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新領導上任簡短講話稿

時間:2024-10-20 13:12:04 演講稿 我要投稿

新領導上任簡短講話稿

  在社會發展不斷提速的今天,越來越多地方需要用到講話稿,講話稿具有臨場有據、增強語言魅力的作用。相信很多朋友都對寫講話稿感到非常苦惱吧,以下是小編收集整理的新領導上任簡短講話稿,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

新領導上任簡短講話稿

新領導上任簡短講話稿1

尊敬的各位領導、同志們:

  今天我被任命為景縣農保局局長,在此,我對組織的信任和關心表示衷心的感謝。自畢業分配以來,我一直在人社系統工作,可以說,沒有組織的培養和教育,沒有大家的厚愛和關懷,也就沒有我現在的成長進步。走上農保局局長這個崗位,對我來說、既是組織的信賴和厚愛,也是新的考驗和挑戰。我深知自己的知識、閱歷、經驗和能力與組織的要求還有一定差距,在今后的工作中,自己將努力做到以下四點:

  一是講政治,時刻保持政治上的清醒堅定。我將始終堅持不懈地進行學習,通過學習,不斷提高自身綜合素質,以理論上的成熟,保證政治上的堅定,以工作能力的提高,保證本職工作的開展,在思想上真正樹立全局意識,把工作做好,讓領導放心,讓農保局干部職工和全縣參保群眾滿意。

  量融入到村班子這個團隊中去,用團隊的力量彌補自身的不足,同心相應,同氣相求,由鄉黨委政府的堅強領導作后盾,在廣大黨員群眾的強力支持監督下,為桃源經濟和桃源人民共圖大業。

  最后,請各位委員放心,有歷屆班子打下的堅實基奠,有純樸、正直、勤勞的'桃源人民的不懈奮斗,有桃源獨特的資源和人心向上、人心思變的思想基礎,我將以我所具備的黨性修養、政治品德、坦蕩胸懷和責任意識這些人格特性,在較短的時間進入村支書的角色,在不折不扣地完成鄉黨委政府交給的任務的同時以“真抓實干聚民心、建設文明富裕村”為己任,并以桃源村班子的工作實績,來回報各位領導,委員和全村人民對我的信任、希望和重托。

  再次感謝各位領導、各位委員。

  謝謝!

新領導上任簡短講話稿2

尊敬的各位領導、評委,同志們:

  大家好!作為一名普通的法律工作者,今天,能登上這個講臺,向大家做就職發言,我感到非常的榮幸和激動,謝謝大家!各位領導,承蒙信任,使我走上了新的工作崗位,我將不負重托,不辱使命,勤奮工作,開拓創新。具體我將做如下工作:

  一是真誠講團結,積極協助正職開展工作。同事之間,支持、諒解和友誼比什么都重要。在團結方面,一定要擺正位置,正確

  認識和看待自己,當好配角,胸懷全局,當好參謀,服從領導,當好助手,協助正職做好各項工作。在工作中和生活上一定要平易近人,努力做到說真話,辦實事,求實效。尤其注意那些與自己有不同看法的同志,團結他們一道工作。

  二是嚴格要求自己,嚴密制度,嚴守紀律。我將以身作則,以共同的目標團結人,以有效的管理激勵人,以自身的行動帶動人。努力做到大事講原則,小事講風格,共事團結,辦事講效率,用人不疑。用真情和愛心去善待我的'每一位員工,使他們的人格得到充分的尊重,給他們一個寬松的發展和創造空間。我將用制度和崗位職責去管理我的下屬,讓他們像圓規一樣,找準自己的位置;像尺子一樣公正無私;像太陽一樣,給人以溫暖;像竹子一樣每進一步,小結一次。

  三是抓自身素質,在嚴于律己、率先垂范上突破。打鐵先要自身硬。如果我能夠競聘成功,我將努力加強自身修養,勤奮學習,不斷提高政治和業務能力,增強自身綜合素質。在為法律事業的奮斗中樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,自覺經受考驗,在紛繁復雜的社會里把握好人生之舵,校正好人生航向,做到做人講品德,工作講方法,將自己的青春和年華無私的奉獻給我所熱愛的法律事業。

新領導上任簡短講話稿3

尊敬的領導,親愛的各位同事:

  大家好!

  很愉快和大家相識于這個平臺上,這不僅是我的幸運,也是我最珍貴的一次機會。感謝公司愿意給我這樣的一個機會和平臺,讓我在這個崗位上展現自己,實現自己的價值。這對于我來說,是一件非常有意義的事情,也是一件有很大挑戰的事情。今天第一天上崗,一切都很陌生,但是我相信在我們這個可愛的集體里,一切陌生很快就會化成零,很期待可以和大家一同并肩作戰,一同迎接更加燦爛的未來!

  首先用一小點的時間讓大家了解我,我做這份工作已經有了七八年了,這七八年的時間讓我有了很深厚的基礎,我做事比較嚴謹,平時工作中也是一個比較嚴肅的人,但生活中我非常的隨和,我希望大家可以了解我這一點。工作上我們是合作關系,但是私下我們便可以是朋友關系,所以說如若以后我在工作中對你們過于嚴苛或是對你們進行了批評,還望大家可以理解,不要把這一份情緒帶到我們的生活中去,畢竟在生活中可是一個愛搞笑的小天才呢!

  此外,我在這份工作上有很多的心得,也為自己整理出了很多的方法和技巧,如果有哪位朋友想要提升自己的業務能力,隨時都可以找我交流,當然前提是我有空的情況。我會非常樂意把自己所知的一切都分享給大家,如果大家同意的話,以后每周我們可以開一個大約三十分鐘的分享會,不管是我還是在座的.同事,都可以來分享一次自己的心得,從而讓大家都有一點感觸和學習。這雖然聽上去有些空泛,但是如若實行起來,我相信會取得一個不錯的效果。

  關于更多工作上的事情,我們以后可以繼續探討。今天我非常開心認識大家,也非常開心來到了我們公司,坐在這個職位上。我在此也向大家承諾,往后我一定會傾盡自己所能,為我們的公司,為我們這個集體,帶來一些新的色彩和生機。請大家相信我,也請大家再往后的工作中多多配合,我想成為一名好的領導,同時,我也想成為大家最真誠的朋友。這一點,我希望大家能夠明白和理解。非常榮幸今天能夠和大家相識,往后歲月漫長,還望大家多多包容、多多理解。讓我們一同前進,一同成長!

新領導上任簡短講話稿4

同志們:

  今天,新任鄉長萬代卡同志,正式與大家見面了。這次會議既是一個見面會,也是一個歡迎會,是開創曼日瑪鄉經濟社會發展新局面的一次重要會議。經縣委研究決定,由萬代卡同志擔任曼日瑪鄉鄉政府鄉長,讓我們以熱烈的掌聲對萬代卡鄉長的到任表示熱烈的歡迎和衷心的祝賀!

  原鄉長索南東珠同志領導經驗豐富,組織領導能力強。眼界開闊,工作重點突出,有開拓創新精神。能夠密切配合鄉黨委政府領導班子,注重抓班子、帶隊伍,事業心、責任感強,作風深入,經常到基層調查研究和指導工作,幫助群眾解決生產生活中的實際困難。這些年來,恪盡職守,勤奮敬業,任勞任怨,為加快曼日瑪鄉的社會經濟發展傾注了大量心血,工作是富有成效的。對索南東珠同志的工作,組織是滿意的,廣大干部群眾是認可的。表現出了很強的黨性修養和高風亮節。索南東珠同志在曼日瑪鄉工作期間,與廣大干部群眾結下了深厚的感情,相信他一定會一如既往地關心、支持原單位的工作,也相信在新的崗位上能夠為黨的事業作出更大的.貢獻。你的工作,我們不會忘記!你對曼日瑪鄉的貢獻,曼日瑪鄉人民不會忘記!在此,我再次提議,我們以最熱烈的掌聲,對你工作中所取得的成績表示祝賀!為曼日瑪鄉所作出的卓越貢獻表示衷心的感謝!

  萬代卡鄉長也是縣衛生局的骨干,具有較強的事業心和責任感的一名民族干部,工作能力及工作成績尤為突出。組織對他的提任說明了,組織對他的工作成績的充分肯定。當前維穩形勢非常緊張的情況下,縣委及時為我們班子充實了力量,這是縣委領導對我鄉工作的關心和支持。我們一定搞好團結,相互學習,相互關心,相互支持,心往一處想,勁往一處使,把鄉=曼日瑪鄉領導班子建成一個堅強團結的領導核心,按照縣委領導的要求,共同把曼日瑪鄉的各項工作干好,完成縣委領導交給我們的任務,不辜負縣委領導的期望和重托。人貴有自知之明。就我而言,無論思想水平,還是工作能力,都還有許多不盡如人意的地方,更不會因為這次工作變動而自然提高。因此在今后的工作中,我將努力做到以下幾點:

  一、努力學習,不斷提高自身政治素質和業務素質

  堅持向書本學習,學習現代科技、經濟、法律等知識,用科學理論武裝頭腦,指導工作。

  堅持向實踐學習,深入實際,向同志們學,向基層學,從實踐中吸取真知和營養,使自己的思維方式、工作方法盡快適應工作需要。

  二、當好班長的參謀和助手,自覺維護班子的權威

  作為班子的一名副職,我將擺正自己的位置,加強與同志們的交流溝通,珍惜與大家在一起共事的緣分,正確處理好集體領導與個人分工負責相結合的關系,處理好個人與組織的關系,努力當好班長的參謀助手,執行好黨組的各項重大決策,用實際行動與班子其他同志一道創造良好的團結工作的氛圍,牢固樹立上為領導分憂,下為職工解難的思想,自覺維護好班子的權威和統一。

  三、充分發揮自身特點,努力做好工作

  我先后在分局、區局和市局機關從事過專管員、征管、人事教育等不同崗位的工作,對基層稅收征管和干部思想政治教育有少許的了解和認識,這是我工作經歷的一大財富,也是我做好今后工作的信心和決心所在,我將充分發揮我在基層和機關工作過的這一特點和優勢,發揚我在區局和市局工作時,在市局領導身邊學到的,看到的一些好的經驗和做法,緊緊依靠縣委政府和縣局黨組的領導,盡心竭力、不折不扣地完成好市局黨組、縣委政府下達的工作任務,為大關地稅工作的健康穩定發展作出積極的努力和貢獻。

  四、嚴格要求自己,自覺遵守黨風廉政建設紀律

  按照立黨為公、執政為民的基本要求,堂堂正正做人,清清白白做事,自覺用黨章和黨紀政紀約束自己,在實際工作中做到自重、自盛自警、自勵;做到不用權謀私,。

  總之,到大關縣地方稅務局工作,是我人生的新起點,工作的新轉折,生活的新開始,我一定加強學習,提高能力,努力做好工作,決不辜負市局黨組和同志們對我的關懷和厚望。工作中我有什么缺點和不足,敬請大家及時提醒、指出,我一定認真加以解決。

新領導上任簡短講話稿5

各位領導,同事:

  大家好!

  很高興,我得到認可,成為公司新任的xxx區域總經理,我有信心做好這個崗位,在崗位中做出突破,提高業績加大對于工作的開展和推動。

  我一定會牢記自己的責任,不會玩忽職守,不會讓大家失望,我將帶領所有人一去與我共同開創新的篇章。這是我的心愿。當然我也非常感謝上一任總經理。他為我們接下來的道路做了全面鋪墊,對于接下來的工作展開有著積極的推動作用,我只能算是xxx總經理的繼任者,我與他有著共同的最求和目標我會堅持在原來的基礎上繼續前進。

  我知道作為一個企業,最擔心的就是目標不一致,導致做不成事情,既然上一任總經理的方針沒有問題,我就會堅定的去執行,他是這個工作的開發者,我就是這個方針的執行者。在這個到了的'前方有很多的荊棘,前人總經理帶領我們走了很長一段路,開創了大好局面,卻因為一些個人原因離開了我們企業,我衷心的祝愿他能夠快樂的工作生活。

  對于我們企業,我有一份歸屬感,那是對于自己家的歸屬,因為我相信這是我的家,也是我需要前進的目標,我要把這個家經營好,把她做的更大。讓更多的同事能夠一起前進,我會團結各個部門,各個同事,在未來的道路上以前披荊斬棘,一起共度難關。或許我們會遇到很多的阻礙,但是我有信心帶領大家闖過去,而大家只需要給我堅定不移的支持即可,這是一份信任,我希望我能夠得到這份信任,我希望可以收獲這份認同,就如過去大家對xxx總經理的認同我也希望得到這份認同。

  當然人都容易犯錯,我也會在前進的路上犯錯,這時候我需要大家在我遇到錯誤的時候提醒我,在沒有釀成大過的時候及時阻止我,給我一個更好的開端,給大家一個更好的工作平臺,企業是大家的,也是我們的家,不是一個人就能夠撐起來,也不是靠幾個人努力,而需要全體所有的成員每人貢獻一些力量,把我們的企業舉的越高越好。

  我盼望著有一天可以與大家一起共同把我們的企業營造成世界百強,矗立在世界前列,不止要成為國內的大企業,更要成為跨國企業,要把我們的業務發展到國外去,讓我們的企業變得更加強大,這個時間是多少,我需要大家一起來幫我,減少這份等待的時間,用行動把我們的企業變得更加繁榮,更加強大吧。我希望以后所有人提起我們公司的時候都會自豪,與我攜手開展新的工作,愿與諸君共勉。

  謝謝大家!

新領導上任簡短講話稿6

親愛的各位職員們:

  大家好!

  首先我來給大家自我介紹一下,我叫xxx,今年26歲,在這個行業才有不到一年的工作經驗,對于我空降到這里的原因,是總公司臨時授命于我來的,我知道在你們當中,會有人看我不順眼,因為隨著公司領導的離職,你們就意味新領導肯定會在你們當中選出,現在突然殺出來我這么一個“程咬金”,你們自然會不舒服啊。可惜,但是我想說的是,既然上下級關系現在已經清楚了,也希望你們能看得清楚,理的明白。

  我之前也是跟你們一樣,對這個消息完全不知情的,要知道我才在總公司干了不到一年,說什么也不會輪到我來當分公司的領導啊,但是我得知總公司那邊是想考驗我,看我的工作能力究竟如何,想把我當成公司的高層去培養的,所以總公司的決定,我也是沒辦法去左右的。都說想看清一個人的潛力,就給他遠超于他的能力的工作,然后靜待表現,我想說的是,既來之則安之,我既然成為了你們的新領導,我就會對這家公司負責,我現在還不知道這家公司的營業狀況如何,我相信我的工作能力,我能讓這家公司轉虧為盈,小盈變大利,也希望你們相信你們自己,我知道你們當中絕大多數人的工作經驗都比我要多得多,資歷也是比我老的,但是你們當中絕對沒有一個學歷比我高的',我希望得到大家的信任,讓我們團結一心,做出點成績給總公司看看好嗎?

  在來之前,我也是在助手的口中,聽到了只言片語,對公司暫時的一切情況,有了初步的了解,就是說現在公司因為沒有一個領導人,所以大家對待工作都是自個干自個的,還有出現過自己搶自己家公司的單,我不希望公司員工之間有任何不和睦的情況,有競爭是好事,有競爭就有動力就有提升,但是千萬不要在背后使小手段,這里是公司,是你們的第二個家,站在你身邊的同事也相當于是你的家人,沒有什么矛盾是解決不了的。

  現在我來了,公司的獎金制度也會有所更改,我有這個權力。在工作上,我不看其他的,我只看工作成績,我不在乎過程,我只在乎結果,希望你們每個人都能為了獎金,盡可能的去發揮自己的個人才能,你們都是在這個行業摸爬滾打好幾年的人了,我相信你們沒有一個人在工作能力上比不上同行其他人。我會跟大家一起努力,我這個人不會因為自己領導的身份就覺得高高在上,你們有什么問題可以隨時來找我,我非常樂意跟大家溝通工作上的事情。

  我的發言完畢,謝謝大家。

新領導上任簡短講話稿7

尊敬的領導、同事們:

  大家好!

  很榮幸,我能得到大家的一個認可,領導的集體信任,讓我是來擔任這個部長的職位,作為新任部長,我也是要努力的去做好我的工作,去帶領我們部門去把部門做的更好,更加的出色,我也是在這里表態,會積極的完成領導要求的任務,帶領大家在工作上去做出成績來。

  領導既然信任我,同事們也是認可我,我也是有責任去把部門的工作給做好,作為一名新的領導,我也是清楚,我會有一些不足的地方,但是我都是會努力的去做好,該是我的責任,我也是會擔當起來,部門想要做好,我這個部長是必須要出色才行,既然給予了我機會,我也是有責任去帶領大家為企業去做出成績來,一個部門,想要做好,并不是那么的簡單,以前我也是在基層鍛煉過,清楚大家的'一個想法,而今站的位置不同,考慮的事情也是會不一樣一些,但是我也是會團結大家,一起去做好該做的事情。在管理上,我會嚴格的要求,同時自己也是會做好,只有我自己做好了,那么才能更好的要求大家,一起去做好部門的工作。

  一個部門要進步,不是一個人的事情,是大家一起去進步的,我們也是要共同的學習去成長,在工作期間,我也是會把我所會的教給大家,大家一起進步,一起來為了部門的工作而做出更多的成績來,每個人都進步一些,那么整個部門的進步也是會很大,我個人也是不會松懈,自己除了學習,也是會督促大家,只有整個部門能力都是提升,都是進步了,那么我想我們部門工作就做得更出彩,而在工作之中,我也是不會自己做出要求,不考慮大家的想法,很多事情上面也是會和大家一起溝通,一起去作出決策,每個人提出一些意見,大家的想法匯聚在一起,才能更好的去讓工作有更多的可能性,而不是光靠我一個人就足夠了的。部門要一起的進步才行。

  我也是特別的感謝領導給予了機會,我也是會好好珍惜,不會辜負領導的期盼,認真把我們部門工作給搞好,帶領大家一起前行,在崗位上我也是會遵守企業的一個制度要求,不會做徇私的事情,該有的規矩都是會去做好,做了錯事也是會去懲罰,希望大家也是一起加油,為了自己,為了企業做的更好。謝謝!

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