客服面試試題及答案

　　客服面試經(jīng)典問題一

　　1.請講一次這樣的經(jīng)歷：你使一個非常不滿的客戶改變了看法。是什么問題?你是怎樣使客戶回心轉意的?

　　2.講一次你曾經(jīng)為了取得與工作有關的目標而做出個人犧牲的經(jīng)歷。

　　3.你認為質量和客戶服務的關系是什么?

　　4.很多人都把客戶服務的重點放到處理客戶投訴上，你認為這種策略的問題是什么?

　　5.給我講一個你曾經(jīng)遇到的這樣的一個問題：和你打交道的一位客戶要求解決問題的方法和公司利益發(fā)生沖突。你是怎樣解決這個矛盾的?

　　6.在客戶服務中，公司的政策和規(guī)定起著什么樣的作用?

　　7.請列舉好的客戶代表應該具備的四種基本素質。你為什么認為這四種基本素質很重要?

　　8.如果客戶對所發(fā)生的事情的判斷是完全錯誤的話，你該如何解決這個問題?

　　9.統(tǒng)計數(shù)字表明，19個客戶中，只有1個客戶會投訴，而其他18人盡管不滿意也不會說什么，但再也不會購買你的產品了。客戶服務代表怎樣鼓勵沉默的客戶發(fā)表自己的看法?

　　10.若客戶不滿，他們能接受的最大的不滿程度有多大?

　　客服面試經(jīng)典問題二

　　1.你認為作為一個合格的客服應具備的最重要一點是什么?

　　答：AAA(假如AAA是你的答案)

　　追問，除了AAA呢?(如AAA=耐心，除了耐心呢?)

　　2.你在上一個公司客服工作的內容主要是什么，請列舉1.2.3.4

　　3.那么，在平時的客服工作中，如果暫時沒有1.2.3.4的任務，你在干什么?(1.2.3.4舉例是客服售前咨詢，中差評售后處理，倉庫協(xié)助打包。那么如果以上三點你都暫時沒有任務要做，你覺得應該做什么?)

　　追問，我們這里沒有中差評，也不用去倉庫協(xié)助打包，你覺得還有哪些可以做的呢?

　　答：建議你回答的時候，從適合公司發(fā)展的角度需要，怎樣為公司創(chuàng)造效益說起，如：免費幫忙推廣

　　4.你認為免費的推廣具體有幾種方式?列舉1.2.3.4

　　5.以上你所列舉的1.2.3.4，就想你說的，如果正式應聘你的時候，你覺得你能堅持做嗎?

　　6.你從上一個公司離職的原因是什么?

　　7.你在上一份公司試用期工資是多少?正式用的公司是多少?從試用到正式經(jīng)歷了多久時間?

　　答：這里有一個陷阱，建議說試用期的工資不要太低，不然你在新公司的工資就跟原來的差不多了。但也要現(xiàn)實一點，不要說得太高。因為工資的高跟你客服能力是成正比例的，說的太高只會讓人覺得你在亂吹~

　　8.列舉一兩個你遇到過的最棘手最刁鉆客戶或售后情況，并告訴我你是如何解決的?

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