積累了不少政秘、通信等專業知識,具有通信站干部必須具有的專業知識和素質。在這次2XX1年全省單邊帶電臺演練中,就專業地、有條不紊的指揮了整個網上演練。順利地完成了這次演練任務.

競職演講稿 篇2

  各位領導、同仁:

  你們好!

  我于×××年從×××畢業,同年月分配到×××擔任兒內科醫師,年從事兒內科臨床二線醫師工作,并負責科室部分行政管理工作,工作上兢兢業業、勤勤懇懇,政治上積極要求進步,在各方面嚴格要求自己,受到領導和同事們的好評,受到病友的稱贊。年月至××年月在上海市兒童醫院呼吸專科進修,原創:wmxz.cn使兒科專業水平更進一步提高,并撰寫了多篇醫學論文并在雜志上發表。××年月承蒙院領導的信任,指派到醫務科從事醫院管理工作,在院領導及前任醫務科長的培養下,使我的醫院行政管理水平有了很大的提高,于同年月份,擔任醫務科負責人工作至今,我帶領醫務科全體人員不計較個人得失,加班加點,使醫務科工作忙而不亂,有條不紊,認真處理醫務科的各項日常工作,特別是在去年幾起較大的醫療糾紛處理過程中,我們醫務科本著愛院敬院的思想,積極處理,極力化解且表現突出,并在醫療質量、科技興醫、人才管理上狠下功夫,使我院的醫療質量更上一個新臺階,比較圓滿地完成了醫院交給的各項任務。

  今年,正值黨的“十六大”之后醫院改革的關鍵年,全員聘用、競爭上崗在各行各業轟轟烈烈地開展,在這種改革大潮的推動下,以“經營”醫院、科技興院的思想為主導,我競聘醫務科科長職務,我自信有能力做好醫務科的管理工作,如果我競聘成功,我決定做到以下幾點:

  ⒈服從醫院領導,完成醫院領導交給的各項任務。定期在科內組織政治學習,抓好職工的政治思想教育。帶領全科人員鉆研醫院管理業務,提高全科人員的醫院管理水平。

  ⒉進一步完善醫院的發展及加大業務管理力度,根據醫院走“大保健、精臨床”思路,重點抓好專科建設、科技興醫,以進一步提高我院的品牌效應與知名度。

  ⒊進一步抓好醫療常規及規章制度的落實,協助醫療糾紛的調查處理、教學管理及紅會工作。

  ⒋著重加強提高醫務人員的整體業務水平,加強業務學習,加快醫務人員知識的更新,提高醫務人員的競爭意識,以扎實的業務水平和技術優勢來面對當前日益激烈的市場競爭。以創造良好的社會效益的同時來帶動經濟效益的進一步提高。

  ⒌在任職期間,將負責組織完成新技術引進項以上,啟動科研項目項以上,完成專科建設(專病門診)個以上,組織編寫完成診療常規并負責落實,確保急救任務的落實,保證上級相關檢查達標。

  如果我競聘成功我將努力地配合院領導進一步加強醫院醫療管理工作,以嚴謹的工作作風來要求自己,并不斷加強學習以不斷提高自己的業務水平和管理能力,完成醫院下達的每一項工作指標和任務。

  以上是我的競聘條件和思路,希望領導及同事給與支持,無論是否當選,我將都會以更嚴格的要求來完善自己,為醫院出盡每一分力。

  謝謝大家!

競職演講稿 篇3

尊敬的各位領導,各位代表:

  大家好!

  今天站在這競職上崗的講臺上,是挑戰更是機遇,我不敢夸夸其談地做什么競選演講。

  因為作為一名普通的保和村人,此前我還沒有為本村村民和支持我的父老鄉親做什么值得說的事情。同時不想在任期內有過多的承諾,因為面對全村村民的信任,我只有滿腔地熱情工作,時刻準備著為我們村長遠發展付出實際行動。

  各位領導、村民代表:我深深感到當村干部難,當一名能夠聚人心,得民意,讓群眾放心的干部更難。我是抱著一種用自己最大努力為保和村人民服務、做好事的心情而來。如果能夠得到群眾的信任和認可,當選,全村父老鄉親對我的信任和期待就是干好工作最大的精神鼓舞。

  如果當選,我想著重從以下幾個方面入手工作。

  一、樹立良好的思想品德。好學進取、主動向老干部學習,請教,充分聽取廣大群眾意見。了解民情、體察民意,不斷完善調整提高自己。全村干部群眾團結起來,思想上、認識上形成共識,行動上形成一致,營造一種和諧向上的氛圍。按照法規、有序地開展工作,村干部身先士卒、一心為公,干部群眾心往一處想,勁往一處使,共同把保和村建設得更加美好。

  二、引進浙江義烏的加工項目,帶頭解決村里閑散人員的和在外面低收入打工的就業問題。

  三、在政府的大好的政策下解決好村的自來水問題。

  四、在條件成熟的時候合資或引資在村里辦個鋼球廠,爭取解決部分的醫療保險費用。

  五、樹立真正為保和人民服務的宗旨。通過種養、勞務輸出等方式,帶動指導群眾發展生產,改善生活。

  六、構造良好的村容、村貌。防止丟耕棄耕。

  七、謀發展、堅持開拓創新。認真落實各項文明工程,創新文化教育、計劃生育、社會治安綜合治理等目標任務,營造文明、和諧、安定、活躍的良好村風。支持發展教育,防止外界因素,擾亂學校正常的教學秩序,使教師安心教書,培養后代;醫療事業加大宣傳合作醫療好處、優點,爭取參合率達100%。

  八、管理好保和的:山水、田、林、路、電等等。

  九、做表率、建設務實班子。在思想上、行動上與上級黨組織保持高度一致,一切工作以廣大群眾的利益出發,想村民所想,急村民所急,為村民所需。當好廣大村民的代言人和帶頭人,建設一個凝聚人心、務實打真的堅強班子。

  十、抓公開、打造透明村務。在村黨支部的領導和監督下,推行并真正落實好以財務公開為主要內容的村務公開制度,用干部自身的清白,給百姓一個明白。

  十一、為實事、健全保障制度。千方百計搞好經濟建設,社會安定團結,村民收入逐年提高,村容村貌不斷改善,尤其要建立社會保障制度,使那些貧困家庭、殘疾人、孤寡老人、助學兒童,得到應有救助,使他們盡快擺脫困境,實現共同富裕目標。

  無論完美的計劃還是良好的愿望,都需要腳踏實地以務實的精神來實施,離不開堅強的物質基礎做保障,離不開上級黨委、政府的正確領導和村干部之間的相互配合,更離不開廣大群眾的大力支持和一致努力。以上打算只是我個人的一些粗淺見識和想法。只想做好自己的本職工作,如果這次能夠當選村干部,我將珍惜機會,以端正的工作作風、求真務實的工作態度,進取的工作精神,積極做好本職工作,為家鄉小康做新的貢獻。不妥之處請大家批評、指正。

  以上就是我的競選演講,如果大家相信我就請投我一票。我將尊重大家的選擇和組織的決定,無論能否當選,我都會正確對待,以工作大局為重,服從組織安排,一如既往地把工作做得更好。

  謝謝大家!

競職演講稿 篇4

各位領導、各位評委:

  大家好!能參加這次的競聘我感到非常榮幸。

  我叫xx,xx年高中畢業,進入市一院工作,工種為電工,跟隨呂明德師傅學習醫療設備修理。zz年后得到醫院培養去上海醫療機械高等專科學校學習放射設備維修,xx年后回院參與了本院第一臺CT安裝,同年轉入CT室工作,其間經考核取得放射初級技術職稱。xx年調入設備科任副科長,其間參加了xx職醫大的醫院管理在職培訓,學期一年。后被提升為科長工作至今,相信這些年我的工作情況在座各位前輩以及同仁都有所了解,肯定有一個客觀評價。

  今天我在這里競聘后勤保障科長一職,首先是為了更好發揮個人潛能。我年輕有充沛精力,有zz多年醫院設備管理、維修的實踐經驗,特別是進幾年來在醫院領導和同事的信任和幫助下,參與了總值上千萬的設備采購論證,爭取免稅指標,節省了30的經費,對試劑、器械庫房進行集中管理,幾個大幅下降,加強了服務意識,消耗品定期下送科室,維修專人負責,加強了資產清理,使醫院物資管理規范化。其次,新的后勤保障科增加了新的職責,這對于我是一項新的工作,也是新的挑戰,我愿運用所掌握的管理知識與經驗,打破傳統格局,發揮每個員工工作熱情,優化分配機制,使每個人的勞動價值更好體現而盡一份微薄之力。

  今后,后勤保障科包總務、設備、保衛及基建等多個部門,協調好各部門的關系是十分重要的,首先由科長直接管理維護中心主任和配供中心主任,兩名主任向科長負責,科長向院部負責。我認為科里配備的兩名科員,一名應管理后勤保障科的檔案(包括基建、設備、安全等書面文字材料的存檔,計量管理、設備、物品的資產管理)。另一名負責匯總科申購計劃、組織設備進購及基建項目論證審批,監督下屬兩中心的工作,經常下各科各部門找問題,跟蹤設備、基建項目全過程。科長、副科長及科員組成了科管理核心,組織全科的.運轉。

  維護中心包括了電工、鍋爐、供氧、電梯、溴化鋰、醫用設備及計量器具修理、污水處理、浴室、消防、保衛、環境等多個部門,由一名副科長負責。做到一人多崗、多勞多得,制訂各崗職責,不同崗不同薪,由各科評測,按實績定獎金。配供中心包括醫用器材、試劑、被服、辦公用品庫房,另有洗衣房、食堂等。庫房應進行統一管理與微機管理,減少人員提高效率,以最少存量保證供應。洗衣房、食堂應走在改革前列,可作為試點,體現市場原則。此外,應著重進行美化醫院形象,完善導向標志,各部門的服裝統一化,使人一眼就知道他們所屬部門及其職責,我們醫院應該有最整潔最有序的環境。

  后勤保障科還有一個很重要的職能是保證醫院職工無后顧之憂,如職工子女教育,后勤保障科可以由醫院與校幼兒園簽約,放學到下班這一段時間也可安排專人接送看管,職工購房、建房、修房也可由醫院統一出面洽談協調,至少可受一個批發價,折扣價。食堂應該把它搞提更好更活、更上檔次,飯菜應精美可口,每天還應安排一些咖啡音樂時間,讓工作人員能有一點小憩時間,醫院廣播網還應擴大功能,這樣醫生、護士只要在院內隨時都可召喚到緊急崗位上。作為后勤保障部門,大家要我們服務,肯定我們的服務,我們就捧起了金飯碗,反之只能自謀出路了。隨著改革的深入,我院的后勤保障科可能會面向全市的醫療市場,成為全市醫療機構的供應維護中心。

  我的想法還有很多,不能一一陳述。如果我真能競聘成功為后勤保障科科長,在院領導及廣大職工的幫助支持下,我愿為病人創造一個優雅舒適的就診環境;為全院職工創造一個良好的工作生活環境,使后勤工作人員有一個合理的回報,使醫院在市場競爭中更具競爭力。

  我的演講到此結束,謝謝大家!

競職演講稿 篇5

各位領導,各位同事:

  大家好!

  我叫,今年歲。月應聘到移動公司。12月——9月在移動武陵西路營業廳擔任營業員一職;9月-1月在移動擔任大客戶中心個人客戶經理;1月7月在盤塘擔任營業部集團客戶經理;7月在熱市營業所擔任集團客戶經理一職至今。來移動公司五年多的時間我學到了很多。

  我競聘鄉鎮營業所主任有以下有利條件和優勢:

  一是我有工作熱情和充沛的精力來擔任這項職務。眾所周知,鄉鎮營業部的工作是雜亂,不僅要穩定市場還要開拓市場,作息時間無規律的工作。即使有工作熱情沒有充沛的精力也難以信任這項工作,我正當年富力強,具備了工作熱情和精力充沛這兩個必備的要素;

  二是我積累了豐富的業務工作經驗,我有激情,會創新,有能力有信心搞好這項工作。由我來負責這項工作就不會浪費時間去走彎路,有利于工作的順利進行;

  三是我有較強的協調能力和交際能力,能適應這項工作的特殊要求。鄉鎮營業所主任的工作需要找各級領導、各職能部門和眾多的辦事人員協調關系、辦理手續。這就需要有較強的協調能力和交際能力,還要具備耐心和韌力,我本來就交際廣泛,加上這幾年的歷練,已經具備了這種能力,完全能夠適應工作需要,為競聘鄉鎮營業所主任一職工作的順利進行奠定了堅實的基礎。

  四是我已經具備了管理這項工作必需的相關知識和能力。負責鄉鎮營業所工作需要有一定的專業常識,我在一年的時間里學到了大量的專業常識,而且正在不斷地加強學習,有信心完全信任這項工作。

  因為我具備了以上有利條件和優勢,所以我積極地參與競聘,把自己的聰明才智貢獻給我司鄉鎮營業所的工作。如果我競聘成功,我將從以下幾個方面來開展工作:

  1.尊重領導,團結同志,在公司領導的帶領下,發揮營業部員工及代理商的工作激情,同心協力全心全意地搞好工作;

  3.協調各種關系,加大工作力度,力爭在較短的時間內做出成效,做到多請示,多學習,多跑路,任勞任怨搞好工作;

  4.抓好鄉鎮營業部的日常管理和客戶管理,盡快完成上級部門安排的艱巨任務,讓大家擁有一個良好的工作環境和互相學習的環境;

  5.廉潔奉公,以身作則,遵守職業道德和法律法規,做個讓同事們信任讓領導們放心的鄉鎮營業部主任。

  我不善于表現自己,但并代表我沒能力。無論我競聘成功與否,我都會一如既往地工作,重在參與,我站上了這個平臺,至少我挑戰了自己。但我更希望各位領導給我一個施展才華的平臺,我將履行諾言不遺余力地做好鄉鎮營業所的各項工作,用工作成績來報答大家的信任和支持。

  謝謝大家!

競職演講稿 篇6

尊敬的各位領導、同志們:

  首先,非常感謝各位領導和同志們給了我參與這次競職演說的勇氣和力量,求實奮進 爭創佳績-某商業銀行中層干部競職演講。我叫××,今年29歲,中專畢業,參加工作11年多,在儲蓄部門先后從事儲蓄員、綜合和所副主任工作,現任×××市××儲蓄所副主任。當我在這挑戰與機遇并存,成功與失敗同在的講臺上時,我的內心十分激動,同時也多了幾分不安。強烈的事業心和責任感又一次次告訴我:我熱愛工行事業,身為工行人,就該為工行的發展和騰飛作貢獻,我把工行事業當作實現自我人生價值的目標,使個人追求與集體利益一致起來。總結11年多的儲蓄所工作,在行領導和同事們的關心、指導和幫助下,在儲蓄部門多崗位的鍛煉,經過自身的努力工作,使我具有端正和認真負責的工作態度,熟練的業務技能,豐富的工作經驗和較強的工作能力,具備了一名所副主管應有的素質和要求。如果我競聘成功,我的工作思路是:

  第一,以“勤懇務實、勇于創新”為信條,加強學習,提高自身素質。一方面加強政治理論知識的學習,不斷提高自己的政治理論修養和明辯大是大非的能力。另一方面是加強業務知識和業務技能的學習和更新,在工作實踐中辯證的看待自己的長處和短處、揚長避短,團結協作,不斷充實完善,并加強學歷教育,力爭在3年內取得福建電大的大專畢業文憑,使自己更加勝任本職工作,演講稿大全《求實奮進 爭創佳績-某商業銀行中層干部競職演講》。

  第二,以扎實的工作,銳意進取的精神,當好所主任的參謀和助手。在工作中既要發揚以往好的作風、好的傳統,埋頭苦干,扎實工作,又注重在工作實踐中摸索經驗、探索路子,多請示匯報,多交心通氣,積極協助所主任做好人員思想、調配工作,認真落實儲蓄所的各項規章制度,尤其是加強內控制度和安全防范制度執行及責任制落實情況的監督檢查。

  第三,以吃苦耐勞,求實創新的態度,找準工作切入點。在金融體制改革不斷深化,銀行業競爭日趨激烈的形勢下,要保持存款的增長,將是一項長期而艱巨的任務。因此,我將以協助所主任集全所之力完成支行下達的各項目標任務為已任,把堅持開展以客戶為中心的優質服務作為組織存款的重要手段,在鞏固現有客戶資源的前提下,充分調動員工的積極性,在創造良好的社會形象的同時,提高工作效率,盡量方便客戶,讓客戶能主動上門尋求服務,走上良性循環、健康穩步發展的行列。如果我競聘成功,我的處事原則和風格是: 要做好儲蓄所的工作,離不開嚴格規范的管理,更離不開每位員工。因為,客戶對工行的滿意度是從員工的滿意度開始的,并與員工的滿意度成正比例發展的。為此,我會協助所主任努力提高每位員工的素質,盡全力滿足員工的合理要求,建立獎懲激勵機制,調動員工的積極性和創造性,建立融洽的人際關系,多層面、多角度地善待員工。努力做到大事講原則,小事講風格,共事講團結,辦事講效率。對同事多理解,少埋怨;多尊重,少指責;多情義,少冷漠。以共同的目標團結員工,以自身的行動帶動員工。在與員工交往中凝聚合力,增強員工的集體榮譽感,在工作中形成動力,使我們成為一支充滿活力和戰斗力的集體。

  如果我競聘成功,當前的工作重點和具體措施是:目前×××市儲蓄網點平均余額為3300多萬,就××儲蓄所而言,目前余額為1900多萬,雖然僅今年就增長了600多萬,但僅憑日前存款所創的利潤還不足以支付店面租金、設備費用及員工工資。因此,我將積極協助所主任立足于穩定增長存款余額,著力于求實創新,拓寬渠道,尋求新的利潤增長點,在為客戶提供優質、快捷、高效的金融服務的同時實現銀行資金利潤的最大化,達到“雙贏”的局面。

競職演講稿 篇7

各位領導、同志們:

  今天,我能夠參加公司舉行的競聘演講會,感到非常榮幸,十分激動。公司領導準確把握市場形勢,適時推行內部人員改革,為我們公平競爭提供了舞臺,必將激活企業活力,提高經濟效益,為公司的發展注入新鮮血液。

  我叫XXX,現年34歲,中專文化程度。19xx年參加工作,在XXX廠負責包裝物倉儲管理。企業改制后,被XX集團招聘繼續從事包裝物倉儲管理工作。我十分珍惜自已的工作崗位,能夠認真遵守公司的規章制度,不折不扣地完成各項工作任務。在今后的工作中,我將做好以下方面:

  一是加強學習,深化認識。堅持向書本學、向市場學、向同事學,謙虛好學,不恥下問,增強憂患意識,增強對市場經濟的認識,增強增效創收意識。同時,要不斷更新自身文化知識結構,努力提高自身文化素質。

  二是忠實履行崗位職責,積極完成各項工作任務。堅持認真負責、一絲不拘的工作作風,把公司各類包裝物管理的井井有條。對每一批貨都要親自仔細查看、清點,嚴防殘次品入庫。在日常管理方面,要經常清點庫存包裝物,及時、認真地記錄好各類表冊賬表,并按照倉儲部的要求,及時報送。對包裝物的發放使用上,要按照公司的規章制度辦事,嚴把出口關,要求領物車間按需領用,領物人必須簽字,并經常到車間查看包裝使用情況,嚴防浪費。

  三是樹立XX發達我發展的思想,一心一意為XX事業的發展盡職盡責,不遺余力。要愛崗敬業,恪盡職守,把工作崗位作為實現個人理想和抱負的平臺,勤勤懇懇,任勞任怨,加班加點,從無怨言,從不計較個人得失,心中想的總是武酒的發展。把團結作為為人處事的第一標準,善于從公司利益出發,與同志精誠團結,坦誠相見,互相學習,相互幫助,共同促進,共同提高,為武酒的發展努力工作,為全面建設小康社會做出新的貢獻。

  我的發言完了,謝謝領導和同志們。

競職演講稿 篇8

尊敬的各位領導:

  大家好!我叫xx,四平師院物理系畢業,現任電教部副主任,我競聘的職務是電教部主任。

  一、資格條件

  1、本人有較強的事業心和責任感,有良好的個人素質和道德修養,工作19年來本著踏實工作,友善待人這一原則,以自己的人格魅力贏得了領導和同事們的贊譽。

  2、本人熟悉信息技術基本理論,掌握現代教育設的管理、使用和維護技術,精通計算機操作技術,具有與信息技術教育相適應的專業知識和基礎理論。

  3、本人有先后在縣區進修學校和市學院擔任中層領導十年的職經歷,積累了一定的經驗,具備和縣區學校、院內部室之間協調工作的能力。

  4、本人有從事電教教研、教學工作14年的工作經歷,積累了一定的教研教學經驗,具備在全市 開展工作的實踐經驗和業務能力。

  5、本人熱愛電教事業,對信息技術的強烈的求知欲,加上大學四年物理功底,知識更新速度能適應快速發展的住處技術教學教研水平。

  二、個人基本情況

  我年出生在乾安縣,年考入四平師院物理系,年7月畢業分配到乾安四中任教,年調入乾安進修電教部工作,年任電教部主任。年1月調 入市教育學院電教部任教研員,年任微機室負責人、主任。年微機室 與電教部合并,任電教部副主任。

  三、主要工作業績

  1、培訓、教學工作微機室是全市教師急需培訓的情況下成立的,因此,成立后很快投入運行,基本以培訓為主。自年以來,寒暑假幾乎沒有休息,先后組辦培訓班46期,培訓市級骨干教師、中小學信息技術專任教師,中小學校級領導干部等共余人次,近學時,累計創收約萬元,通過培訓,市級骨干教師達到中級水平,中中學信息技術專任教師達到高級水平,在省教育廳教三室組織的計算機輔助教學軟件評比中,有1人獲獎,經過培訓的校級領導干部多數達到獨立操作計算機的水平。

  在教學方面,微機室承擔了級師范近人的教學工作,累計近學時的授任務,本人授課近學時。并舉行了匯報展覽,受到各區實驗小學校長的好評。

  2、教研、科研工作

  幾年來,認真抓了現代教育技術實驗校,以實驗校的帶頭作用帶動全市中小學教育共同發展,多次到寧江實驗小學、扶余縣士英小學、油田實驗小學、油田高中等學校指導教學,年以來,在全省青少年信息學(計算機)奧林匹克競賽中,組織近人次參加了競賽,有人次獲獎,其中獲全省初中組第一名1人,高中組一等獎4 人,8名教師獲優秀輔導教師,本人在年被評為優秀輔導教師。

  年以為來,自己注重教研水平提高,先后在省、國家級刊物上發表論文篇寫了萬字的中小學教師繼續教育培訓教材《計算機基礎知識與應用培訓教程》,今年又參加編寫了吉林省初中《信息技術》教材。

  3、其他工作

  自調入學院以來,利用自己特長義務承擔了電教設備維修工作,既為學院節約了資金,又給工作帶來了方便。年組建微機室,本著少花錢,多辦事的原則,自己夜以繼日地工作,組裝機器、組網,節約資金約3萬余元。在機房管理上,為了讓學員多一些練習的時間,機器都是超負荷運轉,每天早七點到晚九點,我不講課也離不開機房,出現問題隨時解決,從沒有因為機器故障而影響教學,同時多次到乾安進修,長嶺進修,扶余實驗小學,市繼教辦、興原鄉中心校、油田十五中等學校,為基層學校提供技術服務和指導,深受好評。

競職演講稿 篇9

各位領導、同仁:

  你們好!

  我于xxx年從xxx畢業,同年*月分配到xxx擔任兒內科醫師,20xx年從事兒內科臨床二線醫師工作,并負責科室部分行政管理工作,工作上兢兢業業、勤勤懇懇,政治上積極要求進步,在各方面嚴格要求自己,受到領導和同事們的好

  評,受到病友的稱贊。20xx年10月至20xx年3月在上海市兒童醫院呼吸專科進修,使兒科專業水平更進一步提高,并撰寫了多篇醫學論文并在雜志上發表。20xx年5月承蒙院領導的信任,指派到醫務科從事醫院管理工作,在院領導及前任醫務科長的培養下,使我的醫院行政管理水平有了很大的提高,于同年11月份,擔任醫務科負責人工作至今,我帶領醫務科全體人員不計較個人得失,加班加點,使醫務科工作忙而不亂,有條不紊,認真處理醫務科的各項日常工作,特別是在去年幾起較大的醫療糾紛處理過程中,我們醫務科本著愛院敬院的思想,積極處理,極力化解且表現突出,并在醫療質量、科技興醫、人才管理上狠下功夫,使我院的醫療質量更上一個新臺階,比較圓滿地完成了醫院交給的各項任務。

  今年,正值黨的“十六大”之后醫院改革的關鍵年,全員聘用、競爭上崗在各行各業轟轟烈烈地開展,在這種改革大潮的推動下,以“經營”醫院、科技興院的思想為主導,我競聘醫務科科長職務,我自信有能力做好醫務科的管理工作,如果我競聘成功,我決定做到以下幾點:

  1、進一步完善醫院的發展及加大業務管理力度,根據醫院走“大保健、精臨床”思路,重點抓好專科建設、科技興醫,以進一步提高我院的品牌效應與知名度。

  2、服從醫院領導,完成醫院領導交給的各項任務。定期在科內組織政治學習,抓好職工的政治思想教育。帶領全科人員鉆研醫院管理業務,提高全科人員的醫院管理水平。

  3、進一步抓好醫療常規及規章制度的落實,協助醫療糾紛的調查處理、教學管理及紅會工作。

  4、著重加強提高醫務人員的整體業務水平,加強業務學習,加快醫務人員知識的更新,提高醫務人員的競爭意識,以扎實的業務水平和技術優勢來面對當前日益激烈的市場競爭。以創造良好的社會效益的同時來帶動經濟效益的進一步提高。

  5、在任職期間,將負責組織完成新技術引進20項以上,啟動科研項目8項以上,完成專科建設(專病門診)15個以上,組織編寫完成診療常規并負責落實,確保120急救任務的落實,保證上級相關檢查達標。

  如果我競聘成功我將努力地配合院領導進一步加強醫院醫療管理工作,以嚴謹的工作作風來要求自己,并不斷加強學習以不斷提高自己的業務水平和管理能力,完成醫院下達的每一項工作指標和任務。

  以上是我的競聘條件和思路,希望領導及同事給與支持,無論是否當選,我將都會以更嚴格的要求來完善自己,為醫院出盡每一分力。

  謝謝大家!

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