敬老院情況報告

時間：2023-10-17 11:16:38 其他報告我要投稿

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敬老院情況報告

　　隨著個人的素質不斷提高，報告的適用范圍越來越廣泛，我們在寫報告的時候要避免篇幅過長。那么，報告到底怎么寫才合適呢？下面是小編整理的敬老院情況報告，歡迎大家分享。

敬老院情況報告

敬老院情況報告1

　　按照《省養老院服務質量建設專項行動實施方案》的安排部署和《市民政局關于進一步做好養老院服務質量大檢查工作的通知》要求，我鎮xx敬老院嚴格按照《養老院服務質量大檢查指南》和《養老院服務質量大檢查操作手冊》認真開展了養老院服務質量自查自評工作，全面摸清了養老院服務質量情況，進一步發現了養老院服務質量方面存在的突出問題，為下一步整改落實，不斷提升養老院服務質量工作打下了堅實的基礎。現將自查自糾情況報告如下：

　　一、基本情況

　　xx敬老院位于xx區xx鎮村，區內有農業人口xx967人，五保分散供養對象75人。敬老院始建于2008年4月，同年11月竣工。占地面積4135平方米，維修改造房間55間，114平方米，配置有生活、娛樂設施設備，設置床位65張。

　　20xx年，經縣委縣政府批準，在原址上改造重建，該項目是“十二五”中央預算內投資補助農村敬老院建設項目,項目用地面積2371.5平方米，總建筑面積2004.5平方米，設置床位100張。其中：新建三層框架結構老年公寓1幢，建筑面積1837.6平方米；新建一層框架結構食堂1棟，建筑面積xx6.9平方米；拆除原有建筑858.45平方米；配套建設室內裝飾、采暖、電氣、消防等安裝工程。項目總投資555.86萬元，其中：中央投資290萬元，省級配套15萬元，省級福彩公益金60萬元，縣級自籌190.86萬元，項目于20xx年3月28日開工，20xx年10月竣工并投入使用。

　　目前全院共有集中供養五保對象35人，聘用管理人員4名。

　　二、工作開展情況

　　(一)提高思想認識、加強組織領導。組織召開專題學習會議，傳達學習《縣養老院服務質量建設專項行動實施方案》精神，要求高度重視專項行動，充分認識加強服務質量建設的重要意義。制定《鎮xx敬老院養老院服務質量建設專項行動實施方案》，對養老院服務質量建設行動做出詳細的安排部署，確保此次服務質量建設行動落到實處、取得實效。

　　(二)對照檢查指南、認真開展自查。按照《方案》安排，全面開展養老院服務質量大檢查、大整治活動。以《養老院服務質量大檢查指南》和《養老院服務質量大檢查操作手冊》為要求嚴格按照檢查內容追項對照檢查，先行開展自查自糾。對于自查發現的問題，全部分類建立臺賬，能立即整改到位的要立即整治，不能立即整治的要確定整治方案及整改期限，并實行閉環銷號管理，確保針對自查存在的問題全部整改落實到位。

　　三、存在的問題和困難

　　通過對xx敬老院進行自查自糾，發現我院服務質量方面存在以下幾個方面的問題和不足：

　　一是醫養融合發展緩慢。xx敬老院不具備養護失能、半失能老年人及患有慢性病的老年人的護理條件，沒有設置醫療衛生服務機構，無專業醫護人員，難以滿足入住老年人看病和護理的需求。

　　二是安全隱患問題突出。近年來，由于不斷加大對敬老院的安全管理和投入力度，安全基礎設施不斷改善，安全管理水平不斷提高。但根據自查報告情況來看，仍然普遍存在著安全生產主體責任落實不到位、安全管理制度不健全、安全防范措施不得力、安全隱患存在等問題。

　　三是養老服務內容單一。目前，xx敬老院重點面向城鄉特困救助供養人員提供吃住和看護等基本照料服務，未廣泛開展康復保健、文化娛樂、心理咨詢等豐富多樣的養老愛老服務，服務層次處于較低水平、服務內容單一，嚴重影響了養老院服務質量提升，沒有真正將養老院建設成為老年人安度幸福晚年的樂園。

　　四是服務人員素質不高、專業人才短缺。目前，xx敬老院服務工作的人員中具有養老護理員職業資格的只有4人，無專業醫護人員、心理咨詢師、社會工作師等專業人員。聘用的管理服務人員僅接受過社會養老服務人員初步專業培訓，護理能力偏低，只能對老年人進行最基本的生活照料，難于提供更專業地康復護理、醫療保健、精神慰藉等養老服務。由于老年人照護工作量大、責任重，且聘用人員工資待遇偏低，致使工作積極性不高，造成養老服務人員隊伍遠遠不能滿足養老服務發展的'要求。

　　四、下一步工作打算

　　大力提升養老院服務質量建設，是貫徹落實黨中央、國務院關于養老事業發展安排部署的重大舉措，也是塑造養老院優秀服務品質，確保每位老年人安享幸福晚年的重要保證。針對存在的上述問題，我院計劃在今后的工作中，著力做好以下幾個方面：

　　（一）健全完善醫養融合工作機制。進一步建立健全醫療衛生機構與養老機構的合作機制，形成“養老機構+醫院(鎮衛生院、村衛生室)醫養模式，相互支撐，相互依托，為老年人提供集醫、護、養為一體的保障服務。不斷提高養老服務機構醫療衛生服務水平，設置醫務室，配備必要的藥品、醫療器械和康復器具，強化提高醫務人員的醫療護理水平，為入住老人提供全天候的醫療衛生服務；與鎮xx衛生院簽訂醫療康復和護理服務協議，保證老人在身體出現不適時，能夠及時得到診治，為其提供高效便利的醫療衛生服務。

　　（二）不斷提高安全生產管理水平。嚴格落實“黨政同責、一崗雙責、失職追責”制度，堅持“管行業必須管安全、管業務必須管安全、管生產經營必須管安全”的要求，按照“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，牢固樹立安全發展理念和“紅線”意識，全面貫徹落實安全生產主體責任，健全完善安全管理規章制度，強化安全生產教育培訓，扎實開展安全生產檢查和隱患排查整改，加強滅火救援和疏散逃生演練，堅決杜絕敬老院發生安全生產事故。

　　（三）進一步加強養老服務管理。不斷完善養老服務的服務規范、建設標準、評價體系，經常性開展衛生條件、服務質量等方面的評估和管理，促進養老服務向規范化、標準化發展。以老年人服務需求為導向，進一步加大老年人文化娛樂和健身康復等方面的基礎設施建設力度，保證老年人活動有陣地、有場所；定期在敬老院舉辦一些適合老年人的文化娛樂活動，豐富老人精神生活。引進一批心理咨詢師、社會工作師和志愿者服務隊伍，積極對老年人進行心理干預、陪伴撫慰、精神慰籍，促使老年人身心健康發展。

　　（四）積極加強養老服務隊伍建設，提升服務人員素質。一是加強養老服務隊伍的職業教育培訓。積極組織和參加各級部門舉辦的養老服務培訓，加強對敬老院服務從業人員的職業技能培訓和職業道德教育，不斷提高養老服務從業人員的職業道德、職業技能和服務水平。二是探索建立敬老院引進專業人才工作機制。制定養老服務人員引進優惠政策，鼓勵養護專業大中專畢業生和持有養老護理員資格證書人員到敬老院工作，優化養老服務隊伍結構。三是切實提高養老服務從業人員工資待遇。實行技術服務等級評定、工資獎金補貼等激勵制度，確保管理服務人員進得來、留得住，能安心工作。四是鼓勵、倡導志愿者與敬老院開展結對互聯活動。建立起專業人員與志愿者相結合的養老服務群體，努力形成以專業人員為骨干、服務從業人員為主體、志愿者隊伍為補充的社會養老服務隊伍。

敬老院情況報告2

　　一、基本情況

　　我區11個鄉鎮、6個街道辦事處，總人口69萬人，轄區辦有1個救助站，1個福利院，25個敬老院，其中1個區級中心敬老院（與區救助站合署），11個鄉鎮中心敬老院，13個由中心敬老院管理的敬老院。所有敬老院都開辦有食堂和醫務室，全部未申辦餐飲服務許可證和醫療機構執業許可證，食品藥品安全隱患十分嚴重。

　　二、主要問題

　　（一）食堂廚房硬件設施達不到食品安全要求。

　　1、廚房設施布局不合理，未按生進熟出設置。

　　2、無專用配餐間，無紫外線消毒設施。

　　3、部分廚房地面臟、爛，平房未吊頂，無“四防”設施。

　　4、廚房燃料用天然氣的4個，用蜂窩煤、散煤的21個。

　　5、部分廚房灶臺、操作臺、廚柜臟、爛，無冰箱、消毒柜，有的已壞或未正常使用。

　　6、部分食堂無庫房，有的庫房無貨柜、貨架，食品與非食品混放，不通風透氣，無“四防”設施。

　　7、部分廚房緊鄰豬、羊、雞舍等有嚴重污染源的場所。

　　8、無餐具專用消毒保潔柜。

　　（二）醫務室設置達不到標準要求。

　　1、一部分醫務室與寢室在一起，未分開設置。

　　2、部分醫務室無藥品專柜，藥品和其它物品混放在一起。

　　3、部分醫務室雖有藥品專柜，但是藥品和消殺用品、生活用品混放在一起。

　　3、部分醫務室有大量抗生素等處方藥和降壓、降糖等藥品。

　　4、無藥品發放和使用記錄。

　　（三）無食品藥品安全管理制度和操作規范要求，安全意識和衛生習慣差。

　　（四）食品安全管理人員和廚師無健康體檢證明，未經過專業培訓；醫務室人員無醫師或藥師證。

　　（五）大部分敬老院購進食品未索證索票，未建立進貨臺賬，未實行出入庫驗收；未建立藥品進出臺賬記錄。

　　（六）部分敬老院使用的井水等自備水源，無衛生部門水源水質檢驗檢測報告。

　　三、幾點建議

　　（一）落實責任。落實食品藥品安全由地方各級政府負總責、監管部門各負其責、主管部門和承辦者是第一責任人的責任。

　　（二）密切配合。食安委、鄉鎮、街道、民政、食品藥監、衛生等單位，要按照各自在食品藥品安全監管方面的職責分工，在食安委的統一領導下，在民政主管部門的具體組織下，密切配合，加強監管，履職盡責，確保安全。

　　（三）整改設施。廚房、庫房設備設施規范，是食品安全的.基本要求。對嚴重的安全隱患，要加大投入，立即整改，早日達標。建議在醫藥專業技術人員缺乏情況下，敬老院不單獨設立醫務室，看病用藥可聯系就近鄉鎮醫院或村衛生室。

　　（四）完善制度。各相關單位要按照職能要求和法律法規規定，制定食品藥品安全各項管理制度，并督促落實。

　　（五）開展培訓。民政、衛生、食品藥監等部門要立即組織開展培訓，努力提升各敬老院相關人員的食品藥品安全意識和從業水平。

　　（六）辦理證照。通過各方共同努力，積極整改、完善、提升，力爭早日達到食品藥品安全規范要求，及時申辦取得餐飲服務許可等證照。

敬老院情況報告3

　　近年來，鎮在市委、市人大、市政府的正確領導和關心支持下，在市民政局的精心指導和大力幫助下，黨委、政府始終把解決五保戶供養和老年人養老問題作為最大的'民生，并以鎮敬老院和白頂子村互助養老幸福院為平臺，大力支持、扶持家庭養老，推動了全鎮養老事業健康發展，促進了社會和諧穩定，現將相關情況匯報如下：

　　一、基本情況

　　鎮位于市東北部，與儀隴縣相鄰，轄5個行政村1個居委會，40個合作社，2450戶，總人口8113人，其中60歲以上老年人口1707人，70歲以上老年人口730人。全鎮已享受五保供養人員64人，其中享受集中供養22人。殘疾人316人，已辦證226人。60歲以上失能困難老人900人，空巢老人600人。

　　（一）鎮敬老院基本情況

　　鎮敬老院建于上世紀八十年代初期，九十年代初正式使用，現有建設面積近800平方米，床位45張，實際入住五保老人15人。聘有管理及服務人員2名，其中：院長1名，月工資900元；炊事員1名，月工資600元。

　　（二）鎮白頂子村互助養老幸福院建于20xx年，20xx年11月份正式投入運行，是整合原派出所及文化站閑置資產改建而成，現有使用面積500余平方米，設有棋牌室、視頻聊天室、休息室、閱覽室、廚房、餐廳等生活娛樂設施，其主要功能是為白頂子村及附近居委會484名60歲以上老人提供互助養老服務，現聘有1名兼職的管理人員和服務員，月誤工補貼800元。

　　二、存在的主要問題

　　（一）敬老院方面

　　1、基礎設施差、設備老化。一是房屋建于上世紀八十年代，雖經幾次維修，但由于已使用近三十年，現仍存在多處漏水，后陽臺裂縫等安全隱患；二是建設敬老院時未征用、耕種土地，造成現在入住人員無地耕種，造血功能不足。

　　2、入住率較低，有一點勞動能力的不愿入住，而完全喪失勞動能力以及部分喪失生活自理能力的高齡五保戶又逼迫要求入住，而敬老院目前又無力承擔，矛盾重重。

　　3、運轉經費保障不足。

　　一是五保供養人員補助標準偏低，不能滿足日常生活所需，特別集中供養人員和喪失勞動能力和生活自理能力人員。

　　二是管理服務人員財政未預算工資補貼，經費無正當來源，只能擠占挪用臨救資金等民政專項資金支付。

　　（二）農村互助養老幸福院方面

　　1、缺乏管理經驗，互助養老中心作用未完全發揮。由于20xx年底才開始運轉，在農村屬新生事物，加之鎮（村）宣傳、引導不夠，農村還主要依靠居家養老，其功能目前主要還只用于喝茶、聊天、打牌等娛樂功能上，對老年人醫療服務、精神慰藉、權益維護還沒做到位，還處在啟動探索階段。

　　2、對自愿入住互助養老中心老人缺乏管理經驗，目前雖有老人提出入住申請，但由于缺乏經驗和經費保障不敢讓其入住。

　　3、運轉經費無保障，目前國家對互助養老中心（包括管理人員工資）無任何補助，為保障其運轉，政府只能整合一切民政資金給予適當補助。

　　三、下一步工作打算

　　1、進一步高度重視農村養老工作，特別是五保老人和留守老人的養老工作。

　　2、加強敬老院、農村互助養老幸福院等養老機構硬件建設，提高農村養老硬件水平。20xx年計劃投資10萬元維修鎮敬老院，投資25萬元建設土橋廟村互助養老幸福院一個。

　　3、創新思維，大膽探索，吸取別人推進養老事業先進工作經驗，提升服務水平，探索出一條適合實際的政府推進養老事業經驗。

　　4、強化資金保障，20xx年，我們將一方面向上爭取專項資金支持，另一方面將整合一切民政資金確保敬老院和互助養老幸福院正常運轉，和老年人正常養老生活所需。

　　四、幾點建議

　　1、建議市財政按一定規模和標準預算敬老院和農村互助養老幸福院管理人員工資。

　　2、按照區別對待原則，分年齡段和實際身體狀況，適當提高五保供養人員、特別是集中供養人員和完全喪失勞動能力和部分喪失生活自理人員的補助標準。

　　3、上級應給予敬老院集中供養五保老人生活設施的規范配套。

　　4、加大對農村互助養老幸福院管理人員培訓和指導，以利于工作依法有序開展。

　　5、加大對敬老院和農村互助養老幸福院硬件建設資金支持力度，不給鄉鎮留資金缺口。

敬老院情況報告4

　　根據縣民政局的相關要求，我鎮黨委、政府高度重視，成立了由鎮長任組長，分管領導、鎮紀委書記任副組長，財政所、社事辦人員為成員的`領導小組，對XX鎮中心敬老院五保老人資金使用情況進行自查，現將檢查情況匯報如下：

　　一、成員名單

　　組長：

　　副組長：

　　成員：

　　二、五保經費使用情況

　　我鎮五保經費實行專款專用和重點使用的原則，嚴格按照縣上有關要求，做到經費使用賬目公開，定期院內公布經費使用情況，保證五保老人正常生活。除了五保每月生活費250元/人·月，鎮上還在臨時救助等經費中安排部分資金用于五保老人改善生活，外界愛心人士有時也捐贈敬老院物資。經過領導小組成員對近年五保經費使用情況進行自查清理后，發現從20xx年1月至20xx年8月，敬老院總計收入71.6萬余元，支出65.3萬元，剩余6.27萬元，XX鎮五保經費使用情況良好。

　　三、存在的問題

　　五保老人大多老弱病殘，經常有對象住院治療，除去醫療報銷部分，敬老院負擔太重，造成院內五保老人生活質量下降。特別是像彭文才等人，每年住院及門診費用除去醫療報銷都是好幾萬，鄉鎮承擔十分困難。

　　四、改進措施

　　繼續堅持五保經費實行專款專用和重點使用的原則，嚴格按照縣上有關要求，做到經費使用賬目公開，定期院內公布經費使用情況，保證五保老人正常生活。積極爭取縣上相關部門對五保戶的優待政策，解決掉五保戶的醫療費用問題，改善五保戶生活條件。