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工作會議總結

時間:2024-06-08 08:31:15 會議總結 我要投稿

工作會議總結

  總結就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓進行一次全面系統的總結的書面材料,它可以提升我們發現問題的能力,因此,讓我們寫一份總結吧。但是卻發現不知道該寫些什么,下面是小編整理的工作會議總結,僅供參考,歡迎大家閱讀。

工作會議總結

工作會議總結1

  8月31日至9月1日,全區鐵路護路聯防工作推進會暨鄉村護路工作中心(站)建設現場會在我市召開。市委常委、政法委書記李志達參加。

  參會人員一行先后對涇源縣六盤山鎮護路工作中心、六盤山鎮集美新村護路工作站、大灣鄉武坪村護路工作站,彭陽縣古城鎮小岔村護路工作站等建設情況進行觀摩,并對我市護路工作給予肯定。

  推進會通報了上半年全區鐵路護路聯防工作督導檢查情況和1至8月份全區鐵路沿線治安情況,安排部署G20峰會期間鐵路護路聯防工作。會議要求,要樹立大局意識,打好涉路矛盾糾紛調處"持久戰",結合中央護路辦通知要求和自治區"矛盾問題排查化解"三項專項行動,專題安排部署,堅決杜絕群體性沖擊鐵路事件。要樹立責任意識,打好平安鐵路創建"陣地戰",把平安鐵路創建納入當地平安建設總體目標,加強組織領導,增強協調配合,使創建各項工作落實到位。要樹立任務意識,打好鄉村護路建設"攻堅戰",打造具有各自特色的鄉村護路品牌,形成護路堅實堡壘,構建護路一線聯防屏障。要樹立機遇意識,打好護路信息化建設"協作戰",實現重點區域全覆蓋,協作推動護路信息化建設深入發展。要樹立憂患意識,打好重要時期治安整治"突擊戰",確保鐵路運輸安全暢通。要樹立創新意識,打好愛路護路宣傳"輿論戰",使更多鐵路沿線群眾理解、參與鐵路護路聯防工作。

工作會議總結2

  4月10日,我州在蒙自召開全州職業教育工作會,部署今年中職學校的招生工作。各縣市教育局局長或分管職成教工作的副局長、職成教科(股)負責人;州屬學校校長和分管招生工作的副校長、招辦負責人,各縣市中等職業學校校長;紅河衛生職業學院、云錫職業技術學院、云南技師學院瀘西分院、省化工高級技工學校參加了會議。

  記者獲悉,去年,我州中職招生計劃為23100人,完成25321人(含州外籍就讀州內中職學生2378人)。今年,我州將招收23800名中職學生。

  為保障招生任務,近年來,我州不斷完善政策措施,將中職招生任務納入目標責任管理,采取統一編制招生宣傳冊,統一制作宣傳光盤、統一組織招生宣傳等一系列措施,大力推動全州中職招生工作。縣市也千方百計、想方設法不斷加大招生工作力度,全州初步形成了上下聯動、部門協調、齊抓共管的中職招生格局。20xx年,州級首次實施普通高中招生最低錄取控制線制度,對中職招生的助推作用十分明顯,中職招生規模取得了歷史性突破,全州中職學生比20xx年增加2565人,招生人數首次超過普高。

  為完成全年工作目標,我州將采取普職招生一體化。嚴格實行普通高中招生最低控制分數線管理,嚴格招生計劃管理,嚴禁以任何理由超計劃招生,嚴禁在計劃外招收學生,嚴禁隨意降低錄取分數線。合作辦學事關縣市特別是南部縣每一所中職學校,惠及全州職業教育發展。我州將積極探索中職學校之間相互托管機制,充分釋放全州職業教育的聚集效應、品牌效應、活力效應,盤活縣市中職學校特別是南部縣中職學校辦學資源,全面增強職業教育服務經濟社會發展。采取聯合辦學模式,厚植發展優勢,集聚發展力量,激活發展動力,打造發展命運共同體,實現就地招生,本校培養,就近推薦就業。

  我州將主動適應全州三區企業對技能人才的新需求,著力打破職業教育封閉辦學模式,全力打通"斷頭路"和"天花板",讓職業院校學生人人"就業有技、創業有道、升學有望"。鼓勵有條件的`學校與省內外高職學校或本科院校開展聯合辦學,動員中職畢業生參加"三校生"考試,引導初高中畢業生參加"五年一貫徹制"和自主招生考試,提高人才培養層次。積極爭取申辦成功紅河高等職業技術學院,使其成為拉動全州中職教育發展的新引擎。

工作會議總結3

  全縣15個鄉鎮、縣經開區、嚴塘鎮白水洞服務中心及縣直相關職能部門主要負責人分別就危房改造、易地扶貧搬遷、安全飲水、產業發展、貧困村公路建設、綜合服務平臺建設等重點工作開展情況,政策落實落地情況,問題整改及信訪維穩情況,基礎工作開展情況及存在的問題和下一步工作打算等做簡要匯報。會議由縣委副書記楊韶輝主持,縣委書記陽曉華出席會議并講話、縣委常委、常務副縣長楊肇暉、副縣長李繁榮出席。

  我縣系武陵山片區脫貧攻堅重點縣、省扶貧工作大縣。一直以來,我縣嚴格落實“常委聯鄉鎮,縣級領導聯片,鄉鎮領導、駐村幫扶工作隊包村,幫扶責任人包戶”的網格化駐村幫扶制度,全縣上下戮力同心,緊扣總體目標,堅持問題導向,各項扶貧工作均取得一定成績。通過精準識別,截止目前,我縣共確定危房改造4818戶,已動工改造4787戶,動工率99.36%,已竣工3574戶,竣工率72.93%;本著“實事求是、宜統則統、宜分則分、宜單則單”原則,我縣實施千噸萬人集中供水工程4處,受益村44個,城鄉一體化工程,受益村15個,管網延伸工程9個,受益村65個,單村工程236個;新建村級綜合服務平臺291個,主體建設完工率98.9%;今年我縣重點發展富硒、中藥材、飲茶、油茶、特色果蔬、黃酒、禽畜加工等七大產業,重點幫扶企業32家,帶動90864名貧困人員穩定贈收,各幫扶企業已與4885名貧困人口簽訂幫扶協議,完成率98%;全縣403個有貧困人口的村實現縣、鎮(鄉)、村(社區)駐村幫扶全覆蓋。

  全縣上下要集中精力與時間,厘清思路,把握目標,把各項政策落實落地,相關資金及時撥付到位,基礎資料進一步完善比對,交辦問題逐一整改,對照問題開展“回頭看”,搞好重點人員摸底,把掃黑除惡與扶貧工作相結合,確保9月份完成各項任務。

  在肯定成績的同時,要求加快推進下階段工作,干部作風要進一步轉變,達到相應要求;至今還沒有開工的26戶危房盡快搞清狀況,相關危改數據一定要真實、準確、可靠;集中供水要加快進度,沒開工的.逐個落實;要高度重視產業發展,簽訂的幫扶產業除本人外,任何人都不能代簽;縣發改委負責牽頭,各鄉鎮及幫扶責任人要建立相關機制,盡快落實異地扶貧搬遷情況,確保老百姓搬遷后不出問題;健康扶貧要控制風險,加大資金監管、處罰力度;扶貧領域工作一點要實事求是,注重工程質量,資金保障要盡快到位,要做好綜合服務平臺及安全飲水矛盾的協調工作。

工作會議總結4

  為進一步落實全省水庫電視電話會議精神,強化水庫各項度汛措施,5月17日上午,市防汛指揮部在羊毛灣水庫樞紐組織召開20xx年羊毛灣水庫聯防工作會議。出席會議的有市委副書記裴育民、市政府副市長牛繼鵬、咸陽軍分區參謀長劉永東以及市水利、財政、計劃等部門負責同志。永壽、武功、乾縣主管縣長、水利局長共計30多人參加了會議。會上,市羊毛灣水庫管理局副局長孫志誠同志總結回顧了05年水庫防汛工作,提出了今年水庫聯防工作的`安排意見,與會人員檢查了水庫樞紐防汛準備工作情況,裴育民副書記、牛繼鵬副市長就水庫聯防工作分別做了重要講話。

  裴育民副書記指出,各有關單位要充分認識今年防汛工作的面臨嚴峻形勢,切實增強水庫防汛工作的緊迫感和責任感,從防大汛、抗大洪的要求出發,認真落實各項防汛準備工作。

  一要突出重點,進一步強化各項度汛措施,嚴格按照水庫防洪預案編制大綱要求,修訂水庫預案,著力提高水庫度汛預案的科學性、實用性,加強水庫安全管理,抓好通訊信息系統建設,做好防汛物料準備和管理工作,加強洪水預警測報系統建設維護,對庫區防汛工作進行再檢查,消除隱患;二要明確責任,健全制度,嚴格落實防汛責任制。要落實各級行政首長責任制,各部門、各單位的防汛包干責任制,防汛搶險技術責任制,鄉村基層防汛責任制,汛期安全管理責任制等各項防汛責任,確保各項工作順利開展;三要科學調度,密切協作,確保水庫安全度汛,汛期水庫管理單位要充分發揮聯防作用,通力協作,密切配合,積極應對可能發生的一切險情。

  牛繼鵬副市長針對水庫防汛現狀,從防汛預警預報系統建設、防汛物料儲備、防汛搶險隊伍組建等方面,對水庫防汛安全,提出了具體要求,他要求水庫管理單位要統籌兼顧,科學調度,既要發揮水庫效益,又要兼顧防洪安全,要做好蓄水、用水的調度組織工作,確保萬無一失,不出問題。

工作會議總結5

  為切實加強校車安全管理,保障廣大未成年學生和幼兒的上下學交通安全,近日,常德市安鄉縣“20xx年校車安全管理工作會議”在安鄉縣衛計大會議室召開。副縣長鄧紅、縣政府辦、教育局、安監局、公安局、交通局、財政局、交警大隊等單位的分管領導、各鄉鎮和校車公司、聯通公司的相關負責人共100余人參加會議。

  會議安排部署了20xx年校車安全管理工作要點;解讀了校車工作年度目標管理考核細則;下發、簽署并宣讀了各部門校車安全管理工作責任狀;聽取了代表鄉鎮、校車公司關于校車管理工作開展情況及20xx年校車安全管理工作規劃。

  會上,縣交警大隊邱鐵剛副大隊長通報了3月份全縣校車安全管理督查情況,并要求各鄉鎮校車辦、校車公司要切實加大對校車工作人員和駕駛員、隨車照看員的培訓力度,進一步提高其法律意識、安全意識、服務意識和文明意識;對校車超員、超速等違法行為,實行“零容忍”,嚴格依法整治;進一步抓好學生交通安全教育和學校源頭管理,提高學生安全意識,養成良好的乘車習慣。

  會議最后,副縣長鄧紅就校長安全管理工作進行了強調

  一是各相關單位要強化認識、明確責任、明確目標,確保校車安全管理規范。

  二是認清形勢,提升思想認識,切實增強做好校車安全管理工作的.緊迫感。

  三是強化措施、突出重點,加快校車行駛路線安保設施和停靠站點的建設,全面加強校車執法檢查,加快推進校車管控智能化,確保全縣校車安全零事故。

  四是明確責任,齊抓共管,確保校車安全管理工作落到實處,強化屬地管理、部門監管、公司主體責任,從源頭消除安全隱患,確保學生上下學平安。

工作會議總結6

  為深入貫徹落實國家文物局關于做好冬季文物消防工作的有關精神,切實抓好文物安全工作,日前,市文物局召開全市文物安全工作專題會議,要求全市文博系統進一步提高思想認識,認真分析文物安全工作中存在的突出問題,研究提出工作措施,全面加強文物安全管理工作。各區縣(自治縣)文化委分管領導、文管所(博物館)負責人、市屬文博單位負責人、重點博物館(紀念館)負責人及市文物局全體干部參加了會議。

  會議要求,面對日益嚴峻的文物安全形勢和艱巨的文物保護任務,必須高度重視文物安全工作,堅定不移地把文物安全放在文物工作的首位,切實增強文物安全工作的緊迫感和責任感,把確保文物安全融入各項工作之中,并貫穿到每項工作的全過程。

  會議對近期重慶發生的文物安全事故進行了通報,對當前文物安全工作中存在的主要問題進行了研究分析,強調要對文物消防安全事故頻發、法人違法現象較為突出、文物安全責任落實不力、違法案件查處亟待加強、文物安全基礎保障薄弱等突出問題作進一步梳理分析,辨癥施治,研究提出有針對性的解決措施,確保全市文物安全工作狀況得到根本改善。

  一是重點加強文物消防安全。落實消防安全責任制,明確安全責任人;加強消防設施建設,配備必需的消防設備;加強日常工作用火、用電、用氣、用油管理;加強日常消防安全巡查檢查,及時排查整改安全隱患;制定完善滅火和應急預案;加強對文物保護維修工程的'消防安全管理。

  二是持續不斷地開展文物安全檢查,定期不定期對文物單位進行安全巡查檢查,使該項工作常態化、制度化、規范化。近期,市文物局將會同市文化執法總隊、公安消防總隊,開展一次文物消防安全聯合專項檢查行動,重點針對對外開放的博物館和文物保護單位,閑置的、無人管理的文物點,文物保護工程和考古工地進行拉網式檢查,發現問題立即整改。

  三是嚴格落實文物安全工作責任。進一步落實區縣政府的屬地管理責任、文物部門的監管責任、管理使用單位的主體責任,出現文物安全問題一律在全市通報,并嚴肅追責。

  四是健全完善文物安全管理長效機制。落實專人看管,加強協調溝通,嚴格執行安全管理制度。五是堅決查處文物違法犯罪行為。六是全面加強文物安全基礎工作。加快文物安全基礎設施建設,切實改善博物館及文博單位的安防設施條件;盡快完善“四有”工作;加強安全隊伍建設,完善安全管理制度。

工作會議總結7

  1月5日下午,湖南第一師范學院在東方紅校區辦公樓會議室召開期末及寒假期間安全工作布置會議。校領導彭小奇、肖湘愚、xx及各部門、各學院黨政主要負責人參加了會議。會議由副校長xx主持。

  首先,保衛處處長陳月林就1月4日下午發生的火情向與會人員進行了通報,并分析了事件發生的原因。后勤處處長羅昂通報了學生公寓水電管理情況,對用水用電安全常識進行了宣講。

  隨后,校長助理江正云就安全工作提出四點要求。

  一是要加強對師生的安全教育,會后要及時向學生宣講安全用水、用電常識;

  二是各學院要對寢室使用大功率電器情況進行一次全面的清理;

  三是各部門要相互協調,積極、主動作為,切實做好安全管理工作。

  xx副校長就期末及寒假期間有關安全工作進行了布置。要求各部門在放假前開展一次安全穩定自查,消除各類安全隱患;要安排好假期的值班工作;要切實抓好假期各項安全防范工作的.落實,確保期末及寒假期校園安全穩定。

  肖湘愚校長指出,心理問題、行為習慣、安全事故是危害學生安全的“三大殺手”,各部門黨政負責人一定要時刻繃緊安全這根弦,采取多種形式對學生進行安全教育。不光是要注意學生在校期間的安全教育,同時還要注重返鄉途中、在家時的安全教育。管理工作既要嚴格管理又要注重細節管理。要從加強學生的安全考慮,進一步完善用電、維修等各項管理制度。

工作會議總結8

  1月8日下午,大連醫科大學在校部507室召開20xx年度校園治安綜合治理工作會議,副校長,校綜治委主任佟春光,黨委常委、校綜治委副主任鄭春波,以及學校綜治委委員和二級學院主管書記參加了會議。 會議由校綜治委副主任鄭春波主持。

  會上,校綜治辦主任、公安處處長劉暉首先對20xx年度校園治安綜合治理工作進行總結,通報假前校園安全檢查和隱患排查工作情況,對存在安全隱患和問題的二級單位進行了現場確認,并送達了《安全隱患整改通知單》。

  佟春光副校長傳達了大連市高校工委、市公安局內保支隊組織召開的安全穩定工作會議精神,對我校寒假、春節期間以及當前的校園安全穩定工作進行了具體部署,堅決防止火災以及各類突發事件的發生。

  最后,校綜治委委員依據《大連醫科大學治安綜合治理工作暫行辦法》,對我校20xx年度綜合治理先進集體進行提名討論表決。

  大學寒假期間校園安全工作會議總結二:

  1月19日下午,山東科技職業學院安全保衛處組織全體保安隊員召開了寒假校園安保工作動員會議,部暑假期期間校園安全保衛工作。

  安全保衛處冀延超處長對寒假春節期間的安全保衛工作做了動員部署, 分析了寒假春節期間學校安全保衛工作面臨的嚴峻形勢,首先要求全體隊員必須高度重視、強化責任、精心組織、確保安全;同時要明確崗位分工及責任,責任區域化,包干到人,安全保障工作做到無縫隙全覆蓋,保障假期校園安全穩定。

  全體保安隊員表示一定要在處領導的帶領下,圓滿完成寒假春節期間的各項工作任務,為全校師生員工創造一個安全穩定的校園環境,確保師生員工度過一個愉快的寒假和春節。

  大學寒假期間校園安全工作會議總結三:

  1月11日下午,三明學院召開學校春節及寒假期間安全形勢分析工作會議。校黨委副書記王政主持會議,副校長江芳俊和相關單位負責人參加了會議。

  王政副書記就省市相關安全工作文件精神進行了傳達,并對當前社會和學校的'安全穩定情況進行了分析。他指出,當前學校安全穩定形勢總體情況是好的,但一些潛在的安全隱患依然存在,各級領導干部要提高認識,牢固樹立安全穩定工作壓倒一切的責任意識。他要求:一是要高度重視,增強學校安全工作主動意識和責任意識;二是要做到職責明確、防范措施到位、有工作臺賬、有應急預案;三是要強化工作落實,抓好督促檢查,嚴格落實責任問責制。

  江副校長就春節及寒假期間安全工作進行了具體部署:一是狠抓校園安全管理,開展學校安全隱患排查整治活動;二是強化校園及周邊治安綜合治理;三是加強師生假期的交通安全管理和安全教育;四是加強假期留校學生教育管理;五是做好假期安全保衛和值班工作;六是落實中央八項規定精神,務實節儉廉潔過節,倡導文明新風。

  會上,相關部門負責人就進一步落實假期安全穩定工作部署進行了交流討論。

工作會議總結9

各位老總、同志們:

  旅游旺季即將到來,對旅游經營者來講,又將是一年中繁忙時刻的開始,同時也是事故苗頭最有可能抬頭的時候,為此,出于“打造平安旅游、構建和諧社會“的需要,經研究決定,今天召20xx年度旅游安全生產工作會議。下面我根據會議安排簡要回顧總結20xx年度旅游安全工作,存在的問題和對策,及今年的旅游安全工作目標和任務等三方面內容。

  一、20xx年旅游安全工作總結與回顧

  20xx年是很特殊的一年,有自然災難,如雪災、地震等,均有極強的破壞性,也有人為災難,如西藏極端分子的暴亂,同時也有載入歷史的大事:中國首次舉辦奧運會。上述事件對旅游安全來講,更多的是責任和壓力,市旅游局在市委市府的領導和重視下,采取了一系列有效措施,確保了我市旅游實現了“第八個無重大責任事故年”,為奉化旅游的持續發展,打下了扎實的基礎。回顧一年來的安全工作,主要做了以下幾點:

  (一)健全網絡、細化責任,確保安全管理無盲區目前納入旅游安全監管的旅游企業有39家,其中景區6家,旅行社17家,星級賓館11家(其中1家停業)實際運行10家,漂流企業5家,總數量比上年增加4家。為加強旅游企業的安全監管,市旅游局要求50人

  以上的旅游企業必須設一名專職安全生產監督管理員,負責本企業的安全事宜,150人以上企業設2名以上專職安全員,小規模旅游企業由企業負責人擔任安全員,并明確規定各旅游企業負責人為安全生產第一責任人。市旅游局也建立了以“一把手”為負責人的旅游系統安全生產領導小組。通過狠抓組織、健全網絡使旅游安全工作各項要求能在最快速度內做到“上令下通”,同時各企業的安全狀況也能在較快速度內“下情上達”。此外,去年3月份召開了市旅游系統工作會議,在會上對07年安全生產先進單位和先進個人進行了表彰,還按去年與各企業簽訂的安全生產責任狀有關標準要求,對完成安全生產任務的旅游企業發放了安全生產獎,并簽訂了08年的安全生產責任狀,何劍波副市長到會并作了重要講話。通過與各企業簽訂責任狀,將上級各部門分給旅游局的安全責任細分給了各企業,各企業再將責任劃分給各部門,各部分再劃分給班組、個人,這樣安全責任確保了細分到“人”。

  (二)狠抓排“患”、強化督察,確保“平安旅游”目標的實現08年是隱患排查年,為此市旅游局將旅游安全隱患排查工作作為

  貫穿于全年的一項基礎性工作來抓,通過建立機構、會議、檢查等方式和手段來提升隱患排查的質量和效益。一是及時傳達上級相關文件精神,根據寧波市旅游局、奉化市安全生產委員會下發的安全隱患排查治理精神和要求,結合奉化旅游實際,及時下發了《奉化市旅游局關于實施20xx年旅游安全隱患排查治理的通知》、《關于印發奉化市旅游行業安全生產百日督察專項行動方案的通知》等文件,并建立了以局一把手為組長,分管領導為副組長,相關科室人員為成員的旅游隱患排查領導機構并制訂了旅游安全隱患排查方案,各旅游企業根據市旅游局的要求也建立了相應的機構和,從組織體系上保證了安全隱患排查工作開展的有效性。二是強化旅游安全隱患排查宣傳工作,1-6月,我局對各旅游企業召開了5次以安全隱患排查為內容的會議,其中1次以旅游企業負責人為參會對象,要求各企業負責人要從講政治高度來認識安全隱患排查的重要性,要認識到“安全出效益”的道理;其余4次以安全生產負責人為參會對象,要求各安全生產負責人將各企業隱患排查和整改進度情況定時匯報,如果不能按期完成的還要說明原因。7月,結合奧運期間維穩工作的需要,召開了旅游企業負責人會議,會議要求各旅游企業結合各自實際開展旅游安全隱患排查,確保奧運會期間奉化旅游安全運行。此外,市旅游局要求各旅游企業以橫幅、黑板報、內部文件、會議等形式進行安全隱患排查宣傳,致力在全系統內形成“全員排查隱患”的聲勢和效果。三是多途徑、全方位進行安全隱患排查工作。我局通過部門聯查、企業互查、旅游局抽查等方式對全市旅游企業進行安全隱患排查,3-7月份排查出一般安全隱患57條,較大隱患3條,至9月份累計排查出一般隱患94條,較大隱患3條,目前已基本得到有效整改;四是抓好培訓提升企業安全管理水平。在旅游安全隱患排查過程中,我們將培訓和隱患排查結合起來進行,具體方式是將旅游安全管理工作開展的較好的企業檢查開展的不好的企業,以便更容易發現問題的同時,通過經驗共享,提升全系統的安全管理水平。此外,市旅游局聯合安監、海事邀請了專業老師,對全市漂流企業護漂人員進行培訓,并對合格人員進行發證。

  (三)加強合作、借助合力,確保水上旅游項目安全運行每年5-10月份天氣炎熱,加上奉化山清水秀的自然資源,吸引了大量游客到奉化參與水上漂流項目。該項目的火暴促使了社會資金進入漂流項目的積極性,在最多的時候,全市有12家從事漂流的企業,但其中6家卻未經海事、旅游驗收就對外營業,存在著很大的隱患。為此,市旅游局聯合市安監局、市物價局、海事辦等部門對全市漂流企業進

  行全面排查,對存在的重大隱患而拒不整改的企業,由部門聯合發文給予整頓,有潛力的漂流企業,發給整改意見,并根據需要上門指導服務。去年,大堰漂流以其較完善的服務接待設施、較完整的安全保障設施獲得各部門抽調的專家組的認可,獲準容許接待旅游團隊,其他存在較大安全隱患的如石溪漂流等,已發函給當地政府給予處理。通過奉化各有關部門對水上項目的聯合整頓,加強了對認可漂流企業的安全管理,在一定程度上確保了游客參與水上項目的安全性、舒適性。

  (四)全盤考慮、運籌帷幄,確保安全基礎工作逐年完善安全基礎工作是提高旅游安全管理能力和水平的基礎和平臺。為此,市旅游局從以下幾方面為“抓”手,著力逐年完善奉化市旅游系統安全基礎工作。一是完善安全生產臺帳,確保安全臺帳能全面反映旅游系統安全狀況。安全生產臺帳是全面反映安全生產工作開展情況的工具和平臺,為此市旅游局將此作為安全基礎工作的重中之重、基礎中的基礎來抓。目前,市旅游局根據旅游系統實際情況建立起了旅游安全生產情況、會議記錄、檢查記錄、旅游安全事故調查記錄、新旅游企業安全驗收情況、安全隱患排查、奧運期間維穩情況等13套安全臺帳;旅游企業根據市旅游局要求也相應建立起了能基本反映旅游企業安全運行情況的安全生產臺帳,市旅游局為提高旅游企業安全臺帳的質量,自05年起已經舉行了三次以臺帳為主要內容的安監員培訓。二是以“安全月”為契機,狠抓落實,確保“安全月”開展有實效。“安全生產月”活動是一次集中宣傳、集中糾違的全方位安全生產活動。為確保一年一月的“安全生產月”開展的有實效,市旅游局從建設“平安旅游”和構建和諧社會出發,按照上級部門的有關要求,結合隱患排查內容,早部署、早謀劃,力求達到“四到位”、“三有”、“二開展”、“一達到”的目的(“四到位”:部署到位、發動到位、經費到位、效果到位。“三有”:有標語橫幅、有專版專欄、有宣傳資料。“二開展”:

  開展安全生產培訓,開展隱患檢查。“一達到”:最大程度消除安全隱患,確保奉化旅游持續發展)。首先是通過發文件要求企業出黑板報、掛條幅等手段廣泛發動、深入動員,促進“安全生產月”活動全面開展。其次通過有關部門聯合檢查,借助外力、形成合力,共查出一般隱患20條、重大隱患3條,并發出書面限期整改書,最大程度的排除隱患。最后開展安全培訓,通過對全市安全生產監督管理員的培訓,提高了安全生產負責人的業務技能。三是完善應急預案,確保突發事件時能采取有效措施。今年,市旅游局繼續狠抓應急預案完善,通過借鑒上虞市旅游局印發的上虞市旅游系統突發事件應急預案,要求各旅游企業結合自身實際進行完善,同時鼓勵有條件的旅游企業進行應急演練,確保預案的實用性。

  (五)狠抓安全標準化管理、完善相關制度。自07年起,市局結合奉化旅游實際,出臺和完善了《旅游系統安全生產押金管理制度》、《旅游安全隱患舉報獎勵辦法》、《旅游系統重大危險源管理制度》、《旅游突發事件應急預案》等一系列安全管理制度和管理辦法,并在去年在全市旅游企業中全面落實:一是向全市旅游企業收取了3.28萬的安全押金,旅游企業只要能通過旅游局的安全考核,就能返回安全押金。二是宣傳和推廣《安全隱患舉報獎勵辦法》,并由市局注入1萬元作為安全隱患舉報獎勵資金的起始資金,同時發動旅游企業全員排查安全隱患。三是下發《旅游系統重大危險源管理制度》,確保旅游企業中重大危險源有專人管理并有相關制度約束。

  同志們,08年度的旅游安全工作在諸位的共同努力下,獲得的市政府的高度認可,市旅游局被評為08年度安全生產先進單位,王飛國同志也評為奧運期間奉化市維穩先進個人,成績的取得。離不開大家的支持和奉獻,在這里我感謝大家,希望諸位在09年度繼續抓好旅游安全工作,為打造“平安旅游”再創新功。

  二、存在的問題與對策

  (一)旅游區域的不斷擴大、邊緣旅游的蓬勃發展與旅游安全監管力量的不相稱。納入旅游局安全監管的旅游企業從原先的個位數發展到了去年的34家,今年要達到35家;旅游區域從原先以溪口鎮、雪竇山、滕頭為主的區域發展到以班溪、斑竹、大堰等為代表的'山村區域和以莼湖、裘村為代表的沿海區域,旅游內容從原先比較單一的景區接待發展到目前以休閑、會議、運動、度假等為內容的多層次、多樣化旅游項目,此外,介于餐飲和景區之間(稱之為邊緣旅游)的鄉村旅游蓬勃興起,但與之不對稱的是旅游局安全監管力量還停留于原先的水平,各旅游企業的安全員大都是兼職的。旅游安全監管范圍的日益擴大與監管力量相對薄弱,導致奉化旅游安全監管面臨挑戰。

  (二)旅游事件的意外性、突發性、敏感性與應急資源的不對稱。近幾年發生的旅游事故來看,如發生在臨安的“浮橋側翻導致5名游客溺死事件”、寧波五龍潭景區的“小學生落水溺死”和天河景區“游車翻車”等事故,顯示了旅游安全事故的發生具有“意外性”、“突發性”,有時,還有很強的政治敏感性。但與之對應的是旅游系統應付這些突發事件所需的應急資源卻是不對稱的,旅游安全資金的缺乏、人員配備的薄弱以及部門間的聯動能力不足等現狀,很難應付各種重特大旅游突發事件的發生。

  (三)旅游接待規模持續增長與旅游安全投入的不配備近三年我市游客接待量以兩位數年增幅增加,05年接待游客456.28萬人次,同比增17%,06年接待游客507萬,同比增11.%,07年接待597.85萬人次,同比增18%。但與之對應的市旅游局安全專項資金還是停留于05年5萬元的水平,大部分旅游企業未設立旅游專項資金,甚至部分企業連最基本的安全投入也不能保證,如部分星級賓館消控設備出問題了,卻不予及時修理,能拖則拖;該配滅火器的不配,該換的不換;對承包區域的安全管理流于形式,更不必說安全設施方面給予投入。

  盡管我們面臨上述諸多問題、難題的挑戰,但我們迎難而上,積極應對,多管齊下,通過抓檢查、強隊伍、備應急等手段,不斷消除安全隱患,取得了連續八年無責任事故的佳績,確保了“平安奉化、和諧旅游”目標的實現。

  三、20xx年旅游安全生產的重點

  根據上級各旅游主管部門和市委市府的統一部署和要求,結合奉化旅游實際,08年奉化旅游安全工作重點抓好以下幾方面內容:

  (一)嚴格落實安全責任、完善安全生產責任體系。進一步落實和加強當地政府旅游安全監管責任和旅游企業安全生產主體責任,形成政府統一領導、部門依法監管、企業全面負責的安全生產工作格局。一是進一步完善旅游安全生產考核指標體系,強化安全責任追究。以“平安奉化”建設和安全生產目標責任制考核為載體,進一步促進各旅游企業的安全主體責任,形成強有力的激勵和約束機制。二是加強監督管理,督促落實旅游企業安全生產主體責任和社會責任。根據《安全法》、《浙江省安全管理條例》,督促旅游企業建立建全安全生產責任制,依法制訂和落實安全生產規章制度和安全操作規程;保證生產投入的有效實施,強化企業安全基礎管理,把生產責任落實到人。三是強化綜合監管和綜合協調,形成齊抓共管的旅游安全生產格局。充分發揮假日辦和旅游安全生產專家組的作用,進一步加強部門間的情況通報、聯合監管機制,形成既有明確分工,又有互相協作、齊抓共管的工作格局。

  (二)繼續強化和鞏固安全生產的基礎工作。旅游安全基礎工作是有效遏制旅游安全事故發生,提高旅游企業安全管理水平的重中之重。為此我們一要切實加強旅游企業的基礎安全管理,提高企業的本質安全水平。督促、引導旅游企業建立自我約束的安全生產投入機制,加強安全生產基礎設施建設和安全設施技術改造,以提高企業本質安全水平。二是全面推進旅游企業安全管理標準化,強化企業的安全管理基礎。加快制訂行業安全管理標準,推動企業主動開展標準化管理,提高安全生產規范化程度,控制和減少旅游生產過程中不安全因素。三是加強旅游企業安全文化建設,營造關注安全關愛生命的社會氛圍。動員和引導企業認真開展生產安全、交通安全、消防安全等各類安全主題宣傳活動,繼續抓好以“安全生產月”為載體的安全宣傳活動,加強社會輿論監督;進一步加強全員安全培訓和安全生產監督員的培訓,提高安全管理人員和旅游從業人員的安全意識和業務能力。

  (三)認真開展“隱患排查治理年”活動,全面深入排查治理隱患。牢固樹立“隱患就是事故”的理念,建立隱患排查治理責任制,加大對重大旅游隱患的整改力度。一是以水上旅游項目專項整治、節前重大隱患排查、消防專項整治等活動為載體,全面開展旅游隱患治理活動。二是結合旅游行業特點,制定出臺了《旅游行業風險抵押金制度》、《旅游安全隱患獎勵舉報辦法》、《重大旅游危險源控制》等制度和辦法,確保旅游安全行業安全生產狀況的持續好轉。三是切實加強旅游安全生產安全監督,推進事故隱患排查治理。按照“從嚴從嚴再從嚴”的要求,進一步加大旅游安全監督力度,聯合相關部門,嚴肅查處各類旅游安全違法、違規行為。加強對旅游生產經營單位的日常安全檢查和隱患治理工作的監督,確保各旅游企業做到“隱患治理責任”、“治理措施”、“治理期限”和“應急預案”的“四落實”。四是建立隱患治理的長效機制。在全市范圍內全面開展隱患普查活動的基礎上,建立全市旅游隱患治理數據庫,對隱患分布和治理情況進行登記建檔,實施分級、分期管理和督辦,做到旅游隱患排查治理制度化、經常化,有效防范和遏制重特大旅游事故的發生。

  (四)切實抓好旅游安全生產支撐和保障體系建設。我們要認真抓好旅游安全救援體系和技術支撐體系等建設,加快實施科技興“旅”興“安”戰略,切實加強旅游安全監督隊伍建設,為旅游安全生產提供強有力的支撐和保障。一是加強部門間的合作和聯系,成立由安監、消防、海事、衛生、公安、交警等部門組成的旅游安全技術專家組,指導監督旅游企業安全生產管理、特種旅游項目的安全驗收,指導旅游突發事件的應急救援,促使我市旅游安全監督走上技術化、科學化的軌道。二是切實加強信息化建設,建立重大旅游危險源監管和應急救援體系。以信息化促進旅游安全監管效率為目的,建立重大旅游危險源的監控管理信息平臺,形成全市重大旅游危險源登記、監控、管理網絡。三是大力實施“科技興安、科技興旅”策略。積極應用和推廣現代化控制技術和安全防護設備,充分利用旅游安全技術專家組的技術為旅游服務,提高旅游安全監督和管理的水平。四是切實加強旅游安全監管隊伍建設,為旅游安全管理提高強有力的組織保障。通過培訓、外出考察取經,提高旅游安全監督管理隊伍的思想作風和業務能力。另外,節能減排工作,我們已經發文給各星級賓館,希望各星級賓館按照文件內容做好下列工作:

  1、建立相應的節能減排領導小組,名單請于30日前上報給我們;

  2、對照考核內容各星級賓館應制訂相應的節能減排工作措施,我們將在年中和年底對各星級賓館進行考核檢查,具體內容看二只文件和責任書。旅游行業總體目標為萬元增加值能耗下降4.74%,任務非常艱巨。

  同志們,旅游安全是旅游的生命線,沒有安全就沒有旅游。所以,務必請同志們思想上要擺正位,工作上要有擔子,隱患整改要舍得花票子,齊心協力,共同打造奉化的“平安旅游”工程。最后,祝同志們在新的一年中,企業興旺、身體健康!!

工作會議總結10

  為推動各地區各部門進一步貫徹落實國務院《關于加強農村留守兒童關愛保護工作的意見》,促進各地區實現精準關愛保護,完善關愛服務體系,11月22日下午,全省農村留守兒童關愛保護工作聯席會議第一次全體會議暨“合力監護、相伴成長”關愛保護專項行動視頻會議在省級政府召開。副省長隋忠誠出席會議并講話。

  會上,通報了我省農村留守兒童摸底情況,總結了我省前一段農村留守兒童關愛保護工作。目前,在圓滿完成排查摸底任務的基礎上,全省已經初步構建起農村留守兒童關愛保護工作體系,建立了救助保護工作機制,明確了責任主體和工作機制。此外,延邊州、農安縣、伊通縣三地作經驗交流發言。

  隋忠誠指出,做好農村留守兒童關愛保護工作是政府的.一項重要職責,要充分認識加強農村留守兒童關愛保護工作的重要意義,把思想和行動統一到黨中央、國務院和省委省級政府的決策部署上來,統一到本次會議精神上來,切實增強做好關愛保護工作的責任感和緊迫感,要在落實家庭監護責任、加強救助和安全保護、發揮整體合力、做好基本生活關愛服務、提升保障能力上下功夫。

  隋忠誠強調,民政部門要發揮好牽頭作用,充分利用聯席會議這個平臺,努力做好協調和統籌工作,聯席會議各成員單位要結合工作職能,按照確定的農村留守兒童關愛保護職責任務分工,加強部門溝通配合,全力推進關愛保護工作。省民政廳要抓緊制定“合力監護、相伴成長”關愛保護專項行動實施方案,盡快動員部署,要建立專項行動領導機制和工作機制,研究落實專項行動的任務、要求、方法、步驟和措施,明確部門職責,加強協作配合,扎實做好專項行動的各項工作

工作會議總結11

  市績效管理委員會辦公室組織相關考評責任單位研究全市政府部門績效考評推進工作。市紀委、法制辦、財政局、信訪局、行政服務中心、調查隊等6家單位負責同志參加會議。

  會議認為,市政府績效管理委員會工作會議后,績效工作進入實質性推進階段,各相關部門均做出了積極貢獻。網上績效管理操作平臺完成多輪調試整改,運行趨于穩定。部門年度績效計劃網上報送初審工作基本完成。《市政府績效管理條例》配套實施細則完成初稿,處在征求意見階段。政府績效管理實務培訓扎實有效,各單位工作人員績效管理的能力和水平明顯提高。為我市下一步深入推進績效考評工作奠定了堅實基礎。

  會議指出,當前我市績效考核指標體系仍不健全。在行政經費控制、隊伍素質提升、廉政建設、規范性文件合法率、登記審批事項提前辦結率、公眾滿意度等方面,欠缺相應概念界定、執行標準、應用范圍以及行之有效的操作方法,亟需各相關考評責任單位加以細化完善。

  會議對下一步工作提出四點要求。

  一要盡快完成績效考核指標體系細化工作。

  各相關考評責任單位應牢固樹立績效管理工作理念,根據績效考核指標體系架構、評估考核制度要求,科學制定各類分支考核指標,靈活設置考核分值標準,全面建立數據庫應用。務求做到考核基本概念清晰,考核標準、方法符合實際。

  二要強化責任意識。

  績效考評工作必須做到公開、公平、公正、客觀。各考核責任單位完成考評后,其結果將按權重納入整體績效考核指標體系,直接影響被考核部門全年考核成績,責任重大、利益攸關。因此,各單位要切實強化責任意識,做到誰主管、誰負責。

  三要定期通報考評工作情況。

  今后要打破以往年終考核只重結果的`目標考評模式,不僅問結果也問過程、不僅問過程也問效果,更加注重公眾和服務對象的意見,突出產生的效果和影響,定期開展考評工作通報工作。

  四要進一步完善年度績效計劃。

  全市政府部門要按照年度績效計劃制定要求,切實做好本部門年度績效計劃修改完善工作,應包含指標體系內各專項工作。各專項考評責任單位要抓好相關審核確認工作,盡早向社會公布。

工作會議總結12

  6月20日,全市打擊傳銷領導小組工作會議市政府會議室召開,學習貫徹副省長蔡振紅在省打傳工作聯席會議上的講話精神,部署下階段打傳工作要點,再推進無傳銷縣(市)區創建工作。市人民政府副市長、市打傳領導小組組長宋愛華出席會議并作講話,市工商局局長、市打傳領導小組副組長王星耀作工作報告,市工商局紀檢組長、市打傳領導小組辦公室主任田德年宣讀《岳陽市打擊傳銷集中整治專項行動工作方案》。

  宋愛華在講話中以“四個有力”(組織領導有力、執法查處有力、社會宣傳有力、基層防控有力)對全市前段打傳工作給予了充分肯定。她指出,當前,全市總的形勢很好,經濟平穩增長,人民安居樂業,社會和諧穩定。但傳銷問題依然存在,打傳形勢依然嚴峻。各地各有關部門一定要統一思想,提高認識,切實加強對當前傳銷新情況、新動向的深度分析、科學研判,采取切實有力的措施,堅決予以打擊,決不允許傳銷活動禍害民眾、危害社會。要以對黨和人民高度負責的精神,把打擊傳銷作為促進發展、維護穩定的硬任務,進一步增強大局意識、憂患意識、責任意識,堅決克服松懈麻痹思想和厭戰情緒,以更大的決心、更大的氣力、更硬的作風和更實的措施,努力開創打擊傳銷工作的新局面,為全市經濟社會又好又快發展創造更加和諧穩定的社會環境。

  對如何做好后段打傳工作,宋愛華強調,要堅持打防結合、重在防范,健全完善各項工作機制,進一步加大工作力度,不斷增強打擊、防范傳銷的針對性和實效性。一要堅持不懈地抓好宣傳教育,始終把宣傳教育作為從源頭上防范和抵制傳銷的重要舉措,深刻揭露傳銷的社會危害,把握正確的輿論導向,形成全社會自覺抵制、共同防范傳銷的良好氛圍。二要深入推進創建“無傳銷城市”、“無傳銷街道(鄉鎮)社區”和“無傳銷校園”工作,完善打擊傳銷“打、防、控、管”的長效工作機制,確保創建工作各項措施持續、創新、有力、有效。三要進一步加大執法和打擊力度,在加強日常監管和堅持打早、打小的基礎上,集中力量對一些傳銷活動多發的.重點區域,組織開展專項整治行動,始終保持高壓態勢。特別要依法嚴懲暴力抗法、圍攻政府機關和執法人員的違法犯罪行為,堅決打掉傳銷犯罪團伙的囂張氣焰。

  王星耀在工作報告中回顧總結了前段打傳工作成效。去年以來,市打擊傳銷領導小組成員單位在市委、市政府的堅強領導下,切實履行職責,積極開展打擊傳銷各項工作,有效打擊了傳銷違法分子的囂張氣焰,大規模、公開化的傳銷活動得到有效遏制,全市未出現因傳銷造成的大規模上訪、影響社會穩定事件。全市共取締傳銷窩點 75個,勸返傳銷人員177 人次,解救被騙人員13人,公安機關刑事處理傳銷頭目 11人。20xx年度我市的打傳工作獲評全省先進。

  王星耀強調,抓好后段打傳工作,必須要做到“五個進一步”。一是進一步加強組織領導。各級政府要按照屬地管轄的原則,切實加強領導;工商部門和公安機關作為主力軍,要勇挑重擔;其他各成員單位要嚴格按照職責分工,充分履職。二是進一步強化宣傳教育。繼續深入開展打擊傳銷進校園、進社區、進集鎮、進人力資源市場的宣傳教育活動,教育廣大群眾遠離傳銷、拒絕傳銷。三是進一步加大打擊力度。要摸清底子,掌握傳銷動態;要快速反應,快速打擊傳銷;要敢于“亮劍”,嚴查大要案件。四是進一步推進“創無”工作。要明確任務分工,積極聯動協作,狠抓責任落實,深入推進創建“無傳銷城市”、“無傳銷街道(鄉鎮)社區”和“無傳銷校園”工作。五是進一步加強制度保障。要加強出租房屋管理,加強經費保障,加強考核問責,確保打傳工作取得實效。

  全體市打擊傳銷領導小組成員單位負責人參加了會議。

工作會議總結13

  20xx年3月7日下午,南寧市西鄉塘片治安聯防工作會議在我院舉行,聯防大隊各單位保衛部門負責人以及西鄉塘派出所代表共24人參加會議,會議由我院保衛處承辦。經過與會人員積極發言、充分討論,會議主要議題及通過的決議有:

  1、討論并批準廣西交通運輸學校和廣西科學院加入聯防大隊的申請;

  2、總結20xx年度聯防工作及各單位治安防范工作,在肯定取得成績的同時,也要清醒認識到保衛工作所面臨的形勢依然嚴峻,聯防各單位總結經驗、吸取教訓,力爭今后不斷提高各單位治安及聯防工作。

  3、西鄉塘派出所代表同志通報轄區近期治安案情,并防工作取得的成績給予充分肯定和高度評價:社會經濟快速發展,轄區治安形勢日益復雜,各單位的.治安及聯防工作的成效,在很大程度上彌補了派出所警力有限這一不足。

  4、聯防大隊討論、通過并簽署新的聯防協議,對20xx年度聯防工作提出計劃及要求。

  通過聽取報告及討論交流,大家感覺收獲不少,表示一定繼續努力,團結合作,進一步搞好治安及聯防工作,為創造和諧、安定的社會環境出一份力。

  我院保衛處共8位同志參加了會議。

工作會議總結14

同志們:

  20xx年度全市教育工作會議歷時一天即將結束了。會上,xx副市長精練總結了全市20xx年的教育工作,詳細部署了20xx年的工作。我僅就貫徹落實斯市長的講話精神,以及今年全市教育的重點工作講幾點意見:

  一、關于如何把握全市教育工作的總體思路

  xx市教育工作的總體思路應該說在20xx年全市教育工作會議上就提出來了。這個思路的核心內容就是“千方百計加快全市各級各類教育的健康協調發展,千方百計地滿足人民群眾對各級各類教育的需求”。在“十一五”期間,我們的核心奮斗目標是“基本普及十五年規范的國民教育”。幾年來,按照這一工作思路,全市各級各類教育有了長足的發展,距離“基本普及十五年規范的國民教育”的目標越來越近。

  所謂各級各類教育,其內容包括高等教育、高中階段教育(普通高中教育和中等職業教育)、九年義務教育、學前教育、成人教育和特殊教育。作為民族地區的特殊性,還特別強調民族教育。

  在各級各類教育體系中,重中之重是九年義務教育。雖然我們花大力氣完成了普及九年義務教育的任務,但教育面臨的許多重大問題仍主要集中在這個階段,其中最突出的是義務教育的均衡發展問題。由于存在城鄉之間和校際之間教育資源的差別,直接導致了教育資源的不均衡,從而導致教育的不公平。因此,解決義務教育階段資源均衡問題是當前地區教育、乃至中國教育面臨的首要問題。為此,我們提出用抓標準化學校建設的辦法,來解決義務教育階段城鄉教育和區域教育的均衡發展問題。所謂均衡主要指資源均衡,而資源均衡主要包括兩方面,一是設施條件,二是師資條件。設施條件的改善,需要地方政府在加大投入力度的同時,還要進行科學規劃;而師資條件的改善在于政策引導,在于人事制度改革,在于教改教研,同時需要加大教師培訓力度。我們的目標是,到20xx年全市所有中小學都達到標準化學校的要求,最起碼設施條件要達到標準化學校的要求。而要完成這個任務,必須體現千方百計。盡管地方政府財力有限,只要我們把上邊的政策用好,把基層的資金調度好,還是有辦法解決的。關鍵是要有合理規劃,要打殲滅戰,用三年的時間把這個問題解決好還是可能的。

  “基本普及高中階段教育”是教育部提出的奮斗目標,時間是到20xx年。應該說,依靠我市現有的高中階段教育資源來滿足“基本普及高中階段教育”的任務是沒有問題的,關鍵是結構調整和觀念轉變。必須明確,大力發展中等職業教育是解決“基本普及高中階段教育”的重要途徑。各旗市區教育行政部門在解決本地區“基本普及高中階段教育”問題上,必須把眼光放在全市的中等職業教育資源上,不僅要把自己管轄下的職教中心辦好,還要努力把生源輸送到其他地區的中等職業學校,不能搞地區封鎖,要承認優質的中等職業教育資源還在老牌的中等職業學校。如果我們對學生負責的話,就不能搞地區封鎖。所謂轉變觀念,就是要千方百計說服人民群眾,不能把眼光總盯在普通高中上,實際上這條路子很窄,對孩子的一生來說并不是唯一的選擇。在有國家政策資助的情況下,要說服家長讓孩子選擇中等職業教育,這是最經濟、也是很有前途的一種就學選擇。基本普及高中階段教育,最大的制約因素是初中學生的保有率。從初二開始,由于教學方法和教學質量的問題,導致相當數量的學生輟學。盡管各地采取了一些控輟措施,但只要教學方法和教學質量這個根本問題解決不好,控輟問題就不可能解決好。而不解決控輟問題,基本普及高中階段教育的目標就是虛的。這個問題需要各旗市區教育行政部門引起高度重視。

  關于發展學前教育的問題,一是擴張數量,二是規范辦學。沒有數量擴張就談不上普及,沒有規范辦學,即使數量有了辦學也僅流于托兒所方式。對于幼教工作,各旗市區教育行政部門一要加大投入,充分利用一切資源實現數量擴張;二是要配置明白人來抓規范。

  成人教育在于構建終身教育體系。今年的教育工作部署增添了創辦社區教育的新內容,這個任務各旗市區要保證完成。對于鄉鎮蘇木、村嘎查的成人教育學校和點站,要按要求建立;對于農村牧區已有的農牧民文化技術學校,要豐富其教育內容,規范辦學。成人教育問題某種意義上說從現在開始要向構建終身教育體系發展,各地都要有個長遠打算。

  民族教育要走向現代化。民族教育辦好了,它的意義是深遠的。20xx年,牧業四旗一定要徹底解決住宿生的問題,在此基礎上加大對現代化設施的投入力度。民族學校不僅滿足于達標,更要向現代化方向邁進。為此,牧業四旗、三少民族自治旗的民族學校要千方百計走向現代化,要把上級的各種政策利用好,地方的政策傾斜一定要讓人民群眾感受到。

  對于特殊教育,羅市長尤其關心。隨著今年xx市和阿榮旗兩所自治區一流的特殊教育學校的建立,xx的特殊教育將步入一個新階段。各旗市區教育行政部門要特殊關心殘疾兒童少年的受教育問題,要深入住戶把孩子接送到特教學校來,不要因為你自身的善心不夠,讓殘疾孩子失去受教育的機會。

  二、關于素質教育

  我們第一個問題談的是宏觀把握xx教育發展的總體思路,而素質教育是從微觀上對教育教學工作的指導總綱。關于素質教育的意義就不多說了,斯市長的報告說的很清楚,我僅就在具體的教育教學活動中如何貫徹素質教育方針講點意見:

  素質教育是面對全體學生、實施全面教育的方針。素質教育是相對于應試教育而言的。應試教育是誰有希望升學,誰就得到偏愛的教育,是考什么教什么的教育。而素質教育必須是面對全體學生的教育,不允許厚此薄彼。素質教育必須是德智體美全面發展的教育,不允許考什么教什么。素質教育的一項基本要求就是開齊開足國家規定的所有課程,學生基本素質的形成體現在國家的課程設計中,課程的隨意刪減或質量的不同側重不符合素質教育的要求。活動內化學生的素質,有利于學生身心健康的活動是教育教學過程中的重要內容,不能忽視。素質教育是把做人、健康放在重要位置上的。健康是事關教育成敗的.關鍵,所謂將加強體育工作作為學校實施素質教育的突破口,蘊涵的就是這個道理。20xx年的教育教學工作,就是要抓課程的開齊開足開好,抓學生的各種活動,特別是學校的體育工作,把學生強身健體放在極其重要的位置來對待。為此,局長、校長要精心設計體育課程和體育活動,讓學生掌握一至兩項體育運動技能,要把它作為學校體育工作中心內容來抓;要規劃體育場館的建設,滿足學生體育活動的設施要求;要堅持中考改革,遵循減輕學生的課業負擔、弱化競爭、照顧農村牧區學校和城鎮薄弱校的原則,確定試題內容、分配普通高中升學指標,還中小學生一個寬松的學習發展環境。

  實施素質教育的關鍵是有一支好的教師隊伍,因為提高課堂教學效率是實施素質教育的前提條件。在沒有徹底實施教育系統人事制度改革、確立優勝劣汰的競爭機制之前,我們的功夫主要下在教改、教研和師資培訓上。教改教研要圍繞提高課堂效率進行,要與教師培訓相結合。不解決這個認識問題,再多的教改教研活動也是兩層皮。

  實施素質教育必須摒棄教育局長、校長沽名釣譽的行為,利用打造幾個尖子學生為自身造勢,這不是一個有良心的、正直的教育工作者的所為。我們一定要立足教育是為多數人服務的,是對全體學生的一生幸福負責的,這才是素質教育的真諦。

  為推動素質教育的實施,我們定于今年暑期在滿洲里市召開素質教育現場會,讓大家觀摩、學習、體會滿洲里市多年來所形成的一整套素質教育的運行模式。

  三、關于學校的安全管理工作

  沒有比孩子的生命更重要的事了,學校的安全管理工作要警鐘長鳴。防火、防盜、防人身侵害,食品衛生安全、交通安全、校園周邊治安環境整治,以及預防學生中的暴力行為,重大活動中的安全防范,都是學校安全管理時刻要注意的內容。幾年來,學校的安全事故時有發生,分析原因多數是安全事故防范意識不強造成的。各旗市區教育行政部門、各學校一定要按照學校安全管理的要求把安全責任制度、安全防范措施、安全檢查、安全教育及相關的安全演練活動制度化和常規化,在學校、學生的安全問題上不能有絲毫松懈。各旗市區政府、學校在安全方面的投入不能猶豫,該消除的隱患要即刻消除,要強化安全責任意識,對懈怠的行為要有堅決的懲治措施,杜絕任何安全事故的發生。目前,各學校面臨的最大的安全隱患是住宿生的人身侵害的防范、食品安全、防火和交通安全。學生宿舍要有室內廁所,值宿人員不能脫崗,食堂管理人員要選擇責任心強、正派清廉的人,局長、校長要定期檢查食品衛生。扎蘭屯市政府和教育局為解決住宿生的交通安全問題有一個很好的舉措,xx市政府辦公廳為此下了轉發文,各旗市區政府、教育局一定要像扎蘭屯市那樣把學生的交通安全問題解決好。安全問題在于細心,細節決定成敗,細心不到,肯定要出問題。

  四、關于直屬校(園)的工作

  “加強對直屬校(園)的管理”是20xx年市教育局工作的重要內容之一。20xx年,市教育局對直屬校(園)的工作進行了督導評估,盡管這個評估方案還不夠科學,但學校終于有了個工作遵循。今年,我們要進一步完善直屬校(園)的督導評估方案,側重學校的安全管理、財務管理、人事管理和突出工作的創新。這里所要忠告的是,各校校長要控制自己的“自由度”,要履行重大事項的請示報告制度,要廉潔自律。我們承認,過去市教育局在對直屬校(園)管理上不是很得力、很科學的,對學校的工作指導上水平是不高的。這里一是要強調市教育局自身的領導水平、指導水平的提高,二是各學校的自身工作要求要嚴格,要主動創新。特別是各中等職業學校在20xx年的招生工作上,在教學質量上,在學生的就業安排上都要有一個新的起色。無論你采取什么辦法,學習什么經驗,關鍵一條是培養出合格學生,學生學完了能有生存的本領。校長的功夫要多用在教學上,面對這樣的生源基礎怎么能把學校辦好,怎么能使學生的書不白念,這是目前中職學校很現實的問題。這幾年由于中職學校生源不足,大家的主要精力放在了千方百計吸納生源上,而對學校的內部管理、學科建設,以及面對生源質量的變化,改革傳統的教學方式和方法,所投放的精力不夠。隨著國家政策的調整、人們觀念的變化,以及各旗市區教育行政部門的配合,生源問題已經不是主要矛盾。如何提高教學質量、培養合格人才則是中職學校面臨的主要矛盾了。只有把這個問題解決好,xx的中職教育才能夠真正上一個新水平。為此,辦學的規范性、管理的嚴肅性、學科設置的科學性、教學方式方法的改進,教職工的敬業精神以及人才培養過程的時代性,將成為20xx年中職學校思考研究改進的工作內容。

  五、關于行風建設

  校風代表著一個學校的形象,行風代表著一個行業系統的形象。幾年來市教育局十分注重行風建設,人民群眾對教育的信任度在逐年提高。行風建設是大事,風氣壞了,別的就無從談起。當前,教育系統的行風建設的重點是解決領導作風的扎實和教師的有償家教問題。教育不能玩虛的,一大批有專業素質、踏踏實實研究教育的領導群體才是xx教育的希望;一大批恪守職業道德,學高為師、身正為范的教師群體才是xx教育的希望。社會存在決定社會意識,不成熟的市場經濟引發的社會浮躁、政界浮躁必然反映到教育系統中,領導的不務正業不是個別現象,教育的行風建設首要的是要解決這個問題。教育的本質是教書育人,教書育人是個踏踏實實的事,大凡學校辦得好的、能經得起時間檢驗的,是那些感情傾注于教育、職業素質高的校長,而別的一時再好也是曇花一現。局長、校長不要象老板,不要做社會活動家,如此,教育系統的行風才正。有償家教是敗壞教育風氣的“瘟疫”,此風煞不住,教育的圣潔就不復存在了。雖然近幾年我們在解決有償家教的問題上下了工夫,但沒有從根本上解決問題,原因還是措施不力,以及相關領導的態度曖昧。所以,解決有償家教問題,懲治措施必須有力。

  為弘揚正氣,市教育局做了一系列工作,諸如:組織優秀教師每年度赴上海考察,出版《師魂》,舉辦優秀教師的巡回演講,與xx市電視臺聯合開辦《呼倫貝教育人風采錄》欄目等。各旗市區教育行政部門,要一手抓不良風氣的懲治,一手抓弘揚正氣的工作。要組織教職工學習《師魂》、觀看《呼倫貝教育人風采錄》,同時在經濟條件允許的情況下,給優秀教師多創設一些參觀考察的機會,給一些待遇。

  同志們,目前xx的教育工作遇到了前所未有的好環境、好機遇。這主要得益于黨中央科學發展觀的確立,得益于國家政策對教育的傾斜,也在于地方政府對教育工作的日趨重視。我們作為教育工作者,要抓住好機遇,按既定思路千方百計把xx的各級各類教育快速推向前進。對20xx年的工作,各旗市區政府、教育局要依據羅市長的《政府工作報告》和斯市長的講話精神,按照市教育局新修訂的《督導評估方案》對具體工作任務的分解要求,有一個詳細的工作計劃。我們有理由期待,通過大家的努力,20xx年的工作比20xx年做得更好!

工作會議總結15

  1月22日上午,武漢理工大學黨委副書記、紀委書記夏江敬在第二會議室主持召開了20xx年經濟責任審計工作聯席會議,組織部、紀委監察處、人事處、財務處、國資處、審計處等單位負責人參加。

  夏江敬強調,在當前領導干部經濟責任審計工作基礎上,學校要逐步加大領導干部任中經濟責任審計的力度,做到以點帶面、突出重點,進一步規范學校領導干部經濟責任審計工作,為學校改革和發展服務。

  會議聽取并審議了學校經濟責任審計工作20xx年總結和20xx年工作計劃,對領導干部經濟責任審計有關問題進行了認真討論。

  20xx年,學校開展了15個學院及部門領導干部的'經濟責任審計。審計人員認真履行確認和咨詢的職責,做到審計監督和審計服務并重,注意即查即改,促進規范管理,審計過程中還開展了與國資處和人事處(體改辦)的聯動協同。學校著力推進審計整改工作,針對內部審計發現的問題和校長任中審計中所發現的問題,審計處全程參與監督,督促對審計發現問題的整改落實工作。

  20xx年審計處將按計劃做好領導干部經濟責任審計工作,做好教育部校長經濟責任審計和內部審計所發現問題的整改工作,進一步規范經濟責任審計內部控制工作,加強對中介機構開展經濟責任審計的監督和管理,推進經濟責任審計信息化建設。

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