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公司晨會(huì)怎么開有創(chuàng)意

時(shí)間:2024-08-14 17:11:26 職場資訊 我要投稿
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公司晨會(huì)怎么開有創(chuàng)意

  早會(huì)是傳播企業(yè)文化的媒介,可以培養(yǎng)好的習(xí)慣及行為觀念,通過早會(huì)可以對工作教養(yǎng)、工作倫理及工作習(xí)慣加以宣傳,不斷的促進(jìn),不斷的改進(jìn)必然會(huì)有所收獲,從而提升整個(gè)公司員工的素質(zhì)。下面和小編一起來看公司晨會(huì)怎么開有創(chuàng)意,希望有所幫助!

公司晨會(huì)怎么開有創(chuàng)意

  如何做好早會(huì)

  早會(huì)是最基層的管理管理工具,所以必須由最基層的班組長來做,他們最了解基層的情況與動(dòng)向,只要很好地運(yùn)用早會(huì)這一管理工具,就可以起到事半功倍的成效。

  早會(huì)的頻率一般為每周1-2次,每次10分鐘左右,時(shí)間一旦定下來,就不要改變,最好定期、定時(shí)舉行。

  早會(huì)的內(nèi)容要具體,一般會(huì)包括教導(dǎo)、理念及目標(biāo)的內(nèi)容,大致分配如下:

  1、團(tuán)隊(duì)與士氣50%:包括表揚(yáng)、鼓勵(lì)、改善分享、OPL、工作心得等。

  2、教導(dǎo)與理念25%:包括新產(chǎn)品、新方法之說明;標(biāo)準(zhǔn)化工作;品質(zhì)異常及個(gè)人品質(zhì)、效率之掌握;工作教養(yǎng)、工作倫理、工作習(xí)慣。

  3、工作目標(biāo)25%:包括生產(chǎn)安排、工作目標(biāo)、政令傳達(dá)、市場反應(yīng)等。

  要有早會(huì)報(bào)告單,這是早會(huì)成敗的關(guān)鍵所在,它可以使早會(huì)有準(zhǔn)備、有步驟的進(jìn)行從而達(dá)到早會(huì)所要達(dá)到目的。

  早會(huì)的主持者事先要有所準(zhǔn)備,主持早會(huì)的音量要大、態(tài)度要好。早會(huì)氣氛要輕松,要懂得鼓勵(lì)下屬。早會(huì)時(shí)作業(yè)員可以反映問題積極參與。必要時(shí)可以有上司指導(dǎo),協(xié)助及列席。

  如何吸引員工積極參加早會(huì)

  很多主管經(jīng)常抱怨員工缺乏參加早會(huì)的熱情,或者對早會(huì)抱以冷眼旁觀的態(tài)度。究其原因,主要還是早會(huì)缺乏吸引力,使員工將每日必須參加的早會(huì)當(dāng)成負(fù)擔(dān)。事實(shí)上,只要我們精心組織,每天都有高質(zhì)量的早會(huì),員工會(huì)樂意參加的。下面我們簡要為大家介紹一些調(diào)動(dòng)員工參加早會(huì)積極性的“秘訣”。

  (一)內(nèi)容充實(shí)豐富

  如果每天的早會(huì)只是新聞,談體會(huì),甚至只有公司政令宣導(dǎo),難免會(huì)讓員工感到乏味無趣。因此平時(shí)要多方便搜集各種資料備用,靈活運(yùn)用多種活動(dòng)方式,使員工的熱情能持續(xù)下去。

  (二)事前充分準(zhǔn)備

  有了豐富的內(nèi)容,還要考慮到早會(huì)過程所涉及到的各種因素。諸如場地,器材,音樂,須配合的人員事先溝通等等,盡量準(zhǔn)備充分。

  (三)結(jié)尾精彩生動(dòng)

  早會(huì)的總結(jié)部分,觀點(diǎn)應(yīng)明確有力,盡量使用通俗流暢的語言引起全體成員的共鳴,將早會(huì)氣氛推向高潮。

  (四)營造融洽氣氛

  “沒有融洽的氣氛,就根本談不上早會(huì)經(jīng)營”。早會(huì)的融洽氣氛一方面源于單位內(nèi)的人際關(guān)系,另一方面要靠主管和主持人的現(xiàn)場營造。主管每天應(yīng)提前到會(huì),問候每一位員工;主持人應(yīng)根據(jù)早會(huì)內(nèi)容和業(yè)務(wù)員的反應(yīng),活躍氣氛,掌握會(huì)議進(jìn)行的節(jié)奏。

  (五)制作早會(huì)行事歷。

  (六)嚴(yán)格差勤管理。

  每月將出勤遲到、請假、缺勤人員明確記錄,并公布扣款明細(xì)表,讓全體員工一目了然。

  (七)評估早會(huì)內(nèi)容

  早會(huì)的質(zhì)量如何,可以從是否具備“四性”、“五聲”來評判:

  四性:知識(shí)性、趣味性、教育性、權(quán)威性。

  五聲:歌聲、笑聲、掌聲、讀書聲、業(yè)績聲。

  (八)提供主持機(jī)會(huì)

  給每一個(gè)員工提供主持早會(huì)的機(jī)會(huì),激發(fā)員工的參與感,讓全體員工通過早會(huì)上的展示得到鍛煉,同時(shí)增加自信心。

  晨會(huì)主持詞

  大家早上好,非常榮幸能給大家主持這個(gè)晨會(huì)!

  1、日志填寫

  又是一個(gè)新的早晨,又是一天新的起步,相信我們會(huì)給自己帶來一個(gè)良好的開端,將成功在每一天積累,請隨我共同進(jìn)入今天的日志填寫時(shí)間。讓我們把前一天的拜訪結(jié)果詳細(xì)的整理到日志中,有便于再次制定拜訪計(jì)劃。請大家在填寫日志的時(shí)候保持安靜

  2、輕松節(jié)拍

  營銷工作是重復(fù)而又充滿壓力,所以,我們經(jīng)常提倡快樂營銷,精彩生活,那么今天的輕松時(shí)刻就要來臨,讓我們用全身心的快樂來體驗(yàn)-----輕松節(jié)拍,今天的輕松節(jié)拍將由我們團(tuán)隊(duì)中最年輕的最具活力張美麗的伙伴帶出,借助各位熱情的掌聲有請張美麗伙伴。

  一曲晨操不僅讓我們的血液得到充足的氧氣,更是我們彼此之間友誼和快樂的傳遞。

  3、喜訊報(bào)道

  各位親愛的伙伴,挑戰(zhàn)紛至,競爭沓來,征程坎坷又灑滿陽光,在這個(gè)給庸者以無情淘汰,給智者以撲殺疆場的偉大時(shí)代,英雄是要付出掌聲和光環(huán)的,那么就讓我們來共同關(guān)注今天的喜訊報(bào)道,看一看誰是榜上英雄。

  4、業(yè)績分享

  伙伴們,在壽險(xiǎn)這個(gè)舞臺(tái)上,讓我們每個(gè)人都展現(xiàn)自我,分享成功,書寫精彩,激發(fā)豪情,下面借助各位熱情的掌聲有請今日之星XXX,為我們帶出他成功背后的故事。

  我們常說成功的人之所以成功是因?yàn)槠浜<{百川的胸懷,因?yàn)榉彩侨藫碛械氖欠e極的心態(tài),而心態(tài)鑄造命運(yùn),態(tài)度決定一切,只有不斷尋找機(jī)會(huì),準(zhǔn)備機(jī)會(huì),創(chuàng)造機(jī)會(huì)的人才是真正的強(qiáng)者。讓我們再次以熱烈的掌聲感謝XXX伙伴帶給我們的分享。

  45、專題時(shí)間

  成功的經(jīng)驗(yàn)告訴我們:“激勵(lì)就向洗臉一樣,學(xué)習(xí)就象吃飯一樣”這說明學(xué)習(xí)有多么的重要;重要的時(shí)間留給重要的人物,請大家以最熱烈的掌聲歡迎我們今天的專題老師:陽光部的優(yōu)秀的主管海靜。

  6、業(yè)務(wù)聯(lián)系

  大浪淘沙勇者勝,風(fēng)嘯大漠?dāng)≌叱迹窛?jīng)理的專題讓我們各位伙伴在壽險(xiǎn)營銷這個(gè)無煙的戰(zhàn)場上又多了一件克敵的法寶。讓我們再次回饋梅經(jīng)理感謝的掌聲。太陽已經(jīng)升起,我們也征戰(zhàn)在即,在披掛上陣之前,讓我們擦亮眼睛,用熱情的目光加掌聲和吶喊聲,有請我們尊敬的王經(jīng)理帶來今天的業(yè)務(wù)聯(lián)系。

  7、歡呼結(jié)束

  跨別昨日,迎來新的征程,未來的奮戰(zhàn)我們將贏得新的榮譽(yù),讓我們摒棄那拖沓的往昔,共同迎來新的一天,讓我們揚(yáng)帆起錨,主宰自我,用最富激情的吶喊響徹晴天,下面,請全體起立,共同宣讀今天的激勵(lì)口號:不達(dá)目標(biāo) 誓不罷休!

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發(fā)布會(huì)創(chuàng)意邀請函02-06

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