競職演講稿

時間：2021-04-07 19:13:38 演講我要投稿

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精選競職演講稿范文八篇

　　演講稿可以幫助發言者更好的表達。在日常生活和工作中，需要使用演講稿的事情愈發增多，那么，怎么去寫演講稿呢？下面是小編為大家收集的競職演講稿8篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

精選競職演講稿范文八篇

競職演講稿篇1

尊敬的各位領導：

　　大家好!我叫xx。今年歲，年入中國共產黨，大學本科，年畢業于大學。我競聘的崗位是工程管理部橋梁工程師。

　　首先對我的工作經歷匯報如下：

　　接到公司通知，我去哈大客運專線昌圖梁場工程部實習，負責預制箱梁的預應力張拉、壓漿、封錨工作。

　　年7月~年2月，調到石武客專第二架子隊擔任現場技術員，前期負責線下工程，中期負責簡支梁與連續梁的施工管理、橋面系現場管理，后期調入項目部工程部配合驗工計價、資料的收集及管理。

　　年3月調入沈丹項目，在架子四隊從事現場管理工作。

　　作為一名黨員，在工作中我勤奮敬業，吃苦耐勞，爭先創優，得到各級領導的好評，通過三年的鐵路施工，我對線下工程、連續梁、預制箱梁、橋面系一系列的工程管理積累了很多經驗，對橋梁施工相關技術標準及驗收標準基本掌握。我們中建企業強調 “過程精品”，于是我時刻提醒自己，要在過程控制中，不斷的發現問題，分析問題，解決問題，這樣才能保證工程質量，全面的鍛煉自己。我所參建的已完工程合格率100%，無任何安全質量事故發生。

　　我對橋梁工程師崗位的認識和理解：

　　橋梁工程師服從工程管理部部長安排，主要工作內容有：1、審圖，即通過參加圖紙自審與會審，對施工圖進行現場核對，弄清設計意圖和工程的特點及要求，并及時發現存在的問題;2、在項目技術負責人的組織下，參加編寫施工組織設計，施工技術交底;3、編制工程數量臺賬;4、配合驗工計價工作，對已完工程及時進行審核。5、負責橋梁技術資料的編制、收集及管理;6、編制月度、周施工計劃;7、做好現場施工調查及技術指導;8、編制施工工藝試驗方案并抓好現場工藝試驗，及時收集整理資料進行總結。對于橋梁工程師的工作內容，在之前的工作中我都有做過，相信在領導的帶領與同事的配合下，我有能力勝任這個崗位。

　　我對公司“制度貫徹年”、“商務管理年”的具體做法和設想：

　　按照公司“制度貫徹年”的實施方案，我會結合工作實際，認真學習制度，理解和掌握制度，在日常工作中，嚴格貫徹執行公司的各項制度。通過 “商務管理年”學習，強化自己的商務管理意識，并將其運用到自己的本職工作中。比如在編制施工組織設計時，我會多方面考慮，優化人員、材料、機械的配置，采用網絡計劃、計劃協調和系統分析方法安排施工進度，結合現場及項目部實際情況，選擇合理的施工方案，確定施工順序、施工流向、施工方法，勞動組織，技術組織措施等，盡量減少臨時設施。綜合各方面制定出最優化方案，從而達到降低成本，節約資金。

　　對于以上理解有不足之處，懇請各位領導批評指正。

　　如果我競聘成功，我會在各級領導的帶領下，努力做到嚴格要求自己，履行橋梁工程師崗位的職責，聽從領導安排，貫徹執行公司的各項制度，認真做好公司開展的各項迎接檢查，信譽評價工作，與同事們多配合，多溝通，團結同事，在生產、工作和生活中積極發揮黨員先鋒模范作用。請各位領導與同事相信我，感謝您們的支持。

　　我的演講結束了，謝謝大家!

競職演講稿篇2

尊敬的各位領導、各位評委：

　　大家下午好。

　　非常感謝院領導給我這個機會參加今天的崗位競聘。

　　我叫李德峰，今年58年，醫學中專學歷，1969年參加工作，現任內科主治醫師。1994年取得中級職稱。本次競聘的崗位是全科主治醫師，中級8級崗位。

　　我的任職優勢有如下三點：

　　一、40多年的實踐，使我具有了豐富的經驗和獨立處理疑難復雜問題的能力，有全面系統的業務理論知識和診療技術。特別在內科臨床工作中起到獨擋一面的作用

　　二、具有謙虛謹慎和進取精神，堅持以身作則，以醫院集體為重，切切實實掌握實際情況，保證醫療質量。協同全院人員搞好醫療、預防、健康教育等工作。同時，通過言傳身帶，在年輕同志面前樹好形象，有利于不斷提高醫院整體診療水平。

　　三、具有較強的職業道德。工作中，服從領導安排，從不計較個人得失，有時為了工作需要經常加班；團結同事，與同志和睦相處；對患者關心愛護，能急病人所急，想病人所想，想方設計為他們排憂解難，自覺維護病患者的個人隱私。

　　下面是我的工作思路，請各位領導、同事們批評指正。

　　第一方面：堅持以服務為核心，切實提高醫療服務質量。加強自身的思想教育，轉變服務觀念，改善服務態度。參加多層次的職業道德思想教育，樹立起服務至上、病人第一的思想，堅持以病人為中心，真正做到“診治一個病人、奉獻一份愛心、結交一個朋友”。圍繞“一切為了病人、一切方便病人、一切服務于病人”的宗旨，想病人之所想，不斷推出便民利民為民的措施，千方百計把方便讓給病人，把實惠送給病人。

　　第二方面、提高法律意識，規范職業行為。增強法律意識，嚴守職業道德。做到一切醫療行為必須嚴格遵守操作規程，避免醫療差錯事故、減少醫療糾紛發生。

　　第三方面、嚴守規章制度，強化自我管理，嚴格遵守醫院的規章制度，做到職責明確，光榮退休。

　　謝謝大家！

競職演講稿篇3

　　您們好!辛苦你們了，這一屆的候選人都很優秀，讓你們左右為難的要最終做出選擇，我先跟大家說聲對不起了。今天站在這里，我的心情比上次支部選舉更加激動，首先感謝大家過去三年來對我工作的肯定和支持。使我在支部換屆選舉中接近滿票的當選新一屆的支部委員。面對黨員、群眾的擁護愛戴，我感覺自己的工作壓力更大，肩上的擔子更重了。我只有不斷地前進進步，把村里的工作越做越好，全心全意的為房道村全體村民服務。俗話說得好，有壓力才有動力，有競爭才會出成績。所以，為了報答廣大黨員群眾對我的信任和支持，今天我義不容辭的參加房道村新一屆村主任的競選。-

　　首先，先自我介紹一下，拉近一下和大家的距離，本人雷澤金，1971年出生，38周歲，中共黨員，房道村支部委員，目前在中央電大培訓學習一村一名大學生農村行政管理專業。大專文憑，還一年就畢業。在村正式工作的三年，擔任宣傳委員、文書、戶籍、檔案管理、小組出納等職務。在黨員群眾的大力支持下，充分發揮自己的特長，各項工作開展順利具有特色。今天來參加村主任的競選，在各位代表面前，把新一屆村民委員會的工作方向、規劃、設想和大家互相交流一下。-

　　一、把我機遇、建設社會主義新農村-

　　我們國家的政策從農業支持工業的時代，逐步過渡到工業反哺農業，以支持農村三農工作的開展。各項政策都在向農村傾斜。我們要依靠這個大的政策方向，加快我村社會主義新農村的建設，以改善生產生活環境為目的，不斷完善全村基礎設施的建設。加大四個自然村的公共設施的投入，比如圳后街道排水溝建設，各個自然村的飲水問題，都要實現解決。爭取做到全村享受福利平衡。加大舊村街道改造力度，做好衛生環境的整治工作，整修破舊的自來水管，保證村民的生活用水。爭取上級配套資金在“保健站”邊建設一座新的村委會辦公樓，在舊村委會的地基上建造農民公園，為我們村民提供一個體育活動娛樂的場所。使我們全體村民生活在衛生，整潔的新農村。把國家的各項惠農政策落實下去。-

　　二、以人為本、服務我村全體群眾-

　　村委會是一個村民自治的組織，以服務基層群眾、帶領村民發展經濟、維護社會穩定為中心工作。村委會的日常工作不得放松，而且還要加強，有的村民有些誤解，認為村委會沒有大的建設項目，村干部就無所事事，是不是這樣呢?我們村這么大，而且人員又縮小，可以說工作量比任何一個村都多。就以我村調解和文書這兩份工作來說，工作量是非常的大，喜備哥擔任這個調解員的工作實在是不簡單，短短的三年來，調處的糾紛有記錄的.就達到250多起，無一起糾紛因為調處不當引起上訪事件，經常到十二點村調解室的燈還亮著，喜備哥還在認真細致的做糾紛雙方的思想工作。文書工作也是一樣，村民有個意識，上到鎮級單位，找人辦事要看是不是星期天，而且要正式上班時間去，但村干部是我們村民選出來的，是實實在在自己的干部，隨時隨地都可以來找你辦事，不管是當午還是夜晚，我都為村民及時辦理。我始終認為，我是黨員群眾信任支持下才來擔任這個村干部的，就要踏踏實實的為我們村民辦事。不辜負你們的希望。-

　　三、爭取項目、加大我村基礎設施建設-

　　剛上面說，為建設社會主義新農村，國家政策在向農村傾斜，我們就要抓取這個機會，多爭取一些項目，比如說正在爭取的消溪到瓦廠前農田旱片改造項目，這個水渠如果換成U型槽，這片農田困擾多年的用水問題就可以得到解決，剛好這塊是葛書負責，爭取的難度應該不大。還有就是圳后到九際的路面硬化，大家有到過九際的人都知道，那條路是實在不能走人了，坑坑洼洼都是石頭。我們村的資源大多數分布在這條路上，如果這條路硬化了，全體村民都會受益。-

　　四、挖掘潛力、開拓工業發展-

　　我們村的工業發展是比較落后，有因為地理位置，水廠的影響，也有因為我村開出的條件過高的因素存在，但不管誰來做這個村干部，有機會都會把握，絕對不把引進企業的項目拒之門外。但是我們也要創造一定的投資環境，地場沒有人好，但是人要比人好，投資環境要比人好，村民大力支持，客商才愿意在房道村落戶投資。 -

　　五、積極引導、我村規模農業種植

　　北坪口新開一個蔬菜瓜果市場，對我們農業的發展是個機遇，我們村要鼓勵村民種植有特色的農業項目，而且要有些規模，就像今年我村種植西瓜一樣，有了一定的規模，客商就多，銷路就不要愁。而且我們村還會把有一定種植規模的農副產品發布的網上，吸引更多的客商前來收購。-

　　六、開源節流、壯大我村集體經濟-

　　廣開門路，籌集集體資金，廠租，店租等各項集體收入的租賃金納入村財收入規范化運作。減少不必要的開支，沒有什么特殊情況，盡量不在飯店用餐，把我們有限的集體資金用在村民最需要的地方。-

　　七、廉潔自律、增加集體經濟運作的透明度-

　　做村的主干就要帶好頭，做好模范，規范個人的行為，不是我們的就不要去貪，不該我們吃的就不要去吃，不合我們玩得就不要去玩。在群眾中樹立一個榜樣。留一個好的口碑。村集體大的發展項目，招標木材，基礎設施建設等經濟運轉都要在村民代表大會討論通過后進行實施，堅持村賬鎮管制度，每月公布村財收支情況。交給村民一筆明明白白的賬目。

　　八、正確面對、我村歷史遺留問題。

　　我們村歷史遺留問題一拖再拖，牽涉面廣，相當復雜。不管是誰來當這個主干都要面對。舊欠的收繳，分成林期貨均山到組，個人簽訂合同種植毛竹，榛子等山場的山本制定。都是要著手解決。但是村委會三人是在黨支部的領導支持下開展工作，沒有黨支部的支持，村委會三人寸步難行。只有在黨支部的正確領導下，制定實施方案，出臺一個解決辦法，村委會堅決執行。村兩委互相配合，才能全面透徹的解決好我村歷史遺留問題。-

　　面對群眾的呼聲，在座代表的信任，空話、大話，不講實際的事不敢說，人頭愿我是絕對不許。我開展工作的方向，要求講實際、講大局、講政策、講事實、講穩定。決定不和黨和國家的政策相抵觸，也堅決不把我村群眾的利益拿來斷送。踏踏實實的從小事做起，從日常工作做起，把服務群眾當作村委會工作的主線。我希望在座的代表投我一票，讓我的文化知識，工作能力發揮放大，和在座的代表，全體村民一道，共同把我們房道村管理好，建設好，爭取做房道鎮社會主義新農村建設的樣板村。如果落選，說明我還沒有得到我們全體村民的認可，我繼續在支委的工作崗位上再接再勵，爭取更大的成績。但是我還是希望在座的代表，本著自己的意愿，對房道村負責的態度，不受外來任何因素的干擾，投好手中神圣的一票。代表全體村民都來投我一票，給我這個寶貴的機會，當選后我一定做好房道村“富裕百姓的引路人，處世辦事的公正人，扶貧幫困的有心人，當家理財的精明人”，感謝大家!

競職演講稿篇4

各位領導、同志們：

　　大家好!

　　我叫xx，今年xx歲，大專畢業，現擔任平樂縣電力公司工會主席，辦公室主任職務。我年獲全國統計師專業職稱，年參加全國秘書等級考試獲高級秘書資格，近年來，先后榮獲云南省電力優秀青年、桂林市百名優秀團干、桂林市水電系統先進個人、平樂縣優秀黨員、先進職工、農網改造先進個人等榮譽稱號，在上月揭曉的平樂縣首屆十大優秀青年的評選中我以第二多票當選為平樂縣首屆十佳，今天我本著鍛煉自己，為大家服務的宗旨站到這里，競聘區公司辦公室副主任一職，希望能得到大家的支持。

　　大家都知道，辦公室工作具有綜合性、廣泛性、從屬性、服務性和瑣碎性等特點，頭緒繁雜、任務艱巨。參加今天辦公室副主任競聘的同志，都有自己的優勢，那么，我的優勢是什么?

　　我想說，我的優勢在于三方面：

　　一、我從年開始擔任平樂縣電力公司辦公室主任，至今已有三年多的時間，在這里，我不想大談特談我們公司辦公室是如何在這三年中連續被評為單位和主管局先進集體，因為我知道，榮譽屬于大家，成績只能代表過去，我只想說幾年的工作實踐使我熟悉了辦公室的工作特點，使我增強了工作能力，使我積累了一定的工作經驗，如果我能當選辦公室副主任，所有這些都將有利于我盡快進入角色，適應工作要求。

　　二、我一向勤勤懇懇，嚴于律已，作風正派，有一顆全心全意為大家服務的心，雖說我不善于說一些美麗動聽的話，但我能說真話，能辦實事，處處嚴格要求自己，謙虛謹慎，廉潔奉公。

　　三、我性格開朗，愛好廣泛，積極投身于各種文藝活動，多次策劃并主持縣里舉辦的各種大型文藝晚會，并獲縣十佳歌手稱號，這些綜合素質的提高，無疑又對我的辦公室工作起到了推進作用，促使我的工作又上了一個新的臺階。如果我能當選辦公室副主任，我會發揮我的這些特長，開展各項活動，豐富大家的文化生活。

　　優勢固然重要，但僅有優勢也難以在工作中做出成績。要使辦公室工作開展得有聲有色，盡職盡責履行自己的職責富有成效地做好辦公室工作，還必須要有自己的思路和設想。我的思路和設想概括起來主要有以下幾個方面：

　　一是出謀劃策。

　　辦公室作為承上啟下、聯系內外，溝通左右的橋梁紐帶，是各種信息的集散中心，如果我能當選辦公室副主任，我會協助好主任做好各項工作，積極主動地站在全局的角度思考問題，為領導決策提供全面、準確、適用的信息，積極地當好決策參謀，當好“咨詢員”。

　　二是誠摯謙和。

　　辦公室工作服務對象廣泛，任務繁雜，領導交辦的事要不折不扣地完成，但是為領導服務的出發點和落腳點是為群眾服務。因此，如果我能競聘辦公室副主任，我一定會團結同志，傾聽大家的呼聲，充分發揮主觀能動性，增強工作的預見性，力求想在領導之先，謀在領導之前，做到多未雨綢繆而少亡羊補牢，“雪中送炭”而非“雨后送傘”，力爭為大家當好“管家”，做一名合格的“服務員”。

　　三是善于協調。

　　辦公室工作處在單位的樞紐位置，需要處理內部和外部的各種關系，如果我能競聘辦公室副主任，我一定會顧全大局，與主任一道協調好各種關系，圍繞公司決策和領導意圖，統一認識，理順關系，化解矛盾，消除梗阻，凝聚合力，全力以赴地把事辦成、辦好、辦到位。確保公司的各項工作正常運轉。

　　四是加強管理。

　　辦公室工作面寬事雜，只有加強管理才能保證工作寬而不推、雜而有序，如果我能夠競聘辦公室副主任，我一定會加強管理，力創一個團結和諧、自覺勤勉、有所作為，利于進步的好環境，充分調動大家的積極性和創造性，使辦公室形成一個團結協作的戰斗集體。

　　五是樹立形象。

　　辦公室處在單位的第一線，一舉一動都代表著單位形象，如果我能競聘辦公室副主任，我一定會加強自身修養，注重自我形象塑造。全心全意，熱情細致地待人接物，為人處事。設身處地地搞好服務，把好事辦實、實事辦好。

　　各位領導和同志們，最后我只想說一句話，那就是：給我一次機會，我會還你們一個滿意的!一定不會讓你們失望的。

競職演講稿篇5

尊敬的各位領導，各位評委，同事們：

　　大家好！

　　首先，我對自己能工作在移動通信公司這樣一個快節奏、高效率、充滿生機與活力的企業里，感到十分榮幸；其次我要感謝省公司領導采取競聘上崗的用人機制給了我這次可以充分展示的機會。我十分珍惜這次競聘機會，無論競聘結果如何，我認為能夠參與競聘的整個過程其本身就意義重大，并希望能通過這次的競聘鍛煉，使自己的工作能力和綜合素質得到進一步提高。

　　自然簡歷和工作情況：

　　我叫**，現年**歲，中共黨員，現任公司綜合部主任。我**年7月畢業于省郵電學校通信電源專業。曾先后在**郵電局、**郵電局移動分局擔任過線務員、機務員，**年分營后在移動通信分公司實業公司任廣告部經理，**年6月調入**移動通信分公司綜合部任副主任，**年4月聘為綜合部主任至今。工作期間，還利用業余時間參加自學考試和函授，先后順利修完吉林大學計算機通信專業的大專和通信工程本科課程，目前正在進修哈爾濱理工大學在職工程碩士研究生學位。

　　在綜合部任職期間，踏實工作，嚴格管理，整章建制做了大量的基礎工作，多次被評為先進工作者，**-**連續五年組織召開了職代會暨工作會議，并負責組織起草會議文件；協助公司領導溝通協調內外部關系，成功完成**年重組上市各種手續的變更；連續多年在后勤管理、車輛和安全管理方面無重大事故。**-**年公司連續三年獲得省級重合同、守信用企業榮譽稱號，**年公司被評為省級檔案管理工作標兵單位，個人被評為省級檔案工作突出貢獻人才。

　　我的競爭優勢和弱勢：

　　我的優勢：一是具有較好的年齡優勢。我現年33歲，精力充沛，處于人生的黃金階段，并具有較高的辦事效率，對于工作能全身心的投入。我敢于創新、思想敏銳，可塑性強。善于接受新事物，適應新環境，并能根據實際情況，大膽設想管理方法和改革方案。

　　二是具有較強的工作能力。在日常生活和工作中經常深入工作一線，不斷培養自己的工作能力，自任辦公室主任以來，努力發揮自己的特長，認真做好參謀決策、日常服務、溝通協調、信息傳遞等辦公室工作，取得了一定的成績。經過多年的學習和鍛煉，自己的寫作能力、組織協調能力、判斷分析能力、領導部署能力都有了很大的提高。

　　三是具有較高的個人素養。我有較強的敬業精神，工作認真負責，有著嚴明的組織紀律性吃苦耐勞的優良品質。我信奉誠實、正派的做人宗旨，堅持團結而不特立獨行，尊重權威但不妄自菲薄，遇事懂得及時征求他人意見，能夠與人一道，共同打造一個充滿凝聚力和生命力的戰斗團隊。

　　四是具有豐富的實際工作經驗。從**年畢業后，先后從事過線路工程維修，通信電源維護，網絡基站維護管理，廣告宣傳、策劃管理等，多年的綜合部工作，培養了我較強的溝通協調能力和豐富的協調內外部關系經驗。

　　五是具有一定的綜合事物管理、文秘管理能力。具有多年的綜合部管理工作經驗和文字綜合能力，積累了許多豐富的管理知識，能較好地完成調查報告、經驗材料、工作總結以及各種公文的寫作任務。

　　我的弱勢：一是學歷起步低，中專畢業。但自參加工作以來我始終不忘記讀書，勤鉆研、善思考、多研究，不斷地豐富自己，提高自己。目前正在進修哈爾濱理工大學在職工程碩士研究生學位。

　　二是做事不夠果斷。因多年的管理工作和對外溝通協調關系，辦事風格過于嚴謹，有時考慮事情過于復雜，想的方面過多，往往會根據以往經驗怕出現紕漏，有點瞻前顧后，缺乏雷厲風行的作風。

　　三是市場實戰經驗薄弱。只是**年在實業公司做過廣告管理和策劃，后來就一直在從事管理工作，雖積累了一些市場理論和溝通協調關系的經驗，但缺乏市場實戰經驗。

　　對所競聘的崗位認識：

　　總經理助理既是管理者，同時又是執行者。肩負著上傳下達的重要使命，不僅僅要協助分公司總經理根據省公司的總體規劃和目標任務，合理制定分公司的工作計劃、方案，同時要充分調動廣大干部和員工積極性，發揚團隊精神，指導工作方案的有力實施。不僅要協助總經理協調好內外部關系，為企業發展營造良好的運營環境，還要深入基層，調查研究，與員工打與一片，及時了解員工的意見和建議，準確及時的向總經理反饋員工的呼聲。

　　我的演講結束了，謝謝大家！

競職演講稿篇6

尊敬的各位領導、各位評委：

　　你們好！

　　我叫xx，xx年出生，畢業于xx電力工業學校，現任供電所微機員。xx年畢業后，到公司農網改造辦公室工作，任職期間，克服了人手少，工作量大等諸多困難，出色的完成了各項任務。20xx年，網改結束，我競聘到供電所微機員一職，負責發行、出納、檔案、客服等工作，任職期間，電費電量無一差錯，現金出納無一錯帳、漏帳，以“老老實實做人、勤勤懇懇做事”為信條，嚴格要求自己，尊敬領導，團結同志，得到了領導和同事的肯定。

　　我沒有輝煌的過去，只求把握好現在和將來。今天，我參加“xx”客戶服務的競聘，主要基于以下幾個方面的考慮：

　　一方面我認為要擔任“xx”客戶服務員工作，一定有吃苦耐勞、默默無聞的敬業精神，我從小在農村長大，深深懂得“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來”的道理。我愛崗敬業，工作踏踏實實，兢兢業業，一絲不茍，不管干什么從不講價錢，更不怨天憂人，干一行，愛一行，努力把工作做得最好。

　　二是有虛心好學、開拓進取的創新意識。我平時愛讀書看報，謙虛好學，不恥下問，也學習了一些其他單位有關“xx”和優質服務的有關知識，在今后工作中要取其精華，去其糟粕，為我所用。另外能夠熟練地使用計算機進行網上操作、文字處理和日常維護等。我朝氣蓬勃，精力旺盛，工作熱情高、干勁足，具有高昂斗志。

　　第三，我在供電所也擔任客戶服務工作，正所謂近水樓臺。工作期間，為客戶辦理新裝、增容、暫停等業務，接待客戶時，做到了主動、禮貌、耐心、熱情，并且儀容自然、大方、端莊，舉止文雅、禮貌、精神。從未與客戶發生過沖突，讓客戶高興而來，滿意而歸。

　　另外,我語音清晰、語言親切、語氣誠懇，加之在供電所工作期間打下的良好基礎，我相信我有能勝任xx客戶服務員一職，如果能競聘成功，我會不負眾望，不辱使命，做到“以為爭位，以位促為”。

　　第一、加強學習，提高素質。一方面加強政治理論知識的學習，不斷提高自己的政治理論修養和明辯大是大非的能力。另一方面是加強業務知識和高科技知識的學習，緊跟時代步伐，不斷充實完善，使自己更加勝任本職工作。

　　第二、扎實工作，銳意進取。既發揚以往好的作風、好的傳統，埋頭苦干，扎實工作，又注重在工作實踐中摸索經驗、探索路子，和大家一道努力把凌源的xx客戶服務塑造成品牌服務。

　　不容置疑，在各位領導和同事面前，我還是一個才疏學淺、相對陌生的學生或者新兵；我不敢奢求什么，只想讓大家認識我、了解我、幫助我，抑或喜歡我、支持我。也正因為如此，我更加清醒地看到了自身存在的差距，促使我在以后的工作當中，勵精圖治，恪盡職守，努力學習，勤奮工作，以綿薄之力來回報各位領導和同志們。

　　謝謝大家！

競職演講稿篇7

尊敬的老師，親愛的學長、學姐以及同學們：

　　大家好！

　　今天很榮幸也很高興能夠站在這里，參加金融系學生會部長的競選。首先我要感謝學校給我提供了這次機會，讓我有幸參與競選；同時也感謝在座的老師以及同學們對我的支持與信任！

　　下面請容許我進行自我介紹：我是來自金融117班的徐凌峰，現任創新實踐部助理。下面我來闡述我競選本部門部長的理由。

　　首先，我有足夠的工作熱情。我認為,成為一名好的學生干部最首要條件就是要有足夠的工作熱情，熱情是工作的原動力，擁有了熱情才能主動服務于同學，進而成為老師的助手.

　　其次，我注重團隊合作。一座大廈不可能只由一根柱子來支撐，可見個人的能力是有限的，只有作為一個整體凝聚在一起的時候，才會爆發出最強大的力量！

　　第三，我有較強的組織，領導，協調的能力。一年的時間讓我深刻了解到：學生會部長就相當于一名領航員，只有組織、領導和協調好部門的工作，同時盡心盡職地完成本職工作，才能真正做到服務于廣大同學。

　　如果我當選部長，首先，我會努力提高本部門成員的綜合素質，讓他們擁有過硬的組織策劃以及實踐能力，能夠獨當一面！

　　其次，通過各種形式的活動，增強部門凝聚力，把我們部門營造成一個大家庭一樣，團結友愛！讓他們感受到，一路上，無論是困難

　　還是險阻，有我們一直在身邊為他們遮風擋雨！

　　最后,借用一句話作為本次競選演講的結束語:“戒慎恐懼，一路走來，始終如一”。工作中我定會懷著審慎務實的態度，時刻保持高度的責任感，在學習,生活,工作中不斷自省自查，真正做到低姿態，悉心聽取同學意見。我相信，創新實踐部的明天一定會越來越好！請投我一票！

　　謝謝大家!

競職演講稿篇8

　　競聘上崗，選賢任能，使具有真才實學的員工在管理崗位上充分發揮作用，促進我公司的向前發展，這是公司充滿活力的崗位競爭機制。有競爭的意識，才有積極進取的精神不斷增強自己的才干，這是我應聘職務的理由。我將在公司各級黨政領導的直接領導下，高舉鄧小平理論偉大旗幟，以“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞和服務公司的中心工作，解放思想，開拓創新，講求實效，扎實工作，為經濟社會發展以及我公司的“三項制度”改革穩步發展做出積極的貢獻。對競聘崗位如何進行管理，在此，請允許我向大家談談我的觀點和工作設想。

　　目前，隨著網改工作的不斷深入推進，電力企業在農電管理方面面臨以下新問題：

　�、鞭r村低壓綜合線損率高。農電體改后，供電企業農電管理由臺區延伸到千家萬戶，原來由村組承擔的臺區變損、低壓線損和表損都移到供電企業。由于農村用電戶數多而散的特點，在管理和反竊電上難度加大，過去偷電偷的是村里的，村內還有人管，現在偷的是國家的，村內管的人少了或沒有了。偷用電者心安理得，管理者防不勝防。

　�、厕r電營銷基礎管理存在薄弱環節。在推進農電管理體制改革的進程中，有的單位農電管理沒有及時整體跟進，有些環節仍然停留在傳統的粗放型管理模式上，一定程度上存在著崗位職責不明確、基礎資料不齊全、業務流程不規范、統計數據不真實、營銷分析不透徹等現象。全面構筑與農電管理體制相適應的統一、規范、科學的農電營銷基礎管理體系已十分突出地擺在我們面前。

　　⒊農電資產移交不清，安全管理風險大。根據國家政策規定，網改之前農村集體電力資產應無償移交給電力企業，農電資產迅速增多。由于農村用電安全意識不強，隨著供電企業管電到戶，農電事故和法律糾紛必將成為供電企業面臨的一大難題。如何針對體制改革后電力產權、人權的延伸，調整原有的管理方法和手段，加強農電安全管理，合理規避安全風險，使農電安全管理水平在很短的時間內與主業接軌，促進城鄉電力一體化管理是擺在供電基層企業面前一個不容回避的問題。

　　⒋農電工隊伍整體素質有待提高、管理亟待規范。目前，盡管對農電工進行了擇優聘用和崗位培訓，健全了管理制度和考核辦法，但由于過去長期對農電工松散管理，造成農電隊伍整體素質參差不齊，不能很好地適應農電管理工作的需要。受聘的職工子女也還有一個適應農村艱苦工作環境的過程，在一定程度上也影響了農電工隊伍的穩定。

　　針對以上存在的問題，要深入研究、共同探討、突出重點，改革創新，不斷提高農用電規范化管理水平。為此，我認為必須采取以下措施：

　　⒈強化內部管理，提高管理水平，不斷推進供電所規范化管理。一是要轉變觀念，加強領導，提高對加強供電所建設和規范化管理的認識。要制定好供電所規范化管理考核的工作規劃和年度計劃。要做好宣傳發動工作，讓廣大員工正確認識這項工作的目的和意義，把握好工作方向，工作力求扎實、穩步實施，防止形式主義。二是按照《農村供電所規范化管理標準》，明確各供電所工作職責和崗位職責，建立并落實工作任務、工作內容、工作標準、工作流程和考核辦法，將供電所的營銷管理工作納入規范化管理軌道。三是積極推行縣鄉電力營銷“一體化”管理，建立統一、科學、規范的農村電力營銷體系，統一營銷業務管理，統一營銷業務流程，統一營銷資料標準，統一營銷制度考核。四是進一步加強供電所營業窗口和電工組的建設，本著經濟實用、科學規范、方便客戶的原則，創造條件，積極組建和改造供電所營業窗口、電工組。

　�、膊扇】茖W有效的管理手段，努力降低農村低壓綜合線損率。農村低壓綜合線損是反映農電管理水平的主要經濟指標，線損率的高低決定著電量、電費和差價收入的盈虧水平。要加強臺區的線損管理和考核，按月對臺區線、變損進行統計分析，嚴禁通過調整臺區定比和抄表時間來調整線損率。要加快農村戶表改造進度，農戶的電能計量裝置嚴格加封，要推廣使用具有防撬、防偽功能的封印。要長期開展營業普查活動，堅決打擊竊電行為，維護農村正常的供用電秩序。要加強線路通道的清理。要加強客戶表計來源管理、加快表計輪校、輪換。要加強臨時用電的管理，為便于客戶臨時用電需要，供電所可預備移動電能表和電料，方便客戶租用。要做好農村配變臺區負荷的監控工作，對長期處于“大馬拉小車”的配變和季節性負荷變動大的配變，要有備用變壓器及時進行調整，想辦法把變損率降下來。

　�、侈D變觀念，強化服務，積極開拓農村電力市場。隨著農村經濟的發展，鄉鎮企業的生產、農副產品的深加工、農民生活用電等用電需求將會逐步轉變為持續的用電增長，農村是一個長期的、潛在的廣闊用電市場。必須緊貼客戶，不斷改進農電管理手段和方法，努力提高農村供電質量和服務水平，積極引導農村電力消費，有效開拓農村用電市場，要通過提高供電可靠性和電壓合格率，降

　　低農民實際電價水平，讓家用電器盡早進入農民家庭，積極刺激和引導廣大農民用好電、多用電。進一步深化供電承諾服務，合理簡化用電報裝手續，繼續加強供電所營業窗口和農電工隊伍的規范化建設，設置報修服務電話，將優質服務工作向農村用電市場延伸。

　　⒋強化宣傳教育，實現電力法規和用電知識普及化。采取會議、報刊、電臺、宣傳欄、標語牌、宣傳車等多種形式，廣泛進行農村安全用電知識和電力法規宣傳，普及安全用電知識，不為增強全民保護電力設施意識，提高安全用電水平，逐步實現供電法規和用電知識普及化。

　　⒌積極抓好農村電費的回收工作。針對農村用電戶數多而散的特點，在農村電費回收工作上，各單位要主動與鄉、鎮、村協商，爭取他們的大力支持，積極推廣“定點定時定人”收費制。反對簡單依靠停電催收欠費的做法。在確實要采取停電催費的情況下，要嚴格按照規定程序，事先書面通知用戶，避免引起不必要的法律糾紛。同時要創造條件積極嘗試農村金融機構代收電費、電費儲蓄等便捷先進的收費方式，推動電費收費方式多樣化，方便農村客戶交納電費。⒍切實加強農電工管理，不斷提高農電隊伍整體素質。農電工是農電管理的基礎力量，是供電企業實現“四到戶”服務的主體，提高農電規范化管理水平關鍵在于有一支高素質的農電工隊伍。要堅持“以人為本”的原則，定期組織業務學習和技能培訓，加強職業道德建設，不斷提高電工的業務能力。要繼續加強指標考核，將指標量化，責任到人，獎懲到人。通過采取各種措施努力將農電隊伍建設成為一支精干高效、嚴格管理、文明服務的正規軍。

　　公司領導，同志們，以上我提出的工作措施是否得當，歡迎提出批評指正。總之，不管這次競聘的結果如何？我都服從公司各級黨政領導的直接領導，緊緊圍繞和服務公司的中心工作，為我公司的“三項制度”改革穩步發展做出自己積極的貢獻。

　　我的演講完了，謝謝大家。

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