【精華】培訓班的通知3篇

　　在快速變化和不斷變革的今天，用到通知的地方越來越多，法規性文件經有關部門制定以后，需要用通知的形式予以發布。那么問題來了，到底應如何寫一份恰當的通知呢？下面是小編幫大家整理的培訓班的通知3篇，希望能夠幫助到大家。

培訓班的通知 篇1

局各科室、各直屬單位：

　　為在局機關形成先進的學習理念和濃厚的學習氛圍，創新工作、提升標桿，進一步增強局機關干部的學習力、創新力、文化力、領導力，建設學習型、服務型、效能型機關，現決定在全局開展20xx年度業務工作學習，通知如下：

　　一、組織領導

　　局機關成立業務工作學習小組，由局長擔任學習組組長，分管局長任副組長，各科室及下屬單位負責人為學習小組成員，辦公室負責業務工作學習的.具體事宜。

　　二、學習內容

　　局業務工作小組的學習主要包含以下三篇內容：

　　1.政策篇：深入學習重要的法律法規、文化政策、業務會議精神，為業務工作的開展提供方向性指導和遵循，促進業務工作的制度化、規范化。

　　2.經驗篇：了解掌握國內外的文化發展動態，尋找和確立目標城市，學習借鑒文化發達地區和周邊地區的發展特色、先進經驗及做法，從而為業務工作的開展提供切實有效、創新管用的方式、方法和途徑。

　　3.轉化篇：每位發言人交流后，由組長、副組長組織交流研討，并結合工作實際對學習內容作出點評，最大程度地將學習成果轉化為工作實踐、工作方法和制度成果。

　　三、學習方式

　　業務工作學習原則上以科室、下屬單位自學為主，與開會集中學習結合起來，局每兩月組織集中學習一次，每次由若干名負責人發言。各科室、下屬單位結合業務工作確定學習主題，加強學習和研究。

　　1、個人自學。自學是機關學習的重要形式，學習內容以各科室及下屬單位的相關業務知識為主，通過讀書筆記、心得體會等方式做好記錄。

　　2、集中學習。業務工作小組學習會的主題和時間由學習組組長、副組長統籌協調，根據學習內容適時組織討論發言。

　　3、崗位踐行。把讀書思考研究問題與創新實踐、提高工作水準結合起來，與增強能力、提升執行力結合起來，與依法行政、提高法制素養結合起來，不斷提升學習成果轉化的能力。

　　四、管理與考核：

　　辦公室負責局機關業務學習活動的統一組織和協調，做到學習內容、人員、時間三落實，并做好學習情況記錄。各業務科室及直屬單位每季度至少主持一次學習交流活動。局機關辦公室對學習情況每季度進行一次抽查，半年進行一次檢查。內容包括：學習筆記、學習心得、考勤記錄等。檢查情況以適當方式進行反饋。

　　業務工作學習小組成員的學習情況將納入年度考核。年度總結工作時要匯報學習情況，評議工作時要測評學習情況，考核工作時要考核學習情況，把學習情況作為評選先進的重要依據之一。

培訓班的通知 篇2

　　各縣（市、區）國土資源局（分局），嘉興經濟技術開發區（國際商務區）、嘉興港區分局，市局各處室（單位）：

　　根據《20xx年全市國土資源系統干部員工培訓計劃》的要求，為提高基層國土資源所及行政審批服務中心國土窗口工作人員的`政治素養、專業知識與業務技能，經研究，定于4月17-20日分兩期舉辦相關人員綜合知識培訓班。現將有關事項通知如下：

　　一、培訓內容

　　國土資源管理相關業務知識及黨風廉政建設等內容。

　　二、參加人員

　　全市國土資源所在崗正式工作人員、全市行政審批服務中心國土窗口全體工作人員。

　　三、時間與地點

　　培訓分兩期舉辦，每期一天半。第一期4月17日下午13:30前辦理報到手續，14:00開始培訓；第二期4月19日上午8:30前辦理報到手續，9:00開始培訓。地點均在嘉興市委黨校北校區8號樓報告廳。

　　三、其他事項

　　1、各單位接此通知后，及時安排參訓人員，確保培訓對象全員參加培訓。國土所人員的65%參加第一期培訓，35%參加第二期培訓，窗口工作人員全部參加第二期培訓。

　　2、請各單位每期確定一名組長協助市局做好培訓相關工作。

　　3、住宿費用自理。

　　4、請各單位將報名表于4月14日上午下班前報市局人事教育處。

　　聯 系 人：張俊 聯系電話：

　　嘉興市國土資源局

　　20xx年4月8日

培訓班的通知 篇3

各學院、校直各單位：

　　根據《國務院辦公廳關于20xx年部分節假日安排的通知》（國辦發明電〔20xx〕12號）精神，現將元旦學校放假安排通知如下：

　　1月1日放假，與周末連休，即20xx年12月30日至20xx年1月1日放假，共3天。1月2日（星期二）正常上班、上課。

　　請各單位安排好放假期間的`值班、安全保衛等工作，做好應對各類突發事件預案。遇有重大突發事件，要按規定及時報告并妥善處理，確保節假日期間的校園安全。

　　特此通知。

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