領導在公司創業周年上的演講稿

　　各位領導、各位來賓、員工同志們：

　　大家好!

　　今天，我們在這喜慶的日子呢，歡聚一堂，為的是慶祝我們公司創業五十四周年，在當前也是舉國深入落實科學發展觀，學習實踐“三個代表”重要思想，也是歡慶偉大、光榮、正確的中國共產黨建黨九十一周年之際，在我市也認真落實市委建設“兩個率先”先導區與示范區指示精神，掀起“兩個率先”主題教育活動結束的時候。更是公司第十二屆科技大會的喜慶日子。

　　今天，在這里，請允許我代表公司全體員工，向所有關心、支持、幫助我公司發展的各級領導、各級主管部門、兄弟單位和廣大客戶朋友們致以最崇高的敬意!也請允許我代表黨政工團領導，并以個人的名義，向為我公司建設和發展作出貢獻的離退休老領導、老同志、老勞模，以及在崗的全體員工同志們表示誠摯的問候和衷心的感謝!向為推動公司科技進步而付出智慧和汗水的廣大科技人員致以崇高的敬意和由衷的感謝!

　　五十四年以來，我們公司伴著新中國日新月異的發展，茁壯成長，從 1958年以71萬元資產起步的校辦工廠，發展到如今資產總額為38億元的現代化大型企業集團，我們公司輝煌的發展業績和強勁而穩定的發展勢頭，這些得益于黨的好政策，得益于“艱苦創業、嚴細求實、趕超一流”的企業精神和具有威孚特色的企業文化底蘊，得益于威孚人敏銳的洞察力、不倦的創新力和孜孜以求的實干精神，關鍵一點是我們始終堅持了“發展是硬道理”，做到了“與時俱進”，真正從思想和行動上體現了“三個代表”重要思想與踐行科學發展觀的精神內涵。

　　可以說進入21世紀以來，特別是最近幾年，公司在國際國內市場的雙重壓力下，不斷適應市場新形勢，銳意深化改革，全體干部職工思想高度統一，行動高度一致，取得了“四個翻一番”的好成績，即：主導產品總量翻一番、銷售收入翻一番、利潤翻一番，職工收入翻一番。五十四年來，公司在生產經營實踐中取得的寶貴經驗，將成為今后加速發展的雄厚財富：

　　一　是加快發展的觀念深入人心

　　在這里我們主要通過“致富思源，富而思進”大討論，“三講”、“三個代表”重要思想的學習教育活動，以及“兩個務必”、“雙增”主題教育活動，使大家明白了發展是第一要務，發展是強企之路。我們相信，在勤勞而睿智的威孚人的不懈努力下，這個目標的實現離我們不會太遙遠。

　　二　產品由適用型向綠色環保型轉變

　　自從建廠以來，公司的產品結構發生了巨大的轉變，從自力更生造出第一副國產油嘴，到自行設計制造高壓油泵總成;從試制結構比較簡單的市場第一臺多缸油泵，到生產多品種、寬系列，成批量、高精度、跨行業配套、高市場占有的七大類、25個系列之多。

　　三　在服務方面，公司始終堅持“用戶第一”的觀念思想，結合集技術開發、生產質量、銷售服務三位一體

　　隨著市場營銷體系和售后服務體系的不斷完善，經過這些年的努力，用戶第一的觀念在激烈的市場競爭中始終保持領先。可以說“市場可以我們，但我們不能沒有市場”，面對激烈而殘酷的市場競爭，我們要不斷加強職工的危機感、緊迫感教育，職工的觀念得到了轉變，競爭意識得到了強化;不斷提高銷售隊伍的整體素質，加強銷售網絡的建設，銷售人員的服務意識不斷得到增強。

　　四　是實現了創新意識的轉變

　　不管做什么行業，創新是必不可少的，也是企業發展之源、立足之本。近年來，公司大力倡導創新意識的培育，堅持大膽探索、勇于創新，以世界眼光開闊視野，以市場經濟觀念拓寬思路。“學習型企業”的創建、“五星級職工”的評選，在公司內營造出了濃厚的學習、創新氛圍，并結出了累累碩果，我們著眼于科技前沿產品的研制和開發，積極與國際先進技術進行交流，廣泛與科研院所合作，共同研究具有核心競爭力的高新技術產品，這些都有效地提高了公司的科技創新能力。

　　五　是實現了職工綜合素質的轉變

　　從建廠至今，我們公司一直擁有一支團結奮斗、自強不息的職工隊伍，他們在歲月滄桑中穿梭，是他們創造了我們公司的昨天與今天。所以說，我們公司的的興旺發達，歸根到底取決于公司所有人的努力的結果，造就和依靠一支全面發展的高素質“四有”職工隊伍，是我們公司持續高速發展的根本動力源。

　　今天，在我們公司迎來創業54 周年之際，又適逢公司第十二屆科技大會召開，本屆科技大會將全面總結公司兩年來科技進步的新成就、新經驗，研討和部署科技工作的持續、健康發展，同時要對評選出的科技成果、優秀論文和優秀科技工作者進行獎勵，目的在于進一步在公司內營造出“尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創造”的良好氛圍，進一步激發廣大科技(管理)人員的工作熱情和創新精神。

　　歷史已經過去，54年也以成為回憶，今天，當我們站在新世紀里，驀然回首，追憶過去，業績輝煌，可以說百感交集;展望未來，我們充滿希望，我們信心百倍，我們將迎合著開拓創新、與時俱進的時代節拍，讓我們攜起手來，用我們勤勞的雙手共同來揮寫公司的加輝煌明天吧!

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