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主任競聘演講稿

時間:2021-04-28 08:53:35 競聘 我要投稿

【推薦】主任競聘演講稿錦集5篇

  好的演講稿可以引導聽眾,使聽眾能更好地理解演講的內(nèi)容。在社會一步步向前發(fā)展的今天,越來越多地方需要用到演講稿,在寫之前,可以先參考范文,下面是小編收集整理的主任競聘演講稿5篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

【推薦】主任競聘演講稿錦集5篇

主任競聘演講稿 篇1

尊敬的各位領導、各位評委、各位同仁:

  大家午好!

  今天我能站在這里參加競選演講,首先要感謝各領導給了我這個展示自己的機會,站在這個競聘的平臺上,我的心情非常激動,因為這是對我多年來工作態(tài)度與工作成績的充分肯定!今天我要競聘的職位是醫(yī)院事業(yè)發(fā)展部主任。下面,我對自己的基本情況做一個簡單的介紹。

  我叫xx,xx年出生,畢業(yè)于xx,現(xiàn)為。從年從事工作開始已經(jīng)有年了,先后在崗位和崗位任職。

  這些年,在院領導的辛勤培育下,在各位同仁的大力支持下,經(jīng)過個人的不斷努力,我的業(yè)務能力和技術水平提高很快,已具備較高的業(yè)務素質(zhì)和一定的管理經(jīng)驗,我認為我有信心和能力勝任醫(yī)院事業(yè)發(fā)展部主任,并且期望這次競選成功,以便為醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)做出新的更大的貢獻。

  從個人素質(zhì)和我院的實際情況來看,我認為競聘該職務我有如下優(yōu)勢:

  (一)具有勇于挑重擔的信心。俗話說:干一行,愛一行。今天,我參加這次競爭,不是意氣用事,也不是心存僥幸,而是自己熱愛這項工作,珍惜這次機會,渴望成功、追求進步的真實體現(xiàn)。

  (二)有扎實的專業(yè)知識和豐富的實踐經(jīng)驗。不論是在專業(yè)知識還是其他各方面,我始終不忘充實自己,堅持不斷地學習,提高了自己的綜合水平和自我素質(zhì)。平時還緊跟時代步伐,及時掌握黨的方針政策,尤其是與農(nóng)村醫(yī)衛(wèi)工作想關的內(nèi)容;深入學習了“十一五”規(guī)劃提出來的建設社會主義新農(nóng)村知識,了解新時期衛(wèi)生院工作的側重點。

  (三)認真的工作態(tài)度,是我全面完成各項工作任務的保障。大家都知道醫(yī)院的工作性質(zhì)是非常特殊的,你的一舉一動都關系到病人的生命安危,這是一項要求非常嚴格的工作。認真細致的工作態(tài)度和嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L,是對一個醫(yī)務人員最基本的要求。我一直堅信,嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L和認真的工作態(tài)度同等重要,尤其對于我們醫(yī)務工作者,更是如此。

  (四)良好的溝通能力和敏捷的反應能力。在工作中尊重領導,團結同事,堅持做到識大體顧大局,在堅持原則的同時而又不失靈活,處理問題時沉著冷靜,思路清晰,頭緒分明。特別是經(jīng)過多年來崗位學習和鍛煉,使自己的溝通能力、反應能力、以及各方面的能力都有了大幅度的提高,使自己一步步走向成熟。我想這也是醫(yī)院事業(yè)發(fā)展部主任一職不可或缺的能力。所以請領導和同事們相信我,憑我愛崗敬業(yè)的精神,認真、踏實的作風,良好的人際關系,充沛的精力和這幾年的管理經(jīng)驗,我自信能把今后的工作做的更好。

  假如給我機會,我將這樣去努力:

  1、以人為本,營造一個和諧、融洽的工作環(huán)境,讓同事們和睦相處,團結一致,合作共事,心情愉快地工作。

  2、調(diào)動全體人員的積極性,強化服務意識,為病人服務,為臨床科室服務。同時抓好學習、進修和培訓工作,營造一個愛學習、善交流、勤研討的氛圍,促進全體人員的專業(yè)發(fā)展,提高服務水平和質(zhì)量。

  3、以一盤棋的思想,協(xié)調(diào)好特檢科各個小科室之間的關系,計劃和安排好工作。

  4、特檢科擁有我縣一流的醫(yī)療儀器,要最大限度地發(fā)揮出它的效益。以經(jīng)營的理念,加強宣傳,積極推銷,主動和臨床科室與合作,物盡其用,提高雙重效益。

  最后,請給我機會,投我一票。謝謝!

主任競聘演講稿 篇2

尊敬的公司領導:

  非常高興能有機會參加公司組織的辦事處主任競聘活動,我是來自***事處的高級業(yè)代***俗話說,不想當將軍的士兵不是好士兵,我從學校踏入社會的第一天就以嚴格的高標準來要求自己,約束自己的行為,讓自己的思想和行為與時俱進,不斷學習新的知識,新的技能,提升自身綜合素質(zhì)來面對隨時可能發(fā)生的變化,并做好準備迎接一切挑戰(zhàn)!

  我將從以下幾方面介紹自己的過往工作經(jīng)歷及對辦事處主任一職的認識和工作思路:

  工作簡歷□ 20xx年畢業(yè)于中國人民大學自考商務管理系,學歷大專□ 20xx年加入****企業(yè)有限公司深圳公司終端士多維護及開發(fā)_二批客戶客情維護_BC場維護及開發(fā)_營業(yè)所業(yè)務管理□ 20xx年******開發(fā)有限公司銷售團隊組建_人員招聘_ 面試 _培訓 _銷售團隊管理□ 20xx年1月至今**市*****有限公司****高級業(yè)代分銷商管理及六名駐代日常工作管理工作現(xiàn)狀美國西點軍校有這樣一句名言,“軍人以服從命令為天職”作為辦事處主任,帶領一個營銷團隊,我們以達成業(yè)績目標為天職,我們的第一目標就是完成銷售業(yè)績,執(zhí)行公司下達的各項任務,完成辦事處各項考核指標。

  從進入**公司的第一天起,在公司各層領導的指導下,用心學習公司制度,認真了解企業(yè)文化,踏踏實實的做好每一項工作,在自己的工作崗位上不折不扣的執(zhí)行公司的政策,并取得一定成績。在09年里我負責**鎮(zhèn),**鎮(zhèn),**鎮(zhèn),**鎮(zhèn),**鎮(zhèn),**鎮(zhèn),**鎮(zhèn),**鎮(zhèn)的分銷客戶的客情維護,并達成業(yè)績。在人員上,負責6名駐代的日常工作指導,培訓及監(jiān)督。在業(yè)績上,于07年同期比較都有大幅提升。

  業(yè)績07-08年對比如下:

  1-10月業(yè)績對比1-3季度業(yè)績對比對辦事處主任崗位的認識在09年的工作中我們將確立明確的目標,并制定詳細的計劃,用百分百的執(zhí)行力去執(zhí),然后不斷總結,改進,提升。

  目標1 確立辦事處,經(jīng)銷商全年度業(yè)績目標2確立辦事處,經(jīng)銷商季度銷量目標3 簽訂分銷客戶年度業(yè)績量4 確定人員組織結構,區(qū)域劃分,工作形式及內(nèi)容計劃1 經(jīng)銷商管理加強與經(jīng)銷商的交流和溝通,確保經(jīng)銷商有足夠的資金,人力,物力配合辦事處完成業(yè)績并執(zhí)行公司每月的促銷活動,和推廣活動。

  2 分銷商管理?在08年銷量的基礎上配合公司的政策與分銷售商簽訂09年分銷合同銷量?對08年簽約分銷商數(shù)量做適當調(diào)整,選擇合適的分銷商,及一定數(shù)量的分銷商,分解09年的銷量目標?加強對分銷商的產(chǎn)品流向和價格管理,防止分銷商沖貨及低價出貨現(xiàn)象的發(fā)生④做好客情維護,盡量提前并超額完成業(yè)績3 BC場開發(fā)及維護?由公司業(yè)務聯(lián)系經(jīng)銷商與BC場簽訂供貨協(xié)議?選擇一部份BC場簽訂年度陳列協(xié)議,?做好商場凍柜,貨架,堆箱的陳列,每個賣場的陳列標準與王老吉作對比④配合推廣部做好BC場的推廣活動4 終端士多開發(fā)維護?加大終端鋪市力度,目標與王老吉看齊?合理利用海報,吊旗,圍擋及促進物推進終端開發(fā)力度?選擇部分士多簽訂陳列獎勵協(xié)議④開展形象店建設,以店招,海報,太陽傘三位一體的方式包裝士多店,結合進貨陳列獎勵方案,以點代線,開發(fā)終端市場5 辦事處內(nèi)部管理?嚴格執(zhí)行辦事處規(guī)章制度?合理利用早會時間對辦事處人員進行公司制度,產(chǎn)品,促銷政策的培訓?統(tǒng)一思想,加強辦事處人員的自身學習,提升辦事處人員的自身素質(zhì)和能力,營造良好的辦事處環(huán)境,以利于更好的工作和學習④對辦事處進行5S管理,即清理,清掃,整理,整頓,素養(yǎng)⑤對辦事處人員每日工作結果實行黑板公開制,并在每月工作總結會議中做出評比⑥開展豐富的團隊活動內(nèi)容,激發(fā)員工的工作熱情和斗志執(zhí)行和監(jiān)督計劃我們的工作,工作我們的計劃,已完成的小事,勝過計劃中的大事,對于公司的任何一項政策及活動,辦事處都將堅決執(zhí)行到位,并在執(zhí)行過程中及時監(jiān)督指導。工作中的每一個環(huán)節(jié),每一個部門都是環(huán)環(huán)相扣,不可分割,不可缺少的,在09年的工作中“執(zhí)行力”將是辦事處的一項重點工作。

  小結不謀全局者,不足以謀一域;不謀萬世者,不足以謀一時。機會是留給有準備的人,我從進入**公司的那一天起,就認真的面對每一天,積極的去完成每一項工作內(nèi)容,并不斷努力和學習,提升自己,做到與公司共同發(fā)展,面對新的機遇和挑戰(zhàn),我有信心也有能力去完成并做好辦事處主任這一崗位的工作內(nèi)容,希望公司領導給我這個機會,謝謝!

主任競聘演講稿 篇3

尊敬的各位領導、評委、同事們:

  你們好!

  首先感謝你們給我提供這樣一個接受挑戰(zhàn)的機會,讓我有幸參加今天的競選。

  實行競爭上崗是大勢所趨,是時代的呼喚,現(xiàn)實的選擇,是新時期人事制度改革的迫切需要。我參加的目的是想通過競爭來展現(xiàn)自我、挑戰(zhàn)自我、超越自我、追求進步、主動給自己更大的壓力,并積極化壓力為動力,勇挑更重的擔子,敢負更大的責任,更好地為郵政工作服務,同時也通過自已勤奮的工作來實現(xiàn)新的人生價值。

  南街儲蓄所是洪雅縣局除上街儲蓄所之外的另一大儲蓄網(wǎng)點,其地理位置優(yōu)越,是城區(qū)經(jīng)濟的黃金地段。也是發(fā)展郵政儲蓄的最佳口岸。就目前而言,值得注意的是:南街儲蓄所面臨著周圍各家專業(yè)銀行和金融機構的競爭,雖說前來辦理業(yè)務的人絡繹不絕,但始終小筆業(yè)務居多,缺乏大金額的`交易,而且工作量十分的大,繁忙中難以取得預料中的成績。此外,由于小金額的長時間重復業(yè)務,使員工產(chǎn)生了疲倦感,由此導致員工在工作中的態(tài)度難以由始至終。

  針對這一系列的問題,我作如下工作設想:

  一、縣局的統(tǒng)籌領導下,大力宣傳郵政的各項已開辦業(yè)務,提高郵政的知名度。盡全力、下功夫把宣傳工作做好,尤其是在與他行比較后的優(yōu)勢方面,比如在活期儲蓄卡手續(xù)費上:他行規(guī)定有折卡存,取款跨市收取手續(xù)費為,并每年收取天年費,卡開戶手續(xù)費元等。而我們的折卡存,取款則跨省才收取手續(xù)費,不收年費和卡開戶手續(xù)費,再如:利用我們的網(wǎng)絡優(yōu)勢和節(jié)假日照常上班等優(yōu)勢抓住客戶為求方便的心理來作宣傳,提升網(wǎng)點競爭力。

  二、一改往日“先對內(nèi)、后對外”的工作習慣。由于操作程序較為復雜,不得不讓客戶等上半小時以上或關門待其處理完畢后再為用戶辦理業(yè)務。這樣既讓用戶不滿,又嚴重損害了郵政的形象,造成儲源流失。要解決這一問題,要保證“衣食父母”存、取方便,首先對外,然后才對內(nèi),在營業(yè)內(nèi)把用戶的業(yè)務辦好,下班后再解決代發(fā)工資。

  三、要顯示出員工的專業(yè)素質(zhì)和良好的經(jīng)營環(huán)境。在周圍金融機構的壓迫下,要立于不敗之地,我們必須給人專業(yè)的感觀:首先,要規(guī)范服務面貌,著裝統(tǒng)一、佩帶工號牌、舉止文明,還要以良好的專業(yè)知識作基礎,標準服務用語,端正服務態(tài)度,盡最大努力滿足用戶要求,無論多忙,都要面帶微笑,保持耐心,顯示出員工的專業(yè)水平,做到“腿勤、手勤、口勤”,真正為用戶提供最優(yōu)質(zhì)的服務;其次從符合標準的環(huán)境美化入手,以迎合顧客愛美的心理。郵政是國家合法的金融機構,網(wǎng)點是金融工作的一個重要窗口,“臉面”在客戶心目中是資金實力強弱的一種折射,只有把這一“形象工程”做得有特色,才能使客戶賞心悅目,從而達到我們的目的。

  四、運用客戶心理發(fā)展業(yè)務。我們要站在客戶的立場上為他們服務,“急客戶之所急,想客戶之所需”,利用客戶心理來發(fā)展業(yè)務:首先滿足客戶的精神需求,搞活服務,吸引儲戶存款。在辦理業(yè)務過程中,客戶也有各種各樣的精神需要,如交往的需要、道德的需要和受人尊敬的需要等等,這些精神需要,可以促進我們之間的相互溝通、相互往來,也為我們擴大業(yè)務范圍打好基礎;其次,針對“存款自愿、取款自由、存款有息、為儲戶保密”這一原則,運用人們有安全、保密的心理要求,為客戶提供安全保密措施。儲戶參加儲蓄是生活消費中把一部分暫時不用的錢存起來,儲蓄的這部分錢包含著客戶付出的勞動暫時的存入是為了今后更好的生活備用,因此,有了儲戶存款的安全性和保密性,才能吸引客戶存款。郵政儲蓄現(xiàn)已實現(xiàn)全國范圍內(nèi)微機聯(lián)網(wǎng)通存通兌,滿足了客戶安全、保密、迅捷、方便的要求,特別是方便了經(jīng)常外出務工人員和大中專學生。我們營業(yè)人員在工作中,要守口如瓶,把儲戶的資金安全保密工作做好。另外,運用人們尋求方便的心理要求,開辦大客戶上門服務,拓寬收儲渠道......

  假如在這次競聘中我能成功,我將采用以下辦法加強班組管理:

  一、嚴格執(zhí)行班組規(guī)章制度,以制度約束和規(guī)范每一名

  員工。按照金融行業(yè)及上級要求,建立健全工作制度,行業(yè)道德和生產(chǎn)工作日志檔案,記錄每名員工的生產(chǎn)表現(xiàn),目標任務完成情況、業(yè)務發(fā)展情況等,并定期公布,與每名員工見面,為職工今后晉級、提升,提供原始依據(jù),同時維護班組的正常生產(chǎn)秩序,約束員工行為,做到制度面前人人平等。

  二、以企業(yè)為家,樹立愛崗敬業(yè)的典范。一個企業(yè)的興衰存亡都與每一名員工有

  著千絲萬縷的聯(lián)系。在今后的工作中,作為一名儲蓄所負責人,一個班組帶頭人,毫無疑義地將擔當起模范帶頭作用,無論在愛崗敬業(yè)、業(yè)務發(fā)展、市場營銷、技能培訓、團結同事等方面,都將是率先垂范。我也會以高標準、高水準來要求每一位員工,同時做好員工的思想工作,牢固樹立“企業(yè)興我榮,企業(yè)衰我恥”、“企業(yè)是我家,興旺靠大家”的

  郵政儲蓄所主任競聘演講稿第2頁

  思想。俗話說,三百六十五行行行出狀元,我們既然干到了這一行,就應全身心地投入,視自己平凡的職業(yè)為生命,在平凡的工作崗位上做出不平凡的業(yè)績,真正帶領全體員工做到干一行、愛一行、鉆一行,將班組建設成為一個團結的班組,先進的班組。

  三、強化民主管理,增強班組的凝聚力。團結就是力量,這已成為眾人皆知的道

  理,一個班組,就是一個小家庭,一個小團體。只有搞好團結,做到真誠待人,以情動人,以行感人,才能做好各項工作。當然,一切要從自身做起,本著與人為善的準則,經(jīng)常與同志之間保持溝通,努力幫助他們解決實際問題,通過互相關心,互相幫助,實現(xiàn)集體共同進步;另外,通過民主的手段,讓同事參與班組的建設,集思廣益,既達到提高班組管理建設,又能體現(xiàn)班組對員工合理化建議的重視,正確的參與管理還可以滿足員工對社交和心態(tài)上的需要,它可以給人一種成就感。從班組管理的藝術中尋求一種平衡,根據(jù)每位員工的性格、技術水平等,合理的分配員工的工作,既提高了工作效率,又加強了班組的團結。

  四、增加員工的安全防范意識,加強安全防范措施。堅持安全第一,預防為主,

  嚴格執(zhí)行《儲蓄管理條例》等有關法律和規(guī)定,做到知法、守法,按章辦事,尤其要注意資金票款安全,結合南街儲蓄所實際,主要應注意以下幾點:1、辦理儲蓄業(yè)務必須堅持雙人臨柜、錢帳分管、章證分管、交叉復核等基本制度,在具體操作中,做到有條不紊,減少差錯的發(fā)生。2、進出要隨手關門以及出納人員離柜時,要將章證、現(xiàn)金一并鎖入保險柜。3、搞好重點部位的監(jiān)管工作,進出門市內(nèi)的各類人員要作好登記,以便備查。

  以上就是我個人對如何發(fā)展業(yè)務和如何做好班組管理工作所作的設想,在我的演講快要結束的時候,我還有幾句心里話要對大家說:能參加今天的競爭演講,心里面既感到高興,又感受到不安,高興的是領導和同事們給了我一次學習提高的機會,不安的是要同工作、生活多年的同事朋友競爭,內(nèi)心感到很過意不去。當然要競爭總會面對兩種情況:要么競爭上,要么競爭不上。不管出現(xiàn)哪種情況,我都會感激你們,因為在過去的日子里,你們已經(jīng)給了我很多的幫助和支持。我堅信:過去幫助和支持過我的你們,今天仍然會幫助和支持我的。假如我能競爭上崗,我一定在縣局的領導下,服從安排、聽從指揮、努力工作,積極發(fā)揮自己的主觀能動性,牢固樹立為人民服務的宗旨,在所主任的崗位上,用我的誠心、我的熱心、我的責任心和我在事業(yè)上取得的優(yōu)異成績回報你們。

  謝謝大家!

主任競聘演講稿 篇4

  尊敬的各位領導、老師,以及親愛的院報伙伴們:

  大家晚上好!我是22號候選人XXX,來自新聞部。今晚我的演講題目是《信心院報,接力前行》。我的競選口號是:自信源于實力,夢想成就人生。很高興也很榮幸今晚能夠站在這里和大家分享我的競選感言。

  時光荏苒,在院報的這一年過得真的特別快。回首走過的日子,有辛苦、壓力,但更多的是喜悅和溫暖。我忘不了自己曾為完成一篇新聞稿而打了無數(shù)次電話的無奈,忘不了一次次被采訪者拒絕的失落,忘不了自己一個人為了完成寫稿和排版任務熬夜到凌晨兩三點的疲勞,更忘不了和伙伴們?yōu)榱隧樌鰣螅诔鰣笄暗恼麄下午甚至大半個晚上埋頭在編輯部和日報社奮斗的場景。回首走過的日子,辛苦是必然是有的,但是當我過后聽到機構們告訴我說:“稿子寫的還不錯,進步挺大的!”;當我在梧州日報、、廣西新聞網(wǎng)等大型媒體頻頻看到自己寫的稿件刊登在上面;當我在前天晚上的院報表彰大會上拿到那份沉甸甸的“優(yōu)秀記者”榮譽證書時,我覺得一切的付出都是值得的,因為院報讓我學會了學習,更加明確了自己的理想和追求。

  基于院報新聞部這個平臺,我有機會在老師和機構們的指導下系統(tǒng)地學習新聞,一年下來收獲頗豐,無論是新聞采寫技能還是排版技能都得到很好的鍛煉。現(xiàn)在我已經(jīng)能夠得心應手地完成各種新聞稿的采訪和寫稿,而排版和校對工作我也基本熟練。除此之外,大一期間我還積極參與學院各種活動,我擔任了班級學習委員、中文系學生會文娛部干事、中文系青年志愿中分會外聯(lián)部干事,廣泛的社交活動不但讓我的交際能力得到提高,領導管理能力也得到很好的鍛煉,我認為擁有這些技能都是我競選的資本,雖然自己也存在一些不足的地方,但我相信通過不懈努力定能一一克服,我也相信能比別人做得更好。現(xiàn)在院報正處用人之際,我堅信自己已具備擔任新聞部機構的能力,今天沙場點兵,舍我其誰?我理應當仁不讓地爭取接過部長的接力棒,引領我們院報新聞部繼續(xù)奔跑。

  平時和機構們接觸得較多,我深知機構的不容易,因為這個職位不僅考驗我們的新聞寫作能力、應變能力還考驗我們的管理能力和心理素質(zhì),這需要一顆強大的心臟和堅定的毅力才能完成。我不怕責任和擔當,因為前幾屆的機構們已經(jīng)為我們樹立了榜樣,向我們詮釋了什么是“召之即來、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之必勝”的院報魅力,什么是“女生當男生用,男生當鐵人用”的院報精神。我已經(jīng)做好了充分的準備,請給我一個機會,相信在我的帶領下,新聞部能在繼承前輩打下的良好基礎上更進一步,達到一個全新的高度。

  我們李院長曾說過:“認真做事能把事情做對,用心做事才能把事情做好。“我認為自己不僅是一個認真做事的人,更是一個用心做事的人,我把自己比作一直潛質(zhì)股,如果你們給我機會,我會讓大家看到意想不到的升值空間。請記住我是22號候選人,請投我一票!我的演講到此結束,謝謝大家。

主任競聘演講稿 篇5

尊敬的各位領導、老師們:

  上午好。今天我很榮幸參加班主任競聘會議。我認為今天的會議既是一個遴選班主任的競爭之地,也是班主任工作交流、學習的一個平臺。本著這樣的想法,我把自己擔任班主任工作的心得和體會向各位領導、老師做一匯報,懇請各位批評、指正。

  我認為做好班主任工作首先應該樹立正確的學生觀,明確班主任管理工作的本質(zhì)。班主任作為德育工作者,是要學生接受你的思想,并且讓這種思想來指導他們的行動。姑且不說學生,就是我們成年人接受別人思想都是很難的,更何況是學生。因此倘若對班主任工作沒有正確的思想認識,就很容易產(chǎn)生挫敗感,滋生抱怨心理。

  其實,班主任工作同其他管理工作一樣,究其本質(zhì)就是服務。他必須服務于學生的成長,服務于學校的中心工作。服務性工作的特點是以服務對象為中心,而不是自身。明白了這一點,那么班主任工作中的怨言自然就會少一點,行動響應就會多一點。

  另外,對學生也應該有正確的認識。我認為學生就是孩子。孩子還不成熟,因此要有足夠的愛心,用呵護的態(tài)度對待學生。孩子還在成長,成長就會犯錯誤。因此要有寬容心善待學生錯誤,把學生犯錯誤作為教育的機會。孩子還在學習,學習就有一個過程。因此要有足夠的耐心等待學生的成長,把過程看成是成長的需要。孩子還在改變,因此要用發(fā)展的眼光看學生,相信每一個學生都會成人、成功、成才。

  其次,我認為做好班主任工作應該熟悉班主任工作的基本內(nèi)容和基本方法。班主任工作的基本內(nèi)容在許多資料上都有。我總結我們學校班主任工作的基本內(nèi)容是“一本兩操兩地”的管理具體說一本就是學生的目標成才方案,兩操就是課間操、早操,這些內(nèi)容基本覆蓋了小學生管理的主要方面。

  班主任工作方法也有很多。魏書生老師在寫給青年班主任一書中做了詳細介紹,但是我認為在我們學校來真空時間的管理顯的尤為重要。我曾經(jīng)和學生說衡量一個學生或者班級好壞只需要看三點一、下課時教室走廊的喧鬧程度,二、自習鈴響后能否快速安靜下來,三、星期五下午最后一節(jié)自習課教室的學生數(shù)。只要抓住了一些關鍵的時間點,往往如同找到了撬起地球的支點,事半而功倍。

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