融創中國2015校園招聘

　　融創中國2015校園招聘將為應屆畢業生提供包含北京、上海、南京、天津、重慶、杭州、沈陽、哈爾濱等多個核心城市的工作機會，我們的招聘對象是2015年畢業的應屆統招本科生、碩士研究生和博士研究生，將向全國范圍內的同學們發出200份offer。

　　一、崗位信息

　　本次校園招聘職位有研發設計、工程管理、財務管理、成本管理、投資發展、營銷管理、法律事務、人力資源等職能：

　　1、研發設計職能：

　　申請該職能方向的同學需具備建筑設計、城市規劃與設計、室內設計、景觀設計、暖通設計等相關專業背景。設計師們通過參與、協調、配合公司內外部相關機構和部門完成設計方案。因為我們的產品涵蓋高端住宅、別墅、商業、寫字樓等多種物業類型，同時我們持之 以恒地為客戶打造高端精品物業，所以加入融創后將獲得多業態的產品設計機會，并能夠與國內外頂尖設計大師進行合作，最終成長為懂專業技術的管理人員。

　　2、工程管理職能：

　　申請該職能方向的同學需具備土木工程、工民建、景觀、電氣、結構、給排水、暖通等相關專業背景。工程管理工作主要是負責項目一線現場工程質量、進度的管理工作，確保項目的按期、高效、高質量地完成。我們的產品曾獲得詹天佑獎、中華建筑金石獎等行業頂尖獎項， 對產品質量的不斷苛求要求工程管理人員更多的時間泡在工程現場，與承包商、監理、民工打交道，在辛苦工作的同時快速成長為公司的核心骨干，成為行業內稀缺、優秀的工程管理者。

　　3、財務管理職能：

　　申請該職能方向的同學需具備財務管理、會計、金融、經濟等相關專業背景。該職能主要負責財務預算、會計核算、經營計劃管理、稅務管理、財務分析、資金管理、投融資等工作，及時準確的分析和反映公司經營狀況，為領導層的決策提供有力支持。融創曾獲得中國房地產 上市公司經營績效5強、中國管理模式杰出獎卓越運營獎等頂尖獎項，加入融創后你將在與行業內最優秀的財務同事共同工作的過程中快速發展，提升自己的專業能力水平，成長為專業領域內的佼佼者。

　　4、成本管理職能：

　　申請該職能方向的同學需具備工程造價、工程管理等相關專業背景。主要負責工程的概算、預算、決算等成本管理控制工作。成本管理工作的價值在于“花多一點的錢建造好得多的產品”、“用同樣的成本建造出更好的產品”、“用更少的錢建造出同樣的產品”。

　　5、投資發展職能

　　申請該職能方向沒有嚴格的專業限制，但我們更傾向具備土地資源管理、城市規劃等相關的專業背景。主要負責為公司戰略的實施提供持續、高質的土地資源保障工作。多年保持行業內第一的發展速度得益于投資發展同事獨到的眼光、超前的判斷和完善的項目拓展管理體系， 有志從事地產投資發展、項目拓展的同學在加入融創后將獲得行業內極其難得的大好機會，通過前期對研發設計、工程、營銷等多個專業的知識積累和實踐，成為行業內優質的稀缺人才。

　　6、傳奇·營銷管理職能：

　　申請該職能方向沒有嚴格的專業限制。主要負責項目的市場調研、策劃推廣、品牌管理、渠道、銷售及客戶維護等工作。融創超強的營銷能力在行業內具有絕佳的口碑，加入融創營銷團隊，無論是從置業顧問、品牌策劃或其他工作做起，在企業高目標的要求下，壓力和競爭將 時刻伴隨著你，帶給你能夠超常規成長速度;優質的物業產品和強大的營銷團隊力量都將作為你發展為業內精英的墊腳石，使你在營銷管理的發展道路上揚帆遠航。

　　7、法律事務職能：

　　申請該職能方向的同學需具備法學類及相關專業背景。主要負責公司的法律事務方面工作。審核處理公司各部門文件及合同，為各部門提供日常法律咨詢，參與修訂完善公司法律范本庫及法務部相關法律培訓，管理各種法律檔案，負責處理法務部日常內勤工作。融創作為快速 發展的港股上市公司，法務人員在地產、并購等專業領域均有著深厚的專業基礎及實踐處理能力，因此加入融創從事法律事務工作對于你來說將是一個專業發展及提升的高起點，能夠迅速從同行業者中脫穎而出，成為法學領域的優秀專業人才 。

　　8、人力資源職能：

　　申請該職能方向的同學需具備人力資源管理、心理學及管理類相關專業背景。主要負責公司的人力資源規劃、招聘培訓、薪酬福利、績效管理、員工關系、企業文化等方面工作。人力資源工作更多的是一項與人打交道的工作，擁有它獨特的魅力。從事人力資源工作，將在溝通 表達、組織協調等方面得到優良的鍛煉，為個人以后的發展打下堅實的基礎。我們的人力資源管理工作分為三部分，其一為“人力資源部”，其二為“組織部”，其三為“政委”，分別從人、組織和企業文化三方面幫助企業在快速發展的過程中堅定戰略方向，實現卓越業績。

　　二、招聘流程

　　簡歷投遞：9月上旬起，通過融創中國官方網站(http://www.sunac.com.cn/hr)校園招聘頁面關注您感興趣的職位，并在線投遞簡歷;

　　校園宣講：9月中旬—10月下旬進入8個城市10所院校進行校招宣講，具體安排如下：

　　筆試：宣講會結束后當晚通過短信或郵件通知筆試安排，筆試當晚通知下一輪面試安排;

　　面試：面試分為初試、復試、終試三個環節，面試后通過短信或郵件通知下一輪面試安排;

　　錄 用：終試結束后十天內通過電話通知錄用，并以郵件形式發放《錄用通知書》;簽訂就業協議：根據院校發放就業協議時間通過電話通知簽訂事宜。

　　簽訂就業協議：根據院校發放就業協議時間通過電話通知簽訂事宜。

　　三、應聘方式

　　網絡投遞：融創中國官方網站(http://www.sunac.com.cn)校園招聘頁面查看相關職位并投遞簡歷;

　　現場投遞：我們鼓勵通過網絡進行簡歷投遞，如宣講會現場投遞簡歷后，請在宣講會當晚完成網絡簡歷投遞，宣講會現場不接收個性化簡歷。

　　四、常見問答：

　　· 如果公司決定錄用我做正式員工，我什么時候能接到正式通知并簽訂就業協議?

　　“創想家”校園招聘計劃會在每個城市的終面結束后，與確定錄用的同學們簽訂就業協議，畢業后簽訂正式勞動合同。

　　· 我在融創中國的未來職業發展是什么?

　　融創中國是近幾年國內發展速度最快的房地產開發公司，我們長期招聘有強烈成功動機和有真才實學的精英才子。公司會為您提供全面的培訓計劃和工作評估體系。我們為每一名創想家提供廣闊的發展平臺。

　　· 如果我在實習期間需要回學校完成畢業設計和畢業答辯，我可以向公司請假嗎?

　　首先答案是確定的，公司為創想家提供較靈活的工作時間.但是，因為實習與未來轉正后的試用期掛鉤，同時考慮到您所工作的持續性和評估要求，休假前必須得到上級經理的同意。

　　· 我從公司能得到什么樣的培訓計劃?

　　公司對于創想家將有一套完善的培養計劃，包括集中培訓、實戰項目、導師計劃、最終評估等，您將有大量的機會將所學知識運用到工作實踐中。

　　· 我的工作地點在哪?未來工作地點可能會改變嗎?

　　我們在確定錄用的環節會同您討論未來的工作地點，會尊重您的意見，并根據公司的招聘需求共同考慮。考慮到對于初入職場的創想家成長的首要因素較是穩定的工作環境中，一旦確定并入職，需要您在這個工作崗位工作至少2年，方可提出調動申請。

　　· 我有多少天假期?

　　創想家在實習期間享受所有法定假期，不享受帶薪年假;畢業并簽訂勞動合同后，按照勞動法及公司規定，根據工作年限享有帶薪年假及公司假。

　　· 我有獎金嗎?我的工資是多少?

　　創想家在實習期間您沒有公司獎金。成為正式員工后，根據您的貢獻，您將享有公司獎金。工資是根據您所在的不同崗位來確定的，面試時可以討論這個問題。

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