常規終止解除勞動合同證明書

　　導語：勞動合同的`解除，是指當事人雙方提前終止勞動合同的法律效力，解除雙方的權利義務關系。勞動合同的變更：是指當事人雙方對依法成立、尚未履行的勞動合同條款所作的修改或增減。

　　解除勞動合同證明書一

　　茲有我單位員工__________(居民身份證：____________________勞動合同期限：____________________)，因下列第__________項原因與本單位終止(解除)勞動合同。

　　一、期滿終止勞動合同(單位不續訂□職工不續訂□);

　　二、退休終止勞動合同;

　　三、企業轉制離崗退養終止勞動合同;

　　四、企業轉制準離崗退養終止勞動合同;

　　五、試用不合格解除勞動合同;

　　六、雙方協商一致由用人單位提出解除勞動合同;

　　七、患病或非因工負傷解除勞動合同;

　　八、不勝任工作解除勞動合同;

　　九、客觀情況變化解除勞動合同;

　　十、經濟性裁員解除勞動合同;

　　十一、辭職、自動離職解除勞動合同;

　　十二、違法、違紀、違約解除勞動合同;

　　十三、出境定居離職解除勞動合同;

　　十四、其他原因解除勞動合同：

　　特此證明

　　經辦人：____________________

　　單位(蓋章)：____________________

　　__________年__________月__________日

　　解除勞動合同證明書二

　　________編號：

　　本人(姓名：________，性別：____，身份證號：__________________)于

　　_____年____月____日收到_______公司出具的解除/終止勞動合同證明書(編號：____)，特此證明。

　　簽收人(簽名)

　　_____年____月____日

　　解除勞動合同證明書三

　　本單位與______________同志簽訂_______(期限)_______工作崗位的勞動合同，在本單位的工作年限為_______年_______月_______日，因_______原因，依據_______，于_______年_______月_______日終止(解除)勞動合同。

　　法定代表人：______________經辦人：_____________________年_______月_______日

　　勞動者簽名(蓋章)：_______年_______月_______日

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