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續簽合同

時間:2024-08-25 03:20:13 其他合同范本 我要投稿

關于續簽合同范文集合七篇

  隨著法律法規不斷完善,人們越發重視合同,合同的地位越來越不容忽視,正常情況下,簽訂合同必須經過規定的方式。那么合同要怎么擬定?想必這讓大家都很苦惱吧,以下是小編整理的續簽合同7篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

關于續簽合同范文集合七篇

續簽合同 篇1

尊敬的有關領導:

  我是本廠X車間配置崗位的員工xxx 。我與工廠簽訂的一年的'用工合同將于本月x日到期,我很熱愛自己的這份工作,自我感覺亦能勝任自己的崗位職責,我請求續簽勞務合同,請領導審查批準。

  申請人: xxx

續簽合同 篇2

  根據《勞動合同法》規定,需要進行經濟補償。但是《勞動合同法》無溯及力,則其對20xx年1月1日之前的期限無法律效力。因此,應從20xx年1月1日起滿一年補一個月工資(晚于20xx年1月1日入職的按照實際入職日算起),根據勞動者合同期滿前十二個月的平均工資計算,以拿到手的工資為準。

  綜上所述,除了單位維持或者提高原來勞動條件,員工仍然不續簽這種情況以外,單位需要對員工對員工進行經濟補償,補償的數額為從20xx年1月1日起滿一年補一個月工資。

  關于勞動合同到期不續簽的賠償規定

  根據《勞動合同法》規定,用人單位自用工之日起超過1個月不滿1年沒有與勞動者訂立書面勞動合同的,應當向勞動者每月支付2倍工資。至于合同期滿后未續簽勞動合同,是否適用寬限期及兩倍工資罰則,目前法律法規及相關司法解釋尚無明確規定,上海市有關部門的執行口徑是:“原勞動合同到期后,勞動者仍在該用人單位工作的,雙方當事人應當在一個月內訂立書面勞動合同。因用人單位原因超過一個月未續簽書面勞動合同的,用人單位應向勞動者支付未訂立書面勞動合同期間的雙倍工資。”本案中用工雙方在勞動合同期滿1個月內解除勞動關系,所以公司不必支付“雙倍工資”,但如超過1個月,就另當別論了。

  “經濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經濟補償。”由于解除勞動關系時大為工作的年限超過了1年,所以經濟補償也要增加半個月。

  延伸閱讀:勞動合同的終止

  有下列情形之一的,勞動合同終止:

  (一)勞動合同期滿的;

  (二)勞動者開始依法享受基本養老保險待遇的;

  (三)勞動者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的.;

  (四)用人單位被依法宣告破產的;

  (五)用人單位被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的;

  (六)法律、行政法規規定的其他情形。

  從上述條文來看,除非在勞動合同到期后,公司以原條件或更好的條件要求與員工續約但員工不續約,其他情況下公司都應給予員工經濟補償。

  經濟補償的金額應按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經濟補償。

續簽合同 篇3

尊敬的領導:

  我叫xxx,**歲,**學歷,****年**月與貴單位簽訂為期一年的`勞動合同,現合同到期在即,經本人思考,申請續簽勞動合同。

  在過去的一年里,我在單位領導和同事們的關心、支持下,那里還是要感謝領導和老師們不厭其煩的給我糾正。  在公司,我更加深入地了解了公司的發展,深知創業成果來之不易,認真完成領導交給的每一份工作,為單位的發展建設添磚加瓦。

  基于以上所述,我申請續簽勞動合同,并期望早日得到領導的認同。

  此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

續簽合同 篇4

  員工不續簽申請書

  致_________________有限公司:

  本人________(身份證號:____________________________)與貴公司的勞動合同于_________年_______月_________日到期,因個人原因不希望繼續簽訂勞動合同。請貴公司安排辦理離職交接手續,并辦妥本人退工手續。萬分感謝。

  此致。

  申請人:________________

  日 期:________________

續簽合同 篇5

  時光荏苒,歲月如梭。轉眼間我來天鵝已經一年多了,感嘆之余收獲頗豐,在工作中耳濡目染汲取他人的長處,虛心向領導和老員工求教,增強自己的工作技能。這一年多的時間,是我人生至關重要的一段經歷,非常感謝公司給予我這個成長的平臺,令我在工作中不斷地學習和進步,并逐漸提高自身的素質和能力。

  一年多來,在公司領導和同事的關懷、幫助和支持下,我積極結合公司與自身的實際情況,緊緊圍繞本部門的工作,充分發揮崗位職能,積極調整工作思路,不斷改進工作方法,努力提高工作效率,不斷學習,快速成長。保質保量的完成了部門和公司安排的所有工作。現將主要工作總結如下:

  一、提高業務水平,認真履行職責

  XXX部是一個分工明確、團結互助的部門。在部門領導的帶領和同事們的共同努力下,克服了事務多、人員少、時間緊的困難,保質保量的完成了部門的各項工作。在這一年多的時間里,我以“服從領導、團結同事、認真學習、扎實工作”為準則,始終堅持高標準、嚴要求,較好地完成了各項工作任務。我所參與的工作主要包括:

  1、在領導和同事的幫助下,完成山東名牌產品的網上填報和紙質材料報送等相關工作。

  2、認證相關工作。完成9000質量手冊的修改換頁及3C質量手冊、程序文件、作業文件的換版工作,并配合領導分別完成9000和3C的內、外審工作。

  3、積極配合領導和同事準備項目申報相關材料。

  4、配合領導和同事完成多項公司制度的制、修訂工作。

  5、響應公司號召,積極參與20xx年生產大會戰。

  6、配合采購部和審計部完成公司搬遷所積壓廢品的處理工作。

  7、保質保量的完成領導安排的`其他工作。

  二、嚴格遵章守紀,提高執行力度

  在日常管理工作中,我嚴格按照公司規定辦事,提高任務執行力度。特別是在處理公司積壓廢品的工作上,作好本職,堅持原則。嚴格執行公司廢品處理流程,主動與相關部門溝通,及時制止、糾正不合規行為。在自我行為約束上,遵守公司規章制度,自覺做好員工準則。在工作完成效率與工作態度上,得到領導與同事們的認同與贊許。在與各部門的溝通交流上,能注意言行,禮貌謙遜、友善待人。

  三、加強自身學習,提高自我競爭力

  加入公司以來,結合崗位所需,積極主動學習項目申報、山東名牌產品申報、9000、3C、標準化、制度建設等相關專業知識。積極參加公司組織的各種學習、培訓及活動。通過不斷地學習,使自身的思想理論素養以及自身的工作能力都得到了非常大的提高。

  我熱愛這份工作,認同公司的企業文化,崇敬公司的領導,喜愛公司的同事,更加為能夠成為天鵝大家庭的一份子感到自豪和驕傲。在此,我向公司提出續簽勞動合同的申請。我保證在今后的工作中,更刻苦努力,拓寬和深入學習崗位所需要的專業知識,不斷學習,不斷進步,提升自身綜合素質,遵守職業道德,積極發揮工作的主觀能動性,以更積極的態度,去完成公司及領導安排的工作,希望自己能夠繼續為天鵝棉機的發展壯大貢獻出自己的綿薄之力。

續簽合同 篇6

單位領導:

  您好!本人,女,25歲,大專文化,20xx年XX月與貴單位簽訂為期一年的勞動合同。一年來,我在單位領導和同事們的關心、支持下,按照崗位職責要求和行為規范,認認真真地做好了本職工作,較好地完成了領導所交給的各項工作任務。現合同到期在即,經本人考慮,決定申請續訂勞動合同,其理由有二:

  一、合同期內,以優質的服務樹立了良好的對外形象。我在工地工作期間。由于工地工期緊任務重,因此,上班時間工作之忙,工作量之大是可想而知的。但為樹立單位的形象,我始終牢記單位的服務宗旨,總是做到早上班、遲下班,耐心細致地做好本職工作。由于我工作認真、細致,從未與施工單位發生一起爭吵,而且因我的優質服務,贏得了客戶的好評和信任。

  二、合同期內,以頑強的毅力提高了個人的自身素質,并被單位提拔為工地負責人。在單位領導的幫助下,工作之余,我總是主動放棄休息和娛樂時間,集中精力,積極主動地抓好業務學習,不斷為自己"充電加油",以使個人業務素質適應不斷發展變化的新形勢。另外,對其它與工作相關的業務,我也是努力學習,盡快掌握。一年來,在工地工作期間,沒有發生一起因業務不熟而被難住、以致于給單位抹黑的事件。

  一年來,我雖然在平凡的`崗位上做了一些平淡無奇的小事,取得了一些成績,但與貴單位的要求比,還有很大的差距。今后,如果貴單位同意我續訂勞動合同,我將更加努力學習,更加發奮工作,用優良的作風、一流的服務展示單位的美好形象。

  此致

  敬禮

  申請人:

  年XX月XX日

續簽合同 篇7

  本人***,是資*****有限公司湖北分公司市場營銷部的一員。今年,我的勞動合同即將到期, 現將工作總結如下,并申請續簽合同,以回顧過去,并對接下來的工作作出新的打算。

  一年來, 在領導和全體同事的關懷、幫助、支持下,我的工作能力有了很大的提高。這一年里我主要工作是商通卡的銷售,在銷售的過程當中主要涉及到前期開發新客戶,客戶成交,后期維護老客戶關系。前期剛入職的時候,在公司接受了主管及領導的業務培訓,平時工作中也積極的向周圍的同事吸取銷售經驗,并在不斷的實踐中提高自身素質和業務水平,成長為一名合格的銷售人員。目前已有一定的成績,但是還不夠,還需要在今后的日子里開發更多更優質的客戶。

  在平時的工作中我做到了嚴格要求自己,并且努力完成領導交代的各項任務。但是在淡季的難以達成任務的.時候也會很失落,是主管和領導及時的開導我,讓我合理安排各項工作,努力提高自己的工作效率和激情,更好的對待工作對待生活。在入職初期,領導告訴我要累計客戶,客戶才是業績的根本,足夠的客戶數量才是支撐大量業績的基礎。于是在這一年里,我不停的開發新客戶,現在已經有一定數量了,在接下來的一年,主要工作重心就是維護前一年累積下來的老客戶,同時也繼續開發新客戶,相信這樣下去,我的業績也會水漲船高。 作為一名在資和信剛滿一年的新人,我深知自己身上還存在著些許不足,比如思考問題不夠全面,遇到難題信心不足。這些都是需要我在以后的工作中加以改進的地方。我要不斷向有經驗的同事汲取寶貴經驗,積極鍛煉自己,使自己能加速成長。

  我申請續簽合同,希望公司能接受我的申請,在接下來的工作中,我將致力于我的本職工作,努力鉆研業務,嚴格遵守銷售崗位的職業道德,不辜負領導和同事對我的期望。

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