江蘇省省直事業單位面試題（1月15日）

　　下文是小編精選推薦的江蘇省省直事業單位面試試題，歡迎大家閱讀。

　　1、A市政府以前為人民辦實事都是直接向社會公布，而現在是由人民點餐，向社會公開征求意見，請你談談對A市政府做法的理解和認識?

　　2、公共自行車服務在某地開展實施，共有兩家公司，但是市民發現兩家公司無法實現通借通還，另外還車發現車位滿的，借車發現車位空的，自行車還會被雨淋濕影響使用，有的自行車缺鈴鐺，剎車失靈。市民的反應引起了相關部門的重視。領導讓你處理此事，你怎么做?

　　3、某公共服務部門在手機APP開發出了"蔬菜地圖"，市民們可以查詢到附近的菜市場，可以知道哪里的蔬菜既便宜又新鮮，現在該公共服務機構希望擴大蔬菜地圖的功能。請你列舉可以增加哪些功能和服務，并簡述理由?

　　相關知識：

　　省直事業單位

　　是指省級人民政府或者省政府組成部門所直屬的事業單位，一般為全額財政撥款，以山西省人民政府組成機構山西省民政廳為例，其所直屬的事業單位包括山西省民政廳機關后勤服務中心、山西省老齡工作委員會辦公室、山西省榮軍醫院、山西省榮軍精神康寧醫院、山西省榮軍福利中心、山西省福利彩票發行中心、山西省社會事務捐助管理中心等。

　　省屬的高校也是省直事業單位的范疇，目前事業單位按照人事部的規定，新進人員要面向社會統一實行公開招聘，各省、自治區、直轄市的'公開招聘工作已經陸續展開。

　　事業單位的范圍很廣，包括公辦的各類學校、醫院、以及科研院所等。

　　事業單位按照級別和所屬部門可以分為中央級事業單位，如中央電視臺(副部級);省屬事業單位，如省屬各高校，省直各大醫院，省級各科研院所，省政府及組成部門所直屬的各事業單位;市屬事業單位，地級市人民政府及其組成部門所屬的各事業單位;縣屬事業單位，縣級人民政府及其組成部門所屬的各事業單位。

　　省直事業單位用人規則

　　省直事業單位作為我國事業單位改革的先鋒，已開始逐步推行工作人員雇用制將會有效地促進社會公平，提高企業編人員的社會地位。為了保證省直事業單位招聘新人的公平性，目前在我國基本上對事業單位來說是“逢進必考”。一般在招聘新人前要在媒體公布招聘計劃和辦法，并采取筆試和面試相結合的方式來保證整個招聘過程的公平性。

　　省直事業單位待遇

　　省直事業單位待遇一般是財政直接撥款，享有完善的社會福利保障。

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