實用的培訓邀請函四篇
邀請函分為婚慶邀請函、商務邀請函、會議邀請函等。在當下社會，邀請函使用的次數愈發增長，那么邀請函的格式，你掌握了嗎以下是小編精心整理的培訓邀請函4篇，希望能夠幫助到大家。
培訓邀請函 篇1
尊敬的 員工：
您好！為使您盡快的了解公司,也為您能更好的融入公司團隊，在您正式上崗前，公司為您籌備了為期二十六天的帶薪培訓。歡迎您加入公司團隊。
祝愿您在公司工作期間身心愉快，事業有成！
具體相關培訓時間地點、培訓守則及培訓課程安排如下：
一、 培訓時間及地點
二、 培訓課程及安排
三、 培訓守則
1、 學員請提前安排好時間，準時參加培訓，不得請假。
2、 學員須在培訓課程開始前10分鐘進行簽到。
3、 學員請在培訓期間，將手機鈴聲請設為靜音或振動。遇有緊急情況需接聽電話時，應
在不影響他人的情況下離開培訓場地接打。
4、 學員請認真聽講，積極配合，創造良好的培訓秩序。
5、 學員在上課期間不得大聲喧嘩、聊天，或做與培訓無關的事情。
6、 學員應尊重授課講師及培訓管理人員。
7、 學員未經培訓組織部門批準不得擅離培訓場地。
8、 學員不得擅自使用培訓設施。
9、 學員不得將公司內部培訓教材泄露、轉借給公司以外人員。
10、 學員請認真了解并簽署《培訓協議》，嚴格遵守并執行《培訓協議》。
四、 培訓相關聯系人
培訓講師：
培訓邀請函 篇2
登記編號：__________填表日期：____________
公司名稱：
姓名：
性別：
職務：
辦公電話：
傳真：
手機/電子郵件：
請你認真閱讀以下內容：
會議主題：
會議地點：xxxxxx二層多功能會議廳
會議時間：xxx上午9:30-11:30
主講工程師：xxx
午餐時間：xxx中午12:00-13:00
午餐地點：xxxxxx西餐廳
培訓內容：
市場分析：①建筑大廈智能化趨勢;②會議室建設需求分析
會議系統的基本構成
大型系統集成公司的合作方式
乘車路線
地鐵一號線xxx站下車——xx出口——紅綠燈往北500米
公交車x路，x路，xx路，xx路，xx路，xxx路，xx路等xx墳站下車往北500米。
注:1，本次會議不收取任何費用。
2，請嘉賓認真填寫本表，填寫內容需真實，準確。
3，本次會議每單位僅限一人參加，特殊情況提前申請，與鄒xx小姐取得聯系。
4，請以傳真或email方式傳送回執。
5，如您還有不清楚的地方，請致電我們，我們將以最快的速度給您答復。
6，北京xxxx科貿有限公司感謝您的支持。
電話：010-xxxxxxxx/xxxxxxxx
傳真：010-xxxxxxxx
E-mail：xxxx@xxxx-xx.com
聯系人：xxxxxxxxx
培訓邀請函 篇3
尊敬的校長、老師：您好! 您好! 隨著培訓市場的快速成長，教育培訓行業近幾年得到了長足的發 展，許多大型的`培訓學校及品牌項目已經相當成熟，穩定發展。但是 在這個過程中也暴露出很多問題，多見于學校的管理、教師團隊的培 養、教學質量等方面。其中，師資問題已經成為困擾培訓學校有序發 展的主要障礙。從業教師能力偏弱、教師流動性大、教師職業理念缺 失、教學質量難以保障、教師服務意識淡薄等等問題越來越突出。 為了從根本上解決教師團隊建設的問題，培養綜合能力突出、專 業、敬業的職業化培訓機構教師，促進教育培訓行業快速、健康的發 展，由青島朗程教育機構主辦的金筆作文全國萬名教師公益培養計 劃正在全國火熱舉行。本次活動將面向全國中小學和校外培訓機構， 利用朗程教育多年從事作文培訓項目研發、教學、運營、管理的實踐 經驗，為校長提供打造專業化、職業化的教師團隊的有效途徑，幫助 從業教師樹立正確的職業理念和行業發展導向，推動教育培訓機構教 師整體素質的提高和行業的良性發展。 本次培訓主要內容包括： 教師培養思想篇怎樣培養合格的教師，教師應具備哪些能力
教師培養技巧篇用簡單的方法突破僵化的課堂 教師培養理論篇洞悉作文學習的本質 教師培養實戰篇教師在教學風格存在的問題 同時，朗程教育講師團還會就當前培訓機構普遍存在的師資問題 與參會校長進行深入溝通，以期達到分享行業發展經驗，合作共贏的 目的! 現誠摯地邀請行業精英參加本次培訓，分享、合作、共同發展! 現誠摯地邀請行業精英參加本次培訓，分享、合作、共同發展! 行業精英參加本次培訓 特此函請! 特此函請!
培訓邀請函 篇4
尊敬的 ：
由國際認證協會、中國人力資源和社會保障部、中國職工教育和職業培訓協會聯合舉辦的“國際注冊管理會計師講座”將于20xx年4月13—14日在xxx國際酒店隆重舉行。
實施機構：xxx企業管理咨詢有限公司
地 點：xxx國際酒店
講座內容主要包括：
（1）企業風險管理與內部控制、全面預算管理、戰略管理；
（2）中國財務會計人員如何向管理會計的轉型；
（3）管理會計在國內、跨國公司/企、事業中的作用、責任和地位。
據財政部發布的信息，近幾年，普通或初級財務人員出現供大于求，而高級財務管理人才卻呈現供不應求的態勢。
國內的大中型企業都面臨“會計國際化”、“會計管理化”，這是一個發達國家必須要面對的趨勢，目前國內有300萬的會計人員要從“財務會計”向“管理會計”轉型。單純的記賬、報賬、做賬，已經滿足不了當今企業的發展與需要，而是要分析過去、控制現在、規劃未來，才能實現企業利潤最大化。
參加此次大會的代表將來云南省各大、中型企業的董事長、總經理、財務總監等主要領導，屆時將有政府及有關部門領導人蒞臨大會，這也充分顯示了政府和有關各方對云南省財政事業的重視和關心。
在此，我誠摯地邀請您參加此次會議，并真誠地期望您能為本次大會提出寶貴的意見。
國際認證協會
二0xx年 三月
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