新員工入職演講稿

時間：2023-11-04 09:03:16 演講稿我要投稿

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[優秀]新員工入職演講稿9篇

　　演講稿可以按照用途、性質等來劃分，是演講上一個重要的準備工作。在生活中，很多地方都會使用到演講稿，那要怎么寫好演講稿呢？以下是小編為大家整理的新員工入職演講稿，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

[優秀]新員工入職演講稿9篇

新員工入職演講稿1

各位領導、同事和伙伴們：

　　x月x日。我帶著自己的夢想與追求，來到了期盼已久的x，從公司四天緊鑼密鼓的入職培訓中，讓我更清晰的認識了自己，使我更加堅定了自己的選擇，能成為x的新進職員，深感榮幸！

　　新進職員的培訓結束了，留給我的不僅僅是感動，不僅僅是經驗，也不僅僅是培訓師對我殷殷的囑托，更重要的是一種奮發向上的力量和開拓進取的精神。企業文化的洗禮，自身心靈的洗練，讓我沒有了離開家鄉的孤獨與寂寞感，拋棄了迷惘和彷徨，讓我更深刻的了解了x。x的企業文化，經營理念與服務理念，一幕幕輝煌，一份份成績，讓我嘆服，讓我感動，讓我找到了一中久違的歸屬感，內心充滿了對這里的無限眷念和渴望，我清楚的認識到這里就是我新的開始了，面對這樣一個快樂的，積極的，向上的`，勇敢的團隊，我希望自己能盡快地融入此團隊，敢于創新，追求務實，堅持學習，我也堅信，它值得我為之努力奮斗！

　　在人的一生當中，實現自我價值是非常重要的，能夠提升自身的價值，為社會、為國家、為人民、為公司做出貢獻，是衡量自我價值的標準，所以我認為越有挑戰力的工作，就越有他所具備的特殊價值，我為成為x一員而倍感自豪。在今后的工作中，我會堅持不懈的努力，為x的明天而奮斗，相信x的明天會更強大，更輝煌。

　　新的舞臺，新的機遇，新的挑戰，以后是未知的，未來有無限可能性，我希望做一個負責任的人，一個值得信賴的人。面對機遇，面對挑戰，我會自信的接受，我相信我們可以一起創造輝煌。

　　我們有理由相信領導下又將是輝煌的一年。

　　最后衷心地祝愿大家在20x新的一年里工作順利、身體安康、闔家歡樂、萬事如意！

　　謝謝大家！

新員工入職演講稿2

尊敬的各位領導、親愛的同事們：

　　大家好!我是來自xxx公司的xxx，很榮幸可以在這里代表新進大學生交流入職后的工作和學習情況。首先，要感謝各位領導和同事們的信任。

　　從招聘到實習，再到正式入職，不知不覺中已經進入xxx快半年了，對于我們這樣一批剛剛走出大學校門的員工來說，在新的環境中，多少有些忐忑和激動，激動地是我們不僅可以自己賺錢孝順我們的父母，更能夠在工作中實現自己的人生理想和社會價值。這些不僅要感謝把我們撫養成人的父母，感謝把握們教育成才的老師，更要感謝公司領導給予了我們展示自己能力、實現自己人生夢想的機會。忐忑的是十幾年的學生生涯匆匆而過，現在我們的身份也發生了徹底的改變，由一名學生變成了一名企業員工。在學生時期，我們的任務是努力學習，學好專業知識，而現在走上工作崗位之后，我們必須在掌握專業技能之外逐漸步入社會，融入社會，應對各種挑戰，承受各種壓力。

　　今年的三月初，以實習生的身份進入到xxx這個部門，也加入了xxx系統的項目組里，作為前端開發人員。項目經理也為我們每個實習生分配了一位導師，讓其分配任務給我們，導師知道我當時還是學生，因此，給的壓力不是很大，讓我先熟悉系統架構，然后熟悉業務。后來跟著導師來到了銀行現場，根據銀行業務人員的要求修改功能需求。在這段時間里，我體會最深的是以前在學校是自己獨立完成一個系統，而實習的時候，是由一個團隊來完成，團隊里可以一起討論問題，一起解決問題。比獨自一人解決問題所花的時間少了，效率更高了，同時有專門的指導老師，學習效率也提高了。

　　七月初，正式的入職雁聯，感慨從此就脫離了學生群體，而成為職業人員，心中有種不舍的情愫。入職后，公司對我們進行一個星期的入職培訓，在那里，我們對公司的組織結構和管理制度、公司的目標和規劃，公司的企業競爭力和資質情況有了一定的認識，盡管這些只是感性、語言上的認識，但是我想在這個時候我們對公司的企業文化和精神都有所認同，對于公司的發展充滿著信心，對于自己的未來也有著許多美好的憧憬。接著的兩個星期，是公司技術管理部的導師對我們開展技術培訓并進行考核，考核是在公司自主研發的平臺上進行開發一個功能模塊，這段時間里，熟悉了公司的技術平臺，并在導師的協助和同事們的幫助下，順利的完成。技術培訓讓我學會，遇到技術上的問題并不是一個人苦思就能夠解決的，可以尋求多種方式進行解決。

　　培訓結束后，我們正式地分配到不同的項目組里面，而我分到了xxx的二代項目組。這項目組里，有四個組員和一個項目經理。前期工作是對需求功能和獲得xxx的二代項目進行相關改造。而這段時間里，主要任務是針對xxx需求書里要求，把數據庫、操作系統等環境都部署在公司的服務器上，并把xxx二代程序里數據庫查詢語句修改成符合xxx項目的查詢語句。在這個過程里，遇到了許多問題，最大的問題并不是在技術上的，因為技術上可以通過研究和咨詢同事，可以慢慢解決。主要在于業務，由于之前接觸的比較少，而在實習的時候，也僅僅了解了幾個業務知識，xxx項目與xxx二代項目之間有一定的`差別。但是，業務上通過自己查詢資料和咨詢實習的導師、培訓時的導師與項目經理，慢慢的了解和熟悉。技術是服務于業務，使業務變得更加自動和高效的完成。我相信業務在慢慢積累的同時也開闊自己的知識視野。

　　在工作之余，需要勞動一會，才能夠讓工作效率到達最高，因此，我積極參加公司籃球協會每個星期的籃球活動。在期間，認識了許多公司里面的員工同事，所謂“不打不相識”。

　　從入職到現在，我感觸頗多。總結了幾點經驗：

　　1、轉換思想角度，盡快從學生轉變為企業人員。

　　2、遇到技術或業務上的問題，多咨詢同事和導師，強化學習理念，端正工作態度。

　　3、多參加活動，多開闊人脈，同時，時刻帶著微笑。

　　我相信通過這段時間的工作和學習總結，能夠讓我走的更遠。作為新加入xxx的員工，我們愿意接受挑戰，更滿懷雄心壯志做好準備和公司一起迎接機遇。我們會腳踏實地的工作，不斷地補充和學習，勝任自己的工作，與各位領導同事們共同進步。我相信，今天，公司是我們的驕傲，明天，公司為我們驕傲。

　　最后祝：各位領導同事們，中秋、國慶，雙節快樂!謝謝大家!

新員工入職演講稿3

全體新入職員的富通人:

您們好！在此我們代表富通公司歡迎你們加入富通團隊我們的大家庭。

　　我們都是來自五湖四海、來自全國不同的省市，在座的有技術精湛的工程技術人員，有經驗豐富的經濟、理財專家，有來自各行各業的出色人才。在富通，我們雖然崗位、分工不同，但都是為了一個共同的目標以及抱負、理想就是實現自身價值和創建富通走到一起來了。富通有大家的融入，增添了不小活力和吸收了不少新鮮血液。相信有你們和全體富通人的其同努力，富通定能得到更大發展。我們富通有開明、嚴謹、開拓、務實的領導，有公平、公正的競爭機制和用人、育人政策，合理的分配和福利，為大家創造一個和諧的工作環境，學習環境和良好的環境，為大家提供實現自我價值的平臺，使每一個富通人都能與富通互動成長。

　　我們今天開展學習的目的是使大家能對富通有更深的認識，認識富通的發展史、認識富通的過去、現在與將來，認識富通文化、富通的企業理念和了解富通的各項規章制度、福利待遇，幫助大家盡快適應新的環境、新的工作，盡快進入新的角色。新員工入職演講稿4

　　我作為公司的總經理，非常高興的歡迎你們加盟我們公司，并允許我代表我們公司全體同志熱烈歡迎你們的到來你們進入的是一個充滿活力和希望的集團公司，你所面臨的是充滿挑戰與機遇的工作，在這里我們為沒一個提供了公平競爭發展平臺，我們向天下的有志之士打開了擁抱之門，我們希望更多的人才前來加盟我們公司，今天大家有幸能夠相聚在這里，相信你們就是我們公司的明日之星。你們都知道現在就業的形勢是如何，在這棟樓的外面有無數的和你一樣的人拿著簡歷在找工作，他們臉上寫滿了了焦急和無奈所以你們是幸運的'，走在就業的道路上，能夠擁有一份穩定的工作，能夠擁有這樣一個合適的成長、發展的機會，當你們能擁有這樣工作機會希望你們能珍惜，但是如果你不喜歡這個，你一定要盡快換，盡快找到自己喜歡的事情，找到一個值得自己去投入的事情，至少你不會浪費自己的生命。現在這個大家庭已經向你們打開了，但你能走多遠，要看你自己能鍛煉出實力了

　　時間巨輪飛轉，分分秒秒的時間都是十分珍貴，有些瞬間會成為新的起點。不管你以前有多高的學歷，多大的成績，還的多低的學歷，多大的失敗，這些屬于過去。今天在場的各位新員工，現在的你們就像是初升的太陽，是含苞待放的花蕾充滿了激情和活力，這里將成為你們的一個新起點。無論你所處的崗位是什么，工作崗位其實沒有什么好壞之分，更沒有貴賤之說，明天的太陽可以升多高，花兒能夠開多艷，這就看你的努力有多大了。

　　一個有理想有抱負的人，即使都是在最平凡的崗位也能做出不平凡的事業。一個人的成功決不是偶然的，必須付出非凡的努力，我期望大家在創造和譜寫我們事業的征程中做出非凡的努力，在通往未來的道路上留下可圈可點的光輝足跡。我相信每個人都有可能做成功一件事情。

新員工入職演講稿4

日子如秋天的落葉，一頁頁被時光的風吹落。轉眼間，我已經踏入工作崗位，往事如同昨日，在眼前一幕幕閃現：第一次走進信用社；人山人海的考試；緊張忐忑的面試；重重把關的體檢；緊湊奮發的培訓；難忘的警示教育大會；嚴謹有序的正式上崗，這一切都這樣成為了記憶……而我如此幸運，在這樣緊張忙碌中得到了鍛煉，也逐漸向一名成熟的銀行工作人員角色靠攏。經歷了這些讓我感觸頗多，不知不覺筆下油然不停。

　　剛剛踏進會場，清一色的白色襯衣，坐姿端正挺立，莊嚴肅穆，會場井然有序，一下子我就被這種嚴謹的開展工作的作風所渲染。會上胡主任首先回顧分析了今年第三季度萬源市農村信用社的狀況，那一串串醒目的數字，一項項你追我趕的指標，還有字里行間的深刻入微的分析，雖然聽得不大明白，但讓我知道信用社作為企業是要生存與發展的，是我們這些新員工第一時間所有正視的觀念，樹立正確的意識，得為企業創造價值。會中陳書記對我們新員工的寄語，更是讓我們感覺到自己的肩上責任重大，必須要嚴格要求自己，主動加強“三個學習”，要有一種“勤、快、嚴、實”的狀態投入到工作中去，更要愛崗敬業、廉潔自律做一個務實的人。最后張理事語重心長的對我們說，如何對待工作對待生活，做一個表里如一的人，人生每時每刻就像蝸牛爬過，每每都有痕跡，讓我獲益匪淺。

　　9月5號清晨，拖著沉重的行李踏上開往固軍鄉的汽車，心情卻是清揚放飛，就像此時高速路上的汽車。剛下車就被固軍鄉所吸引，這是一個依山傍水、風景旖旎的小鎮，高高低低的房子沿河錯落有致的修建，整潔有序。寬闊平坦的河床，清澈如綠寶石般的河水，鑲嵌在高山深谷中，蜿蜒流淌在眺望的盡頭，寧靜的山谷，熱鬧的小鎮，仿佛是世外桃源，不受外人的打擾。負責接送我的是原固軍信用社的“小陳”同志（當地人都親切的這樣稱呼他），他十分熱情，下車替我扛行李，收拾屋子，忙進忙出，細致周到，一路給我講解固軍的風土人情，介紹各位街坊鄰居，方便我以后開展工作。讓我和吃驚的是，固軍信用社和周圍的群眾關系很融洽，每一個街坊見到我們都是笑盈盈的，熱情打招呼，那是發自內心的微笑，固軍信用社員工平心待人，群眾就像一面鏡子真真切切、實實在在的反饋了回來，這讓我聯想到以前他們平時工作的態度，信賴往往創造美好的境界；我上了信用社二樓，方主任噓寒問暖，一一為我做了細致安排，這讓我倍感這個溫馨的大家庭，感覺這一切的努力都是值得的，這種感覺真好。

　　來的第一天晚上住在守庫室，老出納涂哥告訴我今后會經常住在這里。我放下行李箱，上下打量了四周，像偵探一樣不放過任何角落，對一切都是如此的好奇。守庫室和我想象的有點不一樣，以為會是神秘的地方，但是出人意料這里布置得像溫馨的臥室，有寬敞舒適的床，被子折疊的整整齊齊，被面洗的有些發白，但干干凈凈，一塵不染，還有一股子陽光下晾曬過的香味，感覺清新爽潔，信用社為新員工布置得真周到，一時感嘆不已。屋子里備有電視機、空調，還有獨立的衛浴，一看就知道信用社的人性化的一面，不知道的人以為守庫是一件多么苦的差事，結果有些大相徑庭.出人意料,開啟厚重的鐵門一點一點的在挪動，好像不愿讓世人知道它的真面目，空氣仿佛都在凝固，屋子黑洞洞的，黑色讓人產生緊張的情緒，這里就是傳說的金庫，帶著興奮與激動去探險。涂哥看著我有些不解，順手打開了燈，放眼四周就幾口箱子，和一個立柜，沒有其他多余的東西，箱子里面當然放著是最重要的現金與重空。來到金庫，這里和守庫室截然不同，我才知道今后責任重大，不敢有一絲的懈怠。

　　上班的第一天任出納，恰逢趕場，剛剛打開營業廳，外面已經排上了好長的隊伍，上了年紀的居多，和我爺爺奶奶差不多，他們手里緊緊攥著存折或鈔票，生怕弄丟，神態有些焦急，有的可能是趕了幾十里山路，有的可能是急著等用錢，更有的可能他們自己都不是很明白需要營業人員解答，看著他們這么大老遠來我有些莫名的難過，但是這些容不下我多想，因為今天會是忙碌的一天。營業廳針式打印機不停的吱吱作響，驗鈔機有條不紊的吐出一張一張的.鈔票，還有噠噠的敲擊鍵盤的聲響充斥著整個大廳。剛剛上任的我也些不習慣，涂哥在一旁耐心的糾正我不規范的做法，仔細審核一疊一疊的傳票，鈔票理的整整齊齊，小心翼翼的核對每一個數字，每筆交易都要蓋上應對的公章，看著各位前輩熟練的動作和應答各種疑難問題的應對能力，還有熱情周到的服務態度讓我嘆為觀止，暗暗下決心，一定要向他們靠齊。一天下來，雖然有些肩酸背疼，但是每每看著各位大娘大爺滿意的離開，發現一切都是值得的，牢牢記住這是一個高尚的職業。

　　信用社營業網點覆蓋城鄉區域面積廣，來到固軍鄉居然發現沒有物流，我在深圳一家外貿機械制造企業工作過一段時間，這要是在沿海地區是不可想象的，我相信因該還有很多像固軍鄉這種地方。信用社有很好的地域優勢和良好的形象和口碑，為什么信用社不能發展屬于自己的物流，互聯網金融之所以如此發達很大的程度上是因為有較為成熟的物流支持，當然我的想法是片面幼稚的，還有待論證。

　　在接下來的每天都充滿了期待與挑戰，熟悉業務盡快變為熟手成了當務之急。我有很多的不懂和疑惑，還要多向老員工老前輩請教，向最偉大的書本制度學習，踏踏實實工作，多思多練，做一名合格的信合員工，有信心，有耐心，有決心，路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索！

新員工入職演講稿5

xx月xx日。我帶著自己的夢想與追求，來到了期盼已久的xx，從公司四天緊鑼密鼓的入職培訓中，讓我更清晰的認識了自己，使我更加堅定了自己的選擇，能成為xx的新進職員，深感榮幸！

　　新進職員的培訓結束了，留給我的不僅僅是感動，不僅僅是經驗，也不僅僅是培訓師對我殷殷的囑托，更重要的是一種奮發向上的力量和開拓進取的精神。企業文化的洗禮，自身心靈的'洗練，讓我沒有了離開家鄉的孤獨與寂寞感，拋棄了迷惘和彷徨，讓我更深刻的了解了xx。xx的企業文化，經營理念與服務理念，一幕幕輝煌，一份份成績，讓我嘆服，讓我感動，讓我找到了一中久違的歸屬感，內心充滿了對這里的無限眷念和渴望，我清楚的認識到這里就是我新的開始了，面對這樣一個快樂的，積極的，向上的，勇敢的團隊，我希望自己能盡快地融入此團隊，敢于創新，追求務實，堅持學習，我也堅信，它值得我為之努力奮斗！

　　在人的一生當中，實現自我價值是非常重要的，能夠提升自身的價值，為社會、為國家、為人民、為公司做出貢獻，是衡量自我價值的標準，所以我認為越有挑戰力的工作，就越有他所具備的特殊價值，我為成為xx一員而倍感自豪。在今后的工作中，我會堅持不懈的努力，為xx的明天而奮斗，相信xx的明天會更強大，更輝煌。

　　我們有理由相信xx公司在x總領導下又將是輝煌的一年。

　　最后衷心地祝愿大家在新的一年里工作順利、身體安康、闔家歡樂、萬事如意！

　　謝謝大家！

新員工入職演講稿6

尊敬的各位領導、各位同事：

　　大家好！

　　我是，十分榮幸也十分高興有機會作為新入所職工代表發言。

　　首先，請允許我代表全體新職工感謝物理研究所，感謝物理所提供給我們一個能夠自由施展才能、潛心研究的平臺，我們非常榮幸能夠成為物理所的一份子。從我個人角度而言，我作為物理所培養的研究生，對曾經教育過我的物理所更有著深厚的情感。

　　那個夏天，我參加了一場保研經驗交流會，師兄師姐們對物理所繪聲繪色地描述讓我找到了大學的方向，從那天起，這個輝煌了八十余載的研究所便深深地讓我向往。的那個夏天，夢想照進現實，我有幸保送到物理所師從楊院士和金研究員攻讀碩博連續學位，—這五年的學習時光成為了我人生中的一筆寶貴財富。

　　我始終覺得凝聚園是京城鬧市中難得的一隅寧靜，濃厚的學術氛圍使得凝聚園有種肅穆之感，就連物理所里的流浪貓在慵懶中也會不時抬頭凝視天空，讓我一度認為物理所的貓都是薛定諤先生所養。在凝聚園，導師們的博學，授予我專業知識，讓我自信于我的職業；導師們的'博愛，授予我寬以待人，讓我感恩于我的生活；領導們的信任，授予我科研之使命，讓我無悔于我的選擇。

　　我相信很多同事來到物理所，一定像我一樣有一種強烈的歸屬感，而這種歸屬感正源于所領導和老職工對新同志熱情周到的照顧，無微不至的關懷。今年，得到了所領導高度重視和關心的新單身宿舍樓的竣工，極大緩解了單身青年職工的安居問題，解除了我們的后顧之憂，使我們更加安心地投入到工作中去；“蘋果樹月談”等青年學術論壇促進了交流討論，激發了創造性思維；各種豐富的文娛活動緩解了科研壓力，加強了相互了解。在所領導和老職工的親切關懷下，我們會認真學習業務知識，積極提高個人能力，不斷完善自我。

　　最后，我代表所有的新職工感謝所領導能夠接納我們，給了我們一個實現自己人生價值和夢想的舞臺。我們也會加倍努力，腳踏實地地去工作，刻苦鉆研，大膽創新，以“博學篤志格物明德”的精神為指導，繼承和發揚物理所的優良傳統，為物理所的健康、和諧、快速發展貢獻我們的智慧和力量！

　　謝謝大家！

新員工入職演講稿7

來到正昌公司已接近兩個月，很榮幸能代表全體新員工站在這里發言。我把這里當作人生大課堂，對各方面的知識都視作珍寶，一心想從實踐中獲取它的金鑰匙，充實自己、完善自我，讓自己能快速地適應新的工作和新的生活環境。

　　經歷了畢業時的迷茫和躊躇，不管是機緣還是巧合，我最終選擇了徐州正昌。沒有工作經驗，與同事和客戶不懂得如何溝通，在校所學的專業知識用于實際工作，總有種力不從心的感覺。接手公司的出納工作，首先學習收款、識別假幣，不會數錢，同事手把手地教，有時候付款的客戶蜂擁而來，我手忙腳亂無法面對，也曾受到別人的冷言冷語，委屈中獨自落淚。感覺自己的.無知，聽到同事的鼓勵，是大家無私的幫助，才有了我今天的進步;是大家的理解和支持，讓我有信心面對困難做好收款臺的工作。

　　在這里我要鄭重感謝袁靜，尊一聲我的師傅!感謝公司領導、同事和公司所有的客戶，謝謝你們!

　　從學校到社會，自身角色的轉變讓我有了無形壓力;社會工作者的角色也讓我有了沉重的責任感，責任就是動力!每天工作接觸到大量現金，我會牢記公司領導的重托，安定自己浮躁的一顆心，杜絕一切私心雜念，時刻保持清醒的頭腦。在收付款時認真核對憑證，苦練扎實基本功，在工作中尋找技巧和方法提高工作效率。每天虛心請教，放空自己、放低自己，從零開始、腳踏實地，多做少說，用心領會。從本職工作中學，從部門工作中學，從管理課堂上學，從財務專業書籍里學。

　　收款臺是公司對外的窗口，我會用滿腔熱情迎接客戶，用文明周到服務好客戶，在公司提供的平臺上，展示自己的才華，走好人生每一步。

　　年輕的心猶如一座情感的礦山，正昌，我會愛上你!我愿把青春和夢想從這里放飛!

新員工入職演講稿8

尊敬的領導，親愛的同事們：

　　下午好！我叫唐洪林，來自于電解二廠計算站，很高興能站在這里有機會參加公司的演講比賽，今天我演講的題目是《涌鑫——生命的轉折》。

　　作為一個剛跨出學校大門，步入社會的我來說，涌鑫——是我生命的轉折，一個新的起點，一個新的開始，一個可以讓我施展才華的平臺，展翅高飛、任由翱翔的天空。生命會因此而精彩。

　　當我背起行囊，拿起行李跨步邁入涌鑫公司時，腦海中浮現的是我的夢想，我的人生，我生命的價值。日子像日歷一樣一天天翻身而過，生活像白駒過隙不留痕跡。而因此，我知道了很多，懂得了更多。明天總要面對，當一切歸于平靜，生活有了新的開始，夢想有了新的追求，我們的明天將會更加美好！

　　兩個月以來，當我從學生變為預就業職員時，巨大角色的轉變讓我變得懵懂，不知所措，不知道我將如何面對新的環境和生活。但是時間不會因此而停步，生活總要繼續。剛開始無法習慣校園里無憂無慮、色彩斑斕的生活變為每天“上班—下班—吃飯—睡覺”如此乏味、無聊的生活，不像學校那樣的充實。但是，無形當中讓我感受到了生活的壓力，我需要習慣，我需要改變。面對我的夢想，我的未來，我要的成功，開始對新生活的挑戰，披荊斬棘，創造我的輝煌！

　　兩個月以來的職業生活，讓我感受到了安全無處不在，安全息息相關。沒有安全的保障，生產也無法進行。正確穿戴勞保用品，牢固樹立安全意識，努力提高防護技能，積極查處隱患，認真做好安全工作，確保人生設備安全。嚴格執行作業操作規程，反違章操作，做到“三不傷害”。，遵循“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，以隱患排查治理為基礎，提高安全生產水平，減少事故發生，保障人身安全健康，保證生產經營活動的順利進行。生命誠可貴，安全價更高。人的生命是至高無上，然而，安全是幸福生活的保障，是生命的基石，也是歡樂的階梯，所以我們要時刻敲醒安全的`警鐘，多一份安全思想，少一份事故危機。我們要以安全為首，敲響安全警鐘，熱愛生命，奏響生命樂章，讓生命之花更加絢麗！

　　集體是力量的源泉，眾人是智慧的搖籃。團結是一個企業，一個團隊發展和立命的根基。來到涌鑫公司讓我深深感受到了公司輝煌的明天，每個車間，每個工段，每個班組。無處不是積極向上，團結奮斗，以公司利益為目標，安全第一為宗旨，各展其采華，創造自己的人生價值，實現的目標利益而奮斗！

　　時間一點一點的過去，我們慢慢長大，在成長的路途中，我們哭過，笑過，跌倒過、、、但是我們不怕痛，摔倒了再爬起來，抹掉眼淚，繼續帶著最初的夢想，向遠方前進。在這漫漫人生路中，每個人都會有遇到坎坷、不順心的時候，當你遇到不順心的事時，你會怎么做？是從此消沉下去，還是重新振作，奮發上向？當我遇到挫折的時候，我會對我自己說人間沒有永恒的夜晚，世界沒有永恒的冬天。我不會就這樣默默無聞地消失的。那些不順心的事已經成為過去，昨天已經成為過去，成為歷史。過去屬于死神，未來還將屬于我自己，憧憬一下未來的美好，相信有能力達到那夢想中的未來。我們的未來不是夢！努力，世界屬于我們的。因為我們年輕，因為我們有動力，加油！！

　　我心理健康，所以我身體健康。我相信，在涌鑫公司未來的日子中我們會不斷創新，不斷改革，用我們的雙手創造未來的財富。為我的未來而努力，為涌鑫而奮斗！

　　謝謝！

新員工入職演講稿9

尊敬的各位領導，各位新員工們：

　　大家下午好！

　　首先非常真誠地歡迎各位新員工加入xxx這個正在成長中的大團隊。（為自己的到來來點掌聲吧！）我是來自人力資源部的xxx，非常榮幸，今天的培訓由我來主持，希望能得到大家的支持與配合！謝謝大家！（退后一步鞠躬）

　　從今天起，你們已成為xxx企業的重要成員，你們是注入公司的新鮮血液，你們也是公司的未來。公司以人為本，尊重知識，尊重人才的氣氛早已在xxx開花結果，希望你們能與這個大家庭的每位成員互相尊重，相互理解、相互學習。在這里，公司各項培訓也不斷推進，無論是什么崗位，都享有平等的.晉升機會。xxx為優秀的員工提供良好的平臺及發展空間，自豪交織著這份重任，激情縈繞著這份事業，我們共同投身在本次新員工培訓的學習中，讓我們用空杯的心態、虛心的向每一位講師學習，為未來的工作打下堅實的基礎。

　　本次培訓班受到了公司領導的重視與支持，使我們有機會在此學習。現在讓我們請出人力資

　　源部主管xxx先生為我們講述《企業發展歷程及企業文化》，掌聲有請：

　　感謝xxx的精彩授課，希望通過這次的培訓，大家能正確理解和充分掌握公司企業文化理念和經營理念，從而樹立奉獻、創新、團結協作的工作精神，從而達到同心協力共謀發展的目的，為金太陽教育持續高速發展打下堅實的基礎。

　　下面有請人力資源部xxx小姐，為我們講授《制度學習》。

　　領導的重視和關懷，使我們有機會在此學習；領導的期待與激勵，將為我們指明成長的方向。現在讓我們用最隆重的掌聲有請（行政中心總監xxx）為我們講授《員工職業心態歷煉》

　　感謝xxx的精彩授課，讓我們從中受益匪淺。魚兒之所以向往大海，是因為大海的深邃和寬廣，鳥兒之所以向往天空，是因為藍天的博大與高遠，祝愿你們在xxx公司前程似錦、共創未來！xxx公司新員工培訓到此結束請大家全體起立，讓我們以熱烈的掌聲恭送領導。

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