安全生產演講稿

時間：2021-04-22 11:08:22 演講我要投稿

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關于安全生產演講稿范文錦集7篇

　　好的演講稿可以引導聽眾，使聽眾能更好地理解演講的內容。在現在社會，演講稿在我們的視野里出現的頻率越來越高，在寫之前，可以先參考范文，下面是小編精心整理的安全生產演講稿7篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

關于安全生產演講稿范文錦集7篇

安全生產演講稿篇1

　　走進江銅集團永平銅礦汽修廠，如今吸引人的不只是花園式工廠的翠竹修林，令人難忘的是鑲嵌在員工們眼中的笑意和飛揚在臉上的愉悅，讓人心曠神怡、如沐春風。“這是實施人性化管理帶來的變化。”廠長黃葵如是說。

　　拂面不寒楊柳風

　　今年以來，面對礦用大車修理量減少、工作量不飽和的嚴峻考驗，如何穩定職工隊伍是擺在汽修廠領導班子面前的一道難題。借江銅集團導入企業文化戰略的東風，該廠走出了一條用人性化管理來凝聚人心的路子。

　　“每一項大的決定出臺前都要和員工進行溝通，真正做到換位思維、同心互動。”這是該廠領導班子達成的共識。這種互相尊重、互相信任的溝通打破了人與人、心與心之間的樊籬，產生了有助于生產發展的源動力。由于礦里調整大車修理計劃任務，有三個生產工段不能按原定修理考核指標拿獎金，廠里決定改變過去獎金照發的做法，要他們通過對外創收來彌補工作量的不足。由于事先進行了調查和溝通，各工段愉快地執行了這項決定并超額完成了對外創收任務。

　　萬紫千紅總是春

　　管理者處處為員工著想，員工愉快地為企業工作，以人為本的人性化管理在汽修廠開花結果，生產經營呈現出萬紫千紅的新氣象。

　　“因私事要車去上饒，按規定要繳納人民幣８０元。”汽修廠財務人員對前來繳費的黨支部書記潘華說。今年以來，該廠領導加強班子自身建設，樹立了廉潔奉公、勤政為民的良好形象。同時，調整經濟責任制將降低廠領導的獎金系數，提高一線員工的獎金系數。該廠員工心悅誠服，勞動熱情高漲。有一次，外地一家修理廠要求加工一根泵軸。雖然已是晚上１０點，修理工接到電話后還是毫無怨言地趕到廠里臨時加班。該廠如火如荼的對外創收活動彌補了工作量的不足，經濟效益和職工收入大幅度提高。

　　似曾相識燕歸來

　　由于工作量不足，礦對該廠實行“一廠兩制”的政策，允許職工在保證完成主業的前提下，組織富余人員搞多樣化經營。部分員工因經濟效益等原因爭著要去執行外派修理任務，有的干脆與廠里簽訂“息工”合同外出找活干。如今，該廠實施人性化管理促進了生產的發展和經濟效益的提高，這些員工紛紛要求回廠，該廠領導表示外派任務完成后或“息工”合同到期后就可以上班。

　　永平銅礦汽修廠以人為本的人性化管理激發了員工的潛力，使員工的聰明才智得到充分發揮，在生產經營中散發著獨特的魅力。

安全生產演講稿篇2

　　安全可以說是一個老生常談的話題。“以人為本，安全生產”是每個企業所應該遵循的真理。相信我們每一位初到油田的人都受到過一系列的培訓，其中之一，也是必不可少的就是安全知識培訓。我們如此不厭其煩的呼吁安全，倡導安全，那么安全到底是什么呢？我的理解是：太平順利為“安”，無缺無憾為“全”。安全，蘊涵在戀人呢喃的話語間，妻子溫柔的笑臉上，兒女依依的期待中，母親虔誠的祈禱里，它是一種希望，一種寄托，一種期盼，是幸福之本，企業之本、是來自生命最本能、最真切的呼喚！

　　目前咱們每個生產單位都有自己相應的安全生產和操作規程，這些都是大家總結經驗教訓、甚至是用鮮血換來的，每一位干部職工都應該嚴格認真按照安全操作規程組織生產。應該說我們是幸福的，因為我們有了不斷完善的安全生產規章制度。

　　但是今天當我們坐在這里重溫安全生產這個話題的時候，我們不應該忘記，那些由于一時疏忽而釀成的大錯，那些由于一時瀆職而造成的終生遺憾，那些事留給我們的印象太深太

　　深了?? 也許是我從小生長在煤礦區聽得多了，對安全生產感觸更深些。讓我們的思緒回到20xx年的5月13號，也許大家有的可能還記得安徽淮北蘆嶺煤礦“5?13”礦難，震驚了全國，共有86人遇難，僅僅是因為防范措施不到位，本該測量瓦斯濃度的卻疏忽了沒測。那一張張鮮活的面孔，一個個熟悉的身影，在那個春天永遠地離開了這個世界??鮮花，遮不住他們痛苦的遺容；哀樂，壓不住親人嘶啞的呼喊！那一個個矯健的身影早已化成追憶的幻覺，他們年輕的，驟然熄滅的靈魂，把親情，友情和愛情化作滴血的絕望堵在每一個活人的胸口！逝者已去，留給我們的是無言的悲痛與沉重的思考！

　　面對慘不忍睹的災難，今天的我們又該做些什么呢？我們應該做的，就是化悲痛為力量！變教訓為經驗！團結一致，上下同心，共同開創企業安全生產新的局面。職工應該把安全看作自己的生命，領導干部應該把安全看作企業生存與發展的根本，每位干部職工應該變“要我安全”為“我要安全”，把安全意識深深植入自己的內心。安全，對于干部職工意味著企業生產的正常進行，更意味著千家萬戶的幸福與安康，安全工作沒有終點，只有起點。你聽，責任重于泰山的諄諄教誨聲猶震耳！你看，從車間到科室，所有的人員正在自己的崗位上以認真負責的態度，扎扎實實地工作著，我堅信有了上級的正確領導，有了我們在安全方面多年積累的寶貴經驗，更有一支團結拼搏，敢打硬仗的高素質職工隊伍，我們的企業一定會再創安全生產新的局面！安全是火，點燃了生命之燈！安全是燈，照亮了生命之路！安全是路，引導著生命走向新的輝煌！

安全生產演講稿篇3

職工代表，各位領導、職工同志們：

　　大家好！

　　深入廣泛的開展“安全生產月”活動是增強廣大職工的安全意識，提高職工群的安全技術素質，普及安全生產法律法國和安全知識，弘揚安全文化，促進安全生產的有效途徑，因此我們團體職工都要積極參與，相互促進，共同提高。

　　在安全生產月活動期間我們要按照活動方案的要求，加強安全培訓，努力提高全礦職工勞動技能和安全意識，在安全生產中要遵章守紀，杜絕“三違”，做一名合格的新型礦工，為我公司的安全發展做出新的貢獻。

　　在安全生產月活動期間，我們要狠抓工程質量管理。積極開展工程質量達標活動，在各項工作中，做到嚴、實、細，不做劣質工程，不交不達標的工程，不干參假的工程，把我公司的工程質量管理再推向一個新水平。

　　在這次活動期間，要加強“一通三防”管理工作，把瓦斯治理和水害防治工作作為現場管理的重要環節，建立健全和嚴格落實各項規章制度，進一步落實各項安全生產責任制，杜絕冒險蠻干，克服湊呼、馬虎、不在乎的三呼思想，做到處處小心，步步謹慎，防事故如防敵人，在活動中要集中對各工種、各崗位進行一次全面排查，充分調動職工群眾安全生產的積極性，開展全方位全過程的安全自查、自糾，及時發現并消除一批事故隱患，做到防患于未然。

　　在安全生產月活動期間要積極參與反“三違”活動和崗位互查活動，在班組與班組之間開展競賽活動，比安全、比質量、比生產任務、比抓違章，做到個人保班組，班組保區隊，區隊保全礦，把安全生產月活動開展的既轟轟烈烈，又扎扎實實，要重實效看結果，不走過場。

　　總之，通過安全生產月活動，使我們每個職工都有一個積極的心態和行為，有一個自覺保證安全的積極性，真正實現“要我安全”、“為要我安全”為最終實現企業的本質安全和長治久安打下良好的基礎。

　　謝謝大家。

安全生產演講稿篇4

尊敬的各位領導，親愛的員工朋友們：

　　大家好！

　　激情的六月、陽光燦爛，一片繁榮景象。感謝各位領導能給我這樣一個機會，能在《安全生產我在行動》這個活動中來發表我對安全的一點看法。有一句話大家都聽過，"高高興興上班去，平平安安回家來".無論是一個企業的發展壯大，還是一個家庭的溫馨健全，平安都是構筑企業大廈的基石，是營造家庭溫馨的根本。那么到底安全是什么？今天我演講的題目就是《安全是什么》

　　安全是什么？安全是一種責任。在其位謀其職，首先要對自己工作負責任。作為一名技術員，我的責任就是認真做好每一樣交底，認真看每一張圖紙，認真做每一項試驗，做到一絲不茍。確保各項工程質量安全。在自己的職責內不出任何安全事故，不留任何安全隱患。做到安全責任大于一切。

　　安全是什么？安全是一種態度。安全，對我們南寧鐵路樞紐工程來說是永遠放在首位的，我們經常講"安全第一".這就是我們的態度，也是我們的原則。安全是保證我們事業順利完成的法寶，安全是我們取得效益的前提，安全對我們來說至關重要。因此我們就要事事講安全、時時講安全，不重視安全的后果是無法估量的、是要付出沉痛代價的。我們不能把安全第一只放在口頭，只做成標語寫的哪里都是，我們要實實在在的在思想里刻上安全第一。

　　安全是什么？安全是一種經驗。每出一個事故，都能總結一、二、三等幾條教訓，日積月累，就成了我們的規章。換一種說法，血的教訓換來了我們的規章制度，我們靠規章制度來保證我們的安全。人類之所以進步，就是人類善于總結、并從總結中得到進步。我們也要善于在容易出現問題的時候想一下，別人在處理這樣問題是怎么做的，我這樣做的后果是什么？這樣我們才會不斷提高自己、完善自己。

　　安全是什么？安全是一種榮譽。有的朋友很疑問：安全是什么榮譽？甚至很不以為然，我這里可以堅定的告訴大家："對我們鐵路行業來說，安全就是一種榮譽！"在經濟高度發展的今天，旅客們選擇自己的出行方式很重要的一個因素就是安全，我們鐵路企業就是抓住了安全，才贏得了市嘗取得了效益，這是我們鐵路行業共有的榮譽。

　　安全是什么？安全就是一切。安全怎么可能就是一切呢？大家都可以想到：沒有安全，我們的生命有保障嗎？我們的企業效益有保障嗎？我們的隊伍穩定有保障嗎？我們的鐵路事業有保障嗎？從小家到大家，再到國家，沒用安全能行嗎？說

　　得實在一點，保證不了安全，我們談什么家庭幸福？談什么個人理想？正因為我們把握住了安全，我們才有現在的一切，我們才有美好的明天！

　　六月的天空蔚藍清澈、六月的鮮花嬌艷芬芳、六月的兒童活潑可愛。致此全國安全生產月之際，我們更要加強自身的安全意識，細節入手保平安。親愛的朋友們，如果你還留戀天空的蔚藍，如果你還眷戀鮮花的嬌艷，如果你還想與家人子女共敘天倫，幸福到老，請牢記："安全責任重于泰山"!讓我們時時刻刻關注安全、把握安全，平安著、幸福著，度過生命中的每一天！

安全生產演講稿篇5

　　尊敬的各位領導，同事們：

　　大家好！今天我演講的題目是《見安思齊，見損而內自省》。讀起《員工精神》這本書，讓我看到了感恩、理解、樂觀、自信、謙虛、進取、責任、團隊的精神，這樣的精神既催人奮進，又助人成長，讀后讓人愛不釋手，篇篇勵志，章章受益，生存于一個企業，就要依賴于一個企業，心存感恩，銳意進取，報效企業。

　　在這本書的首頁，鄧總著重提到米山公司安全精神，是啊，無危則安，無損則全，生命在，安全的意識和責任就存在，有車有房，趕不上健康吉祥，一切財富只是人身的附屬品，人在一切在，人無皆空，其實這個道理每個人都懂，可是有人打著安全的擦邊球，甚至忽視安全，喪身事故。

　　安全是一個社會和諧的樂章，她讓生命之歌如此美妙，對于我們每一個人來說，它是通往你成功彼岸的獨木橋，只有在確保安全的前提下，你才能抵達成功的彼岸去感受成功的喜悅；它又是培育幸福的樂土，只有在安全這片沃土的培育下，幸福之花才能隨時綻放在你的生命旅程。擁有了安全，雖然不可能擁有一切，但沒有安全就一定沒有一切。在人類的旅程中，健康是前提，物質是基礎，精神是源泉，而安全，則是堡壘。一個讓我們生命的狀態時刻保持安全與平衡，讓我們生存的環境時刻充滿寧靜與和諧的堡壘。沒有了安全，再豐厚的物質也會變得一文不值，再豐沛的精神源泉也如無本之木。

　　一首“幸福在哪里”，給了我們美好的遐想和憧憬，妻兒老小的天倫之樂，親朋好友的歡聚一堂，都詮釋著幸福，延續著歡樂，而寄予這種幸福的載體是什么？是鮮活的生命，無論在生活中，還是工作中，都有著潛在的危險性，細心促平安，粗心釀大錯，刮擦碰撞，小傷小痛，恰恰為事故埋下了隱患。身邊細心的同事提醒系上松口的鞋帶，禁止靠近電盤區，這些細節的防范讓我們遠離危險，而大大咧咧，大不論，心存僥幸心理，即便與事故擦肩而過，也會心有余悸。深刻反思，智者用教訓換取經驗，愚者才用鮮血換取教訓。

　　我們每個人心里都必須明白，安全為了我，我要保安全，企業是由“我”組成的，我的安全理念，安全習慣，安全行為都在影響著別人，影響著企業，所以一定要提升“我要安全”的主動認識，強化“我必須安全”的責任意識。把安全的硬性規定變為我們的自覺行為，使各種規章制度不再是印在紙上，貼在墻上的一紙空文，而變成我們頭腦中自覺的安全理念和思維模式。安全，是珍愛生命的前提。如果我們不注重安全意識，視安全隱患而不顧，對安全問題措施不及，防范不嚴，把生命當兒戲，那么造成的后果則不堪設想。

　　員工朋友們，我們要樹立時時重視安全，時時注意安全，處處不忘安全的'思想，見安思齊，見損而內自省，在崗一分鐘，安全六十秒，做安全的忠實執行者，為我們的幸福保駕護航。讓安全伴隨著我們每一個人，讓生命之花開的更加絢麗多彩！篇三：關于安全生產的演講稿誰在我們心靈上烙上了紅印

　　在社會發展進程中,安全問題不僅是一個歷久彌新的話題，而且始終是一個亙古不變的主題。無論在什么地方、從事什么工作，只要有人類生存活動的地方，就有他的身影，他在我們生成活動中如影隨形，在不經意間給我們心靈留下了揮之不去的陰影，給我們身心上打了一個深深的烙印。他無時無刻不在警醒著我們，并用血的教訓書寫了人類安全生存活動的生存規章，并以這些約定俗成的條條規規給我們指明方向，是我生活生產的方向標，保證我們安全到達理想的彼岸。

　　在社會生產過程中，安全問題是一個老生常談的話題，但是這些問題又有誰真正的去在乎，把他放在心上，所以無論是在報紙或是傳播媒體每天大大小小的安全事故比比皆是。無時無刻不在我們的心靈上打下烙印，列入安全規章的清單中。從這些大大小小的事故中我們其實也給我們警示，一方面我們的安全規章制度還不夠完善，由于物的不安全狀態造成了這些事故不斷的更新著我們安全規章，血寫我們的歷史，從另一個方面也暴露出了我們從事相關工作的人員對該崗位的安全隱患的認識不足，安全意識不高，導致由于人的不安全行為而釀成的災難性后果，最后只有親人兩行淚，淚送黑發人的悲劇一幕幕頻繁的在我們的生活中上映。古人常說“未雨綢繆，凡事預則立不預則廢”，在天還沒下雨的時候，就修補好房屋的門窗，，凡事都要預先做好準備做到有備無患，這兩句話我在安全方面也給他們做出了這樣的詮釋，在生產生活過程中我們應該充分的考慮物的不安全狀態，在下井指導工人作業時，應當對工作地點的任何可能產生隱患的物必細察其理，做到明察秋毫，防范于未然，將隱患消除在萌芽狀態。俗話說“七里之提潰于蟻穴，百尺之室以突隙之煙焚”，千里長堤雖然看似十分牢固，卻會因為一個小小蟻穴而崩潰，百尺高樓，會因為煙囪的縫隙冒出火星引起火災而焚毀。在安全管理過程中也是一樣，不管多么細小的隱患都要引起我們的注意，不注意小的細節則會發生事故釀成大禍。因此，對于物的不安全狀態，我們在井下管理工作中必須做到明察秋毫，防范于未然．

安全生產演講稿篇6

　　自20xx年11月1日起中華人民共和國頒布《中華人民共和國安全生產法》施行以來，歷經4個年頭風風雨雨，XX電信線路維護中心（原XX長途線務局）一直堅持“關愛生命、關注安全、以人為本”的思想，實現了安全生產零事故的驕人成績，中心上下形成“人人講安全、事事講安全、時時講安全、處處講安全”的安全氛圍。

　　近年來，隨著通訊高科技的發展和通訊施工環境的改善，安全穩定性有所提高，少數員工“安全第一”的思想有所淡化，時有違章違紀現象發生。XX電信線路維護中心有關領導卻清醒地認識到，任何事故的發生都有其偶然性和必然性，一絲馬虎和僥幸心理都可能造成無可挽回的嚴重損失，做為工作在生產第一線的線路維護工作更要認識到這一點。要正確處理安全與生產的關系，越是任務重、壓力大，越要重視安全生產。當安全與生產出現矛盾時，始終把安全放在第一位。所以，必須使“預防為主，常抓不懈”成為全中心員工的思想共識。因此為了提高大家的認識，中心推出了一系列舉措：一是認真執行全生產責任制，確定中心一把手為安全生產第一責任人，形成制度化，使“誰主管誰負責，誰審批誰負責，誰簽字誰負責”落實到每項工作程序中去；二是中心所有從業人員簽定“安全生產責任狀”，并把安全生產作為績效考核指標；三是繼續實施通信線路“三線交越”整治工程和安全“四防”工作，開展打擊盜竊通信電纜的專項斗爭，人防、技防相結合，加強重點通信線路防盜管理；四是嚴格施工安全管理和車輛安全管理，加大對工程施工隊伍安全資質驗證力度，與駕駛員簽訂安全行車責任狀，駕駛員“雙證”率達100%；五是建立健全考核制度的剛性目標體系，堅持開展安全生產勞動競賽活動的安全大檢查，查出問題重罰，并立即整改；六是廣泛開展全員安全教育，特殊工種人員安全教育必須達100%。對中心員工（含臨時工）進行《安全生產法》教育，舉辦機線員安全技術操作和駕駛員交通安全知識培訓班，不斷提高員工的素質和勞動技能，提高他們的安全意識和自我保護能力。

　　安全生產“責任重于泰山”，必須堅持“安全第一，預防為主”的方針，確立新觀念，走出“安全生產是安保部門事”的誤區，牢固樹立“以人為本”思想，把員工生命安全和根本利益放在首位，明確新任務，實施新舉措，建立新機制，做好新形勢下的安全生產工作。安全生產工作任重而道遠，雖然今年是電信安全生產年，但是安全生產的思想應該貫徹到每一天的日常工作中，時刻牢記“安全第一，預防為主”，共同建設平安和諧江西電信。（XX電信線路維護中心 XX 20xx年4月27日）

安全生產演講稿篇7

　　同志們：

　　今天，我們召開全縣安全生產示范鄉鎮建設動員會，目的就是在xx創建安全生產示范鄉鎮的基礎上，總結經驗，學習推廣，把安全生產工作延伸到鄉鎮，延伸到基層，真正形成一級抓一級，層層抓落實的工作格局，以此更好地推動全縣安全生產工作開展。剛才，我們觀看了xx創建安全生產示范鄉鎮有關檔案資料、組織機構、工作流程以及各項規章制度等，實地參觀了轄區內企業、學校安全生產情況，并聽取了xxx經驗介紹;xxx宣讀了《關于推進安全生產示范鄉鎮建設的實施意見》，就開展安全生產示范鄉鎮建設總體目標、工作方法、步驟和時間等提出了明確要求。會后，各鄉鎮要認真學習借鑒xxx創建安全生產示范鄉鎮經驗，按照實施意見要求積極開展安全生產示范鄉鎮建設工作。下面，我就做好這項工作講三點意見：

　　一、統一思想，提高認識，增強做好鄉鎮安全生產工作的責任感

　　1、從國家方針政策上看，鄉鎮必須做好安全生產工作。前些年，國家為了確保各地人民生命財產安全，預防和減少安全事故發生，從國家到省、市、縣，都設立了專門的安全生產監督管理機構，明確了各級政府和部門的職責。但由于安全生產涉及面廣、工作量大，且存在安全隱患的領域多在基層，僅僅到縣一級難以抓實抓好。為此，xx年國務院出臺了《關于進一步加強安全生產工作的決定》，明確提出安全生產監管工作要關口前移，重心下移，監管工作要延伸到鄉鎮，延伸到基層。同時，隨著鄉鎮政府職能的轉變，下步鄉鎮工作的重點也就是服務轄區經濟發展，做好各項監督和服務工作，這其中就包括安全生產監管工作。換句話說，只有做好安全生產工作，確保人民生命財產安全，才能夯實發展基礎，才能更好地服務于經濟發展。

　　2、從責任追究上看，鄉鎮必須做好安全生產工作。安全生產工作實行的是屬地管理，當地政府行政一把手就是本轄區安全生產工作第一責任人，從國家對安全生產事故調查處理看，越是基層，責任越大，追究的越狠。比如，xxx事故，除追究市、縣政府和有關部門外，xxx鄉的黨委書記、鄉長、主管副鄉長、礦山管理辦公室專職副主任和煤炭組組長，分別給予黨內警告、行政記大過、行政降級、行政撤職和行政開除處分。當前，各鄉鎮對安全生產工作認識可能有偏差，認為安全生產只是安監部門的事，是縣里的事，與鄉鎮無多大關系，這是錯誤的想法。所以說，各鄉鎮千萬不要在安全生產上麻痹大意，一定要把安全生產工作放在心上，抓在手上。

　　3、從企業布局和狀況上看，鄉鎮必須做好安全生產工作。近兩年來，xx個體私營經濟發展迅猛，各鄉鎮民營企業不斷增多，特別是棉花加工企業，全縣已達xx余家。這些企業大部分分布在各鄉鎮，且企業大部分處于原始積累階段，生產規模小，生產工藝和技術裝備落后，安全設施投入不足，工作措施不力。再加上部分企業經營者“要錢不要命”，存在僥幸心理，違規違章操作，存在大量安全隱患，極易引發安全事故。這就象一顆顆“定時炸彈”，隨時都有可能引爆，這也就要求各鄉鎮必須高度重視安全生產工作。

　　二、突出重點，抓實關鍵，做細做實各項基礎工作

　　1、強化學習，提高安全生產法律法規意識。近年來，為把安全生產工作納入法制化軌道，國家相繼出臺了《安全生產法》、《道路交通安全法》、《國務院特大安全事故行政責任追究的規定》、《危險化學品安全管理條例》、《安全生產許可證條例》等一系列法律法規，今年9月1日我省又頒布實施了《河北省安全生產條例》。這些法律法規不僅為我們提供了強有力的法律保障，也為我們做好安全生產工作提供了全面的、具體的工作指導。為此，各鄉鎮要抓好安全生產法律法規的學習貫徹，特別是鄉鎮干部要帶頭學懂學透，當好“明白官”。在此基礎上，組織鄉鎮各部門和各村鎮干部、各企業負責人進行系統培訓學習。縣安委會辦公室要組織有關職能部門經常深入各鄉鎮，講解安全生產法律法規和安全生產工作方法以及事故案例。通過深入學習安全生產法律法規和方針政策，使廣大干部知法用法，不斷提高依法行政意識，提高鄉鎮安全生產工作的政策水平和管理水平。也使生產經營者懂法守法，自覺依法從事各項生產經營活動。

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