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招生工作總結

時間:2024-05-10 11:08:09 工作總結 我要投稿

招生工作總結【推薦】

  總結是對取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓等方面情況進行評價與描述的一種書面材料,通過它可以正確認識以往學習和工作中的優缺點,為此我們要做好回顧,寫好總結?偨Y怎么寫才不會千篇一律呢?下面是小編收集整理的招生工作總結,僅供參考,大家一起來看看吧。

招生工作總結【推薦】

招生工作總結1

  根據《xx省教育廳辦公室關于做好20xx年秋季義務教育學校招生自查和總結工作的通知》和三臺縣教育局的指導精神,我校今年在初中招生工作中堅持從學校可持續發展的戰略高度出發,力求認識到位,組織到位,措施到位,落實到位。高標準嚴要求地完成了20xx年的招生工作,F簡要總結如下

  一、基本情況

  1、認真做好招生宣傳工作。我校針對20xx年的招生形勢,提前準備招生宣傳工作。學校在20xx年底就召開了專題會議;20xx年3月,學校將招生工作人員分成若干小組,隨后,由校領導帶領,分赴各小學進行宣傳;20xx年7月,校長親自帶領各小組人員到各小學學開展招生宣傳工作。

  2、積極配合中心校做好招生錄取工作。今年我校招收初一新生212人,我校立即組織人員填寫了通知書并組織人員親自送到各小學學。開學后,實際報到的學生只有198名新生,有14人未報到。

  二、存在問題

  1、招收人數達到198人,比分配指標少收了14人。

  2、招生過程中,由于新生陸續前來報到,故新生數據未能及時統計上報。

  3、由于不良的招生競爭,致使我校已錄取的部分學生流失。

  三、整改措施及今后打算

  1、進一步領會上級文件精神,加強招生工作,成立招生領導小組。明確分工,責任到人,各司其職,各負其責,確保招生工作的有序進行。

  2、繼續嚴格執行“三限制”政策。嚴格把好學籍保留關。

  3、加強和上級領導部門的聯系,掌握招生中的最新動態。

  4、隨時和招辦聯系,核實錄取新生的數據,在規定時間內完成了新生學籍的注冊和上報。

  5、加強與建平鎮各級小學的.聯系,積極做好招生宣傳動員工作。進一步加大招生宣傳力度,進一步完善獎勵制度,吸引優質生源。特別要加強對已發放通知書的新生的宣傳動員工作,使新生能及時報到注冊。

  6、進一步增強招生工作人員的責任心,做到規范操作,精心組織,認真實施。

招生工作總結2

  我校全體教師在學校領導的正確領導下,保持和發揚了團結協作、求真務實、無私奉獻、拼搏進取的優良傳統,實現了學校最初制定的高考目標,取得了令人滿意的成績:

  其一是本科總達線率54.19%,位于同類學校前列;

  其二是在籍在讀學生的一本率比去年略有進步;

  其三是藝體類學生10人全部上線,其中6人達到本科線;

  其四是在籍在讀的理科生語文、數學、物理、生物四門平均分均超過外出旁聽生,文科生本科率達到65.7%。

  以上成績來之不易,現將20xx年教務處有關招生方面的工作總結如下:

  一、加強領導、明確責任

  學校一直把高三畢業班工作視為學校工作的重中之重。為此,早在20xx年末就成立了以校長為組長的畢業工作領導小組,確立了“科學管理、德育核心、師資優化、質量第一”的教學管理思路,努力實現教學質量的新突破和學校辦學水平的新提高。一年來,在校長的直接領導下,學校各部門密切配合,牢固樹立為高三教學服務的思想,充分調動了全體高三教師的工作積極性。教務處把在外旁聽的54位學生全部排摸一遍,對于未能及時到社保中心去拍照的學生,耐心打電話、解釋政策,勸導學生和家長抓緊在規定時間內完成信息采集工作。

  二、規范操作、認真實施

  1、嚴格把關、查驗戶口

  在第一學期開學第一個月進行戶口的查驗,對于不符合報名要求的學生出示書面通知,責令限期解決:有一位學生是孤兒加養女,當時的戶口是外地的,教務處在咨詢了招辦和請示了校領導后,對該生的戶口問題倍加關注,最后經過多方協調,終于開出證明,具備高考報名資格;還有一位同學是居住證,但是到期時間是20xx年3月,不符合20xx年高考報名資格,學校多次打電話催促家長盡快把事情解決以免耽誤學生的報名,結果終于趕在12月份順利的在第二次確認時報上了名。

  2、定期開會,宣傳有關政策,做到陽光透明。

  如對于24所高職高專院校提前招生,學生似乎只知其一、不知其二,于是教務主任親自上網查找有關數據,利用年級大會把24所院校的招生特點和招生情況作了分析,并且請來了民辦高校的前招生辦主任來為學生講座,使得學生應該如何去選適合自己的學校,所以我們有20個同學參加報名并考試,有12個同學被提前錄取了。

  3、早在體檢之前一個月,教務處就下發告家長書,告知有關注意事項,衛生老師專門利用午自修時間給學生做一些模擬檢查,體檢前一周,召開年級大會進行動員宣傳和教育工作,既保證體檢工作的`順利進行,也把民星的良好風氣帶到外面。

  4、5月份填報志愿,教務主任利用2個星期學習平行志愿的填報政策并做成PPT,5月10日當天開完招辦進行的輔導會議,立即新的政策和動向加入原來的PPT中,第二天晚上就給家長進行平行志愿的解讀和輔導講座,這是前所未有的第一次,以前我們都是外請專家來講,生怕在解讀政策方面造成誤導,這次一方面招辦的輔導工作比較到位,另一方面教務主任反復學習對照政策,對于一些政策性很強的問題,直接給家長相關網址、電話等,做到雙保險,會后家長反應熱烈,普遍對這次的解讀滿意,表示回去填志愿有底了。

  5、6月份高考前三天,還再次召開學生大會,一是加強考場紀律教育,二是心理疏導加信心鼓勵;高考當天每個考場安排1位送考老師,全程陪同,既為學生做好服務,又為他們加油打氣,給予他們最后的支持和幫助。

  6、7月份的大專報名,由于在6月份提前進行布置,所以28日學生到校上機非常快,最后又一位家長在下午截止時間前打電話來要求修改志愿,教務員一直等家長趕到,修改完才導出數據,刻錄關盤,驅車交到招辦,盡管拖了后腿,但是我們讓家長滿意而歸,免除了后面不必要發生的問題。

  三、不足和反思

  1、對報考24所高職高專院校的學生思想動員工作做得不夠早,錯過了動員的最佳時機。且輔導工作也做得不夠細致,時間上沒有給予充分的保證,因此,無論是報名人數還是錄取人數都比去年要低很多,間接導致大專達線率沒能達到100%。

  2、要進一步加強對外出旁聽學生的管理,建立長效的管理機制。

招生工作總結3

  20xx年招生工作當中,我們緊緊圍繞學校工作要點,開拓以開放教育為主體,其他形式學歷教育為輔的辦學思路。在學校領導的正確決策和精心籌劃下,在全體教職工的通力合作下,20xx年招生工作取得了較為輝煌的成績。現就我校20xx年招生工作所取得的成績、存在的問題以及今后的努力方向總結如下:

  一、20xx年取得的成績

  20xx年我校新招各類新生2618人,圓滿完成了學校年初確定的850人的目標,與去年相比(20xx招新生2511人),增長了107人,增長率為4.3%。20xx年的目標為2618+1人。增長率為0.0003%。

  二、20xx年的招生工作措施

  1、領導重視,思想統一

  生源是辦學的基,沒有生源學校辦學就成為無本之木,無源之水。正是基于這種認識,學校繼續實行了校長、書記“一把手”工程,并由副校長協助校長加強招生工作力度。學校始終把招生工作擺在重要位置,要求全校教職工用心支持電大的招生工作。吳春校長多次主持招生工作會議,制定招生工作方案、指導宣傳計劃的實施和落實;靈活運用招生政策,即時調整招生獎勵力度,檢查招生進展狀況。

  2、科學調研,開拓生源

  透過多種渠道開展調研,認真做好生源預測,為完成招生計劃帶給保證。

  (1)隨著經濟社會的發展,競爭日益激烈,學歷的提高、知識結構的更新對于各行各業的從來人員來說勢在必行。20xx年招生工作結束后,透過對新生各方面數據的分析,我們認為以下行業是20xx年招生重點突破的行業:衛生系統—護理學、藥學專業、教育系統---學前教育專業、建筑行業---建筑施工和工程造價專業、管理理類---工商管理、行政管理、市場營銷專業。透過對今年招生狀況統計分析,以上各行業生源豐富,并有必須的潛力可挖。

  近三年招生專業分析

  ?疲

  呈上升趨勢的有:

  會計學、建筑施工、工程造價、護理學、市場營銷。

  較穩定并有潛力可挖的有:

  學前教育、行政管理、工商管理、法學、藥學、水利水電、物流管理、數控技術。本科:

  呈上升趨勢的有:

  會計、土木、學前、行政、護理

  較穩定并有潛力可挖的有:

  工商管理、法學、漢語、機械

  (2)有針對性地深入到相關企事業單位,了解各部門的從業人員的學歷狀況,為重點行業進行重點宣傳帶給可靠依據;(移動、聯通-20xx年招生重點宣傳)

  3、立體滲透,擴大宣傳

  (1)依托媒體進行宣傳:開展我為春招獻一計活動,共收到57人的

  金點子;由校領導帶四個組到各鄉鎮及街道辦事處招生宣傳4天;印簡章60000份;報紙投遞44000份;永川電視臺宣傳67天;永川報宣傳:開放教育20xx年1月8日--20xx年3月8日,每周兩次。20xx年7月29日---20xx年9月19日每周兩次,共計:34期;茶竹永川網招生宣傳30天;永川社保局門前宣傳牌;行政服務中心LED宣示牌和門前固定宣傳牌宣傳;出租車宣傳共計18500車.次.天;榮昌和大足報上宣傳一周。

  (2)發揮電大學員的作用,擴大宣傳。在籍學員的宣傳才是真正信得過的宣傳,其效果和影響力不可低估。

  (3)注重服務,以人為本。對于前來咨詢和報名的新老學員給以熱情的接待和周到的服務,使他們留下良好的印象。

  4、及時總結,提出重點

  招生工作結束后,為總結招生工作經驗,招生辦工作人員對招生狀況進行了比較細致的研究分析,找出生源所在行業及生源新的增長點,同時找出招生工作中存在的問題,提出解決辦法和以后招生工作的.重點。

  三、20xx年招生工作存在的問題

  1、專業發展不協調

  雖然今年招的人數較多,但有些專業人數明顯偏少,個別專業甚至連開班都很勉強,甚至不能開班。比如開放專科的數控專業,只招收了13名新生,這與我區比較興旺的機械行業以及各中等職業學校超多機械專業的畢業生極不成比例,從中顯示,招生中的市場還是存在的,但我們的宣傳未到位,今后就應做為招生工作的重點進行宣傳.

  2、應對面宣傳不到位

  雖然學校采取了超多的宣傳工作,但那只是面上的,還是只有深入到人群中應對面的宣傳才最有影響力,才最深入人心。

  3、搶奪他人生源不理虧

  學校三令五申強調不搶奪他人生源,招生與做人一樣要理直氣壯,學生來報名首先問清學生與哪位老師聯系沒有,如已聯系,應主動幫學生聯系該教師,不要與學生說在哪里報名都一樣等這類話。

  4、優惠學費不心痛

  學校設置的招生費是招生老師的宣傳、車旅、生活接待費等,相當于是改善教職工的福利,學校每年僅這一筆費用就高達100多萬,但有個別招生老師為了搶奪他人已聯系的生源不惜少重金來到達目的,這樣做看似學校沒有損失,其實不然,如果讓學生了解到我們的招生費多少,今后更難開展招生工作。如果遇到較多的群眾生源實在要少的話,就應假裝請示學校再給優惠。

  5、填寫表格不規范

  盡管反復要求新生報名表要填寫規范,但部分招生老師仍舊將學生的報名表填寫得很不規范。

  四、20xx年招生工作目標

  20xx年成績喜人,20xx年雖然只多招一人,但壓力卻增大了很多。謝謝!!

招生工作總結4

  為全面實施高校招生“陽光工程”,穩步深化改革,繼續優化服務,提高社會對我縣招生工作的滿意度,確保我縣招生工作公平、公正、安全、有序進行。在縣招委的關心支持下,在州招辦和局領導的直接領導下,工作中堅持以考生為本,為考生服務的指導思想,深入貫徹落實科學發展觀,把維護考生合法權益作為根本出發點和落腳點,以公正、公平和質量效益為核心。加大鞏固高校招生考試環境綜合治理力度,進一步加強管理。完善陽光工程制度化建設,形成“陽光工程長效機制”優化招生考試服務,細化工作環節、規范操作程序,順利實現“三個確!。穩步深化改革,不斷優化服務。積極推動高等教育自學考試和各種非學歷證書教育考試的發展。在各級有關部門、各學校和教育局全體工作人員的積極支持配合下,經過共同努力和辛勤勞動,順利圓滿地完成了今年的.招生考試工作,現將一年來的招生考試工作總結如下:

  一、普通高校及三校生招生考試

  1、報名情況

  今年我縣參加普通高校招生考試考生共有486人,其中男生232人,女生254人,城鎮應屆41人,農村應屆406人;城鎮往屆2人,農村往屆37人;少數民族考生465人(其中傈僳族考生131人,占報考數的%)。報考文史類279人,其中參加文科藝術專業考試7人、文科體育專業考試10人、理工類179人、其中參加理科藝術專業考試1人、理科體育專業考試10人。全縣參加“三校生”考試有6人。

  2、上線情況

  a文史類一本上線(495分)12人,二本上線(445分)43人,三本上線(390分)127人,一專上線(370分)37人,二專上線(260分)55人,共274人。上線率為98.21%。

  b理工類一本上線(465分)10人,二本上線(380分)68人,三本上線(335分)61人,一專上線(300分)32人,二專上線(240分)14人,共175人。上線率為97.77%。

  c藝術一般本科上線(文科310分、理科260分)7人、?粕暇(文科270分、理科220分)1人。上線率為100%。

  d體育一般本科上線(文科345分、理科290分)11人、?粕暇(文科340分、理科285分)2人。上線率為65%。

  全縣?埔陨仙暇人數470人。上線率96.7為%。

  3、錄取情況

  普通高校共錄取439人,其中提前錄取本科10人、一本14人,二本126人、二本預科16人,三本81人、三本預科9人,提前錄取專科5人、一專119人、一專預科6人,二專50人。按報考科類分別為:文史類:提前錄取本科2人、一本8人,二本59人、預科6人,三本54人、預科5人、提前錄取?4人,一專66人、預科6人,二專42人;理工類:提前錄取本科8人、一本6人,二本64人、預科10人,三本23人、預科4人,提前錄取專科1人、一專49人、預科0人,二專8人;藝術類:二本1人,三本2人;體育類:二本3人,三本4人、一專4人。高考升學率為90.3%!叭I保憾1人、一專1人、二專1人。共錄取了3人。升學率為50%。

  4、20xx年英語聽力和口試報名情況

  20xx年英語聽力和外語口試我縣共有359人參加報名,其中參加口試有265人。

  二、高中(中專)招生考試

  1、報名情況

  高中(中專)招生報名人數為1521人,其中參加中考1086人,不參加中考435人。男生742人、女生779人,應屆1439人,往屆82人,少數民族考生1350人,占報考數的87%,傈僳族考生685人,占報考數的45%。

  2、錄取情況

 。1)高中:省級高中21人,州民中341人、自費15人,藏中44人,香格里拉上海中學218人,共錄取新生639人,占報考總數的59%;

 。2)五年制大專、中專:五年制大專及中專共錄取310人,其中州民專200人。占報考總數的29%;

 。4)初中畢業升學率為71%。

  三、初中學業水平考試

  根據《云南省教育廳關于初中教育評價制度改革的意見》精神,組織完成了初中七、八年級的學生信息采集工作和八年級的學業水平考試工作。

  四、小學升初中考試

  根據縣教育綜合改革領導小組會議精神,為了科學、合理、有序地將鄉級中學及各鄉(鎮)小學畢業生撤并到三所定點建設初級中學。在借鑒其他地州經驗,并在召開聽證會的基礎上,結合我縣實際,制定了《維西縣20xx年初中招生改革實施方案》。

  1、報名情況

  今年小考報考數為2424人,其中男生1253人、女生1171人,少數民族考生2225人,占報考數的92%,傈僳族1556人,占報考數的64%。

  2、錄取情況

  一中691人、二中650人、三中802、拖中201人、藏中80人,全縣共錄取新生2424人,升學率達100%,其中傈僳族1556人,占錄取數的64%。

  五、自學、教師資格考試

  全省第自學考試,我縣報考科次為105科次;,教師資格考試35科次。共計9人獲得自考畢業證書。

  六、成人高考

  八月二十日至三十日成人高校招生考試報名工作,我縣共有274人參加報名,其中專升本151人,高起本44人,高起專97人,免試生5人。

  七、高中會考

  完成了高中會考報名考務和畢業生辦證工作。

  八、深化改革、不斷提高工作質量

  1、各級領導及招委重視招生工作

  我縣教育行政領導深刻認識到招生考試既是黨和政府的形象工程,也是構建誠信和諧社會的前沿陣地,充分發揮招生委員會職能作用,明確責任,努力形成齊抓共管的有效機制和局面。根據20xx年省、州招生考試工作會議精神和全國教育統一考試工作電視電話會議精神,及時召開了縣招委會和招生工作會電腦問答網[/FAn],試卷的保密、運輸、管理全過程由招辦、公安、保密三部門齊抓共管。做到招生考試試卷清點準確無誤,入柜保管無差錯,各個環節要求招辦、公安、保密三部門的工作人員同時在場,24小時專人值班,并選聘政治素質好、熟悉業務、遵紀守法、工作負責、無直系親屬參加本輪次考試的同志擔任保密、保衛、監考工作。

招生工作總結5

  從20xx年11月份開始,本校著手進行20xx年春季的招生工作。這季的招生工作與上一年作比較,在招生過程中遇到的困難和障礙愈來愈多,形勢相當嚴峻。從學校領導到普通教職員工,所做的工作及花費的財力、精力不比上年少,但收獲的成果卻相差甚大。下面就我校20xx年春季開放教育招生工作情況、分析以及今后的努力方向總結如下:

  一、招生總體情況

  20xx年春季我校新招開放教育新生265人,其中開放教育專科招生143人,本科招生122人,沒有完成學校設定的電大招生任務,與前一年相比,春季招生人數下滑趨勢明顯。 新生中,從各年齡階段分布情況看,25歲以下的未婚青年仍是求學的主力軍;而剛參加工作

  或工作十年內的在職人員受工作需要、職評需要或形勢所逼,學歷教育市場還有潛力可挖。

  二、招生工作分析

  1、領導一如既往的重視

  生源是辦學的基礎,沒有生源學校辦學就成為無本之木,無源之水。正是基于這種認識,一直以來,學校始終把招生工作擺在首要任務來抓,要求全校教職工積極支持電大的招生工作。朱建明校長多次召開招生工作會議,制定招生工作方案、指導宣傳計劃的實施和落實;爭取招生政策,協調支持力度,檢查招生進展情況。

  2 、科學調研,預測生源動態

  通過多種渠道開展調研,認真做好生源預測,為完成招生計劃提供保證。

  (1)注重平時信息的積累,通過多年的宣傳電大在社會上已有一定聲譽,平時總能接到社會上一些要求學歷進修人進行學歷進修咨詢,凡打電話來咨詢者,我們都及時記錄他們的聯系方式及學習需求情況,及時傳遞招生信息。

  (2)對在校學習的開放教育學員進行調查,了解他們的同事、朋友、親屬中需要提升學歷的人員情況,并進行信息匯總。

  (3)有針對性地深入到相關企事業單位,了解該部門的從業人員的學歷情況,為招生專業的設置提供可靠依據。

  (4)聯系往屆電大畢業生,了解他們繼續學習的需求情況。諸暨學院開辦多年來,培養了各類本?茖W生千余名,他們大多工作在一線,在諸暨市的地方經濟建設中發揮著重要作用。隨著社會的發展,競爭日益激烈,學歷的提高、知識結構的更新對于他們來說勢在必行,這部分人是電大專升本生源的主體。

  3、加大宣傳,擴大影響

  (1)依托媒體進行宣傳:在電視臺等媒體發布招生信息;在諸暨市教師進修學校網站上發布招生信息。

  (2)在校內和城市主要街道上懸掛招生橫幅,制作招生路牌;將招生簡章分發到學校的所有教職工,讓每一名教職員工都成為招生工作的宣傳員。

  (3)在周邊居民小區、單位的廣告張貼欄中張貼招生簡章,并定時更新。

  (4)發揮電大學員的作用,擴大宣傳。在籍學員的宣傳才是真正信得過的宣傳,其效果和影響力不可低估。

  (5)注重服務,以人為本。對于前來咨詢和報名的.新老學員給以熱情的接待和周到的服務,使他們留下良好的印象。

  4、調整招生策略,開拓招生新渠道

  學校領導針對電大招生現狀,組織電大管理人員進行調研,調整招生策略,提出電大招生不僅面向社會,而且要面向本校,要求在本校的在校生和畢業生中挖掘電大生源;在招生的具體方式上,實行全員招生,多渠道并舉,將電大招生與教師的經濟利益掛鉤。

  5、及時總結,認真分析

  招生工作結束后,為總結招生工作經驗,要求參加招生工作的同志每人一份工作總結,對招生工作中所采用的新的方法、措施詳細介紹,對招生情況進行研究分析,找出招生工作中存在的問題,提出解決辦法和以后招生工作的重點。

  三、對策和建議

  1、存在的問題:

  (1)電大招生面臨嚴峻的挑戰,招生壓力增大。

  第一,在高等教育擴招形勢下,各類教育發展迅速,新生勞動力學歷層次在不斷提高,在職人員學歷補償教育市場不斷縮小。教育已經從賣方市場逐步走向買方市場。

  第二,國內高等教育網絡學院經過整頓后發展迅速,招生總數在增加。我市目前有十多家單位聯合各地高校舉辦遠程學歷教育,生源爭奪戰非常激烈。

  第三,開放教育本科統一網考課程增多、難度較高也是影響招生工作的一個因素。說白了就是其他高校遠程教育容易程度遠超電大開放教育。

  2、對策建議

  (1)不斷擴大電大的知名度,增加宣傳的新亮點,經常在電視、報紙上介紹電大,宣傳優勢專業,學習當年三株口服液鋪天蓋地的宣傳模式,讓電大真正走進全市的每一個角落。

  (2)加強學習支持服務。比如對學員報考、領教材、交費、上課、論文指導等事宜,老師和

  班主任都應拿出十二分的耐心,直到學員滿意為止。通過學員樹立了電大的良好社會形象。

  (3)深入市場調研,拓寬辦學渠道,我們也應走聯合辦學之路。

招生工作總結6

  我校今年的招生工作,在學校全體教師的共同努力下,經過學校領導的精心組織、安排,加上教務主管教師的積極努力,圓滿完成了招生任務,為新學年學校的發展做出了應有的貢獻,F將工作情況總結如下:

  一、加強領導,周密部署。

  與以往相比,今年我們做得更細致、更透明、更公開。4月底至嚴格按照文化戶口冊上的人數進行認真細致的統計,并派出教師進行入戶摸底調查,同時做好招生工作的宣傳工作,并印發《xx招生工作告家長書》。以廣大新生家長所關注的熱點問題為突破口,認真撰寫xx概況和教育教學介紹的《xx情況介紹》,將宣傳重點放在突出我校的辦學特色、專業特色和辦學成果上。5月上旬在轄區各自然村的`大力支持、配合下,張貼招生通告、寄發學校宣傳資料,歷年教育教學活動宣傳資料,及校招生政策等相關信息,努力將招生信息、招生政策深入到農戶、幼兒園,深入到新生及家長中去;中旬進一步優化、美化育人環境,精心設計和開展豐富多彩的主題教育活動,下旬召開學校招生工作會議,詳細傳達、認真學習縣局文件精神,努力提高招生人員的責任認識,要求做到規范服務,必須耐心、主動、熱情地接待前來咨詢、報名的家長和學生,必須嚴格遵守各項招生紀律。

  二、規范操作,認真實施。

  報名當天,我們在簡樸的校園內插彩旗、書歡迎詞、貼明顯標識,實行咨詢——核對戶口——填寫報名單等“一條龍”服務,設置家長填單室、學生活動室,向家長介紹學校情況、播放學校宣傳媒體,給新生提供參觀、游戲的空間……人性化的服務、溫馨的校園環境都給來校報名、咨詢的家長及孩子留下美好的印象;按區相關規定,我們對外省城鎮、農業戶口的報名新生和家長,都熱情接待,答疑解惑,引導他們到指定報名點報名,確保了正常的招生秩序和入學工作的公平和公正。

  總結經驗教訓,花大力氣辦好學校教育教學特色,是獲得穩定、持久生源的有效途徑之一。因此,在新的一學年里,我們將根據學校招生工作總結不懈努力,內練功,外塑形,提質量,強宣傳,使xx在原有基礎上不斷發展,辦出自己的特色、自己的品牌。

招生工作總結7

  一、計劃招生

 。ㄒ唬┓定生源數量

  今年我院共在廣東省范圍內計劃招生1759人,其中普通專科1609人,高職?150人。實際報到1405人,取消新生入學資格5人(自己申請退學),報到率為80.31 %,比上一年提高了5%,順利達到學院招生報到人數不低于XX00人的要求。

 。ǘ┨岣呱促|量

  生源質量經過幾年的提升,逐步進入穩定期,并繼續保持良好態勢。20xx年,我院文科最低錄取分數線為461分,理科最低錄取分數線為464分,美術類最低分數線為285/189分,3+證書最低分數線為335分,均超過本省3a類院校最低控制分數線(詳見表一)。

 。ㄈ┑谝恢驹笀罂紝I冷熱不均

  我院文科類出檔人數第一志愿報考率最高為工程造價專業280%,其它依次為會計專業260%,環境工程管理255.17%。第一志愿報考率相對較低的專業有建筑經濟管理、社會工作,其余均超過100%。

  我院理科類出檔人數第一志愿報考率最高為環境工程管理專業292.59%,其它依次為會計專業292%,物流管理專業201.75%。第一志愿報考率相對較低的專業有工程測量與監理(測繪技術)、給排水工程技術、市政工程技術(工程檢測),工程監理,均為超過50%。土木系專業相對報考比例較低。

  我院美術類出檔人數第一志愿報考率最高為藝術設計(室內環境設計)專業1897.50%,為歷年來最高。美術類總體報考率理想,藝術設計風景園林設計方向和動漫方向相對偏低。特別園林專業是我院的省級示范專業,報考情況有待提升。

  高職類出檔人數第一志愿均超過專業計劃人數。特別是商務。另外,中職學校學生在全國技能競賽獲獎免試入讀的共有2人。

  綜上所述,我院的專業不平衡情況還是比較明顯,如會計專業、環境工程專業在文理類報考都很熱門,而較冷的專業還需加強建設與宣傳。(詳見表二)

  二、招生措施實施

 。ㄒ唬╊I導重視是關鍵

  學院領導對招生工作十分重視,多次專門開會研究招生方案,形成了統一領導,分工負責的運行機制。

  (二)慎重做好招生計劃

  招生計劃是招生工作的起點,從源頭上科學合理的規劃招生人數,可以為提升生源質量創造條件。招生計劃的確定分為研討、擬定、修改、審批、報送、核對等多個步驟,每個步驟都要經過仔細的推敲、認真的研討、及時的落實,從每年9月到計劃正式面向考生公布的5月,均歷時近8個月,期間經過各系上報,統籌調整,專業論證會,應對計劃數改變的多次調整,最終形成20xx年招生計劃。

  (三)專業設置合理,符合社會需求

  根據市政學院的需求和招生情況來看,專業設置對辦學影響特別大。我們設置專業的思路是:根據生源需求,根據人才需求,根據社會需求,根據學校條件,鞏固拳頭專業,補漏拾遺,試辦新專業。其中,今年學院申報設立機電一體化技術專業,招收數控技術、模具設計與制造、機械制造與自動化三個專業方向共135人,恢復社會工作專業招生。事實證明,由于我們的專業設置緊緊圍繞了社會經濟建設這個中心,又迎合廣大學員追求熱門的心理,對我們的招生工作推動很大。

  (四)加強學習,努力提高隊伍素質

  招生考試工作牽動千家萬戶,倍受社會關注,建立一支高素質的招生隊伍是做好招生工作的重要保證。

  1、加強政治理論學習,提高思想道德素質。工作中努力強化責任、自律、學習、競爭、創新、服務六種意識。

  2、不斷學習業務知識,提高政策水平和業務能力。針對不斷變化的招生形勢和工作要求,我們全面學習上級招生考試的有關文件規定,熟悉并掌握招生考試各環節的工作要求和操作程序,提高分析問題和處理問題的能力和水平。

  3、明確崗位目標,落實工作管理規范。為高標準、高質量的完成。

  (五)深入實施高校招生“陽光工程”,提高招生考試工作透明度

  宣傳工作是招生工作的重要環節,是溝通政府、招生部門和考生及社會的橋梁,關系到廣大考生的切身利益。因此,我們圍繞招生考試這一社會關注的'“熱點”問題,大力開展宣傳活動,始終把宣傳工作貫穿于整個工作進程,提高招生工作的透明度。

  1、重視宣傳材料的制作?偨Y以往招生宣傳工作經驗,以廣大考生及家長所關注的熱點問題為突破口,認真撰寫市政學院概況和系部及專業介紹的文字材料,將宣傳重點放在突出我院的辦學特色、專業特色和辦學成果上。精心制作了《廣州大學市政技術學院20xx年招生簡章》,努力將招生信息、招生政策深入到學校,深入到學生中去。

  2、利用招生網站公布招生信息。4月底,報送計劃教育廳審核后,招生處就盡快登陸廣州市高考網上咨詢會分欄目公布招生計劃、院系介紹、學費標準等相關信息,同時在學校招生網站上也及早公布招生信息。

  3、通過新聞媒體,加大宣傳力度。今年廣州多家主流媒體來到我院采訪特教工作,周美新院長親自接受了記者的采訪,特教師生展示了他們的風采。之后在《信息時報》刊登的新聞稿和電臺播放的采訪音頻,輿論反響很大,廣泛宣傳了我院。

  4、參加高招咨詢會。6月28日,招生就業處處長帶隊前往廣州琶洲展館參加由市招生考試委員會辦公室主辦、《信息時報》協辦的“廣州市20xx年普通高等學校招生現場咨詢會”。

  5、利用網絡平臺,為學生在線答疑。本、專科填報志愿期間,在廣州市高考網上咨詢會在線答疑欄目和學校招就處電子郵箱里,我們共解答考生及家長提出的各種問題。

  6、開通招生咨詢熱線。填報志愿期間,招就處招生熱線電話安排專人接聽電話,工作人員耐心細致地回答考生及家長各類問題,積極宣傳招生政策,準確提供往年錄取數據,指導考生填報志愿。

 。┮幏朵浫〉暮罄m工作,切實加強新生入學環節管理。

  我院嚴格按照經省招辦核準的錄取考生名冊發放錄取通知書。錄取通知書寄送采用給據郵件方式寄送。做好新生入學報到及復查工作,認真查驗考生報到時提交的錄取通知書、身份證、戶口遷移證等材料,對材料不全或有疑點的考生,認真展開核查。

  三、存在的問題和今后努力方向

 。ㄒ唬┬律浴W籍管理校園網系統有待于加強和改善。校園網(高教版)新生注冊系統,進過幾次調整后,基本能滿足新生注冊程序,但是操作繁瑣,沒有達到使工作既快又準的要求。還需與技術中心和鵬達公司會談進一步完善系統。

 。ǘ┱J真學習省“普通高校招生考試改革調整方案”,為20xx年的調整方案實施做好準備;

  (三)認真做明年如果上a線可能遇到的新問題。

招生工作總結8

  x年的招生工作已過半,現將過去的招生工作總結如下:

  一、x年上半年招生工作過程回顧

 。ㄒ唬┐蝽懻猩ぷ鳌皒”:在過去的8年中,每一年的年末和年初都是我一年來工作最花心血的時段,而x年年末至20xx年初也不例外。在x年年年末的時候,我x地回顧了x年年的招生工作運作過程,詳細分析總結出來的數據,進行進而x出招生過程的“x”。x年年x月份率先帶領一批進行回訪x,20xx年的招生第一槍就這樣打響了,做到“x”的第一步。

  (二)深入“x”,摸清“x”,詳細繪制出“x戰況地圖”:x月末攜帶x印制的x招生x材料和筆記本x我所負責的x地區,嚴格以x做好x工作為基本工作準則,第一時間x各個x的.詳細數據,根據swot分析方法進行矩陣式戰術分析,在知己的基礎上逐漸到達“知彼”。

  (三)打好“x持久戰”:根據前期的“x戰況地圖”扎實展開招生的x工作,充分借助x這一現代溝通手段,利用x、x、x、x與x、x、x、進行溝通,結合心理學知識,展開營銷學中最新的拉-登營銷戰術。

 。ㄋ模┤M行“x”:抓住契機,以x為切入點,全力準備好20xx年招生決戰的全部事宜。在x的時候,完全改變網絡報考志愿無法與x的這一局面,“x”,以x大會為形式,吸引x到現場,徹底改變x的傳統營銷策略,全力運用“中國古代營銷之母”李子昂的摔琴賣字戰術,進而取得決戰的初步勝利。

  二、取得的點滴成績

  (一)20xx年x地域填報志愿第一志愿填報總人數突破300人。

 。ǘ20xx年全院錄取的考生文理科分出自我所負責的x地區,其中文科分為x分,錄取專業是x、理科分為x,錄取專業是x。

  (三)20xx年x地域招生錄取總人數突破230人。

 。ㄋ模20xx年所負責的x總報名人數突破50人。

  (五)20xx年個人招生錄取總人數位居全院第一。

  三、招生工作經驗和策略

 。ㄒ唬┏浞掷脁的先進科學溝通手段:在過去一年x咨詢解答的基礎上,進而豐富x宣傳戰術,經過豐富x戰術,把x咨詢方法做透、做精、做細、做實。比如:自建x和x的結合;x的定時、定量、定質發送;x的良好運用等等

  (二)鉆研營銷學、心理學、公共關系學知識并運用到招生工作中:首先是改變傳統營銷學推銷為魂的模式,把全新的“拉-登營銷戰術”引進到招生工作中來;其次是充分發揮心理學中首因效應、近因效應等心理學知識,在招生工作中全力推行;再次是提煉現代公共關系學中有利于招生工作的知識片段,為招生工作鋪路架橋。

 。ㄈ┦卤毓H做好x工作:x工作要以x為中心,而招生工作也應如此,而事必躬親地去做x工作更是招生實踐中一切以x為中心的訴求點。例如:平時與x的溝通,包括與x的溝通都至關重要。

  (四)明白細節決定成敗的重要性:把握招生工作的整個過程,撲捉招生過程的每一個細節,力爭做到方法不斷創新、策略適時調整、戰術持續改善。例如:如何應對x,針對于此進行戰略戰術的調整、改變、創新,提煉出適合自我的招生x技巧。

 。ㄎ澹┎灰阉须u蛋都放在一個籃子里:改變工作方法從一而終的模式,試著學會開墾“x試驗田”。例如:自我所負責的各個地域的x方法應不一樣,進而自我所負責地域各個x方法不一樣,以至于自我所負責地域x的x方法到達不一樣。

 。┪F體智慧的結晶,提煉團隊精華:毛主席說的好:人多力量大,我認為他說的這句話不僅僅是從數量說的,我們應當從更深入的角度去分析,那就是十個臭皮匠頂一個諸葛亮的道理。例如:時刻留意團體中各個成員的工作x方法進行分析提煉為我所用;與團隊多交流,學會傾聽,相信必須有你驚喜的東西值得你去“收藏”、“把玩”、“收獲”。

  四、下一步招生工作計劃

  (一)做好x工作,提高錄取新生的報到率。

 。ǘ┏浞掷脁這一契機,x20xx年招生工作x。

 。ㄈ┌矒醲,做好x工作,穩定x,為建設和諧學校、創立品牌學院盡一份自我的綿薄之力。

 。ㄋ模┳龊20xx年的招生x工作。

  五、工作的一點感悟

  我認為我們x人員應當研究iso9000如何全力運用到日常的招生工作來,極力尋找招生工作的科學觀,逐步往“召生”境界靠近,真正為學院的品牌建設x。

  綜上,這些只是我20xx年上半年的工作概述,不妥之處諸多,期盼領導斧正!

招生工作總結9

  一、貫徹政策,深入探討,確保招生宣傳方案科學可行。

  今年5月,在學校的統一指揮下,計算機應用技術學院的領導,結合我校實際情況,堅持從學?沙掷m發展的戰略高度出發,就20xx年的招生宣傳工作計劃進行討論研究,并制定了招生宣傳工作的總方案,為接下來的各項工作形成指導性的綱領。確定方案后,召開學生工作會議,貫徹方針政策,落實分工合作,明確責任到位。各相關職能部門的'干部及學院老師積極配合,出謀獻策,對各自牽頭的宣傳路線提前做好安排、聯絡工作,保證招生宣傳工作的順利進行。

  二、以實際行動宣傳。

  我們對20xx年招生宣傳的內容和形式進行反復推敲,力求宣傳內容全面準確,宣傳形式喜聞樂見,收到了很好的成效。我校充分利用學校與社區聯合進行招生宣傳咨詢活動,精心制作學校的招生簡章,全方位,多角度地展示學校的專業設置、學科建設、校園文化和綜合實力。

  三、進一步規范招生宣傳工作各項規章制度,使招生宣傳工作常態化。

  制定招生宣傳工作各項規章制度,規范招生宣傳相關費用的使用、報銷;制定招生宣傳工作激勵機制,進行每年一度的招生宣傳工作總結及評優;加強招生宣傳力度,展現我校濃厚的文化底蘊、突出的學科建設、良好的教學環境、豐富的校園文化生活,吸引更多的學生關注我校、了解我校、報考我校;注重借助社區的宣傳,積極聯系社區關注我校,宣傳我校,增強我校的社會影響力;進一步做好招生宣傳學生志愿者工作,發揮學生的朋輩效應,調動學生的積極性。

  四、招生工作的進行

  我院聯合社區開展了免費照相和修電腦的活動,上門服務也是這次活動的一大特色,以下是參加招生宣傳的照片:

招生工作總結10

  單招保衛組在學院單獨招生領導小組統一組織下,經保衛組全體成員共同努力,完成了保衛小組既定的各項任務,確保了學院本年度單獨招生工作的順利進行,并取得圓滿成功,現將工作總結如下。

  一、制定預案,做好考前準備工作

  根據單獨招生領導小組要求,保衛小組制定了可行的安全預案,并在考試前對筆試及面試考場進行嚴格的安全檢查,在考試前一天對2號教學樓及3號教學樓實行全樓封閉,同時向當地公安部門報告尋求援助。

  二、全程保證試卷安全

  20xx年5月7日10:00時命題組在進駐命題點時,保衛組就有兩名工作人員同時進駐命題點,并按要求封存了命題組三人的移動電話,房間的三部電話,并對命題點的周邊環境進行警戒,保證無關人員不得進入警戒區。

  7日晚21時30分命題組在保衛、紀檢組的陪同下,到學院印刷廠印卷,保衛組對印卷、封卷全程進行保衛,8日凌晨將試卷安全運回保衛組駐地。

  8日上午8:30分將試卷交考務組,并全程保衛試卷安全到達考點。

  三、嚴格檢查、確保考試順利進行

  在考試前,保衛小組對2號教學樓進行了警戒,閑雜人員一律不得靠近,禁止機動車輛在就近區域行駛,學生家長一律不得進入考試區域。在學院西大門設有引導指示牌,并有學生指引考生進入考場。在考場外圍只設一個入口,對學生的身份進行檢查,在進入考場大門設第二道檢查崗,核實學生身份,并對學生進行了開包檢查。

  面試時對學生身份進行再次核實,并按面試組要求,組織學生分批、按點進入備考區。筆試、面試期間,保衛組醫療保障人員全程陪同,以確保考生在出現意外時能得到及時的救助。同時保衛組還擔負著閱卷、成績錄入等安全保衛工作,在保衛組7人的共同努力,在其他各組的.配合下,本次考試期間沒有發生影響考試的不穩定因素,完成了保衛、安檢、醫療保障、試卷保障等各項任務。

  存在的問題:

  1、面試命題期間沒有安全保衛及紀檢監督;

  2、考生在沒有身份證的情況下可以領到準考證,給安檢工作帶來不必要的麻煩;

  3、安全預案應提前告之考生,杜絕考生帶包進入考場;

  4、安保組人數太少。

招生工作總結11

  (一)20xx年招生數據

  本部全日制1241人、本部函授296人(非本校學生自考272人、成教24人)、分校171人,20xx年學校共計招生人數1708人(不含在校學生參加參考上線237人)。

  (二)20xx年招生主要措施

  1、學院領導高度重視,制定招生保障和激勵機制,責任層層落實。

  2、通過多種渠道開展調研,掌控生源數據,認真做好生源數據分析,并有針對性地研究招生支撐點,為招生宣傳提供依據。

  3、加大宣傳、突出優勢

  一是高標準、高質量的制作招生宣傳資料,通過QQ群、手機短信、下鄉發放招生資料等方式拓寬宣傳渠道;二是加強與地方老師的溝通,通過各種方式獲得他們的信任和幫助;三是加大品牌宣傳,以特色專業吸引學生。

  4、以就業促招生,加大校企合作宣傳力度

  依托學院優勢,繼續與藍科高新、中船、中電二、新和、金路樹脂開展定向培養。安排專人負責校企合作定向招生宣傳。

  5、強強合作、凸顯中高職銜接優勢

  繼續與xxxxx聯合,并新增xxxx合作開展五年制高職招生;通過強強聯合,有利于擴大我院影響力、生源組織結構和生源質量。

  6、加強管理,規范校外教學點

  為加強與教學點的溝通,在招生旺季派專職老師駐扎教學點,全力拓展幫助校外教學點招生宣傳。

  7、廣泛動員,全員參與

  在學院領導的高度重視下,今年學院繼續倡導全員招生,招生就業辦為每一位教職工配一名聯系人,全天候為大家解疑服務。同時,利用晚自習到班級宣講,發動在校學生參與招生,在師生中形成了人人參與招生的良好風氣。

  8、注重服務,以人為本

  招生就業辦是學院對外聯系的窗口,服務質量關系學院聲譽,也影響招生工作。因而,我們要求在待人接物方面熱情、耐心。同時,協同相關部門策劃新生報到方案,體現我院細致、周到服務和人文關懷。

  9、政策調整,及時轉型

  招生就業辦協同教務、學工等部門引導學生在就讀技師學院專業同時,可自愿選擇成考、自學考試、對口高職升學等多途徑晉升。今年參加成考328人,上線261人(校外成考24人),校外自考272人。

  10、及時總結,提出重點

  招生告一段落后,招生就業辦通過內部培訓,對招生情況進行了比較細致的研究分析,尋找招生工作中存在的問題,提出解決辦法,總結成功經驗,積極探索生源新的增長點。

  11、更加重視團隊建設

  招生團隊是一個年輕的團隊,在嚴格要求的同時,特別注重團隊的'學習和培訓工作,在平時的互幫互助的同時,每周科務會都有總結和分析,每月有團隊自發、自費的團隊活動,結構的階梯性發展。

  (三)20xx年招生優勢

  1、學院自身品牌價值在不斷提升,學院是國示學校、技師學院、國家級高級能人才培訓基地,全國機械行業骨干職業院校等一系列榮譽與資質是其他地方性學校所不可比擬的,這也是招生就業辦人今年能完成任務、取得勝利信心來源。

  2、學院的就業安臵能力突出,學院多年的就業安臵網絡的建立,國機集團和中國建設集團系統資源的大力支持,以及全員教職員工對招生工作的大力支持。

  3、招生團隊敢于付出和拼搏、勇于創新。在招生就業辦“日有所想、周有改進、悅游改革、年有突破”的文化理念影響下,招辦團隊一直致力于打造學院最有執行力和最有戰斗力的忠誠團隊。

  (四)20xx年招生事跡

  1、感動常在。大家平時忙于工作,對家庭照顧很少,招生旺季,一周七天可能有四天晚上在外面應酬。涌現出很多讓我們感動的例子:如肖波老師,外婆病危,沒有請一天假,白天忙于招生,利用晚上時間陪伴外婆最后的時光;鐘勤老師的父親出工傷事故,在父親脫離病危后,又立即投入到招生戰場上,并取得了優異的成績;王亮老師由于去年外出招生受工傷,在今年康復后,擔心自己拖科室后腿,投入大量的精力在招生工作中,將綿竹地區的鐵板捅破,取得了突破性成績;辦公室人員的孩子都是兩三歲,正是需要家長教育、呵護和照顧的時候,但大家都沒有時間我們不是沒有感動,而是將其化成動力,在更加親密、更加團結協作的氛圍中,融入到學院的招生事業中。

  2、開拓思路,解決問題

  招生就業辦的風格不是拋出問題等解決,是積極想辦法解決問題,在今年五年制高職報讀人數大幅增加的情況下,嚴重超處招生計劃。為避免因錄取問題造成學院生源流失,招辦團隊認真分析,理清思路,在建院、省考試院、教育廳、發改委等多部門的周旋下,很好的解決了五年制高職的補錄及超錄計劃,避免了學院的生源流失,維護了學院良好的信譽。

招生工作總結12

  一是組織領導到位。

  學校領導高度重視,成立招生工作領導小組,確立招生工作實施方案。設立招生辦公室,成立政策宣傳組、咨詢接待組、網上報名指導組、現場報名服務組4個小組,通力合作,全程服務,具體做好招生工作。

  二是政策宣傳到位。

  學校充分利用學校公眾號、微信平臺、校門口宣傳展板等方式及時將20xx年諸城市第一初中新生招生政策、學區劃分、報名條件、報名流程、注意事項等進行宣傳,將熱點問題公布于眾,設立專人值守,耐心細致地做好解釋說明工作,回應社會和家長關切。

  三是招生人員服務到位。

  學校與分管招生的責任人簽訂簽訂責任書,明確工作任務,抓好重點工作,嚴明紀律和處罰規定。根據教育局招生計劃,嚴控大班額和無序招生,實行陽光分班。設立接待處,配足接待椅凳、茶水等設施設備,工作人員熱心介紹學校的辦學特色和教學成績,耐心細致地回答家長咨詢,贏得家長對學校的.信任。學校開放微機室,組織技術指導教師為家長網上報名提供便捷服務,滿足家長報名需求。

招生工作總結13

  至我從xxx年受聘到學校以來,一直從事我校的招生工作,至今已是五年工作經驗了,在這五個年頭里,我深知招生工作均是一個政策性強,關系到學校生存興衰的頭等大事,它將還涉及到學生的前途命運等,所以,我始終堅持以下幾個招生原則:

  一、認真學習xx對中職招生工作的文件 精神,詳細領會文件中對中職招生的扶持優厚政策。

  我經常收看中央及我市電視、報紙媒體新聞對招生工作的宣傳,以正確的理論指導招生工作,乘西部大開發為契機,重點放在近郊及偏遠的農村,讓缺乏知識的孩子走出農村及山區,讓他們所學的知識來回報家鄉父老。

  二、建立多個招生網絡,擴展鞏固生源地。

  首先抵制那些誤導、誘導,不切實際的招生工作假宣傳。因我在學校的工作時間較長,對學校的情況了如指掌,所以,在重慶市及部分省市均有我校覆蓋的招生網絡站,到處都有我們經過跋山涉水的考查、聯系、組織起來的招生點,這些招生人員分布在社會各階層,處于不同的地方,他們中主要以各校的班主任老師為主,也有政府工作人員,各行業骨干等…..

  我特別注重招生人員的個人素質,人格魅力,使我們每到這處,每個學校情況非常熟悉。我能因各校招生方法來處理校方與當年三年級各班主任之間的關系,使其上屆的班主任能主動與我介紹本屆班主任來認識

  首先我在感情上就攔近了新朋友與老朋友之間的距離,因我們可信誠實,使新朋友們都有倍感受親切和藹,對老師、學生、家長,我做到百部不厭,在解答老師、學生、家長的疑難問題時,可以脫口而出,實話實說。使我們不辱我佼的知名、誠信、放心職業學校的良好 口碑。從而為招生第一道程序打下了夯實的基礎。

  三、認真做好學生的穩定工作,以及配合學校減少學生的流失率。

  我深深領悟到,招生工作本是學校工作窗口的系統工程,眾所周知,學校必須以教學、管理、就業這三個要點來直接影響文不對題招生工作的數量和質量,我多次建議學校必須以抓教學為根本

  并抓學校管理為準繩,狠抓學生就業求生存的教育思想。每學年新生進校后,都有部分各種各樣的事而支援他們的`學習信心,在這個時候,我將配合學校及班主任加強與家長聯系,找個別學生談心,認真細致地做好學生的思想工作,讓家長放心,讓學生學習安心。

  學校把“一切為了學生就業”的響亮口號作為我校的教學理念和對合格畢業生免費跟蹤服務十年作后盾,這是許多中職校無法攀比和不可能真正實現的。單從這一點來看,更加充分增加了我和其余各校的招生老師更進一步招好生源的信心。從而,也是為了在招生越來越嚴酷的競爭中站穩腳根而奠定了堅實的基礎。

  四、不計名利報酬、促進學校每年的招生工作上新臺階。

  我在校招生工作已五年之久,在兩年前,也是幾所學校主動請我去為其招生,并且報酬也相當可觀,被我婉言拒絕,我至始至終堅持我的陣地,我認為金錢不是萬能的,高貴的品質、人格才是萬能的。我初到校時,當時學校規模并不太大,不足百人,我在學校沈校長的帶領下,先以主城區為基礎,再逐年深入到各近郊區縣為突破口。

  前年,又提出將招生規模擴大至我市面各區縣。去年,又輻射到全國一部分,由于措施得力,宣傳到位,內引外聯等相關措施,從九九年的幾十人到二0XX年近百人,XX年招新生一百八xx名,XX年,猛增上八百一十六人,XX年由于有些因素,學校招生七百四十九人。

  今年,學校將下達了一千人指標,通過我們各部門協調工作,以突破千人大關,勝利超額完成學校下達的招生指標。近幾年,我校已在全國各地發展多個分校,努力把我校的規模越做越大。在今年十月分我通過內引外聯成功的在四川蒼溪縣又建立了一個分校。隨著分校的發展我將信心百倍,把招生工作輻射到全國。

  愛崗敬業,干一行愛一行是我為人之本。在招生面臨越來越激烈的今天,各地區生源封鎖越來越嚴的形勢下,我將會迎著困難,想盡一切辦法,把壓力變成動力,力爭完成每年年下達的招生任務,為重慶計算機管理學校的蓬勃發展竭盡全部精力,奉獻自己的光和熱。

招生工作總結14

  幼兒園的招生工作,不僅是幼兒園生存發展的關鍵,更是關系到全園教職工的生活生存。 我認為更好的做好招生工作,需要全園教職員工的共同努力,這不僅僅是園長的工作。

  對于教師來說,應更好的做好服務工作,對孩子更用心、更細心、更貼心,幼兒在園期間,更全身心的投入到幼兒身上,給予幼兒更多的關心與愛護。對家長要善于溝通,及時主動與家長交流幼兒在園情況,詢問在家情況,一定要真誠,讓家長感受到教師對幼兒無微不至的愛,“征服”家長,讓家長做好宣傳工作。

  對于后勤人員來說,也要以飽滿的精神狀態來進行一天的工作,廚房人員要更多更好的研究做出更精致更可口讓幼兒愛吃的飯菜,讓幼兒感覺在園吃飯比在家吃飯還要好吃,讓他們更愿意來幼兒園,讓家長更放心。保衛人員要熱情親切的接待每一位幼兒和家長,讓家長和幼兒感到幼兒園由內到外自上而下無處不在的愛。

  對于園長來說,要更有效更直觀的做好宣傳工作,要以各種形式,

  1.比如說:請專家講幼兒教育的先進理念和方法,與家長統一認識,同時講一些有關幼兒保健、飲食、醫療等與幼兒切身相關的話題,吸引家長的注意,調動他們的.積極性,讓家長更好的更切身的感受到幼兒園的規范和專業,建立幼兒園的口碑。2.將幼兒園的標記印在衣服、書包上發給幼兒,讓幼兒穿著帶有園標的衣服和書包,利用幼兒做宣

  傳。3.請畢業的部分幼兒回園看看,看看新變化,園里準備一點小禮品作為對孩子的獎勵,請幼兒與原來的老師照個相,利用家長做幼兒園的宣傳工作。

  總而言之,更好的做好幼兒園的招生工作,與所有的教職工息息相關,是每個教職工的責任與義務。

招生工作總結15

  我們的工作已經畫上了一個句號。昨天晚上大家都拿到了自己這十天的工資,我不知道大家當時的心情怎樣,但是當我拿到工資的那一刻我的心平靜得沒有任何波瀾,或許是因為付出的和收獲的不成正比,或許是領導者沒有保護好我們辛辛苦苦積累下來的果實。

  回顧這十多天,有很多人、很多事值得我去記憶。這十天對于很多人來說只是彈指一揮,但對于我來說卻意義非凡。

  我仍然記得6月29號那天,這是我們工作的第一天。那一天上午,我們一共四個小組奔赴四個不同的地點開展工作。在這里,感謝余清、牟麗、陳然、蒲玉蘭,感謝你們對我的信任,在那天選擇了我這個組。說實話,我之前沒有帶過隊,沒有相關經驗,連最基本的發傳單這種事都沒干過,而你們都已經在之前做過了不少,當時我也不知道自己會將這個團隊帶成什么樣子。那天上午,我們五人一起去信義街鳳凰B區拿傳單,路上邊走邊聊,加深了互相的了解,也讓我感受到了許多新的事物。那天我們拿著報紙,碰到有小孩讀書的家長就去詢問,并給他們推銷龍鳳,最后要聯系方式。這是我第一次幫別人推銷東西,我記得自己的第一張傳單就被一位女性拒絕,當時我一聲苦笑,但是我并沒有灰心,所幸后來情況比較好。那天路上行人很多,我不得不把自己的臉放在兜里,硬著頭皮上。不知你們的感覺如何,反正我覺得這一天對我來說意義重大,因為這是我第一次大膽地去跟家長些和小學到高中的學生些交流并且給他們推銷我們的“產品”。在這個過程中,我磨厚了自己的臉皮,也會根據他們的不同問題想出合適的答案來回答他們。

  中午,高順其加入了我們這組,下午我們這組又去了翠屏山。翠屏山是個不錯的避暑勝地,不過從山下走到山上卻不是一件輕松的事情。況且我們邊走還要邊發傳單邊做推銷,再加上天氣又熱,真讓人受不了。在翠屏山的成績不是很好,當然這是由各種因素造成的。

  一天下來,雖然很累,但是我們這組的每個人都有收獲。晚上統計,我總共要到了十三個電話號碼,在回家的公交車上,涂小鏡告訴我這個成績是前三名,我不清楚究竟是第幾名,反正第一次嘗試就能在四十多個人的隊伍中做到這一步,我覺得還是值得肯定的。在這里我需要說一下,我不是為了工資和提成才去做招生工作的,況且它根本就沒有提成,我只是想讓自己借助這個平臺來鍛煉自己,并且不想讓我們這組落在別人后面,現在談賺錢還不太現實。

  第二天的時候,高順其就走了,成為了我們這組第一個離開的人。接著,之前的七個組由xx從成都請來的四位很有經驗的師兄師姐整合成了四支隊伍,我們這組的帶隊人是從川大畢業并被保送至蘭大讀研的徐強。強哥是宜賓人,臉色呈古銅色,經過幾天的暴曬,古銅氣息更濃了,身材比我高大許多,跟我的一個小學同學長得很像,或許是因為緣分,強哥的女朋友鄧雪師姐跟我的一位高中同學也長得很像。強哥很有親和力,對我們的每位組員都很關照。以前,他是帶一批老師去其他教學點招生、教學的,招生不用他直接出手,這次是親自帶我們去招生,所以梟楊說這是我們幸運。確實,強哥很厲害,當年宜賓市高考理科前三名,但是你看不出來,站在他面前憑長相你不會覺得他有什么不同之處。他也沒說自己當年怎么怎么牛,這都是后來梟楊給我們這組組員說的。

  強哥接管我們這組后,我們招生的地點就變成了南岸。本來以為南岸人多,有錢人多,市場前景廣闊,但是去了那里才發現事情并不是我們開先所想的那樣。萊茵河畔人典型的特點就是傲慢,不容靠近。其他地方人又不集中,且人流量少,要不就是家長反映從南岸到市中心距離太遠等等。種種原因,導致我們在南岸并沒有取得多少效果。令人無語的是,梟楊還給我們下指標:每組每天四十個號碼,完不成,最后一組淘汰兩人。并且第二天還加了十個,對此,我只想罵一句:“xx”

  我們在南岸的工作量非常之大,并且每天都要坐幾次公交車往返于青少年宮與南岸兩地,讓人感覺很累。到南岸的第一天,擺點所用的'桌椅與展板不好處理,最后大家商議搬到周靜親戚家,強哥、鄧雪師姐、袁素敏、周靜,那么遠的距離,那么熱的天氣,你們辛苦了!在南岸那邊每個人多的地方我們幾乎都去,后果是一天下來全身酸痛,腿腳腫痛。并且還要開會、擠公交、洗澡、洗衣做完了,人幾乎沒什么精力了,一上床倒頭就睡,時間一般都是十二點多。

  第二天早上,六點過一刻就得起床繼續奮戰

  期間有一些同學因受不了這種高強度的工作而離去,當然我們這組也有。

  南岸不好招生,后來我們轉移陣地,到了市中心。7月5號的時候,強哥帶著鄧雪師姐回到了教育中心,我們這組繼續由我帶領,期間又加入了兩位新成員,一位是大一的劉青,另一位是川師大三的林建英。林建英對我說,本來梟總是請她來帶隊的,但由于來的時間太晚,所以直接分到了我們這組。談起做營銷,學市場營銷的建英師姐早就有為龍湖銷售別墅的經驗,這方面我還有很多向她學習的地方。我們兩人從德克士到肯德基,不是去吃飯,而是去找家長和學生,六號上午又跑去上門推銷(很驚險,你懂得),和她合作的過程中,我真正感受到了什么才是營銷人才。

  不得不說的一點是龍鳳這次招生的宣傳。四十多個人的招生隊伍,五萬份報紙,五千份手冊,三千個手提袋,外加三千份入場券,規模毫無疑問的是宜賓所有暑期培訓機構之最。相信在宜賓市的同學絕大多數都知道龍鳳這件事,因此我也沒必要把這兩字隱去。為了進一步擴大影響力,梟楊還請了兩外教Tom與他的母親,并委托川師英語專業的楊怡、劉珊等三位師姐策劃并舉辦了“宜賓市首屆大型公益英語角”,我參加了“英語角”的宣傳和舉辦。7月5號那天,三位師姐、兩名外教、涂小鏡、我一行七人外出為英語角做宣傳,目的地還有其他組員接應。這天是很多學校發成績,學生和家長最為集中的時候。開始,我們在人民路小學做了一次宣傳,之后又前往中山街小學。路上我一直在想,這么好的一個與外教交流的機會千萬不能錯過,但一想到自己的英語水平就猶豫了。一路上涂小鏡與外教聊得起勁,看到這場景我心中無限羨慕。后來鼓起勇氣與兩外教交流,但是沒支教招生工作總結

  說幾句就歇菜了,在這種情況下,果斷撤退。

  去中山街小學宣傳的效果很好,中午十一點多,帶出去的傳單就發完了,幾位師姐建議直接去吃中午飯,但是因為我中午還要回少年宮簽到,還要回學院休息,因此就沒有跟她們去吃飯。

  接下來的兩天我們的宣傳工作都做得非常到位,7月6號,我帶領的這組與龍道星帶領的那組下午齊聚合江門,為第二天下午六點半的“英語角”造勢。給我留下深刻印象的體驗是,自己拿著他們從賣涼膏那里借來的喇叭帶著隊伍邊走邊喊:“宜賓市首屆大型公益英語角將于7月7日晚上六點半在青少年宮舉行”喊了那么十幾次,嗓子都喊沙啞了。經過了一晚的宣傳,相信合江門那晚的大多數人都知道了這個事。七號上午,我帶領的這支隊伍和陳然、李旭帶領的另一支隊伍來到了岷江橋頭和江北公園這段路,最后我們還到了書香府第,此時已經快到一點了,因為要布置英語角現場,所以我馬上就坐公交車到了青少年宮。

  晚上,“英語角”如期舉行,工作人員各司其職,我負責道具和燈光以及最后的禮花,F場的火爆程度超出了我們很多人的預料,青少年宮的一樓大廳全被擠滿,現場估計有500人左右。《宜賓晚報》的記者也來到了現場,采訪了我們的工作人員。在英語角中,很多小朋友都表演了節目,從開始小女孩的演說到后來三位小朋友的“最炫民族風”舞蹈的表演,再到后來一位小朋友的街舞表演,都很精彩,我也錄了相關的視頻。弦樂隊和石翔的加入更將現場的氣氛推向了高潮

  “英語角”舉辦得很成功,從入場券的設計到舉行前的宣傳再到舞臺的布置全由川師的三位師姐策劃,她們出色的策劃能力是晚會能夠成功舉辦的最重要因素,因為我們的招生宣傳先前已經做得非常到位了。

  7月8號是當初龍鳳承諾的三天公開課的第一天,也是試運營的一天,但是在這一天中出現了很多問題,導致很多家長不滿,直接給龍鳳好不容易樹立起來的形象大打折扣,報名的人數也讓人大跌眼鏡。對于這個結果,我們四十多個招生顧問非常失望,因為我們之前都很努力地做好了宣傳,要了幾千個電話號碼,但是為何會出現這么一個壞的結局?這些原因大多數都是領導階層的,在龍鳳的管理過程中出現了太多漏洞,直接導致此次招生的失敗。昨天晚上梟楊在少年宮302跟我們說他這次在宜賓失敗的后果:“今年結不成婚了。今后十年之內不會再踏進宜賓的教育行業。”我們在302一邊聽他講,一邊一個一個地到隔壁303教室,那里,秘書歐陽琬琪在給我們發工資,領到工資的同學默默地回到302,下一個又去此刻,我們看到了他這十天以來第一次無奈的表情,或許梟總到昨晚乃至以后很長的一段時間都不知道他這次究竟是錯在哪,沒人會告訴他。梟總說完了后就下樓去了。在我們這組領到工資后,就一起離開了,走到一樓樓梯時,我看見了梟總仰躺在椅子上,一副飽受摧殘和打擊之后的模樣,看到他這副模樣我有些難過,在路過咨詢臺時,跟他和執行校長黃樂薇打過招呼后我就離開了。

  梟總這次真要變成鳥總了。

  反思梟總這次在宜賓的失敗,可以從中得到很多教訓,至于他失敗的原因,我想起了在龍鳳工作了三次的徐強在帶我們這組時所說的一些話

  7月8日上午,強哥帶著鄧x師姐一起走了,劉x、楊x等三位師姐也走了。7月9日上午,x師姐也走了。晚上,我們所有的招生隊員也分散了。在走的時候,大多數隊員都不愿留下,都在抱怨龍鳳,整個隊伍還剩屈南南、龍道星留在那當老師。我本來也可以留下當老師,但是因為喉嚨太痛太沙啞,又咳嗽不斷,因此沒有留下,況且繼續待下去也沒有什么意思。先休息幾天,讓嗓子恢復,下學期還要去頂崗實習,因此養護嗓子是很重要的,本來我嗓子就不好。

  十天時間,就這樣過去了。還有很多事沒寫,一言難盡!支教招生工作總結

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